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會(huì)計(jì)崗位職責(zé)內(nèi)容社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)事業(yè)管理站(十二篇)

發(fā)布時(shí)間:2024-11-29 查看人數(shù):18

會(huì)計(jì)崗位職責(zé)內(nèi)容社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)事業(yè)管理站

第1篇 會(huì)計(jì)崗位職責(zé)內(nèi)容社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)事業(yè)管理站

1.依照《會(huì)計(jì)法》、《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》和社會(huì)保險(xiǎn)財(cái)務(wù)的會(huì)計(jì)制度辦理本單位會(huì)計(jì)事務(wù),進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督。

2.認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)財(cái)經(jīng)方針、政策和財(cái)經(jīng)紀(jì)律,以及上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門有關(guān)財(cái)務(wù)管理的具體規(guī)定,搞好社會(huì)保險(xiǎn)基金的核算與管理。

3.建立和健全內(nèi)部牽制制度,會(huì)計(jì)、出納業(yè)務(wù)不得一人兼管,財(cái)務(wù)預(yù)留銀行印章由會(huì)計(jì)與出納分開保管。

4.嚴(yán)禁出租、出借銀行賬號(hào),不準(zhǔn)接受各種來歷不明的非本業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的款項(xiàng),不得替外單位或個(gè)人轉(zhuǎn)移寄存資金。

5.財(cái)務(wù)人員移交,必須按規(guī)定辦理交接手續(xù)。

6.遵守保密制度,不得泄露基金存款和其他應(yīng)保留的數(shù)據(jù)。

7.主動(dòng)接受同級(jí)財(cái)政、審計(jì)部門以及上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門的檢查和監(jiān)督,及時(shí)向他們報(bào)送各種財(cái)務(wù)報(bào)表。

8.完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

第2篇 會(huì)計(jì)結(jié)算管理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、協(xié)助起草和建立適合公司的預(yù)算管理機(jī)制和流程,落實(shí)和推進(jìn)預(yù)算編制,完善預(yù)結(jié)算管理體系;

2、跟蹤、監(jiān)督各預(yù)算部門的日常支出和預(yù)算執(zhí)行情況;

3、定期提交上市公司披露經(jīng)營數(shù)據(jù);定期提交經(jīng)營分析報(bào)告;

4、戰(zhàn)略指標(biāo)數(shù)據(jù)與月度計(jì)劃的梳理與達(dá)成情況跟蹤分析;

5、完成上級(jí)臨時(shí)交辦的其他臨時(shí)性工作。

任職要求:

1、財(cái)務(wù)管理專業(yè)、會(huì)計(jì)專業(yè)、審計(jì)專業(yè)、數(shù)學(xué)專業(yè)、統(tǒng)計(jì)專業(yè)均可;

2、較強(qiáng)的邏輯思維、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析能力;

3、有很強(qiáng)的管理意識(shí);

4、有過預(yù)結(jié)算或成本管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

5、有往經(jīng)營管理方向發(fā)展人士。

第3篇 分公司管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

分公司管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

以下就是分公司管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé)等等的介紹,希望為各位帶來幫助。

1.完善各子公司公司財(cái)務(wù)管理體系與控制預(yù)警機(jī)制;

2.完善修訂各子公司內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度;

3.按月復(fù)核各子公司會(huì)計(jì)提交的收入、成本、費(fèi)用明細(xì)表;

4.按月編制各子公司的財(cái)務(wù)分析報(bào)告;

5.及時(shí)高效審批各子公司的oa流程;

6.熟悉新企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,對(duì)各子公司會(huì)計(jì)進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo);

7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

分公司管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé)和要求

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)各分公司日常財(cái)務(wù)核算工作(包括:應(yīng)收/應(yīng)付,供應(yīng)鏈等各模塊業(yè)務(wù)審核);

2.負(fù)責(zé)各分公司每月的業(yè)績核算,輸出相關(guān)報(bào)表;

3.定期核對(duì)及清理總、分公司間的往來賬目;

4.領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

崗位要求:

1、本科及以上學(xué)歷,3年工作經(jīng)驗(yàn),崗位責(zé)任心強(qiáng)、謹(jǐn)慎細(xì)致、邏輯思維清晰,較強(qiáng)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí);

2、對(duì)復(fù)雜事務(wù)具有獨(dú)立思考、判斷分析的能力;

3、對(duì)應(yīng)收賬款的核算、管理具有比較清晰、深刻的理解;

4、熟練操作用友u8、金?*k3 cloud,excel及word;

4、具有渠道分銷行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,中級(jí)會(huì)計(jì)師優(yōu)先。

管理會(huì)計(jì)的職能

1 全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作

2 組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行

3 負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告

4 負(fù)責(zé)編制月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告

5 負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配,成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作

6 負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作

7 管理與銀行及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系

8 協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)開展財(cái)務(wù)部與內(nèi)外的溝通與協(xié)調(diào)工作

管理會(huì)計(jì)師工作內(nèi)容

預(yù)測(cè)經(jīng)濟(jì)前景、參與經(jīng)濟(jì)決策、規(guī)劃經(jīng)營目標(biāo)、控制經(jīng)濟(jì)過程、考核評(píng)價(jià)經(jīng)營業(yè)績。

1、管理會(huì)計(jì)與傳統(tǒng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)不同,傳統(tǒng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)以記賬、審核、核算為主,為企業(yè)?量財(cái)富,工作單一,很容易被高科技取代,而管理會(huì)計(jì)(cma)則是以預(yù)算決策、成本控制、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)估等,是企業(yè)幕后的軍師。

2、管理會(huì)計(jì)師是內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)控制師,不僅能提升企業(yè)績效,轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)財(cái)務(wù)領(lǐng)域思維模式,還能有效的規(guī)避風(fēng)險(xiǎn),實(shí)現(xiàn)成本控制、風(fēng)險(xiǎn)管理、投資融資、現(xiàn)金流量控制、資源管理等。

3、管理會(huì)計(jì)中的經(jīng)濟(jì)利潤分析方法、貨幣時(shí)間價(jià)值計(jì)算、資金成本分析、量本利分析、經(jīng)濟(jì)增加值分析等等分析方法,對(duì)正確評(píng)估公司業(yè)績,科學(xué)分析投資項(xiàng)目的回報(bào)與價(jià)值,比基于歷史成本的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)分析方法更加科學(xué)合理。所以,管理會(huì)計(jì)師可以有效提升財(cái)務(wù)的決策支撐能力。

第4篇 財(cái)務(wù)管理經(jīng)營性會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證的審核; 2、負(fù)責(zé)計(jì)提和攤銷數(shù)據(jù)的審核 3、負(fù)責(zé)本店財(cái)務(wù)報(bào)表的編制與上報(bào); 4、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)賬目與實(shí)物的核對(duì); 5、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)檔案的管理; 6、負(fù)責(zé)代收款網(wǎng)銀返還的授權(quán) 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,財(cái)會(huì)及相關(guān)專,工作1--3年; 2、熟練操作word、excel等辦公軟件及erp操作系統(tǒng); 3、熟悉國家各項(xiàng)財(cái)經(jīng)制度、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和稅務(wù)法規(guī); 4、性格開朗,善于溝通,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神; 5、工作細(xì)致、穩(wěn)重踏實(shí)、能吃苦耐勞,有較強(qiáng)的責(zé)任感; 6、有良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立完成工作的能力,對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)具有一定的敏感性;

第5篇 資產(chǎn)管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé)任職要求

資產(chǎn)管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、集團(tuán)內(nèi)各個(gè)公司固定資產(chǎn)及庫存管理事務(wù)。

2、集團(tuán)資產(chǎn)、庫存管理制度及操作規(guī)范指引的編制并落實(shí)。

3、制定資產(chǎn)、庫存工作流程并持續(xù)完善。

4、進(jìn)行資產(chǎn)的初始入賬、定期對(duì)資產(chǎn)及庫存產(chǎn)品進(jìn)行清查、盤點(diǎn),保證賬實(shí)相符;

5、各類資產(chǎn)折舊表或攤銷表,資產(chǎn)的使用及庫存產(chǎn)品分析報(bào)告;

6、偶爾出差到各子公司處理業(yè)務(wù)。

任職資格:

1、全日制本科以上,財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè);

2、熟悉資產(chǎn)管理、庫存管理工作;

3、熟練使用office辦公軟件,了解sap系統(tǒng)、泛微oa系統(tǒng);。

4、2-3年資產(chǎn)管理或庫存管理工作經(jīng)驗(yàn);

5、有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和應(yīng)變能力、工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn);需具備良好的溝通技能和團(tuán)隊(duì)合作精神;

6、性格開朗、務(wù)實(shí),積極主動(dòng)。

資產(chǎn)管理會(huì)計(jì)崗位

第6篇 管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé)任職要求

管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、根據(jù)ipo工作進(jìn)展,進(jìn)行相關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的整理分析

2、配合公司發(fā)展進(jìn)程,完成ipo業(yè)務(wù)相關(guān)的財(cái)務(wù)事宜

3、公司交辦的其他工作

任職資格

1.學(xué)歷/專業(yè):本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)

2.相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn):一年以上上市公司的會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn) 或籌備ipo上市的會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)

3.行業(yè)知識(shí)/行業(yè)資格:無

4.其他技能:熟悉會(huì)計(jì)核算流程;熟練的excel數(shù)據(jù)處理能力,有關(guān)財(cái)務(wù)軟件的使用經(jīng)驗(yàn)等。

管理會(huì)計(jì)崗位

第7篇 管理會(huì)計(jì)分析崗位職責(zé)任職要求

管理會(huì)計(jì)分析崗位職責(zé)

經(jīng)營分析員/管理會(huì)計(jì) 深圳市兆威機(jī)電股份有限公司 深圳市兆威機(jī)電股份有限公司,兆威崗位要求:

1、本科以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè);

2、3年或以上企業(yè)運(yùn)營管理、財(cái)務(wù)分析等相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

3、熟練掌握會(huì)計(jì)(成本)核算、內(nèi)部控制、預(yù)算管理;

4、具有較強(qiáng)的企業(yè)運(yùn)營管理思維、出色的數(shù)據(jù)組織處理能力等,能承受較大工作壓力;

5、有erp使用經(jīng)驗(yàn),熟悉erp財(cái)務(wù)成本模塊及供應(yīng)鏈相關(guān)模塊的工作流程及數(shù)據(jù)傳遞;

崗位職責(zé):

1、協(xié)助完善企業(yè)經(jīng)營分析管理體系,協(xié)助制定相關(guān)管理制度與流程;

2、定期收集各項(xiàng)關(guān)鍵的經(jīng)營、管理指標(biāo)數(shù)據(jù),向決策層和管理層提交匯總分析報(bào)告;

3、定期提供多維度的公司級(jí)盈利能力分析,跟蹤業(yè)務(wù)趨勢(shì)變化;

4、結(jié)合公司考核的需要,負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)各項(xiàng)實(shí)際經(jīng)營執(zhí)行結(jié)果,為考核工作推進(jìn)提供依據(jù)。

管理會(huì)計(jì)分析崗位

第8篇 會(huì)計(jì)管理師崗位職責(zé)任職要求

職責(zé)描述:

成本結(jié)轉(zhuǎn)分析,存貨盤點(diǎn),單據(jù)審核等。

任職要求:

1、已取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證,了解會(huì)計(jì)基本原理;

2、會(huì)金蝶和oracle優(yōu)先。

會(huì)計(jì)管理師崗位

第9篇 管理會(huì)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、編制集團(tuán)合并報(bào)表(國內(nèi)準(zhǔn)則&國際準(zhǔn)則),與外部審計(jì)師配合工作,確保審計(jì)報(bào)表與會(huì)計(jì)報(bào)表的一致性;

2、集團(tuán)總賬管理,監(jiān)督下屬公司會(huì)計(jì)核算工作;

3、財(cái)務(wù)、業(yè)務(wù)系統(tǒng)的聯(lián)動(dòng),根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展優(yōu)化會(huì)計(jì)核算和報(bào)表編制標(biāo)準(zhǔn);

4、根據(jù)公司要求整理、披露集團(tuán)財(cái)務(wù)信息;

5、集團(tuán)資金調(diào)度與管理,稅務(wù)籌劃與利潤管理;

6、為集團(tuán)財(cái)務(wù)工作標(biāo)準(zhǔn)化提出優(yōu)化建議。

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷,5年以上工作經(jīng)驗(yàn);

2、有審計(jì)師事務(wù)所工作和稅務(wù)籌劃工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格優(yōu)先;

4、性格內(nèi)斂,穩(wěn)重踏實(shí),邏輯思維好,執(zhí)行力強(qiáng)。

第10篇 資金管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé)及職位要求

資金管理會(huì)計(jì)職位要求

1.有財(cái)務(wù)核算或資金管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

2.扎實(shí)的財(cái)務(wù)知識(shí),熟練使用財(cái)務(wù)軟件、常用辦公軟件;

3.熟悉基本會(huì)計(jì)知識(shí)、出納工作流程;

4.較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),認(rèn)真細(xì)致、能吃苦耐勞。

資金管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)資金明細(xì)帳及附表的統(tǒng)計(jì)工作,為資金管理及時(shí)提供信息;

2.認(rèn)真執(zhí)行資金管理制度,管好庫存現(xiàn)金,并做到“日清月結(jié)”;

3.負(fù)責(zé)現(xiàn)金、銀行存款日常收付結(jié)算工作,辦理日常報(bào)銷工作;

4.負(fù)責(zé)使用并保管好各類票據(jù)、印章工作;

5.每月負(fù)責(zé)編制工作表格;

6.及時(shí)送存收到的轉(zhuǎn)帳支票、銀行匯票等單據(jù),及時(shí)領(lǐng)取各種回單;

7.月終及時(shí)調(diào)整未達(dá)帳項(xiàng),保證未達(dá)帳項(xiàng)不跨月。

第11篇 公路局財(cái)務(wù)資產(chǎn)管理科副科長主辦會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

公路管理局財(cái)務(wù)資產(chǎn)管理科副科長(主辦會(huì)計(jì))崗位職責(zé)

一、負(fù)責(zé)設(shè)置各類賬薄。

二、負(fù)責(zé)審核建議計(jì)劃及匯總上報(bào)工作,擬分解下達(dá)預(yù)算,并督促落實(shí)執(zhí)行。

三、負(fù)責(zé)審核原始憑證,檢查賬薄登記和經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)處理情況。

四、負(fù)責(zé)編制、匯總及上報(bào)月、季報(bào)表和年度財(cái)務(wù)決算報(bào)表,審核局屬單位的財(cái)務(wù)報(bào)表。

五、負(fù)責(zé)檢查局屬單位財(cái)務(wù)收支情況,收集各類會(huì)計(jì)信息資料。

六、負(fù)責(zé)二級(jí)收費(fèi)公路車輛通行費(fèi)征收管理工作。

七、定期向領(lǐng)導(dǎo)提供經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析報(bào)告。

八、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

第12篇 財(cái)務(wù)管理部會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、完成會(huì)計(jì)相關(guān)的核算工作,完成定期的稅務(wù)方面工作;

2、做好與會(huì)計(jì)相關(guān)的憑證、會(huì)計(jì)檔案、票據(jù)及貨幣資金管理;

3、做好與會(huì)計(jì)相關(guān)的銷售、成本管理;

4、配合其他部門進(jìn)行會(huì)計(jì)方面的相關(guān)工作。

任職要求:

1.本科以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè),5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上地產(chǎn)會(huì)計(jì)經(jīng)歷;

2.具有中級(jí)會(huì)計(jì)師證;

3.較強(qiáng)的責(zé)任心和原則性;

會(huì)計(jì)崗位職責(zé)內(nèi)容社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)事業(yè)管理站(十二篇)

1.依照《會(huì)計(jì)法》、《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》和社會(huì)保險(xiǎn)財(cái)務(wù)的會(huì)計(jì)制度辦理本單位會(huì)計(jì)事務(wù),進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督。2.認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)財(cái)經(jīng)方針、政策和財(cái)經(jīng)紀(jì)律,以及
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    第一條:認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)政策,嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度,不斷提高財(cái)經(jīng)政策水平,加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),全面、熟練地掌握各環(huán)節(jié)的業(yè)務(wù)技能。第二條:根據(jù)上級(jí)規(guī)定,及時(shí)、 ...[更多]

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    職責(zé)一:成本會(huì)計(jì)主管崗位職責(zé)1、復(fù)審出納(番禺出納)遞交的原始憑證數(shù)據(jù)是否正確;內(nèi)容是否完整;報(bào)銷手續(xù)是否齊全。2、編制記帳憑證、記好總帳、明細(xì)帳,定期按時(shí)編 ...[更多]

  • 會(huì)計(jì)兼人事主管崗位職責(zé)范本(2篇范文)
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    1.承辦公司財(cái)務(wù)的計(jì)劃、預(yù)算、核算、分析考核及財(cái)務(wù)報(bào)表等工作。2.負(fù)責(zé)建立健全公司內(nèi)部的各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度。3.審核財(cái)務(wù)單據(jù),編制會(huì)計(jì)憑證,整理保管財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)檔案 ...[更多]

  • 材料會(huì)計(jì)助理崗位職責(zé)(20篇范文)
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    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)材料采購價(jià)格、出入庫單據(jù)核對(duì)及錄入;2、負(fù)責(zé)材料各項(xiàng)單據(jù)核算及月末結(jié)賬;3、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)做好合同管理,對(duì)開票數(shù)量、金額進(jìn)行核查;4、協(xié)助采購 ...[更多]

  • 支付中心稽核會(huì)計(jì)崗位職責(zé)(12篇范文)
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    國庫支付中心稽核會(huì)計(jì)崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)對(duì)大廳各柜組發(fā)生的業(yè)務(wù)、計(jì)算機(jī)生成的數(shù)據(jù)及會(huì)計(jì)核算全過程處理的會(huì)計(jì)事項(xiàng)、確認(rèn)的會(huì)計(jì)信息進(jìn)行稽查、核實(shí)、鑒證、再確認(rèn), ...[更多]

  • 支付中心總會(huì)計(jì)崗位職責(zé)(十二篇)
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    國庫支付中心總會(huì)計(jì)崗位職責(zé)1、主管中心財(cái)會(huì)電算化工作,指導(dǎo)處理系統(tǒng)運(yùn)行中的業(yè)務(wù)問題。協(xié)調(diào)軟件服務(wù)公司解決大廳、各會(huì)計(jì)室財(cái)務(wù)系統(tǒng)及各單位固定資產(chǎn)管理系統(tǒng)運(yùn) ...[更多]