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銷(xiāo)售行政奔馳店崗位職責(zé)職位要求(十二篇)

發(fā)布時(shí)間:2023-12-28 21:28:01 查看人數(shù):53

銷(xiāo)售行政奔馳店崗位職責(zé)職位要求

第1篇 銷(xiāo)售行政奔馳店崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

此職位為運(yùn)通集團(tuán)旗下的奔馳4s店崗位職責(zé)職位要求,請(qǐng)注意

崗位職責(zé):

1、在銷(xiāo)售量和產(chǎn)品組合規(guī)劃上為銷(xiāo)售計(jì)劃主管提供支持;

2、對(duì)銷(xiāo)售活動(dòng)的相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行記錄,負(fù)責(zé)訂單的數(shù)據(jù)管理,更新并維護(hù)訂單信息系統(tǒng);

3、車(chē)輛庫(kù)存管理和控制;

4、客戶車(chē)輛交付支持及客戶關(guān)系管理支持;

5、相關(guān)銷(xiāo)售報(bào)表整理匯編及銷(xiāo)售激勵(lì)政策申報(bào);

6、定期提供銷(xiāo)售計(jì)劃相關(guān)報(bào)告;

職位要求:

1、具備3年以上汽車(chē)行業(yè)銷(xiāo)售計(jì)劃相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

2、大專(zhuān)以上學(xué)歷,英語(yǔ)能力優(yōu)秀;

3、有駕照,能夠熟練使用辦公軟件(excel、ppt);

4、工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng);

5、工作效率高,具有團(tuán)隊(duì)精神及協(xié)調(diào)能力;

崗位要求:

學(xué)歷要求:大專(zhuān)

語(yǔ)言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:1-3年

第2篇 銷(xiāo)售行政專(zhuān)員-崗位職責(zé)

公司的行政部門(mén)有行政專(zhuān)員一職,有些銷(xiāo)售部門(mén)也有銷(xiāo)售行政專(zhuān)員一職,銷(xiāo)售行政專(zhuān)員有哪些具體的崗位職責(zé)呢以下整理了幾點(diǎn)銷(xiāo)售行政專(zhuān)員崗位職責(zé)的資料,可供參考。

1、銷(xiāo)售合同的審核以及內(nèi)部流程的控制;

2、作為銷(xiāo)售前端與后臺(tái)的聯(lián)接樞紐,為區(qū)域銷(xiāo)售人員提供支持;

3、匯總各類(lèi)銷(xiāo)售數(shù)據(jù)并統(tǒng)計(jì)分析,匯報(bào)給區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理;

4、銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)激勵(lì)短信的撰寫(xiě)和發(fā)布。

第3篇 人事/行政助理,銷(xiāo)售助理崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

崗位職責(zé):1、利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣;

2、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)上貿(mào)易平臺(tái)的操作管理和產(chǎn)品信息的發(fā)布;

3、了解和搜集網(wǎng)絡(luò)上各級(jí)同行級(jí)競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品的動(dòng)態(tài)信息;

4、通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行渠道開(kāi)發(fā)和業(yè)務(wù)拓展;

5、按時(shí)完成銷(xiāo)售任務(wù)

職位要求:1、有較強(qiáng)的溝通能力;

3、精通各種網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售技巧,有網(wǎng)上開(kāi)店等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉各大門(mén)戶網(wǎng)站級(jí)個(gè)網(wǎng)購(gòu)網(wǎng)站

4、熟悉互聯(lián)網(wǎng)絡(luò),熟練使用網(wǎng)絡(luò)交流工具和各種辦公軟件

5、有較強(qiáng)的溝通能力

崗位要求:

學(xué)歷要求:不限

語(yǔ)言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:不限

第4篇 銷(xiāo)售行政經(jīng)理崗位職責(zé)工作內(nèi)容

銷(xiāo)售行政經(jīng)理職位要求

1.大專(zhuān)以上學(xué)歷,營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。

2.三年以上行業(yè)銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn),熟悉銷(xiāo)售管理模式。

3.具有良好的文字編寫(xiě)能力和語(yǔ)言表達(dá)能力。

4.具有良好的電腦操作技能,能熟練使用各種辦公軟件。

5.有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,組織管理能力和執(zhí)行力

6.有良好的職業(yè)道德,敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神,誠(chéng)實(shí)守信,為人正直。

銷(xiāo)售行政經(jīng)理崗位職責(zé)/工作內(nèi)容

1.協(xié)調(diào)外部客戶需求與內(nèi)部服務(wù)之間的聯(lián)結(jié)。

2.管理和領(lǐng)導(dǎo)由多人構(gòu)成的客戶服務(wù)團(tuán)隊(duì)。

3.對(duì)技術(shù)支持,客戶服務(wù)人員進(jìn)行行政,業(yè)務(wù)等方面的管理。

4.檢查,核查,監(jiān)督,控制市場(chǎng)人員的工作計(jì)劃的執(zhí)行與報(bào)表等文檔工作的管理。

5.對(duì)銷(xiāo)售目標(biāo),市場(chǎng)費(fèi)用,人員費(fèi)用進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析。

6.監(jiān)督客戶服務(wù)人員進(jìn)行客戶檔案資料的管理,并對(duì)客戶進(jìn)行評(píng)級(jí)。

7.負(fù)責(zé)年度客戶滿意度的調(diào)查與分析。

8.指導(dǎo)相關(guān)人員制作,統(tǒng)計(jì),分析銷(xiāo)售報(bào)表。

9.負(fù)責(zé)對(duì)駐外市場(chǎng)人員進(jìn)行電話考勤,業(yè)績(jī)考核。

第5篇 行政銷(xiāo)售崗位職責(zé)

銷(xiāo)售行政 北京麗茲行房地產(chǎn)顧問(wèn)有限公司 北京麗茲行房地產(chǎn)顧問(wèn)有限公司,麗茲行,北京麗茲行,麗茲行 ?崗位要求:

1.21-35周歲,二本、一本、985/211院校畢業(yè)及以上學(xué)歷;

2.具有良好的親和力、理解能力、邏輯協(xié)調(diào)和溝通能力;

3.積極樂(lè)觀開(kāi)朗,為人誠(chéng)實(shí)守信,工作積極主動(dòng),注重團(tuán)隊(duì)合作;

4.愿意服務(wù)于客戶,并且通過(guò)與客戶面對(duì)面溝通有意愿提升自己的綜合能力;

5.愿意參加公益活動(dòng),具有愛(ài)心和感恩之心;

?培訓(xùn)體系:

一對(duì)一師徒輔導(dǎo):會(huì)有一對(duì)一的師傅的耐心輔導(dǎo),還有貼心的師兄師姐的熱情幫助,在一個(gè)有愛(ài)的大家庭里時(shí)時(shí)刻刻讓你感到溫暖和感動(dòng)

內(nèi)訓(xùn):新銳培訓(xùn)+技能培訓(xùn) +mot培訓(xùn)+流動(dòng)大課堂+黃埔培訓(xùn)班

外訓(xùn):外聘講師+pmba課程+emba課程

?做好 豪宅顧問(wèn) 你需要:

1.熟悉國(guó)內(nèi)以及britain, the united states, australia, canada所有hmall高端樓盤(pán),負(fù)責(zé)項(xiàng)目數(shù)據(jù)的實(shí)堪、評(píng)估、洽談、簽約、房屋驗(yàn)交等工作;

2.為全球高凈值客群提供全流程專(zhuān)業(yè)顧問(wèn)式不動(dòng)產(chǎn)解決方案;

3.根據(jù)公司提供的客戶資源做深度維護(hù),了解高端顧客的潛在需求;定期反饋并為客戶呈現(xiàn)豪宅市場(chǎng)的數(shù)據(jù)分析與評(píng)估報(bào)告;

4.協(xié)助開(kāi)發(fā)商樓盤(pán)快速清盤(pán),實(shí)現(xiàn)資金快速回籠,幫助客戶買(mǎi)到滿意的房產(chǎn),協(xié)助業(yè)主實(shí)現(xiàn)資產(chǎn)快速變現(xiàn)及增值;

5.管理互聯(lián)網(wǎng)渠道以及內(nèi)部power系統(tǒng)的及時(shí)更新和維護(hù),利用ipad、豪宅app等科技化工具720°全方位式專(zhuān)業(yè)講解高端不動(dòng)產(chǎn)項(xiàng)目

6.積極主動(dòng)配合團(tuán)隊(duì)當(dāng)中其他伙伴的工作,主動(dòng)承擔(dān)團(tuán)隊(duì)交辦的其他任務(wù)。

營(yíng)銷(xiāo)【精英】發(fā)展規(guī)劃:a0豪宅顧問(wèn)-a8資深客戶經(jīng)理

營(yíng)銷(xiāo)【管理】發(fā)展規(guī)劃:(半年之后就可競(jìng)聘)

1、a2豪宅顧問(wèn)——店經(jīng)理(b1—b9)

2、店經(jīng)理b3——店總監(jiān)(c1—c3)

3、店總監(jiān)c2——運(yùn)營(yíng)總監(jiān)

內(nèi)部【競(jìng)聘】公司職能崗位:

如市場(chǎng)、渠道拓展中心、法務(wù)部等都是內(nèi)部競(jìng)聘

第6篇 銷(xiāo)售業(yè)務(wù)行政崗位職責(zé)

1、與相關(guān)往來(lái)單位聯(lián)系,催收磅單、業(yè)務(wù)明細(xì)表等;負(fù)責(zé)往來(lái)客戶單據(jù)收發(fā)傳遞;

2、 根據(jù)核算會(huì)計(jì)安排 ,制作、整理出庫(kù)單、入庫(kù)單等各種單據(jù);

3、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售明細(xì)表、采購(gòu)明細(xì)表初審(主要是熟悉要開(kāi)票的內(nèi)容,需要制作的相關(guān)單據(jù),查看是否有重復(fù)、遺漏事項(xiàng),計(jì)算是否正確);

4、制作單據(jù)時(shí),要主動(dòng)積極的查驗(yàn)、思考單據(jù)是否對(duì)應(yīng)配套,是否有重復(fù)或重大疏漏。

5、 公司安排的其它事務(wù)。

6、優(yōu)秀也可接受

崗位要求:

1、 要求正直誠(chéng)信、踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn),工作細(xì)致,有責(zé)任心;

2、 工作積極主動(dòng),具有良好的溝通能力;

3、 有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)精神和服務(wù)意識(shí);

4、 能熟練運(yùn)用word、excel辦公軟件優(yōu)先。

第7篇 渠道銷(xiāo)售行政助理崗位職責(zé)

崗位職責(zé)

1、客戶電話與網(wǎng)絡(luò)的銷(xiāo)售服務(wù)與客戶拜訪、初級(jí)銷(xiāo)售;

2、收集客戶有關(guān)信息和需求,不斷開(kāi)發(fā)新客戶;

3、建立客戶資料及檔案,完成相關(guān)銷(xiāo)售報(bào)表;

4、及時(shí)跟蹤及處理客戶反饋,維護(hù)客戶關(guān)系;

5、相關(guān)市場(chǎng)訊息的挖掘與整理收集;

6、其它主管交辦事項(xiàng)。

任職資格

1、文秘或管理類(lèi)相關(guān)中專(zhuān)以上學(xué)歷;

2、從事二年以上企業(yè)文員工作經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉辦公室行政管理知識(shí);熟悉辦公軟件;

4、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng);

5、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)協(xié)助作以及服務(wù)創(chuàng)新精神。

第8篇 銷(xiāo)售行政助理海南崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

1. 對(duì)接公司相關(guān)部門(mén)辦理經(jīng)銷(xiāo)商各項(xiàng)工作(合同簽訂及流轉(zhuǎn)、返利及補(bǔ)損等核銷(xiāo));

2. 對(duì)接公司相關(guān)部門(mén)及銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),提交網(wǎng)點(diǎn)資料、冰柜資料、固定資產(chǎn)資料等相關(guān)工作;

3. 整理銷(xiāo)售數(shù)據(jù)并提供報(bào)表;

4. 對(duì)接公司營(yíng)運(yùn)部和財(cái)務(wù)部整理銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的行政費(fèi)用及相關(guān)報(bào)銷(xiāo)。

職位要求:

1. 大專(zhuān)或以上學(xué)歷,能熟練使用辦公軟件運(yùn)用(ppt/excle/word);

2. 有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,良好的溝通技巧 ;

3.能遵守公司規(guī)章制度,積極主動(dòng)完成各項(xiàng)工作。

崗位要求:

學(xué)歷要求:大專(zhuān)

語(yǔ)言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)

第9篇 產(chǎn)品行政銷(xiāo)售崗位職責(zé)

崗位職能概述

為礦山產(chǎn)品支持提供銷(xiāo)售支持工作,保證銷(xiāo)售環(huán)節(jié)工作順暢運(yùn)行,配合團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售目標(biāo)。

職責(zé)描述

1.負(fù)責(zé)礦山產(chǎn)品支持銷(xiāo)售合同及其他營(yíng)銷(xiāo)文件資料的管理、歸類(lèi)、整理、建檔和保管工作

2.督導(dǎo)追蹤產(chǎn)品支持部的銷(xiāo)售行為包括訂招投標(biāo)信息整理和跟蹤、訂單進(jìn)度跟蹤、合同簽署進(jìn)度跟蹤、合同執(zhí)行進(jìn)度跟蹤及收款進(jìn)度跟蹤,制定相應(yīng)跟蹤報(bào)告

3.督導(dǎo)追蹤部門(mén)制定的銷(xiāo)售計(jì)劃、銷(xiāo)售行動(dòng)或策略的執(zhí)行情況,將銷(xiāo)售進(jìn)展情況及時(shí)反饋給部門(mén)經(jīng)理

4.銷(xiāo)售情況的實(shí)時(shí)統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè),并根據(jù)完成情況提出提醒或警告。制定相應(yīng)跟蹤報(bào)告

5.負(fù)責(zé)產(chǎn)品支持各類(lèi)銷(xiāo)售指標(biāo)的月度、季度、年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表和報(bào)告的制作、編寫(xiě)并隨時(shí)答復(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)銷(xiāo)售動(dòng)態(tài)情況的質(zhì)詢

6.負(fù)責(zé)從各地銷(xiāo)售代表處收集、整理、歸納市場(chǎng)行情、價(jià)格,客戶信息的監(jiān)測(cè)以及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的信息檢測(cè)等信息資料,負(fù)責(zé)組織銷(xiāo)售市場(chǎng)調(diào)研,及時(shí)掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。跟蹤掌握市場(chǎng)行情,通過(guò)數(shù)據(jù)對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行透徹的分析并提出分析報(bào)告,為部門(mén)業(yè)務(wù)人員、領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考

7.協(xié)助產(chǎn)品支持銷(xiāo)售經(jīng)理做好上門(mén)客戶的接待和電話來(lái)訪工作;在銷(xiāo)售經(jīng)理缺席時(shí),及時(shí)轉(zhuǎn)告客戶信息,妥善處理

8.負(fù)責(zé)客戶、顧客的投訴記錄,協(xié)助有關(guān)部門(mén)妥善處理。關(guān)注銷(xiāo)售人員心態(tài)變化,及時(shí)溝通處理,及時(shí)匯報(bào)

9.負(fù)責(zé)產(chǎn)品支持部?jī)?nèi)部會(huì)議的記錄等工作

10.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)

素質(zhì)和技能

基本素質(zhì)

1.具有投標(biāo)工作經(jīng)驗(yàn)及/或外貿(mào)、銷(xiāo)售支持工作經(jīng)驗(yàn)

2.獨(dú)立工作及承受工作壓力的能力

3.能夠準(zhǔn)確處理數(shù)據(jù),合同條款和公司表格等工作

4.具有良好的英語(yǔ)口語(yǔ)及寫(xiě)作能力

5.具有使用ms辦公軟件及/或基于電腦處理業(yè)務(wù)的經(jīng)驗(yàn)

優(yōu)先條件

1.良好的溝通技巧、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)

2.良好的法律或財(cái)務(wù)知識(shí),處理合同相關(guān)經(jīng)驗(yàn)

3.良好的團(tuán)隊(duì)合作精神

4.銷(xiāo)售行政相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

資格與經(jīng)驗(yàn)

1.本科以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)貿(mào)易、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)

2.2年以上外企公司相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

第10篇 客服專(zhuān)員非銷(xiāo)售+行政班崗位職責(zé)職位要求

崗位職責(zé):

1. 負(fù)責(zé)接聽(tīng)服務(wù)熱線,解答客戶疑惑并給到正確和滿意的回復(fù);

2. 對(duì)于廠家所派工單,進(jìn)行及時(shí)處理、反饋,形成工作閉環(huán);

3. 做好客戶的詳細(xì)信息記錄,并做好回訪;

4. 做好客戶服務(wù)及業(yè)務(wù)提醒。

職位要求:

1. 大專(zhuān)及以上學(xué)歷(如有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)條件可放寬);

2. 會(huì)基本office軟件操作;

3. 普通話標(biāo)準(zhǔn);

4. 有客戶服務(wù)意識(shí),認(rèn)真負(fù)責(zé)和團(tuán)隊(duì)精神。

薪資福利:

1、優(yōu)厚的薪金:底薪4600+五險(xiǎn)一金+各項(xiàng)生活補(bǔ)貼+績(jī)效獎(jiǎng)金+年度旅游+年底雙薪;

2、完善的假期組合:帶薪年假、帶薪病假及法定假期;

3、優(yōu)厚的福利體系:養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)及住房公積金;

4、豐富多彩的員工活動(dòng):?jiǎn)T工聚餐、節(jié)日晚會(huì)、旅游活動(dòng)、優(yōu)秀員工表彰活動(dòng)等;

5、多元化培訓(xùn)課程、在職個(gè)人提升計(jì)劃;

6、良好晉升機(jī)會(huì):工作滿一年者,即有機(jī)會(huì)內(nèi)部轉(zhuǎn)職(橫向發(fā)展)、縱向提升;

7、高級(jí)寫(xiě)字樓上班,舒適的工作環(huán)境。

企業(yè)直招,不需收取任何費(fèi)用。

工作時(shí)間:9:00-18:00,周末雙休,法定節(jié)假日休息

崗位要求:

學(xué)歷要求:大專(zhuān)

語(yǔ)言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)

第11篇 銷(xiāo)售行政支持崗位職責(zé)

銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/銷(xiāo)售行政支持 銷(xiāo)售生產(chǎn)力評(píng)估

銷(xiāo)售激勵(lì)及銷(xiāo)售獎(jiǎng)金

目標(biāo)設(shè)定和kpi管理

銷(xiāo)售流程審查和銷(xiāo)售執(zhí)行審核

銷(xiāo)售數(shù)據(jù)分析和建議 銷(xiāo)售生產(chǎn)力評(píng)估

銷(xiāo)售激勵(lì)及銷(xiāo)售獎(jiǎng)金

目標(biāo)設(shè)定和kpi管理

銷(xiāo)售流程審查和銷(xiāo)售執(zhí)行審核

銷(xiāo)售數(shù)據(jù)分析和建議

第12篇 房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)行政專(zhuān)員銷(xiāo)售助理崗位職責(zé)

銷(xiāo)售行政專(zhuān)員/助理崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢;

2、識(shí)別客戶需求,提供合適產(chǎn)品,進(jìn)行價(jià)格談判;

3、負(fù)責(zé)公寓、別墅、寫(xiě)字樓的買(mǎi)賣(mài)與租賃的全過(guò)程,包括帶看、收意向、簽過(guò)戶及老客戶經(jīng)營(yíng)等。

4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)、客戶信息登記及客戶關(guān)系維護(hù)等后續(xù)工作;

5、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)積累,與客戶建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。

任職資格:

1、統(tǒng)招大專(zhuān)(含)以上學(xué)歷,年齡20歲-35周歲之間,男女不限,專(zhuān)業(yè)不限,歡迎應(yīng)屆生;

2、敏銳的洞察力,較強(qiáng)的抗壓和抗挫能力;能接受房產(chǎn)行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn);

3、溝通能力強(qiáng),普通話標(biāo)準(zhǔn);有親和力,服務(wù)意識(shí)強(qiáng)、工作積極主動(dòng),樂(lè)觀開(kāi)朗;

4、做事認(rèn)真踏實(shí),為人正直誠(chéng)懇,具有良好的團(tuán)隊(duì)精神;

5:沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)背景要求

銷(xiāo)售行政奔馳店崗位職責(zé)職位要求(十二篇)

職責(zé)描述:此職位為運(yùn)通集團(tuán)旗下的奔馳4s店崗位職責(zé)職位要求,請(qǐng)注意崗位職責(zé):1、在銷(xiāo)售量和產(chǎn)品組合規(guī)劃上為銷(xiāo)售計(jì)劃主管提供支持;2、對(duì)銷(xiāo)售活動(dòng)的相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行記錄,負(fù)責(zé)訂單的數(shù)
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