第1篇 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、編制財(cái)務(wù)憑證
2、編制財(cái)務(wù)報(bào)表、管理報(bào)表
3、負(fù)責(zé)稅務(wù)申報(bào)以及納稅工作
4、負(fù)責(zé)預(yù)算編制、財(cái)務(wù)分析、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)等工作
5、負(fù)責(zé)對子公司財(cái)務(wù)管理等相關(guān)工作
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
應(yīng)聘要求:
1、大專及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè),會(huì)計(jì)初級以上職稱,有中級職稱者優(yōu)先。
2、熟悉財(cái)務(wù)和稅務(wù)知識技能,2年以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
3、熟練掌握財(cái)務(wù)軟件、辦公自動(dòng)化軟件操作技能,具備良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
第2篇 校后勤公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
學(xué)校后勤公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
1、嚴(yán)格執(zhí)行國家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度,認(rèn)真落實(shí)《甘肅政法學(xué)院會(huì)計(jì)委派管理暫行辦法(試行)》,履行會(huì)計(jì)職責(zé)。負(fù)責(zé)記好公司財(cái)務(wù)總帳及各種明細(xì)帳目,手續(xù)完備、數(shù)字準(zhǔn)確、書寫整潔、登記及時(shí)、帳面清楚。
2、在財(cái)務(wù)結(jié)算中心主任的領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助公司總經(jīng)理編制并執(zhí)行全公司財(cái)務(wù)預(yù)算。
3、負(fù)責(zé)編制月、季、年終決算和其他方面有關(guān)報(bào)表。定期核對固定資產(chǎn)帳目,作到帳物相符。
4、認(rèn)真審核原始憑證,對違反規(guī)定或不合格的憑證應(yīng)拒絕入帳,嚴(yán)格掌握開支范圍和開支標(biāo)準(zhǔn)。
5、每月書面向公司總經(jīng)理匯報(bào)財(cái)務(wù)運(yùn)行情況,當(dāng)好總經(jīng)理參謀,發(fā)揮財(cái)務(wù)監(jiān)督作用。
6、定期裝訂會(huì)計(jì)憑證、帳簿、表冊等,妥善保管和存檔。上級財(cái)務(wù)部門檢查工作時(shí),要負(fù)責(zé)提供資料和反映情況。
7、協(xié)助出納作好公司財(cái)務(wù)收支運(yùn)行和工資、獎(jiǎng)金的發(fā)放工作。
8、加強(qiáng)財(cái)務(wù)安全防范意識和防范措施,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)管理方面的安全制度,確保不出安全問題。
第3篇 財(cái)務(wù)/會(huì)計(jì)/會(huì)計(jì)助理/財(cái)務(wù)助理/財(cái)務(wù)內(nèi)勤/出納崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
崗位描述：
1、往來業(yè)務(wù)記賬、對賬結(jié)算、付款以及開具發(fā)票；
2、稅務(wù)、工商相關(guān)業(yè)務(wù)的辦理，變更，發(fā)票的購買；
3、核算職工績效、考勤，辦理職工入職離職手續(xù)，辦理職工社保；
4、財(cái)務(wù)檔案的保管；
5、計(jì)算日常銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行訂貨、退貨，對商品的下單、到貨等環(huán)節(jié)進(jìn)行操控及跟蹤；
6、與供應(yīng)商洽淡合作，往來對賬，各項(xiàng)費(fèi)用的核算；
7、協(xié)助財(cái)務(wù)主管處理日常事務(wù)性工作；
8、完成主管安排的其他工作。
職位要求：
1、舉止大方，有親和力，為人誠懇，有耐心，
2、具有良好的職業(yè)操守，獨(dú)立工作能力強(qiáng)，工作主動(dòng)性強(qiáng)，
3、思維敏捷、嚴(yán)謹(jǐn)，工作踏實(shí)、認(rèn)真，有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)精神；
4、具備服務(wù)意識與團(tuán)隊(duì)精神，有良好的適應(yīng)能力和抗壓能力；
5、精通excel、office等日常辦公軟件；
代遇：底薪+工齡工資+補(bǔ)助+全勤獎(jiǎng)+五險(xiǎn)+帶薪年假+員工旅游+節(jié)日福利
崗位要求：
學(xué)歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1年經(jīng)驗(yàn)
第4篇 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位工作職責(zé)
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作職責(zé)
本職:起草公司的財(cái)務(wù)預(yù)算,檢查預(yù)算執(zhí)行情況,負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)分析工作,負(fù)責(zé)往來帳、銀行帳的對帳工作,負(fù)責(zé)職工工資發(fā)放,稅費(fèi)代繳,負(fù)責(zé)的帳務(wù)處理,參與財(cái)務(wù)決算,編制會(huì)計(jì)報(bào)表,負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)核算的日?；斯ぷ?監(jiān)督日常財(cái)務(wù)制度執(zhí)行,保管財(cái)務(wù)票據(jù),管理會(huì)計(jì)檔案,檢查監(jiān)督子公司的會(huì)計(jì)核算工作。
主要職責(zé)與工作任務(wù):
1、起草編制年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案:根據(jù)當(dāng)年經(jīng)濟(jì)預(yù)測、公司年度經(jīng)營計(jì)劃和上年度財(cái)務(wù)決算,并匯總和分析子公司的財(cái)務(wù)預(yù)算草案,編制公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案,報(bào)上級批準(zhǔn);對公司和子公司的財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行檢查,提出調(diào)整建議;建立財(cái)務(wù)分析評價(jià)指標(biāo)體系和投入產(chǎn)出分析模型,以優(yōu)化和控制財(cái)務(wù)結(jié)構(gòu);收集整理相關(guān)財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)、分析資料;對整個(gè)公司、子公司進(jìn)行月、季度、年度的財(cái)務(wù)分析,及時(shí)提供財(cái)務(wù)信息,為公司領(lǐng)導(dǎo)的管理決策、改善資產(chǎn)質(zhì)量提供意見;對階段或者全年的經(jīng)濟(jì)狀況進(jìn)行分析,提交分析報(bào)告。
2、負(fù)責(zé)往來帳、銀行帳的對帳工作:負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)的日常往來對帳和銀行對帳工作,及時(shí)糾正對帳中發(fā)現(xiàn)的錯(cuò)誤和問題,保證帳帳相符;按月編制銀行未達(dá)、已達(dá)帳項(xiàng)明細(xì)表、銀行存款余額調(diào)節(jié)表、往來未對、已對項(xiàng)目明細(xì)表;負(fù)責(zé)監(jiān)督催辦銀行往來業(yè)務(wù)的帳務(wù)處理。
3、負(fù)責(zé)職工工資發(fā)放,稅費(fèi)代繳:根據(jù)人力資源部提供的工資表,支付工資、補(bǔ)貼、津貼、獎(jiǎng)金;根據(jù)稅法規(guī)定計(jì)算、代扣個(gè)人收入所得稅,辦理代扣費(fèi)用款項(xiàng),計(jì)算實(shí)發(fā)工資額。
4、負(fù)責(zé)公司總部的帳務(wù)處理,參與財(cái)務(wù)決算,編制會(huì)計(jì)報(bào)表: 審核各類原始憑證,制作記帳憑證,保證各類憑證真實(shí)性、合法性;填制明細(xì)帳、總賬;負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)的記帳、結(jié)帳和帳簿輸出等管理工作;負(fù)責(zé)審查帳務(wù)處理業(yè)務(wù)的真實(shí)性、合法性、完整性;審查會(huì)計(jì)核算的相關(guān)報(bào)表、計(jì)算表的真實(shí)性、合法性、完整性;準(zhǔn)備公司財(cái)務(wù)決算工作所需的財(cái)務(wù)資料;按月編制公司會(huì)計(jì)報(bào)表,對報(bào)表中的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和有關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和說明;參與公司會(huì)計(jì)決算工作,編制年度財(cái)務(wù)決算報(bào)表;負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)報(bào)表的匯編、會(huì)審工作;負(fù)責(zé)編制年度合并會(huì)計(jì)報(bào)表,并進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整事項(xiàng)的記錄處理。
5、負(fù)責(zé)公司總部會(huì)計(jì)核算的日常稽核工作,監(jiān)督日常財(cái)務(wù)制度執(zhí)行:根據(jù)公司的財(cái)務(wù)制度和會(huì)計(jì)制度的規(guī)定以及經(jīng)費(fèi)開支范圍和標(biāo)準(zhǔn),對不符合規(guī)定的憑證應(yīng)退回處理;審核支票的領(lǐng)用手續(xù)和空白支票的管理;監(jiān)督各項(xiàng)業(yè)務(wù)借款的報(bào)銷工作;審核庫存現(xiàn)金日報(bào)表,審核向部門外報(bào)送的各種報(bào)表;收集統(tǒng)計(jì)公司內(nèi)、外稽查所需會(huì)計(jì)資料,對查找和了解到的情況負(fù)有保密責(zé)任;定期、不定期會(huì)同有關(guān)人員核查庫存現(xiàn)金、有價(jià)證券。
6、保管財(cái)務(wù)票據(jù),管理會(huì)計(jì)檔案:保管有關(guān)財(cái)務(wù)票據(jù)、各種發(fā)票,嚴(yán)格票據(jù)的領(lǐng)用使用手續(xù);負(fù)責(zé)對已審核的記帳憑證,各類帳簿、決算報(bào)表,以及銀行對帳單、工資發(fā)放明細(xì)表、往來對帳明細(xì)表等會(huì)計(jì)資料進(jìn)行裝訂、整理、立卷和歸檔;負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案的日常管理,按要求辦理會(huì)計(jì)檔案的借閱、歸還登記;定期對超過檔案管理期限的會(huì)計(jì)憑證和有關(guān)輔助資料進(jìn)行清理,并按財(cái)務(wù)制度規(guī)定登記銷毀。
7、檢查監(jiān)督子公司的會(huì)計(jì)核算工作:監(jiān)督檢查子公司帳務(wù)處理業(yè)務(wù);檢查子公司會(huì)計(jì)報(bào)表的編制工作;檢查子公司財(cái)務(wù)票據(jù)和會(huì)計(jì)檔案的保管工作;監(jiān)督檢查子公司其他會(huì)計(jì)制度執(zhí)行情況。
8、完成財(cái)務(wù)部部長交辦其它各項(xiàng)工作
第5篇 財(cái)務(wù)主管/成本會(huì)計(jì)崗位職責(zé)職位要求
崗位職責(zé)：
1、銷售業(yè)績統(tǒng)計(jì)，產(chǎn)品成本核算；
2、定期盤點(diǎn)、編制成本明細(xì)表及匯總表；
3、審核報(bào)銷的單據(jù)，對審核的單據(jù)進(jìn)行賬務(wù)處理；
4、進(jìn)行賬務(wù)核對工作，與采購部核對訂單；
5、完成上級安排的其他事項(xiàng)。
職位要求：
1、財(cái)會(huì)、金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷；
2、4年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉erp、drp供應(yīng)鏈系統(tǒng)，有外貿(mào)、制造零售行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、熟練操作office辦公軟件，重點(diǎn)熟練操作使用excel；
4、工作細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)、積極主動(dòng)，精通會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)成本核算知識，熟悉財(cái)務(wù)辦公軟件；
5、有良好的財(cái)務(wù)人員職業(yè)道德。
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-5年
第6篇 財(cái)務(wù)出納會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
(駐非)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)/出納 青島韋立國際船舶管理有限公司 青島韋立國際船舶管理有限公司,韋立 一、崗位職責(zé)
1、協(xié)助財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人做好成本核算,編制各類相應(yīng)報(bào)表;
2、協(xié)助財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人完成日常事務(wù)性工作,協(xié)助處理帳務(wù);
3、做好成本資料的整理、歸檔、數(shù)據(jù)庫建立、更新等工作;
二、任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,財(cái)會(huì)類相關(guān)專業(yè);
2、英語四級及以上,1-5年工作經(jīng)驗(yàn),應(yīng)屆優(yōu)秀畢業(yè)生也可;
3、具備良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力;
4、責(zé)任心強(qiáng),工作嚴(yán)謹(jǐn),良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識;
5、可接受駐外工作安排(每6個(gè)月回國休假1個(gè)月)。
第7篇 財(cái)務(wù)主管主辦會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算和內(nèi)外部審計(jì)工作,編制各類報(bào)表及財(cái)務(wù)分析、利潤預(yù)測;
2、參與編制預(yù)算,監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行情況,編制項(xiàng)目決算報(bào)告;
3、參與編制投資模型,為項(xiàng)目決策提供財(cái)務(wù)指標(biāo)數(shù)據(jù);
4、協(xié)助進(jìn)行各項(xiàng)融資工作;
5、執(zhí)行公司資金計(jì)劃,完成年度和月度現(xiàn)金流預(yù)測;
6、負(fù)責(zé)稅務(wù)申報(bào)及各項(xiàng)稅務(wù)檢查工作,完成匯算清繳和土增稅清算;
7、協(xié)助做好公司內(nèi)其他部門及公司外工商、稅務(wù)、銀行的協(xié)調(diào)和溝通工作。
任職資格:
1、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)等專業(yè)本科及以上學(xué)歷,有中級會(huì)計(jì)師職稱者優(yōu)先;
2、5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn), 3年以上房地產(chǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉國家金融政策、企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程,精通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī);
4、較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力;
5、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能承受較大工作壓力;
6、工作細(xì)心、耐心、責(zé)任心強(qiáng)。
第8篇 會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)網(wǎng)崗位職責(zé)
崗位職責(zé)1、熟悉并嚴(yán)格執(zhí)行公司財(cái)務(wù)制度;2、審核原始憑證,日常費(fèi)用報(bào)銷;3、協(xié)助會(huì)計(jì)做好各種帳務(wù)的處理工作;4、開具增值稅發(fā)票;5、銷售業(yè)績的統(tǒng)計(jì)、費(fèi)用統(tǒng)計(jì);6、完成上級交給的其它事務(wù)性工作。7、能熟練運(yùn)用excel、word、powerpoint等計(jì)算機(jī)辦公軟件;任職資格1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷,有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書;2、了解國家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī),熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù);3、熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理,熟練使用財(cái)務(wù)軟件;4、善于處理流程性事務(wù)、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力;5、工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。
第9篇 財(cái)務(wù)總賬會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1.賬務(wù)處理、成本核算、退稅,憑證整理;
2.對外報(bào)送報(bào)表、報(bào)稅;
3.編制公司付款計(jì)劃;
4.稅務(wù)、年檢等事項(xiàng);
5.預(yù)算審核及編制;
6.發(fā)票審核、統(tǒng)計(jì)報(bào)表上報(bào);
7.其他臨時(shí)性、跨部門/公司協(xié)作工作。
任職資格:
1.有2年以上制造業(yè)成本會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證,具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)處理能力,熟練運(yùn)用excel、金蝶;
2.全日制本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等專業(yè);
3.了解原材料、包裝、運(yùn)輸市場價(jià)格信息;掌握企業(yè)產(chǎn)品工藝流程,企業(yè)產(chǎn)品技術(shù)知識,產(chǎn)品報(bào)價(jià)管理
4.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。工作條理性強(qiáng)、時(shí)間管理突出、認(rèn)真細(xì)心。
第10篇 主辦會(huì)計(jì)崗位職責(zé)財(cái)務(wù)科副科長兼
1.按照《會(huì)計(jì)法》、《醫(yī)院會(huì)計(jì)制度》、《醫(yī)院財(cái)務(wù)制度》的規(guī)定，指導(dǎo)設(shè)備會(huì)計(jì)、財(cái)產(chǎn)會(huì)計(jì)、藥品會(huì)計(jì)正確劃分固定資產(chǎn)、低值易耗品、其他材料、庫存物資的范圍，指導(dǎo)下層設(shè)備會(huì)計(jì)、財(cái)產(chǎn)會(huì)計(jì)、藥品會(huì)計(jì)建賬和核算，并建立管理制度。
2.按照《醫(yī)院會(huì)計(jì)制度》、《醫(yī)院財(cái)務(wù)制度》的規(guī)定負(fù)責(zé)“醫(yī)療支出”、“藥品支出”、“管理費(fèi)用”等各項(xiàng)支出的明細(xì)分類核算，根據(jù)審核無誤的原始憑證或原始憑證匯總單，按照《會(huì)計(jì)人員基礎(chǔ)工作規(guī)范》填制憑證的要求，正確使用《眾邦惠智財(cái)務(wù)核算管理系統(tǒng)》編制記賬憑證。
3.審查各項(xiàng)收支，根據(jù)國家的財(cái)政政策和法規(guī)及會(huì)計(jì)制度，逐筆審查各項(xiàng)收支，對不合規(guī)定的收支應(yīng)提出意見，并向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，采取措施，進(jìn)行處理。
4.對設(shè)備會(huì)計(jì)、財(cái)產(chǎn)會(huì)計(jì)、藥品會(huì)計(jì)等編制的記賬憑證，要進(jìn)行審核，復(fù)核中發(fā)現(xiàn)問題和差錯(cuò)，應(yīng)通知有關(guān)人員査明更正和處理。
5.負(fù)責(zé)國有資產(chǎn)管理，辦理產(chǎn)權(quán)進(jìn)轉(zhuǎn)和變動(dòng)登記手續(xù)，管理國有資產(chǎn)管理盤存、報(bào)廢、鑒定、申報(bào)，不斷加強(qiáng)管理。
6.做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
第11篇 汽修廠財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
汽修廠財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)1
以下就是汽修廠財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)等等的介紹，希望為您帶來幫助。
崗位職責(zé)
1、公司賬務(wù)處理
2、稅款申報(bào)、根據(jù)實(shí)際業(yè)務(wù)開發(fā)票
3、根據(jù)項(xiàng)目申報(bào)組的指示，提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，輔助完成項(xiàng)目各項(xiàng)要求
4、負(fù)責(zé)工商、國稅年報(bào)和信息變更等事
5、完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的其他事項(xiàng)
任職資格
1、會(huì)計(jì)類相關(guān)專業(yè)，全日制大專以上學(xué)歷;廣州戶口優(yōu)先考慮
2、必須要有兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立制作會(huì)計(jì)賬簿
3、熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理，會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法、國稅局開票業(yè)務(wù)、熟練使用財(cái)務(wù)軟件
4、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力
5、工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神
汽修廠財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)2
1、按照公司制度審核各類報(bào)銷及付款單據(jù)。
2、根據(jù)核算細(xì)則及時(shí)準(zhǔn)確的將各類單據(jù)入賬。
3、月末根據(jù)要求更新相關(guān)臺賬。
4、日常系統(tǒng)成本的維護(hù)，結(jié)合營銷政策審核成本測算。
5、公司進(jìn)銷存的監(jiān)管核對。
6、每月按時(shí)出具經(jīng)營報(bào)表分析及分析會(huì)召開。
7、集團(tuán)分子公司的管控。
8、年度預(yù)算的收集、對接。
汽修廠財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)3
1. 處理各項(xiàng)收入、成本相關(guān)憑證，并負(fù)責(zé)相應(yīng)的統(tǒng)計(jì)工作
2. 日常核對，承辦廠家整車、備件往來賬目的核對工作 ，檢查核對日常開具的各種票據(jù)
3. 報(bào)表編制和報(bào)送 ，按照集團(tuán)要求每月準(zhǔn)時(shí)報(bào)送相送報(bào)表
4. 資產(chǎn)管理l 做好整車庫存的管理，定期進(jìn)行庫存盤點(diǎn)，做到帳實(shí)相符
5. 會(huì)計(jì)檔案管理 ，負(fù)責(zé)公司主業(yè)會(huì)計(jì)原始憑證、賬冊、報(bào)表等會(huì)計(jì)檔案的整理、歸檔工作
6. 清理往來，及時(shí)反饋異常情況，以減少壞賬產(chǎn)生 ， 督促業(yè)務(wù)部門進(jìn)行欠帳催收，并監(jiān)督回款情況 ，與供應(yīng)商核對往來及發(fā)票情況
任職資格
1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專業(yè);
2、能夠獨(dú)立進(jìn)行賬務(wù)處理，熟悉會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法，熟練使用財(cái)務(wù)軟件;
3、具有良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力;
4、工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。
汽修廠財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)4
1、接收憑證、審核憑證;
2、登記總帳、明細(xì)帳、與出納核對現(xiàn)金、銀行存款帳;
3、適時(shí)進(jìn)行各帳目核對、做好往來帳的核對;
4、協(xié)助做好稅收籌劃工作、監(jiān)測進(jìn)銷發(fā)票、及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)、提出并合理建議當(dāng)期應(yīng)納稅額;
5、月底及時(shí)出報(bào)表、進(jìn)行網(wǎng)上申報(bào)、裝訂憑證;
6、編制公司對外、對內(nèi)需要的《資產(chǎn)負(fù)債表》、《損益表》;
7、根據(jù)政府職能部門的要求填報(bào)各種報(bào)表、統(tǒng)計(jì)表;
8、隨時(shí)向公司決策層提供各種財(cái)務(wù)信息;
9、及時(shí)收集整理會(huì)計(jì)檔案、做好會(huì)計(jì)檔案的保管工作;
10、編制費(fèi)用控制表單。
第12篇 會(huì)計(jì)助理/財(cái)務(wù)助理/財(cái)務(wù)內(nèi)勤崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
1、往來業(yè)務(wù)記賬、對賬結(jié)算、付款以及開具發(fā)票；
2、稅務(wù)、工商相關(guān)業(yè)務(wù)的辦理，變更，發(fā)票的購買；
3、核算職工績效、考勤，辦理職工入職離職手續(xù)，辦理職工社保；
4、財(cái)務(wù)檔案的保管；
5、計(jì)算日常銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行訂貨、退貨，對商品的下單、到貨等環(huán)節(jié)進(jìn)行操控及跟蹤；
6、與供應(yīng)商洽淡合作，往來對賬，各項(xiàng)費(fèi)用的核算；
7、協(xié)助財(cái)務(wù)主管處理日常事務(wù)性工作；
8、完成主管安排的其他工作。
職位要求：
1、舉止大方，有親和力，為人誠懇，有耐心，
2、具有良好的職業(yè)操守，獨(dú)立工作能力強(qiáng)，工作主動(dòng)性強(qiáng)，
3、思維敏捷、嚴(yán)謹(jǐn)，工作踏實(shí)、認(rèn)真，有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)精神；
4、具備服務(wù)意識與團(tuán)隊(duì)精神，有良好的適應(yīng)能力和抗壓能力；
5、精通excel、office等日常辦公軟件；
代遇：底薪+工齡工資+補(bǔ)助+全勤獎(jiǎng)+五險(xiǎn)+帶薪年假+員工旅游+節(jié)日福利
崗位要求：
學(xué)歷要求：中專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1年經(jīng)驗(yàn)
