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辦公室2023年度工作總結(jié)及2023年工作計劃十篇

發(fā)布時間:2024-10-18 查看人數(shù):83

辦公室2023年度工作總結(jié)及2023年工作計劃

第一篇 辦公室2023年度工作總結(jié)及2023年工作計劃 4700字

2024年,縣僑辦在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在省、市僑辦的指導(dǎo)下,本著“為僑服務(wù)”的宗旨,圍繞縣委、縣政府的中心工作,緊盯市僑辦交給的工作任務(wù),堅持為大局服務(wù)和為僑服務(wù)相統(tǒng)一,各項僑務(wù)工作取得一定成績,現(xiàn)簡單總結(jié)如下(數(shù)據(jù)截至11月份)。

一、以永商回歸為重點,發(fā)揮僑力,服務(wù)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

1、推進(jìn)涉僑引資工作。繼續(xù)實施“永商回歸工程”,積極組織開展各類涉僑經(jīng)貿(mào)活動和為僑資企業(yè)(項目)服務(wù)活動。全年共走訪調(diào)研中國紅黃藍(lán)集團(tuán)、浙江赫立特服飾等僑企27家,舉辦和協(xié)辦各類涉僑招商活動28次,簽約僑資項目8個,總投資額13.75億:包括香港“紅田魚農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)”項目0.2億;香港“原生態(tài)仿野生鐵皮石斛種植”項目3.5億;西班牙“橋上生態(tài)農(nóng)業(yè)觀光旅游”項目2個億;澳大利亞林大克“橋下鶴棲山生態(tài)園林”3.9億;還有香港投資2個項目2.35億;此外,還積極推進(jìn)“以僑引外”工作,促成了捷克移動防洪墻技術(shù)代表團(tuán)來考察探討移動防洪系統(tǒng)試點工程建設(shè);牽線華僑到蒼南考察投資,簽約醫(yī)療項目。

2、提升涉僑引智工作。繼續(xù)加強與國外高層次人才的接觸,積極引進(jìn)海外僑界高層次人才。今年我們針對省內(nèi)醫(yī)學(xué)類高層次人才稀缺的現(xiàn)狀,有重點的與海外高層次人才進(jìn)行聯(lián)系和溝通,推薦引進(jìn)了美國阿拉斯加州州立大學(xué)的博士后等3名高層次人才角逐省“”,目前已經(jīng)有2人通過第一輪篩選,入選在即;同時,我們還促成了美國原商務(wù)部助理部長、美國俄亥俄州阿克倫大學(xué)陳昂博士、美國加州大教授楊立錫等高層次人才到我縣授課,指導(dǎo)我縣社會經(jīng)濟(jì)建設(shè),特別是指導(dǎo)企業(yè)轉(zhuǎn)型和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,為我縣社會發(fā)展注入新的理念。

3、引導(dǎo)華僑捐贈工作。繼續(xù)引導(dǎo)僑胞支持我縣地方建設(shè),積極開展“五水共治”、“百僑助百村”、“助學(xué)圓夢”等公益活動。全年華僑捐贈累計461.5萬余元(財物),“五水共治”項目捐款累計300萬,“百僑助百村”結(jié)對4個村,“助學(xué)圓夢”捐贈8所學(xué)校,幫扶學(xué)生達(dá)500余人。如:美國華僑葉康松基金捐資100萬設(shè)立“圓夢基金”;美國華僑每年捐贈2萬美元成立“翁玉蘭教育基金”;法國華僑延續(xù)父親捐建羅東小學(xué)教學(xué)樓的善舉,捐資20萬設(shè)立了羅東小學(xué)圖書室;僑企蜘蛛王捐贈100萬設(shè)立白內(nèi)障醫(yī)療資金;法國浙江同鄉(xiāng)會在會長的帶領(lǐng)下為橋頭第九小學(xué)捐贈5萬;還有橋頭白沙村等4位華僑集體為村道路建設(shè)捐資27萬元等等。

(二)以華文教育為中心,凝聚僑心,拓展僑務(wù)公共外交。

1、深化華文教育和僑務(wù)文化交流。以創(chuàng)新打造“僑務(wù)文化基地”為重點,繼續(xù)深入開展華文教育工作,積極推進(jìn)僑務(wù)文化交流:7月中旬,“尋根之旅”夏令營2個營共計100余位海外華裔青少年走進(jìn),體驗民風(fēng)和民俗;8月初,昆劇團(tuán)赴香港進(jìn)行專場演出,并開展昆劇講座,為香港同胞奉上了原滋原味的地方昆曲文化;10月30日,“甌越文化之旅”在展開,30余位海外文人志士感受山水和耕讀文化;10月31日,書院正式掛牌“溫州市僑務(wù)文化基地”,成為我市首批建立的兩個“僑務(wù)文化基地”之一。此外,我們還牽線促成了縣羅浮中學(xué)與日本廣島縣大柿高校、縣上塘中學(xué)與西班牙巴達(dá)洛納加比·佩勒·維吉斯學(xué)校的結(jié)對,推進(jìn)了教育的海外交流。

2、努力發(fā)揮僑務(wù)外宣優(yōu)勢。本著“對內(nèi)宣傳為基礎(chǔ),對外宣傳為重點”的思想,在拓寬宣傳渠道的同時,開展了富有成效的工作。一方面,大力宣揚僑務(wù)工作,撰寫了各類新聞信息140余篇,有效的宣傳了僑務(wù)工作,擴(kuò)大了僑務(wù)工作的影響力。另一方面,積極構(gòu)建外宣平臺,開展外宣活動,在時事焦點問題上開展正面而積極的宣傳:在年初建立了“天下人”和“縣僑商協(xié)會”兩個微信群,并將群的條形碼印制在卡片上向海外推廣;4月,在三江“三改一拆”工作中,積極向海外發(fā)布正面信息,特別針對“違章1號工程”,我們通過qq和微信群向海外發(fā)布了《致全縣廣大海外華僑華人及留學(xué)生的一封信》,闡明了事件真相,得到了縣委縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)的肯定和海外僑胞的支持;6月,“聚焦美麗溫州—海外媒體采風(fēng)活動”舉行,23個國家60余家媒體記者走進(jìn),用鏡頭和文字向世界展示了的美麗鄉(xiāng)村建設(shè)和紅蜻蜓鞋業(yè)文化;9月,我們通過法國泛歐國際文化傳媒集團(tuán)和歐洲龍吟詩社在海外媒體上發(fā)表了反“*”邪教的評論。目前我辦正積極與宣傳等部門展開協(xié)商,計劃在縣主要媒體推出“海外人”欄目。

3、積極構(gòu)建和諧僑社。一年來,我辦搭建和利用各類平臺開展多種聯(lián)絡(luò)聯(lián)誼活動,積極推進(jìn)與海外僑(社)團(tuán)及僑胞的溝通聯(lián)系。特別是今年我們積極利用縣僑商協(xié)會的平臺,指導(dǎo)開展了招商引資、春節(jié)茶話、中秋團(tuán)圓、品味書院等一系列活動,進(jìn)一步增加了僑商會內(nèi)部的凝聚力和向心力,提升了平臺效應(yīng)。全年共主辦或協(xié)辦了“僑界新春茶話會”“僑商協(xié)會迎春座談會”“百名永商中秋圓月行”等活動34次,吸引了香港溫州工商會及會長夏忠義、民建聯(lián)及主席譚耀宗(全國政協(xié)委員、香港立法會議員)、匈牙利中華總商會及會長黃河淼等一大批僑團(tuán)和僑領(lǐng)到永參觀考察;我們還積極指導(dǎo)并繼續(xù)開展僑領(lǐng)提升培訓(xùn)工作,推薦了李建昊、林建清等17名僑領(lǐng)參加“世界溫州人經(jīng)濟(jì)理論研修班”“世界人高級研修班”等提升培訓(xùn);協(xié)助開展省、市“最美系列”等評比活動,推薦了翁進(jìn)東、陳時滿等20余名僑領(lǐng)參評;另外,還聯(lián)系溝通重點人士376位,聯(lián)系指導(dǎo)海外僑團(tuán)26個,接待僑團(tuán)考察20個,接待僑胞1389人(次)。

(三)以為僑服務(wù)為宗旨,依法護(hù)僑,維護(hù)僑界和諧穩(wěn)定。

1、做好涉僑審批工作。涉僑審批和信訪工作事關(guān)華僑切實利益,是一項基礎(chǔ)工作。我辦堅持“熱情服務(wù),真心為僑”的服務(wù)思想,在服務(wù)態(tài)度、辦理速度、滿意程度上做了大量深入細(xì)致的工作。我們積極加強與公安、教育等相關(guān)部門協(xié)調(diào)工作,大力推進(jìn)陽光政務(wù)和網(wǎng)絡(luò)服務(wù),按時完成了“權(quán)力運行管理系統(tǒng)”和“便民服務(wù)網(wǎng)”建設(shè),在華僑回國定居辦理事項上,10月22日,我們即裝即開通了電腦網(wǎng)絡(luò)辦理。一年來,共辦理三僑生加分39人(其中高考20人,中考19人),幫助解決華僑子女入學(xué)74人,華僑回國定居辦理212人。由于服務(wù)周到熱情,得到華僑的普遍稱贊。

2、加強依法護(hù)僑工作。利用電腦網(wǎng)絡(luò)和微信平臺積極開展僑法宣傳工作,營造全社會愛僑、護(hù)僑的氛圍和僑胞懂法、依法維護(hù)權(quán)益的意識。全年發(fā)放宣傳資料近300余冊,解答涉僑政策咨詢500余人次,我們還在三江街道開展了僑法宣傳角建設(shè),并組織僑法公開課,現(xiàn)場發(fā)放宣傳資料107份;全年處理信訪57件,辦結(jié)56件,辦結(jié)率98.24%,其中特別是協(xié)調(diào)解決了橋下鎮(zhèn)美國華僑林光家族與鄰村人多年的墓地糾紛,以及幫助百歲的日籍華人侯文源順利回家,得到了華僑和上級僑辦的贊譽。

3、推進(jìn)改善僑界民生。積極實施“歸僑僑眷關(guān)愛工作”,開展暖巢行動,切實加大貧困歸僑僑眷扶持力度。全年慰問貧困歸僑僑眷25人,落實金額共3.2萬(財物);對在永老僑領(lǐng)、僑界知名人士、生活困難歸僑僑眷、僑界空巢老人慰問312人(次)。

(四)以僑情調(diào)查為抓手,把握僑情,加強自身隊伍建設(shè)。

1、堅決完成僑情調(diào)查工作。為確保僑情調(diào)查保質(zhì)保量完成,我辦采用“兩手抓”的辦法,一方面深挖國內(nèi)僑情,建立工作獎懲機制,把僑情調(diào)查工作列入年度統(tǒng)戰(zhàn)工作考核,多層次高密度的開展督查和指導(dǎo)工作,還建立了自愿者隊伍、開展“回頭看”工作;另一方面探究國外僑情,針對新加坡歷史形成的僑胞聚集,深挖潛力。我們積極聯(lián)系新加坡會館取得第一手資料,并查閱和收集各類文獻(xiàn)資料,還專門請教了《溫州華僑史》主編章志誠老先生,確認(rèn)了約1.5萬僑胞數(shù)量,填補了新加坡三代、四代甚至五代華人繁衍無法統(tǒng)計的空白,并形成了書面材料,得到省、市的表揚。全年督查指導(dǎo)20多次,排摸涉僑人員約8萬余人,建立重點人士數(shù)據(jù)庫404人(具體數(shù)據(jù)待市里公布),超額完成了省、市對我縣的調(diào)查任務(wù)要求。

2、加強僑務(wù)工作隊伍建設(shè)。今年我們在縣、鎮(zhèn)(街道)和社區(qū)三級全面推進(jìn)僑務(wù)工作隊伍建設(shè)。一是配強縣僑辦工作隊伍。通過縣編辦積極爭取了2名勞務(wù)派遣人員,增加了工作力量,形成了以老帶新的、以年輕同志為骨干的工作隊伍;二是加強鎮(zhèn)(街道)僑務(wù)工作人員培訓(xùn)。全年組織鎮(zhèn)(街道)僑務(wù)工作人員參加各類涉僑培訓(xùn)3次,培訓(xùn)人員59人,增強了基礎(chǔ)僑務(wù)工作人員的僑務(wù)知識,提升了為僑服務(wù)能力。三是構(gòu)建全縣社區(qū)僑務(wù)網(wǎng)絡(luò)。在去年的基礎(chǔ)上,今年繼續(xù)開展社區(qū)僑務(wù)工作站建設(shè),延伸僑務(wù)工作臂膀,在“面”上推進(jìn)僑務(wù)工作站全縣覆蓋,同時以三江僑務(wù)工作站為“點”,推進(jìn)市級僑法宣傳角建設(shè)。全年共建立鎮(zhèn)(街道)社區(qū)僑務(wù)工作站8個,構(gòu)建了覆蓋全縣的僑務(wù)工作網(wǎng)絡(luò),貼近為僑服務(wù)。

3、積極開展群眾路線教育。今年以來,我辦結(jié)合縣委統(tǒng)戰(zhàn)部統(tǒng)一組織實施了群眾路線教育活動,深入學(xué)習(xí)、踐行“群眾路線”,針對“四風(fēng)”問題,開展自查和整改。我辦在完成上級“規(guī)定動作”動作的同時,“自立門戶”在全辦內(nèi)部開展了以“清廉務(wù)實、團(tuán)結(jié)為僑”為主題的,一對一、面對面的交心談心活動,促進(jìn)了僑辦內(nèi)部的團(tuán)結(jié),凝聚形成了“正能量”的氛圍?;顒悠陂g,查找問題30余個,整改落實30個。

一年以來,我縣僑務(wù)工作雖然取得了一些成績,但也存在著一些不容忽視的問題和困難。其主要表現(xiàn)在:僑辦作為政府負(fù)責(zé)僑務(wù)的職能部門對涉僑事務(wù)的綜合管理和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力有待進(jìn)一步加強;與華僑華人及其社團(tuán)交往渠道不寬,工作深度不夠,新生代工作開展方法不多;社區(qū)僑務(wù)工作開展的規(guī)范化和制度化有待改進(jìn);非職能范圍內(nèi)的信訪協(xié)調(diào)解決能力有待加強等。所有這些,有待在今后的工作中加以改進(jìn)和完善。

2024年工作思路

2024年總體思路:以黨的十八大和十八屆四中全會精神為指導(dǎo),按照“三個大有作為”的總要求,繼續(xù)貫徹縣《關(guān)于貫徹落實國家僑務(wù)工作發(fā)展綱要(-2023)的實施意見》,緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作,深入踐行群眾路線,堅持為僑服務(wù)宗旨,提升依法護(hù)僑能力,努力再創(chuàng)僑務(wù)工作新業(yè)績。

一、堅持一個宗旨,以僑為本,提升為僑服務(wù)能力

堅持為僑服務(wù)的宗旨,深懷愛僑之心、恪守為僑之責(zé)、善謀富僑之策、多辦利僑之事,把華僑事業(yè)的進(jìn)步,作為僑務(wù)工作的立足點和出發(fā)點。特別是在僑情調(diào)查的基礎(chǔ)上,要積極落實成果運用,為更廣大的僑胞某福利。

二、圍繞兩個重點,服務(wù)大局,推進(jìn)永商回歸工程

1、繼續(xù)助推永商回歸。依靠《助推“永商回歸”工程實施方案》的政策平臺,繼續(xù)實施僑商投資項目全程無償代辦服務(wù),提升投資軟環(huán)境,搭建引資引智平臺,發(fā)揮海外人資金庫、智力庫的優(yōu)勢,“走出去、引進(jìn)來”,積極助推五水共治工程,引導(dǎo)海外僑領(lǐng)回鄉(xiāng)投身“五水共治”工作,服務(wù)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局。

2、推進(jìn)華文教育工作。結(jié)合僑情實際,以配合做好華裔青少年“尋根之旅”夏令營為基礎(chǔ),結(jié)合僑務(wù)文化交流,積極開展僑務(wù)公共外交,提升海外僑胞的民族認(rèn)同、國家認(rèn)同和政治認(rèn)同。

三、實施三個工程,凝聚僑心,促進(jìn)和諧僑鄉(xiāng)建設(shè)

1、實施關(guān)愛工程:以僑界知名人士、重點人士、困難歸僑僑眷和空巢老人為主要對象,在生活上予以照顧,在精神上給予安慰,促進(jìn)與僑的情感聯(lián)系。

2、依法護(hù)僑工程:以維護(hù)僑益為出發(fā)點,要積極加強僑法宣傳,營造社會愛僑護(hù)僑氛圍和提升僑胞依法維權(quán)意識,要認(rèn)真落實“三僑生”政策,特別是在信訪工作方面,要加強與有關(guān)部門對接,提升處置能力,努力打造和諧僑界。

3、推進(jìn)僑愛工程。積極引導(dǎo)華僑參與地方建設(shè)事業(yè)和社會公益事業(yè),要提前把握地方建設(shè)和社會公益方面的需求,強化與有關(guān)單位的聯(lián)系,確保僑愛落到實處,并依法做好推薦表彰工作。

四、主抓四個要點,夯實基礎(chǔ),提升僑務(wù)工作水平

1、社區(qū)僑務(wù)工作:在2024年僑務(wù)工作站全縣覆蓋的基礎(chǔ)上,結(jié)合我縣實際僑情,在“面”上開展鎮(zhèn)(街道)僑務(wù)工作站規(guī)范化建設(shè),在“點”上,在主要僑鄉(xiāng),開展僑務(wù)工作培訓(xùn),嘗試開展“三僑生”和“華僑回國定居辦理”事項的咨詢服務(wù)和材料整理,提升社區(qū)僑務(wù)工作站的實際服務(wù)能力。

2、創(chuàng)建僑法宣傳角。以三江街道僑務(wù)工作站為依托,在2024年的籌備基礎(chǔ)上,爭取創(chuàng)建省級“僑法宣傳角”,并以此為示范,在主要僑鄉(xiāng)再創(chuàng)建1至2個僑法宣傳角,

3、開辦外宣欄目。繼續(xù)與縣委宣傳部等單位進(jìn)行溝通和協(xié)商,在我縣主要媒體開辦“天下人”欄目,對一些僑界重點人士進(jìn)行宣傳,提升社會對華僑的認(rèn)知度。

4、利用好僑務(wù)文化基地。積極利用今年剛建成的僑務(wù)文化基地,積極開展聯(lián)絡(luò)聯(lián)誼、文化交流、招商引智等活動,發(fā)揮僑務(wù)公共外交優(yōu)勢,展現(xiàn)文明建設(shè)。

第二篇 2023年綜合辦公室年度工作總結(jié)報告 2300字

2024年xx公司綜合辦公室在xx公司黨政領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)下,在公司各相關(guān)職能主管部門的關(guān)心、支持指導(dǎo)下,邵陽公司辦公室在日常管理、干部人事管理、職工教育、計劃生育、武裝保衛(wèi)和檔案管理等方面做了大量的工作。為xx公司機制的健康運行和全面發(fā)展發(fā)揮了綜合性的作用,為完成公司下達(dá)的各項經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

一、辦公室的基本情況

㈠人員

辦公室定編管理干部3人,在編3人。

㈡職責(zé)

機關(guān)的日常管理、干部人事管理、職工教育、計劃生育、武裝保衛(wèi)、檔案管理等六大類綜合性管理工作。

二、日常管理方面

2024年辦公室日常管理工作中心和指導(dǎo)思想是明確一條主線,做好四個服務(wù),抓住四項重點,實現(xiàn)四項轉(zhuǎn)變。即:一條主線是以黨的xx大、xx全會和公司“兩會”精神為主線,四個服務(wù)是為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為各部門服務(wù)、為生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)、為職工干部服務(wù);四項重點是參謀助手、綜合協(xié)調(diào)、信息調(diào)研、后勤保障;四項轉(zhuǎn)變是工作作風(fēng)從被動服務(wù)向主動服務(wù)轉(zhuǎn)變、督促檢查從注重催辦查辦和情況反饋向發(fā)現(xiàn)和處理問題轉(zhuǎn)變,公文處理從單純收發(fā)文向提參謀性辦理意見及領(lǐng)導(dǎo)批示后抓落實轉(zhuǎn)變,會議辦理從現(xiàn)場服務(wù)向會前謀劃、會中服務(wù)、會后落實轉(zhuǎn)變。

辦公室的日常事務(wù)在整機關(guān)事務(wù)中起著橋梁和紐帶作用,是發(fā)展生產(chǎn)經(jīng)營的主要保障。

三、干部人事工作

以“xx”重要思想和xx、xx全會精神為指導(dǎo),貫徹公司“兩會”制定的工作目標(biāo),創(chuàng)新工作思路,改進(jìn)工作作風(fēng),較好地完成了干部人事管理工作。

㈠組織管理

1、扎實有效地開展黨員干部教育,提高黨員干部隊伍的整體素質(zhì)。黨員干部是公司的中堅骨干,把干部職工的意志和力量凝聚起來,推動公司的改革與發(fā)展,加強黨員干部的思想教育工作。

① 、4月份擬定下發(fā)了黨員干部理論學(xué)習(xí)安排意見。以黨的xx大精神、“xx”重要思想、中紀(jì)委下發(fā)的兩個《條例》和《____關(guān)于加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》為教材,結(jié)合公司黨委的重要文件,組織黨員干部進(jìn)行學(xué)習(xí)。

② 、六月份組織入黨積極分子參加培訓(xùn),并認(rèn)真落實“三會一課”制度。

③、根據(jù)市委組織部的統(tǒng)一安排在九月中旬,組織黨政干部 積極參加xx市委組織的“五五”普法和xx精神的學(xué)習(xí)。

㈡抓制度建設(shè),推進(jìn)黨建工作的規(guī)范化

3月份,召開了xx公司黨建工作會議,對2024年的黨建工作進(jìn)行了總結(jié),研究部署了2024年的黨建工作任務(wù)。結(jié)合邵陽公司的實際,制定下發(fā)了《2024年黨建工作意見》,進(jìn)一步實現(xiàn)黨建工作與xx公司的中心工作的結(jié)合。將黨建工作目標(biāo)責(zé)任細(xì)化量化,加大考核力度,進(jìn)一步增強黨建工作的可操作性和實效性。

1、加大對入黨積極分子的培養(yǎng)、培訓(xùn)力度,實行新發(fā)展黨員的基礎(chǔ)知識考試制度,2024年共發(fā)展新黨員3人,11人參加入黨積極分子培訓(xùn)。

2、做好民主評議工作,切實加強干部隊伍建設(shè)。在7月底召開了黨政領(lǐng)導(dǎo)干部和黨員干部民主生活會,通過評議,提高黨員干部的自身建設(shè),其中1名黨員干部被市群工委評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。

㈢人事工作

1、通過招聘引進(jìn)人才等形式,以滿足邵陽公司快速發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營對人才的需要。

今年,xx公司為實現(xiàn)公司“兩會”提出的“全員入市,健康提速,加快發(fā)展”的工作方針,在激烈的市場競爭中拓展省內(nèi)外經(jīng)營市場,挖掘經(jīng)營潛力。我們根據(jù)工作需要,招聘了9名道德文化素質(zhì)好,有一定經(jīng)營才能和執(zhí)業(yè)資質(zhì)的人員為我單位的項目副經(jīng)理,增強了我們的經(jīng)營實力。

2、加大人事工作的調(diào)研力度,掌握邵陽公司工作實際,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供科學(xué)依據(jù)。

今年以來,先后多次對管理干部情況進(jìn)行摸底清理,并按專業(yè)分類進(jìn)行動態(tài)管理。

①掌握專業(yè)干部去向,根據(jù)工作需要,及時通知回單位工作,并按時交納“兩金”。

②制定相應(yīng)的管理細(xì)則,明確對不服從安排,不按規(guī)定交納“兩金”和對違法亂紀(jì)干部的處理辦法。11份對一名違法干部給予了解除聘干并除名的處理。

③嚴(yán)把干部聘任關(guān),確因工作需要聘干的人員,對其德、能、勤、紀(jì)和專業(yè)文化素質(zhì)進(jìn)行全面考核考查,合格者,方給予申報聘干。

④做好職稱專業(yè)資質(zhì)晉升和干部的專業(yè)繼續(xù)教育培訓(xùn)。嚴(yán)格把好職稱、專業(yè)資質(zhì)晉升申報關(guān),對申報工作不循私情,不弄虛作假,嚴(yán)格按照申報干部的政治素質(zhì)、學(xué)識水平和業(yè)務(wù)能力進(jìn)行申報。全年共組織了32人參加了五大員繼續(xù)教育,1人參加省總工會舉辦法律保障培訓(xùn),57人參加總公司舉辦的安全生產(chǎn)培訓(xùn),57人參加了公司舉辦的專業(yè)繼續(xù)教育,1人參加了xx市的統(tǒng)計培訓(xùn),申報二級建造師23人,報考中級職稱55人,申報高級職稱5人。

四、職工教育

㈠全員道德規(guī)范教育

重點做好員工的道德、愛司敬業(yè)教育,提高全體職工的政治思想素質(zhì)。

㈡配合相關(guān)職能部門做好崗位培訓(xùn)

做好關(guān)鍵崗位人員的上崗培訓(xùn),新進(jìn)企業(yè)人員的有關(guān)知識培訓(xùn)、技術(shù)特種作業(yè)人員上崗培訓(xùn)以及轉(zhuǎn)崗換崗再就業(yè)培訓(xùn)和急、緊、缺工種培訓(xùn)。

五、計劃生育工作

計劃生育工作也是辦公室的一項重要工作之一,常抓不懈。2024年邵陽公司有10人辦理了獨生子女證,利用墻報、宣傳欄等方式開展了計劃生育、優(yōu)生優(yōu)育的宣傳教育。在四月份組織在崗女職工進(jìn)行體檢,保護(hù)了女職工的健康。

六、檔案工作

2024年共整理行政、黨群、生產(chǎn)技術(shù)、案件訴訟檔案203件,工程技術(shù)檔案10卷,充分發(fā)揮了檔案工作的作用。

七、武裝保衛(wèi)工作

企業(yè)的發(fā)展離不開一個好的工作環(huán)境,為了搞好武裝保衛(wèi)工作,保持內(nèi)部穩(wěn)定,保障生產(chǎn)經(jīng)營的順利進(jìn)行,加快xx公司的發(fā)展,主要做了以下幾個方面的工作。

1、做好防火防盜工作,減少財產(chǎn)損失。

2、準(zhǔn)確掌握內(nèi)部情況,消除不安定隱患,保持內(nèi)部穩(wěn)定。

3、及時調(diào)處各糾紛,防止民轉(zhuǎn)刑案件發(fā)生。

4、配合有關(guān)部門做好軍轉(zhuǎn)干部的穩(wěn)定工作,較好地完成上級武裝部交辦的民兵整組工作和冬季征兵工作。

全年由于我們工作過細(xì)、扎實、預(yù)防措施得力,未發(fā)生任何大小火災(zāi)事故,刑、政案件和民轉(zhuǎn)刑案件保持為零,大的群體性鬧事事件有效地得到了遏制。

第三篇 2023年度局辦公室工作總結(jié) 6550字

2024年度局辦公室工作總結(jié)

現(xiàn)將所做20xx年局辦公室工作總結(jié)如下:

一、組織協(xié)調(diào),充分發(fā)揮參謀助手作用

二是認(rèn)真組織開展各項全局性活動。一年來,局辦公室緊緊圍繞黨委、行政中心工作,配合做好了三樹一創(chuàng)班子建設(shè),機關(guān)效能建設(shè),雙百千幫扶結(jié)對工作,滿意單位創(chuàng)建以及八榮八恥的宣傳教育等一系列活動,組織了一次全局職工身體健康檢查,九月份組織了一次全局職工旅游考察活動。在各項活動中,局辦公室按局班子的總體部署,認(rèn)真做好實施方案的制定、動員安排,學(xué)習(xí)組織、總結(jié)反饋等一系列工作。

三是做好政務(wù)公開和信訪接待工作。按照縣政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組的要求,配合水政水資源科及時更新和調(diào)整政務(wù)公開行政許可事項,對水行政審批事項在局大廳、政府網(wǎng)和安吉水利網(wǎng)上公開、公布,方便群眾辦事,局受理窗口一年來共受理審批事項63件。局辦公室作為部門的一個窗口,能認(rèn)真做好日常的信訪接待工作,在接待來訪時,我們堅持來有迎聲,走有送聲,問有答聲,留下疑難有回聲。今共辦理信訪、來訪20多起。

二、講求規(guī)范,努力提高辦事水平

一是保持保量的完成文字工作。文字工作是辦公室的重點工作,我們堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,認(rèn)真完成本局綜合性文字材料的起草,全年共起草黨委行政文件、通知、總結(jié)、講話、匯報材料等60余份,在行文格式、初審把關(guān)、領(lǐng)導(dǎo)簽定上報等環(huán)節(jié)按規(guī)定要求辦理,保證了行文的質(zhì)量,在今年全市水利局辦公室主任會議上,我局的辦文工作在會議上作了經(jīng)驗交流。

二是加強了信息的反饋工作。信息反饋能正確、及時的反映我局的工作進(jìn)度和工作成績。為此,辦公室一直努力抓好信息工作,隨時搜集工作中的新動態(tài)、新進(jìn)展和新經(jīng)驗,從中挖掘閃光點,及時上報到縣委、縣政府兩辦及上級業(yè)務(wù)部門。年初對各科室和系統(tǒng)單位都下達(dá)信息報送任務(wù),并將信息報送納入到各單位年終考核當(dāng)中,充分調(diào)動同志們的積極性,同時充分利用局本級的門戶網(wǎng)站發(fā)布信息,推動我局信息工作上質(zhì)量、上水平。

今年以來,我局已向縣委、縣政府及省廳、市局報送信息累計達(dá)40余篇。今年七月被市局評為全市水利系統(tǒng)信息工作先進(jìn)單位。

三是加強文件資料的管理工作。這項工作是辦公室日常工作之一,我們將上年度文件資料進(jìn)行了檔案清理工作,并裝訂成冊,方便科室查閱,同時認(rèn)真完成了今年全局各類文件、重要資料的收發(fā)、登記、傳閱、立卷、歸檔工作,將時效性強的來文來電及時送到有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批閱、傳達(dá),做到了高效快捷,沒有造成延誤和遺失,到目前為止共收文1088份,發(fā)文171份。

四是完善考核辦法。今年年初對局機關(guān)和系統(tǒng)單位崗位目標(biāo)管理責(zé)任制作了進(jìn)一步完善和修改,重點調(diào)整了測評計分辦法和附加分得分比例。努力使考核辦法更趨科學(xué)、合理,充分體現(xiàn)公平公正的原則。

三、加強管理,努力提高服務(wù)質(zhì)量

一是認(rèn)真做好組宣、勞動人事工作。對水利系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人才和技能人才進(jìn)行了全面的調(diào)查摸底,并登記造冊,方便管理。耐心細(xì)致、做好水利系統(tǒng)干部職工職稱晉升、考評、職務(wù)工資變動及離退休人員辦理等工作,到目前為止共辦理變動200多人次。認(rèn)真做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)水利專管員上網(wǎng)培訓(xùn)和登記發(fā)證等工作。認(rèn)真做好老干部的來訪接待及慰問走訪工作。對離退休老干部30多人組織了一次體檢。

二是積極做好增收節(jié)支工作。與局財務(wù)配合,完成了20xx年度營業(yè)出租房、水電費的收取。努力節(jié)約辦公開支,要求文印室做好紙張的雙面利用。積極利用網(wǎng)絡(luò)來發(fā)送、傳遞文字材料,降低辦事成本。

三是積極搞好后勤保障,增強服務(wù)的主動性。及時維護(hù)局大樓的公共設(shè)施,加強內(nèi)部消防管理,對大樓消防器材進(jìn)行了更新,安裝了消防應(yīng)急燈和安全出口燈。加強車輛調(diào)度管理工作,對調(diào)度用車方案進(jìn)行了調(diào)整,盡力保障領(lǐng)導(dǎo)和科室公務(wù)用車,加強對駕駛員的安全教育,做到了準(zhǔn)時出車,安全行車,全年沒有發(fā)生一起交通事故。

回顧一年來的工作,我們之所(安全保衛(wèi)部工作總結(jié)2023)以能夠較圓滿地完成工作任務(wù),主要利益于以下幾個方面,一是局領(lǐng)導(dǎo)的重視、理解、支持;二是兄弟科室的配合與理解;三是辦公室同志的團(tuán)結(jié)協(xié)作、努力工作。在總結(jié)成績的同時,還應(yīng)看到存在的不足,一是工作缺乏主動性、預(yù)見性;二是有時工作擺布不太合理,有顧此失彼現(xiàn)象,這些都有待于我們在今后的工作中改進(jìn)和提高。

四、下步打算

在新的一年里,我們要積極適應(yīng)新形勢的要求,緊緊圍繞辦公室業(yè)務(wù)工作,以創(chuàng)新的精神完成好各項工作。努力探索辦公室工作自身規(guī)律,提高辦文、辦會、辦事水平;二是提高工作的時效性,增強工作的主動性、積極性和創(chuàng)造性。三是強化管理,進(jìn)一步健全工作機制,對局《機關(guān)工作制度》進(jìn)行修訂、補充和完善。促進(jìn)機關(guān)管理工作的規(guī)范化、科學(xué)化。

2024年度局辦公室工作總結(jié)

一年來,辦公室在局黨委和主管局長的領(lǐng)導(dǎo)下,在各股室的大力協(xié)助下,以全心全意服務(wù)為宗旨,轉(zhuǎn)變思想觀念,強化服務(wù)意識,提高自身素質(zhì)和工作質(zhì)量,努力圍繞全局中心任務(wù)開展工作,較好地發(fā)揮了職能作用,各項工作均取得可喜成績?,F(xiàn)就一年來的工作總結(jié)如下:

一、車輛管理工作

車輛管理多年來是辦公室工作的重點環(huán)節(jié)。我們按照局領(lǐng)導(dǎo)的要求,嚴(yán)格行使管理職能,強化服務(wù)意識。年初以來,在總結(jié)往年車輛管理經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,為保證車輛行使安全,做到安全第一,杜絕事故發(fā)生,保證領(lǐng)導(dǎo)正常用車,提高車輛的利用率,辦公室對車輛進(jìn)行嚴(yán)格管理。盡量減少私人用車,實行統(tǒng)一調(diào)配,協(xié)調(diào)管理,嚴(yán)格落實崗位責(zé)任制,做到責(zé)任明確,責(zé)任到人,對車輛維修,燃油等嚴(yán)格約束,縮減了費用支出。對車及時保養(yǎng),及時上足了車輛保險,保證全年無安全事故發(fā)生,保證領(lǐng)導(dǎo)正常用車。其它各項指標(biāo)也嚴(yán)格控制在制度所確定的范圍之內(nèi)。

二、后勤服務(wù)工作

辦公室在來客招待上本著節(jié)省的原則,能不招待的不招待。在機關(guān)文件印刷費用管理上,仍然采取專人負(fù)責(zé)管理,管理人員嚴(yán)格把關(guān),全年印刷費支出壹萬三仟多元。兩門衛(wèi)同志忠于職守認(rèn)真負(fù)責(zé),任勞任怨,勤勤懇懇,給我們創(chuàng)造了安全干凈的工作生活環(huán)境。...同志不怕贓、不怕累,每天起大早為我們供應(yīng)開水;姜艷同志一負(fù)責(zé)新舊樓的衛(wèi)生工作,工作中任勞任怨,克服人員少工作量大等困難,做到了走廊、樓梯清潔,垃圾清倒及時,局領(lǐng)導(dǎo)和會議室干凈,為我們創(chuàng)造了良好的工作環(huán)境。兩位司機師傅起早貪晚,隨叫隨到,放棄了許多節(jié)假休息日??傊覀兒笄诜?wù)工作全體人員負(fù)出了許多辛苦。

三、干部人事管理工作

2024年度局辦公室工作總結(jié)2024年度局辦公室工作總結(jié)

按局黨委的要求,辦公室協(xié)同主管局長,對全系統(tǒng)干部進(jìn)行民主測評,進(jìn)一步加強了基層干部的管理。組織了機關(guān)全體專業(yè)技術(shù)人員考核和機關(guān)公務(wù)員、公勤人員年度考核工作。認(rèn)真辦理了人事調(diào)轉(zhuǎn)職工退休等手續(xù),除政策原因不能及時辦理的外,在每辦一個手續(xù)時,做到一事一辦,一事一清,隨辦隨清,以免遺忘和發(fā)生差錯。

四、職稱評審

為做好全局的職稱晉升,培養(yǎng)一批新的專業(yè)技術(shù)人員后備力量,辦公室積極組織了全局專業(yè)技術(shù)人員職稱晉升工作,今年有2人晉升高級職稱,有3人晉升中級職稱,有3人晉升助理級職稱。我們還成立了初級職稱評審委員會 ,組織了初級職稱評審工作,對9人進(jìn)行評審,確定為助理工程師。在領(lǐng)導(dǎo)重視科技干部培養(yǎng)的前提下,辦公室積極組織推薦市“113”人才工程和省千百萬人才工程。今年在原有3人獲得“113”人才工程第二梯、1人獲得第三梯隊的隊基礎(chǔ)上,又有1人列入“113”人才工程的第三梯隊。

五、勞動工資和保險工作

今年按時完成了機關(guān)和事業(yè)單位的職工正常工資晉級工作;完成了職稱晉職人員和考工人員的工資晉升工作;完成了財政開支人員工資錄入微機和上報等工作。在辦理工資業(yè)務(wù)時做到了一事一辦,隨辦隨清,沒有任何拖延積壓。在保險工作上,督促催辦全局各單位及時參保,積極提供工資卡,人事檔案等上保險所用之物。多次統(tǒng)計和清算需改制單位的職工工齡和欠保險數(shù)額等工作。

六、檔案管理工作

做到立檔及時,分類明確,擺放整齊,分裝及時,查閱方便,嚴(yán)格按照管理要求進(jìn)行防火、防潮、防蟲、防曬等,以免損害檔案,其他人借閱檔案,嚴(yán)格按照借閱手續(xù)辦理,明確責(zé)任,從而避免遺失和篡改檔案。很好地完成了改制企業(yè)職工檔案移交工作。

文書檔案管理做到分發(fā)及時,傳閱迅速,立卷及時,按時歸檔,擺放有序,查閱方便。報刊征定工作,嚴(yán)格按縣報刊發(fā)行工作會議要求,硬性指標(biāo)按時完成。

七、信訪,綜合治理,計劃生育,精神文明,安全生產(chǎn)工作

年初以來,為把信訪、綜合治理、計劃生育、精神文明和安全生產(chǎn)工作切實落到實處,在主管局長的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真做了細(xì)致的工作,按縣與局簽定責(zé)任狀的目標(biāo)要求,結(jié)合本局實際,制定了信訪,綜合治理,計劃生育,精神文明,安全生產(chǎn)責(zé)任狀,與局屬19個單位簽定了責(zé)任狀,年終圓滿完成了各種責(zé)任狀目標(biāo),并兌現(xiàn)了上一年度獎懲。綜合治理取得新成果;信訪案件明顯好于往年,沒有集體訪和越級上訪,信訪立案案件及時解決,沒有重訪和纏訪。計劃生育工作查透組織到位,催辦及時,查透率100%,按要求很好完成了計劃生育報表,全年全局無超生現(xiàn)象發(fā)生。今年安全生產(chǎn)工作,建立健全了上報程序,主管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,安全員責(zé)任制等多項制度,全年無安全事故。精神文明工作仍然保持著市級文明單位的殊榮,同時還按時完成縣文明辦的各項臨時任務(wù)。

九、計財、財會工作

20xx年計財工作。計劃管理工作。完成我縣水利系統(tǒng)20xx---20xx年水利第十一五規(guī)劃。統(tǒng)計工作。及時準(zhǔn)確地完成了省、市、縣相關(guān)部門的各類報表。計財在做好本質(zhì)工作專項資金管理的同時,還肩負(fù)著二布尺灌區(qū)、發(fā)電站、河道所等單位的財務(wù)工作,在此工作中做到記帳準(zhǔn)確及時,帳證相符,帳實相符,沒有發(fā)生任何差錯。計財在做好接待省、市、縣審計時提供相關(guān)資料的同時,對全

系統(tǒng)基層單位進(jìn)行了內(nèi)部審計,審計結(jié)果及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報,發(fā)現(xiàn)違反財務(wù)管理制度問題,給予及時糾正和處理。

財會工作。為做好局長參謀,理好財,多次同其它股室和財政相關(guān)科室取得聯(lián)系,協(xié)調(diào)解決資金。同時還認(rèn)真全額收繳出租房屋的租金,解決了許多燃眉之急。報帳員及時匯報各種帳表,全面掌握和管理全系統(tǒng)財政拔款、單位拔款情況,較好地完成了財務(wù)統(tǒng)計報表工作,在填報過程中,無差錯,無遺漏。

十、黨務(wù)、婦女工作

通過多種形式了解掌握各支部發(fā)展黨員情況,黨員調(diào)轉(zhuǎn),及時轉(zhuǎn)換組織關(guān)系,督促基層支部積極開展兩會,按時向縣委組織部報表和上報系統(tǒng)內(nèi)黨建情況,特別是20xx年年初以來開展的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)行性教育活動 ,我們認(rèn)真組織,做到六到位,一是組織到位,二是材料準(zhǔn)備到位;三是宣傳到位;四是掌握情況到位;五是上報材料到位;六是服務(wù)到位;使全體黨員受到了全方位的教育,廣大黨員素質(zhì)全面提高,為我局在第一批先進(jìn)性教育中取得先進(jìn)行教育活動先進(jìn)單位的榮譽做出了突出貢獻(xiàn)。我們積極催繳各支部繳納黨費,切實保證黨費足額上繳。婦女工作在婦女主任的組織下,各項工作取得新進(jìn)展,利用三、八婦女節(jié)開展了形式多樣的活動,全局婦女同志精神振奮,意氣風(fēng)發(fā),涌現(xiàn)出許多先進(jìn)典型。

十一、工會和信息工作

20xx我局工會工作取得新進(jìn)展。認(rèn)真完成了水利系統(tǒng)的各工會的會員統(tǒng)計工作,按時完成各種報表和縣工會組織的各種工會活動;

信息工作。辦公室肩負(fù)著向縣委組織部、縣委辦、縣機關(guān)工委、縣人大上報單位信息工作。一年中,按時向上報單位報送信息數(shù)篇,信息快訊發(fā)表,縣報發(fā)表,在縣委信息得分排行榜中,我局在全縣70多單位排名中名列第7名,首次進(jìn)入前十名,...同志獲得喀左縣黨委系統(tǒng)信息工作先進(jìn)工作者榮譽稱號,并受到了表彰。

十二、其它臨時工作

一年來我們較好地完成各項臨時工作。完成了紀(jì)念中國共產(chǎn)黨成立84周年全體黨員大會的組織及服務(wù)工作;認(rèn)真做好了省市等上級主管部門的專項檢查和“大禹杯”拉練檢查的后勤服務(wù)工作;成功地組織了國慶節(jié)全局職工籃球賽;較好地完成了扶貧幫困,捐款捐物工作。較好地完成了勞資季報、年報和第三產(chǎn)業(yè)報表工作。

總之,通過一年的工作,使我們深刻地體會到:領(lǐng)導(dǎo)是后盾,敬業(yè)是基礎(chǔ),團(tuán)結(jié)是力量,務(wù)實是關(guān)鍵,措施是保證,服務(wù)是宗旨,領(lǐng)導(dǎo)職工滿意是目標(biāo),但是我們在看到取得成績的同時,也看到了存在的問題和缺點,我們的服務(wù)工作還沒有滿足有些同志的需要,今后我們?nèi)w辦公室人員一定要進(jìn)一步加強素質(zhì)教育,增強應(yīng)付各種場合能力,工作上再積極點,服務(wù)態(tài)度上和謁一點,辦事效率上再提高點,辦事時考慮周全一點,服務(wù)意識再超前點,來人接待安排再科學(xué)點,花費上再節(jié)簡點,想問題再實際點,和同志相處上再藝術(shù)點,總之我們?nèi)w人員竭盡全力力爭讓領(lǐng)導(dǎo)滿意,讓全局職工滿意,下一年繼續(xù)做好以下工作。

1、做好車輛管理及后勤服務(wù)工作。

2、加強人事管理和勞動工資工作。

3、信訪,綜合治理,計劃生育,婦女,精神文明安全生產(chǎn)工作再上新臺階。

4、繼續(xù)做好全體職工兩個素質(zhì)教育。

5、繼續(xù)做好檔案管理工作。

6、做好計財和財會工作。

7、加強黨建和老干部工作。

8、繼續(xù)做好職稱晉升評審、考工工作。

9、努力做好其他各臨時性工作。

2024年度局辦公室工作總結(jié)

20xx年,在分局領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷下,在各單位的大力支持配合下,分局辦公室的同志團(tuán)結(jié)一致,勤勤懇懇,以創(chuàng)新的思維謀劃工作,以創(chuàng)業(yè)的精神推動工作,以創(chuàng)優(yōu)的態(tài)度做好工作,積極參與政務(wù),認(rèn)真搞好事務(wù),主動搞好服務(wù),圓滿地完成了分局交辦的各項工作任務(wù)。so100

一、積極參與政務(wù)當(dāng)好參謀助手

參與政務(wù)是辦公室的主要任務(wù)。一年來,我們按照分局領(lǐng)導(dǎo)的要求,多學(xué)習(xí)、多思考、多了解實際情況,積極開展各項工作,狠抓了信息調(diào)研督辦工作,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供了有價值的信息。

一是抓信息工作。今年局辦堅持執(zhí)行《信息工作制度》,要求各單位每月至少上報2條以上信息,并按照市局要求及時向市局上報各類專報信息,共編發(fā)各類簡報33期,發(fā)信息100余條,被市局、區(qū)采用20余條。

2024年度局辦公室工作總結(jié)工作總結(jié)

二是抓調(diào)研工作。今年的調(diào)研工作我們著重在中青年干部中培養(yǎng)人才,推進(jìn)中青年理論骨干學(xué)習(xí)、鉆研的積極性,于四月份召開了分局首屆中青年理論研討會,并編印了中青年論文專輯。今年共收到調(diào)研論文120篇,在中央、盛市級報刊及市局調(diào)研專輯發(fā)表50余篇。

三是抓督辦工作。按照區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)的要求,今年積極開展了各項工作的督辦,除對辦公會和局務(wù)會確定的工作事項進(jìn)行督辦外,另外還針對區(qū)局工作中存在的實際問題開展了有針對性的工作督辦,及時反映工作中存在的實際問題,并采取措施加以解決。

二、認(rèn)真管好事務(wù)發(fā)揮管理職能

辦公室承擔(dān)著區(qū)局各項事務(wù)的管理工作,內(nèi)容繁雜,可謂千頭萬緒。一年來,我們積極按照區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)的要求,認(rèn)真管好事務(wù),較好地發(fā)揮了辦公室的管理職能。

一是加強了機要保密打印信訪工作。今年傳閱機要文件無泄密、無遺失,及時準(zhǔn)確地將文件傳送到區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)及機關(guān)職能科室手中。今年共打印各類材料600余份,計200余萬字,復(fù)印各類材料4萬余張,未發(fā)生重大差錯。今年共辦理上級督辦件及兩會提案4件,辦結(jié)率為100%。

二是嚴(yán)格了財務(wù)管理。我們嚴(yán)格執(zhí)行各項財經(jīng)紀(jì)律,本著厲行節(jié)約、少花錢多辦事的指導(dǎo)思想,加強了對經(jīng)費使用的審核管理,較好地提高了經(jīng)費的使用效能。

三是加強了安全保衛(wèi)工作。今年針對區(qū)局環(huán)境特點,對重點部位的安全設(shè)施進(jìn)行了加固完善;每逢節(jié)假日,區(qū)局均實行24小時晝夜值班工作制,全年夜間巡邏1000多次,全局干部人人上崗,區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)親自坐陣。

三、主動搞好服務(wù)促進(jìn)中心工作

服務(wù)是辦公室的重要工作職能之一。一年來,我們本著積極主動的指導(dǎo)思想,想基層之所想,急基層之所急,積極為基層排憂解難,較好地促進(jìn)了稅收中心工作。

一是保持了環(huán)境衛(wèi)生的整潔。加強了對食堂衛(wèi)生的管理,堅持衛(wèi)生大掃除制度,并嚴(yán)格實行了檢查考核通報制度,投入資金對辦公樓的環(huán)境進(jìn)行了整治,使大家有了一個優(yōu)美的辦公環(huán)境。

二是做好后勤維修工作。在后勤保障方面做到了對各項辦公設(shè)備定期進(jìn)行檢查,對發(fā)現(xiàn)故障及時排除,全年共進(jìn)行各類檢查50余次,開展各種維修300余次。

一年來,辦公室的干部職工任勞任怨,不計個人得失,經(jīng)常加班加點,各項工作都取得了較好的成績,也得到了各級領(lǐng)導(dǎo)的肯定,但距領(lǐng)導(dǎo)的要求仍有一定的差距,在新的一年,我們決心以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹黨的十六大和十六屆四中全會精神,發(fā)揚成績,再接再厲,團(tuán)結(jié)拼搏,主要做好以下幾個方面的工作:一是繼續(xù)健全完善各項工作制度,當(dāng)好參謀助手,加強對各項工作的督辦力度;二是加強信息調(diào)研工作,加深對實際工作問題的調(diào)查研究,積極為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù);三是加強政治學(xué)習(xí),狠抓職業(yè)道德教育,注重文明用語,熱情待人,努力塑造良好形象,進(jìn)一步提高工作水平。

第四篇 酒店辦公室文員年度工作總結(jié) 1350字

初出茅廬的我懷著滿腔熱情踏入社會,來到了xxx酒店參加工作。在xxx酒店工作的三個多月時間里,接觸了各色各樣的人,從普通的基層員工到管理層團(tuán)隊,不僅讓我體會當(dāng)基層的滋味,更重要的是讓我對管理有一定的了解。同時工作期間經(jīng)歷了人生的幾個轉(zhuǎn)變,有些轉(zhuǎn)變在別人看來可能微不足道,可在我看來卻是一筆珍貴的財產(chǎn),將對我以后的人生產(chǎn)生不同程度的影響。在此,本人誠摯地對我曾經(jīng)工作過的部門領(lǐng)導(dǎo)和同事及現(xiàn)在工作部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事道聲謝謝,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和栽培,感謝各位同事對我支持和照顧。具體的工作心得總結(jié)如下,

一、從學(xué)校到社會從學(xué)生到員工,環(huán)境的變化及身份角色的轉(zhuǎn)變使我積累了一定的工作經(jīng)驗,提高了工作能力,為以后的工作奠定良好的基礎(chǔ)。

在我看來,學(xué)校與企業(yè)都是為人提供學(xué)習(xí),展現(xiàn)自我的一個平臺,在平臺上究竟能學(xué)到多少知識,能鍛煉到哪個程度,關(guān)鍵在于個體學(xué)習(xí)主動性強弱的差異。學(xué)校里老師管著,只要不出重大的差錯一般都能順利畢業(yè),而在企業(yè)里面,在市場經(jīng)濟(jì)的競爭的原則作用下,人們面臨著強大的工作壓力,短期內(nèi)不能勝任本職工作只能落得被炒魷魚的下場。所以,在高速發(fā)展的經(jīng)濟(jì)社會局面及追求高額利潤的驅(qū)使下,企業(yè)往往要求勞動者有較強的適應(yīng)能力和學(xué)習(xí)能力。臨畢業(yè)前xxx酒店給了我一個工作的機會,雖然只是一個行政文員的崗位,但正是這個崗位,在我的經(jīng)驗白紙上畫上重重的一筆,有力而又清晰,無論這張白紙最終會演變成怎樣的一幅畫,這一筆都承載著重大的意義。行政文員的主要工作內(nèi)容是負(fù)責(zé)編寫日常工作會議記錄及起草工作總結(jié)、協(xié)助上級做好飯?zhí)眉八奚岬墓芾砉ぷ?、完成上級下達(dá)的臨時任務(wù)、整理部門檔案等等,工作較為繁瑣,卻鍛煉了我的耐性、與人溝通交流的能力等等。文員的工作本來就較為被動,臨時性的任務(wù)較多,有時候當(dāng)我正在干活的時候,同時又接到兩三個任務(wù),剛開始有點手忙腳亂,應(yīng)付不來。

后來我漸漸地意識到,當(dāng)遇到類似的情況時,首先應(yīng)該用筆把每件要做的事情記錄下來,因為“好記性不如爛筆頭”,畢竟自己的記憶力也不怎樣,然后細(xì)心思量每件事情的重要程度,分輕重分主次地完成每一個任務(wù)。公文寫作不是我擅長的,但卻是我的工作崗位必備的條件之一,這意味著我必須得學(xué)習(xí)才能勝任這份工作。通過上網(wǎng)查閱資料學(xué)習(xí)以及在李總的教導(dǎo)下,我開始掌握了公文寫作的一些要領(lǐng),經(jīng)過多次的訓(xùn)練,總算學(xué)會了基本的公司公文寫作。從未接觸過接待工作的我,總覺得不太習(xí)慣,不懂講究倒水服務(wù)細(xì)節(jié),但我清楚地知道這是接待客人最基本的禮貌,日常生活中也是必然會經(jīng)歷的,就倒水這么簡單的工作,雖然無技術(shù)含量可言,但它給我的啟示卻是無價的。

二、從我做起,集思廣益,不斷健全酒店的各項規(guī)章制度,完善酒店的管理,共同創(chuàng)造凱迪威酒店輝煌的未來。酒店現(xiàn)處于籌建的最后階段,待酒店投入運作之日將是對籌備工作進(jìn)行檢收之時,為了順利保證酒店的順開業(yè),我認(rèn)為每個xxx酒店的員工都應(yīng)該義不容辭地做好自己的本分,掌握本崗位的專業(yè)知識和專業(yè)技能,提高個人的綜合素質(zhì)和能力。就拿我自己來說,在工作上仍然存在不足之處,工作的積極性有待加強,有關(guān)房務(wù)部的專業(yè)知識和技能了解不多,做事的方法過于單一,靈活性欠缺。在日后的工作中我會注意改正不足,善于總結(jié)教訓(xùn),不斷提升自身的能力和素質(zhì),爭取成為一個優(yōu)秀的xxx酒店員工。

第五篇 國家糧食儲備庫辦公室2023年度工作總結(jié) 1700字

2024年,對***庫來說是極不平凡、極為重要的一年。一年來,庫辦公室緊跟糧庫發(fā)展,充分發(fā)揮其職能作用,強調(diào)工作效率和工作質(zhì)量,主抓了辦文辦會、政務(wù)信息、勞資等工作,取得了一定成績。現(xiàn)將一年來工作總結(jié)

一、工作完成情況

(一)認(rèn)真做好辦文辦會工作

在公文處理上,堅持從嚴(yán)、從精、及時、實效原則,嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定,從公文處理的收發(fā)、印制、傳閱、歸檔等各個環(huán)節(jié)入手,嚴(yán)把時效關(guān)、公文體制格式關(guān)、文字關(guān)和校核關(guān),力求達(dá)到傳達(dá)信息準(zhǔn)確、格式規(guī)范、準(zhǔn)確及時。同時厲行節(jié)約辦公用品原則。一年來,共收到各類文件4xxxx,都得到了及時傳閱和辦理。制發(fā)各類文件7xxxx,較好地協(xié)調(diào)了部室工作。

在會務(wù)工作上,準(zhǔn)確掌握會議主題,積極做好會前、會中、會后各項工作。重點做好公前材料準(zhǔn)備和會后記錄整理工作。一年來,無論是局領(lǐng)導(dǎo)來庫,還是分公司、省、市、縣領(lǐng)導(dǎo)來庫、無論是主任辦公會,還是職工大會,辦公室都能積極準(zhǔn)備,認(rèn)真完成。

(二)制定《***糧庫管理規(guī)范》 辦公室在庫領(lǐng)導(dǎo)的幫助下,聽取職工意見,借鑒其它庫經(jīng)驗,結(jié)合本庫實際,幾經(jīng)易稿,制定出臺了全面、細(xì)致、可行的《***糧庫管理規(guī)范》,進(jìn)一步明確了部室、職工的職能和職能,使糧庫各項工作有了依據(jù)和準(zhǔn)繩。

規(guī)范已于2024年6月份施行。[網(wǎng)-]

(三)多次組織了職工學(xué)習(xí)活動

按庫領(lǐng)導(dǎo)安排部署,辦公室組織了xxxx職工集中學(xué)習(xí)活動:6月份,通過收看電視光盤,組織職工學(xué)習(xí)了文明禮儀;12月份,組織職工學(xué)習(xí)了《***糧庫管理規(guī)范》。

在學(xué)習(xí)活動開展過程中,辦公室積極準(zhǔn)備學(xué)習(xí)資料,認(rèn)真組織,強調(diào)學(xué)習(xí)紀(jì)律,重視學(xué)習(xí)效果。學(xué)習(xí)活動取得了較好的效果,職工的素質(zhì)有了進(jìn)一步提高。

另外,根據(jù)糧庫崗位需要,辦公室通過積極聯(lián)系社會辦學(xué),先后組織有關(guān)人員參加了電工、鍋爐工、倉儲等培訓(xùn),也取得了較好效果,為糧庫儲備了崗位人才。

(四)做好勞資、人事檔案的管理和接收工作

針對我?guī)烊藛T變動情況,依據(jù)有關(guān)政策規(guī)定,及時、認(rèn)真地為職工理順了工資關(guān)系,核準(zhǔn)了養(yǎng)老統(tǒng)籌,整理了人事檔案資料,使庫勞資、人事檔案工作更趨規(guī)范化、科學(xué)化。

(五)完成了各類證照的年檢、變更工作

依據(jù)有關(guān)政策規(guī)定,及時完成了營業(yè)執(zhí)照、組織機構(gòu)代碼證、糧食收購許可證等各類證照的變更。同時,按要求進(jìn)行了年檢工作。

(六)嚴(yán)格印章的使用與管理

在印章的使用和管理方面,嚴(yán)格遵守《***糧庫管理規(guī)范》有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格使用手續(xù),公章外出使用有專人全程監(jiān)章,各種報表、材料等需蓋公章,必須經(jīng)主行批準(zhǔn),方給予蓋章。一年來,從未出現(xiàn)私蓋、亂蓋現(xiàn)象,并且,每次公章的使用都有據(jù)可查,保證了糧庫印章地使用安全。

二、在做好本職工作同時,積極參與庫各項工作

入糧期間,是我?guī)旃ぷ髯蠲Γ毠ぷ罾鄣囊欢螘r間。辦公室全體人員在做好本職工作的同時,不辭辛苦,無私奉獻(xiàn),積極投入到入糧工作:當(dāng)門衛(wèi)人員緊張時,辦公室主動請戰(zhàn),承擔(dān)起夜間值班工作,幫助維護(hù)糧車秩序,把好車輛出入關(guān);當(dāng)食堂就餐人員大幅增加時,辦公室人員主動幫廚,在一定程度上緩解了食堂工作壓力;當(dāng)天氣突變時,辦公室人員及時趕到入糧現(xiàn)場,幫助清理現(xiàn)場。在入糧結(jié)束后,積極投入到庫區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整理、庫外道路整修、平倉等工作。

三、加強學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)

在庫領(lǐng)導(dǎo)的幫助、指導(dǎo)下,辦公室全體人員除積極參加了糧庫組織的集中學(xué)習(xí)外,不忘自學(xué),不斷地提高自身思想政治理論水平和業(yè)務(wù)水平。同時,工作之余,相互交流工作和學(xué)習(xí)經(jīng)驗,相互幫助,共同進(jìn)步,使辦公室人員自身素質(zhì)有了一定提高。

四、取得的經(jīng)驗以及工作不足

一年的工作,辦公室取得了一定成績,總結(jié)了一些經(jīng)驗,那就是:運用科學(xué)的理論指導(dǎo)工作,以積極的心態(tài)投入工作,以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度完成工作,自我加壓,自我約束,積極主動地完成工作。

工作中也存在一些不足:一是缺乏創(chuàng)新意識;二是有時工作不具前瞻性;三是業(yè)務(wù)水平有待進(jìn)一步提高。

五、明年工作設(shè)想:

(一)總結(jié)工作經(jīng)驗、完善工作不足;

(二)進(jìn)一步完成好本職工作;

(三)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型辦公室,加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高辦公室工作水平;

(四)完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

2024年已經(jīng)過去,2024年以嶄新的姿態(tài)到來。辦公室全體人員將緊跟糧庫發(fā)展,再接再厲,團(tuán)結(jié)一致,爭取更大的工作成績,為我

庫地發(fā)展、為我?guī)烀篮玫拿魈熵暙I(xiàn)一份力量。

第六篇 工程造價辦公室2023年度工作總結(jié) 2200字

二〇〇九年工程造價辦公室(以下簡稱造價辦)按照學(xué)校黨政工作要點中的要求,在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)單位的大力支持和指導(dǎo)下,緊緊圍繞學(xué)校的中心任務(wù),團(tuán)結(jié)協(xié)作,開拓創(chuàng)新,銳意進(jìn)取,以高度的責(zé)任感,扎實的工作作風(fēng),圓滿地完成了年初提出的各項工作任務(wù)?,F(xiàn)工作總結(jié)如下:

一、2024年學(xué)校下達(dá)工作任務(wù)

根據(jù)學(xué)校2024年黨政工作要點的總體要求及2024年學(xué)校主要工作任務(wù)分解,2024年學(xué)校下達(dá)工程造價辦公室工作任務(wù):

(1)做好新建工程預(yù)算工作,并在工程開標(biāo)前一天完成;

(2)做好已竣工工程決算工作,并在收到竣工結(jié)算資料后,依據(jù)工程類別及工程體量,在30-60天內(nèi)完成工程竣工結(jié)算審核;

(3)做好在建工程的工程造價控制管理工作。

對照學(xué)校下達(dá)的工作任務(wù),結(jié)合工程造價辦公室(以下簡稱造價辦)工作職責(zé)。造價辦對2024年工作任務(wù)進(jìn)行了細(xì)化分解,任務(wù)落實到人,同時明確各自承擔(dān)的工作任務(wù)及完成時間與質(zhì)量。

二、2024年工作任務(wù)完成的基本情況

(一)新建工程的工程預(yù)算及審核工作

列入造價辦年度工作計劃內(nèi)的工程預(yù)算任務(wù),已在規(guī)定的時間內(nèi)全部完成(工程項目共計7項,其中年度工作計劃外一項)。

1、北校區(qū)綜合實驗樓工程;

2、北校區(qū)圖書館改擴(kuò)建工程;

3、西校區(qū)教師新村(十三棟)工程;

4、校本部行政辦公樓工程;

5、北校區(qū)學(xué)生公寓13#-18#樓工程;

6、西校區(qū)運動場工程;

7、校本部網(wǎng)絡(luò)中心改造工程。

上述工程累計的預(yù)算總造價為11408.7 萬元(詳見附表三)。

(二)竣工工程結(jié)算審核工作

列入造價辦年度工作計劃內(nèi)及計劃外的工作任務(wù),已在規(guī)定時間內(nèi)完成。工程項目共34項。

上述工程累計的工程結(jié)算總造價為7508萬元,經(jīng)造價辦審核審定數(shù)為5980萬元,核減數(shù)為1528萬元,平均核減率為20.35%(詳見附表二)。

(三)在建工程的造價控制管理工作

造價辦始終把工程造價全過程跟蹤控制和審核的理念融入到在建工程施工階段造價控制的各個環(huán)節(jié),合理控制工程造價,提高建設(shè)資金使用效益。此項工作主要包括:工程月進(jìn)度款審核和在建工程的造價跟蹤控制和管理。

1、工程月進(jìn)度款審核工作

依據(jù)工程進(jìn)展,按時完成各項工程的月進(jìn)度款審核共24項,施工單位累計申報月進(jìn)度款為8035.64萬元,監(jiān)理單位審核進(jìn)度款為6273.45萬元,造價辦審核核定進(jìn)度款為4805.8萬元,建議項目管理部門支付進(jìn)度款4654.7萬元(詳見附表三)。

(1)北校區(qū)綜合實驗樓工程;

(2)北校區(qū)圖書館改擴(kuò)建工程;

(3)西校區(qū)教師新村(十三棟)工程;

(4)校本部行政辦公樓工程;

(5)北校區(qū)學(xué)生公寓13#-15#樓工程;

(6)北校區(qū)學(xué)生公寓16#-18#樓工程

(7)西校區(qū)運動場工程;

(8)西校區(qū)醫(yī)學(xué)樓工程(已竣工驗收);

(9)西校區(qū)圖書館工程(已竣工驗收);

(10)校本部教師新村1#-4#樓工程(已竣工驗收)。

2、在建工程施工過程的工程造價跟蹤控制與管理工作

(1)北校區(qū)綜合實驗樓工程;

(2)北校區(qū)圖書館改擴(kuò)建工程;

(3)西校區(qū)教師新村(十三棟)工程;

(4)校本部行政辦公樓工程;

(5)北校區(qū)學(xué)生公寓13#-15#樓工程;

(6)北校區(qū)學(xué)生公寓16#-18#樓工程;

(7)西校區(qū)運動場工程;

(8)西校區(qū)醫(yī)學(xué)樓工程(已竣工驗收);

(9)西校區(qū)圖書館工程(已竣工驗收);

(10)校本部教師新村工程(已竣工驗收);

(11)校本部南大門東側(cè)圍墻及游園工程(已竣工驗收)。

參與上述項目的工程變更方案確認(rèn)和施工現(xiàn)場勘驗、工程材料的詢價、招標(biāo)及工程驗收等工作。

三、其它方面的主要工作

1、加強隊伍建設(shè),注重抓好工作人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)提高。

今年五位同志參加專業(yè)繼續(xù)教育,其中又有兩位同志獲得監(jiān)理工程師證書,一位同志通過xx年造價工程師考試。

2、制度建設(shè)方面

(1)參與學(xué)?!栋不绽砉ご髮W(xué)基本建設(shè)工程竣工決算工作規(guī)程》文件的草擬工作;

(2)為使管理工作逐步達(dá)到規(guī)范化、制度化。

今年結(jié)合造價辦工作制定了以下有關(guān)制度:

a、《工程造價辦公室工程施工階段的工程造價跟蹤控制管理工作規(guī)程》

b、《工程造價辦公室工程月進(jìn)度款審核工作規(guī)程(試行)》;

(3)結(jié)合造價辦的具體工作,進(jìn)一步修改完善考核實施細(xì)則。

上半年對《工程造價辦公室工作人員年度考核實施細(xì)則(修訂)》進(jìn)行了修訂。

3、依據(jù)地方政府部門公布的常用建筑材料價格信息,建立常用建筑材料價格信息庫,有利于工程結(jié)算審核;

4、為做好與社會溝通及宣傳學(xué)校,xx年上半年建立造價辦網(wǎng)頁;

5、繼續(xù)認(rèn)真做

好安全保衛(wèi)與消防安全及保密工作。

(1)依據(jù)《安徽理工大學(xué)安全保衛(wèi)責(zé)任制目標(biāo)管理責(zé)任書》、《安徽理工大學(xué)消防安全責(zé)任制目標(biāo)管理責(zé)任書》、《工程造價辦公室工作人員年度考核實施細(xì)則(修訂)》中的有關(guān)要求,結(jié)合造價辦工作任務(wù)與性質(zhì)制訂有關(guān)規(guī)章制度。如《工程造價辦公室安全保衛(wèi)與保密工作制度》、《工程造價辦公室安全保衛(wèi)與消防安全工作制度》;

(2)進(jìn)一步修訂安全保衛(wèi)及消防安全目標(biāo)管理責(zé)任書;

(3)逐級逐崗簽訂安全保衛(wèi)、消防安全與保密工作責(zé)任書;

四、工作中存在的主要問題

1、竣工工程驗收已投入使用,但施工單位的結(jié)算書仍不能在規(guī)定時間內(nèi)報送,直接影響工程竣工結(jié)算時間。尤其部分工程中的分包工程(消防、幕墻等)在主體工程已審核結(jié)束后,分包部分的結(jié)算仍遲遲未報送我辦,造成整個工程不能進(jìn)行完整決算。

2、在審核過程中與施工單位遇到工程材料簽價、變更手續(xù)不完善,重大問題的爭議等,雙方為各自的利益相持不下。為了維護(hù)學(xué)校利益,據(jù)理力爭,造成工程結(jié)算審核不能在規(guī)定時間內(nèi)完成。

附件一:造價辦xx年工程預(yù)算任務(wù)完成情況一覽表

附件二:造價辦xx年工程審核任務(wù)完成情況一覽表

附件三:造價辦xx年工程造價(進(jìn)度)控制匯總表

第七篇 xxxx年度新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理辦公室工作總結(jié) 900字

一、基本情況

1、加強組織領(lǐng)導(dǎo),提供組織保證。充實和調(diào)整政務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組,成立了以主任任組長,分管辦公室副主任任副組長的政務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確辦公室為牽頭股室,具體負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo),及時發(fā)現(xiàn)和解決政務(wù)公開工作中出現(xiàn)的新情況和新問題。

2、完善工作體系,健全配套制度。及時公開的相關(guān)文件,政策方案,并結(jié)合實際,建立了政府信息公開工作制度、考核制度、責(zé)任追究制度、發(fā)布協(xié)調(diào)制度、保密審查制度,逐步把政府信息公開工作納入規(guī)范化、制度化軌道。

3、加強監(jiān)督檢查,嚴(yán)格責(zé)任追究。按照政務(wù)公開工作要求,明確公開的內(nèi)容、形式、時限、職責(zé)。建立了考核制度,將政務(wù)公開工作納入年度工作目標(biāo)責(zé)任制考核范圍,實行監(jiān)督檢查和責(zé)任追究制,由辦領(lǐng)導(dǎo)對單位的政務(wù)公開情況進(jìn)行經(jīng)常性監(jiān)督檢查,及時發(fā)現(xiàn)和解決政務(wù)公開工作中存在的問題。對工作不力、影響政務(wù)公開工作順利開展的,給予嚴(yán)肅批評,限期整改。定期對政務(wù)公開工作開展情況進(jìn)行全面分析評議,總結(jié)經(jīng)驗,整改不足,不斷完善政務(wù)公開工作,確保了政務(wù)公開的有序推進(jìn)。

4、強化公開內(nèi)容的全面性。今年,結(jié)合縣政府信息公開條例的要求,我單位及時公開《xxxx年安仁縣新農(nóng)合醫(yī)療補償方案》、《安仁縣新型農(nóng)村合作醫(yī)療xxxx年門診統(tǒng)籌實施辦法》、《關(guān)于xxxx年度農(nóng)民參合繳費和省市住院即時結(jié)報有關(guān)事項的告示》等,做到應(yīng)公開盡公開。

5、強化公開時間的適時性。針對公開項目的不同情況,確定公開時間,做到常規(guī)性工作定期公開,臨時性工作隨時公開,固定性工作長期公開。

6、強化公開重點的便民性。堅持把群眾最關(guān)心、最需要了解的事項作為政務(wù)公開的重點,從信息公開、電子政務(wù)和便民服務(wù)三個方面入手,加大推行政務(wù)公開的力度。

7、強化依申請公開的規(guī)范性。逐步開設(shè)了網(wǎng)上、信函、傳真等多種形式的政府信息公開受理和回復(fù)渠道,制定依申請公開流程圖,明確專人受理、回復(fù),確保件件有回音。

二、存在問題

xxxx年,我單位的政務(wù)公開工作在諸多方面有了較大的進(jìn)步,但與政務(wù)工作的發(fā)展要求及公眾的需求還存在差距,一是對單位的業(yè)務(wù)指導(dǎo)力度不夠,二是公開內(nèi)容的全面性和公開形式的多樣性、便民性等都有待創(chuàng)新。

第八篇 機關(guān)單位辦公室主任個人年度總結(jié) 3950字

2024年是深入學(xué)習(xí)貫徹落實黨的xx大精神的開局之年,也是全面小康社會和中國特色社會主義社會建設(shè)的關(guān)鍵一年。在本年度的工作當(dāng)中,在單位領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的xx大精神,堅持“為基層服務(wù),為機關(guān)服務(wù),為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)”的工作方針,著眼全局當(dāng)參謀,統(tǒng)籌兼顧抓協(xié)調(diào),突出重點抓落實,認(rèn)真履行自己的工作職責(zé),較好的完成了各項工作任務(wù)。現(xiàn)將本年度個人工作情況總結(jié)匯報如下:

一、加強學(xué)習(xí),提高素質(zhì)。

積極參加各種政治理論學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的xx大精神、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,努力提高自己的思想政治素質(zhì)。自覺堅持用xx大精神的重要論述武裝頭腦,指導(dǎo)工作,時刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,為人公道正派,堅持原則,自覺遵守國家的法律、法令和單位的各項規(guī)章制度,服從組織安排,忠實地做好本職工作。圍繞本職工作的重點,積極學(xué)習(xí)中央、省、市農(nóng)業(yè)、農(nóng)村工作會議精神,2024年還參加了市委黨校第33期中青年干部培訓(xùn)班學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)經(jīng)濟(jì)、政治、科技、法律等知識,努力做到融匯貫通,聯(lián)系實際,進(jìn)一步提高了自身的黨性修養(yǎng)和業(yè)務(wù)工作能力。

二、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,認(rèn)真履職。

辦公室工作事務(wù)繁雜,能立足本職、服務(wù)大局,做到工作早考慮、早安排,為局領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好參謀,搞好協(xié)調(diào),凝聚合力,經(jīng)過辦公室全體同志的共同努力,較好地完成了各項工作任務(wù),確保了機關(guān)工作的有序運轉(zhuǎn)。

(一)組織協(xié)調(diào),充分發(fā)揮參謀助手作用。

一是建議提案按時答復(fù)。高度重視人大代表建議和政協(xié)提案辦理工作,始終把辦理過程作為深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀的重要舉措和傾聽民意、改進(jìn)工作、提升形象的重要途徑,牢固樹立法律意識、民主意識和服務(wù)意識,每年對由我局承辦的“兩會”建議、提案,都及時將每個建議、提案落實到相關(guān)科站,并對承辦科站明確承辦要求,對承辦情況及時做好督導(dǎo)工作,同時在文字上嚴(yán)格把關(guān),規(guī)范格式。在各承辦科站的大力配合下,均按時、高質(zhì)量的完成了答復(fù)工作。如2024年承辦的市政協(xié)第81084號重點提案《關(guān)于拓展農(nóng)業(yè)功能,推進(jìn)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化的建議》,辦公室牽頭有關(guān)科站,積極開展調(diào)查研究,并多次與提案人電話溝通聯(lián)系,針對性的提出了具體工作意見,圓滿完成了提案的辦理工作,也為領(lǐng)導(dǎo)決策提供了參考。一年來,共辦結(jié)建議、提案74件,從代表和委員反饋的意見來看,滿意率很高,在市政府辦《關(guān)于對市人大代表建議和市政協(xié)提案辦理工作情況的通報》中,對我局積極主動、規(guī)范運作、按時保質(zhì)完成辦理工作給予了充分的肯定。

二是督查督辦落到實處。做好對省廳和市委、市政府及本局重大決策、會議、文件的執(zhí)行,以及領(lǐng)導(dǎo)交辦事項和群眾反映問題處理的貫徹落實,保證了事事有著落、件件有回音。特別是對有時間要求的工作,做到全程跟蹤,基本沒有出現(xiàn)脫節(jié)遺漏現(xiàn)象。就交辦事項辦理工作還發(fā)出通知,明確了交辦事項的辦理要求,進(jìn)一步提高了辦事工作效率。如2024年9月,市效能辦對市委、市政府近期召開的重要會議貫徹落實情況進(jìn)行督查時,我局的貫徹落實工作受到了通報表揚。對每年的《政府工作報告》、全市經(jīng)濟(jì)工作會議、全市農(nóng)業(yè)工作會議等確定的重要工作,辦公室都及時進(jìn)行任務(wù)分解,明確承辦部門,提出完成的具體措施,做到目標(biāo)明確,措施到位,責(zé)任到位,同時,每月或每季度對各項工作進(jìn)展情況進(jìn)行一次收集匯總,及時為領(lǐng)導(dǎo)掌握情況、科學(xué)決策和指導(dǎo)工作提供依據(jù)。如今年年初,我局把農(nóng)業(yè)“五新”推廣“2111”工程作為重點工作來抓后,辦公室及時督促有關(guān)業(yè)務(wù)科(站)做好各工作方案的擬定,并負(fù)責(zé)制定具體的綜合實施方案,定期督促抓好落實,有力推動了春季農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的順利進(jìn)行。

三是參觀學(xué)習(xí)圓滿成功。在局領(lǐng)導(dǎo)的重視、支持下,今年9月-11月,先后三次組織局屬科站長20多人參觀學(xué)習(xí)永安青水制茶能手賽、尤溪再生稻驗收、漳州首屆農(nóng)博會。每次外出都認(rèn)真準(zhǔn)備,從前期的籌劃一直到整個參觀活動的安排,一絲不茍,在食宿安排、行程制定、車輛落實等方面做了大量細(xì)致的準(zhǔn)備,高質(zhì)量的完成了參觀學(xué)習(xí)活動,大家對這種學(xué)習(xí)活動反映良好,認(rèn)為擴(kuò)大了眼界、開拓了思路、提高了認(rèn)識,感覺受益非淺。

四是公開工作依法依規(guī)。認(rèn)真落實政務(wù)公開、政府信息公開制度建設(shè)、常規(guī)項目公開、資料匯總等工作。一年來,通過市政務(wù)公開欄、農(nóng)業(yè)155網(wǎng)站、局公開欄等形式,向社會公眾和局干部職工公開了干部考核評優(yōu)、選拔任用、發(fā)展黨員、職稱評聘、畢業(yè)生錄用、捐款捐物、財務(wù)開支等重要事項。在市農(nóng)業(yè)155網(wǎng)站設(shè)置信息公開專欄,及時更新公開內(nèi)容,已公開發(fā)布信息64條。

(二)加強管理,努力提高服務(wù)質(zhì)量。

一是制度建設(shè)逐步完善。積極探索按制度辦事、按制度管人的辦法,建立健全各項規(guī)章制度,規(guī)范方方面面的具體工作。如2024年,在充分征求意見的基礎(chǔ)上,組織建立健全了一整套規(guī)范的《市農(nóng)業(yè)局機關(guān)工作制度》,內(nèi)容包括會議、文印、考勤、財務(wù)管理、車輛管理、公務(wù)接待等,使全體人員有章可循,自覺按照標(biāo)準(zhǔn)、程序辦事,使工作走上了制度化、程序化、規(guī)范化的軌道,提升了管理檔次,從而保證了全局工作運行始終處于科學(xué)、有序的狀態(tài)之中,為中心工作的開展提供了有力保障。

二是會議接待組織有序。在會議組織上,具體籌辦了每年的全市農(nóng)業(yè)工作會議和半年農(nóng)業(yè)局長會議,全市農(nóng)業(yè)工作會議順利完成了對各縣(市、區(qū))農(nóng)業(yè)工作綜合、單項工作考評以及農(nóng)業(yè)系統(tǒng)先進(jìn)集體和先進(jìn)個人表彰等各項議程,半年農(nóng)業(yè)局長會積極協(xié)同縣農(nóng)業(yè)局做好現(xiàn)場參觀等會務(wù)準(zhǔn)備。此外,還協(xié)助局領(lǐng)導(dǎo)開好局黨組會、局務(wù)會、干部職工大會、科(站)長會議,協(xié)助局相關(guān)部門籌備好省市現(xiàn)場會、視頻會等大型活動。如近年的海峽兩岸林博會、茶博會、花博會,我局作為主要的參展籌備單位,辦公室都配合相關(guān)業(yè)務(wù)科(站),組織協(xié)調(diào)好展館布置、展品征集、企業(yè)參展等方面工作,圓滿完成省、市下達(dá)的參展任務(wù),取得了參展企業(yè)滿意和領(lǐng)導(dǎo)肯定的效果,我局獲得了第xx屆海峽兩岸(三明)林博會籌辦工作先進(jìn)單位以及海峽兩岸農(nóng)業(yè)合作成果展優(yōu)秀組織獎等榮譽。去年,省農(nóng)業(yè)廳先后在我市召開全省土肥工作會議,全省經(jīng)管暨減負(fù)工作會議,全省農(nóng)資打假與市場監(jiān)管會,均做到了上傳下達(dá),政令暢通,不出差錯,落實好吃、住、行等各方面的工作,全面完成了辦會和服務(wù)工作,基本做到讓省、市領(lǐng)導(dǎo)滿意、讓相關(guān)部門滿意、讓參會代表滿意。同時,在辦會過程中,突出嚴(yán)格管理,勤儉節(jié)約經(jīng)費,切實提高了會議的效果和質(zhì)量。

三是人事管理工作規(guī)范。2024年底前這項工作由辦公室承擔(dān)。認(rèn)真做好局機關(guān)事業(yè)單位工作人員年度考核工作,及時準(zhǔn)確辦理工作人員職務(wù)晉升、職稱聘任、人員調(diào)動、退休等工資日常變動,完成了機關(guān)公務(wù)員津補貼的規(guī)范工作。認(rèn)真做好單位科級干部的提任、崗位變動的考察申報等工作,協(xié)助局黨組做好市管后備干部的推薦上報。

四是財務(wù)管理嚴(yán)格認(rèn)真。嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)財務(wù)制度,認(rèn)真做好局資金收付結(jié)報工作,做到日記月結(jié),合理使用各項經(jīng)費,保證了公用經(jīng)費的正常開支。加強對機關(guān)的財產(chǎn)管理,規(guī)范操作政府采購,提高資金使用效率。

五是安全管理抓好落實。嚴(yán)格安全工作責(zé)任制,加強節(jié)假日及夜間安全值班。加強車輛調(diào)度管理工作,保障領(lǐng)導(dǎo)正常用車,并盡可能滿足部門集中行動的用車。加強對駕駛員的安全教育,做到準(zhǔn)時出車,安全行車,杜絕事故發(fā)生。

六是后勤保障服務(wù)有力。加強文印服務(wù),打字、復(fù)印快捷、及時,公文交換高質(zhì)、高效。搞好水、電管理,確保局機關(guān)工作、生活用水需求和用電安全。加強電話、電腦等辦公設(shè)備維護(hù)和機關(guān)日常環(huán)境衛(wèi)生管理,為機關(guān)創(chuàng)造了整潔、安靜的工作、生活環(huán)境。

七是老干管理服務(wù)到位。去年下半年以來,辦公室承擔(dān)了全局離退休老干部的管理工作。堅持把每月的15日作為老干部學(xué)習(xí)的日子,及時傳達(dá)有關(guān)重要文件和會議精神,確保老干部思想常青,永葆政治青春。積極組織老干部參加地擲球、國慶歌詠、廣場舞等各種有益老同志身心健康的文體活動,使老干部愉悅了身心、鍛煉了身體。對老同志的生活困難,及時盡力幫助解決。

(三)講求規(guī)范,努力提高辦文水平。

一是文字材料注重質(zhì)量。我局以文件、講話、調(diào)研、報告、總結(jié)為主的文字材料形式多樣,為了使文字材料反映出問題,體現(xiàn)出水準(zhǔn),能夠努力適應(yīng)新形勢的需要,在文字材料上嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),做到吃透上情,摸清下情,極力把握領(lǐng)導(dǎo)意圖,注意吸收外部經(jīng)驗,并結(jié)合我局實際情況,摸準(zhǔn)每一份材料的思想脈搏,做到綜合文稿思路清、高度夠、表達(dá)清、特色明。如去年,圍繞爭項目、求發(fā)展的工作重心,辦公室認(rèn)真撰寫了《我市著力爭取農(nóng)業(yè)項目工作初顯實效》的工作文稿,充分展現(xiàn)了我市農(nóng)業(yè)部門抓項目的工作成績,該篇文稿也被市委辦《三明快訊》以??M(jìn)行刊登。據(jù)統(tǒng)計,一年來,辦公室共起草各類政策性文件、年度工作總結(jié)、領(lǐng)導(dǎo)講話、階段性匯報材料等綜合材料300余份,均保持較好的質(zhì)量,一定程度上促進(jìn)了我局文風(fēng)的提高。

二是公文處理高效規(guī)范。認(rèn)真做好全局各類文件、重要資料的收發(fā)、登記、傳閱、歸檔工作,對全局所有上傳下達(dá)的文稿,堅持親自過目,嚴(yán)把行文關(guān)、政策法規(guī)關(guān)、內(nèi)容關(guān)、體例格式關(guān)、文字關(guān),規(guī)范了公文運行程序,加快了公文運轉(zhuǎn)速度,基本做到無失誤,提高了公文處理工作的質(zhì)量和效率。

三、廉潔自律,勤政廉政。

認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹執(zhí)行《加強和改善黨的作風(fēng)建設(shè)的決定》以及黨的紀(jì)律處分條例等有關(guān)規(guī)定,按照“八個堅持,八個反對”的要求,認(rèn)真遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)和局里有關(guān)規(guī)定,沒有違法違紀(jì)行為。

一年來,我的工作在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)和支持下,在兄弟科站的配合下,在全體辦公室同志的團(tuán)結(jié)協(xié)作下,個人取得了一些成績,也獲得了一些榮譽,2024年獲全省農(nóng)業(yè)系統(tǒng)先進(jìn)工作者,2024年獲國家公務(wù)員三等功獎勵以及全市黨委辦公室系統(tǒng)督查工作先進(jìn)工作者,近一年年度考核均為優(yōu)秀。在總結(jié)成績的同時,也清醒地認(rèn)識到自己還存在一些薄弱環(huán)節(jié),在服務(wù)意識和服務(wù)態(tài)度上還有不盡人意之處。在今后的工作中,我將進(jìn)一步發(fā)揚成績,克服不足,認(rèn)真履行好工作職責(zé),服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策, 督導(dǎo)工作落實,保證機關(guān)運轉(zhuǎn),為全面完成各項工作作出新的貢獻(xiàn)。

第九篇 2023年辦公室主任年度考核個人工作總結(jié) 1350字

我牢記服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)機關(guān)、服務(wù)群眾的工作職責(zé),不怕困難、團(tuán)結(jié)協(xié)助,較好地完成了各項工作任務(wù)?,F(xiàn)將這幾個月來的工作總結(jié)如下:

一、加強學(xué)習(xí),不斷提高思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。

鄉(xiāng)黨政辦公室作為綜合性的辦公室,承擔(dān)的工作職責(zé)較多,工作又十分瑣碎,做起來千頭萬緒,這就要求辦公室的人員必須有較高的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平才能勝任,否則工作起來就會無從下手,顧此失彼。今年以來,我認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的各項方針政策,不斷提高自身的思想政治素質(zhì);認(rèn)真學(xué)習(xí)公文寫作、如何做好辦公室工作等業(yè)務(wù)知識。通過學(xué)習(xí),想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平有了很大的提高,各項工作有條不紊開展,并取得了較好的工作效果。

二、加強鍛煉,做好領(lǐng)導(dǎo)分配的各項工作任務(wù)。

20xx年第一季度,我始終堅持嚴(yán)格要求自己,勤奮努力,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù),努力做好本職工作。

1.認(rèn)真配合完成村“兩委”換屆工作。去年年底到今年2月份,我鄉(xiāng)進(jìn)行了村“兩委”換屆選舉工作。在選舉過程中,從推選村民選舉委員會、選民登記到預(yù)選、正式選舉,我們都本著“嚴(yán)格依法辦事、處處有據(jù)可查、堅決杜絕漏洞”的原則,精心組織,周密部署,做到一個步驟不省略,一個細(xì)節(jié)不忽視。從選舉之前的宣傳工作、明白卡的制作到選舉之時選票的制作與發(fā)放、選舉之后計票與統(tǒng)計等各個環(huán)節(jié)我都參與其中,認(rèn)真負(fù)責(zé)的完成了分配的各項工作。

2.精神文明工作。黨政辦分工我主要負(fù)責(zé)精神文明建設(shè)的材料,第一季度以來,我鄉(xiāng)精神文明建設(shè)主要開展了以下幾項活動:積極組織開展第十一個“公民道德建設(shè)月”活動,認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神,安排部署集中活動方案;開展烏什塔拉鄉(xiāng)首屆道德模范評選活動;積極組織參與“天翼杯”精神文明知識競賽,精神文明建設(shè)和“3·15”國際消費者權(quán)益有獎知識問答活動;動員參加“春暖三月 雷鋒精神”讀書征文大賽活動。同時認(rèn)真籌備創(chuàng)建自治區(qū)級精神文明機關(guān)的各項工作,完成精神文明責(zé)任體系分解,按部就班準(zhǔn)備各項材料工作。

3.團(tuán)委工作。主要協(xié)助專職副書記做好團(tuán)的自身建設(shè)和基礎(chǔ)工作,負(fù)責(zé)志愿者服務(wù)活動和其他日常工作。第一季度以來,團(tuán)委主要開展了如下活動:組織青年志愿者參加“學(xué)習(xí)雷鋒奮斗青春 給力和碩”為主題的學(xué)雷鋒志愿服務(wù)活動和“愛國衛(wèi)生日活動”;認(rèn)真組織進(jìn)行“走進(jìn)青年”活動。

4.辦公室其他工作。同時在辦公室還負(fù)責(zé)會務(wù)通知、會場布置以及辦公室日常工作。辦公室工作可以說是服務(wù)性工作,既要對外也要對內(nèi)服務(wù)。在工作中要做到“三勤”,即嘴勤、手勤、腳勤:在接待群眾來訪辦事時,要主動詢問是否有需要辦理的事情,遇到辦不了的證明材料耐心向其解釋清楚,或幫助聯(lián)系經(jīng)辦人;收集整理材料時,全面準(zhǔn)確的了解各方面工作的開展情況,及時總結(jié)匯總,向領(lǐng)導(dǎo)匯報。

回顧第一季度的工作,我在思想上、學(xué)習(xí)上、工作上都取得了很大的進(jìn)步,成長了不少,但也清醒地認(rèn)識到自己的不足之處:首先,在理論學(xué)習(xí)上遠(yuǎn)不夠深入,尤其是將理論運用到實際工作中去的能力還比較欠缺;其次,在工作上,工作經(jīng)驗尚淺,尤其是在辦公室呆的時間多,深入村里的時間過少,造成調(diào)研不夠,情況了解不細(xì),給工作帶來一定的影響,也不利于盡快成長;再次,在工作中主動向領(lǐng)導(dǎo)匯報、請示的多,相對來說,為領(lǐng)導(dǎo)出主意、想辦法的時候少。

在以后的工作中,我一定會揚長避短,克服不足、認(rèn)真學(xué)習(xí)、發(fā)奮工作、積極進(jìn)取、盡快成長,把工作做的更好,為人民群眾做的更多,貢獻(xiàn)做的最大。

第十篇 2023年度新農(nóng)村建設(shè)辦公室工作總結(jié) 4050字

指導(dǎo)員進(jìn)駐村后,縣委、縣政府高度重視工作隊管理工作,及時研究部署,扎實抓好各項具體工作,并取得了明顯成效。

一、主要做法及成效

(一)建立健全機構(gòu),強化工作領(lǐng)導(dǎo)。

按照省委、市委的相關(guān)要求,**縣委、縣政府始終把下派新農(nóng)村建設(shè)工作隊及指導(dǎo)員工作作為一項重要工作抓緊抓好。

一是建全機構(gòu),加強領(lǐng)導(dǎo)。為切實加強對全縣下派社會主義新農(nóng)村建設(shè)工作隊及指導(dǎo)員的領(lǐng)導(dǎo),在去年的基礎(chǔ)上抽調(diào)人員充實了**縣新農(nóng)村建設(shè)工作隊領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室。 10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立健全了鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室,做到了有機構(gòu)管理、有專人辦事。

二是理順關(guān)系,明確職責(zé)。由縣委副書記,縣委常委、組織部長和分管新農(nóng)村建設(shè)的副縣長具體分管,三位領(lǐng)導(dǎo)專門聽取、研究指導(dǎo)員工作達(dá)18次以上;指導(dǎo)員的日常管理工作以鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委管理為主,相關(guān)單位和派出單位協(xié)助;縣新農(nóng)辦負(fù)責(zé)省、市級指導(dǎo)員的協(xié)助管理和縣級指導(dǎo)員的具體管理工作。

三是加強管理,提供保障??h委組織部、縣新農(nóng)辦具體負(fù)責(zé)指導(dǎo)員的管理工作,并抽調(diào)3名工作人員為工作隊辦公室兼職人員,負(fù)責(zé)日常事務(wù),縣新農(nóng)辦其他人員在開展新農(nóng)村建設(shè)工作的同時,積極參與工作隊及指導(dǎo)員的管理服務(wù)工作;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也都配備了1至3人的兼職管理服務(wù)人員。

四是加強督查,抓好落實。按照縣委的要求,縣級班子成員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子成員都把新農(nóng)村建設(shè)工作隊和指導(dǎo)員管理工作列為重要議事日程,凡與農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作有關(guān),均做到一起部署、一起督促、一起檢查、一起落實,使新農(nóng)村建設(shè)工作隊及指導(dǎo)員時時有工作任務(wù)、處處有工作壓力。

縣委組織部、縣新農(nóng)辦定期不定期深入各村看望工作隊及指導(dǎo)員,過問他們的工作情況和生活情況,切實加強各項具體工作的督促、檢查和指導(dǎo),進(jìn)村指導(dǎo)和檢查工作達(dá)70多次。同時,堅持每季度組織召開1次的省、市新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員、縣駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作隊隊長、副隊長座談會,聽取工作隊員在基層的工作、生活情況匯報,研究解決具體問題,安排階段性工作。

(二)加強宣傳培訓(xùn),營造良好氛圍。

緊緊圍繞今年省委、市委關(guān)于新農(nóng)村建設(shè)的重要決策部署和重點工作,整合全縣宣傳資源,注重加強與上級媒體的聯(lián)絡(luò),調(diào)動一切積極因素,精心策劃,利用電視、廣播、宣傳欄、信息,全方位宣傳我縣社會主義新農(nóng)村建設(shè)的方針、政策,尤其濃墨重彩宣傳新農(nóng)村指導(dǎo)員在工作中的新思路、新舉措、新經(jīng)驗和新典型,為我縣新農(nóng)村建設(shè)提供強大的精神動力和智力支持。一是加強培訓(xùn)工作。結(jié)合全縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村中心工作和產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀,新農(nóng)村建設(shè)試點推進(jìn)以及其他專項工作的開展,縣、鄉(xiāng)分別組織新農(nóng)村建設(shè)工作隊及指導(dǎo)員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

據(jù)統(tǒng)計,全縣共召開指導(dǎo)員工作會議38次,其中縣級4次,鄉(xiāng)鎮(zhèn)34次,累計培訓(xùn)指導(dǎo)員980多人次,使指導(dǎo)員熟悉了業(yè)務(wù),保證了按時按質(zhì)按量開展工作。二是重視宣傳工作。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室通過新聞媒體、報紙、信息等多種形式報道全縣新農(nóng)村建設(shè)及指導(dǎo)員工作共50多條(其中:云南日報,保山日報,**縣廣播電視臺制作了新農(nóng)村建設(shè)的專題片2 期,編寫信息3),從不同角度宣傳工作隊駐村開展工作情況以及做法、經(jīng)驗。

(三)提高管理水平,抓好措施落實。

一是落實專項工作經(jīng)費。在全縣財政十分困難的情況下,縣委、政府安排了工作隊及指導(dǎo)員專項經(jīng)費25萬元,用于解決縣級指導(dǎo)員的住勤費、每月一次往返車費和領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室工作經(jīng)費。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也都結(jié)合本鄉(xiāng)鎮(zhèn)實際,安排了一定專項工作經(jīng)費。二是建立健全制度管理。

(四)建立激勵機制,創(chuàng)新工作方法。

為充分發(fā)揮我縣駐村的省、市、縣級新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員在農(nóng)村基層工作及新農(nóng)村建設(shè)中的作用,充分調(diào)動指導(dǎo)員集思廣益為縣、鄉(xiāng)、村經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展謀思路,加快我縣社會主義新農(nóng)村建設(shè)步伐,**縣新農(nóng)辦制定了《**縣社會主義新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員出點子實施方案》,建立和完善了出點子的管理和激勵機制,有效的促進(jìn)新農(nóng)村指導(dǎo)員為縣、鄉(xiāng)、村出 點子。

一是明確點子具體內(nèi)容。點子緊緊圍繞五句話二十字方針,抓住社會主義新農(nóng)村建設(shè)的目標(biāo)任務(wù),具體內(nèi)容包涵基層黨建、經(jīng)濟(jì)建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、教育、文化、科技、交通、通信、衛(wèi)生和社會治安綜合治理等各個方面。點子立足實際,著眼長遠(yuǎn),從最有利于農(nóng)民、最需要解決、最有條件解決的問題入手,切實解決三農(nóng)問題。

二是提出點子形成思路。點子的提出要結(jié)合縣、鄉(xiāng)、村實際,進(jìn)行廣泛深入的調(diào)研,掌握第一手資料,通過和鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部、村組干部、黨員群眾共同探討研究,思考和觀察在社會主義新農(nóng)村建設(shè)進(jìn)程中的新氣象、新探索和新做法。在廣泛調(diào)研的基礎(chǔ)上,認(rèn)真分析縣、鄉(xiāng)、村經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會事業(yè)建設(shè)、黨組織建設(shè)的現(xiàn)狀、存在問題,結(jié)合實際需要提出具有針對性,切實可行的點子。三是建立點子評比機制。根據(jù)各新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員上報提出的點子的思路、內(nèi)容和可操作性等方面進(jìn)行全面的評比和篩選,評選出好、較好、一般三個檔次的點子。

(五)認(rèn)真履行職責(zé),狠抓工作落實。

全縣新農(nóng)村建設(shè)工作隊及指導(dǎo)員駐村后,黨組織關(guān)系隨即轉(zhuǎn)入各駐點村。一年來,全體工作隊員認(rèn)真遵守各項規(guī)章制度,牢記新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員六大任務(wù)和 六大員職責(zé),緊緊依靠當(dāng)?shù)攸h委、支部的領(lǐng)導(dǎo)和群眾的支持,堅持因地制宜、實事求是的原則,發(fā)揚不怕吃苦、不怕勞累的精神,積極努力工作,使各項工作卓有成效地開展。

二是千方百計辦實事。樹立一年工作隊,十年農(nóng)村情的信念,想群眾之所想,急群眾之所急,了解群眾疾苦,反映群眾呼聲,盡心盡力為駐村群眾辦好事、辦實事,累計辦實事好事900多件。三是加強政策法規(guī)宣傳。全體新農(nóng)村工作隊員進(jìn)村寨入院落,走山頭赴地塊,深入宣傳貫徹各項涉農(nóng)法規(guī)、支農(nóng)惠農(nóng)護(hù)農(nóng)政策,做到工作隊員到哪里宣傳講解政策到哪里。一年來,新農(nóng)村指導(dǎo)員共出黑板報、宣傳欄564期,集中宣傳政策法規(guī) 721場次,開展實用技術(shù)培訓(xùn)339期。四是出謀劃策建新村。吃透村情民情,立足駐村特點,開展村容村貌整治,研究新農(nóng)村建設(shè)思路,制定新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃,有序推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)。

(六)思想認(rèn)識到位,創(chuàng)造工作條件。

一些抽派單位積極想辦法、出點子,或幫助掛鉤村協(xié)調(diào)資金、項目,或力所能及地創(chuàng)造條件給予解決具體問題。據(jù)統(tǒng)計,抽派單位共幫助掛鉤單位協(xié)調(diào)項目74個。三是幫助解決指導(dǎo)員的家庭困難問題。多數(shù)抽派單位均建立起幫助解決指導(dǎo)員家庭困難的機制,凡指導(dǎo)員直接反映或通過管理機構(gòu)幫助反映的具體問題都積極創(chuàng)造條件幫助解決。截止11月底,反映家庭有困難的指導(dǎo)員有4人,所反映的困難和問題都基本得到解決。

二、存在的問題

在看到成績的同時,我們也清醒地看到工作中存在的主要不足和問題:一是指導(dǎo)員的思想認(rèn)識有待進(jìn)一步提高。個別指導(dǎo)員對社會主義新農(nóng)村建設(shè)的長期性和艱巨性認(rèn)識不足;有的對新農(nóng)村建設(shè)認(rèn)識存在偏差,思想上產(chǎn)生動搖情緒;有的找不到工作的重點和切入點,見子打子;有的沒有協(xié)助鄉(xiāng)村認(rèn)真做新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃,群眾發(fā)動不夠充分,農(nóng)民的主體作用難以發(fā)揮。二是少數(shù)單位對派出的指導(dǎo)員關(guān)心和支持不夠,對派駐村的新農(nóng)村建設(shè)工作調(diào)研不夠,認(rèn)識不到位。三是個別指導(dǎo)員工作作風(fēng)不夠扎實,偶有擅自離崗現(xiàn)象,甚至連信息、總結(jié)等材料的編報任務(wù)都難于完成。四是相關(guān)管理機構(gòu)工作有待加強。少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村對指導(dǎo)員的考勤執(zhí)行不嚴(yán)格,出現(xiàn)睜只眼閉只眼,撇開規(guī)定做好人現(xiàn)象。

三、下步打算

(一)進(jìn)一步加強領(lǐng)導(dǎo),提高認(rèn)識。全縣各級各部門、全體工作隊員把思想和行動統(tǒng)一到省委、省政府的決定上來,充分認(rèn)識組建新農(nóng)村建設(shè)工作隊,下派指導(dǎo)員的重大意義,真正把指導(dǎo)員工作擺上重要議事日程,切實加強領(lǐng)導(dǎo)、落實責(zé)任、強化措施,確保指導(dǎo)員工作取得實效。

(二)進(jìn)一步更新觀念,轉(zhuǎn)變作風(fēng)。縣工作隊領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要加強對指導(dǎo)員的日常管理,定期召開工作例會,進(jìn)一步加強督促檢查和思想政治教育,幫助指導(dǎo)員突破工作難題,順利開展工作,鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村兩級干部不能以指導(dǎo)員是否帶資金、帶項目作為衡量工作成效的標(biāo)準(zhǔn),不能只追求當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會發(fā)展的短期效益。每一位指導(dǎo)員都要防止和糾正鍍金思想和浮躁心態(tài),真正沉下心來,撲下身子,帶領(lǐng)農(nóng)民群眾苦干實干,通過一年的實踐,實實在在為當(dāng)?shù)厝罕娹k幾件實事,要在實踐中鍛煉提高自己。

(三)不斷加大支持,作好后盾。各級派出單位要從政治上、思想上、工作上、生活上,全面關(guān)心和支持派出人員,為他們創(chuàng)造必要的條件,主動幫助解決實際困難,做好新農(nóng)村指導(dǎo)員的堅強后盾。

(四)進(jìn)一步嚴(yán)肅紀(jì)律,加強要求。一是嚴(yán)格堅守崗位??h工作隊領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及其他相關(guān)管理機構(gòu)要嚴(yán)格按照指導(dǎo)員管理辦法,進(jìn)一步加大對工作隊的管理力度,督促指導(dǎo)員堅守崗位,履行職責(zé),完成工作任務(wù),實現(xiàn)工作目標(biāo)。二是嚴(yán)格考勤紀(jì)律。各指導(dǎo)員要認(rèn)真遵守請銷假制度,鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村及工作隊長要嚴(yán)格考勤紀(jì)律,工作隊領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要經(jīng)常采取不定期的抽查方式,對指導(dǎo)員在崗情況進(jìn)行督查,對指導(dǎo)員工作成效進(jìn)行檢查。三是嚴(yán)格信息編報制度。各工作隊、各指導(dǎo)員要嚴(yán)格按照要求編報信息、典型經(jīng)驗、先進(jìn)事跡和工作總結(jié),工作隊領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對上報情況也要及時進(jìn)行匯總編報,同時對編報的情況要進(jìn)行詳細(xì)登記,作為工作隊及指導(dǎo)員年度考核的重要依據(jù)。

(五)進(jìn)一步完善機制,促進(jìn)點子工程。新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員出點子工程是**縣著力提高工作隊及指導(dǎo)員管理水平,增強指導(dǎo)員履職能力,積極為指導(dǎo)員開展工作創(chuàng)造條件,促進(jìn)指導(dǎo)員發(fā)揮智力支持作用所創(chuàng)新工作載體的實踐和探索,并已取得階段性成效。在此基礎(chǔ)上,將不斷總結(jié)、加大工作力度,努力使點子工程取得新的更大的成效,使其真正發(fā)揮助推新農(nóng)村建設(shè)的作用。

(六)不斷總結(jié)經(jīng)驗,推進(jìn)工作。在總結(jié)各地成功經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步搞好指導(dǎo)員的組織管理,完善指導(dǎo)員工作的運行機制。進(jìn)一步完善制度,抓好考核獎勵,抓好宣傳引導(dǎo)工作,進(jìn)一步健全對指導(dǎo)員的階段性工作部署機制。通過要管理好、使用好這支隊伍,真正把這支隊伍建設(shè)成為不折不扣地執(zhí)行中央、省、市、縣在農(nóng)村的政策,創(chuàng)造性地開展農(nóng)村工作的隊伍;建設(shè)成為熟悉農(nóng)村情況,能夠為農(nóng)民辦實事、辦好事,深受群眾歡迎的隊伍;建設(shè)成為紀(jì)律嚴(yán)明、工作扎實、作風(fēng)過硬,能夠代表黨政機關(guān)、事業(yè)單位良好形象的隊伍;建設(shè)成為對上能夠當(dāng)好橋梁紐帶,對下能夠出謀獻(xiàn)策,深受黨的信任的隊伍。

辦公室2023年度工作總結(jié)及2023年工作計劃十篇

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