第1篇 職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)職責
1、根據(jù)國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、標準和規(guī)范，在公司（廠）負責人的領(lǐng)導下，具體組織實施各項職業(yè)病防治工作并依法承擔職業(yè)病防治工作的直接責任。：
2、制訂公司（廠）職業(yè)衛(wèi)生管理工作計劃，確定明確的目標及量化指標，并組織具體實施，保證經(jīng)費的落實和使用。
3、組織制訂（修改）職業(yè)衛(wèi)生管理制度和職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程，并督促執(zhí)行。
4、根據(jù)公司（廠）機構(gòu)設(shè)置，明確各部門、各崗位人員職業(yè)病防治職責。負責確定職業(yè)危害識別、評價及其控制人員的職責、義務和權(quán)利，并告知勞動者。
5、負責公司（廠）工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測和職工職業(yè)健康監(jiān)護。建立符合規(guī)范的“職業(yè)衛(wèi)生檔案”。
6、組織對全公司干部、員工進行職業(yè)病防治法規(guī)、職業(yè)病危害知識培訓與宣傳教育。對在職業(yè)病防治工作中有貢獻的進行表揚、獎勵，對違章者、不履行職責者進行批評教育和處罰。
7、定期檢查公司（廠）和各部門職業(yè)病防治工作開展情況，并對其進行評估。發(fā)現(xiàn)問題及時研究，制訂整改措施，落實部門按期解決。
8、定期了解各部門、車間、安全技術(shù)人員、職工關(guān)于職業(yè)病防治的有關(guān)情況，及時采取措施。
9、公司（廠）內(nèi)發(fā)生職業(yè)病危害事故，要科學應對、妥善處理、及時報告，并積極協(xié)助有關(guān)部門調(diào)查和處理，對有關(guān)責任人予以嚴肅處理。
第2篇 專兼職的職業(yè)衛(wèi)生管理人員職責
1、貫徹落實職業(yè)衛(wèi)生各項法律法規(guī)，認真履行礦井職業(yè)衛(wèi)生管理相關(guān)職責，匯總和審查各項技術(shù)措施、計劃，并且督促有關(guān)部門切實按期執(zhí)行。
2、組織參與對職工開展職業(yè)衛(wèi)生培訓教育，檢查督促職工正確使用個人防護用品。
3、組織開展職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測、登記、上報、建檔等工作。
4、協(xié)助有關(guān)部門制訂職業(yè)衛(wèi)生管理制度、職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程，并對制度的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。
5、定期參與現(xiàn)場檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的職業(yè)健康隱患，有權(quán)責令改正或立即報告領(lǐng)導小組研究處理。
6、參與職業(yè)病危害事故的調(diào)查處理。
7、負責建立礦井職業(yè)衛(wèi)生管理臺帳和檔案，負責登錄、存檔、申報等工作。
第3篇 企業(yè)運營管理中心安全環(huán)保職業(yè)衛(wèi)生職責
1、及時傳達、貫徹、執(zhí)行上級有關(guān)安全環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生工作方針、政策和精神，落實生產(chǎn)與安全的“五同時”。
2、在保證安全的前提下指導基層單位的生產(chǎn)工作，禁止“三超”現(xiàn)象，嚴禁“三違”行為。
3、在生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)隱患和險情時，要及時正確處理，做到不安全不生產(chǎn)。
4、協(xié)助公司對各生產(chǎn)安全環(huán)保工程實施情況和安全環(huán)保工作開展情況進行督察及責任考核。
5、負責對公司各單位的安全環(huán)保工作考核匯總，定期向公司領(lǐng)導匯報和向全公司通報安全、環(huán)保工作開展情況，總結(jié)和推廣安全管理先進經(jīng)驗。
6、嚴格履行監(jiān)督管理職責，對含金物料及危險化學品跟蹤監(jiān)管到位，特別是要加強現(xiàn)場監(jiān)管。杜絕含金物料遺失、遺漏和危險化學品的泄露。
7、按照規(guī)定處理分析化驗廢水、固體廢棄物，杜絕環(huán)境污染事故發(fā)生。
8、做好硫酸、鹽酸等危險品的儲存，嚴格按照規(guī)定建立儲存、使用臺賬，確保危險品無流失。
9、參加安全環(huán)保大檢查，隨時掌握安全環(huán)保動態(tài)。
10、把安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生工作業(yè)績納入干部晉升、職工晉級和獎勵考核內(nèi)容。
11、在編制或修訂工藝技術(shù)操作規(guī)程、工藝技術(shù)指標時，必須要符合安全、環(huán)保要求。
12、嚴格執(zhí)行安全環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生“三同時”原則。
第4篇 行政管理副總經(jīng)理安全環(huán)保職業(yè)衛(wèi)生職責
1、行政管理副總經(jīng)理是后勤輔助單位安全生產(chǎn)管理的第一責任人，按照“一崗雙責”要求，對本轄區(qū)安全環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生及涉危涉爆工作負全責。
2、執(zhí)行落實公司及上級部門安全生產(chǎn)和職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、規(guī)章、標準和有關(guān)規(guī)定。
3、定期組織召開安全生產(chǎn)會議，聽取后勤各部門工作匯報，協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門安全生產(chǎn)工作;
4、做好后勤管理部門協(xié)調(diào)配合工作，編制完善公司各項制度，并監(jiān)督有關(guān)部門實施，落實本轄區(qū)安全生產(chǎn)責任制度，組織制定本轄區(qū)安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程;組織制定并實施職業(yè)病危害因素防治管控措施，做好各區(qū)域伙房衛(wèi)生管理及監(jiān)督工作;
5、組織制定本轄區(qū)各部門的生產(chǎn)安全事故應急救援預案;建立應急救援組織，完善應急救援條件，并開展應急救援演練;
6、及時、如實報告生產(chǎn)安全事故，組織事故搶救，配合事故調(diào)查，不得在事故調(diào)查處理期間擅離職守;
7、實行安全生產(chǎn)目標管理，定期向職工公司領(lǐng)導報告安全生產(chǎn)情況，認真聽取職工關(guān)于安全生產(chǎn)的合理化建議和要求;
8、法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他職責。
第5篇 項目技術(shù)管理中心安全環(huán)保職業(yè)衛(wèi)生工作職責
1、貫徹執(zhí)行有關(guān)法律法規(guī)和公司有關(guān)規(guī)定,并組織實施項目技術(shù)管理工作。
2、協(xié)助組織編制項目質(zhì)量計劃,監(jiān)督工程項目實施,并對項目實施進行技術(shù)指導。
3、在編制新建、改建、擴建工程項目計劃時,同時也要編制安全環(huán)保措施計劃。
4、在編制年度、月度采掘計劃時,同時安排安全生產(chǎn)、環(huán)境保護方面安全措施的工作和目標。
5、主持制定項目年、月生產(chǎn)計劃和施工進度計劃。組織編制施工組織設(shè)計、重大施工技術(shù)方案和安全環(huán)保技術(shù)措施計劃,并督促實施。
6、組織優(yōu)化施工方案設(shè)計,指導編制審批各項施工方案、技術(shù)文件,解決日常生產(chǎn)技術(shù)問題。
7、參加安全環(huán)保大檢查,隨時掌握安全環(huán)保動態(tài)。
8、嚴格執(zhí)行安全環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生“三同時”原則。
9、組織制定和實施科研攻關(guān)計劃以及推廣、應用新技術(shù)、新材料、新工藝、新設(shè)備。
第6篇 職業(yè)衛(wèi)生專職管理人員職責
1.認真貫徹執(zhí)行《職業(yè)病防治法》、《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》等職業(yè)衛(wèi)生的法律、法規(guī)以及本廠管理制度，全面落實職業(yè)衛(wèi)生責任制，組織制訂和發(fā)布本單位職業(yè)衛(wèi)生的各項規(guī)章制度和安全操作規(guī)程。
2.設(shè)置本單位職業(yè)衛(wèi)生管理部門，并配備足夠數(shù)量的專（兼）職業(yè)衛(wèi)生管理人員，支持職業(yè)衛(wèi)生管理人員開展工作，保證職業(yè)衛(wèi)生管理經(jīng)費和職業(yè)衛(wèi)生獎勵資金的落實。
3.每年至少主持召開四次職業(yè)衛(wèi)生工作會議，總結(jié)職業(yè)衛(wèi)生工作經(jīng)驗和教訓，研究和解決有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生中的重大問題，布置年度或階段性的職業(yè)衛(wèi)生管理工作。
4.堅持“四同時”，即在計劃、布置、檢查、總結(jié)時，同時計劃、布置、檢查、總結(jié)職業(yè)衛(wèi)生工作。
5.負責組織本單位職業(yè)衛(wèi)生事故（事件）的調(diào)查處理工作，協(xié)助重大事故的調(diào)查處理工作。
6.向職工代表大會或員工代表報告職業(yè)衛(wèi)生管理情況，聽取意見和建議，改進職業(yè)衛(wèi)生管理工作。定期向本廠報告履行職業(yè)衛(wèi)生管理職責的情況。
第7篇 職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)工作職責
1、根據(jù)國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、標準和規(guī)范,在公司(廠)負責人的領(lǐng)導下,具體組織實施各項職業(yè)病防治工作并依法承擔職業(yè)病防治工作的直接責任。:
2、制訂公司(廠)職業(yè)衛(wèi)生管理工作計劃,確定明確的目標及量化指標,并組織具體實施,保證經(jīng)費的落實和使用。
3、組織制訂(修改)職業(yè)衛(wèi)生管理制度和職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程,并督促執(zhí)行。
4、根據(jù)公司(廠)機構(gòu)設(shè)置,明確各部門、各崗位人員職業(yè)病防治職責。負責確定職業(yè)危害識別、評價及其控制人員的職責、義務和權(quán)利,并告知勞動者。
5、負責公司(廠)工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測和職工職業(yè)健康監(jiān)護。建立符合規(guī)范的“職業(yè)衛(wèi)生檔案”。
6、組織對全公司干部、員工進行職業(yè)病防治法規(guī)、職業(yè)病危害知識培訓與宣傳教育。對在職業(yè)病防治工作中有貢獻的進行表揚、獎勵,對違章者、不履行職責者進行批評教育和處罰。
7、定期檢查公司(廠)和各部門職業(yè)病防治工作開展情況,并對其進行評估。發(fā)現(xiàn)問題及時研究,制訂整改措施,落實部門按期解決。
8、定期了解各部門、車間、安全技術(shù)人員、職工關(guān)于職業(yè)病防治的有關(guān)情況,及時采取措施。
9、公司(廠)內(nèi)發(fā)生職業(yè)病危害事故,要科學應對、妥善處理、及時報告,并積極協(xié)助有關(guān)部門調(diào)查和處理,對有關(guān)責任人予以嚴肅處理。
第8篇 安全環(huán)保處職業(yè)衛(wèi)生管理員安全生產(chǎn)職責
31.1組織或者參與擬訂本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程和生產(chǎn)安全事故應急救援預案,協(xié)助職業(yè)衛(wèi)生委員會開展職業(yè)危害防治工作;
31.2組織或者參與本單位安全生產(chǎn)、職業(yè)危害防治教育和培訓,如實記錄教育和培訓情況;,總結(jié)推廣職業(yè)危害防治管理先進經(jīng)驗;
31.3督促落實本單位重大危險源的安全管理措施;
31.4組織或者參與本單位應急救援演練;
31.5檢查本單位的安全生產(chǎn)狀況,定期組織現(xiàn)場職業(yè)危害檢查,及時排查生產(chǎn)安全、職業(yè)危害事故隱患,提出改進安全生產(chǎn)管理的建議;
31.6制止和糾正違章指揮、強令冒險作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為;
31.7督促落實本單位安全生產(chǎn)整改措施;
31.8組織開展職業(yè)危害因素的日常監(jiān)測、登記、建檔及申報工作;
31.9組織或參與新建、改建、擴建工程項目的職業(yè)衛(wèi)生“三同時”管理工作;
31.10負責按照國家法律法規(guī)的要求組織接觸有毒有害崗位作業(yè)人員進行職業(yè)健康檢查工作,建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案;負責建立公司的職業(yè)衛(wèi)生檔案;
第9篇 行政管理副總經(jīng)理安全環(huán)保職業(yè)衛(wèi)生工作職責
1、行政管理副總經(jīng)理是后勤輔助單位安全生產(chǎn)管理的第一責任人,按照“一崗雙責”要求,對本轄區(qū)安全環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生及涉危涉爆工作負全責。
2、執(zhí)行落實公司及上級部門安全生產(chǎn)和職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、規(guī)章、標準和有關(guān)規(guī)定。
3、定期組織召開安全生產(chǎn)會議,聽取后勤各部門工作匯報,協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門安全生產(chǎn)工作;
4、做好后勤管理部門協(xié)調(diào)配合工作,編制完善公司各項制度,并監(jiān)督有關(guān)部門實施,落實本轄區(qū)安全生產(chǎn)責任制度,組織制定本轄區(qū)安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程;組織制定并實施職業(yè)病危害因素防治管控措施,做好各區(qū)域伙房衛(wèi)生管理及監(jiān)督工作;
5、組織制定本轄區(qū)各部門的生產(chǎn)安全事故應急救援預案;建立應急救援組織,完善應急救援條件,并開展應急救援演練;
6、及時、如實報告生產(chǎn)安全事故,組織事故搶救,配合事故調(diào)查,不得在事故調(diào)查處理期間擅離職守;
7、實行安全生產(chǎn)目標管理,定期向職工公司領(lǐng)導報告安全生產(chǎn)情況,認真聽取職工關(guān)于安全生產(chǎn)的合理化建議和要求;
8、法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他職責。
第10篇 安環(huán)保衛(wèi)管理中心安全環(huán)保職業(yè)衛(wèi)生職責
1、協(xié)助領(lǐng)導組織推動公司的安全、環(huán)保和職業(yè)衛(wèi)生工作，貫徹落實黨和國家的安全、環(huán)保和職業(yè)衛(wèi)生、法律、法規(guī)、方針、政策。
2、按計劃對員工進行安全環(huán)保教育和培訓，做好安全管理、特種作業(yè)等有關(guān)人員的安全教育培訓和考核工作。
3、負責建立、健全安全、環(huán)保管理網(wǎng)絡(luò)，加強安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生基礎(chǔ)建設(shè)，指導各單位做好安全、環(huán)保工作。
4、定期召開安全環(huán)保專題會議。
5、具體制訂、修訂和完善公司安全環(huán)保管理制度和崗位操作規(guī)程，并對貫徹執(zhí)行情況進行督促檢查。
6、做好日常、專項等安全環(huán)保督查、檢查工作。發(fā)現(xiàn)問題及時督促和協(xié)調(diào)解決。發(fā)現(xiàn)重大隱患時，有權(quán)責令停工停產(chǎn)，并及時報告有關(guān)領(lǐng)導。
7、參加公司新建、改建、擴建項目安全環(huán)保設(shè)施 “三同時”工作。
8、負責特種設(shè)備的安全監(jiān)督管理工作。
9、監(jiān)督檢查消防、交通安全工作開展情況。
10、參加安全環(huán)保事件的調(diào)查處理并進行登記、統(tǒng)計、分析、報告，做好預測預報工作，建立健全檔案制度。
11、負責各單位的安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生考核評比工作，組織指導開展安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生宣傳活動，推行iso環(huán)境、職業(yè)衛(wèi)生安全和風險預控標準化管理體系，推廣先進的安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生管理經(jīng)驗。
12、組織檢查落實干部值班制度，做好應急值守及維穩(wěn)值班工作。
13、制定公司安全環(huán)保工作計劃，并監(jiān)督按期實施。
14、定期匯報和公布公司安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生工作開展情況。
第11篇 專兼職職業(yè)衛(wèi)生管理人員職責
1、協(xié)助領(lǐng)導小組推動企業(yè)開展職業(yè)健康工作，貫徹執(zhí)行國家法規(guī)和標準。匯總和審查各項技術(shù)措施、計劃，并且督促有關(guān)部門切實按期執(zhí)行。
2、組織對職工進行職業(yè)健康培訓教育。
3、組織職工進行職業(yè)健康檢查，并建立健康檢查檔案。
4、組織開展職業(yè)病危害因素的日常監(jiān)測，登記、上報、建檔。
5、組織和協(xié)助有關(guān)部門制訂制度、職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程，對這些制度的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。
6、定期組織現(xiàn)場檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的不安全情況，有權(quán)責令改正，或立即報告領(lǐng)導小組研究處理。
7、負責職業(yè)病危害事故報告，參加事故調(diào)查處理。
8、負責建立企業(yè)職業(yè)健康管理檔案和檔案，負責登錄、存檔、申報等工作。
第12篇 項目技術(shù)管理中心安全環(huán)保職業(yè)衛(wèi)生職責
1、貫徹執(zhí)行有關(guān)法律法規(guī)和公司有關(guān)規(guī)定，并組織實施項目技術(shù)管理工作。
2、協(xié)助組織編制項目質(zhì)量計劃，監(jiān)督工程項目實施，并對項目實施進行技術(shù)指導。
3、在編制新建、改建、擴建工程項目計劃時，同時也要編制安全環(huán)保措施計劃。
4、在編制年度、月度采掘計劃時，同時安排安全生產(chǎn)、環(huán)境保護方面安全措施的工作和目標。
5、主持制定項目年、月生產(chǎn)計劃和施工進度計劃。組織編制施工組織設(shè)計、重大施工技術(shù)方案和安全環(huán)保技術(shù)措施計劃，并督促實施。
6、組織優(yōu)化施工方案設(shè)計，指導編制審批各項施工方案、技術(shù)文件，解決日常生產(chǎn)技術(shù)問題。
7、參加安全環(huán)保大檢查，隨時掌握安全環(huán)保動態(tài)。
8、嚴格執(zhí)行安全環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生“三同時”原則。
9、組織制定和實施科研攻關(guān)計劃以及推廣、應用新技術(shù)、新材料、新工藝、新設(shè)備。
