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企業(yè)2023黨建工作總結(jié)十篇

發(fā)布時(shí)間:2024-10-18 查看人數(shù):15

企業(yè)2023黨建工作總結(jié)

第一篇 企業(yè)2023黨建工作總結(jié) 2150字

xx大廈是一座由非公經(jīng)濟(jì)組織和新社會(huì)組織即兩新組織組建的樓宇,鑒于這一點(diǎn)xx大廈樓宇聯(lián)合黨支部自成立以來,一直以服務(wù)企業(yè)、服務(wù)黨員、服務(wù)員工為切入點(diǎn),將黨建工作、行政事務(wù)、社會(huì)管理三項(xiàng)職能有機(jī)融合在一起。

一、基本情況

xx大廈坐落于南崗區(qū)先鋒路街道辦事處長江社區(qū)的管轄范圍內(nèi),大廈位于紅旗大街x號(hào)、浦江路x號(hào)。據(jù)2024年10月份重新走訪統(tǒng)計(jì),樓內(nèi)現(xiàn)注冊(cè)企業(yè)x 家,實(shí)際正常營業(yè)x家,共有員工x人,其中女職工x人,黨員x人,黨員分布在x個(gè)單位。xx大廈2024年1月成立了xx大廈樓宇聯(lián)合黨支部,黨支部覆蓋企業(yè)共有黨員x家,分布在x個(gè)單位。

建立健全了大廈樓宇黨建工作的各項(xiàng)檔案共計(jì)x盒。成立落實(shí)大廈樓宇聯(lián)合黨支部臨時(shí)活動(dòng)室一處,內(nèi)設(shè)有健身器材x件、整理存放圖書x余冊(cè)、制作制度板x張已全部上墻;設(shè)立意見箱一處,黨員先鋒示范崗一處。

派駐長江社區(qū)黨委副書記x為大廈樓宇黨建工作指導(dǎo)員,為大廈內(nèi)企業(yè)發(fā)放 大廈企業(yè)征求意見共76份,把可以為大廈企業(yè)及員工提供哪些服務(wù)、企業(yè)員工需要和希望我們提供哪方面的服務(wù)做了系統(tǒng)的調(diào)查,真實(shí)可靠的掌握了企業(yè)及員工的所需。另外今年,還接受了1名大廈內(nèi)企業(yè)員工的黨員組織關(guān)系。

二、堅(jiān)持開展黨員教育活動(dòng)

自今年以來,xx大廈樓宇聯(lián)合黨支部組織開展了多次豐富多彩的活動(dòng),如1月16日,xx大廈樓宇聯(lián)合黨支部召開了新春聯(lián)誼會(huì),前來參加的企業(yè)有安博經(jīng)貿(mào)有限公司、金山峰經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作有限公司、康平物業(yè)等7家企業(yè)共x余名企業(yè)代表。安博經(jīng)貿(mào)有限公司代表何女士介紹了本單位情況并表示自從有了樓宇黨支部,黨員又能重新回到黨組織的懷抱了,工作的勁頭更足了!。黨員楊喜利說:來大廈之前我們組織關(guān)系‘懸’在別地,參加不了組織活動(dòng);成了‘口袋黨員’,樓宇黨支部解決我們的后顧之憂!。

黨支部還有在三八節(jié)到來時(shí),組織了一次以深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)暨慶三八節(jié)為主題的暢談會(huì),x裝飾工程有限公司、xx經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作有限公司等x家企業(yè)共x人參加了活動(dòng)。

根據(jù)大廈樓宇自身特點(diǎn),充分利用樓宇黨建qq群,在與樓宇企業(yè)進(jìn)行廣泛的聯(lián)系、溝通的同時(shí)還搭建起樓宇黨員教育平臺(tái)。今年樓宇黨支部為慶祝七一,還舉辦了《黨的基本知識(shí)》講解,與大廈企業(yè)青年黨員談?wù)勅绾伪3窒冗M(jìn)性的專題講座;同時(shí)黨員們談了關(guān)于強(qiáng)化黨員意識(shí)的相關(guān)事宜。

今年大廈黨支部還在先鋒街工委的支持幫助下,創(chuàng)建了xx大廈樓宇黨建博客一個(gè)。樓宇黨建博客在樓宇黨建教育活動(dòng)中起到較好的效果,受到大廈企業(yè)及員工的一致好評(píng)。為了能使黨建博客發(fā)揮更大的功能和作用,還需社區(qū)黨委和樓宇黨支部進(jìn)一步協(xié)調(diào)、研究,采取措施,找準(zhǔn)方向,發(fā)揮其應(yīng)有作用。

2023黨建工作總結(jié)

2024年黨委工作總結(jié)

2024年地稅局機(jī)關(guān)黨建工作總結(jié)

2024年黨委黨建工作總結(jié)(政府辦)

2023黨建工作指導(dǎo)員年度工作總結(jié)

三、開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)成果顯著

xx大廈樓宇聯(lián)合黨支部召開專題推進(jìn)大會(huì),主要是做好大廈黨建基礎(chǔ)工作,通過支部搭建平臺(tái)促進(jìn)大廈內(nèi)企業(yè)資源共享達(dá)到互利互贏的目的。經(jīng)濟(jì)發(fā)展培育典型與面上推廣的有機(jī)結(jié)合、加強(qiáng)滲透與服務(wù)為先的有機(jī)結(jié)合,豐富了樓宇黨建的新內(nèi)容;專業(yè)力量與多方協(xié)作的有機(jī)結(jié)合,形成樓宇黨建的新合力。

通過樓宇黨建與經(jīng)濟(jì)發(fā)展的有機(jī)結(jié)合,探索為經(jīng)濟(jì)發(fā)展抓好黨建的新辦法;長江社區(qū)黨委在大廈企業(yè)內(nèi)以聯(lián)誼會(huì)的形式促進(jìn)了樓宇黨建和樓宇經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,xx大廈內(nèi)企業(yè)黑龍江法融律師事務(wù)所、兢業(yè)會(huì)計(jì)師事務(wù)所、深圳聚成企業(yè)管理有限公司、黑龍江省國際旅行社等通過支部平臺(tái)資源共享經(jīng)濟(jì)促進(jìn),打破了原來鄰居住著彼此不認(rèn)識(shí)的局面,今年共召開了兩次聯(lián)誼會(huì),在創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)中發(fā)揮了明顯的作用。

四、積極完成上級(jí)交給的各項(xiàng)任務(wù)

五月份為配合長江社區(qū)黨委完成 百日攻堅(jiān)活動(dòng),共走訪大廈內(nèi)企業(yè)21家,保質(zhì)保量的完成了任務(wù)。七月份,哈爾濱市開展了創(chuàng)建文明城市活動(dòng),大廈黨支部又主動(dòng)請(qǐng)纓配合長江社區(qū)黨委為大廈企業(yè)發(fā)放宣傳單共124份,并制作懸掛創(chuàng)城宣傳條幅3條,為哈爾濱市創(chuàng)建文明城市做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。九月份接到上級(jí)任務(wù),聯(lián)合社區(qū)黨委為動(dòng)員大廈內(nèi)企業(yè)加入工會(huì)組織,共走訪企業(yè)96家,新成立工會(huì)組織3家,已有工會(huì)47家,為長江社區(qū)能夠圓滿完成上級(jí)交給的任務(wù),而做出了努力。

五、以社區(qū)黨建推動(dòng)樓宇黨建

樓宇黨建工作現(xiàn)在還屬于新生事物,還需要進(jìn)一步培養(yǎng)和探索。以服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展為第一要?jiǎng)?wù)、以服務(wù)黨員為基本要求、以社區(qū)黨建為重要依托、以樓宇黨建全覆蓋為主要目標(biāo)、以規(guī)范化制度化建設(shè)為手段,切實(shí)使樓宇黨建工作扎實(shí)穩(wěn)步的進(jìn)行。

把推進(jìn)樓宇經(jīng)濟(jì)發(fā)展作為樓宇黨建工作的重點(diǎn)。大廈黨支部始終堅(jiān)持把黨建與企業(yè)發(fā)展相結(jié)合,充分發(fā)揮好黨組織是企業(yè)發(fā)展的領(lǐng)航員、服務(wù)決策的參謀部、克難攻堅(jiān)的突擊隊(duì)、持續(xù)發(fā)展的內(nèi)驅(qū)力的作用。堅(jiān)持黨建與塑造企業(yè)文化相結(jié)合,以黨的文化引領(lǐng)樓宇文化、培育企業(yè)文化。堅(jiān)持黨建與創(chuàng)建和提升樓宇品牌相結(jié)合,激發(fā)出雙重與集聚效應(yīng)。流動(dòng)黨員是主要服務(wù)對(duì)象,為流動(dòng)黨員建立一個(gè)家,讓流動(dòng)黨員有家可回。因此,要體現(xiàn)人文關(guān)懷,體現(xiàn)鼓勵(lì)激勵(lì),體現(xiàn)價(jià)值實(shí)現(xiàn)。確保樓宇黨建工作更好更快的發(fā)展,社區(qū)黨委要為樓宇黨建工作服好務(wù)。要拓寬渠道、形成機(jī)制,把樓宇黨建納入社區(qū)黨建,以社區(qū)黨建推動(dòng)樓宇黨建。以樓宇黨建全覆蓋為目標(biāo),把典型帶動(dòng)為突破點(diǎn),不斷豐富樓宇黨建內(nèi)容。要結(jié)合實(shí)際建立黨組織。以規(guī)范化制度化建設(shè)為手段,增強(qiáng)黨建工作為著力點(diǎn),切實(shí)做好樓宇黨建工作。

第二篇 企業(yè)黨建工作總結(jié)范例 7900字

【范文】

一、政治理論學(xué)習(xí)不斷加強(qiáng) ,思想導(dǎo)向作用十分明顯 ,黨員的教育管理又跨上了一個(gè)新臺(tái)階

統(tǒng)一了思想,凝聚了人心。實(shí)現(xiàn)黨的xx大和市十二次黨代會(huì)提出的全面建設(shè)小康社會(huì)的戰(zhàn)略目標(biāo),是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期,廣大黨員干部群眾共同面對(duì)的壓倒一切的中心任務(wù)。我委深刻領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì),把學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大精神作為今年首要的政治任務(wù),抓緊抓好。各企業(yè)黨組織加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),按照市委《關(guān)于在全市深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大精神的安排意見》的要求和市委企業(yè)工委兩個(gè)“安排意見”的部署,在前一階段學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步圍繞主題,把握靈魂,掌握精髓,聯(lián)系職工隊(duì)伍的思想實(shí)際和各企業(yè)工作實(shí)際,組織廣大職工深入學(xué)習(xí),努力把全市廣大職工的思想及行動(dòng)統(tǒng)一到十六大精神上來,把力量和智慧凝聚到實(shí)現(xiàn)十六大確定的各項(xiàng)任務(wù)上來,推動(dòng)學(xué)習(xí)貫徹工作步步深入。

2.發(fā)揮了培養(yǎng)人才,開發(fā)人才的牽頭抓總作用。我委根據(jù)企業(yè)發(fā)展的需要,積極做好培養(yǎng)人才、開發(fā)人才、留住人才的工作,為企業(yè)發(fā)展提供人才支持。今年我委共舉辦了5期企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班,培訓(xùn)企業(yè)干部216人次,集中學(xué)習(xí)了十六大報(bào)告、“三個(gè)代表”重要思想、十六屆三中全會(huì)精神、中國共產(chǎn)黨章程、中小企業(yè)改制、企業(yè)管理、企業(yè)融資與金融政策法規(guī)、項(xiàng)目建設(shè)、非公經(jīng)濟(jì)法規(guī)政策、溫州非公經(jīng)濟(jì)發(fā)展經(jīng)驗(yàn)、無錫非公企業(yè)發(fā)展啟示、企業(yè)管理、企業(yè)法規(guī)等內(nèi)容。我委始終把企業(yè)干部的培訓(xùn)提高作為黨建工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容來抓,制定規(guī)劃,強(qiáng)化措施,努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)。

3.以人為本,增加了思想政治工作的實(shí)效性。目前全市企業(yè)普遍開工不足,職工收入偏低,企業(yè)經(jīng)營艱難,尤其對(duì)個(gè)別職工生活確實(shí)存在困難問題的情況。我們深深感覺到,越是在困難時(shí)期,做思想工作越是要解決實(shí)際問題。全市企業(yè)黨組織和行政領(lǐng)導(dǎo)立足現(xiàn)有條件,發(fā)揮組織優(yōu)勢(shì),依據(jù)政策規(guī)定,把解決思想問題同解決實(shí)際問題結(jié)合起來,想群眾所想,急群眾所急,千方百計(jì)為群眾排憂解難,關(guān)注熱點(diǎn),為職工辦實(shí)事,把職工思想上的難點(diǎn),工作中的難題,生活上的難處作為思想政治工作經(jīng)常關(guān)注、研究和解決的問題,增強(qiáng)思想政治工作的感染力、凝聚力和滲透力。

二、企業(yè)黨建工作穩(wěn)步推進(jìn) ,政治核心作用顯著增強(qiáng),企業(yè)黨建工作邁出了新步伐

年初及時(shí)召開了全市企業(yè)黨建工作會(huì)議。這次會(huì)議對(duì)進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)黨建工作,全面提高企業(yè)黨建工作水平,促進(jìn)企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展,具有十分重要的意義。會(huì)上,市委于書記就如何搞好我市企業(yè)黨建工作做了重要講話;會(huì)議還全面總結(jié)了xx年的企業(yè)黨建工作,并對(duì)20xx的工作進(jìn)行了安排部署,下發(fā)了《20xx年企業(yè)黨建工作要點(diǎn)》;我委與全市31家企業(yè)黨組織簽訂了黨建工作目標(biāo)管理責(zé)任書;還印發(fā)了市委《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作的意見》。會(huì)后,我委向全市37家企業(yè)印發(fā)了市委于書記在全市企業(yè)黨建工作會(huì)議上的講話。

2.解放思想,更新觀念,為企業(yè)改革發(fā)展提供思想保證。在企業(yè)改革發(fā)展中,思想政治工作的首要任務(wù)就是宣傳教育、引導(dǎo)和幫助職工消除理論上的困惑,思想上的疑惑,心態(tài)上的失衡。近年來,我市工商企業(yè)經(jīng)歷了三大步改革,從國營企業(yè)改制為民有民營的股份制公司,從股份制進(jìn)而改為持大股經(jīng)營,最終改制為業(yè)主制。從國營企業(yè)到非公有制企業(yè),職工從國有職工身份轉(zhuǎn)換成非公有制企業(yè)的員工,職工的思想觀念不能適應(yīng)經(jīng)濟(jì)體制的改革,不滿情緒,消極思想,不穩(wěn)定因素,各企業(yè)普遍存在。我委以及企業(yè)黨組織積極向職工宣傳關(guān)于企業(yè)改革的政策,引導(dǎo)職工正確理解支持改革。由于企業(yè)黨組織堅(jiān)強(qiáng)有力的思想政治工作,保證了全市工商企業(yè)以產(chǎn)權(quán)制度____二次企業(yè)改制工作順利完成。如市供銷聯(lián)社,企業(yè)改制的有關(guān)政策下發(fā)后,大部分職工存在抵觸和為難情緒,認(rèn)為企業(yè)改制后,自己和企業(yè)徹底解除了勞動(dòng)關(guān)系,今后怎么辦?針對(duì)此類問題,我們要求市供銷聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)班子從自身做起,帶頭置換身份。在他們的帶領(lǐng)下,63名職工全部與企業(yè)有償解除了勞動(dòng)關(guān)系,轉(zhuǎn)換了身份。企業(yè)改制后,以新機(jī)制、新框架運(yùn)作,增強(qiáng)了企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。

3.企業(yè)文化建設(shè)得到了加強(qiáng)。企業(yè)文化作為以人為中心的管理科學(xué),是企業(yè)思想政治工作的重要載體,有導(dǎo)向作用、凝聚作用、激勵(lì)作用和輻射作用。全市各企業(yè)越來越重視企業(yè)文化建設(shè),90%以上的企業(yè)都樹立了明確的奮斗目標(biāo),制定了完善的規(guī)章制度,提出了鮮明的企業(yè)精神。如市電力局突出行業(yè)特色,將職工思想教育、精神文明建設(shè)、載體陣地建設(shè)、企業(yè)塑型工程為主體內(nèi)容的企業(yè)文化建設(shè)融入企業(yè)管理的實(shí)際中,使之成為了企業(yè)發(fā)展的內(nèi)在動(dòng)力。金力公司強(qiáng)調(diào)職工的主體性,激發(fā)了職工的責(zé)任感和積極性,培育了安全、文明、優(yōu)質(zhì)、高效的企業(yè)精神,達(dá)到了目標(biāo)同向、思想同心、工作同力。聚馨麥芽公司將企業(yè)形象設(shè)計(jì)、塑造和展示作為企業(yè)文化建設(shè)的一項(xiàng)重要建設(shè)內(nèi)容,視客戶為上帝,以客戶為中心,提高了企業(yè)在市場和社會(huì)公眾心目中的知名度和美譽(yù)度,做到了政府放心,人民滿意。

三、非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作開展順利,黨的工作覆蓋面不斷拓寬,非公企業(yè)黨的建設(shè)取得了新進(jìn)展

20xx年,我們把組建黨組織作為非公有制企業(yè)黨建工作的一項(xiàng)基礎(chǔ)工作來抓,通過采取靈活多樣,行之有效的方法、措施、制度,切實(shí)加大了組建力度,使黨組織的覆蓋面不斷提高。

靈活設(shè)置黨組織。實(shí)行了以塊為主、條塊結(jié)合的分類管理體制。即以屬地管理為主、以行業(yè)管理為輔,采取屬地管理、垂直管理、掛靠管理等形式,不斷擴(kuò)大非公經(jīng)濟(jì)黨建工作的覆蓋面。今年,為貫徹落實(shí)全市企業(yè)黨建工作會(huì)議精神,我委又在金力公司、玉門榮欣廢舊物資回收有限責(zé)任公司、玉門耀華水泥有限責(zé)任公司、玉門綠峰酒花公司等4戶企業(yè)成立了黨組織,還及時(shí)調(diào)整、任命了向陽建材公司、長榮建材公司、安康食品公司等7家企業(yè)黨組織負(fù)責(zé)人。按照“四好、五有”(好班子、好隊(duì)伍、好機(jī)制、好制度,有組織、有計(jì)劃、有陣地、有活動(dòng)、有作為)的目標(biāo)要求,認(rèn)真抓好非公有制企業(yè)黨建工作示范點(diǎn),著力加強(qiáng)非公企業(yè)黨組織活動(dòng)的制度化、規(guī)范化、民主化建設(shè)。

2.實(shí)行了選派黨建工作指導(dǎo)員駐企工作制度。我委出臺(tái)了《**市非公企業(yè)黨建工作指導(dǎo)員制度》,下聘書聘任了包括企業(yè)工委干部在內(nèi)的8名非公企業(yè)黨建工作指導(dǎo)員,下派到聚馨麥芽公司、長榮建材公司、榮欣回收公司等8家企業(yè)。非公企業(yè)黨建工作指導(dǎo)員帶頭下駐企業(yè),對(duì)黨建工作較為薄弱的非公企業(yè)進(jìn)行幫助指導(dǎo)。我委要求在黨建工作指導(dǎo)員任期內(nèi),每季度召開一次黨建工作指導(dǎo)員例會(huì),聽取黨建工作匯報(bào),交流工作經(jīng)驗(yàn),分析存在問題,征求企業(yè)主和職工的意見,檢查了解企業(yè)黨建工作,及時(shí)幫助解決企業(yè)黨組織在工作中遇到的困難和問題。

3.堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)不斷發(fā)展壯大黨員隊(duì)伍。隨著非公有制經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,**市非公經(jīng)濟(jì)黨建工作的重要性日益凸現(xiàn),非公企業(yè)入黨的人數(shù)明顯增多,在有黨組織的21戶非公企業(yè)中,申請(qǐng)入黨人數(shù)已達(dá)20人。因此,我委把發(fā)展對(duì)象的重點(diǎn)放在生產(chǎn)經(jīng)營管理骨干、科技骨干和一線優(yōu)秀工人以及優(yōu)秀工會(huì)干部、優(yōu)秀團(tuán)員上,把發(fā)展工作的重點(diǎn)放在規(guī)模大、生產(chǎn)經(jīng)營穩(wěn)定,但沒有黨員或僅有個(gè)別黨員的企業(yè)上。四月份,我委和市委黨校舉辦了一期企業(yè)入黨積極分子培訓(xùn)班,主要學(xué)習(xí)了十六大報(bào)告、中國共產(chǎn)黨章程等黨的基本知識(shí)。共培訓(xùn)入黨積極分子52名(含其他系統(tǒng)入黨積極分子)。我委嚴(yán)格發(fā)展程序,實(shí)行入黨前的預(yù)審制度、入黨時(shí)的公示制度以及入黨后的跟蹤教育制度。全年我委共發(fā)展黨員28名,其中在非公企業(yè)發(fā)展黨員20名。

4.不斷開拓非公企業(yè)黨組織發(fā)揮作用的途徑。在工作中,我委一是把握結(jié)合點(diǎn),圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營開展黨建工作,切實(shí)增強(qiáng)黨組織的影響力。我委堅(jiān)持把非公有制企業(yè)黨組織發(fā)揮作用的結(jié)合點(diǎn),放在宣傳黨的路線方針政策,正確處理經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益的關(guān)系,引導(dǎo)企業(yè)不斷上規(guī)模、上水平、上檔次上,共同把企業(yè)做大、做強(qiáng)、做優(yōu)。在工作方式上,堅(jiān)持原則性和靈活性的統(tǒng)一,做到“參與不干預(yù),配合不遷就,監(jiān)督不設(shè)卡,引導(dǎo)不強(qiáng)制”,主要通過發(fā)揮黨組織負(fù)責(zé)人、黨員董事的作用,為企業(yè)重大問題的決策建言獻(xiàn)策,把黨組織意圖轉(zhuǎn)化為企業(yè)的決策和行為。如金力公司黨委在“學(xué)溫州經(jīng)驗(yàn),創(chuàng)寬松環(huán)境,促玉門發(fā)展”活動(dòng)中,積極建言獻(xiàn)策,發(fā)揮黨委在企業(yè)決策中的參與作用,認(rèn)真分析形勢(shì),聯(lián)系實(shí)際,正視差距,學(xué)以致用,提出了金力公司要發(fā)展,必須在強(qiáng)化管理,開發(fā)項(xiàng)目,擴(kuò)大規(guī)模上狠下功夫的建議。此建議被公司董事會(huì)采納,公司針對(duì)硅鐵市場行情看好的機(jī)遇,當(dāng)年新上兩個(gè)硅鐵爐,當(dāng)年投資,當(dāng)年受益,半年內(nèi)收回技改投資。市供銷聯(lián)社黨委由于能在企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營中出謀劃策,公司董事會(huì)借鑒溫州大力吸納民間資本的經(jīng)驗(yàn),積極尋找合作伙伴,吸納民間資本,利用閑置土地,引進(jìn)建筑方投資,聯(lián)合開發(fā)商品住宅住樓1棟,共計(jì)投資400多萬元。他們還針對(duì)隴康酒花菜業(yè)有限公司在當(dāng)?shù)責(zé)o原料來源而無法生產(chǎn)的問題,積極合作,利用原廠房,引進(jìn)廣東客商,投資120萬元聯(lián)合修建了棉花加工廠。二是把握著力點(diǎn),增強(qiáng)黨組織在員工中的凝聚力。通過黨組織的有效活動(dòng),及時(shí)化解企業(yè)與社會(huì)之間、企業(yè)與員工之間、員工與員工之間的各種矛盾,積極協(xié)調(diào)勞資關(guān)系,維護(hù)職工的合法權(quán)益,穩(wěn)定職工隊(duì)伍。三是把握關(guān)鍵點(diǎn),選好配強(qiáng)黨組織負(fù)責(zé)人,引導(dǎo)黨員在急、難、險(xiǎn)、重任務(wù)面前充分發(fā)揮先鋒模范作用。各企業(yè)黨組織把黨的活動(dòng)寓于生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)之中,積極開展了“黨員責(zé)任區(qū)”、“黨員先鋒崗”、“黨員學(xué)、比、幫”等活動(dòng),充分發(fā)揮了黨員在生產(chǎn)經(jīng)營管理中的骨干作用和表率作用。

四、緊緊圍繞熱點(diǎn)和難點(diǎn)問題,做好企業(yè)黨建工作的探索、研究和創(chuàng)新,企業(yè)黨建工作研究取得了新成效

當(dāng)前,隨著我市企業(yè)改革的不斷深入,新情況、新問題不斷出現(xiàn),一些歷史遺留問題逐漸暴露出來,給企業(yè)黨組織開展工作增加了難度,企業(yè)黨建工作面臨著新的挑戰(zhàn)。我委充分認(rèn)識(shí)到搞好企業(yè)黨建工作探索研究創(chuàng)新的重要性和必要性,增強(qiáng)做好黨建工作的責(zé)任感和使命感,緊緊圍繞群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題和黨建工作中的薄弱環(huán)節(jié),積極進(jìn)行了研究和探索。針對(duì)業(yè)主制改革后企業(yè)組織形式、管理體制、運(yùn)行機(jī)制、產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)、用工制度等方面的變化及對(duì)企業(yè)黨組織所產(chǎn)生的影響,我委認(rèn)真研究新情況,切實(shí)履行好職責(zé),不斷加大調(diào)查研究力度,探索新經(jīng)驗(yàn)、新辦法,及時(shí)總結(jié)宣傳推廣企業(yè)黨建工作中的好經(jīng)驗(yàn)和做法,指導(dǎo)好面上的工作。20xx年我委多次深入企業(yè),采取查資料,聽匯報(bào),召開座談會(huì)等形式,對(duì)我市非公企業(yè)黨建工作進(jìn)行了4次專項(xiàng)調(diào)研,對(duì)玉門鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)的非公企業(yè)黨建工作進(jìn)行了專項(xiàng)調(diào)研1次。向市委組織部上報(bào)典型材料3份(《我市非公企業(yè)黨建工作調(diào)研報(bào)告》、《非公企業(yè)黨建工作存在的問題及對(duì)策》、《選派好黨建工作指導(dǎo)員,推進(jìn)非公有制企業(yè)黨的建設(shè)》)。另外,為了進(jìn)一步加強(qiáng)我市企業(yè)黨建工作,我委還創(chuàng)編、印發(fā)了《企業(yè)黨建信息》,全年共印發(fā)、上報(bào)企業(yè)黨建方面的信息30篇,其中刊登在《石油工人報(bào)》上,在玉門電視臺(tái)新聞上播出,被《玉門信息》采用, 20篇在玉門廣播電臺(tái)播出,采用率達(dá)90%以上。

五、加強(qiáng)了企業(yè)矛盾糾紛排查調(diào)處及紀(jì)檢案件的查處工作,企業(yè)穩(wěn)定工作取得了新突破

20xx年,是認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十六大精神,實(shí)現(xiàn)我市第十二次黨代會(huì)確定的目標(biāo)任務(wù),奪取新勝利的頭一年,做好今年的各項(xiàng)工作,具有非常特殊的意義。我委從講政治的高度,把困難估計(jì)得嚴(yán)重一些,把應(yīng)對(duì)預(yù)案準(zhǔn)備得充分一些,把工作做得更細(xì)致一些,十分重視和加強(qiáng)維護(hù)企業(yè)的穩(wěn)定工作,與我委管轄的24戶企業(yè)簽訂了社會(huì)治安綜合治理責(zé)任書,充分發(fā)揮企業(yè)黨組織的作用,做好宣傳教育和政策引導(dǎo)工作,及時(shí)化解矛盾。為了更好的履行責(zé)任書所簽條款,在責(zé)任書簽訂過程中實(shí)行風(fēng)險(xiǎn)抵押金形式保證落實(shí)。與35戶企業(yè)簽訂了“黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書”。同時(shí),我委按照“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的信訪工作原則,建立了群眾來信來訪登記制度、信訪工作首問負(fù)責(zé)制度、定期排查矛盾糾紛制度等一系列制度,做到了糾紛有登記,排查有記錄,協(xié)調(diào)有記載,調(diào)處有結(jié)果。在接待上訪工作中,我們堅(jiān)持熱情接待,耐心解釋,依法處理,防止激化的原則,以情感人,以理服人,做到一般矛盾不上交,特殊矛盾不回避,保證了全年企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和經(jīng)濟(jì)秩序的穩(wěn)定。今年共接到來信來訪案件13起,結(jié)案率達(dá)90%以上;查處案件1起(方正輕工)。今年我委共參與、調(diào)處了元盛礦業(yè)公司、大禹水利公司、方正輕工公司、化工廠、泰昌百貨公司等職工的上訪問題5起,有力地維護(hù)了全市工商企業(yè)的整體基本穩(wěn)定。

我委認(rèn)真開展了綜治宣傳工作,向陽建材公司、天立商貿(mào)公司、醫(yī)藥公司等在3月份“綜治宣傳月”、“6.26”國際禁毒日和“12.4”法制宣傳日活動(dòng)中,做到了有安排、有聲勢(shì)、有效果。同時(shí),針對(duì)去年醫(yī)藥公司在藥品管理方面存在的問題,我委在今年的綜合治理工作,把他們作為重點(diǎn)單位進(jìn)行監(jiān)控,多次到企業(yè)進(jìn)行檢查,幫助他們制定措施,完善制度,責(zé)任到人,一季度一匯報(bào),及時(shí)上報(bào)整改結(jié)果。我委和經(jīng)貿(mào)局聯(lián)合行動(dòng),對(duì)金輝物資公司、榮欣物資公司等實(shí)施重點(diǎn)整治,制定方案,專項(xiàng)治理,取得了明顯的整改效果。另外,我委還及時(shí)向市綜治辦填寫上報(bào)各種表格16份,綜治典型材料1份(我市改制商流企業(yè)穩(wěn)定工作初探),下發(fā)了《**市治安防范管理體系建設(shè)實(shí)施細(xì)則》。綜治工作得到了市委政法委的充分肯定。

六、高度重視,積極做好“非典”預(yù)防工作,掀起了全市企業(yè)為“非典”募捐的新高潮

上半年,我國一些地區(qū)相繼發(fā)生了非典型肺炎疫情,雖然,我市還沒有發(fā)現(xiàn)非典型肺炎病例,但是防治工作的形勢(shì)十分嚴(yán)峻。特別是企業(yè),由于人員相對(duì)較集中,員工構(gòu)成較復(fù)雜,流動(dòng)性人員較多,預(yù)防控制“非典”的任務(wù)更加繁重。企業(yè)紀(jì)工委要求廣大企業(yè)黨員,必須始終站在抗擊“非典”第一線,堅(jiān)守崗位,服從調(diào)配,每天按時(shí)上報(bào)疫情登記表,摸清和控制職工及出入人員的情況,防止疫情輸入,對(duì)失職、瀆職者堅(jiān)決給予紀(jì)律處分。并對(duì)我委管轄的玉門醫(yī)藥公司黨總支前后多次叮囑,對(duì)維護(hù)“非典”時(shí)期藥價(jià)穩(wěn)定和藥品的正常供應(yīng)起到了一定的作用。

同時(shí),企業(yè)黨組織主動(dòng)為企業(yè)分憂解難,切實(shí)把預(yù)防“非典”工作作為當(dāng)前企業(yè)各項(xiàng)工作的重中之重,充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和政治優(yōu)勢(shì),正確把握和處理好非典型肺炎防治和推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的關(guān)系,教育和引導(dǎo)企業(yè)員工一手抓好生產(chǎn)經(jīng)營,一手抓好“非典”預(yù)防。企業(yè)黨員、團(tuán)員和優(yōu)秀青年,在預(yù)防工作中充分發(fā)揮先鋒模范帶頭作用,樹起黨員旗幟,亮出黨員形象。佳利飲食服務(wù)公司、安康食品公司、華鑫五金公司等30多家企業(yè)都響應(yīng)制定了預(yù)防“非典”的緊急預(yù)案;許多企業(yè)還拿出一定比例的資金,不斷改善員工生產(chǎn)勞動(dòng)和生活環(huán)境,加大衛(wèi)生整治力度;企業(yè)黨組織十分關(guān)心員工的身體健康,發(fā)現(xiàn)患有感冒和有發(fā)熱等異常癥狀的員工,及時(shí)督促就醫(yī)就診;一些特殊企業(yè),如公交運(yùn)輸、餐飲住宿、商貿(mào)百貨、食品加工、藥品銷售等一些公眾服務(wù)行業(yè),落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,采取嚴(yán)密的預(yù)防措施,把預(yù)防工作做細(xì)、做實(shí)、做好。我委積極響應(yīng)市委、市政府的號(hào)召,在全市企業(yè)緊急開展了“非典”募捐活動(dòng),全市企業(yè)、企業(yè)業(yè)主、黨組織負(fù)責(zé)人、全體員工積極參加募捐活動(dòng),共捐款43925元。

七、企業(yè)共青團(tuán)、婦委會(huì)活動(dòng)形式多樣,扎實(shí)有效,企業(yè)群團(tuán)組織工作開辟了新局面

企業(yè)團(tuán)工委的工作。企業(yè)團(tuán)工委認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹團(tuán)的十五大和酒泉市一次團(tuán)代會(huì)精神,堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建,不斷探索新形勢(shì)下企業(yè)共青團(tuán)工作的特點(diǎn)和規(guī)律。今年企業(yè)團(tuán)工委按照我市非公經(jīng)濟(jì)迅速發(fā)展和青年流向變化的實(shí)際情況,進(jìn)一步拓展團(tuán)的工作范圍,加強(qiáng)非公經(jīng)濟(jì)組織團(tuán)建力度,在17戶非公企業(yè)建立了團(tuán)支部,非公企業(yè)建團(tuán)率達(dá)21%。各企業(yè)團(tuán)組織把團(tuán)的活動(dòng)與生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)緊密結(jié)合起來,積極開展了各種寓教于樂、健康向上的文化活動(dòng)。如電力局、天立商貿(mào)公司、醫(yī)藥公司等參加了全市“財(cái)稅杯”知識(shí)競賽,電力局獲得了第二名的好成績;電力局還舉辦了本系統(tǒng)的知識(shí)競賽和演講比賽,參加了嘉酒地區(qū)服務(wù)行業(yè)演示競賽活動(dòng),并獲得了第三名;聚馨園團(tuán)總支組織青年團(tuán)員赴溫州培訓(xùn),請(qǐng)法律專家到企業(yè)進(jìn)行法律培訓(xùn)。三月份企業(yè)團(tuán)工委組織各企業(yè)團(tuán)組織開展了聲勢(shì)浩大的企業(yè)青年志愿者服務(wù)活動(dòng),有來自8個(gè)企業(yè)的22名青年志愿者參加了此項(xiàng)活動(dòng),為群眾提供了義務(wù)磨刀、維修、醫(yī)療咨詢、商品促銷、打掃衛(wèi)生等便民服務(wù),受到了群眾的好評(píng)。九月份在全市企業(yè)中組織開展了以“我為扭虧獻(xiàn)一計(jì),我為企業(yè)做貢獻(xiàn)”為活動(dòng)主題的“青工技能月”活動(dòng),促進(jìn)了企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的提高。另外,我委配合團(tuán)市委認(rèn)真做好了出席市第十三次團(tuán)代會(huì)和第一屆青年聯(lián)合會(huì)人員的推薦、遴選工作,得到了團(tuán)市委的充分肯定。

2.企業(yè)婦女工作。截止目前,全市已建立婦女組織的企業(yè)有26戶,今年我委在企業(yè)婦女中廣泛開展了“三個(gè)代表”重要思想的宣傳和教育活動(dòng),教育引導(dǎo)企業(yè)婦女增強(qiáng)自尊、自信、自立、自強(qiáng)精神.今年共舉辦各種企業(yè)婦女培訓(xùn)班3期,培訓(xùn)人員達(dá)100多人。同時(shí),我委積極配合勞動(dòng)、工商等部門,結(jié)合實(shí)際做好企業(yè)婦女創(chuàng)業(yè)和婦女再就業(yè)工作,幫助婦女樹立正確的就業(yè)觀和擇業(yè)觀,鼓勵(lì)引導(dǎo)下崗女工從事便民、利民、家政服務(wù)。另外,我委十分重視企業(yè)女職工來信來訪工作,認(rèn)真查處每一件信訪案件,有力地維護(hù)了企業(yè)婦女的合法權(quán)益。再次,我委配合市婦聯(lián)做好**市第九次婦代會(huì)和酒泉市第一次婦代會(huì)的婦女代表的推薦和會(huì)議的籌備等工作,先后對(duì)企業(yè)婦女、婦干進(jìn)行篩選和推薦,配合市婦聯(lián)順利完成了換屆選舉工作。

八、轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)工作作風(fēng),牢固樹立為企服務(wù)意識(shí),開創(chuàng)了加強(qiáng)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)的新途徑

率先在市屬企業(yè)推行黨建工作分級(jí)管理制度。為了增強(qiáng)為企服務(wù)意識(shí),努力給企業(yè)營造寬松的創(chuàng)業(yè)環(huán)境,我委在全市開展的學(xué)溫州經(jīng)驗(yàn)大討論過程中認(rèn)真分析當(dāng)前企業(yè)實(shí)際情況,確定企業(yè)主體等次,推行市屬企業(yè)黨建工作分類管理制度,對(duì)企業(yè)黨建工作實(shí)行a、b、c分類管理。即:對(duì)經(jīng)營效益好,信譽(yù)好,貢獻(xiàn)多,黨建工作起點(diǎn)高的我委對(duì)他們實(shí)行a類管理,宏觀調(diào)控,定期督查,提供黨建業(yè)務(wù)指導(dǎo),沒有要事不下去,沒有舉報(bào)不檢查,使企業(yè)一心一意謀發(fā)展,聚精會(huì)神搞經(jīng)濟(jì)。如電力局、向陽建材公司、天立公司等;對(duì)曾經(jīng)發(fā)生違章記錄或生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)涉及人民生命財(cái)產(chǎn)安全、禁毒、綜治等方面出了問題的企業(yè),我委把他們列入b類管理范圍,重點(diǎn)管理,重點(diǎn)監(jiān)控,加大檢查力度和頻率,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)糾正處理,該查處的堅(jiān)決查處;對(duì)企業(yè)經(jīng)營效益好,信譽(yù)高,經(jīng)營正常,有黨員而沒有黨組織,或雖有黨組織,但黨建工作相對(duì)比較薄弱的企業(yè),我委對(duì)他們實(shí)行c類管理,根據(jù)**市非公企業(yè)派駐黨建工作指導(dǎo)員制度的要求,向企業(yè)派駐指導(dǎo)員進(jìn)行重點(diǎn)幫扶。幫助企業(yè)在近期內(nèi)解決存在的問題,并在近期內(nèi)把黨建工作相對(duì)薄弱的企業(yè)面貌有所改觀或培育成非公企業(yè)黨建工作先進(jìn)典型。

2.率先在全市機(jī)關(guān)推行了“五個(gè)一”工作制度。根據(jù)市委《關(guān)于在全市黨員中開展“兩個(gè)務(wù)必”作風(fēng)教育的安排意見》,我委深入企業(yè)開展了以“兩個(gè)務(wù)必”為主要內(nèi)容的作風(fēng)教育活動(dòng),通過查擺問題、談體會(huì)、找差距、對(duì)照檢查整改等措施,使我委干部的辦事效率顯著提高,服務(wù)態(tài)度明顯改善,工作作風(fēng)進(jìn)一步得到轉(zhuǎn)變,樹立了新形象。同時(shí),我們又率先推行了“五個(gè)一”工作制度,即一個(gè)起立,一個(gè)微笑,一聲請(qǐng)坐,一杯茶水,一個(gè)答復(fù)。真正解決了過去“門難進(jìn),臉難看,事難辦”問題,得到了全市企業(yè)的好評(píng)。

存在的問題企業(yè)紀(jì)檢工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)突破口和著力點(diǎn)難以把握。

2.非公企業(yè)黨組織的工作方法、內(nèi)容以及黨組織發(fā)揮作用的形式不能適應(yīng)當(dāng)前新形勢(shì)的要求,黨建工作水平亟待提高。

3.企業(yè)工委自身存在沒有交通工具,經(jīng)費(fèi)緊張等困難,影響了正常工作的開展。

第三篇 非公有制經(jīng)濟(jì)企業(yè)黨建工作的思考工作總結(jié) 5800字

非公有制經(jīng)濟(jì)企業(yè)黨建工作的思考

黨的十六大報(bào)告提出:“加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨的建設(shè),企業(yè)黨組織要貫徹黨的方針政策,引導(dǎo)和監(jiān)督企業(yè)遵守國家的法律法規(guī),領(lǐng)導(dǎo)工會(huì)和共青團(tuán)等群眾組織,團(tuán)結(jié)凝聚職工群眾,維護(hù)各方的合法權(quán)益,促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。”經(jīng)十六大修改的黨章第一次對(duì)非公有制企業(yè)中黨的基層組織的職責(zé)和任務(wù)作出了明確規(guī)定,指明了黨組織發(fā)揮作用的途徑和方法。今年上半年召開的全國組織工作會(huì)議對(duì)今后一個(gè)時(shí)期加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨的建設(shè),提出了新的要求,作出了具體部署。在非公有制經(jīng)濟(jì)迅速發(fā)展的情況下,怎樣按照“三個(gè)代表”的要求,切實(shí)加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨的建設(shè)工作,促進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展,是新時(shí)期黨建工作面臨的一個(gè)重要課題。本文結(jié)合xx市非公有制經(jīng)濟(jì)企業(yè)黨建的狀況,就此問題作一些初淺的探討。

一、xx市非公有制企業(yè)黨建工作的現(xiàn)狀及存在問題

黨的十五大以后,xx市非公有制經(jīng)濟(jì)進(jìn)入了較快的發(fā)展時(shí)期。到2002年底,xx市私營企業(yè)共有415家,從業(yè)人員6041人,注冊(cè)資金3.3億元,分別比十五大召開前的1997年增長72 %、228 %和73%。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),在全市的私營企業(yè)中,黨員數(shù)100多人,這些黨員的來源主要有幾個(gè)方面:退休的、離職的、下崗的、病退的、停薪留職的、退伍的和借調(diào)的等。

在非公有制經(jīng)濟(jì)迅速發(fā)展的同時(shí),中共xx市委加強(qiáng)了對(duì)非公有制企業(yè)黨建工作的研究和探索,1995年6月在自然人登記注冊(cè)的非公有制企業(yè)xx市xx公司建立了黨支部。1998年8月在xx市工商局私營企業(yè)協(xié)會(huì)成立了黨支部,加強(qiáng)對(duì)私營企業(yè)零散黨員的有效管理。在中組部出臺(tái)《關(guān)于在個(gè)體和私營等非公有制經(jīng)濟(jì)組織中加強(qiáng)黨的工作的意見(試行)》前,2000年8月,中共xx市委出臺(tái)了《關(guān)于加強(qiáng)私營企業(yè)黨的建設(shè)的若干意見(試行)》。

按非公有制企業(yè)注冊(cè)方式的不同,xx市的非公有制企業(yè)主要分為兩類,一類是由公有制企業(yè)改制為的非公有制企業(yè),另一類是自然人登記注冊(cè)的非公有制企業(yè),兩類企業(yè)都有比較好的做法值得總結(jié)。

由公有制企業(yè)轉(zhuǎn)制而成的非公有制企業(yè),黨的組織及活動(dòng)都比較正常,基本保留沿襲了轉(zhuǎn)制前的組織機(jī)構(gòu)和工作機(jī)制,并且針對(duì)企業(yè)轉(zhuǎn)制后出現(xiàn)的新情況和問題,對(duì)黨的工作及活動(dòng)進(jìn)行了創(chuàng)新和發(fā)展。比較突出的是xx廠,這個(gè)廠1998年9月由國有企業(yè)轉(zhuǎn)制為私營企業(yè)后,針對(duì)黨組織在企業(yè)中的地位和作用的問題,及時(shí)開展了認(rèn)識(shí)上到位、關(guān)系上理順、活動(dòng)方式上改進(jìn)等黨的建設(shè)工作,使轉(zhuǎn)制后企業(yè)的黨建工作仍然活動(dòng)不停、管理不松、組織不散,且有新進(jìn)展。糧油食品工業(yè)公司、xx化工廠、xx冶煉廠、xx冶煉廠、xx化工廠等由國有企業(yè)改制成的私營企業(yè),黨組織活動(dòng)都比較正常,黨員在企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營等各項(xiàng)工作中起到了帶頭作用,使企業(yè)取得了明顯的經(jīng)濟(jì)效益。

由自然人登記注冊(cè)的非公有制企業(yè),目前已有xx市xx公司和xx市xx冶煉廠兩家成立了黨支部。1995年6月就成立黨支部的xx公司,始終如一地正常開展黨的建設(shè)工作,不斷加強(qiáng)思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè),黨組織工作及活動(dòng)開展得比較積極和正常,組織工作有進(jìn)展,已有6人遞交了入黨申請(qǐng)書,發(fā)展了1名預(yù)備黨員,先后有5名黨員受到上級(jí)黨委表彰獎(jiǎng)勵(lì),4次被錫城鎮(zhèn)黨委評(píng)為先進(jìn)黨支部。

但是,與迅速發(fā)展的非公有制經(jīng)濟(jì)相比,非公有制企業(yè)黨的建設(shè)工作無論是廣度還是深度,都與之遠(yuǎn)遠(yuǎn)不相適應(yīng),還存在一定的問題,主要表現(xiàn)在:

一是非公有制企業(yè)黨的建設(shè)滯后于非公有制經(jīng)濟(jì)的發(fā)展規(guī)模和速度,特別是自然人登記注冊(cè)的非公有制企業(yè)比較突出。全市602家非公有制企業(yè)只有13家建立了黨的組織,其中有11家是原國有企業(yè)轉(zhuǎn)制成的私營企業(yè),以自然人登記注冊(cè)的非公有制企業(yè)僅有2家成立黨支部。

二、黨的力量比較薄弱。在非公經(jīng)濟(jì)組織中黨員數(shù)量偏少,不少黨組織基本上沒有做黨員的發(fā)展工作,加強(qiáng)黨的新生力量的培養(yǎng)、補(bǔ)充新鮮血液,解決后繼乏人的問題十分迫切。

三、黨組織關(guān)系不順。主要反映在轉(zhuǎn)制企業(yè)中,有的公有制企業(yè)轉(zhuǎn)制后,出現(xiàn)黨組織無處掛、黨員無人管,在歸誰管的問題上爭議較多,這樣就導(dǎo)致出現(xiàn)了組織活動(dòng)沒有正常開展,黨員黨費(fèi)沒有人收繳的情況。

四、黨內(nèi)組織生活和黨內(nèi)活動(dòng)開展的不正常。由于制度建設(shè)的滯后、部分非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建得不到業(yè)主的重視以及黨組織的角色定位難以把握,黨內(nèi)組織生活和黨的活動(dòng)在時(shí)間、陣地、經(jīng)費(fèi)等方面得不到充分保證,黨組織在實(shí)際工作中無所適從,黨內(nèi)的組織生活和黨內(nèi)活動(dòng)不能正常開展。少數(shù)成立了黨組織的個(gè)體私營企業(yè)黨組織,根本沒有開展黨建工作,隨意性很大,完全流于形式。

五、黨員職工的流動(dòng)性和不穩(wěn)定性,決定了對(duì)黨員的教育管理非常難。非公經(jīng)濟(jì)組織中的下崗黨員、流動(dòng)黨員和退休黨員流動(dòng)性和不穩(wěn)定性很突出,有的下崗失業(yè),有的長期在外打工,有的經(jīng)商務(wù)工、小商小販,有的生活都難以維計(jì),一些同志認(rèn)為要不要黨員資格,轉(zhuǎn)不轉(zhuǎn)黨組織關(guān)系,通知開會(huì)學(xué)習(xí)去不去都無所謂了,極個(gè)別黨員失去了聯(lián)系,原單位黨組織開展活動(dòng)、組織學(xué)習(xí)、收取黨費(fèi)根本通知不到人。

六、業(yè)主有顧慮。部分自然人登記注冊(cè)的非公有制企業(yè)還是有建立黨組織的想法,因?yàn)樗麄兛吹?,在企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營中,黨員總是在體現(xiàn)著先鋒模范作用,往往是生產(chǎn)中的骨干,業(yè)務(wù)上的尖子,員工們的核心。但是這些非公有制企業(yè)主又有擔(dān)心,比如,成立了黨組織后,是否企業(yè)主的生產(chǎn)決策就要受到黨組織的領(lǐng)導(dǎo);黨組織成立后,管理體制怎樣理順;企業(yè)怎樣處理與黨組織的關(guān)系等等。

xx市非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作中存在的上述問題,主要有以下幾個(gè)方面的原因:

1、思想認(rèn)識(shí)上的誤區(qū),使非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作思想基礎(chǔ)脆弱。從不同層次的思維主體來分析,主要有以下五種思想傾向:一是有些上級(jí)行業(yè)和主管部門黨組織報(bào)著無所作為——有“消極觀望”思想傾向。有些同志認(rèn)為,非公有制經(jīng)濟(jì)組織的經(jīng)濟(jì)成份和性質(zhì)變了,它自己發(fā)展是自己的事,成為真正的自我約束、自我完善、自我發(fā)展的法人實(shí)體,完全按照市場經(jīng)濟(jì)規(guī)律辦事。沒有把非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作擺上議事日程,工作普遍無指導(dǎo)、無要求、放任自流。二是黨員的復(fù)雜、懈怠心態(tài)——“打工雇傭”思想傾向。在非公有制經(jīng)濟(jì)組織里,業(yè)主和黨員職工是雙向選擇關(guān)系,很多黨員認(rèn)為自己是臨時(shí)的,流動(dòng)性比較大,飯碗掌握在“老板”手里,隨時(shí)有“炒魷魚”的可能,因而干一天是一天,難以把自己的個(gè)人目標(biāo)同非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨的整體目標(biāo)、企業(yè)發(fā)展目標(biāo)有機(jī)結(jié)合在一起,難以行使黨員的權(quán)利和承擔(dān)黨員的義務(wù),失去了黨員應(yīng)有的作用。三是非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨組織理不直、氣不壯——“配角從屬”思想傾向。部分黨員認(rèn)為,建立黨組織和開展黨建活動(dòng),受制于業(yè)主的制約和約束。在非公有制經(jīng)濟(jì)組織里的黨組織,普遍缺少執(zhí)政黨的意識(shí),對(duì)開展黨建工作往往看業(yè)主的臉色行事,發(fā)揮黨組織自身作用感到信心不足。雖然絕大多數(shù)的黨組織得以從原來的國有和集體企業(yè)里“移植”了下來,但在開展黨建工作時(shí)普遍感到與過去有了反差,黨的活動(dòng)時(shí)間、經(jīng)費(fèi)也不再像過去那樣有保證,開展活動(dòng)越來越理不直、氣不壯,久而久之,黨組織成了企業(yè)里的“配角”甚至“點(diǎn)綴”。四是非公制經(jīng)濟(jì)組織的業(yè)主對(duì)黨組織——“淡漠排斥”思想傾向。部分業(yè)主認(rèn)為,設(shè)立黨的組織、開展黨的活動(dòng)會(huì)增加企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營成本。在一些非公有制經(jīng)濟(jì)組織的業(yè)主看來,擔(dān)心在非公有制經(jīng)濟(jì)組織建立黨組織以后,開展黨的活動(dòng)會(huì)占用生產(chǎn)經(jīng)營的時(shí)間,增加管理人員,加大營運(yùn)成本,因而不歡迎黨的組織進(jìn)入自己的經(jīng)濟(jì)組織。五是價(jià)值利益的多元化,使得年青人不愿靠攏黨組織——“急功近利”思想傾向。

2、非公經(jīng)濟(jì)組織黨的建設(shè)缺少堅(jiān)實(shí)的物質(zhì)保證和后盾非公有制經(jīng)濟(jì)組織產(chǎn)權(quán)私有,除了對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì)組織實(shí)行依法管理外,對(duì)其生產(chǎn)經(jīng)營、組織機(jī)構(gòu)設(shè)置、人事用工制度等缺少調(diào)控權(quán)。這就導(dǎo)致了在非公有制經(jīng)濟(jì)組織設(shè)置黨組織,或者開展黨的活動(dòng),對(duì)業(yè)主依賴性很大。從我市實(shí)際情況來看,這幾年加大了改制力度,為了便于在轉(zhuǎn)民改制企業(yè)中設(shè)立黨組織,有利于開展黨的活動(dòng),業(yè)主是黨員的,一般將業(yè)主安排為黨組織的負(fù)責(zé)人。這就是在某種意義上使相當(dāng)一批非公有制經(jīng)濟(jì)組織在業(yè)主的直接控制下,黨組織及黨建工作的物質(zhì)基礎(chǔ)由老板提供并作決定,黨組織的活動(dòng)有可能憑業(yè)主的喜好興趣和覺悟來開展。

三、加強(qiáng)非公有制經(jīng)濟(jì)黨的建設(shè)的對(duì)策和建議

在指導(dǎo)非公有制經(jīng)濟(jì)大發(fā)展大提高的過程中,我們必須全面貫徹落實(shí)黨的十六大精神,在解放思想、開拓進(jìn)取、抓住機(jī)遇的同時(shí),迎接新的挑戰(zhàn),積極探索加強(qiáng)非公企業(yè)黨建工作的新思路,為非公企業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造更好的內(nèi)部機(jī)制和社會(huì)環(huán)境。

(一)提高思想認(rèn)識(shí),增強(qiáng)抓好非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作的責(zé)任感和緊迫感。

隨著國民經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整力度的加大,國有經(jīng)濟(jì)堅(jiān)持有進(jìn)有退,有所為有所不為,企業(yè)實(shí)施民營化、公司制改造進(jìn)程逐步加快,各種形式的非公有制經(jīng)濟(jì)組織必將進(jìn)一步快速發(fā)展和擴(kuò)張,這意味著將有越來越多的人員和黨員轉(zhuǎn)移到非公有制經(jīng)濟(jì)組織中就業(yè)。如果不及時(shí)跟上這一變化的趨勢(shì),在這些企業(yè)中建立黨的組織,加強(qiáng)黨的建設(shè),勢(shì)必在全局上削弱黨對(duì)全社會(huì)經(jīng)濟(jì)、政治、文化生活的領(lǐng)導(dǎo)力、控制力。加強(qiáng)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨的建設(shè),要敢于突破傳統(tǒng)黨建工作格局的影響,著力于黨建理念與工作思路的創(chuàng)新,大膽地闖,大膽地試,這不僅有利于黨對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì)組織的政治領(lǐng)導(dǎo)和經(jīng)濟(jì)監(jiān)管,也有利于加強(qiáng)黨同群眾的聯(lián)系,有利于團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)非公有制經(jīng)濟(jì)組織員工努力工作,促進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展。

(二)準(zhǔn)確把握內(nèi)涵,科學(xué)界定非公有制經(jīng)濟(jì)組織的地位和作用。

非公有制經(jīng)濟(jì)組織中的黨組織應(yīng)當(dāng)是黨在該經(jīng)濟(jì)組織中的戰(zhàn)斗堡壘,是職工群眾的政治核心,對(duì)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和發(fā)展具有支持、促進(jìn)和監(jiān)督、協(xié)調(diào)作用。主要職責(zé)可以明確為:積極宣傳黨和國家的方針政策,以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心,鼓勵(lì)、引導(dǎo)非公有制經(jīng)濟(jì)組織依法經(jīng)營,使企業(yè)健康發(fā)展;抓好黨組織的自身建設(shè),積極開展黨的活動(dòng),加強(qiáng)黨員的發(fā)展、教育、管理;協(xié)助做好職工的思想政治工作和經(jīng)濟(jì)組織的精神文明建設(shè);協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)部的勞資關(guān)系,維護(hù)職工的合法權(quán)益,領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)中的工青婦組織,發(fā)揮他們應(yīng)有的作用。

(三)改革設(shè)置模式,打牢非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作的組織基礎(chǔ)。

一是合理設(shè)置組織。 依據(jù)黨章規(guī)定,堅(jiān)持從企業(yè)規(guī)模、黨員人數(shù)、構(gòu)成差別的實(shí)際出發(fā),既重視組織形式的建立,更注重組織建立的效果,在要求、模式、進(jìn)程和方法上不搞“一刀切”,做到“成熟一個(gè)、建立一個(gè)、健全一個(gè)、鞏固一個(gè)”。 一般有正式黨員3 名以上的,應(yīng)建立黨支部;黨員人數(shù)接近或超過50名的,可建立黨總支;黨員人數(shù)接近或超過100名的, 可建立黨委;黨員人數(shù)不足3名的, 可就近與其他單位的黨員建立聯(lián)合黨支部;暫不具備建立黨組織條件的,應(yīng)先建立工會(huì)、共青團(tuán)等群眾組織。由國有或集體企業(yè)整體轉(zhuǎn)制的非公有制經(jīng)濟(jì)組織,黨組織的設(shè)置可在原有基礎(chǔ)上作相應(yīng)調(diào)整和完善,以利于黨建工作的連續(xù)性;經(jīng)濟(jì)組織結(jié)構(gòu)發(fā)生較大變化的,可對(duì)該經(jīng)濟(jì)組織中的黨組織進(jìn)行調(diào)整或重新組建;暫不具備單獨(dú)建立黨組織條件的,可采取聯(lián)合建支、委派黨建指導(dǎo)員等形式開展黨建工作,并積極按條件發(fā)展吸納新黨員,為建立黨組織創(chuàng)造條件。二是理順隸屬關(guān)系。遵循因地制宜、因企制宜和“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,實(shí)行屬地管理、歸口管理和掛靠管理相結(jié)合,以屬地管理為主。由國有集體企業(yè)轉(zhuǎn)制為非公有制經(jīng)濟(jì)組織的,其黨組織的隸屬關(guān)系不變;新建的非公有制經(jīng)濟(jì)組織,其黨組織原則上實(shí)行屬地管理;非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展較快、黨員相對(duì)集中的地區(qū),黨組織實(shí)行屬地管理或部門(行業(yè))掛靠管理。三是配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和領(lǐng)導(dǎo)班子。不足7名黨員的支部,一般不設(shè)支委會(huì),設(shè)支部書記1名;黨員在7名以上的支部,設(shè)支委會(huì),委員為3-5名;黨總支和黨委,一般設(shè)委員5-7名。黨委建制的非公有制經(jīng)濟(jì)組織, 應(yīng)設(shè)立黨務(wù)政工部門,配備相應(yīng)的專兼職人員。黨組織負(fù)責(zé)人的選配,可以從企業(yè)管理層中熟悉政工業(yè)務(wù),思想作風(fēng)正派,組織能力較強(qiáng),善于做思想政治工作的黨員中選拔,并按黨章規(guī)定和必要的程序予以產(chǎn)生;如本單位暫無合適人選,可采取組織推薦、雙向選擇的辦法,從外單位選配;個(gè)體工商戶比較集中的地區(qū)和單位,其黨組織負(fù)責(zé)人可由屬地的工商所、個(gè)協(xié)、工商聯(lián)分會(huì)或負(fù)責(zé)第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展機(jī)構(gòu)的黨員負(fù)責(zé)人兼任。

(四)創(chuàng)新工作機(jī)制,充分發(fā)揮非公有制經(jīng)濟(jì)組織中黨組織的政治優(yōu)勢(shì)。

一是靈活開展黨建工作。堅(jiān)持“為企業(yè)所需要、為業(yè)主所理解、為職工所擁護(hù)、為黨員所歡迎”的原則,圍繞企業(yè)改革和生產(chǎn)經(jīng)營開展工作。在形式上,堅(jiān)持相對(duì)集中與分散活動(dòng)相結(jié)合,做到靈活多樣;在時(shí)間上,堅(jiān)持脫產(chǎn)與業(yè)余相結(jié)合,既嚴(yán)格組織制度,又根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)際開展活動(dòng);在內(nèi)容上,堅(jiān)持思想政治工作與生產(chǎn)經(jīng)營相結(jié)合,充分發(fā)揮黨員在非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的作用。二是加強(qiáng)黨員教育,改進(jìn)黨員管理。凡正式應(yīng)聘到非公有制經(jīng)濟(jì)組織中工作時(shí)間在6 個(gè)月以上的黨員,都應(yīng)及時(shí)接轉(zhuǎn)組織關(guān)系,按時(shí)交納黨費(fèi),積極參加組織生活;應(yīng)聘時(shí)間在6 個(gè)月以內(nèi)的黨員持“流動(dòng)黨員活動(dòng)證”參加組織生活,接受所在黨組織的教育管理??梢詤⒄铡豆?huì)組織法》的有關(guān)條文對(duì)黨組織活動(dòng)經(jīng)費(fèi)作出具體的規(guī)定,一般說來,黨組織活動(dòng)經(jīng)費(fèi)應(yīng)按年度工資總額的5‰—10‰比例提取。三是培育新生力量,做好非公有制經(jīng)濟(jì)組織中的黨員發(fā)展工作。按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針,做好培養(yǎng)入黨積極分子工作,及時(shí)把符合黨員條件的優(yōu)秀員工吸收到黨內(nèi)來。

(五)改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)方法,推動(dòng)非公有制經(jīng)濟(jì)組織中的黨建工作向深度和廣度發(fā)展。

一是建立統(tǒng)一協(xié)調(diào)的工作機(jī)制??h(市)委可以建立非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作聯(lián)席會(huì)議制度,由分管黨群工作的副書記和常委組織部長擔(dān)任召集人,有關(guān)部門負(fù)責(zé)同志參加,具體負(fù)責(zé)本地區(qū)非公有制經(jīng)濟(jì)組織中黨的建設(shè)的籌劃、組織、協(xié)調(diào)、督查和考評(píng)等工作,實(shí)行定期研究、定期通報(bào)、定期會(huì)辦、定期督查,把非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作列入創(chuàng)建黨建工作先進(jìn)縣(市)的整體規(guī)劃。二是根據(jù)不同類型,注重分類指導(dǎo)。按照非公有制經(jīng)濟(jì)組織形式的不同,分別明確各類企業(yè)黨組織職責(zé)、權(quán)利及管理辦法。對(duì)黨建工作基礎(chǔ)較為薄弱的,采取主要領(lǐng)導(dǎo)分工掛鉤的辦法,進(jìn)行整頓或幫扶;對(duì)黨建工作基礎(chǔ)較好的,注重加強(qiáng)制度建設(shè),強(qiáng)化機(jī)制,推進(jìn)黨建工作規(guī)范化。三是創(chuàng)造良好的輿論環(huán)境,提高非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作社會(huì)效能。充分利用報(bào)紙、電視、廣播等宣傳陣地,努力為非公有制經(jīng)濟(jì)組織提供良好的社會(huì)環(huán)境。同時(shí),要加大宣傳力度,及時(shí)總結(jié)和宣傳搞好非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的事例,消除顧慮,形成共識(shí)。注意發(fā)現(xiàn)、培植和樹立一批黨建工作的先進(jìn)典型,確立一批黨建工作示范點(diǎn),指導(dǎo)和推進(jìn)面上工作。

非公有制經(jīng)濟(jì)企業(yè)黨建工作的思考

第四篇 企業(yè)黨建年終總結(jié) 3700字

一、提高思想認(rèn)識(shí),增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感

基層黨支部作為黨的基層組織,處在改革發(fā)展、生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)的第一線,直接擔(dān)負(fù)著團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)黨員和職工群眾完成改革創(chuàng)新發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)任務(wù)的重要責(zé)任和使命。當(dāng)前,企業(yè)改革發(fā)展正處在關(guān)鍵時(shí)期,面臨著前所未有的壓力與挑戰(zhàn)。在新的形勢(shì)下,進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨支部建設(shè)是鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ),保持黨的先進(jìn)性的要求,是全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,構(gòu)建xxx社會(huì)、xxx企業(yè)的需要,是促進(jìn)企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的重要保證。

黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ),各級(jí)黨組織要從鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ),保持黨的先進(jìn)性,確保完成企業(yè)改革發(fā)展、搬遷調(diào)整任務(wù)的高度,充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨支部建設(shè)的重大意義,采取有效措施,建立長效機(jī)制,在全面推進(jìn)企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中不斷增強(qiáng)創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工為實(shí)現(xiàn)企業(yè)新的發(fā)展目標(biāo)做出更大的貢獻(xiàn)。

加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨支部建設(shè),要堅(jiān)持以xxx理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),落實(shí)以人為本的科學(xué)發(fā)展觀,按照北京市委創(chuàng)新基層黨建工作的要求,著眼于服務(wù)工作大局,著眼于推動(dòng)創(chuàng)新發(fā)展,從明確工作職責(zé)、改進(jìn)工作方式、加強(qiáng)自身建設(shè)、改善工作條件等方面推進(jìn)基層黨支部工作創(chuàng)新,努力把基層黨組織建設(shè)成為貫徹“三個(gè)代表”重要思想的組織者、推動(dòng)者和實(shí)踐者,為推動(dòng)企業(yè)改革發(fā)展提供有力的政治和組織保證。

二、明確當(dāng)前基層黨支部的職責(zé)任務(wù),轉(zhuǎn)變思想觀念

企業(yè)基層黨支部要緊緊圍繞落實(shí)企業(yè)改革發(fā)展和戰(zhàn)略性結(jié)構(gòu)調(diào)整這個(gè)中心任務(wù),充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和保證監(jiān)督作用,切實(shí)履行好以下職責(zé):

1、堅(jiān)決執(zhí)行黨的路線、方針、政策,保證總公司黨委各項(xiàng)決議指示的貫徹落實(shí),把職工、黨員思想統(tǒng)一到企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略上來。

2、緊密結(jié)合黨委中心工作開展活動(dòng),保證本單位改革和生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)任務(wù)的完成。

3、充分維護(hù)好、實(shí)現(xiàn)好、發(fā)展好職工群眾的根本利益,調(diào)動(dòng)職工參與企業(yè)改革和搞好生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)的積極性。

4、全面領(lǐng)導(dǎo)本單位思想政治工作,創(chuàng)建學(xué)習(xí)型支部,創(chuàng)新思想政治工作。

5、積極開發(fā)人才資源,創(chuàng)新培訓(xùn)途徑,努力為黨員、職工成才創(chuàng)造條件。

6、加強(qiáng)黨支部自身建設(shè),維護(hù)和保障黨員權(quán)利,強(qiáng)化黨員教育管理和服務(wù),增強(qiáng)凝聚力,擴(kuò)大影響力,提高戰(zhàn)斗力。

7、領(lǐng)導(dǎo)和支持工會(huì)、共青團(tuán)工作,密切黨群、干群關(guān)系,服務(wù)職工群眾,維護(hù)企業(yè)安全穩(wěn)定。

各級(jí)黨委和基層黨支部在加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)中,要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念,著重處理好以下幾方面關(guān)系:

一是在黨員權(quán)利義務(wù)的處理上,要克服重黨員義務(wù),輕黨員權(quán)利的問題,確立黨員權(quán)利與義務(wù)并重的觀念,切實(shí)維護(hù)和保障黨員權(quán)利,發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)xxx,努力實(shí)現(xiàn)黨員對(duì)黨內(nèi)事務(wù)的廣泛參與、有效管理和切實(shí)監(jiān)督,增強(qiáng)黨組織的凝聚力。

二是在黨員管理與服務(wù)上,要克服對(duì)黨員要求多、監(jiān)督多、檢查多,關(guān)心少、服務(wù)少的問題,重視黨員的合理愿望和要求,確立上級(jí)黨組織為下級(jí)黨組織服務(wù),黨組織為黨員服務(wù),黨組織和黨員為群眾服務(wù)的觀念,切實(shí)解決黨員的實(shí)際困難,調(diào)動(dòng)黨員的積極性。

三是在黨員教育上,要處理好日常教育與集中教育的關(guān)系,克服和解決日常教育多、集中教育少的問題。在加強(qiáng)黨員日常教育的同時(shí)強(qiáng)化黨的基本理論、基本路線、基本知識(shí)的系統(tǒng)性教育,使黨員牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,永葆黨的先進(jìn)性。

四是在黨支部開展活動(dòng)質(zhì)和量上,要克服重形式,輕效果、重?cái)?shù)量,輕質(zhì)量、重開會(huì)傳達(dá)文件,輕黨員參與互動(dòng),黨內(nèi)生活不活躍的問題,使黨的活動(dòng)緊貼企業(yè)實(shí)際,與時(shí)俱進(jìn),寓教于樂,保證黨支部的活動(dòng)靈活多樣,效果明顯。

五是在黨建工作與經(jīng)濟(jì)工作上,要努力克服單打一兩張皮,就黨建抓黨建或用經(jīng)濟(jì)工作代替黨建工作的問題,堅(jiān)持做到圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建,抓好黨建促經(jīng)濟(jì),保證黨支部各項(xiàng)工作與生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)緊密結(jié)合,相互促進(jìn)。

六是在黨支部工作考核上,要克服重經(jīng)濟(jì)工作指標(biāo),輕黨建工作指標(biāo),或重黨建工作指標(biāo),輕經(jīng)濟(jì)工作指標(biāo)的問題,做到黨建工作與經(jīng)濟(jì)工作目標(biāo)一起確定,任務(wù)一起布置,工作一起考核,獎(jiǎng)懲一起兌現(xiàn),把促進(jìn)本單位改革發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)取得的成果,作為最終檢驗(yàn)黨支部工作成效的標(biāo)準(zhǔn)。

三、強(qiáng)化黨支部工作目標(biāo)化管理

在企業(yè)改革發(fā)展的新形勢(shì)下,要進(jìn)一步創(chuàng)新基層黨支部建設(shè)目標(biāo)化管理工作,在充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用的同時(shí),全面、準(zhǔn)確、科學(xué)地評(píng)價(jià)黨支部的工作成效,進(jìn)一步推動(dòng)基層黨支部工作走向規(guī)范化。各單位黨委要在開展黨支部達(dá)晉創(chuàng)活動(dòng)的基礎(chǔ)上,突出黨支部建設(shè)目標(biāo)的先進(jìn)性,措施的可操作性,實(shí)現(xiàn)成果的有效性。

1、細(xì)化、量化基層黨支部的職責(zé)和任務(wù),確定高標(biāo)準(zhǔn)的基層黨支部工作目標(biāo)。各單位黨委要按照黨組織先進(jìn)性的高標(biāo)準(zhǔn)要求,對(duì)照基層黨支部的職責(zé)和任務(wù),結(jié)合本單位實(shí)際,每年組織對(duì)所屬黨支部總的工作目標(biāo)以及經(jīng)濟(jì)工作目標(biāo)、班子建設(shè)目標(biāo)、黨員隊(duì)伍建設(shè)目標(biāo)、職工隊(duì)伍建設(shè)目標(biāo)等進(jìn)行分解、細(xì)化和量化,修訂統(tǒng)一的、操作性強(qiáng)的年度工作具體目標(biāo),組織基層黨支部按新的目標(biāo)達(dá)標(biāo)準(zhǔn)、晉等級(jí)、創(chuàng)先進(jìn)。

2、改進(jìn)達(dá)晉創(chuàng)活動(dòng)評(píng)定和考核辦法。黨支部全年達(dá)到的工作目標(biāo)要納入達(dá)晉創(chuàng)進(jìn)行評(píng)定和考核。黨支部每季度按考核標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)容對(duì)照檢查、自我考核后,由基層黨委進(jìn)行綜合考核評(píng)分。季度考核結(jié)果作為年度黨支部評(píng)定等級(jí)的依據(jù)。年末黨支部進(jìn)行自我考核評(píng)定后,由基層黨委全面考核、評(píng)審、定級(jí)。對(duì)目標(biāo)任務(wù)完成情況好,被評(píng)定為一級(jí)黨支部的,基層黨委要對(duì)黨支部班子進(jìn)行專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì),并提供一定數(shù)額的黨支部活動(dòng)經(jīng)費(fèi);對(duì)達(dá)不到黨支部工作目標(biāo),評(píng)定為無等級(jí)的黨支部要予以調(diào)整和整頓。

3、實(shí)施和強(qiáng)化黨支部目標(biāo)化管理的基本要求。在實(shí)施和強(qiáng)化黨支部目標(biāo)化管理中,各級(jí)黨委要抓好以下工作:一是目標(biāo)制定要吸收黨支部建設(shè)的成功經(jīng)驗(yàn),特別是先進(jìn)性教育活動(dòng)好的做法,突出黨支部建設(shè)的自身特點(diǎn),力求目標(biāo)高、標(biāo)準(zhǔn)實(shí)、易操作,激勵(lì)黨支部努力實(shí)現(xiàn)這些目標(biāo);二是進(jìn)一步明確基層黨支部的具體考核標(biāo)準(zhǔn),突出重點(diǎn)工作目標(biāo)考核,做到獎(jiǎng)懲嚴(yán)明,便于基層黨支部開展工作;三是進(jìn)一步規(guī)范黨支部考核程序,便于上級(jí)黨組織對(duì)黨支部工作指導(dǎo)檢查和綜合評(píng)價(jià);四是建立支部之間的爭創(chuàng)機(jī)制,激勵(lì)各黨支部提升工作水平,比學(xué)趕超,爭創(chuàng)一流,以利于調(diào)動(dòng)基層黨支部書記的工作積極性;五是要抓好樣板,典型引路,保證此項(xiàng)工作的順利進(jìn)行??偣军h委組織部將在各單位抓典型、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,全面規(guī)范基層黨支部目標(biāo)化管理工作。

四、強(qiáng)化夯實(shí)黨支部建設(shè)工作載體

1、將創(chuàng)建六好班子活動(dòng)延伸到基層黨支部班子。企業(yè)基層黨委創(chuàng)建六好班子活動(dòng)受到基層黨委重視并取得了明顯效果。為強(qiáng)化基層黨支部建設(shè),自2024年起六好創(chuàng)建活動(dòng)要延伸至基層黨支部?;鶎狱h支部創(chuàng)建六好班子活動(dòng)由各單位黨委具體組織實(shí)施。一是2024年底前,各單位黨委要在總結(jié)工作的基礎(chǔ)上,制定黨支部創(chuàng)建六好班子的標(biāo)準(zhǔn),突出黨支部班子建設(shè)的特點(diǎn),做好動(dòng)員部署。二是把六好考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)納入到黨支部達(dá)晉創(chuàng)目標(biāo)及考核標(biāo)準(zhǔn)中,與黨支部達(dá)晉創(chuàng)活動(dòng)一同講評(píng)、一同評(píng)定、一同考核。三是根據(jù)各單位實(shí)際情況,制定對(duì)六好黨支部班子的獎(jiǎng)勵(lì)辦法,每年進(jìn)行一次表彰,激勵(lì)先進(jìn),鞭策后進(jìn)。四是總公司黨委組織部要及時(shí)總結(jié)六好支部班子經(jīng)驗(yàn),推廣典型,每年定期召開經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)。通過拓展和延伸六好班子創(chuàng)建工作,提高基層黨支部班子建設(shè)水平。

2、將黨支部達(dá)晉創(chuàng)活動(dòng)向創(chuàng)特色黨支部延伸。創(chuàng)特色黨支部是新形勢(shì)下加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)的內(nèi)在要求。企業(yè)基層黨支部類型多、分布范圍廣、情況不一,需要區(qū)別不同情況,進(jìn)行分類指導(dǎo)。創(chuàng)特色要緊密聯(lián)系實(shí)際,針對(duì)本單位的新形勢(shì)、新任務(wù),努力在工作思路上創(chuàng)特色;在活動(dòng)方式方法上創(chuàng)特色;在建立機(jī)制上創(chuàng)特色;在注重實(shí)效上創(chuàng)特色。一是總公司黨委組織部要繼續(xù)抓好30個(gè)黨支部創(chuàng)特色聯(lián)系點(diǎn)單位。每年總結(jié)交流一批特色黨支部工作經(jīng)驗(yàn),強(qiáng)化對(duì)特色黨支部工作的指導(dǎo)。二是各單位黨委要在普遍開展達(dá)晉創(chuàng)活動(dòng)的基礎(chǔ)上,把抓好特色黨支部的創(chuàng)建活動(dòng)列入重要議事日程。各級(jí)黨委都要有重點(diǎn)聯(lián)系的不同類型的黨支部,加強(qiáng)指導(dǎo)。三是總公司黨委組織部、各單位黨委認(rèn)真研究各類黨支部的特點(diǎn),明確黨支部工作重點(diǎn),形成一批有典型意義的基層黨支部工作經(jīng)驗(yàn),帶動(dòng)企業(yè)基層黨支部建設(shè)整體水平的提高。要把黨支部工作創(chuàng)特色,納入黨內(nèi)創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)先進(jìn)黨支部的評(píng)比。

3、將黨員責(zé)任區(qū)活動(dòng)向創(chuàng)建黨員示范崗延伸。要把先進(jìn)性教育活動(dòng)中廣大黨員創(chuàng)造的先進(jìn)性實(shí)踐途徑納入到黨員隊(duì)伍日常建設(shè),進(jìn)一步深化黨員責(zé)任區(qū)活動(dòng),在黨員中廣泛開展創(chuàng)建黨員示范崗活動(dòng)。一是要組織黨員對(duì)照在先進(jìn)性教育活動(dòng)中提煉出的先進(jìn)性具體要求和實(shí)踐途徑,立足崗位,創(chuàng)新實(shí)踐,努力創(chuàng)出一批能夠體現(xiàn)本單位特點(diǎn)的,具有示范作用的黨員示范崗;二是在建立黨員示范崗中,要組織黨員制定趕超的具體目標(biāo),激勵(lì)黨員爭一流、創(chuàng);三是要根據(jù)專業(yè)、崗位的不同,分類選拔一批黨員示范崗標(biāo)桿,限度地發(fā)揮黨員示范崗的帶動(dòng)和輻射作用;四是在創(chuàng)建黨員示范崗活動(dòng)中,各級(jí)黨委、黨支部都要注意及時(shí)了解和解決黨員遇到的困難和問題,努力為黨員開展活動(dòng)創(chuàng)造條件,提供幫助和服務(wù);五是總公司黨委組織部每年組織對(duì)黨員示范崗活動(dòng)進(jìn)行專項(xiàng)抽查,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),完善活動(dòng)內(nèi)容和形式,每年推廣一批黨員示范崗典型,推動(dòng)此項(xiàng)活動(dòng)深入開展。

第五篇 企業(yè)黨建年度工作總結(jié)欣賞 3800字

我司新xx屆黨支部已經(jīng)支部大會(huì)選舉產(chǎn)生。上屆黨支部在打浦橋街道黨工委領(lǐng)導(dǎo)下,在我司行政關(guān)心支持和全體黨員、員工共同努力下,順利履行職責(zé)、完成使命,取得了一定成績?,F(xiàn)發(fā)布上屆黨支部總結(jié),與各位同仁分享和交流。

我司第xx屆黨支部于換屆選舉產(chǎn)生,三年來,在打浦橋街道黨工委關(guān)心指導(dǎo)下,在我司行政大力支持下,以***新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),貫徹落實(shí)xx大、xx大會(huì)議精神,“”,圍繞中心工作,加強(qiáng)黨組織規(guī)范化建設(shè),不斷提高黨建科學(xué)化水平。準(zhǔn)確把握新時(shí)代黨建工作的新要求,充分發(fā)揮黨組織政治核心作用和示范作用,切實(shí)找準(zhǔn)抓好黨建工作和各項(xiàng)工作的融入結(jié)合點(diǎn),以黨的政治優(yōu)勢(shì)、組織優(yōu)勢(shì)引領(lǐng)企業(yè)健康發(fā)展。充分調(diào)動(dòng)和激勵(lì)黨員發(fā)揮模范帶頭作用,積極踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,*崗敬業(yè),技術(shù)創(chuàng)新的典范,促進(jìn)了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的順利實(shí)現(xiàn),碩果累累,成績斐然:

黨支部獲得上海市先進(jìn)基層黨組織光榮稱號(hào),總經(jīng)理榮獲上海市五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)?,我司再次獲得“上海市文明單位”稱號(hào);獲得上海市五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀、模范職工之家、勞動(dòng)關(guān)系和諧職工滿意企業(yè)、和諧勞動(dòng)關(guān)系達(dá)標(biāo)企業(yè);黃浦區(qū)創(chuàng)建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)示范單位、先進(jìn)職工之家。在街道舉辦“紀(jì)念建黨九十五周年黨史黨章知識(shí)競賽”中獲得第二名。

加強(qiáng)黨員的理想信念教育,堅(jiān)定發(fā)展信心,激發(fā)廣大黨員干事創(chuàng)業(yè)的激情。通過“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)的開展,使每位黨員受到教育和啟迪,員工得到鞭策和感悟。加強(qiáng)黨性修養(yǎng),做合格黨員,樹立先鋒模范的良好形象,把學(xué)習(xí)教育成果轉(zhuǎn)化為推動(dòng)轉(zhuǎn)型升級(jí)的強(qiáng)大精神動(dòng)力,發(fā)揮著越來越重要的作用。

一、強(qiáng)化黨員思想教育,凝聚轉(zhuǎn)型發(fā)展力量

慶祝中國*成立94周年活動(dòng),組織黨員觀看上?!皟尚隆苯M織黨建工作探索與實(shí)踐錄像片《引領(lǐng)》和我司制作的黨建陣地示范窗口的展品《艾能黨建宣傳片》。

組織觀看記錄*外交風(fēng)云影片《旋風(fēng)九日》、反映紅軍長征歷史的《沖鋒號(hào)》、《沒有*就沒有新中國》等。

組織觀看中央電視臺(tái)播放的歷史文獻(xiàn)紀(jì)錄片《筑夢(mèng)中國》,撰寫了觀后感體會(huì)文章。召開了專題討論會(huì),每位黨員緊緊圍繞主題,解放思想,暢所欲言。

為紀(jì)念抗戰(zhàn)勝利70周年,重溫歷史,共同追憶革命先烈;前往參觀上海四行倉庫八百壯士英勇抗日事跡陳列室,祭奠為國捐軀的英雄,緬懷抗日勇士豐功偉績。

參觀了“風(fēng)好正是揚(yáng)帆時(shí)”——上海“兩新”組織黨建主題展覽。重溫“兩新”組織黨建發(fā)展歷程,感到熟悉又親切,產(chǎn)生了強(qiáng)烈共鳴和無窮回味。

參加了打浦橋街道社區(qū)黨委舉辦的“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育專題報(bào)告會(huì),聆聽了上海市地方史志學(xué)會(huì)會(huì)長朱敏彥教授關(guān)于《上海中國革命發(fā)祥地》的講座。參加黃浦區(qū)社工委系統(tǒng)組織的黨課,聽取上海市黨校孫甘霖教授關(guān)于《學(xué)習(xí)新黨章》的講座。

黨支部邀請(qǐng)黃浦區(qū)黨校楊萍老師給黨員上了《牢記黨的規(guī)章紀(jì)律做合格黨員》的黨課。參加街道黨委“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育體會(huì)微感悟作品征集活動(dòng),投稿。

慶祝中國*成立95周年,組織黨員和部分員工,集中收看了大會(huì)實(shí)況,聆聽了習(xí)____的報(bào)告。

組織支部學(xué)習(xí)上海市十一次黨代會(huì)精神,開展“七個(gè)自問”黨員生活會(huì),按照黃浦區(qū)打造“四個(gè)標(biāo)桿”、實(shí)現(xiàn)“四個(gè)前列”目標(biāo)要求,展開學(xué)習(xí)討論。

黨的xx大召開時(shí),組織收看大會(huì)盛況,聆聽***____的工作報(bào)告。特邀中共黃浦區(qū)委黨校李煒永老師來我司講課,認(rèn)真領(lǐng)會(huì)習(xí)____xx大報(bào)告精神。

參加黃浦區(qū)組織部、社工委組織的濱江系列黨課,xx大精神進(jìn)“兩新”宣講報(bào)告會(huì),由xx大上海市代表、畢馬威會(huì)計(jì)事務(wù)所上海分所黨委書記、合伙人楊潔宣講參會(huì)親身體會(huì)。

參加黃浦區(qū)組織部、社工委舉辦的兩新組織黨組織書記骨干培訓(xùn)班,并代表打浦橋街道作學(xué)習(xí)體會(huì)交流發(fā)言。

鑒往知來以史育人系列活動(dòng)——組織全體黨員及入黨積極分子觀看紅色電影《建軍大業(yè)》,參觀中共二大會(huì)址;在年會(huì)期間瞻仰嘉興南湖一大會(huì)址;召集全體黨員在宣誓墻前,面對(duì)黨旗,重溫入黨誓詞,。

組織觀看電影《厲害了,我的國》,參觀上海市“”《跨越時(shí)空的井岡山精神》主題展覽,引導(dǎo)廣大黨員為實(shí)現(xiàn)民族復(fù)興百年中國夢(mèng)而齊心奮斗。

紀(jì)念中國*成立97周年系列活動(dòng),參加“‘i-party’新時(shí)代黃浦黨性教育品牌項(xiàng)目啟動(dòng)儀式暨‘使命守護(hù)精神家園’專題黨課”、紅色電影音樂黨課、民樂黨課、黨員定向賽等。支部組織開展“我的初心使命”主題黨日活動(dòng)。

懷著為黃浦區(qū)奉獻(xiàn)一片真情的理念,組織黨員和入黨積極分子參加了黃浦區(qū)“百棟樓宇齊動(dòng)員、共創(chuàng)全國文明城”公益活動(dòng),為黃浦區(qū)創(chuàng)建文明城區(qū)做出一份貢獻(xiàn)。

二、加強(qiáng)支部規(guī)范化建設(shè),發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用

參加了黃浦區(qū)社工委開展黨組織書記集中輪訓(xùn)。進(jìn)行了工作經(jīng)驗(yàn)交流,就近年來我司黨建工作取得的優(yōu)異成績,特別是在建設(shè)黨建陣地示范窗口和助推公司創(chuàng)建上海市文明單位過程中,積累總結(jié)的寶貴經(jīng)驗(yàn)和工作方法,進(jìn)行了大會(huì)交流和分享,效果顯著。

開展了黨員組織關(guān)系集中排查工作,理順了黨員關(guān)系,進(jìn)行了黨員重新登記,開展了黨費(fèi)收繳工作的集中清理,使各位黨員受到一次深刻的組織觀念和黨員意識(shí)教育。

參加上海市黨的xx大精神宣講團(tuán)成員馮小敏作xx大精神宣講,宣講團(tuán)成員袁志平教授作“學(xué)習(xí)新黨章,踐行新黨章”專題講座。參加黃浦區(qū)黃浦濱江黨建工作論壇。

每年召開基層黨組織生活會(huì),開展了民主評(píng)議黨員。聯(lián)系思想工作實(shí)際查擺問題,查找糾正“四風(fēng)”突出問題新表現(xiàn),嚴(yán)肅認(rèn)真開展批評(píng)和自我批評(píng)。對(duì)發(fā)現(xiàn)存在的問題,找出產(chǎn)生的原因,列出整改事項(xiàng),提出具體過硬整改措施,制定計(jì)劃進(jìn)度,落實(shí)責(zé)任到人。

保持上海市“非公有制企業(yè)黨建工作陣地建設(shè)示范窗口”榮譽(yù)稱號(hào),每年及時(shí)更新調(diào)整黨建工作陣地建設(shè)示范窗口畫廊內(nèi)容,發(fā)揮引領(lǐng)和示范作用,展現(xiàn)我司輝煌業(yè)績和新的風(fēng)貌。

打浦橋街道組織“兩新”組織黨支部分批來我司交流參觀,有近70家支部參加了此項(xiàng)活動(dòng)?;顒?dòng)中的黨建經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)上,與會(huì)支部書記進(jìn)行了交流暢談,取長補(bǔ)短,受益匪淺。

制作黨建專題片,謳歌黨員立足崗位、發(fā)揮先鋒模范作用先進(jìn)事跡和弘揚(yáng)正氣、積極向上精神,營造文明創(chuàng)建、愛崗敬業(yè)氛圍。

參加黃浦區(qū)民族宗教慰問團(tuán),赴青海省果洛州瑪多縣慰問,開展“送溫暖、送光明、送法律”三送服務(wù)。入鄉(xiāng)、入戶、入寺院,深入困難家庭實(shí)行精準(zhǔn)扶貧,受到藏族同胞歡迎。

在打浦橋街道黨委召開區(qū)域化黨建聯(lián)席會(huì)議,代表“兩新”組織對(duì)支部組織黨員在社區(qū)共建中所做工作,做了總結(jié)交流發(fā)言。

嚴(yán)把黨員“入口關(guān)”,堅(jiān)持入黨自愿和個(gè)別吸收原則,成熟一個(gè),發(fā)展一個(gè),確保黨員發(fā)展質(zhì)量。使技術(shù)人員不斷成為新的黨員,黨員成為技術(shù)骨干。加強(qiáng)對(duì)黨的知識(shí)培訓(xùn)及理想信念的教育,選送發(fā)展對(duì)象參加黃浦區(qū)黨校培訓(xùn)。三年共發(fā)展7名新黨員,十余名員工遞交了入黨申請(qǐng)書。

三、開展公益和文明創(chuàng)建,樹立良好社會(huì)形象。

邀請(qǐng)黃浦區(qū)文明辦主任徐自勇同志來作“持續(xù)創(chuàng)建文明單位”報(bào)告,召開專題組織生活會(huì),開展持續(xù)創(chuàng)建文明單位大討論。做好標(biāo)桿,體現(xiàn)特色,形成艾能品牌效應(yīng);2024年再次獲得“上海市文明單位”稱號(hào)。

參加打浦橋街道愛心義賣活動(dòng),為貧困家庭捐助愛心資金。

連續(xù)三年志愿者無償獻(xiàn)血,救死扶傷,為社會(huì)做力所能及的貢獻(xiàn);連續(xù)開展“愛心一日捐”公益活動(dòng),資助社會(huì)貧困群體。

連續(xù)三年參加街道愛心助力放飛夢(mèng)想“愛飛翔”鄉(xiāng)村教師培訓(xùn)活動(dòng),幫助鄉(xiāng)村教師開闊視野、增長見識(shí),提高綜合素質(zhì)。

連續(xù)三年參加街道助學(xué)幫困活動(dòng);選定兩名品學(xué)兼優(yōu)的貧困學(xué)生,為他們送上經(jīng)濟(jì)上、精神上的支持和鼓勵(lì),為社會(huì)培養(yǎng)優(yōu)秀的接班人貢獻(xiàn)一份力量。

連續(xù)三年參加上海市慈善基金會(huì)“藍(lán)天下至愛”慈善活動(dòng)中,為“愛心雅集”大重病救助基金捐款累計(jì)三萬元。

連續(xù)兩年參加打浦橋團(tuán)委組織的“樂益心愿”幫困助學(xué)活動(dòng)和“樂益圖書角”活動(dòng),幫助海華小學(xué)困難學(xué)生完成樂益心愿,創(chuàng)建圖書角捐贈(zèng)圖書。

艾q騎行小分隊(duì)參加“愛讓星空藍(lán)起來”藍(lán)絲帶公益騎行活動(dòng),呼吁全社會(huì)關(guān)注孤獨(dú)癥兒童群體,向他們伸出溫暖的手,傳遞愛心。

組織員工參加上海職工“閱動(dòng)濱江”系列活動(dòng)的“夢(mèng)回浦江,穿越之旅”之徒步尋訪活動(dòng);參加上海市慶“八一”軍民長跑活動(dòng)。

參加“愛心固長城——黃浦區(qū)百家民營企業(yè)義捐與軍營一日活動(dòng)”,定向捐贈(zèng)黃浦區(qū)雙擁基金會(huì)人民幣一萬元。

參加黃浦區(qū)對(duì)口支援地區(qū)云南省普洱、江城扶貧幫扶項(xiàng)目認(rèn)領(lǐng),為山區(qū)農(nóng)戶看病需醫(yī)生上門診療,捐資五萬元購買便攜式診療儀。

四、推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè),營造和諧企業(yè)氛圍

以黨支部組織全體黨員觀看歷史文獻(xiàn)紀(jì)錄片《筑夢(mèng)中國》和持續(xù)創(chuàng)建市文明單位為題材,開展全體黨員組織生活學(xué)習(xí)和討論會(huì)的活動(dòng)視頻音像資料,經(jīng)歸納總結(jié)提煉,形成優(yōu)秀案例,反映黨支部著力提高黨組織生活質(zhì)量,規(guī)范組織生活的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和主要過程。主題鮮明,成果豐碩,宣傳和塑造了黨建工作品牌,上報(bào)街道參加評(píng)選。

在網(wǎng)站黨建工會(huì)網(wǎng)頁上,登載黨工團(tuán)活動(dòng)、思想交流、社會(huì)主義核心價(jià)值觀論述、創(chuàng)建文明單位活動(dòng)、“鑒往知來,以史育人”活動(dòng)、讀書心得體會(huì)、培育員工綜合素質(zhì)、好人好事、獲獎(jiǎng)報(bào)導(dǎo)、文化體育活動(dòng)開展、員工療休養(yǎng)、年度優(yōu)秀員工報(bào)導(dǎo)等,載文喜聞樂見,內(nèi)容適時(shí)更新,點(diǎn)擊率達(dá)300余次。弘揚(yáng)正氣,激發(fā)正能量,調(diào)動(dòng)黨員、職工的積極性和主動(dòng)性,營造了積極向上的良好氛圍。

積極組織稿件上報(bào)街道黨建中心微信報(bào)道平臺(tái),如《打浦橋街道艾能電力黨支部積極參加區(qū)域化黨建雙向交流掛職》、《我為中博添光彩——艾能電力黨支部“進(jìn)博先鋒·黨員行動(dòng)”》等,擴(kuò)大影響力,塑造艾能電力品牌形象。

五、總結(jié)和體會(huì)

每一項(xiàng)成績的取得,得益于街道黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)和我司行政的關(guān)心支持,得益于全體黨員和員工共同努力,在此向所有為黨支部做出貢獻(xiàn)的各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們表示衷心感謝!

黨建為我司的發(fā)展注入了活力,黨支部充分發(fā)揮引領(lǐng)作用,成為了企業(yè)的靈魂、員工的知己,為持續(xù)健康發(fā)展提供了有力的政治保證和堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。

第六篇 企業(yè)局黨建工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃 2750字

xxxx年上半年來,在縣委、縣政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和鼎力支持下,在縣委組織部的正確指導(dǎo)下,經(jīng)過全縣非公系統(tǒng)黨員干部的奮力拼搏,非公企業(yè)黨建工作邁上了新臺(tái)階。目前,非公企業(yè)黨支部已發(fā)展到24家,黨員386人,培養(yǎng)積極分子123人,申請(qǐng)成立支部的企業(yè)3家。特別是非公企業(yè)黨委成立以來,非公企業(yè)黨的組織建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)、制度建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)及黨員的思想教育等各項(xiàng)黨建工作齊頭并進(jìn),均得到長足發(fā)展。我們主要做了以下幾方面工作:

一、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),提高黨員素質(zhì)。

注重把常規(guī)教育和專題教育相結(jié)合,把黨員干部的學(xué)習(xí)和黨風(fēng)黨紀(jì)教育作為重要內(nèi)容,緊緊圍繞全縣整體安排,以學(xué)習(xí)十八大精神為契機(jī),大力開展學(xué)習(xí)和思想教育活動(dòng),轉(zhuǎn)變觀念,統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),明確方向,在黨員干部中廣泛開展了學(xué)習(xí)十八大精神和黨風(fēng)黨紀(jì)教育,要求每個(gè)黨員干部用黨章和黨員先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)對(duì)照檢查自己。黨的十八大之后,我們邀請(qǐng)市委黨校教授葉明亮為全系統(tǒng)黨員干部作了十八大專題報(bào)告,吳常委也就十八大的重要意義、精神實(shí)質(zhì)以及結(jié)合十八大精神如何做好非公黨建工作作了深入淺出的講解。通過學(xué)習(xí),全體黨員對(duì)黨的十八大確立的以全面建成小康社會(huì)統(tǒng)攬的各項(xiàng)大政方針有了全面的掌握,政策理論水平和思想覺悟有了較大提高,大大激發(fā)了工作熱情,為全身心投入日常工作奠定了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。

二、規(guī)范黨建陣地,搭建工作平臺(tái)。

根據(jù)企業(yè)實(shí)際,堅(jiān)持“風(fēng)格基本統(tǒng)一、兼顧各自特色”的原則,按照有場所、有標(biāo)志、有黨旗、有書報(bào)、有制度的“六有”標(biāo)準(zhǔn),建成規(guī)范化黨員活動(dòng)室16個(gè),為黨員開展活動(dòng)搭建起了優(yōu)質(zhì)平臺(tái)。

三、積極發(fā)展黨員,擴(kuò)大組織覆蓋。

非公黨委成立以來,新組建非公企業(yè)支部14家,發(fā)展黨員126名,培養(yǎng)預(yù)備黨員65名,入黨積極分子123名。相繼為輝煌地產(chǎn)、天悅酒店、永康醫(yī)院3家民營企業(yè)支部掛牌。xxxx年6月又在鑫盛順達(dá)煤機(jī)修配廠,縣立瑜磚廠,縣天創(chuàng)建材公司成立支部,進(jìn)一步加強(qiáng)了黨組織在非公企業(yè)中的引領(lǐng)作用。在發(fā)展黨員工作中,我們嚴(yán)格按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的十六字方針,對(duì)發(fā)展對(duì)象進(jìn)行張榜公示,廣泛征求黨內(nèi)外群眾的意見。在此基礎(chǔ)上,再提請(qǐng)支部大會(huì)討論通過,一切按照黨章規(guī)定的發(fā)展程序進(jìn)行,確保了黨員的先進(jìn)性。

四、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),提升干部素質(zhì)。

在發(fā)展黨員的同時(shí),我們著力建設(shè)高素質(zhì)的非公經(jīng)濟(jì)組織黨組織帶頭人隊(duì)伍。重點(diǎn)從非公企業(yè)主、法人代表、企業(yè)中層骨干中擇優(yōu)選拔好黨組織負(fù)責(zé)人,建立一支政治素質(zhì)好、組織能力強(qiáng)、懂經(jīng)營管理、會(huì)做思想政治工作、善于同企業(yè)經(jīng)營管理者合作共事的黨務(wù)工作者隊(duì)伍。目前,24家非公企業(yè)黨支部書記均為合格人選。

五、設(shè)立先鋒崗位,激發(fā)黨員活力。

在非公企業(yè)設(shè)立黨員先鋒崗位,要求黨員亮身份,在工作中佩帶黨員標(biāo)志牌上崗,在日常言行和作風(fēng)方面發(fā)揮表率作用,在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中發(fā)揮先鋒模范作用。目前,已在全縣15家非公企業(yè)設(shè)立了“黨員先鋒崗”,對(duì)這些非公企業(yè)的健康發(fā)展產(chǎn)生了積極深遠(yuǎn)的影響,深受企業(yè)和黨員的一致好評(píng)。

六、走進(jìn)革命圣地,激揚(yáng)革命情懷。

我們組織非公企業(yè)黨支部書記和黨員,赴革命圣地延安和旬邑縣馬欄紅色革命教育基地進(jìn)行紅色革命教育,先后參觀了延安革命紀(jì)念館、楊家?guī)X、棗園等革命圣地以及馬欄紅色革命教育紀(jì)念館和紅色革命舊址,并在棗園進(jìn)行了入黨積極分子宣誓儀式。使非公企業(yè)黨員親歷了革命先輩生活、革命故居,激發(fā)和弘揚(yáng)了革命情懷,進(jìn)一步提升了非公企業(yè)黨員的素質(zhì)。

七、建立黨建指導(dǎo)員制度,提高非公企業(yè)黨建水平。

從退居二線的領(lǐng)導(dǎo)干部中,抽調(diào)8名長期從事黨建工作的優(yōu)秀黨員,進(jìn)駐8個(gè)非公企業(yè)黨支部,指導(dǎo)企業(yè)黨建工作,充分發(fā)揮他們的豐富經(jīng)驗(yàn)和黨建業(yè)務(wù)能力,有效提升了非公企業(yè)的黨建水平。

八、投身公益事業(yè),開展送溫暖活動(dòng)。

今年春節(jié)前夕,吳常委親自到非公企業(yè)和貧困老黨員家庭進(jìn)行了慰問,我們非公企業(yè)黨委也組織黨員干部看望慰問了部分非公企業(yè)貧困老黨員,給他們送去了慰問品,同時(shí)也將黨組織的溫暖送到了他們的身邊,各企業(yè)也紛紛自發(fā)慰問貧困戶,使這些貧困黨員和貧困戶深受感動(dòng)。年后,各非公企業(yè)又為韓家鎮(zhèn)發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)捐款917300元,受到社會(huì)各界的普遍贊同。

雖然我們?cè)谕七M(jìn)非公企業(yè)黨建工作方面作了一些工作,也積累了一些初步的經(jīng)驗(yàn),但與新形勢(shì),新任務(wù)相比,與縣委的要求和非公企業(yè)黨員的期盼相比,還存在一些問題和薄弱環(huán)節(jié):

一是非公企業(yè)黨組織組建難。部分非公企業(yè)主對(duì)建立黨組織不夠積極,對(duì)建立黨組織沒有認(rèn)同感,這些都加大了組建工作難度。

二是非公企業(yè)黨建工作力量薄弱。目前,專職黨務(wù)干部嚴(yán)重不足,而且各基層黨組織負(fù)責(zé)黨務(wù)工作的一般只設(shè)一人也常是兼職,直接影響了非公企業(yè)黨建工作的開展。

三是黨員管理難度大。由于非公企業(yè)工作不穩(wěn)定,有些黨員頻繁更換工作崗位,致使有些企業(yè)常常出現(xiàn)黨員隊(duì)伍“朝增暮減”的情況,黨員數(shù)量難以核準(zhǔn),給非公企業(yè)黨組織帶來諸多不便。

針對(duì)上述問題,我們將認(rèn)真貫徹落實(shí)縣委《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)非公有制企業(yè)黨的建設(shè)工作的意見》精神,在縣委組織部的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,采取切實(shí)有效的得力措施,克服困難、迎難而上,創(chuàng)造性地開展工作,有決心和信心將非公企業(yè)黨建工作推向一個(gè)新的更高的水平。今年下半年我黨委打算重點(diǎn)做好以下幾個(gè)方面工作:

一、統(tǒng)一思想,兼顧利益。

做好非公企業(yè)主思想工作,加強(qiáng)溝通,讓他們明確在非公企業(yè)建立黨組織,法律有依據(jù),黨章有規(guī)定,組織有要求。努力尋求企業(yè)黨組織、企業(yè)主和企業(yè)職工各方共同的價(jià)值基礎(chǔ),形成讓企業(yè)各方認(rèn)同和支持的黨建工作目標(biāo),大力發(fā)展非公企業(yè)黨建工作。

二、加強(qiáng)培養(yǎng),壯大隊(duì)伍。

計(jì)劃xxxx年將非公企業(yè)黨支部發(fā)展到30家,黨員發(fā)展到400名。按照縣委提出的“六有”標(biāo)準(zhǔn),著力將2-3家非公企業(yè)黨支部黨員活動(dòng)室打造成全市乃至全省有影響力的非公企業(yè)黨建工作示范點(diǎn)。同時(shí),培養(yǎng)30-50名政治素質(zhì)好、組織能力強(qiáng)、懂經(jīng)營管理、會(huì)做思想政治工作、善于同企業(yè)經(jīng)營管理者合作共事的黨務(wù)工作者隊(duì)伍。

三、立足崗位,創(chuàng)先爭優(yōu)。

結(jié)合非公企業(yè)實(shí)際,廣泛深入開展“雙強(qiáng)六好”(黨建強(qiáng)、發(fā)展強(qiáng),生產(chǎn)經(jīng)營好、企業(yè)文化好、勞動(dòng)關(guān)系好、黨組織班子好、黨員隊(duì)伍好、社會(huì)評(píng)價(jià)好)黨組織創(chuàng)建活動(dòng)和黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū)、黨員公開承諾活動(dòng),促進(jìn)非公企業(yè)黨組織履職盡責(zé)創(chuàng)先進(jìn)、廣大黨員立足崗位創(chuàng)優(yōu)秀。培育選樹10-20個(gè)“雙強(qiáng)六好”非公企業(yè)黨支部,進(jìn)行直接聯(lián)系和重點(diǎn)管理,發(fā)揮示范帶動(dòng)作用。

四、強(qiáng)化服務(wù),加強(qiáng)管理。

教育引導(dǎo)非公企業(yè)黨組織充分尊重黨員的知情權(quán)、參與權(quán)、選舉權(quán)和監(jiān)督權(quán),從思想、工作、生活上關(guān)心黨員,及時(shí)反映涉及黨員切身利益的重要情況,解決好老黨員和生活困難黨員實(shí)際問題,增強(qiáng)黨員的歸屬感和榮譽(yù)感。探索流動(dòng)黨員“一方隸屬、多重管理”模式,推行城鄉(xiāng)一體、流入地黨組織為主、流出地黨組織配合的流動(dòng)黨員教育管理服務(wù)工作制度。

第七篇 企業(yè)黨建工作年終總結(jié) 1250字

一、重視加強(qiáng)黨員隊(duì)伍的思想教育和組織建設(shè)在黨員隊(duì)伍的思想教育和組織建設(shè)中,黨支部充分重視發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用和黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

根據(jù)我們私營企業(yè)黨支部的員工來自全國各地,黨員系下崗后轉(zhuǎn)入公司的,因此,黨員的流動(dòng)性也比較大等等狀況,黨支部狠抓了黨員隊(duì)伍的思想教育,加強(qiáng)了黨員隊(duì)伍的組織建設(shè),重視黨員隊(duì)伍的素質(zhì)。

在黨支部開展黨課教育,不斷提高黨員的政治思想覺悟中,重點(diǎn)開展了對(duì)xx大報(bào)告和黨章的學(xué)習(xí),透過學(xué)習(xí)使黨員進(jìn)一步明確了xx大提出的大會(huì)主題,高舉中國特色社會(huì)主義偉大旗幟,以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,繼續(xù)解放思想,堅(jiān)持改革開放,推動(dòng)科學(xué)發(fā)展,促進(jìn)社會(huì)和諧,為奪取全面建設(shè)小康社會(huì)新勝利而奮斗的深遠(yuǎn)好處。深刻理解了“新時(shí)期最鮮明的特點(diǎn)是改革開放”。改革開放是發(fā)展中國特色社會(huì)主義的必由之路、是發(fā)展中國特色社會(huì)主義的強(qiáng)大動(dòng)力。我們務(wù)必堅(jiān)定不移地推進(jìn)改革開放,來實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧。

在慶祝我黨87周年之際,黨支部組織公司黨團(tuán)員和部分員工,開展了一次《黨知識(shí)競賽答題》活動(dòng),透過知識(shí)競賽促進(jìn)了黨團(tuán)員和員工對(duì)黨的有關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí)和提高。

一年來我們認(rèn)真做好了支部黨員的組織關(guān)系的轉(zhuǎn)接工作。

二、堅(jiān)持和健全黨支部的制度建設(shè),發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用黨支部堅(jiān)持了組織生活活動(dòng)和黨員會(huì)議制度。

根據(jù)黨務(wù)工作每季度一次召開黨員大會(huì)的要求:我們黨支部堅(jiān)持了組織生活活動(dòng)和黨員會(huì)議制度,黨支部堅(jiān)持了年初有支部,年底有,一年進(jìn)行二次民主生活會(huì),每半年或季度有活動(dòng),每季度一次黨課教育,會(huì)議有記錄。今年我們已經(jīng)召開了7次支部黨員大會(huì)。會(huì)上認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)上級(jí)黨委有關(guān)會(huì)議和文件精神;根據(jù)____提出的“關(guān)于做好黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾工作的意見”精神;市委組織部“關(guān)于開展‘走進(jìn)基層、服務(wù)群眾’活動(dòng)健全完善聯(lián)系服務(wù)群眾工作的意見”等有關(guān)資料;并認(rèn)真學(xué)習(xí)xx大會(huì)議精神,認(rèn)真學(xué)習(xí)、嚴(yán)格按照黨章的黨員標(biāo)準(zhǔn)要求自我;強(qiáng)調(diào)黨員要在群眾中發(fā)揮先鋒模范作用,認(rèn)真搞好本職工作,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

透過這些行之有效的黨建活動(dòng)的制度建設(shè),進(jìn)一步促進(jìn)了黨員正確樹立科學(xué)人生觀、價(jià)值觀、世界觀的建立,提高了黨員政治思想覺悟,宏揚(yáng)愛崗敬業(yè)、樂意奉獻(xiàn)的精神,為公司的發(fā)展和構(gòu)建和諧的社會(huì)環(huán)境作出應(yīng)有奉獻(xiàn)。

三、用心探索非公有制企業(yè)黨建和群眾工作在非公有制企業(yè)黨建工作中,如何發(fā)揮黨組織的政治核心作用,這是在非公有制企業(yè)黨建工作中遇到的一個(gè)新課題。

一年來黨支部根據(jù)公司工作的特點(diǎn)和業(yè)務(wù)需要,黨支部工作做到用心配合、密切協(xié)調(diào)、同心協(xié)力,圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)開展其工作;把以人為本,用心實(shí)現(xiàn)以建設(shè)和諧公司為目標(biāo),開展其各項(xiàng)活動(dòng);黨支部把以“黨建帶團(tuán)建”的方式,根據(jù)團(tuán)員青年的特點(diǎn),用心支持、關(guān)心和指導(dǎo)公司工會(huì)和團(tuán)支部等群眾組織,開展以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心、豐富多彩有益的各種活動(dòng),用心組織、指導(dǎo)黨員和青年團(tuán)員認(rèn)真地開展樓宇創(chuàng)新立功競賽活動(dòng),使他們的創(chuàng)新精神在樓宇中閃光,同時(shí)也促進(jìn)了他們的創(chuàng)新意識(shí)、實(shí)踐潛力、思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平的提高。

第八篇 2023年企業(yè)黨建年終工作總結(jié) 1600字

服務(wù)黨建強(qiáng)團(tuán)建 務(wù)實(shí)進(jìn)取創(chuàng)先鋒

xx果蔬供應(yīng)鏈有限公司成立于1999年,系專業(yè)從事果蔬供應(yīng)鏈管理與服務(wù)的集團(tuán)化民營企業(yè)。xx團(tuán)支部成立于xx年7月,現(xiàn)有團(tuán)員18人。目前,xx公司有35歲以下青年35人。該企業(yè)先后被評(píng)為“xx市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點(diǎn)龍頭企業(yè)”、“海關(guān)優(yōu)先a類企業(yè)”、“國家aaa級(jí)物流企業(yè)”、“全國柑橘出口優(yōu)秀企業(yè)”等。在企業(yè)發(fā)展的同時(shí),xx始終注重為員工營建良好的成長成才環(huán)境,力爭以先進(jìn)思想武裝員工頭腦,先后成立xx黨支部、團(tuán)支部,通過黨、團(tuán)建工作,豐富、提高員工的思想素質(zhì),為建設(shè)和諧企業(yè)、和諧社會(huì)做出努力。企業(yè)多次被評(píng)xx區(qū)“文明單位”、“扶貧濟(jì)困先進(jìn)單位”,xx黨支部被評(píng)為xx區(qū)先進(jìn)黨組織等稱號(hào)。

一、堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建

xx團(tuán)支部在理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐中,始終與黨支部保持一致,黨團(tuán)分工不分家,協(xié)力共進(jìn),服務(wù)全局,從思想上、組織上、工作上做到無縫銜接,從而做到“三個(gè)統(tǒng)一”。

一是思想上銜接,統(tǒng)一認(rèn)識(shí)。xx黨支部始終將團(tuán)員青年思想政治教育工作當(dāng)作一項(xiàng)重要工作,要求團(tuán)組織在實(shí)踐中用心部署、認(rèn)真組織學(xué)習(xí)。在深刻領(lǐng)會(huì)貫徹黨的相關(guān)精神上,團(tuán)組織緊跟黨組織,共同參加專題討論,共同參加集體學(xué)習(xí),共同收看會(huì)議實(shí)況,共同推出聯(lián)合板報(bào)???,積極在團(tuán)員青年中開展理想信念和思想政治教育。

二是組織上銜接,統(tǒng)一行為。團(tuán)支部是黨支部的后備力量,為培養(yǎng)優(yōu)秀青年、發(fā)展壯大黨支部提供有利的保障。四年來,xx團(tuán)支部向黨支部推薦了多名優(yōu)秀團(tuán)員,經(jīng)過黨支部的培養(yǎng)與考察,現(xiàn)已發(fā)展預(yù)備黨員2名、正式黨員2名。圍繞企業(yè)生產(chǎn)中心,團(tuán)支部定期在公司黨支部指導(dǎo)下召開會(huì)議,針對(duì)如何在競爭中拓展業(yè)務(wù)保持業(yè)績,鍛煉自身促成長等方面進(jìn)行討論,鼓勵(lì)全體青年團(tuán)員勇于應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn),化挑戰(zhàn)為機(jī)遇,奮勇向前。

三是工作上銜接,統(tǒng)一步伐。一直以來,xx黨支部、團(tuán)支部注重以親情為主線、活動(dòng)為載體,開展豐富多彩的活動(dòng)。團(tuán)支部配合黨支部,因地制宜地開展了一系列適合青年職工的文娛活動(dòng),如協(xié)助黨支部組織員工開展“溫馨家園”攝影圖片展、協(xié)助黨支部組織全體員工參與登山活動(dòng)等,推進(jìn)具有xx特色的企業(yè)文化建設(shè),讓企業(yè)更加充滿活力,使員工更富工作熱情。

二、以團(tuán)的自身建設(shè)為立足點(diǎn)

團(tuán)的組織建設(shè)是共青團(tuán)工作的基礎(chǔ)和保障。隨著xx子公司遍布全國各主要果蔬產(chǎn)區(qū),xx團(tuán)員地域分布日益廣泛,在管理、團(tuán)建工作開展上存在不易,對(duì)此,xx團(tuán)支部積極開展一系列工作,加強(qiáng)團(tuán)的自身建設(shè),快速高效地建立健全團(tuán)組織機(jī)構(gòu)。第一,通過摸底迅速完成了團(tuán)員花名冊(cè)、團(tuán)員登記表等信息檔案,在五四青年節(jié)推出首次板報(bào),公布了團(tuán)支部團(tuán)員名單。第二,在xx分公司成立團(tuán)小組,做到分公司在哪團(tuán)組織就在哪。第三,在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,選拔了綜合素質(zhì)較高,對(duì)共青團(tuán)工作較成熟,熱心團(tuán)工作的團(tuán)干隊(duì)伍。團(tuán)支部成立后,按照?qǐng)F(tuán)章的要求,對(duì)組織紀(jì)律和規(guī)章制度進(jìn)行學(xué)習(xí)和貫徹,確保能夠嚴(yán)格執(zhí)行,取得一定的成效。

三、以培養(yǎng)青年成才為落腳點(diǎn)

xx團(tuán)支部成立至今四年,是一支年輕的隊(duì)伍,有著開拓進(jìn)取、勇當(dāng)先進(jìn)的精神。公司團(tuán)組織始終把培養(yǎng)青年成長成才作為工作的落腳點(diǎn),結(jié)合公司自身情況,務(wù)實(shí)開展服務(wù)青年的各項(xiàng)工作,著力提高廣大團(tuán)員的業(yè)務(wù)和思想素質(zhì)。團(tuán)支部把定期召開例會(huì)的議題和青年關(guān)心的熱點(diǎn)問題相結(jié)合,每次會(huì)議選擇一個(gè)討論主題,比如如何提升公司員工的綜合素質(zhì)和待遇問題;如何拓展業(yè)務(wù),保持公司業(yè)績漲等,通過話題討論,了解企業(yè)員工的現(xiàn)實(shí)需求。為建立一支積極向上、斗志昂揚(yáng)的團(tuán)員隊(duì)伍,團(tuán)支部成立了青年之家,將青年文化活動(dòng)和青年之家相結(jié)合,統(tǒng)一部署,同時(shí),訂閱了、《讀者》等刊物,為團(tuán)員青年提供豐富的精神食糧。團(tuán)支部積極發(fā)動(dòng)團(tuán)員青年踴躍為xx公司內(nèi)部刊物,投稿,既為公司的信息宣傳起到了積極的推動(dòng)作用,也鍛煉了他們的寫作能力,為提高團(tuán)員青年的文化素養(yǎng),展示個(gè)人才華提供了舞臺(tái)。團(tuán)支部還聯(lián)合人力資源部,對(duì)青年員工進(jìn)行工作技能的培訓(xùn),通過不同類型的培訓(xùn),逐步提高員工的工作素質(zhì)。

四、以彰顯青年活力為帶動(dòng)點(diǎn)

第九篇 建筑企業(yè)黨建工作個(gè)人總結(jié) 3400字

這些年來,建筑工程集團(tuán)總公司在參與市場競爭、保持持續(xù)發(fā)展和確保重大工程建設(shè)的過程中,堅(jiān)持把加強(qiáng)項(xiàng)目黨組織建設(shè)作為企業(yè)黨建的重要抓手,不斷探索項(xiàng)目黨建工作的有效方法,取得了一定成效。當(dāng)前,項(xiàng)目黨建工作又面臨集團(tuán)提升總承包、總集成能力和實(shí)現(xiàn)地域、產(chǎn)業(yè)鏈拓展的新的實(shí)踐,帶來了不少新的課題。我們通過調(diào)查研究,在進(jìn)一步總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、摸清難點(diǎn)的基礎(chǔ)上,形成了一些新的對(duì)策。

一、新課題的提出

集團(tuán)公司自上世紀(jì)八十年代中后期實(shí)行項(xiàng)目法管理以來,按照集團(tuán)總公司黨委確立重心下移、健全組織、覆蓋一線、分類指導(dǎo)的,一批項(xiàng)目黨支部在工地上應(yīng)運(yùn)而生,反映當(dāng)年建設(shè)者風(fēng)貌的“大橋精神”、“廣場精神”、“金茂精神”,體現(xiàn)出一個(gè)時(shí)代集團(tuán)在推進(jìn)項(xiàng)目黨建工作過程中的優(yōu)秀成果。隨著近年來工程建設(shè)規(guī)模的不斷擴(kuò)大,重大工程實(shí)行黨建指導(dǎo)員的配置,項(xiàng)目黨建工作的覆蓋面進(jìn)一步擴(kuò)大,也有效地為企業(yè)的“窗口”形象建設(shè)樹立了良好的豐碑。同時(shí),在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢(shì)和集團(tuán)持續(xù)發(fā)展的進(jìn)程中,項(xiàng)目黨建工作也面臨一些新情況,需要不斷適應(yīng),主要反映在以下五個(gè)方面的變化:

1、工程建設(shè)任務(wù)的艱巨性,對(duì)項(xiàng)目黨建工作提出新要求。集團(tuán)近年來抓住國家投資規(guī)模的擴(kuò)大和城市建設(shè)發(fā)展的機(jī)遇,承擔(dān)一大批重大工程建設(shè),每年承建的上海重點(diǎn)工程占50%。今年又是上海世博工程進(jìn)入決戰(zhàn)決勝之年,以世博園區(qū)“一軸四館”為龍頭,軌道交通、虹橋樞紐等配套工程遍地開花,任務(wù)之重、壓力之大前所未有。面對(duì)工程建設(shè)任務(wù)的艱巨性,項(xiàng)目黨組織義不容辭地承載著宣傳、動(dòng)員和組織員工打好世博攻堅(jiān)戰(zhàn)等重大責(zé)任。

2、項(xiàng)目管理方式的提升,為項(xiàng)目黨建工作賦予新內(nèi)容。集團(tuán)這幾年承建的項(xiàng)目大多面臨施工規(guī)模大、參建隊(duì)伍多、管理覆蓋廣、協(xié)調(diào)難度高的特點(diǎn),僅去年以來以各種方式的總承包項(xiàng)目就達(dá)到30%。隨著總承包、總集成管理的深入推進(jìn),在建立覆蓋工程全過程的項(xiàng)目管理體系中,對(duì)開展項(xiàng)目黨建工作賦予了許多新內(nèi)容。它不僅涉及參建的自有職工隊(duì)伍,還涵蓋工程合同所包含的所有分包單位和整個(gè)施工過程,與工程相關(guān)的社會(huì)各方的聯(lián)系也越來越密切。

3、外部環(huán)境的復(fù)雜多變,使項(xiàng)目黨建工作面臨新挑戰(zhàn)。建筑行業(yè)是一個(gè)完全開放和競爭的行業(yè)。近年來,地方建筑企業(yè)發(fā)展較快,大量民營企業(yè)的介入,加劇了行業(yè)內(nèi)外的競爭性。建筑行業(yè)又是對(duì)宏觀調(diào)控比較敏感、市場波動(dòng)性比較大的行業(yè)。特別是在當(dāng)前受世界金融危機(jī)影響、面臨國內(nèi)外形勢(shì)嚴(yán)峻的情況下,需要項(xiàng)目黨組織配合項(xiàng)目部從自身做起,通過統(tǒng)一思想、協(xié)調(diào)步驟和強(qiáng)化管理化解市場風(fēng)險(xiǎn)。同時(shí),建筑領(lǐng)域還是易發(fā)*現(xiàn)象的“高危地帶”,需要項(xiàng)目黨組織帶好班子、管好隊(duì)伍,通過反腐__教育和有效的制度約束,確?!肮こ虄?yōu)質(zhì)、干部優(yōu)秀”。

4、企業(yè)黨組織建設(shè)的改進(jìn)和加強(qiáng),也為提高項(xiàng)目黨建工作的水平提供了較好的空間?;鶎狱h組織建設(shè)如何在實(shí)踐中改進(jìn)和加強(qiáng),黨的xx大報(bào)告在全面推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程中闡述了新的精神,中央和市委領(lǐng)導(dǎo)同志也不斷提出新的要求,包括加強(qiáng)黨員經(jīng)常性教育、推進(jìn)基層黨內(nèi)民主建設(shè)、完善黨內(nèi)選舉制度、實(shí)施黨代會(huì)代表任期制等。這些精神和要求也為項(xiàng)目開展黨建工作、落實(shí)“三會(huì)一課”活動(dòng)和各級(jí)黨組織、全體黨員更大范圍的參與、參與為企業(yè)發(fā)展建言獻(xiàn)策,提供了保障民主權(quán)利、發(fā)揮主體作用的平臺(tái)。

二、近年來項(xiàng)目黨建工作所取得的基本成效

在調(diào)查研究的過程中,不少單位和基層黨組織對(duì)開展項(xiàng)目黨建工作并取得的成效予以充分肯定,主要體現(xiàn)在以下四個(gè)方面:

1.堅(jiān)持“支部建在項(xiàng)目”的構(gòu)架,項(xiàng)目黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用進(jìn)一步體現(xiàn)。多年來,為了確保黨建工作“落地生根”,集團(tuán)積極探索“支部建在項(xiàng)目”的黨建工作多種實(shí)現(xiàn)形式,從組織配置上把黨支部建立在施工生產(chǎn)第一線。凡有條件建立黨組織的,配備專兼職黨務(wù)干部;項(xiàng)目規(guī)模較小、工期較短的,通過聯(lián)合黨支部或指派黨建聯(lián)絡(luò)員等形式落實(shí)基層黨建工作?!爸Р拷ㄔ陧?xiàng)目”在外省市和境外項(xiàng)目也得到延伸。項(xiàng)目黨支部遵循“圍繞項(xiàng)目抓黨建、抓好黨建促項(xiàng)目”原則,肩負(fù)起組織現(xiàn)場職工思想政治工作和創(chuàng)建文明工地活動(dòng)的主要職責(zé),宣傳和組織員工以良好的職業(yè)道德投入施工生產(chǎn),配合行政搞好文明施工、優(yōu)質(zhì)服務(wù),關(guān)心職工學(xué)習(xí)和生活,開展群眾性立功競賽活動(dòng),保證工程建設(shè)任務(wù)的順利完成。項(xiàng)目黨支部還堅(jiān)持黨建工作與施工生產(chǎn)同步規(guī)劃、同步推進(jìn),把施工生產(chǎn)的難點(diǎn)作為黨建工作的重點(diǎn),取得“建一流工程、育一流人才、樹一流品牌”的實(shí)效,涌現(xiàn)出一大批先進(jìn)項(xiàng)目黨組織。盧浦大橋、m8線和巴基斯坦瓜達(dá)爾港所在項(xiàng)目黨支部先后獲得特色命名,一公司南京分公司、四公司國際客運(yùn)中心還被市國資委黨委命名為“基層黨建示范點(diǎn)”。

2.建立重大工程黨建指導(dǎo)員制度,項(xiàng)目黨建工作的影響力進(jìn)一步增強(qiáng)。這幾年,隨著重點(diǎn)工程建設(shè)和項(xiàng)目總承包管理的發(fā)展,集團(tuán)在一批特大型工程項(xiàng)目實(shí)行黨建工作指導(dǎo)員的配置,由集團(tuán)總公司黨委任命,并直接派到各個(gè)重大工程,我們已先后在磁浮列車示范線、同三國道、盧浦大橋、鐵路南站、浦東國際機(jī)場二期、軌道交通、外灘井字型通道、虹橋交通樞紐中心和世博園區(qū)等十多個(gè)重大項(xiàng)目派駐黨建工作指導(dǎo)員。部分單位在軌道交通工程等管理分布比較廣的項(xiàng)目也優(yōu)化配置了黨建工作指導(dǎo)員,澳門工地和廣州電視塔等滬外工程也相繼實(shí)行黨建工作指導(dǎo)員派駐制。黨建工作指導(dǎo)員以協(xié)調(diào)、服務(wù)為己任,積聚和統(tǒng)籌各種基層黨建的組織資源,推進(jìn)完善項(xiàng)目黨建工作保證體系,加強(qiáng)對(duì)施工現(xiàn)場各支參建單位黨組織的指導(dǎo),動(dòng)員和組織面上的立功競賽、青年突擊隊(duì)活動(dòng)及文明工地建設(shè),開展與社區(qū)等組織的黨建聯(lián)動(dòng)共建工作。針對(duì)鐵路南站、虹橋樞紐、世博園區(qū)和廣州電視塔等重大項(xiàng)目施工難度大、工期要求緊的特點(diǎn),我們還配備專職政工人員,協(xié)助黨建工作指導(dǎo)員開展工作,組織典型示范宣傳,進(jìn)一步擴(kuò)大項(xiàng)目黨建工作的覆蓋面和影響力。

3.完善“三凝聚一服務(wù)”機(jī)制,項(xiàng)目黨建工作的內(nèi)涵進(jìn)一步深化。圍繞集團(tuán)“凝聚力工程”建設(shè)的深入推進(jìn),各單位注意凝聚黨員、凝聚人才、凝聚職工和服務(wù)社會(huì)作為開展項(xiàng)目黨建工作的重要內(nèi)容,通過廣泛開展黨員責(zé)任區(qū)、黨員示范崗和“爭優(yōu)創(chuàng)先”活動(dòng),以樹好黨員群體形象帶動(dòng)身邊職工,把“一個(gè)黨員一面旗”體現(xiàn)在施工生產(chǎn)第一線。許多單位立足于“建一流工程、育一流人才”,把重點(diǎn)工程作為青年崗位成才的主渠道,通過給舞臺(tái)、壓擔(dān)子、輸送有發(fā)展?jié)摿Φ那嗄旯歉傻绞┕がF(xiàn)場鍛煉,形成新的“人才鏈”。取得市國資委黨委“基層黨建示范基地”命名的一公司黨委,從“尊重人、激勵(lì)人、提高人”入手,發(fā)揮項(xiàng)目黨組織的政治優(yōu)勢(shì)和群眾工作優(yōu)勢(shì),充分調(diào)動(dòng)廣大建設(shè)者的積極性和創(chuàng)造性,出色完成環(huán)球金融中心等一批知名工程。四公司第六項(xiàng)經(jīng)部黨總支在一批標(biāo)志性景觀工程的建設(shè)中,多年來堅(jiān)持把建設(shè)納入到經(jīng)營活動(dòng)和“窗口”建設(shè)的行為規(guī)范之中,加強(qiáng)對(duì)業(yè)主方的服務(wù)與合作,開展社區(qū)共建、警民共建,做到“施工不擾民”,既確保工程建設(shè)如期完成,也為公司贏得社會(huì)各方面良好的口碑。

4.推進(jìn)工地內(nèi)外共建聯(lián)建活動(dòng),項(xiàng)目黨建工作的外延進(jìn)一步擴(kuò)大。集團(tuán)和各單位堅(jiān)持“圍墻之內(nèi)是一家”,在大型項(xiàng)目通過思想政治工作聯(lián)席會(huì)議等途徑,邀請(qǐng)各參建單位、包括分包單位的黨組織負(fù)責(zé)人參加,圍繞重要節(jié)點(diǎn)目標(biāo)和階段性任務(wù),部署黨建工作的重點(diǎn),開展工作講評(píng),組織評(píng)比檢查,加強(qiáng)溝通與交流。不少項(xiàng)目黨組織重視農(nóng)民工管理,幫助他們建立工地管委會(huì)和工會(huì)組織,配合做好工資發(fā)放、勞動(dòng)保險(xiǎn)等*工作,接納各類崗位的持證培訓(xùn),有的工地還開辦“民工夜?!?,定期組織學(xué)技術(shù)、學(xué)文化、學(xué)法律,落實(shí)安全、質(zhì)量等方面的專題輔導(dǎo)和學(xué)習(xí)測試,使10萬余民工的管理納入項(xiàng)目黨建工作的組織網(wǎng)絡(luò)。

與此同時(shí),近年來項(xiàng)目黨建工作進(jìn)一步延伸到業(yè)主和社區(qū)等各個(gè)領(lǐng)域,通過開展共建聯(lián)建活動(dòng),擴(kuò)大企業(yè)的社會(huì)信譽(yù)。在牽系民生和百姓出行的地鐵工程,各參建單位加強(qiáng)與申通公司及社會(huì)各方通力合作,共創(chuàng)市民滿意工程,二公司、五公司、七公司和安裝、基礎(chǔ)、機(jī)施公司等單位注意協(xié)調(diào)各方關(guān)系,化解各種矛盾,增進(jìn)彼此理解,促進(jìn)工程建設(shè)的有序進(jìn)行。在世博園區(qū)的建設(shè)中,各項(xiàng)目黨組織積極參與指揮部開展的“五好項(xiàng)目黨組織”競賽活動(dòng),加強(qiáng)同周邊地區(qū)的協(xié)調(diào),先后與18個(gè)社區(qū)等組織訂立共建合同,并相繼簽下94份廉政協(xié)議書,現(xiàn)場施工也得到各個(gè)方面的積極配合和支持。在推進(jìn)工地內(nèi)外共建聯(lián)建活動(dòng)的過程中,也推出機(jī)施公司軌交11號(hào)線8標(biāo)項(xiàng)目黨支部和二公司世博主題館項(xiàng)目黨支部、總承包部世博村vip生活樓項(xiàng)目黨支部等一批好的成果。集團(tuán)黨委和總公司直屬黨委去年還分別撥款5萬元和3.5萬元,用于共建聯(lián)建活動(dòng),在黨內(nèi)經(jīng)費(fèi)保障上給予積極支持。

第十篇 企業(yè)黨建工作總結(jié)1000字 1400字

xx年,黨委堅(jiān)持以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導(dǎo),全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,深刻領(lǐng)會(huì)黨的xx大、xx屆xx全會(huì)精神,緊緊圍繞加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和黨員的先進(jìn)性建設(shè),扎實(shí)有效地推進(jìn)黨委黨員隊(duì)伍的思想、組織、作風(fēng)建設(shè),組織所屬基層黨支部深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng),使黨員干部的整體素質(zhì)不斷得到提高。

現(xiàn)將xx年黨委黨建工作總結(jié)

一、基層組織建設(shè)

黨委在深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)中,立足自身實(shí)際,緊緊圍繞“科學(xué)發(fā)展創(chuàng)先進(jìn),促進(jìn)和諧爭先鋒”這一主題,研究制定了創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)具體實(shí)施方案,通過加快組建步伐、選優(yōu)配強(qiáng)班子、鞏固黨建陣地、建立長效機(jī)制、創(chuàng)新活動(dòng)載體等措施,不斷探索和實(shí)踐,使黨在非公經(jīng)濟(jì)中的覆蓋面不斷擴(kuò)大,黨在非公企業(yè)中凝聚人心、促進(jìn)發(fā)展的作用進(jìn)一步加強(qiáng)。

二、黨員隊(duì)伍建設(shè)

在黨員的培訓(xùn)上,黨委結(jié)合非公企業(yè)的特點(diǎn),采取黨員電化教育、集中培訓(xùn)、支部學(xué)習(xí)、個(gè)人學(xué)習(xí)等多種方式。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)新黨章、xx屆xx會(huì)議精神及市委相關(guān)會(huì)議、文件精神,并有針對(duì)性地對(duì)黨員干部學(xué)習(xí)情況進(jìn)行檢查,使廣大黨員正確地領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì),同時(shí)加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)學(xué)習(xí),并將理論與實(shí)踐相結(jié)合,不斷提高工作管理水平。

黨委注重對(duì)黨支部書記的培訓(xùn),只有支部書記的能力提高了,才能全面提升創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的層次和水平。調(diào)動(dòng)黨員的積極性,發(fā)揮黨員的模范帶頭作用,帶動(dòng)全體非公經(jīng)濟(jì)組織員工開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)。加強(qiáng)對(duì)企業(yè)員工的人性化的管理,建立擁有自己特色的企業(yè)文化,使員工在企業(yè)中擁有滿足感、自豪感和歸屬感。目前,各企業(yè)黨支部書記擔(dān)任企業(yè)高層管理人員的占 90 %,充分發(fā)揮了黨員的模范帶頭作用,為企業(yè)發(fā)展做出了貢獻(xiàn)。

三、積極分子隊(duì)伍建設(shè)

針對(duì)目前非公企業(yè)黨員在員工隊(duì)伍中所占比例較小的現(xiàn)狀,黨委要求基層黨組織要認(rèn)真做好入黨積極分子教育、培養(yǎng)、管理等工作,廣泛宣傳黨的路線、方針、政策,加大教育引導(dǎo)力度,通過多種途徑和形式,把工作成績突出、思想積極要求進(jìn)步的優(yōu)秀員工吸納到積極分子隊(duì)伍中來。逐步建立一支數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良的入黨積極分子隊(duì)伍,為進(jìn)一步改善非公企業(yè)黨員隊(duì)伍整體結(jié)構(gòu),提高新發(fā)展黨員質(zhì)量奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

四、黨建指導(dǎo)員工作

在非公企業(yè)建立黨組織的工作中,黨委積極探索,采取多種形式,加大組建力度,針對(duì)非公企業(yè)黨員流動(dòng)性大、人員管理松散的特點(diǎn),精心制定工作方案,深入開展調(diào)查摸底。對(duì)尚未建黨組織的企業(yè)通過座談、走訪等形式進(jìn)行宣傳發(fā)動(dòng),認(rèn)真做業(yè)主思想工作,通過思想引導(dǎo)、政策宣傳,爭取企業(yè)主對(duì)向非公企業(yè)選派黨建指導(dǎo)員工作的理解和支持。同時(shí),加強(qiáng)與企業(yè)的溝通、協(xié)調(diào),熱心幫助企業(yè)牽線搭橋,解決實(shí)際問題,對(duì)擬建黨組織的企業(yè),黨委積極幫助組織籌建工作,指導(dǎo)企業(yè)接轉(zhuǎn)黨員組織關(guān)系,對(duì)成立黨組織相關(guān)程序、內(nèi)容、要求給以細(xì)致的指導(dǎo)和幫助,贏得了企業(yè)的信任,為推動(dòng)規(guī)模以上企業(yè)黨組織建立工作的有序開展奠定了良好的基礎(chǔ)。

五、創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)開展情況

只有堅(jiān)持從非公企業(yè)的實(shí)際出發(fā),找準(zhǔn)黨建工作與企業(yè)發(fā)展的結(jié)合點(diǎn)、著力點(diǎn)、切入點(diǎn),不斷創(chuàng)新和豐富黨建活動(dòng)載體,才能使非公企業(yè)黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和影響力不斷得到提升,為企業(yè)的健康快速發(fā)展提供強(qiáng)有力的支撐。在開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)中,工商聯(lián)黨委把發(fā)揮黨組織和黨員作用,促進(jìn)非公有制企業(yè)健康發(fā)展作為主線,引導(dǎo)企業(yè)黨組織不斷拓展發(fā)揮作用的途徑和方式。圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和文化建設(shè)來安排活動(dòng),圍繞增強(qiáng)黨員的先進(jìn)性和發(fā)揮黨員的作用來開展活動(dòng)。

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