第1篇 公司管理制度大綱
公司管理制度大綱范本
(九) 為加強公司的規(guī)范化管理,完善各項工作制度,促進公司發(fā)展壯大,提高經(jīng)濟效益,根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)及公司章程的規(guī)定,特制訂本公司管理制度大綱。
一、公司全體員工必須遵守公司章程,遵守公司的各項規(guī)章制度和決定。
二、 禁止任何部門、個人做有損公司利益、形象、聲譽或破壞公司發(fā)展的事情。
三、 公司通過發(fā)揮全體員工的積極性、創(chuàng)造性和提高全體員工的技術(shù)、管理、經(jīng)營水平,不斷完善公司的經(jīng)營、管理體系,實行多種形式的責(zé)任制,不斷壯大公司實力和提高經(jīng)濟效益。
四、 公司提倡全體員工刻苦學(xué)習(xí)科學(xué)技術(shù)和文化知識,為員工提供學(xué)習(xí)、深造的條件和機會,努力提高員工的整體素質(zhì)和水平,造就一支思想新、作風(fēng)硬、業(yè)務(wù)強、技術(shù)精的員工隊伍。
五、 公司鼓勵員工積極參與公司的決策和管理,鼓勵員工發(fā)揮才智,提出合理化建議。
六、 公司推行崗位責(zé)任制,實行考勤、考核制度,評先樹優(yōu),對做出貢獻者予以表彰、獎勵。
七、 公司提倡求真務(wù)實的工作作風(fēng),提高工作效率;提倡厲行節(jié)約,反對鋪張浪費;倡導(dǎo)員工團結(jié)互助,同舟共濟,發(fā)揚集體合作和集體創(chuàng)造精神,增強團體的凝聚力和向心力。
八、 員工必須維護公司紀(jì)律,對任何違反公司章程和各項規(guī)章制度的行為,都要予以追究。嚴(yán)禁公司員工私人或代客理財,其與個人行為與公司無關(guān)。
九、 財務(wù)部要加強對資產(chǎn)、資金、現(xiàn)金及費用開支的管理,防止損失,杜絕浪費,良好運用,提高效益。
十、 銀行帳戶必須遵守銀行的規(guī)定開設(shè)和使用。銀行帳戶只供本單位經(jīng)營業(yè)務(wù)收支結(jié)算使用,嚴(yán)禁借帳戶供外單位或個人使用,嚴(yán)禁為外單位或個人代收代支、轉(zhuǎn)帳套現(xiàn)。
十一、銀行帳戶的帳號必須保密,非因業(yè)務(wù)需要不準(zhǔn)外泄。
十二、 銀行帳戶印鑒的使用實行分管并用制,即財務(wù)章由財務(wù)負責(zé)人保管,法人代表和會計私章由會計保管,不準(zhǔn)由一人統(tǒng)一保管使用。印鑒保管人臨時出差由其委托他人代管。
十三、 嚴(yán)格資金使用審批手續(xù)。會計人員對一切審批手續(xù)不完備的資金使用事項,都有權(quán)且必須拒絕辦理。否則按違章論處并對該資金的損失負連帶賠償責(zé)任。正常的辦公費用開支,必須有正式發(fā)票或收據(jù),印章齊全,經(jīng)手人、部門負責(zé)人簽名,經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后方可報銷付款。
十四、 文件、傳真等應(yīng)及時發(fā)送給有關(guān)人員。因積壓延誤而致工作失誤或造成損失的,追究當(dāng)事人的責(zé)任。嚴(yán)禁擅自為私人打印、復(fù)印材料,違犯者視情節(jié)輕重給予罰款處理。
十五、 辦公用品購置后,須持總經(jīng)理審批的《資金使用審批表》和購貨發(fā)票、清單,未經(jīng)審批的,財務(wù)部不予報銷。
第2篇 物業(yè)管理公司保安部獎懲制度-2
物業(yè)管理公司保安部獎懲制度2
為維護公司勞動紀(jì)律和各項制度,保障公司工作的正常進行,激勵職工的敬業(yè)精神,特制定員工獎懲制度。
第一節(jié)獎勵
一、獎勵種類:頒發(fā)獎狀:通報表揚(嘉獎);物質(zhì)獎勵;晉升;發(fā)放獎金。
二、獎勵條件:
(一)員工有下列情形之一者,予以嘉獎:1、積極維護公司榮譽,在客戶中樹立良好公司形象和口碑。2、認(rèn)真勤奮、執(zhí)行、或督導(dǎo)工作得力者。3、工作勤奮,超額完成工作任務(wù)者。
(二)員工有下列情形之一者,予以物質(zhì)獎勵,晉升:1、對工作流程或管理制度積極提出合理化建議,被采納者。2、積極研究改善工作方法提高工作效率或減低成本確有成效者。3、檢舉揭發(fā)違反規(guī)定或損害公司利益事件者。4、對可能發(fā)生的意外事故能防患于未然,確保公司及財物安全者。5、多次執(zhí)行重要事務(wù)成績顯著者。
(三)員工有下列情形之一者,予以發(fā)放獎金:1.同壞人壞事作斗爭,對維護正常的工作秩序有顯著功績者。2.遇突發(fā)事件第一時間達到現(xiàn)場,維護現(xiàn)場秩序,不退縮,有效的控制場面使損失降到最低者。3、對公司發(fā)展有重大貢獻者。4、在各類報刊或?qū)W術(shù)研討會上發(fā)表有關(guān)物業(yè)管理論文者。
(四)員工有下列情形者年終可參加優(yōu)秀工作者評獎。1、一年中累計三次嘉獎無簽發(fā)警告通知書者2、在當(dāng)年工作中,嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度,認(rèn)真完成本職工作,工作成績優(yōu)秀者。3、其他可參選優(yōu)秀工作評獎?wù)摺?/p>
三、獎勵程序:1、凡符合上述獎勵條件者,由所在部門將員工事跡以書面形式報告上報人力資源部,由人力資源部核實無誤后報公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后實施。2、每月將對員工進行一次考核,根據(jù)考核成績評定員工。如一年內(nèi)兩次被評為先進者,授予優(yōu)秀員工稱號,并給予獎勵。3、對嚴(yán)格遵守考勤制度的員工,在提薪晉升等各方面將優(yōu)先考慮。
第二節(jié)違紀(jì)過失
一.懲罰種類:
口頭警告:簽發(fā)警告通知書,罰款:辭退:
有下列行為過失者口頭警告:
1、因過失導(dǎo)致工作發(fā)生錯誤情節(jié)較重者。
2、防礙工作秩序或違反、破壞安全,環(huán)境衛(wèi)生制度者。
3、初次不聽領(lǐng)導(dǎo)合理指揮者。
4、不按公司規(guī)定著裝;儀表、儀容不整,當(dāng)值哼歌、吹口哨、無精打采者。
5、不及時匯報,不填寫交接班記錄者。
6、不使用禮貌用語。
7、經(jīng)查實在一個月內(nèi)兩次(含)以上未按規(guī)定穿工作服者。
8、不遵守考勤規(guī)定,一個月內(nèi)遲到早退累計兩次或每次遲到、早退超過10分鐘者。
9、同事之間相互謾罵吵架情節(jié)尚重者。
10、一個月內(nèi)兩次未完成工作任務(wù),但未造成重大影響者。
11、在工作時間內(nèi)睡覺或擅離工作崗位或接待私人來訪時間超過15分鐘者。
12、當(dāng)班時間吃東西、收聽廣播、看報紙、聊天、吃零食者。
13、無故不參加公司的列會,培訓(xùn)者。戲、閱讀與工作無關(guān)的書報雜志或從事規(guī)定以外的工作。
有下列行為過失者簽發(fā)警告通知書或罰款:
1、因玩忽職守造成公司損失者。
2、對同事惡意攻擊,造成傷害者。
3、檢查值班人員未按規(guī)定執(zhí)行勤務(wù)者。
4、捏造事實騙取休假者。
5、季度內(nèi)累計三次未完成工作任務(wù),但未造成重大影響者。
6、委托他人或代他人簽到者。
7、當(dāng)班時間睡覺、打鬧、飲酒者
8、未經(jīng)同意私自調(diào)班或擅離工作崗位,經(jīng)常遲到或早退(1周超過3次)
9、因服務(wù)態(tài)度差受到用戶投訴時,與用戶爭辯、吵鬧或?qū)I(yè)主投訴的處理不當(dāng)或不及時,引致業(yè)主向上級部門領(lǐng)導(dǎo)投訴者。
10、弄虛作假,涂改當(dāng)班記錄、刪除錄象記錄。
11、不服從領(lǐng)導(dǎo)的正確命令并在公共場合頂撞領(lǐng)導(dǎo)。
12、超越職權(quán)范圍或違章操作釀釀成事故者。
13、工作時間消極怠工者。
有下列行為過失者辭退:
1、不服從正常的工作調(diào)動及安排,不聽從上級領(lǐng)導(dǎo)指揮監(jiān)督、與其發(fā)生沖突者。
2、在公司內(nèi)酗酒滋事造成惡劣影響者。
3、工作時間喝酒、賭博、打架。
4、工作范圍內(nèi)聚眾賭博、變相賭博等。
5、故意毀壞公物,金額較大者。
6、服務(wù)態(tài)度極差,與業(yè)主吵架,經(jīng)查實累計被戶主投訴3次以上者。
7、聚眾鬧事妨害、擾亂正常工作秩序者。
8、違反勞動合同或公司管理規(guī)定,情節(jié)嚴(yán)重者。
9、對同事施以暴力或有重大侮辱威脅行為者。
10、嚴(yán)重違反各種安全制度,導(dǎo)致重大人身或設(shè)備事故者。
11、一個月內(nèi)遲到、早退累計超過六次(含)以上者。連續(xù)曠工3天或兩個月累計五天,全年累計七天的。12、盜竊同事或公司、客戶財物者。
13、職務(wù)下所保管的公司財物短少、損壞、私用或擅送他人使用,造成損失較大者。
14、利用公司名義招搖撞騙,使公司蒙受損失者。
15、在公司內(nèi)部有傷風(fēng)敗俗之行為者。
16、利用職權(quán)受賄或以不正當(dāng)手段謀取私利者。
17、在工作時間睡覺或擅離職守,導(dǎo)致公司蒙受損失者。
18、攜帶危險或違禁物品進入工作場所者。
19、故意撕毀公文者、遺失重要公文(物品)者或故意泄漏商業(yè)秘密者。
20、虛報工作成績或領(lǐng)先偽造工作記錄者。
21、未完成工作任務(wù),造成重大影響或損失者。
22、年度內(nèi)累計三次簽發(fā)警告通知書者。
23、經(jīng)公檢法部門給予拘留、勞教、叛刑處理者。
24、其它應(yīng)給予辭退的行為。
保安部
20**-3-18
第3篇 公司積分管理制度一
為明確各崗位責(zé)任,調(diào)動員工積極性,鼓勵員工在工作職責(zé)內(nèi)積極開展工作,形成良好工作作風(fēng),同時鼓勵員工積極參與公司各項活動, 激勵員工充分發(fā)揮自身的特長及優(yōu)勢,充分營造企業(yè)和諧氛圍,為公司可持續(xù)發(fā)展奠定基礎(chǔ),特制定本制度。
一、實施細則:
以年為單位計算各個員工總積分,并依據(jù)該積分進行排名;
二、員工積分獎勵項目
1、每月按部門為單位,綜合績效排名第一的部門,獎勵所在部門全體員工積分1分;
2、月個人績效95分以上者獎勵員工積分2分,月個人績效89-94分,獎勵員工積分1分;
3、向公司內(nèi)部(縣、市公司)投稿一份并通過公司審核者獎勵員工積分1分,稿件被選登者另行獎勵員工積分2分;
4、公司組織集體活動踴躍報名參加者獎勵員工積分1分,獲獎前三名者分別獎勵員工積分3分、2分、1分;
5、見義勇為并獲當(dāng)?shù)卣蚬緝?nèi)部表彰者獎勵積分5分;
6、全月出滿全勤,無病事假(營業(yè)員無換班者)獎勵員工積分1分;
7、參加盛市公司組織的集體活動者獎勵員工積分1分,獲獎前三名者分別獎勵員工積分5分、3分、2分;
8、受盛市公司下文表彰者,獎勵員工積分2分。
三、其他
1、被盛市公司通報批評者,取消該員工本年度所有積分;
2、連續(xù)3個月有并事假,早退,曠工者,取消該員工本年度所有積分;
3、因個人原因造成公司出現(xiàn)重大安全事者,取消該員工本年度所有積分;
4、本制度與公司的規(guī)章制度及績效管理制度不相違背,同時實施。
xx公司
2023年1月29日
公司積分管理制度
第4篇 a物業(yè)管理公司員工服裝管理制度
物業(yè)管理公司員工服裝管理制度
凡進入公司工作人員試用期滿合格后必須按不同崗位統(tǒng)一購制工作服(保安員含試用期),其具體規(guī)定如下:
1.使用期限
1.1 管理層干部、保安員制服使用期為36個月。
1.2 其他迷彩服、水電工服、清潔工服使用期為24個月。
1.3保安員帽子使用期為18個月,腰帶使用期為24個月,領(lǐng)帶使用期為6個月,手套使用期為3個月,皮鞋使用期為18個月。
2.辭工離職折算標(biāo)準(zhǔn)(均以制購第一套工服之日起算)
2.1 除保安員服裝及標(biāo)志物、腰帶、帽子、領(lǐng)帶、精神帶辭工時須全部交回(若有丟失,照價賠償)外,其它人員辭工服裝不予回收。
2.2 管理人員辭工,工作不滿12個月(含12個月),離職時服裝押金不予退回;工作滿12個月,不滿18個月(含18個月)扣服裝押金的80%;滿18個月,不滿24個月扣服裝押金的50%;滿24個月(含24個月)以上者服裝押金全額退回。
2.3 水電工、清潔工辭工,工作不滿6個月(含6個月)服裝押金不予退回;工作滿6個月,不滿12個月(含12個月)扣服裝押金的80%;不滿18個月的扣服裝押金的50%;滿18個月(含18個月)以上者服裝押金全額退回。
2.4 保安員辭工工作不滿6個月(含6個月),離職時扣服裝押金的30%;工作不滿12個月(含12個月),離職時扣服裝押金的20%;工作不滿18個月(含18個月),離職時扣服裝押金的10%;工作滿18個月以上者服裝押金全額退回。
2.5 所有服裝金額扣款方式參照綜合部有關(guān)規(guī)定辦。
3、所有服裝物品統(tǒng)一購制,造冊發(fā)放。
4.著裝及換裝時間規(guī)定
4.1 每年4月5日和11月1日為公司統(tǒng)一夏(冬)裝換季時間,如有特殊情況,視當(dāng)時條件另行通知。
4.2 員工進入公司視季節(jié)決定先發(fā)放夏裝或冬裝,換季之前各部門各管理處需安排領(lǐng)用好換季服裝及物品。
4.3 夏、冬裝不得混穿,下班后不得穿工作服外出。
第5篇 公司司機管理制度3
公司司機管理制度(三)
1.目的:完善司機人員行車管理,提升其工作效率及工作品質(zhì),確保車輛使用及時、合理及安全化,提高車輛使用效率、降低維修成,延長汽車使用壽命。
2.范圍:本公司所有車輛。
3.司機工作規(guī)定
3.1 車輛由市場部全面負責(zé)管理,分別按車號設(shè)冊登記。
3.2 司機上下班須打卡兩次,不出差需按正常打卡四次。
3.3 上班時間,如不出車時,司機須在所屬科室待命但不影響他人工作,車輛應(yīng)停放在廠區(qū)指定位置。
3.4 司機人員接送來賓,應(yīng)具備基本禮貌禮儀,以將客人送到目的地大門口為原則,不得將車輛未駛進目的地即讓客人下車步行。
3.5 外出行車時司機不得以任何理由故意刁難用車人員。
3.6 嚴(yán)禁在廠區(qū)亂鳴喇叭,影響正常生產(chǎn)。
3.7 行車時應(yīng)嚴(yán)格遵守交通規(guī)則,違章罰款由行車司機本人自理,并給予相應(yīng)處罰。
3.8 司機保證手機常開,公司電話要馬上接聽(7:00~22:00),不能隨意更改號碼。
3.9 司機應(yīng)利用空閑時間保養(yǎng)車輛,確實需進廠維修,需提前一天寫申請。
3.10 司機證件年審自行辦理(辦證時間每年一次,每次限三到四天,超過時間以無證件為由拒絕出車者以事假處理。),節(jié)假日司機輪流值班,需出車時應(yīng)以加班論,給予加班工資及出差補助。
3.11 各種車輛的附帶資料,除行駛證及保險卡由各使用人攜帶外,其余均由市場部相關(guān)負責(zé)人保管,不得遺失。如該車轉(zhuǎn)移時應(yīng)辦理車輛轉(zhuǎn)籍手續(xù),并將該車各種資料隨車轉(zhuǎn)移。
3.12 車輛各司機人員應(yīng)于規(guī)定日期,自行前往指定車管所受檢,如年審、季審,逾期未辦理受處罰,其費用由司機人員自行負擔(dān)。并處以負責(zé)人小過以上處分一次。
4.司機行車規(guī)定
4.1 申請用車部門,需提前一天填寫派車申請單(臨時、緊急情況除外),經(jīng)部門經(jīng)理核準(zhǔn)后,交市場部批準(zhǔn)方有效。
4.2 市場部派車原則以派車單送達先后順序及辦理事務(wù)的輕得緩急程度安排車輛。
4.3 車輛返回后或出車前半小時,司機人員需認(rèn)真檢查車輛安全狀況(油、水、電),以確保車輛正常運行。隨車人員不得隨意支配司機變更路線,延長工作時間,增加運營成本。司機對超出派車單范圍內(nèi)用車有權(quán)提出自己的建議。
4.4 司機對自己所駕駛車輛證件的有效性應(yīng)經(jīng)常檢查,確保出車時證件齊全。
4.5 司機行車外出,憑總經(jīng)理或其授權(quán)人批準(zhǔn)的車輛放行單交廠區(qū)保安確認(rèn)登記后放行,未經(jīng)核準(zhǔn),不得私自開車外出,否則按有關(guān)規(guī)定罰款。
4.6 車輛鑰匙及各種行車證件由行政部保安組統(tǒng)一管制,派車時應(yīng)分發(fā)到人。
4.7 外出行車時,車輛如在核簽的時間內(nèi)不能及時返回,行車司機需及時通知科室文員,以于文員安排次日的工作。
4.8 為確保夜間車輛安全,車輛返回后應(yīng)停在廠區(qū)指定位置并在保安室登記。
4.9 司機人員每日行車須認(rèn)真填寫派車單回饋情況欄,于次日9:00前交各科科長審核作為油費、路橋費報銷的依據(jù),否則費用不予報銷。
4.10 夜間廠區(qū)或宿舍出現(xiàn)工傷或緊急病人或其他突發(fā)事件需用車時,值班保安報告市場部負責(zé)人,登記后可調(diào)度車輛,行車司機不得以任何理由拒絕出車或故意延誤用車時間,并且需在第二天補簽車輛放行單。
4.11 保安人員必須嚴(yán)格按照門禁有關(guān)規(guī)定車輛進出管理規(guī)定驗單放行。
5.車輛保養(yǎng)規(guī)定
5.1 本公司所有司機應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行車輛保養(yǎng)規(guī)范,維護車輛最佳狀況。
5.2 司機全面監(jiān)督車輛維修、保養(yǎng)、季審、年審工作。
5.3 對于車輛操控若發(fā)覺異常應(yīng)立即檢查,并以書面形式知會車輛負責(zé)人進行處理。
5.4 隨時防范車輛配件失竊或損壞。
5.5 車輛每周至少洗車二次,并隨時確保車身外觀清潔干凈。
5.6 車輛每月按實際需求保養(yǎng)一次,司機需將車開至公司指定的維修點維護保養(yǎng),若需更換汽車配件,需經(jīng)車輛技術(shù)人員現(xiàn)場確認(rèn)ok后方可更換,并將更換的舊零件帶回公司。
5.7 車內(nèi)應(yīng)保持整潔,不得零亂堆置雜物。
5.8 所有維修記錄應(yīng)詳盡填寫,積累經(jīng)驗,防范類似事件的發(fā)生。
6.派車作業(yè)規(guī)定
6.1 凡需派車部門,須提前填寫車輛放行單,經(jīng)部門經(jīng)理審核后,交車輛負責(zé)人調(diào)派。
6.2 派車申請:
6.2.1 凡當(dāng)天上午需用車部門,須于前一天下午17:00前將車輛放行單送交車輛負責(zé)人員。
6.3 派車原則(車輛調(diào)度應(yīng)遵循的原則):
6.3.1 優(yōu)先安排生產(chǎn)需用車部門。
6.3.2 一車多辦事的原則,合理調(diào)配。
6.3.3 用車人員應(yīng)按時返回,如有特殊情況,應(yīng)及時報告派車人員。
6.4 派車人員安排派車后,應(yīng)交部門經(jīng)理核準(zhǔn)。
6.5 經(jīng)核準(zhǔn)后,由派車人員通知司機出車。
7.車輛肇事管理
7.1 肇事定義:
7.1.1 汽車相撞或為他種車輛相撞,導(dǎo)致雙方或一方有損害傷亡者。
7.1.2 汽車撞及人畜,路旁建筑物及其他物品,致有損害傷亡者。
7.1.3 汽車行駛失慎傾倒,及他人故意置障礙物于路中撞及或傾翻,致人或車輛有傷亡或損害者。
7.1.4 汽車行駛遭受意外的事變,如公路、橋梁、涵洞、隧道突然崩塌,損壞致人或車有傷亡或損害者。
7.1.5 這里所稱的傷害,包括足以致本公司遭受任何的輕微損失及請求保險理賠。
7.2 肇事的處理:
7.2.1 肇事發(fā)生后應(yīng)迅速以電話形式通知直接負責(zé)之管理人員并妥善處理好現(xiàn)場。
7.2.2 司機直接領(lǐng)導(dǎo)人員接通知后,應(yīng)及時了解事態(tài)發(fā)展,并酌情向部門經(jīng)理報告,一般情況下應(yīng)報警按正常程序處理。
7.2.3 盡量尋覓目睹肇事的第三者作證,并記清姓名地址。
7.2.4 在一天內(nèi)以書面請求理賠及填寫汽車肇事報告呈報直接負責(zé)人。
7.3 肇事過失的處分
7.3.1 肇事駕駛員除負責(zé)刑事民事責(zé)任,違章部分外的處分依本規(guī)定辦理。
7.3.2 經(jīng)本公司簽訂其應(yīng)負肇事責(zé)任者按其肇事理賠次數(shù),依下列規(guī)定以過失處分。
一次理賠總數(shù)肇事處分備注
第一
次第二次第三次第四次
500-1000元警告記過記大過除名1年內(nèi)
1000~2000元記過記大過除名1年內(nèi)
2000~3000元記大過除名1年內(nèi)
7.3.3 肇事后畏罪潛逃者,除請司法機關(guān)緝辦外,并即予解雇。
7.4 肇事賠償:行車肇事責(zé)任判明后,如當(dāng)事雙方愿過成和解,得當(dāng)場查明損害賠償依下列規(guī)定分別處理:
7.4.1 肇事責(zé)任屬于公司駕駛員的過失,其賠償款項由保險公司承擔(dān),但若肇事金額超過保險金額時,其超過金額由肇事司機負擔(dān)。
7.4.2 肇事責(zé)任屬于公司駕駛員與對方駕駛員或第三者共同過失的,按各方應(yīng)負責(zé)任之比率分擔(dān),其損害賠償按照7.4.1辦理。
7.4.3 肇事后對方車輛逃逸能制止而未制止,對方車號能注意而未注意,致使肇事責(zé)任無從判明或追究者,所造成的損害賠償,由肇事駕駛員負責(zé)按照7.4.1條款辦理。
8.崗位職責(zé)
8.1 憑派車單出車,未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)不得公車私用或停車辦私事而影響貨物運輸。
8.2 工作積極主動,服從分配,同事之間團結(jié)互助,有事提前請假,不得無故缺勤。但請假人須指定職務(wù)代理人并由代理人簽名確認(rèn)。
8.3 出車前檢查:
8.3.1 行車前要堅持檢查,做到機油、汽油、剎車、水、輪胎氣壓、自動轉(zhuǎn)向、喇叭、燈光等好,確保車輛處于安全、可靠的良好狀態(tài)。
8.3.2 出車前搞好車容衛(wèi)生,車外要擦洗干凈,車內(nèi)要勤打掃,不得有垃圾、雜物、保持車內(nèi)整潔、美觀,否則一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即處罰。
8.3.3 行車前可先啟動引擎試運行,詳細察看有無異常情況,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即報告。
8.4 司機不得借車給非駕駛?cè)藛T駕駛,否則,造成一切后果及損失由當(dāng)事司機負責(zé)。
8.5 駕駛?cè)藛T應(yīng)嚴(yán)守交通規(guī)則,違反交通規(guī)章者按交通規(guī)則辦理,責(zé)任自負。
8.6 原則上司機為主送貨人,隨車人員協(xié)同工作,但遇到所送貨品個人無法搬運的,可申請配備一名送貨員。
8.7 司機于送貨后當(dāng)日或次日必須將客戶簽字確認(rèn)的送貨回單交給所屬科室文員,如遇單據(jù)遺失等后果由司機負完全責(zé)任。且要如實填寫回饋情況寫明原因以便科室文員安排。
8.8 車輛回廠后,必須及時清理車內(nèi)的雜物、貨品,辦理相關(guān)交接手續(xù)并及時報告相關(guān)部門,車輛上不得留有貨物過夜,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即處罰。
8.9 回廠車輛停放在保安人員指定位置,登記好相關(guān)數(shù)據(jù)并鎖好方向盤、車門等,確保車輛安全。
8.10 認(rèn)真執(zhí)行車輛回廠制度,任何人員不得將車輛開回家中,因特殊原因不能回廠,須經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),并確認(rèn)車輛在外停放安全,否則后果處負。
8.11 出車前嚴(yán)禁飲酒,行駛中注意力高度集中,嚴(yán)禁在行車時與隨行人員談笑風(fēng)生。
8.12 司機須接受無條件接受調(diào)派命令,不得以任何原因推諉,如有意見應(yīng)在執(zhí)行任務(wù)后向相關(guān)負責(zé)人或上級領(lǐng)導(dǎo)反映。
8.13 為了隨時保持良好的溝通與聯(lián)系,司機的手機從7:00~22:00必須處于開機狀態(tài),并保證有充足的話費及電量。
8.14 司機個人素質(zhì):
8.14.1 司機需保持良好的個人形象,保持服裝的整潔、衛(wèi)生。
8.14.2 注意個人的言行,禮貌待人、微笑服務(wù),絕不充許在客戶面前影響公司形象,否則重罰。
8.14.3 樹立良好的職業(yè)道德,熱情切,這客戶提供良好的服務(wù),遵守客戶方廠規(guī)廠紀(jì)。
9.費用報銷:
9.1 車輛加油必須統(tǒng)一在公司指定的加油站加油,并于當(dāng)天晚上加滿油,以備第二天及時用車。
9.2 出差車輛的路橋費及加油費實行實報實銷。
9.3 除指定車輛、路段外,原則上不得走高速,不得在指定加油站外加油,特殊情況需市場部隨行人員簽署證明,否則不予報銷。
9.4 出車費用申請負擔(dān),如屬共同用車,科室派車文員有權(quán)視情況協(xié)調(diào)平衡,共同負擔(dān)。
10.獎勵:
10.1 符合公司規(guī)章制度范圍內(nèi)的事跡,按照公司規(guī)章制度獎勵。
10.2 每月車輛保養(yǎng)佳、無投訴、無違章、無事故予以50元獎勵。
10.3 年度無違章、無事故、無投訴可當(dāng)選為“年度明星司機”獎勵1000元。
11.懲罰
11.1 在公司規(guī)章制度范圍內(nèi)的按公司規(guī)章制度處罰。
11.2 每月30日以前,司機應(yīng)查詢自己負責(zé)的車輛有無違章并及時處理,司機直接負責(zé)人負責(zé)監(jiān)督。
11.3 如司機提出維修申請后,因相關(guān)負責(zé)人未認(rèn)真對待而造成損失或違章事故的,每次對負責(zé)人罰款100元。
11.4 車容不整潔、沒有對車輛及時清理罰每次罰款10元,車上存有貨物過夜的每次罰款50元。
11.5 司機沒有履行應(yīng)盡的職責(zé)造成客戶投訴的每次罰款50元。
11.6 司機未做好出車前檢查(如:缺水、油,電路故障等)處以每次罰款50元。
11.7 因管理及監(jiān)控不力造成貨物單據(jù)遺失、車輛損壞、丟失的,除追究主要責(zé)任人外,相關(guān)人員承擔(dān)連帶責(zé)任。
12.對不執(zhí)行市場部工作安排而造成損失的,要追究責(zé)任人負責(zé)并每次罰款50元。
第6篇 紡織公司防塵防毒設(shè)施管理制度
1 目的與范圍
1.1為了充分發(fā)揮防塵防毒設(shè)備設(shè)施效能,使設(shè)備設(shè)施在生產(chǎn)過程中能夠與工藝設(shè)備同步良好運行,特制定本制度。
1.2 本制度規(guī)定了企業(yè)內(nèi)的防塵、防毒設(shè)備設(shè)施的安全管理程序和要求。
1.3 本制度適用于本單位。
2 總則
2.1 防塵、防毒設(shè)備設(shè)施是生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施的組成部分,裝備部要將其管理納入正常的工藝裝備管理之中,建立相應(yīng)的設(shè)備設(shè)施記錄和維修計劃。
2.2 防塵防毒設(shè)備設(shè)施必須進行調(diào)試驗收合格后方能投入使用。
3 職責(zé)
3.1 供應(yīng)部負責(zé)防塵、防毒設(shè)備設(shè)施的采購、安裝和修理,協(xié)同生設(shè)部辦理設(shè)備設(shè)施的報廢手續(xù)。
3.2 各車間是本單位防塵、防毒設(shè)備設(shè)施的責(zé)任部門,具體負責(zé)本單位防塵、防毒設(shè)備設(shè)施的使用、維護保養(yǎng)等工作。
4 設(shè)備設(shè)施的使用管理
4.1 設(shè)備設(shè)施使用必須嚴(yán)格按“三定一證(使用設(shè)備實行定人、定機、定作業(yè)指導(dǎo)書,憑設(shè)備操作證操作設(shè)備)”要求進行管理,遵守設(shè)備操作作業(yè)指導(dǎo)書的規(guī)定。并負責(zé)填寫各種設(shè)備設(shè)施運行記錄。
4.2 設(shè)備設(shè)施操作者應(yīng)具備“三好(管好、用好、修好設(shè)備設(shè)施)”、“四會(會操作、會檢查、會保養(yǎng)、會排除設(shè)備故障)”、“四項要求(整齊、清潔、潤滑、安全)”、“五項紀(jì)律(憑操作證使用設(shè)備,遵守安全操作規(guī)程;經(jīng)常保持設(shè)備清潔,并按規(guī)定加油;遵守交接班制度;管好工具、附件,不得丟失;發(fā)現(xiàn)故障立即停車,自己不能處理的應(yīng)及時通知有關(guān)部門檢查)”的基本技能和設(shè)備管理意識,在開機前應(yīng)認(rèn)真做好重點設(shè)備的日常點檢工作。
4.3 防塵、防毒設(shè)備設(shè)施不得無故停用或擅自拆除,凡因故停用設(shè)備設(shè)施應(yīng)辦理停用手續(xù),并采取相應(yīng)的防范措施。
5 設(shè)備設(shè)施的維護保養(yǎng)
5.1 設(shè)備設(shè)施的日常保養(yǎng)由操作者負責(zé),做到:
a.班前認(rèn)真檢查設(shè)備,按規(guī)定做好設(shè)備的點檢工作和潤滑工作;
b.班中遵守設(shè)備操作規(guī)程,正確使用設(shè)備;
c.班后做好設(shè)備清掃、潤滑工作。
5.2 防塵、防毒設(shè)備設(shè)施應(yīng)與工藝裝備一并進行定期檢修和保養(yǎng)。
a.設(shè)備設(shè)施的定保工作在每年的元旦、五一、高溫停產(chǎn)、十一和春節(jié)期間進行。設(shè)備設(shè)施的定保以設(shè)備操作者為主,維修人員進行指導(dǎo)和配合,按設(shè)備設(shè)施定保標(biāo)準(zhǔn)進行。
b.設(shè)備設(shè)施維修人員按設(shè)備設(shè)施定檢內(nèi)容進行設(shè)備設(shè)施定期檢查,并做好定檢記錄。
5.3 防塵、防毒設(shè)備設(shè)施的故障管理
a.設(shè)備設(shè)施發(fā)生故障時,操作者應(yīng)立即停機,關(guān)閉電源,防止故障擴大,通知裝備部,按設(shè)備設(shè)施管理規(guī)定及時組織處理。必要時,組織有關(guān)單位進行搶修。
b.設(shè)備設(shè)施發(fā)生故障時,操作人員必須及時采取防治措施,停止或限量排放污染物,預(yù)計停機時間超過4小時的,必須將故障信息上報生設(shè)部。
c.設(shè)備設(shè)施故障排除后,設(shè)備操作者應(yīng)對設(shè)備進行認(rèn)可,并和維修人員填寫《防塵、防毒控制設(shè)備設(shè)施停運、維修記錄單》。
6 設(shè)備設(shè)施的報廢與更新管理
6.1 設(shè)備設(shè)施報廢的條件:設(shè)備設(shè)施經(jīng)更新改造后性能仍不能滿足防塵、防毒防護設(shè)計要求和保證處理后作業(yè)點排放達標(biāo)的防治設(shè)備設(shè)施。
6.2 設(shè)備設(shè)施報廢的審批程序:凡符合報廢條件的防治設(shè)備,由裝備部和生產(chǎn)辦組織全面檢查和初步技術(shù)鑒定后,填寫《職業(yè)病設(shè)備設(shè)施報廢申請表》,按照公司固定資產(chǎn)報廢管理辦法辦理相關(guān)手續(xù)。
6.3 防塵、防毒設(shè)備設(shè)施報廢后應(yīng)及時進行更新,其程序下列要求執(zhí)行:
a.計劃的編制:生產(chǎn)辦在調(diào)查分析的基礎(chǔ)上,收集生產(chǎn)辦和員工代表的意見和建議,編制年度防塵、防毒設(shè)備設(shè)施更新投資計劃,報計劃部,經(jīng)其審核后上報公司領(lǐng)導(dǎo)。經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)審核批準(zhǔn)后,由計劃部下達年度投資計劃。
b.項目的實施:生設(shè)部會同車間提出初步方案及技術(shù)要求。
c.設(shè)備處組織召開具備資質(zhì)的供應(yīng)商大會,通報項目技術(shù)要求和其他商務(wù)要求,待各供應(yīng)商編制詳細技術(shù)方案并上報生設(shè)部,生設(shè)部組織召開評審會議,確定技術(shù)方案和供應(yīng)商。
d.裝備部負責(zé)組織項目的實施。
e.項目完成后,由生設(shè)部和車間等相關(guān)部門共同參與驗收。
6.4 設(shè)備設(shè)施的技術(shù)資料管理:各單位應(yīng)配備人員做好設(shè)備技術(shù)資料的管理、收集技術(shù)改造后的資料歸檔等工作,以滿足設(shè)備使用和維修的需要。
7 考核
7.1 對于防塵、防毒設(shè)備設(shè)施進行有效的改造,從而減少職業(yè)危害發(fā)生成績突出的單位和個人,按企業(yè)有關(guān)獎懲規(guī)定給予適當(dāng)?shù)谋碚煤酮剟睢?/p>
7.2 對因違反防塵、防毒設(shè)備設(shè)施管理制度、規(guī)程,違章作業(yè)、不遵守勞動紀(jì)律或者工作不負責(zé)者,按考核規(guī)定執(zhí)行。
第7篇 公司財務(wù)管理制度通用簡單
第一條 為加強公司的財務(wù)工作,發(fā)揮財務(wù)在公司經(jīng)營管理和提高經(jīng)濟效益中的作用,特制定本規(guī)定。
第二條 公司財務(wù)部門的職能是:
(一)認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)的財務(wù)管理制度和稅收制度,執(zhí)行公司統(tǒng)一的財務(wù)制度。
(二)建立健全財務(wù)管理的各種規(guī)章制度,編制財務(wù)計劃,加強經(jīng)營核算管理,反映、分析財務(wù)計劃的執(zhí)行情況,檢查監(jiān)督財務(wù)紀(jì)律的執(zhí)行情況
(三)積極為經(jīng)營管理服務(wù),通過財務(wù)監(jiān)督發(fā)現(xiàn)問題,提出改進意見,促進公司取得較好的經(jīng)濟效益。
(五)合理分配公司收入,及時完成需要上交的稅收及管理費用
(六)積極主動與有關(guān)機構(gòu)及財政、稅務(wù)、銀行部門溝通,及時掌握相關(guān)法律法規(guī)的變化,有效規(guī)范財務(wù)工作,及時提供財務(wù)報表和有關(guān)資料。
(七)完成公司交給的其他工作。
第三條 公司財務(wù)部由財務(wù)經(jīng)理、會計、出納、和審計人員組成。
第四條 公司各部門和職員辦理財會事務(wù),必須遵守本規(guī)定。
第五條 財務(wù)經(jīng)理負責(zé)組織本公司的下列工作:
(一)編制和執(zhí)行預(yù)算、財務(wù)收支計劃、信貸計劃,擬訂資金籌措和使用方案,開辟財源,有效地使用資金
(二)進行成本費用預(yù)測、計劃、控制、核算、分析和考核,督促本公司有關(guān)部門降低消耗、節(jié)約費用、提高經(jīng)濟效益;
(三)建立健全經(jīng)濟核算制度,利用財務(wù)會計資料進行經(jīng)濟活動分析,及時向總經(jīng)理提出合理化建議。
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第8篇 a公司宿舍的管理制度
宿舍管理是后勤部門的一個重要工作。下面小編為大家整理了公司宿舍的管理制度范本,歡迎閱讀參考!
宿舍管理制度
第一條 為使本公司宿舍管理合理化、規(guī)范化及合理使用,特制定本制度。
第二條 本公司分配宿舍,原則上由各部門主管擇優(yōu)推薦及個人申請保證,或在本公司表現(xiàn)優(yōu)秀之在職人員。
第三條 公司各區(qū)域柜店人員來我處短期受訓(xùn)住宿時,須等同遵守該管理制度。
第四條 其他人員申請宿舍,應(yīng)填具宿舍分配申請單,交由主管核準(zhǔn)后送行政部登記并聽候分配。
第五條 住宿人員接到宿舍分配通知后辦理住宿證于限期內(nèi)遷入居住,逾期以棄權(quán)論。
第六條 為使宿舍安全與衛(wèi)生,特規(guī)定以下各項制度以共同遵守:
(一) 保護建筑物,愛惜附屬設(shè)施、水電及安全設(shè)備和各種家具。
(二) 節(jié)約使用水、電及公司配備其它資源。
(三) 宿舍的清潔工作應(yīng)由室內(nèi)居住人員自行輪流打掃并經(jīng)常保持房間的清潔與整齊。6s委員會將不定期檢查,不符合要求者將予以通知整改或處罰。
(四) 宿舍就寢時間以晚間不超過23:00時為原則,23:00時熄燈后,不得有妨害他人休息的行為。如有學(xué)習(xí)、看書者可保持一盞私用臺燈。
(五) 宿舍內(nèi)不得有酗酒、或有傷風(fēng)化等不正當(dāng)行為。
(六) 宿舍內(nèi)外一律禁止養(yǎng)家禽家畜及寵物,以確保環(huán)境清潔衛(wèi)生。
(七) 宿舍內(nèi)不得存放違禁及易燃物品;不得在宿舍區(qū)燃放煙火和鞭炮。
(八) 宿舍內(nèi)一律禁止炊事,并不得私自使用電爐、酒精爐或其他燃火工具等,以保證安全。
(九) 宿舍內(nèi)嚴(yán)禁私自安裝電器和拉接電源線,嚴(yán)禁使用高功率電器及超負荷用電。
(十) 宿舍內(nèi)不準(zhǔn)劇烈活動、喧嘩或使用器具造成噪音等擾亂他人及附近安寧行為。
(十一) 宿舍樓開放時間為早上8:25關(guān)門;下午17:30開門;晚上22:45關(guān)門,雙休日白天正常開放,晚上照常關(guān)門。
第七條 行政部經(jīng)常派員或保安檢查宿舍,住宿者須聽從有關(guān)安全公益等相關(guān)指導(dǎo)。
第八條 為有效執(zhí)行本制度,由住宿人員互相推選,設(shè)置各宿舍舍長負責(zé)自治、安全、衛(wèi)生、紀(jì)律等管理。
第九條 住宿人的私有財務(wù)及貴重物品,應(yīng)各自保管、自行負責(zé),如有遺失應(yīng)及時報告舍長及行政主管,以做備查。
第十條 住宿人員不得在公共走廊、樓梯及其他公共場所堆放物品,不得隨地吐痰、亂倒垃圾,嚴(yán)禁將雜物、剩飯等倒入廁所及排水管道,嚴(yán)禁往窗外潑水、亂倒雜物;不隨地大小便,不從樓上拋丟垃圾和倒水,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。
第十一條 住宿人員下班后的休閑活動范圍,除娛樂室、籃球場外,不得任意至車間或辦公大樓游蕩。
第十二條 住宿人員如需外出者需在門衛(wèi)處登記并將本人住宿證放置在保安室,晚間最遲應(yīng)于23:00時前返回宿舍(注意關(guān)閉門窗),否則應(yīng)向保安室電話報備。如有三次或以上者將取消住宿資格。
第十三條 宿舍內(nèi)配備設(shè)施 (如桌子、椅子、玻璃、衛(wèi)浴設(shè)備、門窗、床鋪等)本公司以完好狀態(tài)交與員工使用,如有疏于管理或惡意破壞,酌情由現(xiàn)住人員負擔(dān)該項修理費或賠償費,并視情節(jié)輕重論處。
第十四條 住宿人員不得擅自調(diào)換房間、床位或公司財產(chǎn)物品;美化環(huán)境,愛護花草樹木和公司內(nèi)一切公共設(shè)施
第十五條 公司住宿人員不得留宿外人或親友,如有外人拜訪應(yīng)在保安室登記姓名、關(guān)系及進出時間,并在門口會客室聯(lián)絡(luò)交談,不得帶入生產(chǎn)車間及宿舍內(nèi)。
第十六條 公司住宿人員在休息時間內(nèi),禁止將其它非住宿人員帶入宿舍內(nèi)。
第十七條 為確保公司人員安全,防止意外事故發(fā)生,所有公司人員禁止在公司廠區(qū)內(nèi)的人工湖及河邊垂釣、捕魚活動。
第十八條 如有住宿人員離職時,應(yīng)于離職時隨即遷出宿舍,并于離舍三天前通知總務(wù)組,由該組負責(zé)相關(guān)點收接管工作,否則以移交未清處理。
第十九條 住宿人員倘若違反上列有關(guān)規(guī)定者,視其情節(jié)輕重,得依本公司員工手冊 規(guī)定進行懲辦、賠償或取消住宿權(quán)。
第二十條 收費標(biāo)準(zhǔn)
一、住宿費
1..凡屬本公司員工
凡申請住公司宿舍的員工每人每月需交管理費120元;室長每人每月需交管理費60元,但要聽從樓長安排的工作(含水電費、房租費);費用支付于月底最后一個星期交于財務(wù),行政部憑收據(jù)安排住宿;臨時住宿人員按每天4元收費。
2. 凡屬培訓(xùn)人員
2.1.外來培訓(xùn)人員如向公司申請住宿需每人每天交管理費100元(含水電、房租費、餐費)。
2.2.費用結(jié)算由我公司財務(wù)與所培訓(xùn)人員所在公司財務(wù)統(tǒng)一結(jié)算。
二、用餐費:
2.1早餐:公司提供供應(yīng)商來公司,員工自費購買。
2.2雙休日的午餐、晚餐:如不加班員工在每周星期五下午四點前如在公司用餐須到總務(wù)組登記。(餐費自理)
2.3周一至周五晚餐:如不加班在公司用餐的員工每天下午三點半前到總務(wù)組登記。(餐費自理)
2.4每月的最后一天住宿員工需自覺把當(dāng)月累計的餐費(每餐6元標(biāo)準(zhǔn))交至財務(wù)部。
三、維修費
1.如有宿舍物品是自然損壞的,由公司承擔(dān)維修費用。
2.如有物品是人為破壞,按維修發(fā)票由住宿人員自行承擔(dān)。
第二十一條 本管理制度經(jīng)總經(jīng)理核準(zhǔn)后公布實施,修改時亦同。
行 政 部
第9篇 公司特殊作業(yè)安全管理制度
第一章總則
1、目的
為規(guī)范公司檢維修作業(yè)中動火、進入受限空間、盲板抽堵、高處作業(yè)、吊裝、臨時用電、動土、斷路作業(yè)等非常規(guī)作業(yè)的作業(yè)程序和安全要求,降低安全風(fēng)險,特制訂本制度。
2、 適用范圍
本制度適用于公司檢維修作業(yè)中涉及的動火作業(yè)、進入受限空間作業(yè)、盲板抽堵作業(yè)、高處作業(yè)、吊裝作業(yè)、臨時用電作業(yè)、動土作業(yè)、斷路作業(yè)。
3、 術(shù)語和定義
下列術(shù)語和定義適用于本制度。
3.1特殊作業(yè)
設(shè)備檢修過程中可能涉及的動火、進入受限空間、盲板抽堵、高處作業(yè)、吊裝、臨時用電、動土、斷路等,對操作者本人、他人及周圍建(構(gòu))筑物、設(shè)備、設(shè)施的安全可能造成危害的作業(yè)。
3.2動火作業(yè)
直接或間接產(chǎn)生明火的工藝設(shè)備以外的禁火區(qū)內(nèi)可能產(chǎn)生火焰、火花或熾熱表面的非常規(guī)作業(yè),主要包括:
a)各種氣焊、電焊、鉛焊、錫焊、塑料焊等各種焊接作業(yè)及氣割、等離子切割機、砂輪機、磨光機等各種金屬切割作業(yè)。
b)使用噴燈、液化氣爐、火爐、電爐等明火作業(yè)。
c)燒(烤、煨)管線、熬瀝青、炒砂子、鐵錘擊(產(chǎn)生火花)物件、噴砂和破拆地面等產(chǎn)生火花的其他作業(yè)。
d)生產(chǎn)裝置和罐區(qū)聯(lián)接臨時電源,并使用非防爆電器設(shè)備和電動工具。
e)使用雷管、炸藥等進行爆破作業(yè)。
3.3易燃易爆場所
gb50016、gb50160、gb50074中火災(zāi)危險性分類為甲、乙類區(qū)域的場所。
3.4受限空間
進出口受限,通風(fēng)不良,可能存在易燃易爆、有毒有害物質(zhì)或缺氧,對進入人員的身體健康和生命安全構(gòu)成威脅的封閉、半封閉設(shè)施及場所,如反應(yīng)器、塔、釜、槽、罐、爐膛、鍋筒、管道以及地下室、窨井、坑(池)、下水道或其他封閉、半封閉場所。
3.5受限空間作業(yè)
進入或探入受限空間進行的作業(yè)。
3.6盲板抽堵作業(yè)
在設(shè)備、管道上安裝和拆卸盲板的作業(yè)。
3.7高處作業(yè)
在距墜落基準(zhǔn)面2m及2m以上有可能墜落的高處進行的作業(yè)。
3.8墜落基準(zhǔn)面
墜落處最低點的水平面。
3.9墜落高度
作業(yè)高度
從作業(yè)位置到墜落基準(zhǔn)面的垂直距離。
3.10異溫高處作業(yè)
在高溫或低溫情況下進行的高處作業(yè)。高溫是指作業(yè)地點具有生產(chǎn)性熱源,其環(huán)境溫度高于本地區(qū)夏季室外通風(fēng)設(shè)計計算溫度2℃及以上。低溫是指作業(yè)地點的氣溫低于5℃。
3.11帶電高處作業(yè)
采取地(零)電位或等(同)電位方式接近或接觸帶電體,對帶電設(shè)備和線路進行檢修的高處作業(yè)。
3.12吊裝作業(yè)
利用各種吊裝機具將設(shè)備、工件、器具、材料等吊起,使其發(fā)生位置變化的作業(yè)過程。
3.13臨時用電
正式運行的電源上所接的非永久性用電。
3.14動土作業(yè)
挖土、打樁、鉆探、坑探、地錨入土深度在0.5m以上;使用推土機、壓路機等施工機械進行填土或平整場地等可能對地下隱蔽設(shè)施產(chǎn)生影響的作業(yè)。
3.15斷路作業(yè)
在廠內(nèi)交通主、支路與車間引道上進行工程施工、吊裝、吊運等各種影響正常交通的作業(yè)。
4、 制定依據(jù)
化學(xué)品生產(chǎn)單位特殊作業(yè)安全規(guī)范系列(aq3021~aq3028-2008)
化工企業(yè)廠區(qū)作業(yè)安全規(guī)程(hg23011~23018-1999)
化學(xué)品生產(chǎn)單位特殊作業(yè)安全規(guī)程(gb30871-2014)
關(guān)于進一步加強危險化學(xué)品企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知(魯安監(jiān)發(fā)[2015]53號)
關(guān)于印發(fā)《危險化學(xué)品企業(yè)動火作業(yè)安全管理規(guī)定》和《危險化學(xué)品企業(yè)受限空間作業(yè)安全管理規(guī)定》示范文本的通知(魯安監(jiān)函字[2015]79號)
第二章動火作業(yè)
1基本要求
動火作業(yè)涉及進入受限空間、臨時用電、高處、盲板抽堵等特殊作業(yè)時,應(yīng)辦理相應(yīng)的安全作業(yè)證。
2分工與職責(zé)
2.1公司安全管理部門是動火作業(yè)的監(jiān)督管理部門,負責(zé)動火作業(yè)安全管理方案及措施落實情況的監(jiān)督、檢查。
2.2公司生產(chǎn)管理部門,負責(zé)制定和審核吹掃、處理方案(含盲板圖);組織現(xiàn)場盲板加、拆的檢查確認(rèn)工作;督促、協(xié)調(diào)動火及作業(yè)環(huán)境氣體采樣分析工作。
2.3公司設(shè)備管理部門,負責(zé)制定和審核安全作業(yè)方案,督促和檢查施工單位制定施工方案,落實專業(yè)安全措施;負責(zé)組織、協(xié)調(diào)盲板加、拆工作,參與現(xiàn)場盲板的檢查確認(rèn);負責(zé)組織、協(xié)調(diào)對作業(yè)人員的安全教育及現(xiàn)場安全、技術(shù)交底工作。
2.4動火作業(yè)部位所在單位,負責(zé)制定動火作業(yè)方案及工藝吹掃處理方案、落實各項安全措施;負責(zé)作業(yè)現(xiàn)場安全教育、安全交底、安全監(jiān)護等工作。
2.5動火作業(yè)人職責(zé)
2.5.1動火作業(yè)人應(yīng)持有有效的本工種作業(yè)證。
2.5.2動火作業(yè)人應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行“三不動火”原則,即沒有經(jīng)批準(zhǔn)的《動火安全作業(yè)證》不動火,動火監(jiān)護人不在現(xiàn)場不動火,防火措施不落實不動火;對不符合要求的,有權(quán)拒絕動火。
2.6動火監(jiān)護人職責(zé)
2.6.1動火監(jiān)護人應(yīng)有崗位操作合格證;了解動火區(qū)域或崗位的生產(chǎn)過程,熟悉工藝操作和設(shè)備狀況;有較強的責(zé)任心,出現(xiàn)問題能正確處理;有處理應(yīng)對突發(fā)事故的能力。
2.6.2應(yīng)參加由安全管理部門組織的監(jiān)護人培訓(xùn)班,考核合格并取得安全管理部門發(fā)放的《監(jiān)護人資格證書》,做到持證上崗。
2.6.3在接到《動火安全作業(yè)證》后,監(jiān)護人應(yīng)在班長和基層單位負責(zé)人的指導(dǎo)下,逐項檢查落實防火措施,檢查動火現(xiàn)場情況。監(jiān)護人應(yīng)佩戴明顯標(biāo)志,動火過程中不得離開現(xiàn)場,確需離開時,應(yīng)收回《動火安全作業(yè)證》,暫停動火作業(yè)。動火作業(yè)過程中發(fā)現(xiàn)異常情況應(yīng)及時采取措施。
2.6.4發(fā)現(xiàn)動火部位與《動火安全作業(yè)證》不相符合,或動火安全措施不落實,有權(quán)制止動火;當(dāng)動火出現(xiàn)異常情況時,有權(quán)停止動火;對不執(zhí)行“三不動火”又不聽勸阻時,有權(quán)收回《動火安全作業(yè)證》,立即停止動火作業(yè),并向上級報告。
3動火作業(yè)分級
3.1固定動火區(qū)外的動火作業(yè)一般分為特殊動火、一級動火、二級動火三個級別。遇節(jié)日、假日、夜間或特殊情況,動火作業(yè)應(yīng)升級管理,即在原定動火級別的基礎(chǔ)升高一級。
3.2特殊動火作業(yè):在生產(chǎn)運行狀態(tài)下的易燃易爆生產(chǎn)裝置、輸送管道、儲罐、容器等部位上及可燃氣體儲罐的圍堰內(nèi)或其他特殊危險場所進行的動火作業(yè)。帶壓不置換動火作業(yè)、未拆除易燃填料的涼水塔內(nèi)的動火作業(yè)按特殊動火作業(yè)管理。
3.3一級動火作業(yè):在易燃易爆場所進行的除特殊動火作業(yè)以外的動火作業(yè)。危險化學(xué)品庫、空分的純氧系統(tǒng)及廠區(qū)管廊上的動火作業(yè)按一級動火作業(yè)管理。
3.4二級動火作業(yè):除特殊動火作業(yè)、一級動火作業(yè)以外的動火作業(yè)。凡生產(chǎn)裝置或系統(tǒng)全部停車,裝置經(jīng)清洗、置換、分析合格并采取安全隔離措施后,根據(jù)其火災(zāi)、爆炸危險性大小,經(jīng)安全管理部門確認(rèn),動火作業(yè)可按二級動火作業(yè)管理。
3.5企業(yè)內(nèi),除特殊動火、一級動火、二級動火范圍以外,劃出的沒有火災(zāi)危險性區(qū)域,為固定動火區(qū)。二級以上(含二級)動火區(qū)域內(nèi),嚴(yán)禁設(shè)固定動火區(qū)。
4《動火安全作業(yè)證》的辦理
4.1動火作業(yè)前,由動火所在車間(或裝置)班長或車間主任組織生產(chǎn)單元負責(zé)人、動火作業(yè)負責(zé)人,對作業(yè)現(xiàn)場和作業(yè)過程中可能存在的危險、有害因素進行辨識,制定相應(yīng)的安全措施。動火作業(yè)負責(zé)人負責(zé)對作業(yè)人員進行安全交底和風(fēng)險告知,班長或車間主任負責(zé)填寫《安全交底和風(fēng)險告知確認(rèn)卡》。
4.2特殊、一級《動火安全作業(yè)證》的辦理,由動火作業(yè)所在車間班長或車間主任填寫《動火安全作業(yè)證》,動火作業(yè)所在車間負責(zé)人(副主任以上)組織落實動火安全措施,審查合格,經(jīng)企業(yè)分管生產(chǎn)或安全的負責(zé)人簽發(fā)后,方可動火。
4.3二級《動火安全作業(yè)證》的辦理,由動火作業(yè)所在車間班長或車間主任填寫《動火安全作業(yè)證》,動火作業(yè)所在車間負責(zé)人(副主任以上)組織落實動火安全措施,審查合格,經(jīng)企業(yè)安全管理部門負責(zé)人簽發(fā)后,方可動火。
4.4固定動火區(qū)的設(shè)定由動火所在車間提出申請,經(jīng)企業(yè)涉及生產(chǎn)、設(shè)備、安全等專業(yè)管理部門審查合格,由企業(yè)分管生產(chǎn)或安全的負責(zé)人批準(zhǔn)。
4.5 《動火安全作業(yè)證》安全措施的確認(rèn),須由動火作業(yè)所在車間的車間主任或班組長逐項確認(rèn)。
4.6動火作業(yè)涉及到其他管轄區(qū)域時,由所在管轄區(qū)域車間負責(zé)人(副主任以上)審查合格后,在“相關(guān)單位意見”一欄會簽,并有雙方單位共同落實安全措施,各派一名監(jiān)護人,按動火級別審批后,方可動火。
4.7帶壓不置換動火作業(yè),企業(yè)設(shè)備管理部門必須對作業(yè)方案進行確認(rèn),對帶壓設(shè)備、容器、管線進行測厚,并在《動火安全作業(yè)證》上簽字。
4.8作業(yè)結(jié)束后,動火人和監(jiān)護人應(yīng)清理現(xiàn)場,監(jiān)護人確認(rèn)無殘留火種,并由動火所在車間班長或車間主任現(xiàn)場驗收,合格后在“完工驗收”一欄簽字。
5動火分析及合格標(biāo)準(zhǔn)
5.1氣體取樣檢測分析應(yīng)按照操作規(guī)程進行,特殊動火作業(yè)應(yīng)使用兩臺儀器同時檢測,檢測偏差不應(yīng)大于儀器有效誤差范圍。取樣檢測的過程要有照片記錄,分析單要注明取樣位置和取樣時間。
5.2動火分析的監(jiān)測點要有代表性。在較大的設(shè)備內(nèi)動火,應(yīng)對上、中、下各部位進行監(jiān)測分析;在較長物料管線上動火,應(yīng)在徹底隔絕區(qū)域內(nèi)分段分析;在設(shè)備外部動火,應(yīng)在不小于動火點10m范圍內(nèi)進行分析。
5.3動火分析與動火作業(yè)的時間間隔不應(yīng)超過30min,作業(yè)中斷時間超過30min應(yīng)重新分析;每日動火前均應(yīng)進行動火分析;特殊動火作業(yè)期間應(yīng)隨時進行監(jiān)測。
5.4動火分析合格標(biāo)準(zhǔn):
a)當(dāng)被測氣體或蒸汽的爆炸下限大于等于4%,其被測濃度應(yīng)不大于0.5%(體積分?jǐn)?shù));
b)當(dāng)被測氣體或蒸汽的爆炸下限小于4%,其被測濃度應(yīng)不大于0.2%(體積分?jǐn)?shù));
c)動火設(shè)備、管線及作業(yè)環(huán)境內(nèi),氧含量不應(yīng)大于23.5%;
d)動火部位存在有毒有害介質(zhì)的,應(yīng)對其濃度進行監(jiān)測分析。濃度超過《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值》(gbz2.1)規(guī)定的,應(yīng)采取相應(yīng)的安全措施,并在《動火安全作業(yè)證》中“其他安全措施”一欄注明。
5.5 分析報告單必須填寫到《動火安全作業(yè)證》或黏貼在存根正面左上方。
6動火作業(yè)安全要求
6.1作業(yè)前,作業(yè)單位和生產(chǎn)車間應(yīng)對作業(yè)現(xiàn)場和作業(yè)過程中可能存在的危險、有害因素進行辨識,制定相應(yīng)的安全措施。
6.2作業(yè)前,應(yīng)對參加作業(yè)的人員進行安全教育,主要內(nèi)容如下:
a)有關(guān)作業(yè)的安全規(guī)章制度;
b) 作業(yè)現(xiàn)場和作業(yè)過程中可能存在的危險、有害因素及相應(yīng)的安全措施;
c)作業(yè)過程中使用的個體防護器具的使用方法及使用注意事項;
d)事故的預(yù)防、避險、逃生、自救及互救等知識;
e)相關(guān)的事故案例及經(jīng)驗、教訓(xùn)。
6.3作業(yè)前,生產(chǎn)車間應(yīng)做好如下工作:
a)對設(shè)備、管線進行隔絕、清洗、置換,并確認(rèn)滿足安全作業(yè)要求;
b)對放射源采取相應(yīng)的安全處置措施;
c)對作業(yè)現(xiàn)場地下隱蔽工程進行交底;
d)腐蝕性介質(zhì)的作業(yè)場所配備人員應(yīng)急用沖洗水源;
e)夜間作業(yè)場所設(shè)置滿足要求的照明裝置;
f)會同作業(yè)單位應(yīng)組織作業(yè)人員到現(xiàn)場,了解和熟悉現(xiàn)場環(huán)境,進一步核實安全措施,熟悉應(yīng)急救援器材的位置和分布。
6.4作業(yè)前,作業(yè)單位對作業(yè)現(xiàn)場及作業(yè)涉及的設(shè)備、設(shè)施、工器具等進行檢查,并使之符合如下要求:
a)作業(yè)現(xiàn)場消防通道、行車通道應(yīng)保持暢通,影響作業(yè)安全的雜物應(yīng)清理干凈;
b)作業(yè)現(xiàn)場的梯子、欄桿、平臺、篦子板、蓋板等設(shè)施應(yīng)完整、牢固,采取的臨時設(shè)施應(yīng)確保安全;
c)作業(yè)現(xiàn)場可能危及安全的坑、井、溝、孔洞等應(yīng)采取有效防護措施,并設(shè)警示標(biāo)志;夜間應(yīng)設(shè)警示紅燈,并采用安全電壓;
d)作業(yè)使用的個體防護器具、消防器材、通訊和照明設(shè)備、腳手架或臨時作業(yè)平臺、起重機械、電氣焊用具、手持電動工具等,應(yīng)符合作業(yè)安全要求。超過安全電壓的手持式、移動式電動工器具應(yīng)逐個配置漏電保護器和電源開關(guān),做到“一機一閘一保護”。
6.5作業(yè)前應(yīng)清除動火作業(yè)現(xiàn)場及周圍的物品,或采取其他有效安全措施,并配備消防器材,滿足作業(yè)現(xiàn)場應(yīng)急要求。
6.6動火點周圍或其下方的地面如有可燃物、空洞、窨井、地溝、水封等,應(yīng)檢查分析并采取清理或封蓋等措施;對于動火點周圍可能泄漏易燃、可燃物料的設(shè)備,應(yīng)采取隔離措施。
6.7凡在盛有或盛裝過危險化學(xué)品的設(shè)備、管道等生產(chǎn)、儲存設(shè)施及處于易燃易爆場所的生產(chǎn)設(shè)備上動火作業(yè),應(yīng)將其與生產(chǎn)系統(tǒng)徹底隔離,并進行清洗、置換,分析合格后方可作業(yè)。因條件限制無法進行清洗、置換而確需動火作業(yè)時,按特殊動火作業(yè)管理。
6.8 在有可燃構(gòu)件和使用可燃物做防腐內(nèi)襯的設(shè)備內(nèi)部進行動火作業(yè)時,應(yīng)采取防火隔絕措施。
6.9動火作業(yè)期間,距離動火點30m內(nèi)不應(yīng)排放可燃氣體;距離動火點15m內(nèi)不應(yīng)排放可燃液體;在動火點10m范圍內(nèi)及動火點下方不應(yīng)同時進行可燃溶劑清洗或噴漆作業(yè)。
6.10鐵路沿線25m以內(nèi)的動火作業(yè),如遇裝有危險化學(xué)品的火車通過或停留,應(yīng)立即停止動火作業(yè)。
6.11使用氣焊、氣割動火作業(yè)時,乙炔氣瓶應(yīng)直立放置并采取防止傾倒措施,氧氣瓶與之間距不應(yīng)小于5m,二者與動火點的間距不應(yīng)小于10m,并應(yīng)設(shè)防傾倒、防曬設(shè)施。
6.12特殊動火作業(yè),在符合以上規(guī)定的同時,還應(yīng)符合以下規(guī)定:
a)在生產(chǎn)不穩(wěn)定的情況下,不應(yīng)進行帶壓不置換動火作業(yè);
b)應(yīng)預(yù)先制定作業(yè)方案,落實安全防火措施,必要時安排專職消防隊到現(xiàn)場監(jiān)護;
c)動火點所在車間應(yīng)預(yù)先通知企業(yè)生產(chǎn)調(diào)度部門及有關(guān)單位,使之在異常情況下能及時采取相應(yīng)措施;
d)應(yīng)在正壓條件下進行作業(yè);應(yīng)保持作業(yè)現(xiàn)場通排風(fēng)良好;
e)企業(yè)分管安全和檢維修工作的負責(zé)人應(yīng)共同對動火作業(yè)安全措施的落實情況進行確認(rèn),并在《安全交底和風(fēng)險告知確認(rèn)卡》簽字。
6.13 進入作業(yè)現(xiàn)場的所有人員應(yīng)正確佩戴符合要求的個體防護器具;作業(yè)時,作業(yè)人員應(yīng)遵守本工種安全技術(shù)規(guī)程,并按規(guī)定著裝及正確佩戴相應(yīng)的個體防護器具;多工種、多層次交叉作業(yè)應(yīng)統(tǒng)一協(xié)調(diào);患有職業(yè)禁忌癥者不應(yīng)參加相應(yīng)作業(yè)。
6.14 作業(yè)完畢,應(yīng)恢復(fù)作業(yè)時拆移的蓋板、箅子板、扶手、欄桿、防護罩等安全設(shè)施的安全使用功能;將作業(yè)用的工器具、腳手架、臨時電源、臨時照明設(shè)備等及時撤離現(xiàn)場;將廢料、雜物、垃圾、油污等清理干凈,確認(rèn)無殘留火種后方可離開。
6.15五級風(fēng)以上(含五級)天氣,原則上禁止露天動火作業(yè),因生產(chǎn)確需,動火作業(yè)應(yīng)升級管理。
7 《動火安全作業(yè)證》管理
7.1 《動火安全作業(yè)證》一式三聯(lián),第一聯(lián)為存根;第二聯(lián)由動火人持有,作業(yè)時隨身攜帶;第三聯(lián)由監(jiān)護人持有,監(jiān)護時隨身攜帶。
7.2特殊動火、一級動火安全作業(yè)證有效時間不超過8小時;二級動火安全作業(yè)證有效時間不超過3天;固定動火點每半年檢查認(rèn)定1次。
7.3各級動火安全作業(yè)證由企業(yè)安全管理部門存檔,保存期限為1年。
第三章受限空間作業(yè)
1基本要求
受限空間作業(yè)涉及動火、臨時用電、高處、盲板抽堵等特殊作業(yè)時,應(yīng)辦理相應(yīng)的安全作業(yè)證。
2分工與職責(zé)
2.1公司安全管理部門是受限空間作業(yè)的監(jiān)督管理部門,負責(zé)受限空間作業(yè)安全管理方案及措施落實情況的監(jiān)督、檢查。
2.2公司生產(chǎn)部門,負責(zé)制定和審核吹掃、處理方案(含盲板圖);組織現(xiàn)場盲板加、拆的檢查確認(rèn)工作;督促、協(xié)調(diào)受限空間及作業(yè)環(huán)境氣體采樣分析工作。
2.3公司設(shè)備部門,負責(zé)制定和審核安全作業(yè)方案,督促和檢查施工單位制定施工方案,落實專業(yè)安全措施;負責(zé)組織、協(xié)調(diào)盲板加、拆工作,參與現(xiàn)場盲板的檢查確認(rèn);負責(zé)組織、協(xié)調(diào)對作業(yè)人員的安全教育及現(xiàn)場安全交底工作。
2.4公司基層單位(受限空間作業(yè)單位),負責(zé)制定受限空間作業(yè)方案及工藝吹掃處理方案,落實各項安全措施;負責(zé)作業(yè)現(xiàn)場安全教育、安全交底、安全監(jiān)護等工作。
2.5受限空間作業(yè)人職責(zé)
2.5.1作業(yè)人應(yīng)持經(jīng)批準(zhǔn)、有效的《受限空間安全作業(yè)證》,方可作業(yè)。
2.5.2《受限空間安全作業(yè)證》所列的安全防護措施經(jīng)落實確認(rèn)、監(jiān)護人同意后,方可作業(yè)。
2.5.3在作業(yè)前應(yīng)充分了解作業(yè)內(nèi)容、地點(位號)、時間、要求,熟知作業(yè)中的危害因素和作業(yè)證的安全措施。
2.5.4服從作業(yè)監(jiān)護人的指揮,禁止攜帶作業(yè)器具以外的物品進入受限空間。勞動保護著裝和器具不符合規(guī)定不得作業(yè)。
2.5.5對違反本規(guī)定的強令作業(yè)、安全措施不落實、作業(yè)監(jiān)護人不在場等情況,有權(quán)拒絕作業(yè),并向上級報告。若發(fā)現(xiàn)監(jiān)護人不履行職責(zé)時,應(yīng)立即停止作業(yè)。
2.5.6在作業(yè)過程中如發(fā)現(xiàn)情況異?;蚋械讲贿m時,應(yīng)立即向監(jiān)護人發(fā)出信號,迅速撤離作業(yè)現(xiàn)場,嚴(yán)禁在有毒、窒息環(huán)境中摘下防護面罩。
2.6監(jiān)護人職責(zé)
2.6.1應(yīng)參加由安全管理部門組織的監(jiān)護人培訓(xùn)班,考核合格并取得安全管理部門發(fā)放的《監(jiān)護人資格證書》,做到持證監(jiān)護。
2.6.2在作業(yè)人員進入受限空間作業(yè)前,負責(zé)對安全措施落實情況進行檢查,發(fā)現(xiàn)安全措施未落實或安全措施不完善時,禁止作業(yè)。
2.6.3控制、清點出入受限空間作業(yè)人數(shù),并與作業(yè)人員確定聯(lián)絡(luò)信號,在出入口處保持與作業(yè)人員的聯(lián)系,發(fā)現(xiàn)異常情況,應(yīng)立即停止作業(yè),采取相應(yīng)措施。
2.6.4在作業(yè)期間,不得離開現(xiàn)場或做與監(jiān)護無關(guān)的事。
3作業(yè)分級
3.1凡屬下列情況之一者,為特殊受限空間作業(yè)。
3.1.1 無氧、缺氧或氮氣保護狀態(tài)下的換劑、撇頂?shù)茸鳂I(yè)。
3.1.2 進入與污水排放系統(tǒng)相連的下水井、下水道、涵洞等部位的作業(yè)。
3.1.3 經(jīng)主管部門確認(rèn),要求按特殊受限空間作業(yè)控制的。
3.2除特殊受限空間作業(yè)以外的,為一級受限空間作業(yè)。
4《受限空間安全作業(yè)證》的辦理
4.1 受限空間作業(yè)方案的制定和審查:受限空間作業(yè)所在單位負責(zé)人組織對作業(yè)現(xiàn)場進行危害識別和風(fēng)險評估,制定受限空間生產(chǎn)處理、盲板加拆等相關(guān)方案,生產(chǎn)、設(shè)備、安全等專業(yè)部門負責(zé)審核。特殊受限空間作業(yè)方案由企業(yè)負責(zé)人批準(zhǔn),一級受限空間作業(yè)方案由分管生產(chǎn)或設(shè)備的負責(zé)人批準(zhǔn)。
4.2 受限空間作業(yè)方案審查、批準(zhǔn)后,作業(yè)所在單位班長或車間主任負責(zé)填寫《安全交底和風(fēng)險告知確認(rèn)卡》,由作業(yè)所在單位負責(zé)人向作業(yè)單位(人員)進行任務(wù)交底和風(fēng)險告知。
4.3 受限空間安全作業(yè)證辦理:任務(wù)交底和風(fēng)險告知后,由作業(yè)所在單位的項目負責(zé)人負責(zé)填寫《受限空間安全作業(yè)證》上受限空間所在單位、受限空間名稱、作業(yè)內(nèi)容、受限空間原有介質(zhì)、監(jiān)護人姓名、危害辨識等。作業(yè)單位現(xiàn)場負責(zé)人負責(zé)填寫作業(yè)單位負責(zé)人、作業(yè)人員姓名等。
4.4 安全措施確認(rèn):作業(yè)票上所列安全措施有受限空間所在班長或車間主任逐項進行確認(rèn)。
4.5 《受限空間安全作業(yè)證》的審核、審批:受限空間安全作業(yè)證,由企業(yè)設(shè)備、設(shè)備、安全等部門負責(zé)人審核。特殊受限空間安全作業(yè)證由企業(yè)負責(zé)人批準(zhǔn),一級受限空間安全作業(yè)證由分管生產(chǎn)或安全的負責(zé)人批準(zhǔn)。
5受限空間分析及合格標(biāo)準(zhǔn)
5.1氣體取樣檢測分析應(yīng)按照操作規(guī)程進行,特殊受限作業(yè)應(yīng)使用兩臺儀器同時檢測,檢測偏差不應(yīng)大于儀器有效誤差范圍。取樣檢測的過程要有照片記錄。
5.2分析的監(jiān)測點要有代表性、全面性。受限空間容積較大時,應(yīng)對上、中、下各部位進行監(jiān)測分析。
5.3分析與作業(yè)的時間間隔不應(yīng)超過30min,作業(yè)中斷時間超過30min,應(yīng)重新分析。一級受限空間作業(yè)過程中應(yīng)2h分析一次,特殊受限空間作業(yè)期間還應(yīng)隨時進行監(jiān)測。
5.4分析合格標(biāo)準(zhǔn):
a)當(dāng)被測氣體或蒸汽的爆炸下限大于等于4%,其被測濃度應(yīng)不大于0.5%(體積分?jǐn)?shù));
b)當(dāng)被測氣體或蒸汽的爆炸下限小于4%,其被測濃度應(yīng)不大于0.2%(體積分?jǐn)?shù));
c)氧含量為18%-21%,在富氧環(huán)境下不應(yīng)大于23.5%;
d)有毒有害介質(zhì)濃度應(yīng)符合《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值》(gbz2.1)規(guī)定。
5.5 分析報告單必須填寫到《受限空間安全作業(yè)證》或黏貼存根正面左上方。
6作業(yè)安全要求
6.1作業(yè)前,作業(yè)單位和生產(chǎn)車間應(yīng)對作業(yè)現(xiàn)場和作業(yè)過程中可能存在的危險、有害因素進行辨識,制定相應(yīng)的安全措施。
6.2作業(yè)前,應(yīng)對參加作業(yè)的人員進行安全教育,主要內(nèi)容如下:
a)有關(guān)作業(yè)的安全規(guī)章制度;
b)作業(yè)現(xiàn)場和作業(yè)過程中可能存在的危險、有害因素及相應(yīng)的安全措施;
c)作業(yè)過程中使用的個體防護器具的使用方法及使用注意事項;
d)事故的預(yù)防、避險、逃生、自救及互救等知識;
e)相關(guān)的事故案例及經(jīng)驗、教訓(xùn)。
6.3作業(yè)前,生產(chǎn)車間應(yīng)做好如下工作:
a)對設(shè)備、管線進行隔絕、清洗、置換,并確認(rèn)滿足安全作業(yè)要求;
b)腐蝕性介質(zhì)的作業(yè)場所配備人員應(yīng)急用沖洗水源;
c)夜間作業(yè)場所設(shè)置滿足要求的照明裝置;
d)會同作業(yè)單位應(yīng)組織作業(yè)人員到現(xiàn)場,了解和熟悉現(xiàn)場環(huán)境,進一步核實安全措施,熟悉應(yīng)急救援器材的位置和分布。
6.4作業(yè)前,作業(yè)單位對作業(yè)現(xiàn)場及作業(yè)涉及的設(shè)備、設(shè)施、工器具等進行檢查,并使之符合如下要求:
a)作業(yè)現(xiàn)場消防通道、行車通道應(yīng)保持暢通,影響作業(yè)安全的雜物應(yīng)清理干凈;
b)作業(yè)現(xiàn)場的梯子、欄桿、平臺、篦子板、蓋板等設(shè)施應(yīng)完整、牢固,采取的臨時設(shè)施應(yīng)確保安全;
c)作業(yè)現(xiàn)場可能危及安全的坑、井、溝、孔洞等應(yīng)采取有效防護措施,并設(shè)警示標(biāo)志;夜間應(yīng)設(shè)警示紅燈,并采用安全電壓。
d)作業(yè)使用的個體防護器具、消防器材、通訊和照明設(shè)備、腳手架或臨時作業(yè)平臺、起重機械、電氣焊用具、手持電動工具等,應(yīng)符合作業(yè)安全要求。超過安全電壓的手持式、移動式電動工器具應(yīng)逐個配置漏電保護器和電源開關(guān),做到“一機一閘一保護”。
6.5作業(yè)前,應(yīng)切實做好工藝處理,所有與受限空間相連且存有或可能存有可燃可爆、有毒有害物料的管線、閥門必須有效隔離,并對受限空間進行吹掃、蒸煮、置換合格,加設(shè)盲板并掛牌標(biāo)識。
6.6 受限空間作業(yè)應(yīng)采取自然通風(fēng),必要時采取強制通風(fēng),但嚴(yán)禁向內(nèi)充氧或富氧空氣。
6.7受限空間作業(yè)的個人防護裝備要求:
a)特殊受限空間作業(yè),作業(yè)人員必須佩戴供風(fēng)式面具、空氣呼吸器等隔離正壓防護面具,使用前必須仔細檢查其氣密性,供風(fēng)設(shè)備及受限空間出入口必須安排專人監(jiān)護,作業(yè)人員應(yīng)拴帶救生繩,確保緊急情況下能及時將作業(yè)人員撤出;
b)特殊受限空間作業(yè),作業(yè)人員應(yīng)穿防靜電工作服、工作鞋,使用防爆型低壓燈具和不產(chǎn)生火花的工具;
c)在有酸堿等腐蝕性介質(zhì)的受限空間作業(yè),應(yīng)穿戴防酸堿工作服、工作鞋、手套及護目鏡等;
d)在產(chǎn)生噪聲的受限空間作業(yè),應(yīng)佩戴耳塞或耳罩等防噪聲護具;
e)在有或產(chǎn)生粉塵的受限空間作業(yè),應(yīng)佩戴防塵口罩、眼罩等防塵護具;
f)在高、低溫受限空間作業(yè),除應(yīng)佩戴相應(yīng)的防高溫、低溫防護器具,還應(yīng)佩戴通訊設(shè)備。
6.8照明及用電安全要求如下:
a)受限空間照明電壓應(yīng)小于等于36v,在潮濕、狹小容器內(nèi)作業(yè)電壓應(yīng)小于等于12v;
b)在潮濕容器內(nèi),作業(yè)人員應(yīng)站在絕緣板上,同時保證金屬容器接地可靠;
c)使用的所有電器設(shè)備必須按照漏電保護器,漏電起跳電流不大于30毫安,其中照明和手持電動工具的漏電起跳電流不大于15毫安。接線箱(板)嚴(yán)禁帶入容器中。
6.9 受限空間作業(yè)過程監(jiān)護要求:
a)在受限空間外應(yīng)設(shè)有專人監(jiān)護,作業(yè)期間監(jiān)護人員不應(yīng)離開;
b)在風(fēng)險較大的受限空間作業(yè)時,應(yīng)增設(shè)監(jiān)護人員,并隨時與受限空間內(nèi)作業(yè)人員保持聯(lián)絡(luò);
c)從事無氧、缺氧或氮氣保護狀態(tài)下的換劑、撇頂?shù)忍厥馐芟蘅臻g作業(yè),監(jiān)護人應(yīng)與作業(yè)人員規(guī)定必要的聯(lián)絡(luò)方式或配備必要的通信工具,便于受限空間內(nèi)外之間的聯(lián)系。
6.10受限空間作業(yè)的其他要求
a)受限空間外應(yīng)設(shè)置安全警示標(biāo)志,備有空氣呼吸器(氧氣呼吸器)、消防器材和清水等相應(yīng)的應(yīng)急用品;
b)作業(yè)前后應(yīng)清點作業(yè)人員和作業(yè)工器具;作業(yè)人員不應(yīng)攜帶與作業(yè)無關(guān)的物品進入受限空間;作業(yè)中不應(yīng)拋擲材料、工器具等物品;離開受限空間時應(yīng)將氣割(焊)工器具帶出;
c)在有毒、缺氧環(huán)境下不應(yīng)摘下防護面具;不應(yīng)向受限空間充氧氣或富氧空氣;
d)難度大、勞動強度大、時間長的受限空間作業(yè)應(yīng)采取輪換作業(yè)方式;
e)當(dāng)生產(chǎn)裝置出現(xiàn)異常,可能危及作業(yè)人員安全時,應(yīng)立即通知作業(yè)人員停止作業(yè),迅速撤離;當(dāng)作業(yè)現(xiàn)場出現(xiàn)異常,可能危及作業(yè)人員安全時,作業(yè)人員應(yīng)停止作業(yè),迅速撤離,作業(yè)單位應(yīng)立即通知生產(chǎn)單位;
f)作業(yè)完畢,應(yīng)恢復(fù)作業(yè)時拆移的蓋板、箅子板、扶手、欄桿、防護罩等安全設(shè)施的安全使用功能;將作業(yè)用的工器具、腳手架、臨時電源、臨時照明設(shè)備等及時撤離現(xiàn)場;將廢料、雜物、垃圾、油污等清理干凈;
g)作業(yè)結(jié)束后,受限空間所在單位和作業(yè)單位共同檢查受限空間內(nèi)外,確認(rèn)無問題后方可封閉受限空間。
7 《受限空間安全作業(yè)證》管理
7.1《受限安全作業(yè)證》一式三聯(lián),第一聯(lián)為存根;第二聯(lián)由作業(yè)現(xiàn)場負責(zé)人持有,作業(yè)時隨身攜帶;第三聯(lián)由監(jiān)護人持有,監(jiān)護時隨身攜帶。
7.2受限空間安全作業(yè)證有效時間不超過24h。特殊情況超過時限的應(yīng)辦理作業(yè)延期手續(xù)。
7.3受限空間安全作業(yè)證由公司安全管理部門存檔,保存期限為1年。
第四章 盲板抽堵作業(yè)
1 基本要求
盲板及墊片應(yīng)符合以下要求:
1.1盲板應(yīng)按管道內(nèi)介質(zhì)的性質(zhì)、壓力、溫度選用適合的材料。高壓盲板應(yīng)按設(shè)計規(guī)范設(shè)計、制造并 經(jīng)超聲波探傷合格。
1.2盲板的直徑應(yīng)依據(jù)管道法蘭密封面直徑制作,厚度應(yīng)經(jīng)強度計算。
1.3一般盲板應(yīng)有一個或兩個手柄,便于辨識、抽堵,8字盲板可不設(shè)手柄。
1.4應(yīng)按管道內(nèi)介質(zhì)性質(zhì)、壓力、溫度選用合適的材料做盲板墊片。
2 作業(yè)安全要求
2.1盲板抽堵作業(yè)實施作業(yè)證管理,作業(yè)前應(yīng)辦理《盲板抽堵安全作業(yè)證》(以下簡稱《作業(yè)證》)。
2.2盲板抽堵作業(yè)人員應(yīng)經(jīng)過安全教育和專門的安全培訓(xùn),并經(jīng)考核合格。
2.3生產(chǎn)車間應(yīng)預(yù)先繪制盲板位置圖,對盲板進行統(tǒng)一編號,并設(shè)專人負責(zé)。盲板抽堵作業(yè) 單位應(yīng)按圖作業(yè)。
2.4作業(yè)人員應(yīng)對現(xiàn)場作業(yè)環(huán)境進行有害因素辨識并制定相應(yīng)的安全措施。
2.5盲板抽堵作業(yè)應(yīng)設(shè)專人監(jiān)護,監(jiān)護人不得離開作業(yè)現(xiàn)場。
2.6在作業(yè)復(fù)雜、危險性大的場所進行盲板抽堵作業(yè),應(yīng)制定應(yīng)急預(yù)案。
2.7在有毒介質(zhì)的管道、設(shè)備上進行盲板抽堵作業(yè)時,系統(tǒng)壓力應(yīng)降到盡可能低的程度,作業(yè)人員應(yīng) 穿戴適合的防護用具。
2.8在易燃易爆場所進行盲板抽堵作業(yè)時,作業(yè)人員應(yīng)穿防靜電工作服、工作鞋;距作業(yè)地點 30 m 內(nèi)不得有動火作業(yè);工作照明應(yīng)使用防爆燈具;作業(yè)時應(yīng)使用防爆工具,禁止用鐵器敲打管線、法蘭 等。
2.9在強腐蝕性介質(zhì)的管道、設(shè)備上進行抽堵盲板作業(yè)時,作業(yè)人員應(yīng)采取防止酸堿灼傷的措施。
2.10在介質(zhì)溫度較高、可能對作業(yè)人員造成燙傷的情況下,作業(yè)人員應(yīng)采取防燙措施。
2.11高處盲板抽堵作業(yè)應(yīng)按高處作業(yè)的有關(guān)規(guī)定進行。
2.12不得在同一管道上同時進行兩處及兩處以上的盲板抽堵作業(yè)。
2.13抽堵盲板時,應(yīng)按盲板位置圖及盲板編號,由生產(chǎn)車間設(shè)專人統(tǒng)一指揮作業(yè),逐一確認(rèn)并做好記錄。
2.14每個盲板應(yīng)設(shè)標(biāo)牌進行標(biāo)識,標(biāo)牌編號應(yīng)與盲板位置圖上的盲板編號一致。
2.15作業(yè)結(jié)束,由盲板抽堵作業(yè)單位、生產(chǎn)車間專人共同確認(rèn)。
3 分工與職責(zé)
3.1生產(chǎn)車間負責(zé)人
3.1.1應(yīng)了解管道、設(shè)備內(nèi)介質(zhì)特性及走向,制定、落實盲板抽堵安全措施,安排監(jiān)護人,向作業(yè)單位負責(zé)人或作業(yè)人員交代作業(yè)安全注意事項。
3.1.2生產(chǎn)系統(tǒng)如有緊急或異常情況,應(yīng)立即通知停止盲板抽堵作業(yè)。
3.1.3作業(yè)完成后,應(yīng)組織檢查盲板抽堵情況。
3.2監(jiān)護人
3.2.1負責(zé)盲板抽堵作業(yè)現(xiàn)場的監(jiān)護與檢查,發(fā)現(xiàn)異常情況應(yīng)立即通知作業(yè)人員停止作業(yè),并及時聯(lián) 系有關(guān)人員采取措施。
3.2.2應(yīng)堅守崗位,不得脫崗;在盲板抽堵作業(yè)期間,不得兼做其它工作。
3.2.3當(dāng)發(fā)現(xiàn)盲板抽堵作業(yè)人違章作業(yè)時應(yīng)立即制止。
3.2.4作業(yè)完成后,要會同作業(yè)人員檢查、清理現(xiàn)場,確認(rèn)無誤后方可離開現(xiàn)場。
3.3作業(yè)單位負責(zé)人
3.3.1了解作業(yè)內(nèi)容及現(xiàn)場情況,確認(rèn)作業(yè)安全措施,向作業(yè)人員交代作業(yè)任務(wù)和安全注意事項。
3.3.2各項安全措施落實后,方可安排人員進行盲板抽堵作業(yè)。
3.4作業(yè)人
3.4.1作業(yè)前應(yīng)了解作業(yè)的內(nèi)容、地點、時間、要求,熟知作業(yè)中的危害因素和應(yīng)采取的安全措施。
3.4.2要逐項確認(rèn)相關(guān)安全措施的落實情況。
3.4.3若發(fā)現(xiàn)不具備安全條件時不得進行盲板抽堵作業(yè)。
3.4.4作業(yè)完成后,會同生產(chǎn)單位負責(zé)人檢查盲板抽堵情況,確認(rèn)無誤后方可離開作業(yè)現(xiàn)場。
3.5審批人
3.5.1審查《作業(yè)證》的辦理是否符合要求。
3.5.2督促檢查各項安全措施的落實情況。
4 《盲板抽堵安全作業(yè)證》管理
4.1 《作業(yè)證》由生產(chǎn)車間辦理。
4.2盲板抽堵作業(yè)實行一塊盲板一張作業(yè)證的管理方式。
4.3嚴(yán)禁隨意涂改、轉(zhuǎn)借《作業(yè)證》, 變更盲板位置或增減盲板數(shù)量時,應(yīng)重新辦理《作業(yè)證》。
4.4 《作業(yè)證》由生產(chǎn)車間班長或車間主任負責(zé)填寫、盲板抽堵作業(yè)單位負責(zé)人確認(rèn)、公司生產(chǎn)部門審批。
4.5《作業(yè)證》一式三份,盲板抽堵作業(yè)單位、生產(chǎn)車間各一份,公司安全管理部門存檔一份,《作業(yè)證》保存期限至少為 1年。
第五章高處作業(yè)
1 高處作業(yè)分級
高處作業(yè)分為一級、二級、三級和特級高處作業(yè)。
1.1作業(yè)高度在 2m≤h<5m時,稱為一級高處作業(yè)。
1.2作業(yè)高度在 5m≤h<15m時,稱為二級高處作業(yè)。
1.3作業(yè)高度在 l5m≤h<30m時.稱為三級高處作業(yè)。
1.4作業(yè)高度在 h≥30m以上時,稱為特級高處作業(yè)。
2 作業(yè)安全要求
2.1高處作業(yè)前的安全要求
2.1.1進行高處作業(yè)前,應(yīng)針對作業(yè)內(nèi)容,進行危險辨識,制定相應(yīng)的作業(yè)程序及安全措 施。將辨識出的危害因素寫入《高處安全作業(yè)證》以下簡稱《作業(yè)證》,并制定出對應(yīng)的安全措施。
2.1.2進行高處作業(yè)時,除執(zhí)行本規(guī)范外,應(yīng)符合國家現(xiàn)行的有關(guān)高處作業(yè)及安全技術(shù)標(biāo) 準(zhǔn)的規(guī)定。
2.1.3作業(yè)單位負責(zé)人應(yīng)對高處作業(yè)安全技術(shù)負責(zé)并建立相應(yīng)的責(zé)任制。
2.1.4高處作業(yè)人員及搭設(shè)高處作業(yè)安全設(shè)施的人員,應(yīng)經(jīng)過專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)及專業(yè)考試合 格,持證上崗,并應(yīng)定期進行體格檢查。對患有職業(yè)禁忌證(如高血壓、心臟病、貧血病、 癲癇病、精神疾病等)、年老體弱、疲勞過度、視力不佳及其他不適于高處作業(yè)的人員,不得進行高處作業(yè)。
2.1.5從事高處作業(yè)的單位應(yīng)辦理《作業(yè)證》,落實安全防護措施后方可作業(yè)。
2.1.6 《作業(yè)證》審批人員應(yīng)赴高處作業(yè)現(xiàn)場檢查確認(rèn)安全措施后,方可批準(zhǔn)高處作業(yè)。
2.1.7高處作業(yè)中的安全標(biāo)志、工具、儀表、電氣設(shè)施和各種設(shè)備,應(yīng)在作業(yè)前加以檢查,確認(rèn)其完好后投入使用。
2.1.8高處作業(yè)前要制定高處作業(yè)應(yīng)急預(yù)案,內(nèi)容包括:作業(yè)人員緊急狀況時的逃生路線 和救護方法,現(xiàn)場應(yīng)配備的救生設(shè)施和滅火器材等。有關(guān)人員應(yīng)熟知應(yīng)急預(yù)案的內(nèi)容。
2.1.9在緊急狀態(tài)下(有下列情況下進行的高處作業(yè)的)應(yīng)執(zhí)行單位的應(yīng)急預(yù)案:
1)遇有6級以上強風(fēng)、濃霧等惡劣氣候下的露天攀登與懸空高處作業(yè);
2)在臨近有排放有毒、有害氣體、粉塵的放空管線或煙囪的場所進行高處作業(yè)時,作業(yè)點的有毒物濃度不明。
2.1.10高處作業(yè)前,作業(yè)單位現(xiàn)場負責(zé)人應(yīng)對高處作業(yè)人員進行必要的安全教育,交代現(xiàn) 場環(huán)境和作業(yè)安全要求以及作業(yè)中可能遇到意外時的處理和救護方法。
2.1.11高處作業(yè)前,作業(yè)人員應(yīng)查驗《作業(yè)證》,檢查驗收安全措施落實后方可作業(yè)。
2.1.12高處作業(yè)人員應(yīng)按照規(guī)定穿戴符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護用品,安全帶符合gb6095的要求,安全帽符合 gb 2811的要求等。作業(yè)前要檢查。
2.1.13高處作業(yè)前作業(yè)單位應(yīng)制定安全措施并填入《作業(yè)證》內(nèi)。
2.1.14高處作業(yè)使用的材料、器具、設(shè)備應(yīng)符合有關(guān)安全標(biāo)準(zhǔn)要求。
2.1.15高處作業(yè)用的腳手架的搭設(shè)應(yīng)符合國家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。高處作業(yè)應(yīng)根據(jù)實際要求配備符 合安全要求的吊籠、梯子、防護圍欄、擋腳板等。跳板應(yīng)符合安全要求,兩端應(yīng)捆綁牢固。作業(yè)前,應(yīng)檢查所用的安全設(shè)施是否堅固、牢靠。夜間高處作業(yè)應(yīng)有充足的照明。
2.1.16供高處作業(yè)人員上下用的梯道、電梯、吊籠等要符合有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)要求;作業(yè)人員上下 時要有可靠的安全措施。固定式鋼直梯和鋼斜梯應(yīng)符合 gb4053.1和 gb4053.2的要求,便攜式木梯和便攜式金屬梯,應(yīng)符合 gb 7059和 gb 12142的要求。
2.1.17便攜式木梯和便攜式金屬梯梯腳底部應(yīng)堅實,不得墊高使用。踏板不得有缺檔。梯子的上端應(yīng)有固定措施。立梯工作角度以75°±5°為宜。梯子如需接長使用,應(yīng)有可靠的 連接措施,且接頭不得超過1處。連接后梯梁的強度,不應(yīng)低于單梯梯梁的強度。折梯使用 時上部夾角以35°~45°為宜,鉸鏈應(yīng)牢固,并應(yīng)有可靠的拉撐措施。
2.2高處作業(yè)中的安全要求與防護
2.2.1高處作業(yè)應(yīng)設(shè)監(jiān)護人對高處作業(yè)人員進行監(jiān)護,監(jiān)護人應(yīng)堅守崗位。
2.2.2作業(yè)中應(yīng)正確使用防墜落用品與登高器具、設(shè)備。高處作業(yè)人員應(yīng)系用與作業(yè)內(nèi)容 相適應(yīng)的安全帶,安全帶應(yīng)系掛在作業(yè)處上方的牢固構(gòu)件上或?qū)閽彀踩珟в玫匿摷芑蜾摻z繩上,不得系掛在移動或不牢固的物件上;不得系掛在有尖銳棱角的部位。安全帶不得低掛 高用。系安全帶后應(yīng)檢查扣環(huán)是否扣牢。
2.2.3作業(yè)場所有墜落可能的物件,應(yīng)一律先行撤除或加以固定。高處作業(yè)所使用的工具、 材料、零件等應(yīng)裝入工具袋,上下時手中不得持物。工具在使用時應(yīng)系安全繩,不用時放入 工具袋中。不得投擲工具、材料及其他物品。易滑動、易滾動的工具、材料堆放在腳手架上 時,應(yīng)采取防止墜落措施。高處作業(yè)中所用的物料,應(yīng)堆放平穩(wěn),不妨礙通行和裝卸。作業(yè)中的走道、通道板和登高用具,應(yīng)隨時清掃干凈;拆卸下的物件及余料和廢料均應(yīng)及時清理運走,不得任意亂置或向下丟棄。
2.2.4雨天和雪天進行高處作業(yè)時,應(yīng)采取可靠的防滑、防寒和防凍措施。凡水、冰、霜、 雪均應(yīng)及時清除。對進行高處作業(yè)的高聳建筑物,應(yīng)事先設(shè)置避雷設(shè)施。遇有 6級以上強風(fēng)、 濃霧等惡劣氣候,不得進行特級高處作業(yè)、露天攀登與懸空高處作業(yè)。暴風(fēng)雪及臺風(fēng)暴雨后, 應(yīng)對高處作業(yè)安全設(shè)施逐一加以檢查,發(fā)現(xiàn)有松動、變形、損壞或脫落等現(xiàn)象,應(yīng)立即修理 完善。
2.2.5在臨近有排放有毒、有害氣體、粉塵的放空管線或煙囪的場所進行高處作業(yè)時,作 業(yè)點的有毒物濃度應(yīng)在允許濃度范圍內(nèi),并采取有效的防護措施。在應(yīng)急狀態(tài)下,按應(yīng)急預(yù)案執(zhí)行;
2.2.6帶電高處作業(yè)應(yīng)符合 gb/t13869的有關(guān)要求。高處作業(yè)涉及臨時用電時應(yīng)符合jcj46的有關(guān)要求。
2.2.7高處作業(yè)應(yīng)與地面保持聯(lián)系,根據(jù)現(xiàn)場配備必要的聯(lián)絡(luò)工具,并指定專人負責(zé)聯(lián)系。 尤其是在危險化學(xué)品生產(chǎn)、儲存場所或附近有放空管線的位置高處作業(yè)時,應(yīng)為作業(yè)人員配 備必要的防護器材(如空氣呼吸器、過濾式防毒面具或口罩等),應(yīng)事先與車間負責(zé)人或工長(值班主任)取得聯(lián)系,確定聯(lián)絡(luò)方式,并將聯(lián)絡(luò)方式填入《作業(yè)證》的補充措施欄內(nèi)。
2.2.8不得在不堅固的結(jié)構(gòu)(如彩鋼板屋頂、石棉瓦、瓦棱板等輕型材料等)上作業(yè),登不 堅固的結(jié)構(gòu)(如彩鋼板屋頂、石棉瓦、瓦棱板等輕型材料)作業(yè)前,應(yīng)保證其承重的立柱、梁、 框架的受力能滿足所承載的負荷,應(yīng)鋪設(shè)牢固的腳手板,并加以固定,腳手板上要有防滑措施。
2.2.9作業(yè)人員不得在高處作業(yè)處休息。
2.2.10高處作業(yè)與其他作業(yè)交叉進行時,應(yīng)按指定的路線上下,不得上下垂直作業(yè),如果 需要垂直作業(yè)時應(yīng)采取可靠的隔離措施。
2.2.11在采取地(零)電位或等(同)電位作業(yè)方式進行帶電高處作業(yè)時。應(yīng)使用絕緣工 具或穿均壓服。
2.2.12發(fā)現(xiàn)高處作業(yè)的安全技術(shù)設(shè)施有缺陷和隱患時,應(yīng)及時解決;危及人身安全時,應(yīng) 停止作業(yè)。
2.2.13因作業(yè)必需,臨時拆除或變動安全防護設(shè)施時,應(yīng)經(jīng)作業(yè)負責(zé)人同意,并采取相應(yīng) 的措施,作業(yè)后應(yīng)立即恢復(fù)。
2.2.14防護棚搭設(shè)時,應(yīng)設(shè)警戒區(qū),并派專人監(jiān)護。
2.2.15作業(yè)人員在作業(yè)中如果發(fā)現(xiàn)情況異常,應(yīng)發(fā)出信號,并迅速撤離現(xiàn)場。
2.3高處作業(yè)完工后的安全要求
2.3.1高處作業(yè)完工后,作業(yè)現(xiàn)場清掃干凈,作業(yè)用的工具、拆卸下的物件及余料和廢料 應(yīng)清理運走。
2.3.2腳手架、防護棚拆除時,應(yīng)設(shè)警戒區(qū),并派專人監(jiān)護。拆除腳手架、防護棚時不得 上部和下部同時施工。
2.3.3高處作業(yè)完工后,臨時用電的線路應(yīng)由具有特種作業(yè)操作證書的電工拆除。
2.3.4高處作業(yè)完工后,作業(yè)人員要安全撤離現(xiàn)場,驗收人在《作業(yè)證》上簽字。
3 《高處安全作業(yè)證》的管理
3.1一級高處作業(yè)和在坡度大于 45°的斜坡上面的高處作業(yè),由設(shè)備管理部門負責(zé)審批。
3.2 二級、三級高處作業(yè)及下列情形的高處作業(yè)由車間審核后,報設(shè)備管理部門審批。
1) 在升降(吊裝)口、坑、井、池、溝、洞等上面或附近進行高處作業(yè);
2) 在易燃、易爆、易中毒、易灼傷的區(qū)域或轉(zhuǎn)動設(shè)備附近進行高處作業(yè);
3)在無平臺、無護欄的塔、釜、爐、罐等化工容器、設(shè)備及架空管道上進行高處作業(yè);
4) 在塔、釜、爐、罐等設(shè)備內(nèi)進行高處作業(yè);
5) 在臨近有排放有毒、有害氣體、粉塵的放空管線或煙囪及設(shè)備高處作業(yè)。
3.3 特級高處作業(yè)及下列情形的高處作業(yè),由公司安全部門審核后,報分管生產(chǎn)或安全負責(zé)人審批。
1)在陣風(fēng)風(fēng)力為 6級(風(fēng)速 10.8 m/s)及以上情況下進行的強風(fēng)高處作業(yè);
2)在高溫或低溫環(huán)境下進行的異溫高處作業(yè);
3)在降雪時進行的雪天高處作業(yè);
4)在降雨時進行的雨天高處作業(yè);
5)在室外完全采用人工照明進行的夜間高處作業(yè);
6)在接近或接觸帶電體條件下進行的帶電高處作業(yè);
7)在無立足點或無牢靠立足點的條件下進行的懸空高處作業(yè)。
3.4作業(yè)負責(zé)人應(yīng)根據(jù)高處作業(yè)的分級和類別向?qū)徟鷨挝惶岢錾暾?辦理《作業(yè)證》。《作業(yè)證》一式三份,一份交作業(yè)人員,一份交作業(yè)負責(zé)人,一份安全管理部門留存,保存期1年。
3.5《作業(yè)證》有效期 7天,若作業(yè)時間超過 7天,應(yīng)重新審批。對于作業(yè)期較長的項目,在作業(yè)期內(nèi),作業(yè)單位負責(zé)人應(yīng)經(jīng)常深人現(xiàn)場檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時整改,并做好記錄。若作業(yè)條件發(fā)生重大變化,應(yīng)重新辦理《作業(yè)證》。
第六章吊裝作業(yè)
1 吊裝作業(yè)的分級
吊裝作業(yè)按吊裝重物的質(zhì)量分為三級:
a)一級吊裝作業(yè)吊裝重物的質(zhì)量大于100t;
b)二級吊裝作業(yè)吊裝重物的質(zhì)量大于等于40t 至小于等于100t;
c)三級吊裝作業(yè)吊裝重物的質(zhì)量小于40t。
2 作業(yè)安全要求
2.1 應(yīng)按照國家標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定對吊裝機具進行日檢、月檢、年檢。對檢查中發(fā)現(xiàn)問題的吊裝機具,應(yīng)進行檢修處理,并保存檢修檔案。檢查應(yīng)符合gb 6067。
2.2 吊裝作業(yè)人員(指揮人員、起重工)應(yīng)持有有效的《特種作業(yè)人員操作證》,方可從事吊裝作業(yè)指揮和操作。
2.3 吊裝質(zhì)量大于等于40t 的重物和土建工程主體結(jié)構(gòu),應(yīng)編制吊裝作業(yè)方案。吊裝物體雖不足40t,但形狀復(fù)雜、剛度小、長徑比大、精密貴重,以及在作業(yè)條件特殊的情況下,也應(yīng)編制吊裝作業(yè)方案、施工安全措施和應(yīng)急救援預(yù)案。
2.4 吊裝作業(yè)方案、施工安全措施和應(yīng)急救援預(yù)案經(jīng)作業(yè)主管部門和相關(guān)管理部門審查,報主管安全負責(zé)人批準(zhǔn)后方可實施。
2.5 利用兩臺或多臺起重機械吊運同一重物時,升降、運行應(yīng)保持同步;各臺起重機械所承受的載荷不得超過各自額定起重能力的80%。
3 作業(yè)前的安全檢查
吊裝作業(yè)前應(yīng)進行以下項目的安全檢查:
3.1 相關(guān)部門應(yīng)對從事指揮和操作的人員進行資質(zhì)確認(rèn)。
3.2 相關(guān)部門進行有關(guān)安全事項的研究和討論,對安全措施落實情況進行確認(rèn)。
3.3 實施吊裝作業(yè)單位的有關(guān)人員應(yīng)對起重吊裝機械和吊具進行安全檢查確認(rèn),確保處于完好狀態(tài)。
3.4 實施吊裝作業(yè)單位使用汽車吊裝機械,要確認(rèn)安裝有汽車防火罩。
3.5 實施吊裝作業(yè)單位的有關(guān)人員應(yīng)對吊裝區(qū)域內(nèi)的安全狀況進行檢查(包括吊裝區(qū)域的劃定、標(biāo)識、障礙)。警戒區(qū)域及吊裝現(xiàn)場應(yīng)設(shè)置安全警戒標(biāo)志,并設(shè)專人監(jiān)護,非作業(yè)人員禁止入內(nèi)。安全警戒標(biāo)志應(yīng)符合gb 16179 的規(guī)定。
3.6 實施吊裝作業(yè)單位的有關(guān)人員應(yīng)在施工現(xiàn)場核實天氣情況。室外作業(yè)遇到大雪、暴雨、大霧及6 級以上大風(fēng)時,不應(yīng)安排吊裝作業(yè)。
4 作業(yè)中安全措施
4.1 吊裝作業(yè)時應(yīng)明確指揮人員,指揮人員應(yīng)佩戴明顯的標(biāo)志;應(yīng)佩戴安全帽,安全帽應(yīng)符合gb 2811 的規(guī)定。
4.2 應(yīng)分工明確、堅守崗位,并按gb 5082 規(guī)定的聯(lián)絡(luò)信號,統(tǒng)一指揮。指揮人員按信號進行指揮,其他人員應(yīng)清楚吊裝方案和指揮信號。
4.3 正式起吊前應(yīng)進行試吊,試吊中檢查全部機具、地錨受力情況,發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)將工件放回地面,排除故障后重新試吊,確認(rèn)一切正常,方可正式吊裝。
4.4 嚴(yán)禁利用管道、管架、電桿、機電設(shè)備等作吊裝錨點。未經(jīng)有關(guān)部門審查核算,不得將建筑物、構(gòu)筑物作為錨點。
4.5 吊裝作業(yè)中,夜間應(yīng)有足夠的照明。室外作業(yè)遇到大雪、暴雨、大霧及6 級以上大風(fēng)時,應(yīng)停止作業(yè)。
4.6 吊裝過程中,出現(xiàn)故障,應(yīng)立即向指揮者報告,沒有指揮令,任何人不得擅自離開崗位。
4.7 起吊重物就位前,不許解開吊裝索具。
4.8 利用兩臺或多臺起重機械吊運同一重物時,升降、運行應(yīng)保持同步;各臺起重機械所承受地載荷不得超過各自額定起重能力的80%。
5 操作人員應(yīng)遵守的規(guī)定
5.1 按指揮人員所發(fā)出的指揮信號進行操作。對緊急停車信號,不論由何人發(fā)出,均應(yīng)立即執(zhí)行。
5.2 司索人員應(yīng)聽從指揮人員的指揮,并及時報告險情。
5.3 當(dāng)起重臂吊鉤或吊物下面有人,吊物上有人或浮置物時,不得進行起重操作。
5.4 嚴(yán)禁起吊超負荷或重物質(zhì)量不明和埋置物體;不得捆掛、起吊不明質(zhì)量,與其他重物相連、埋在地下或與其他物體凍結(jié)在一起的重物。
5.5 在制動器、安全裝置失靈、吊鉤防松裝置損壞、鋼絲繩損傷達到報廢標(biāo)準(zhǔn)等情況下嚴(yán)禁起吊操作。
5.6 應(yīng)按規(guī)定負荷進行吊裝,吊具、索具經(jīng)計算選擇使用,嚴(yán)禁超負荷運行。所吊重物接近
或達到額定起重吊裝能力時,應(yīng)檢查制動器,用低高度、短行程試吊后,再平穩(wěn)吊起。
5.7 重物捆綁、緊固、吊掛不牢,吊掛不平衡而可能滑動,或斜拉重物,棱角吊物與鋼絲繩之間沒有襯墊時不得進行起吊。
5.8 不準(zhǔn)用吊鉤直接纏繞重物,不得將不同種類或不同規(guī)格的索具混在一起使用。
5.9 吊物捆綁應(yīng)牢靠,吊點和吊物的中心應(yīng)在同一垂直線上。
5.10 無法看清場地、無法看清吊物情況和指揮信號時,不得進行起吊。
5.11 起重機械及其臂架、吊具、輔具、鋼絲繩、纜風(fēng)繩和吊物不得靠近高低壓輸電線路。在輸電線路近旁作業(yè)時,應(yīng)按規(guī)定保持足夠的安全距離,不能滿足時,應(yīng)停電后再進行起重作業(yè)。
5.12 停工和休息時,不得將吊物、吊籠、吊具和吊索吊在空中。
5.13 在起重機械工作時,不得對起重機械進行檢查和維修;在有載荷的情況下,不得調(diào)整起升變幅機構(gòu)的制動器。
5.14 下方吊物時,嚴(yán)禁自由下落(溜);不得利用極限位置限制器停車。
5.15 遇大雪、暴雨、大霧及6 級以上大風(fēng)時,應(yīng)停止露天作業(yè)。
5.16 用定型起重吊裝機械(例如履帶吊車、輪胎吊車、橋式吊車等)進行吊裝作業(yè)時,除遵守本標(biāo)準(zhǔn)外,還應(yīng)遵守該定型起重機械的操作規(guī)范。
6 作業(yè)完畢作業(yè)人員應(yīng)做的工作
6.1 將起重臂和吊鉤收放到規(guī)定的位置,所有控制手柄均應(yīng)放到零位,使用電氣控制的起重機械,應(yīng)斷開電源開關(guān)。
6.2 對在軌道上作業(yè)的起重機,應(yīng)將起重機停放在指定位置有效錨定。
6.3 吊索、吊具應(yīng)收回放置到規(guī)定的地方,并對其進行檢查、維護、保養(yǎng)。
6.4 對接替工作人員,應(yīng)告知設(shè)備存在的異常情況及尚未消除的故障。
7 《吊裝安全作業(yè)證》的管理
7.1 吊裝質(zhì)量大于10t的重物應(yīng)辦理《作業(yè)證》,《作業(yè)證》由公司安全管理部門綜合管理。
7.2 項目單位負責(zé)人從安全管理部門領(lǐng)取《作業(yè)證》后,應(yīng)認(rèn)真填寫各項內(nèi)容,組織落實各項安全措施。對本標(biāo)準(zhǔn)2.4規(guī)定的吊裝作業(yè),應(yīng)編制吊裝方案,并將填好的《作業(yè)證》與吊裝方案一并報審批人。二、三級吊裝作業(yè)由公司設(shè)備管理部門審批、一級吊裝作業(yè)由分管生產(chǎn)或安全負責(zé)人審批。
7.3《作業(yè)證》批準(zhǔn)后,項目單位負責(zé)人應(yīng)將《作業(yè)證》交吊裝指揮。吊裝指揮及作業(yè)人員應(yīng)檢查《作業(yè)證》,確認(rèn)無誤后方可作業(yè)。
7.4 應(yīng)按《作業(yè)證》上填報的內(nèi)容進行作業(yè),嚴(yán)禁涂改、轉(zhuǎn)借《作業(yè)證》,變更作業(yè)內(nèi)容,擴大作業(yè)范圍或轉(zhuǎn)移作業(yè)部位。
7.5 對吊裝作業(yè)審批手續(xù)齊全,安全措施全部落實,作業(yè)環(huán)境符合安全要求的,作業(yè)人員方可進行作業(yè)。
7.6 《作業(yè)票》有效期72小時,若作業(yè)時間超過72小時,應(yīng)重新審批。
第七章臨時用電作業(yè)
1 基本要求:
1.1在運行的生產(chǎn)裝置、罐區(qū)和具有火災(zāi)爆炸危險場所內(nèi)不應(yīng)接臨時電源,確需時應(yīng)對周圍環(huán)境進行可燃氣體檢測分析,分析結(jié)果應(yīng)符合動火作業(yè)的安全要求。
1.2各類移動電源及外部自備電源,不應(yīng)接入電網(wǎng)。
1.3動力和照明線路應(yīng)分路設(shè)置。
1.4在開關(guān)上接引、拆除臨時用電線路時,其上級開關(guān)應(yīng)斷電上鎖并加掛安全警示標(biāo)牌。
1.5臨時用電應(yīng)設(shè)置保護開關(guān),使用前應(yīng)檢查電氣裝置和保護設(shè)施的可靠性。所有的臨時用電均應(yīng)設(shè)置接地保護。
1.6臨時用電設(shè)備和線路應(yīng)按供電電壓等級和容量正確使用,所用的電器元件應(yīng)符合國家相關(guān)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)及作業(yè)現(xiàn)場環(huán)境要求,臨時用電電源施工、安裝應(yīng)符合jgj46的有關(guān)要求,并有良好的接地。
2 作業(yè)安全要求:
2.1火災(zāi)爆炸危險場所應(yīng)使用相應(yīng)防爆等級的電源及電氣元件,并采取相應(yīng)的防爆安全措施;
2.2臨時用電線路及設(shè)備應(yīng)有良好的絕緣,所有的臨時用電線路應(yīng)采用耐壓等級不低于500v的絕緣導(dǎo)線;
2.3臨時用電線路經(jīng)過有高溫、振動、腐蝕、積水及產(chǎn)生機械損傷等區(qū)域,不應(yīng)有接頭,并應(yīng)采取相應(yīng)的保護措施;
2.4臨時用電架空線應(yīng)采用絕緣銅芯線,并應(yīng)架設(shè)在專用電桿或支架上。其最大弧垂與地面距離,在作業(yè)現(xiàn)場不低于2.5m,穿越機動車道不低于5m;
2.5對需埋地敷設(shè)的電纜線路應(yīng)設(shè)有走向標(biāo)志和安全標(biāo)志。電纜埋地深度不應(yīng)小于0.7m,穿越道路時應(yīng)加設(shè)防護套管;
2.6現(xiàn)場臨時用電配電盤、箱應(yīng)有電壓標(biāo)識和危險標(biāo)識,應(yīng)有防雨措施,盤、箱、門應(yīng)能牢靠關(guān)閉并能上鎖;
2.7行燈電壓不應(yīng)超過36v;在特別潮濕的場所或塔、釜、槽、罐等金屬設(shè)備內(nèi)作業(yè),臨時照明行燈電壓不應(yīng)超過12v;
2.8臨時用電設(shè)施應(yīng)安裝符合規(guī)范要求的漏電保護器,移動工具、手持式電動工具應(yīng)逐個配置漏電保護器和電源開關(guān)。
2.9臨時用電單位不應(yīng)擅自向其他單位轉(zhuǎn)供電或增加用電負荷,以及變更用電地點和用途。
3 《臨時用電安全作業(yè)證》的管理
3.1 作業(yè)證由用電部門負責(zé)填寫,由用電部門與供電執(zhí)行部門對臨時用電安全措施進行確認(rèn),由公司生產(chǎn)管理部門進行審批。
3.2 臨時用電時間不應(yīng)超過15天。用電結(jié)束后,用電單位應(yīng)及時通知供電單位拆除臨時用電線路。
第八章動土作業(yè)
1 動土作業(yè)安全要求
1.1動土作業(yè)應(yīng)辦理《動土安全作業(yè)證》,以下簡稱《作業(yè)證》,沒有《作業(yè)證》嚴(yán)禁動土作業(yè)。
1.2《作業(yè)證》經(jīng)單位有關(guān)水、電、汽、工藝、設(shè)備、消防、安全、工程等部門會簽,由單位動土作業(yè)主管部門審批。
1.3作業(yè)前,項目負責(zé)人應(yīng)對作業(yè)人員進行安全教育。作業(yè)人員應(yīng)按規(guī)定著裝并佩戴合適的個體防護用品。施工單位應(yīng)進行施工現(xiàn)場危害辨識,并逐條落實安全措施。
1.4作業(yè)前,應(yīng)檢查工具、現(xiàn)場支撐是否牢固、完好,發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時處理。
1.5動土作業(yè)施工現(xiàn)場應(yīng)根據(jù)需要設(shè)置護欄、蓋板和警告標(biāo)志,夜間應(yīng)懸掛紅燈示警。
1.6嚴(yán)禁涂改、轉(zhuǎn)借《作業(yè)證》,不得擅自變更動土作業(yè)內(nèi)容、擴大作業(yè)范圍或轉(zhuǎn)移作業(yè)地點。
1.7動土臨近地下隱蔽設(shè)施時,應(yīng)使用適當(dāng)工具挖掘,避免損壞地下隱蔽設(shè)施。
1.8動土中如暴露出電纜、管線以及不能辨認(rèn)的物品時,應(yīng)立即停止作業(yè),妥善加以保護,報告動土審批單位處理,經(jīng)采取措施后方可繼續(xù)動土作業(yè)。
1.9挖掘坑、槽、井、溝等作業(yè),應(yīng)遵守下列規(guī)定:
1.9.1挖掘土方應(yīng)自上而下進行,不準(zhǔn)采用挖底腳的辦法挖掘,挖出的土石嚴(yán)禁堵塞下水道和窨井。
1.9.2在挖較深的坑、槽、井、溝時,嚴(yán)禁在土壁上挖洞攀登,當(dāng)使用便攜式木梯或便攜式金屬梯時,應(yīng)符合 gb7059和gb12142要求。作業(yè)時應(yīng)戴安全帽,安全帽應(yīng)符合 gb2811的要求???、槽、井、溝上端邊沿不準(zhǔn)人員站立、行走。
1.9.3要視土壤性質(zhì)、濕度和挖掘深度設(shè)置安全邊坡或固壁支撐。挖出的泥土堆放處所和 堆放的材料至少應(yīng)距坑、槽、井、溝邊沿 0.8 m,高度不得超過 1.5 m。對坑、槽、井、溝邊坡或固壁支撐架應(yīng)隨時檢查,特別是雨雪后和解凍時期,如發(fā)現(xiàn)邊坡有裂縫、松疏或支撐 有折斷、走位等異常危險征兆,應(yīng)立即停止工作,并采取可靠的安全措施。
1.9.4在坑、槽、井、溝的邊緣安放機械、鋪設(shè)軌道及通行車輛時,應(yīng)保持適當(dāng)距離,采 取有效的固壁措施,確保安全。
1.9.5在拆除固壁支撐時,應(yīng)從下而上進行。更換支撐時,應(yīng)先裝新的,后拆舊的。
1.9.6作業(yè)現(xiàn)場應(yīng)保持通風(fēng)良好,并對可能存在有毒有害物質(zhì)的區(qū)域進行監(jiān)測。發(fā)現(xiàn)有毒 有害氣體時,應(yīng)立即停止作業(yè),待采取了可靠的安全措施后方可作業(yè)。
1.9.7所有人員不準(zhǔn)在坑、槽、井、溝內(nèi)休息。
1.10作業(yè)人員多人同時挖土應(yīng)相距在 2m以上,防止工具傷人。作業(yè)人員發(fā)現(xiàn)異常時,應(yīng)立即撤離作業(yè)現(xiàn)場。
1.11 在危險場所動土?xí)r,應(yīng)有專業(yè)人員現(xiàn)場監(jiān)護,當(dāng)所在生產(chǎn)區(qū)域發(fā)生突然排放有害物質(zhì)時,現(xiàn)場監(jiān)護人員應(yīng)立即通知動土作業(yè)人員停止作業(yè),迅速撤離現(xiàn)場,并采取必要的應(yīng)急措施。
1.12高處作業(yè)涉及臨時用電時,應(yīng)符合 gb/t 13869和 jcj 46的有關(guān)要求。
1.13施工結(jié)束后應(yīng)及時回填土,并恢復(fù)地面設(shè)施。
2 《動土安全作業(yè)證》的管理
2.1《作業(yè)證》由動土申請單位進行填寫,由動土作業(yè)主管部門負責(zé)審批,由安全管理部門進行綜合管理。
2.2動土申請單位在公司安全管理部門領(lǐng)取《作業(yè)證》,填寫有關(guān)內(nèi)容后交施工單位。
2.3施工單位接到《作業(yè)證》后,填寫《作業(yè)證》中有關(guān)內(nèi)容后將《作業(yè)證》交動土申請單位。
2.4動土申請單位從施工單位得到《作業(yè)證》后交單位動土作業(yè)主管部門,并由其牽頭組織工程有關(guān)部門審核會簽后審批。
2.5動土作業(yè)審批人員應(yīng)到現(xiàn)場核對圖紙。查驗標(biāo)志,檢查確認(rèn)安全措施后方可簽發(fā)《作業(yè)證》。
2.7《作業(yè)證》一式三聯(lián),第一聯(lián)留存,第二聯(lián)交申請單位,第三聯(lián)由現(xiàn)場作業(yè)人員隨身攜帶。
2.8一個施工點、一個施工周期內(nèi)辦理一張作業(yè)許可證。作業(yè)證有效期不應(yīng)超過1個月。
2.9 《作業(yè)證》保存期為一年。
第九章斷路作業(yè)
1作業(yè)安全要求
1.1 作業(yè)程序
1.1.1進行斷路作業(yè)應(yīng)制定周密的安全措施,并辦理《斷路安全作業(yè)證》以下簡稱《作業(yè)證》,方可作業(yè)。
1.1.2《作業(yè)證》由斷路申請單位負責(zé)辦理。
1.1.3斷路申請單位負責(zé)管理作業(yè)現(xiàn)場。
1.1.4《作業(yè)證》申請單位應(yīng)由相關(guān)部門會簽。審批部門在審批《作業(yè)證》后,應(yīng)立即填寫《斷 路作業(yè)通知單》,并書面通知相關(guān)部門。
1.1.5在《作業(yè)證》規(guī)定的時間內(nèi)未完成斷路作業(yè)時,由斷路申請單位重新辦理《作業(yè)證》。
1.2作業(yè)組織
1.2.1 斷路作業(yè)單位接到《作業(yè)證》并向斷路申請單位確認(rèn)無誤后,即可在規(guī)定的時間內(nèi),按《作業(yè)證》的內(nèi)容組織進行斷路作業(yè)。
1.2.2 斷路作業(yè)申請單位應(yīng)制定交通組織方案,設(shè)置相應(yīng)的標(biāo)志與設(shè)施,以確保作業(yè)期間的交通安全。
1.2.3斷路作業(yè)應(yīng)按《作業(yè)證》的內(nèi)容進行。
1.2.4用于道路作業(yè)的工作、材料應(yīng)放置在作業(yè)區(qū)內(nèi)或其他不影響正常交通的場所。
1.2.5嚴(yán)禁涂改、轉(zhuǎn)借《作業(yè)證》。
1.2.6變更作業(yè)內(nèi)容,擴大作業(yè)范圍,應(yīng)重新辦理《作業(yè)證》。
1.3作業(yè)交通警示
1.3.1 斷路作業(yè)單位應(yīng)根據(jù)需要在作業(yè)區(qū)相關(guān)道路上設(shè)置作業(yè)標(biāo)志、限速標(biāo)志、距離輔助標(biāo)志等交通警示標(biāo)志,以確保作業(yè)期間的交通安全。
1.3.2 斷路作業(yè)單位應(yīng)在作業(yè)區(qū)附近設(shè)置路欄、錐形交通路標(biāo)、道路作業(yè)警示燈、導(dǎo)向標(biāo)等交通警示設(shè)施。
1.3.3在道路上進行定點作業(yè),白天不超過 2h,夜間不超過 1h即可完工的,在有現(xiàn)場交通指 揮人員指揮交通的情況下,只要作業(yè)區(qū)設(shè)置了完善的安全設(shè)施,即白天設(shè)置了錐形交通路標(biāo)或路欄,夜間設(shè)置了錐形交通路標(biāo)或路欄及道路作業(yè)警示燈,可不設(shè)標(biāo)志牌。
1.3.4 夜間作業(yè)應(yīng)設(shè)置道路作業(yè)警示燈,道路作業(yè)警示燈設(shè)置在作業(yè)區(qū)周圍的錐形交通路標(biāo)處,應(yīng)能反映作業(yè)區(qū)的輪廓。
1.3.5道路作業(yè)警示燈應(yīng)為紅色。
1.3.6警示燈應(yīng)防爆并采用安全電壓。
1.3.7道路作業(yè)警示燈設(shè)置高度應(yīng)符合 ga 182的規(guī)定,離地面 1.5cm,不低于 1.0m。
1.3.8 道路作業(yè)警示燈遇雨、雪、霧天時應(yīng)開啟,在其他氣候條件下應(yīng)自傍晚前開啟,并能發(fā)出至少自 150m以外清晰可見的連續(xù)、閃爍或旋轉(zhuǎn)的紅光。
1.4應(yīng)急救援
1.4.1 斷路申請單位應(yīng)根據(jù)作業(yè)內(nèi)容會同作業(yè)單位編制相應(yīng)的事故應(yīng)急措施,并配備有關(guān)器材。
1.4.2動土挖開的路面宜做好臨時應(yīng)急措施,保證消防車的通行。
1.4.3恢復(fù)正常交通斷路作業(yè)結(jié)束,應(yīng)迅速清理現(xiàn)場,盡快恢復(fù)正常交通
2 《斷路安全作業(yè)證》管理
2.1《作業(yè)證》由斷路申請單位指定專人至少提前一天辦理。
2.2 斷路申請單位在公司安全管理部門領(lǐng)取《作業(yè)證》后,逐項填寫其應(yīng)填內(nèi)容后交斷路作業(yè)單位。
2.3 斷路作業(yè)單位接到《作業(yè)證》后,填寫《作業(yè)證》中斷路作業(yè)單位應(yīng)填寫的內(nèi)容,填寫后將《作業(yè)證》交斷路申請單位。
2.4 斷路申請單位從斷路作業(yè)單位收到《作業(yè)證》后,交本單位工程管理部門審批。
2.5 辦理好的《作業(yè)證》第一聯(lián)交斷路作業(yè)單位,第二聯(lián)由斷路申請單位留存,第三聯(lián)留存。作業(yè)證有效期不應(yīng)超過7天。
2.6《作業(yè)證》應(yīng)至少保留1年。
附錄
特殊作業(yè)票的辦理和審批流程
安全作業(yè)證種類 | 辦理部門 | 審核或會簽 | 審批部門(人) | |
動火證 | 特殊動火作業(yè) | 用火單位 | 車間、生產(chǎn)、設(shè)備、安全管理部門 | 生產(chǎn)副總 |
一級動火作業(yè) | 車間、生產(chǎn)、設(shè)備管理部門 | 生產(chǎn)副總 | ||
二級動火作業(yè) | 車間 | 安全管理部門 | ||
受限空間證 | 特殊受限空間作業(yè) | 作業(yè)單位或作業(yè)組織單位 | 設(shè)備、工程、安全等部門 | 企業(yè)負責(zé)人 |
一級受限空間作業(yè) | 設(shè)備、工程、安全等部門 | 生產(chǎn)副總 | ||
盲板抽堵證 | 生產(chǎn)車間 | 作業(yè)單位 | 生產(chǎn)部門 | |
高處作業(yè)證 | 一級高處作業(yè) | 作業(yè)單位或作業(yè)組織單位 | 車間、作業(yè)單位 | 設(shè)備管理部門 |
二級、三級高處作業(yè) | 車間、作業(yè)單位 | 設(shè)備管理部門 | ||
特級高處作業(yè) | 安全管理部門 | 生產(chǎn)副總 | ||
吊裝證 | 一級吊裝作業(yè) | 吊車使用單位 | 安全、設(shè)備、生產(chǎn)、工程管理部門 | 生產(chǎn)副總 |
二級、三級吊裝作業(yè) | 吊車使用單位 | 安全、生產(chǎn)、工程管理部門 | 設(shè)備管理部門 | |
臨時用電證 | 用電單位 | 配送電單位 | 電儀管理部門 | |
動土證 | 動土所在單位 | 公用工程、生產(chǎn)、設(shè)備、消防、安全管理部門 | 工程管理部門 | |
斷路證 | 斷路所在單位 | 消防、安全、生產(chǎn)管理部門 | 工程管理部門 |
第10篇 房地產(chǎn)公司財務(wù)管理制度3
房地產(chǎn)公司財務(wù)管理制度(三)
總則
一、為加強公司的財務(wù)管理,規(guī)范會計核算工作,統(tǒng)一管理各項資金,正確、及時、完整的反映公司財務(wù)狀況和經(jīng)營成果,提高公司經(jīng)濟效益,根據(jù)法律、法規(guī)、公司章程級公司董事會有關(guān)決議,制定本制度。
二、財務(wù)部系公司職能部門,公司財務(wù)部有權(quán)對財會人員進行考核,并有權(quán)向公司提請對有突出貢獻的財務(wù)人員進行獎勵,對不稱職的財會人員進行撤換。
三、財務(wù)管理的基本原則是建立、健全公司內(nèi)部財務(wù)管理制度,做好財務(wù)管理基礎(chǔ)工作,如實反映企業(yè)財務(wù)狀況,依法計算和繳納國家稅收,保證股東權(quán)益不受侵犯。其基本任務(wù)時,做好財務(wù)收支的計劃、控制、核算、分析和考核工作、籌措資金、有效運用資金,提高企業(yè)效益。
四、公司財務(wù)部應(yīng)認(rèn)真分析、反映本公司財務(wù)計劃執(zhí)行情況和執(zhí)行國家有關(guān)企業(yè)財務(wù)法規(guī)得情況,及時發(fā)現(xiàn)存在的問題,并分析產(chǎn)生原因,提出解決的辦法和措施。
五、逐步采用現(xiàn)代化管理辦法,如責(zé)任會計、目標(biāo)利潤、計算機管理等,不斷提高財務(wù)管理水平和工作效率。
六、財務(wù)人員應(yīng)當(dāng)好公司領(lǐng)導(dǎo)的參謀,為公司聚財、理財、用財出謀劃策,嚴(yán)格把好財務(wù)收支關(guān),為提高公司效益努力工作。
財務(wù)會計機構(gòu)、人員和制度
一、財務(wù)機構(gòu)及人員設(shè)置
(一)依照健全、有效的原則設(shè)置財務(wù)會計機構(gòu),配備財務(wù)會計人員,依法辦理財務(wù)會計工作。
(二)財務(wù)人員因故離辭職時,須辦理交接手續(xù),不得中斷財務(wù)會計工作。一般財務(wù)人員變動應(yīng)時先征得公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),并辦理財務(wù)人員登記手續(xù)。
(三)公司根據(jù)實際需要,設(shè)置財務(wù)部級財務(wù)部經(jīng)理,主持本公司的財務(wù)會計工作。財務(wù)部經(jīng)理由董事長提名,董事會任免。財務(wù)部成員按業(yè)務(wù)活動的需要劃分崗位攝制。
二、財務(wù)會計制度
(一)人員考核:
1、公司財務(wù)部對財會人員每年考核一次。對其業(yè)務(wù)水平、工作業(yè)績等方面進行考核。財會人員要進行總結(jié)和自評。
2、公司財務(wù)部應(yīng)建立財會人員考核檔案,作為晉級及獎懲的依據(jù)。
(二)財務(wù)部制度的建立:
1、財務(wù)部應(yīng)根據(jù)中國有關(guān)法律、法規(guī)、公司章程級和公司具體情況,指定公司財務(wù)制度,包括財務(wù)收支管理、固定資產(chǎn)管理、流動資產(chǎn)管理、成本費用管理、開支標(biāo)準(zhǔn)與審批程序、內(nèi)部控制、稽核制度以及印簽、支票、發(fā)票、會計檔案等管理制度。
2、公司的財務(wù)制度應(yīng)報公司董事會批準(zhǔn)。
(三)財務(wù)工作要求:
1、公司財務(wù)部按財政部規(guī)定的格式、內(nèi)容和時限,定期向主管財稅機關(guān)報送財務(wù)會計帳表、年度報表應(yīng)附有中國注冊會計師的審計報告。
2、公司財務(wù)部應(yīng)于每月七日前向公司領(lǐng)導(dǎo)報送財務(wù)報表。
3、公司應(yīng)于每月二十五日向公司董事會報送月度'收支計劃表','資金支付預(yù)算表',待公司董事長批準(zhǔn)后按批準(zhǔn)額執(zhí)行。
4、公司財務(wù)部應(yīng)按國家的財務(wù)會計制度設(shè)置帳戶;應(yīng)定期核對帳戶,定期財產(chǎn)清查,保證帳實相符;應(yīng)規(guī)范本公司的會計核算和財務(wù)行為保證各種報表數(shù)據(jù)的正確性、真實性、完整性和及時性。
資金管理及成本、費用管理
一、資金管理
(一)公司用款按用款計劃撥付。經(jīng)公司董事會同意使用所收的售樓款,帳務(wù)處理上仍計作撥付。售樓款未經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)部的退款。
(二)非計劃用款要專門向公司領(lǐng)導(dǎo)請示報告。
(三)公司接到董事長簽字之調(diào)配資金通知,應(yīng)立即照辦,不得延誤。
(四)公司將非公司業(yè)務(wù)之用的資金調(diào)出公司系統(tǒng),應(yīng)由董事會研究決定董事長書面批準(zhǔn)。如系口頭通知,需補辦書面批準(zhǔn)手續(xù)。非經(jīng)董事長批準(zhǔn)將資金調(diào)出系統(tǒng),有關(guān)人員以嚴(yán)重過失論處。
(五)各幣種之間的兌換一律經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。不得私自進行外匯買賣業(yè)務(wù)。
(六)公司要積極籌措、運用和管理好各類資金,保證工程項目的需要。
二、成本、費用管理
(一)公司的工程項目款項的支付一律實行申請、審批手續(xù),公司財務(wù)部對經(jīng)董事長批準(zhǔn)支付的款項及總經(jīng)理簽字的預(yù)算內(nèi)的申請付款款項,辦理付款手續(xù),對未經(jīng)申報及申報后未經(jīng)批準(zhǔn)的款項,即不符合財務(wù)手續(xù)的款項,財務(wù)部有權(quán)拒付。
(二)嚴(yán)格進行工程成本和管理費用的管理和控制。從材料設(shè)備采購、日常開支到工程預(yù)算,應(yīng)進行全過程管理和控制,努力降低工程造價。不得超標(biāo)準(zhǔn)支付工程款項。
(三)財務(wù)部在工程付款記賬方面按部童工或單位、按不同承包單位,分別設(shè)置預(yù)付款和應(yīng)付帳款明細賬。預(yù)付帳款用于歸集我公司對各供貨商及承包單位的預(yù)付購貨款和預(yù)付工程款的詳細記錄,應(yīng)付帳款反映我公司對供貨單位及承包單位所欠債務(wù)的詳細記錄。在合同最后一次付款時經(jīng)管部必須和財務(wù)部對帳,經(jīng)財務(wù)部確認(rèn)實際付款情況后,方可付款。
(四)公司的管理費用,包括:辦公費、業(yè)務(wù)費、工資、房租等,采取在經(jīng)董事會批準(zhǔn)的預(yù)算內(nèi),按實報銷的形式,由總經(jīng)理批準(zhǔn)、財務(wù)部負責(zé)執(zhí)行,公司財務(wù)部控制使用,不得隨意突破限額。凡屬國家規(guī)定應(yīng)于支付的費用如:稅務(wù)、財政、會計常年咨詢費按實列支、會議等在發(fā)生實單獨申報預(yù)算交董事會批準(zhǔn)。
(五)購入的低值易耗品,一次性攤?cè)胭M用后,應(yīng)有辦公室相應(yīng)建立實物臺帳。
(六)重視固定資產(chǎn)的管理,所有固定資產(chǎn)由辦公室登記造冊,專人管理和使用,每年清核一次。督促員工做好日常維修保養(yǎng)工作,節(jié)約修理費用,防止毀損和盤虧。
(七)對外簽訂材料、設(shè)備、工程承包、勞務(wù)等方面合同應(yīng)嚴(yán)格按照公司經(jīng)濟管理工作實施辦法執(zhí)行。
第11篇 電力公司施工安全管理制度總則
第一條 為了貫徹'安全第一、預(yù)防為主'的安全生產(chǎn)方針,提高電力建設(shè)安全施工管理水平,保障職工在勞動過程中的安全和健康,促進電力建設(shè)事業(yè)的發(fā)展。根據(jù)國家有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)定,結(jié)合電力建設(shè)具體情況,制定本規(guī)定。
第二條 本規(guī)定適用于電力建設(shè)(火電、送變電)施工企業(yè)及其主管部門,工程建設(shè)單位和參加電力建設(shè)的其他施工單位。
第三條 企業(yè)必須認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法令、法規(guī)和本規(guī)定。應(yīng)遵循電力建設(shè)的客觀規(guī)律,嚴(yán)格按基建程序和合理工期組織施工。
第四條 企業(yè)必須貫徹'管生產(chǎn)必須管安全'的原則。做到在計劃、
布置、檢查、總結(jié)、評比施工工作的同時,計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作。
第五條 經(jīng)理是企業(yè)安全施工的第一責(zé)任者。應(yīng)努力改善職工勞動條件,消除事故隱患,關(guān)心職工生活,注意勞逸結(jié)合,在保證職工安全和健康的前提下組織和領(lǐng)導(dǎo)施工。
第六條 安全施工應(yīng)實行科學(xué)管理。依靠科技進步,完善安全設(shè)施,強化安全教育,提高職工安全技術(shù)素質(zhì),逐步做到對事故進行預(yù)測、預(yù)控。
第七條 安全施工,人人有責(zé)。企業(yè)應(yīng)不斷強化以各級安全施工第一責(zé)任者為核心的安全施工責(zé)任制。各職能部門應(yīng)在各自主管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)對安全施工負責(zé),并接受安全監(jiān)察部門的監(jiān)督和指導(dǎo)。
第12篇 公司勞動關(guān)系管理制度
公司勞動關(guān)系管理制度
第一節(jié)總則
1、目的
為規(guī)范員工的行為,保證員工行為與公司政策、規(guī)章制度和程序相一致。改善員工的工作表現(xiàn),創(chuàng)造和諧、融洽的勞動關(guān)系。
2、適用于xxx有限公司。
第二節(jié)職責(zé)權(quán)限
1.職責(zé)與權(quán)限
1.1行政人事部:勞動關(guān)系管理的統(tǒng)籌部門,負責(zé)編制、改進勞動關(guān)系管理的相關(guān)制度,統(tǒng)籌勞動關(guān)系管理。
1.2其他部門:在行政人事部門指導(dǎo)下,正確開展勞動關(guān)系管理工作。
第三節(jié)勞動關(guān)系管理
1、勞動關(guān)系分類
勞動關(guān)系管理、獎勵與違紀(jì)事件處理、健康管理、特殊時期員工關(guān)系管理等。
2、勞動合同管理
2.1.公司按照國家有關(guān)規(guī)定與公司實際情況,與員工簽訂勞動合同。
2.2.本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則,由行政人事部統(tǒng)一組織員工簽訂勞動合同。具體合同范本由行政人事部核準(zhǔn)。
2.3.勞動合同辦理時間:
新入職員工:自用工之日起一個月內(nèi)雙方簽訂書面勞動合同;
在職員工:合同期滿前30天由行政人事部知會該員工直屬部門,根據(jù)該員工的工作表現(xiàn)、工作業(yè)績和公司用人狀況并結(jié)合該員工的意愿,共同決定是否繼續(xù)聘用該員工,如果繼續(xù)聘用,則由行政人事部通知該員工續(xù)簽勞動合同;否則合同期滿自動終止雙方勞動關(guān)系。
2.3.3行政人事部將勞動合同信息錄入電腦系統(tǒng),便于集中、規(guī)范管理。
2.3.4行政人事部對已給解除或者終止的勞動合同文本,至少保存兩年備查。
3、勞動關(guān)系證明
行政人事部應(yīng)員工本人的要求,經(jīng)調(diào)查核實后為員工開具相關(guān)證明,包括工作證明、離職證明和退社保證明。
4、勞動爭議處理
4.1勞動爭議是企業(yè)運轉(zhuǎn)過程中產(chǎn)生的正?,F(xiàn)象,各級管理人員要本著沉著、冷靜、務(wù)實、靈活的原則,規(guī)避法律風(fēng)險,妥善處理勞動爭議。
4.2勞動爭議的情形:因職工重大違紀(jì)和職工辭職、自動離職發(fā)生的爭議;因執(zhí)行國家有關(guān)工資、保險、福利、培訓(xùn)、勞動保護的規(guī)定發(fā)生的爭議;因履行勞動合同發(fā)生的爭議等。
4.3處理勞動爭議的原則:著重調(diào)解;及時處理;依法處理;積極配合。
5、員工意見管理
5.1.員工是公司最大的財富,加強對員工意見的管理,可集思廣益,最大限度的利用和開發(fā)人力資源,并可有效化解員工矛盾。
5.2.離職面談:離職面談可在一定程度上挽留優(yōu)秀人才,并可從側(cè)面找出公司發(fā)展中存在的問題,為以后的工作改進提供獨特視角。
6、員工投訴管理規(guī)定
6.1.員工投訴:規(guī)范投訴管理,妥善解決員工的不公正待遇和公司內(nèi)部違規(guī)事件,維護公正,以保證公司整體工作的全面健康運作。
6.2.投訴原則:內(nèi)容客觀、真實、具體;處理公正、及時、務(wù)實;逐級投訴,不提倡越級投訴;提倡署名投訴。
6.3.投訴范圍:員工所受到的不公正待遇;損害公司利益或不利于公司發(fā)展的行為;其它違規(guī)、違法行為。
6.4.投訴方式:口頭投訴;書面投訴。
6.5.投訴程序:向直接上級申述協(xié)商解決――解決不成的,向間接上級申訴――解決不成的,向行政中心申述――解決不成的,由總經(jīng)理裁決。
6.6.投訴處理:
6.6.1.投訴受理人是投訴唯一有效調(diào)查人員,但調(diào)查結(jié)果須經(jīng)投訴受理人簽收確認(rèn)后方為有效;
6.6.2.所有的投訴事件應(yīng)在接到申訴申請書的15個工作日內(nèi)將處理結(jié)果明確答復(fù)投訴人;
6.6.3.投訴受理部門對投訴事件及投訴人負有保密的責(zé)任;
6.6.4.檢舉揭發(fā)對公司有重大損害的違法違紀(jì)行為的個人,根據(jù)《獎懲制度》規(guī)定,將得到相應(yīng)獎勵;對泄露投訴人資料、打擊報復(fù)投訴人的行為,將對當(dāng)事人和相關(guān)人員給予相應(yīng)處分,對性質(zhì)嚴(yán)重者,公司將保留追究其法律責(zé)任的權(quán)利。
7、員工糾紛調(diào)解
控制事發(fā)現(xiàn)場局面,避免糾紛繼續(xù)升級。特別在發(fā)生打架、斗毆時要首先制止雙方,調(diào)查事實真相,分清責(zé)任。通過聽取當(dāng)事人的陳述、找相關(guān)人員了解等方式調(diào)查清楚事實真相后,分析糾紛雙方的責(zé)任,提出合理的解決方案,做好糾紛雙方的思想工作,使員工能自覺的接受處理結(jié)果,對糾紛事件備案并跟蹤調(diào)解效果,為以后工作提供參考。
8、健康管理
8.1社會保險:公司按照國家有關(guān)規(guī)定給予員工購買社會保險,員工保險由行政人事部辦理。
8.2身體保?。簡T工體檢、健康宣傳、建立員工健康檔案。
9、特殊時期勞動關(guān)系管理
9.1特殊時期類型:公司架構(gòu)變動、人員調(diào)整、勞動訴訟、員工傷亡及員工受到嚴(yán)重騷擾事件、天災(zāi)(傳染病、臺風(fēng)、暴雨等)。
9.2特殊事件處理原則:
9.2.1準(zhǔn)確判定:當(dāng)公司內(nèi)外環(huán)境發(fā)生變化,足以妨害公司達成基本目標(biāo),即可判定為特殊事件;
9.2.2防微杜漸法則:對認(rèn)定的特殊事件,須高度重視,并在法律、操作上面考慮周全,防止有所遺漏;
9.2.3最糟后果預(yù)測:預(yù)測事件可能會有的最糟結(jié)果,然后采取相應(yīng)的預(yù)防措施。