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運營中心總監(jiān)崗位職責(十二篇)

發(fā)布時間:2023-12-26 13:00:25 查看人數(shù):91

運營中心總監(jiān)崗位職責

第1篇 運營中心總監(jiān)崗位職責

崗位職責:

1、負責組織制定企業(yè)的年度、季度總體經(jīng)營規(guī)劃,制定營業(yè)目標;

2、推進公司的運營戰(zhàn)略、流程與計劃,組織協(xié)調(diào)公司各部門執(zhí)行,實現(xiàn)公司的運營目標;

3、根據(jù)市場反饋信息制定或者調(diào)整市場營銷策略,監(jiān)控產(chǎn)品質(zhì)量、服務品質(zhì)、品牌效應、企業(yè)形象;

4、建立高效的運營管理體系并優(yōu)化完善;修訂及執(zhí)行日常營運相關(guān)的制度體系,業(yè)務流程;

5、制定公司的運營指標,年度發(fā)展計劃,推動并確保營業(yè)指標的順利完成;

6、具備優(yōu)秀的資源整合能力,能整合企業(yè)內(nèi)部和外部資源,制定合適的市場營銷策略;

7、培訓,建設和發(fā)展優(yōu)秀的運營隊伍,提高團隊凝聚力。

8、解決客訴,確保良好的顧客服務體驗,營運工作有序推進。

職位要求:

1、本科以上學歷,能夠配合運營時間排班 ;

2、運營管理10年以上相關(guān)經(jīng)驗 ;具備企業(yè)戰(zhàn)略策劃及運營管理方面的專業(yè)知識和豐富經(jīng)驗;

3、具備零售服務業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先 ;

4、良好的溝通能力,管理能力及解決問題的能力 ;

5、具備豐富的團隊領導和管理工作經(jīng)驗,具有團隊協(xié)作精神。

第2篇 中心經(jīng)理運營經(jīng)理崗位職責職位要求

職責描述:

工作內(nèi)容:

1、全面負責整個校區(qū)的銷售工作。做市場策劃、規(guī)劃,監(jiān)督執(zhí)行;

2、全面協(xié)調(diào)安排校區(qū)教務教學工作,熟悉課程,能夠有效指導各級主管進行工作;

3、全面負責校區(qū)人事等行政類工作,協(xié)調(diào)組織好人員完成崗位內(nèi)容;

4、應對可能發(fā)生的突發(fā)狀況,有良好的應激和調(diào)節(jié)能力;

5、服從校區(qū)發(fā)展方向,并出謀劃策鼎力支持。

工作要求:

1、彈性工作時間;

2、本科以上學歷,能夠和小孩子良好的溝通和相處;

3、有教育行業(yè)的從業(yè)工作經(jīng)歷,熟悉教育行業(yè)的運行運營;

4、有較好的管理組織能力,協(xié)調(diào)個部門進行良好的工作;

5、能夠策劃和組織,能夠咨詢銷售工作。

公司提供足夠的平臺給有能力有魄力的年輕人,歡迎應聘,應對挑戰(zhàn)!

待遇從優(yōu)。

崗位要求:

學歷要求:本科

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:3-5年

第3篇 數(shù)據(jù)分析與挖掘?qū)T數(shù)據(jù)運營中心崗位職責要求

職責描述:

1. 熟練操作業(yè)務系統(tǒng),包括:數(shù)據(jù)收集平臺,客戶數(shù)據(jù)展示平臺,數(shù)據(jù)倉庫等;

2. 協(xié)助完善公司的數(shù)據(jù)倉庫,負責數(shù)據(jù)分析,清洗,配置規(guī)則和監(jiān)控;

3. 理解業(yè)務需求并轉(zhuǎn)化為數(shù)據(jù)需求,并從數(shù)據(jù)倉庫中提取出相關(guān)數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計、整合、可視化展示;

4. 對客戶需求進行研究,為產(chǎn)品研發(fā)和迭代提供決策依據(jù)。

職位要求:

1. 本科及以上學歷;

2. 誠實正直,嚴謹細致,善于傾聽,理解力強,樂于鉆研;

3. 良好的溝通能力,團隊協(xié)作精神;

4. 優(yōu)秀的數(shù)據(jù)處理能力,數(shù)理功底好,統(tǒng)計學背景優(yōu)先考慮;

5. 必須熟練使用以下工具:excel、powerpoint;

6. 熟悉數(shù)據(jù)庫和sql優(yōu)先考慮;

7. 有tableau等可視化軟件項目經(jīng)驗,有優(yōu)秀編程基礎的優(yōu)先考慮。

第4篇 購物中心招商運營崗位職責

崗位職責:

全面負責購物中心的招商運營管理工作;

1、本科以上學歷,市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè);

2、8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,5年以上大型購物中心同等職位工作經(jīng)驗;

3、熟悉大型購物中心招商運營流程管理;

4、年齡32歲-45歲,男女不限;

任職資格:

1、本科以上學歷,市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè);

2、8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,5年以上大型購物中心同等職位工作經(jīng)驗;

3、熟悉大型購物中心招商運營流程管理;

4、年齡32歲-45歲,男女不限;

第5篇 運營中心經(jīng)理崗位職責職位要求

職責描述:

【主要職責】

后臺:

-協(xié)助合伙人推進公司各業(yè)務及管理鏈條的運作成效,協(xié)調(diào)公司各部門的經(jīng)營管理工作;

-分管公司人力、行政模塊;

-牽頭公司業(yè)務流程及制度梳理、修訂;

-處理出納結(jié)算工作。

中臺:

-分管公司私募股權(quán)投資基金的日常管理運營,包括基金設立、維護、風控合規(guī)及協(xié)助所投企業(yè)進行項目獎勵申報工作;

-負責與公司法務顧問的銜接與協(xié)調(diào),完成公司核心業(yè)務協(xié)議的初審、簽訂及后續(xù)管理;

-負責公司投資人的日常聯(lián)絡及投資時的投資文件簽署等工作。

【職位要求】

1、全日制本科以上學歷;管理、財會、法律、金融等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、具備2-3年中后臺管理類崗位經(jīng)驗;

3、有良好的學習能力、統(tǒng)籌能力及溝通協(xié)調(diào)能力;

4、工作細致可靠,人品佳。

【工作時間】:周一至周五,9:00-12:00。14:00-18:00,不定時加班。

【薪資】:固定月薪+募資獎金+加年底績效獎金

【福利】:五險一金、節(jié)日福利、春節(jié)十天以上假期……

【工作地點】:福建省廈門市思明區(qū)觀音山宜蘭路5號天瑞99商務中心2305

【鴻石資本簡介】:鴻石資本成立于2023年,其核心成員長期根植于中國及海外資本市場,多年從事投行、投資業(yè)務,在國內(nèi)資本市場和投資圈擁有良好的信譽和多年的經(jīng)驗。鴻石資本旗下廈門鴻石聯(lián)合投資管理合伙企業(yè)(有限合伙)具有合法的私募股權(quán)投資基金管理人資格,已在中國證券投資基金業(yè)協(xié)會登記備案(編號:p1028457),并成功發(fā)行、運營多支基金。主要投向為以教育、先進制造為主,兼顧醫(yī)療。

崗位要求:

學歷要求:本科

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:1-3年

第6篇 運營中心主管崗位職責

高福聘校區(qū)運營總監(jiān)/中心主管 湖南好小子機器人科技有限公司 湖南好小子機器人科技有限公司,好小子 :

崗位職責:

1、負責校區(qū)教學和招生管理工作,帶領團隊完成校區(qū)日常教學和招生任務;

2、負責校區(qū)行政事務的協(xié)調(diào)安排;

3、負責校區(qū)人事管理工作,包括培養(yǎng)和管理校區(qū)老師等;

4、負責與分校分責人和其他部門的溝通銜接工作;

5、負責校區(qū)安全管理,避免安全隱患;

6、負責完成公司和校長交代的任務及其他事物

任職資格:

1、大專及以上學歷,2年以上青少年教育培訓學校校區(qū)主管及以上工作經(jīng)驗

2、責任心強,有很強的奉獻精神和開拓精神,愿意為校區(qū)和團隊的發(fā)展盡心盡力

3、目標感和執(zhí)行力強,能夠帶領團隊超額完成月度、季度、年度業(yè)績目標

第7篇 運營中心西部區(qū)總經(jīng)理助理崗位職責職位要求

職責描述:

工作職責:1、協(xié)助上級領導尋找、篩選、前期調(diào)研與實施考察創(chuàng)新中心建設的可行性研究;

2、協(xié)助上級領導與政府、意向合作方的互訪接待、參觀考察及相關(guān)會議組織等工作;

3、定期搜集創(chuàng)新中心的相關(guān)資料,協(xié)助制定相關(guān)材料,為決策提供依據(jù);

4、協(xié)助上級領導與政府、合作方的關(guān)系維護,做好部門客戶分類管理;

5、協(xié)助上級領導對已落地孵化器項目進行運營管理;

6、領導安排的其他臨時事務。

崗位職責職位要求要求:

1、年齡30歲以下,男女不限;

2、全日制本科及以上學歷,形象氣質(zhì)佳,有孵化行業(yè)或政府單位相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;

3、工作責任心強,能吃苦耐勞,適應出差,具備較強的業(yè)務溝通能力,

4、具有一定的信息收集及處理能力,熟練操作word、excel、powerpoint等辦公軟件。

崗位要求:

學歷要求:不限

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:無工作經(jīng)驗

第8篇 購物中心運營經(jīng)理崗位職責

職責描述:

1、制定年度銷售指標并負責購物中心項目的全面市場推廣工作,很好地執(zhí)行、完成部門的任務,實現(xiàn)公司目標;

2、分析市場、競爭對手和消費者狀況,定期提交市場分析報告,并根據(jù)報告采取有效措施,提高終端效益;

3、全面負責執(zhí)行購物中心項目的形象推廣、商品促銷、會員及其他營銷活動;

4、積極協(xié)調(diào)與其它部門共有活動、廣告、供應商事宜,并保持良好合作,提升項目市場形象和知名度;

5、負責管理全國購物中心店的營銷團隊,各店營業(yè)狀況的評估,及時對銷售狀況、人員狀況進行分析評估,保證零售系統(tǒng)的正常運行;

6、負責與商場管理層及相關(guān)部門維持良好溝通,及時反饋信息。

任職資格:

1、30-45周歲,大專及以上學歷,具有大型購物中心、中高端百貨或規(guī)模零售行業(yè)全面管理經(jīng)歷者優(yōu)先。

2、具有良好的學習與創(chuàng)新能力,計劃、控制、判斷、決策能力,組織協(xié)調(diào)、資源整合能力,談判與表達、公關(guān)與溝通能力。

3、熟悉市場流行消費趨勢,具有敏銳的市場洞察力、良好的運營管理、營銷促銷組織能力、相當?shù)呢攧罩R和報表分析能力。

4、具有優(yōu)秀的領導力和團隊建設能力,較強的執(zhí)行力,具有良好的商業(yè)思維和為顧客提供優(yōu)質(zhì)服務的意識。

第9篇 運營中心區(qū)域副總經(jīng)理崗位職責職位要求

職責描述:

工作職責:

(1)負責對接地方政府,實施當?shù)胤趸黜椖客卣孤涞氐南嚓P(guān)工作;

(2)負責孵化器運營管理團隊本地化建設;

(3)負責孵化器在當?shù)氐钠放平ㄔO、推廣、定位等空間品牌推廣等工作;

(4)搜尋、篩選有發(fā)展?jié)摿透咄顿Y價值的高成長中小創(chuàng)新型企業(yè),并帶領團隊完成空間客戶引進、談判及溝通協(xié)調(diào)、孵化、加速等工作;

(5)按時完成公司領導交辦的其他工作任務。

崗位要求:

(1)年齡35歲以下,全日制本科畢業(yè)以上學歷,專業(yè)不限;

(2)具備深厚的理論與政策研究能力,表達能力優(yōu)秀,能獨立完成相關(guān)建設運營方案、調(diào)研報告等;

(3)具備優(yōu)秀的拓展公關(guān)和商務談判能力,具有優(yōu)秀的溝通、組織協(xié)調(diào)能力及團隊協(xié)作精神;

(4)具有優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)及高度的責任心、事業(yè)心,能承受高強度的工作壓力;

(5)有市級以上科技園或孵化器運營、科技項目申報、招商、品牌管理工作、服務平臺建設管理崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

崗位要求:

學歷要求:不限

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:無工作經(jīng)驗

第10篇 科普中心運營部部長兼廣告宣傳崗位職責

1.承擔開放部的管理及工作協(xié)調(diào)。

2.落實科普活動的組織及實施工作。

3.承擔科普宣傳工作,對外積極報道單位的科研成果、先進人物、科學普及、活動推廣等。

4.對內(nèi)承擔重大活動的編輯和新聞報道。

5.開辟、維系廣播、電視、網(wǎng)絡、報紙的新聞宣傳渠道工作。

6.協(xié)調(diào)并承擔科普旅游的市場營銷及開拓工作。

第11篇 呼叫中心運營經(jīng)理崗位職責

呼叫中心運營經(jīng)理 元化 元化醫(yī)療咨詢服務(上海)有限公司,元化醫(yī)療,元化 一、崗位職責

1.根據(jù)公司整體服務策略及不同客戶種類、服務項目,負責制定及優(yōu)化呼叫中心服務流程;

2.負責統(tǒng)一協(xié)調(diào)與各相關(guān)部門以及合作方的工作聯(lián)系,確保銜接順暢;

3.負責制定與完善本部門的各項工作制度、工作流程、職責體系以及人員安排等;

4.負責吸收并傳達公司最新的服務項目及客戶動態(tài),確保呼叫中心相關(guān)業(yè)務信息的更新;

5.負責呼叫中心的日常運營管理,根據(jù)各項數(shù)據(jù)指標統(tǒng)籌人員的合理配比;

6.隨時掌控服務質(zhì)量整體情況,如有異常立即介入,參與制定相關(guān)措施與提高計劃,并推廣實施;

7.處理由呼叫中心運營組長升級的投訴;

8.建立并維護部門內(nèi)部的培訓體系及全面的服務質(zhì)量管理體系;

協(xié)助hr部門建立呼叫中心內(nèi)部人員的各項考核體系,確定考核指標并協(xié)助實施考核。

崗位要求:

呼叫中心管理工作5年以上

熟知呼叫中心整體服務處理流程

了解呼叫中心運營模式

熟悉呼叫中心kpi指標

統(tǒng)籌及溝通能力強

第12篇 運營中心主任崗位職責

園區(qū)運營中心副主任 協(xié)助主任負責園區(qū)運營工作,包括產(chǎn)業(yè)招商、企業(yè)服務、科技服務、科技金融、招才引智、要素撮合、綜合管理工作。 協(xié)助主任負責園區(qū)運營工作,包括產(chǎn)業(yè)招商、企業(yè)服務、科技服務、科技金融、招才引智、要素撮合、綜合管理工作。

運營中心總監(jiān)崗位職責(十二篇)

崗位職責:1、負責組織制定企業(yè)的年度、季度總體經(jīng)營規(guī)劃,制定營業(yè)目標;2、推進公司的運營戰(zhàn)略、流程與計劃,組織協(xié)調(diào)公司各部門執(zhí)行,實現(xiàn)公司的運營目標;3、根據(jù)市場反饋信
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