第1篇 市場銷售拓展崗位職責(zé)
銷售經(jīng)理/市場營銷/業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理 深圳市微友家園科技有限公司 深圳市微友家園科技有限公司,微友 招聘信息:
招聘銷售/營銷/市場拓展行業(yè)師父
1. 在微信“拜師有道”公眾號平臺擔(dān)任銷售/營銷/市場拓展行業(yè)師父;
2. 填寫完善個人工作經(jīng)歷和資質(zhì)證明(工作證業(yè)績獲獎證書發(fā)表的作品業(yè)績展示等);
3. 薪酬:徒弟的拜師學(xué)費即是師父的薪酬,由師父根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)周期等自定拜師學(xué)費;
4. 師父可自選培養(yǎng)方式:1).在師父提供的工作中指導(dǎo)(可招為助理在工作中指導(dǎo));2).線下約定時間指導(dǎo);3).線上教學(xué);4).顧問咨詢指導(dǎo);5).其他方式。
5. 師父按約定周期約定方式根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)和教學(xué)內(nèi)容對徒弟進(jìn)行一對一的教學(xué)服務(wù);
6. 師父為徒弟傳道受業(yè)解惑,努力把徒弟培養(yǎng)成有能力從事銷售/營銷/市場拓展行業(yè)工作人員。
任職資格
1、3年以上從事銷售/營銷/市場拓展行業(yè)工作經(jīng)驗;
2、有較強語言表達(dá)與溝通能力,善于講解;
3、有較強的學(xué)習(xí)能力,能解決學(xué)生的各種疑問;
4、有較強的責(zé)任心、有熱心幫助他人的師者精神。
第2篇 市場銷售經(jīng)理、代表崗位職責(zé)
1.在銷售部經(jīng)理的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)制訂各自的月度與季度銷售計劃，并根據(jù)客戶特性，提出相應(yīng)的促銷建議及方案。
2.負(fù)責(zé)完成銷售部經(jīng)理下達(dá)的各項營銷目標(biāo)，對負(fù)責(zé)的客戶資源銷售目標(biāo)的達(dá)成情況負(fù)責(zé)。
3.負(fù)責(zé)收集所跟進(jìn)客戶的各類信息及挖掘相關(guān)市場資訊形成報告。
4.分析客戶特質(zhì)，在銷售部經(jīng)理的指導(dǎo)下，制訂及實施客戶公關(guān)策略并對實施成效負(fù)責(zé)。
5.負(fù)責(zé)跟進(jìn)并開拓客戶需求，維護客戶良好關(guān)系并保持持續(xù)發(fā)展。
6.客戶關(guān)系管理及維護，幫助客戶解決困難，跟蹤客戶投訴處理結(jié)果，提升客戶滿意度。
7.接受銷售部經(jīng)理指派的工作。
第3篇 國際市場銷售經(jīng)理崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)貫徹落實公司的營銷策略 、政策和計劃；
2、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析；
3、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測，目標(biāo)的制定及分解；
4、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額；
5、負(fù)責(zé)對行業(yè)市場的目標(biāo)客戶進(jìn)行攻關(guān)，并協(xié)助經(jīng)銷商進(jìn)行市場開拓；
6、負(fù)責(zé)銷售計劃 的分解、落實，并進(jìn)行跟蹤與評估。
第4篇 市場銷售部經(jīng)理崗位職責(zé)
市場銷售部總經(jīng)理 1.負(fù)責(zé)制定集團市場銷售全年任務(wù)、工作目標(biāo)并組織實施;
2.全面負(fù)責(zé)對全球各地酒店收入指導(dǎo)、支持與監(jiān)管;
3.負(fù)責(zé)督導(dǎo)酒店銷售渠道的拓展及維護工作;
4.負(fù)責(zé)酒店集團市場銷售管理人才培養(yǎng)工作,以及考核與激勵工作; 1.負(fù)責(zé)制定集團市場銷售全年任務(wù)、工作目標(biāo)并組織實施;
2.全面負(fù)責(zé)對全球各地酒店收入指導(dǎo)、支持與監(jiān)管;
3.負(fù)責(zé)督導(dǎo)酒店銷售渠道的拓展及維護工作;
4.負(fù)責(zé)酒店集團市場銷售管理人才培養(yǎng)工作,以及考核與激勵工作;
第5篇 銷售主管市場崗位職責(zé)
市場銷售主管 辰達(dá)電器 東莞辰達(dá)電器有限公司,辰達(dá)電器,辰達(dá) 職位類別:市場部主管
1、有3-5家電行業(yè)或汽車零配件行業(yè)銷售工作經(jīng)理;
2、思維清晰,頭腦靈活、善于交際溝通、能適應(yīng)經(jīng)常出差;
3、英語4級以上,普通話流利;
第6篇 市場銷售及客戶代表崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
職責(zé)描述
1、熟悉本公司及相關(guān)產(chǎn)品、開發(fā)潛在客戶；執(zhí)行具體銷售工作，實現(xiàn)銷售目標(biāo)。
2、收集行業(yè)客戶信息，及時發(fā)現(xiàn)市場機會，建立客戶關(guān)系，了解客戶需求及決策過程，向客戶介紹公司產(chǎn)品。
3、建立及整理客戶檔案，與客戶建立長期互利合作關(guān)系；
4、銷售過程中充分組織及調(diào)動好協(xié)調(diào)售前、售后等資源負(fù)責(zé)協(xié)助部門經(jīng)理開展市場銷售工作，開發(fā)新客戶，完成公司指定的工作目標(biāo)
5、定期進(jìn)行客戶拜訪、銷售和回訪，維護和提高與客戶的良好合作關(guān)系；
6、做好同類競品的市場、銷售分析等；
7、參與和跟進(jìn)項目進(jìn)展。
崗位要求：
1、了解銷售、認(rèn)可銷售、熱愛銷售；
2、有強烈挑戰(zhàn)高薪的欲望；
3、能夠承受較強的壓力，有責(zé)任心和進(jìn)取心，能吃苦耐勞；
4、虛心學(xué)習(xí)、高調(diào)“工作”。因為我們的銷售模式是顧問式銷售，必須努力學(xué)習(xí)了解視保行業(yè)動態(tài)及銷售模式，了解、引導(dǎo)客戶需求，應(yīng)用最合適的互聯(lián)網(wǎng)營銷工具和營銷方式幫助客戶成功。
崗位要求：
學(xué)歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
第7篇 房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)銷售市場助理崗位職責(zé)
房產(chǎn)銷售市場專員/助理崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)新客戶和業(yè)主的開發(fā);
2、負(fù)責(zé)客戶與業(yè)主的接待與咨詢，提供顧問式的咨詢服務(wù);
3、負(fù)責(zé)公寓、別墅、寫字樓租賃的全過程，包括識別需求、帶看、收意向、談判、簽約及過戶和老客戶經(jīng)營等，促成業(yè)務(wù)成交;
任職資格:
1、大專(含)以上學(xué)歷，年齡20歲-35歲之間，男女不限，專業(yè)不限;
2、敏銳的洞察力，較強的抗壓和抗挫能力;勇于接受房產(chǎn)行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn);
3、溝通能力強，普通話標(biāo)準(zhǔn);有親和力，工作積極主動，樂觀開朗;
4、做事認(rèn)真踏實，為人正直誠懇，具有良好的團隊精神。
第8篇 市場銷售經(jīng)理崗位職責(zé)
銷售經(jīng)理/市場營銷/業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理 深圳市微友家園科技有限公司 深圳市微友家園科技有限公司,微友 招聘信息:
招聘銷售/營銷/市場拓展行業(yè)師父
1. 在微信“拜師有道”公眾號平臺擔(dān)任銷售/營銷/市場拓展行業(yè)師父;
2. 填寫完善個人工作經(jīng)歷和資質(zhì)證明(工作證業(yè)績獲獎證書發(fā)表的作品業(yè)績展示等);
3. 薪酬:徒弟的拜師學(xué)費即是師父的薪酬,由師父根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)周期等自定拜師學(xué)費;
4. 師父可自選培養(yǎng)方式:1).在師父提供的工作中指導(dǎo)(可招為助理在工作中指導(dǎo));2).線下約定時間指導(dǎo);3).線上教學(xué);4).顧問咨詢指導(dǎo);5).其他方式。
5. 師父按約定周期約定方式根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)和教學(xué)內(nèi)容對徒弟進(jìn)行一對一的教學(xué)服務(wù);
6. 師父為徒弟傳道受業(yè)解惑,努力把徒弟培養(yǎng)成有能力從事銷售/營銷/市場拓展行業(yè)工作人員。
任職資格
1、3年以上從事銷售/營銷/市場拓展行業(yè)工作經(jīng)驗;
2、有較強語言表達(dá)與溝通能力,善于講解;
3、有較強的學(xué)習(xí)能力,能解決學(xué)生的各種疑問;
4、有較強的責(zé)任心、有熱心幫助他人的師者精神。
第9篇 婚禮市場銷售崗位職責(zé)
有銷售經(jīng)驗
有積極向上的價值觀和人生觀
抗壓能力強
敢于挑戰(zhàn)高薪
認(rèn)同公司價值觀
有團隊協(xié)作意識
能熟練運用excel、ppt、word等辦公軟件
第10篇 市場銷售主管崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)貫徹落實公司的營銷策略 、政策和計劃；
2、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析；
3、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測，目標(biāo)的制定及分解；
4、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額；
5、負(fù)責(zé)對行業(yè)市場的目標(biāo)客戶進(jìn)行攻關(guān)，并協(xié)助經(jīng)銷商進(jìn)行市場開拓；
6、負(fù)責(zé)銷售計劃 的分解、落實，并進(jìn)行跟蹤與評估。
第11篇 環(huán)保銷售/市場拓展/營業(yè)擔(dān)當(dāng)崗位職責(zé)職位要求
崗位職責(zé)：
1、學(xué)習(xí)、研究環(huán)保產(chǎn)品，并向其他人講解、演示。
2、聯(lián)絡(luò)相關(guān)環(huán)保部門和公司，并將其發(fā)展成為客戶。
3、促成交易，跟單追蹤，款項結(jié)算，后期維護。
4、開拓、聯(lián)絡(luò)供應(yīng)商，采購產(chǎn)品。
職位要求：
1、水處理、重金屬處理等環(huán)保相關(guān)1年以上工作經(jīng)驗。
2、具備強悍的執(zhí)行力，勇于開拓，善于溝通。
3、具備團隊協(xié)作和溝通協(xié)調(diào)能力。
4、能短期出差。
崗位要求：
學(xué)歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
第12篇 市場部銷售精英崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;
2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo);
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);
任職資格:
1、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
2、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;
3、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;
