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第1篇電氣技術經理崗位職責 第2篇某電氣車間技術員崗位職責 第3篇設備保全焊裝電氣技術工程師崗位職責職位要求 第4篇電氣售后技術支持崗位職責 第5篇電氣技術員崗位規(guī)范職責 第6篇項目電氣技術員崗位職責職位要求 第7篇電氣設備技術員崗位職責 第8篇物業(yè)電氣技術員崗位職責與素質要求 第9篇電氣技術員工程師崗位職責 第10篇電氣儀表技術工程師崗位職責 第11篇技術部電氣工程師崗位職責 第12篇物業(yè)值班電氣技術員崗位職責 第13篇電氣車間技術員崗位職責 第14篇大廈電氣技術員崗位職責與素質要求 第15篇電氣技術員-崗位職責 第16篇電氣工程師/技術員崗位職責職位要求 第17篇建筑工程公司電氣部技術負責人崗位職責 第18篇電氣技術員崗位工作職責 第19篇電氣設計技術員崗位職責 第20篇電氣運行技術專工兼脫硝安全崗位職責
第1篇 電氣技術經理崗位職責
工作職責:
1、協(xié)助前期項目報價;
2、制作初步的電氣概念設計文檔;系統(tǒng)的規(guī)劃電氣的控制框架;
3、與客戶確定電氣方案;并指導組員按照規(guī)劃方向進行設計;
4、電氣計劃的制定,并監(jiān)督執(zhí)行;
5、外協(xié)供應商選擇和管理;
6、項目電氣,機器人,電工工時管理,以及資源的協(xié)調;
7、項目進度把控;
8、項目質量的監(jiān)督;與機械、工藝、裝配等部門的工作協(xié)調;
9、參與技術分析和評估,并決策方向;
任職資格:
1、機電/自動化控制/電氣相關專業(yè)大學本科以上學歷;
2、熟悉白車身焊接工藝,5年以上工廠電氣控制設計/維護經驗;
3、熟悉siemens, rockwell,歐姆龍,三菱plc編程,eplan制圖;
4、熟悉常用點焊及弧焊機器人及其控制系統(tǒng);
5、能進行簡單的焊接系統(tǒng)設計及設備安裝調試;
6、具有熟練的英語應用能力;
7、高度責任心,能獨立完成工作;
第2篇 某電氣車間技術員崗位職責
一、崗位名稱
電氣車間技術員
二、領導關系
直接上級:機電儀車間主任
直接下級:電氣工段長、電氣班長、電氣檢修人員
三、主要工作職責
1、負責編寫分析技術規(guī)程。負責編寫電氣設備的檢修方案,對電氣三大規(guī)程進行完善。
2、電氣設備故障診斷,現(xiàn)場技術指導。
四、主要工作權限
1、負責本車間備品備件計劃編制。
2、負責編制職工業(yè)務技術培訓學習和安全教育計劃。
3、在主任主任的領導下組織實施部門安全操作和專業(yè)技術的培訓學習工作。
4、負責組織職工的專業(yè)技術比武和崗位練兵活動。
5、負責對部門職工按規(guī)定進行業(yè)務檢查和考核。
6、負責有關技術資料、文件的存放、歸檔管理 。
第3篇 設備保全焊裝電氣技術工程師崗位職責職位要求
職責描述:
1、負責焊裝車間現(xiàn)場設備維護和故障處理的技術支持;
2、負責組織參與焊裝車間現(xiàn)場設備維護技術標準的編制和審核;
3、參與焊裝車間設備改造等項目立項以及備件、設備的提出等審核和驗收;
4、負責組織焊裝車間現(xiàn)場該工種人員的技術培訓以及設備管理技術支持;
5、負責新技術、新材料、新裝備等的導入和應用。
技能:
1、掌握機械原理、材料工藝、機械制造工藝等機械專業(yè)基礎知識;
2、熟悉氣動、液壓、電動等設備以及元器件;
3、了解發(fā)焊裝工藝,掌握焊裝相關設備維修技術;
4、掌握設備管理相關知識;
5、掌握非標機械設計;
6、具有良好的組織、溝通交流和協(xié)調能力。
崗位要求:
學歷要求:不限
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:不限
第4篇 電氣售后技術支持崗位職責
工作職責:
1、 負責伺服電機售后服務,現(xiàn)場調試
2、 負責基于運動控制器或者plc運動控制非標項目
職位要求:
1. 熟悉知名品牌plc或者運動控制器編程,熟悉伺服參數(shù)設置和使用;
2. 熟悉cad/eplan 制圖,根據(jù)電氣控制要求設計電氣原理圖;
3. 熟悉vb/c語言
4. 熟悉氣缸和電磁閥工作原理和使用,熟悉接近傳感器、光電傳感器、磁性傳感器等器件的使用;
任職資格:
1. 大專及以上學歷,電氣自動化,電氣或相關專業(yè)
2. 兩年以上相關工作經驗,從事過自動化行業(yè)優(yōu)先
3.好學上進, 嚴謹正派, 工作積極主動, 具有較強的責任心
4. 良好的溝通能力,注重整體利益, 具有團隊協(xié)作精神.
第5篇 電氣技術員崗位規(guī)范職責
一、工作范圍:
1、認真執(zhí)行電業(yè)部門有關法規(guī)法令。
2、負責全公司安全供電運行及安全技術管理,并負責公司對外用電業(yè)務聯(lián)系。
3、負責能源技術管理及能源統(tǒng)計工作。
4、配合部門領導監(jiān)督檢查各崗位的安全用電及運行管理。
5、負責公司內的技術改造及生產維修的方案設計及制訂。
6、檢查違紀違法用電。
二、工作內容:
1、認真貫徹執(zhí)行公司及部門下達的各項用電指標,保質保量地完成各項任務及指標,落實到各班組、各崗位,并負責監(jiān)督檢查各項工作的完成及實施情況。
2、定期檢查各崗位的安全用電和私自亂接線、盜竊用電現(xiàn)象。
3、制訂編制每年的電氣專業(yè)技術檢修計劃,四項費用及安措技改項目。
4、負責電氣材料及配件的進廠質量驗收及全廠的用電成本考核工作。
5、負責各種用電設備的合理配置,降低用電成本,杜絕各種浪費電能現(xiàn)象,對公司內不合理用電提出整改意見,并制訂出相應的改造解決方案。
6、建立健全各種用電設備的臺帳及用電設備的備品配件的明細,做到帳、物、卡相互一致。
7、督促檢查電氣工段的巡視巡檢工作的完成及實施情況,并定期(每月)地檢查電氣工段的各種記錄及規(guī)章制度的完成情況。
8、負責公司的電費收繳工作,配合財務部門每月完成電費收繳工作。
9、負責檢查全公司的常明燈、電爐子,及各種非法用電行為,制訂出相應的考核措施及辦法。
10、完成領導交給的各項臨時工作和任務。
三、職責:
1、遵守公司的各項規(guī)章制度,履行公司的各項義務,認真完成本崗位的內容及標準。
2、遵守各項安全文明生產要求的各項考核制度。
3、在實際工作中,要認真負責,不得做出有損于公司形象和利益的事情。
4、違反上述規(guī)定的崗位規(guī)范內容和職責的要求,發(fā)現(xiàn)一次罰款50-100元。
第6篇 項目電氣技術員崗位職責職位要求
職責描述:
工作地點: 河北省滄州市黃驊渤海新區(qū) 工作內容: 1 控制項目電氣質量和安全符合項目的要求; 2 檢查設備的安裝確保正常運行; 3 協(xié)調預防性維修計劃確保設備正常運行; 4管理項目正常用電; 5 安裝lv設備,日常維護檢查mv/lv 設備正常運營; 6 檢查施工公司的電力設備.任職資格: 1 中專以上學歷,電氣專業(yè); 2 持有勞動局頒發(fā)的從業(yè)資格證書; 3 具有5年項目相關從業(yè)資格經驗和施工現(xiàn)場電力管理經驗; 4 具備安全意識和熟悉鎖閉程序; 5 具備10kv 和690v 操作經驗者優(yōu)先; 6 具備plc 技能者優(yōu)先; 7 良好的團隊合作能力和溝通能力; 8 協(xié)作能力和良好的服務意識;
崗位要求:
學歷要求:中專/中技
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:5-7年
第7篇 電氣設備技術員崗位職責
電氣設備維護技術員 泰科電子(上海)有限公司 泰科電子(上海)有限公司,te connectivity,泰科電子(上海)有限公司,泰科 招聘要求:
1、大專學歷,機械電氣等專業(yè);歡迎本科無工作經歷者投遞。
2、熟悉機械原理
3、了解電氣控制工作原理
4、熟悉產品的圖紙和制造流程
5、對待工作認真負責并有良好的執(zhí)行力
6、具有對不良現(xiàn)象能做出分析判斷的能力
7、了解設備的特性和配置
8、 可以適應輪班。
工作職責:
1、對現(xiàn)場和設備進行5s管理
2、了解產品結構并能對異?,F(xiàn)象做出及時的判斷
3、熟悉操作wi和相關規(guī)定并根據(jù)wi制作日常點檢及定期點檢
4、根據(jù)計劃安排做好日常點檢、定期點檢、設備大修
5、針對產品質量狀況進行有效分析,制訂改善計劃和方案
6、了解和掌握生產用具的使用和備件情況
7、執(zhí)行上級安排的任務并及時反饋執(zhí)行信息
8、具有5w解決問題能力
第8篇 物業(yè)電氣技術員崗位職責與素質要求
物業(yè)電氣技術員崗位職責及素質要求
a、崗位職責
*對強電領班負責并匯報工作;
*完成日常電氣維修、保養(yǎng)、安裝工作;
*完成日常性維修保養(yǎng)工作的相關記錄;
*負責對本崗位qhse管理體系的運行績效進行測量及考評;
*負責做好自身承擔的qhse管理方面的工作,完成本專業(yè)的各項工作目標。
b、素質要求
*中專(技)及以上學歷,持電工操作證及中級工以上職稱;
*具有較強的動手操作能力;
*熟悉iso9001、iso14001、ohsas18001管理體系方面的基礎知識;
*熟悉電氣專業(yè)工種的有關技術資料;
*具有三年以上電氣維修、安裝工作經驗。
第9篇 電氣技術員工程師崗位職責
電氣自動化基礎,plc控制知識,有強弱電知識,可以出差指導電氣設備安裝,現(xiàn)場設備調試,有經驗者優(yōu)先
第10篇 電氣儀表技術工程師崗位職責
1、大專以上學歷,電氣工程與自動化或測控技術與儀器等相關專業(yè);
2、5年以上3800mm以上幅寬,800m/min車速以上紙機維護經驗;熟悉abb、橫河、羅斯蒙特、西門子等知名廠家儀表;
3、西門子,abb、honeywell、metso等控制系統(tǒng)至少熟悉一種;有現(xiàn)場安裝調試經驗者優(yōu)先。
第11篇 技術部電氣工程師崗位職責
工作職責:
1、項目電氣設計招標配合工作和專項設備選型、技術把控工作;
2、電氣施工過程中的監(jiān)控、管理協(xié)調;
3、組織評審施工方案;
4、做好變更控制和資料收集工作,初步審核工程款支付;
5、參與劃分、制定各參建單位的工作界面和交付、驗收標準;
6、協(xié)助與公司內各部門之間的協(xié)調工作;配合設計、報批報建、成本管控、竣工驗收等各項工作;
7、協(xié)助參與各外部單位的協(xié)調工作;
8、能夠適應經常性出差。
任職資格:
1、5年以上電氣相關工作經驗;必須有公建項目的完整經驗;
2、良好的溝通能力與團隊協(xié)作精神;
3、有在大型地產企業(yè)或設計院設計經歷者優(yōu)先;
4、具有高級機電工程師資格者優(yōu)先;
5、具有復雜公建項目弱電工程管理經驗者優(yōu)先
第12篇 物業(yè)值班電氣技術員崗位職責
物業(yè)項目值班電氣技術員崗位職責
一、崗位說明
部門:工程部
崗位:值班電氣技術員
直屬主管:工程經理主管(技術上接受強電工程師的指導)
二、招聘要求
性別年齡:男,45歲以下
身體狀況:身體健康,無其他特殊要求
教育程度:高中或相當學歷,受過全日制專業(yè)學校之培訓者優(yōu)先
專業(yè)技能:在強電方面具有豐富經驗,有弱電、空調或管道等維修技能更佳
工作經驗:從事物業(yè)管理電工工種三年以上
資格證書:持有效的高壓、低壓操作證,有空調、鉗工、電梯或電焊操作證更佳
三、工作要求
勞動紀律:遵守公司的各項規(guī)章制度
工作時間:12小時倒班制,做一天休一天,年終無節(jié)假日
辭職申請:提前一個月
四、工作待遇
工作制服:由公司提供統(tǒng)一的工作服
員工福利:享有國家規(guī)定的各種福利待遇
試用期:三個月
晉升職位:高級電氣技術員
五、職責概述
在工程主管的領導下,確保整幢大樓之電氣設備/系統(tǒng)處于良好運作狀態(tài),配合工程部其他工種的維護保養(yǎng)工作。
六、崗位職責
20.服從工程經理/主管的工作安排,認真完成工作任務。
21.參與物業(yè)高低壓變配電設備/系統(tǒng)的運行值班,電氣控制裝置及照明系統(tǒng)的日常運行、維修保養(yǎng)和巡視檢查等工作。
22.熟悉大樓內電氣設備的情況,嚴格執(zhí)行電氣設備保養(yǎng)制度和操作規(guī)程,認真做好各項運行記錄。
23.發(fā)現(xiàn)故障和問題,及時采取有關措施,并匯報上級領導。
24.及時有效地完成各項電氣維修單修理工作。
25.做好應急搶修工作,接到故障報告后,應立即奔赴現(xiàn)場,在工程主管或電氣工程師的安排指導下完成搶修工作。
26.嚴格遵守管理公司和工程部的各項管理制度,按時交接班,做好工作日志,不得無故離崗。
27.刻苦鉆研業(yè)務,不斷提高維修技術和服務質量,努力做到一專多能,完成領導交辦的其他任務。
28.合理使用工具、儀器和材料,愛護設備和公物,保持所管機房、設備和值班室的安全和清潔工作。
29.積極參加業(yè)務學習和技術培訓,不斷提高業(yè)務水平。
第13篇 電氣車間技術員崗位職責
一、崗位名稱
電氣車間技術員
二、領導關系
直接上級:機電儀車間主任
直接下級:電氣工段長、電氣班長、電氣檢修人員
三、主要工作職責
1、負責編寫分析技術規(guī)程。負責編寫電氣設備的檢修方案,對電氣三大規(guī)程進行完善。
2、電氣設備故障診斷,現(xiàn)場技術指導。
四、主要工作權限
1、負責本車間備品備件計劃編制。
2、負責編制職工業(yè)務技術培訓學習和安全教育計劃。
3、在主任主任的領導下組織實施部門安全操作和專業(yè)技術的培訓學習工作。
4、負責組織職工的專業(yè)技術比武和崗位練兵活動。
5、負責對部門職工按規(guī)定進行業(yè)務檢查和考核。
6、負責有關技術資料、文件的存放、歸檔管理 。
第14篇 大廈電氣技術員崗位職責與素質要求
大廈電氣技術員崗位職責及素質要求
a、崗位職責
*對綜合類維修主管負責并匯報工作;
*完成大廈公共區(qū)域和業(yè)戶戶內的日常性電氣維修、安裝工作;
*完成日常性維修工作的相關記錄;
*按本崗位qhse管理體系的運行要求進行工作,接受綜合類維修主管的績效測量、考評和培訓;
*負責做好自身承擔的qhse管理方面的工作,完成本班組的各項工作目標。
b、素質要求
*中專(技)或以上學歷;
*持電工操作證或中級工以上執(zhí)業(yè)資格;
*具有較強的動手操作能力;
*熟悉電氣專業(yè)工種的有關技術資料;
*熟悉iso9001、iso14001、ohsas18001管理體系方面的基礎知識;
*具有3年以上電氣維修、安裝工作經驗。
第15篇 電氣技術員-崗位職責
各個崗位的崗位職責對各個員工的工作都非常重要,了解該工作崗位職責是做好該工作最基本的要求,下面我們去看一下電氣技術員崗位職責,歡迎瀏覽。
1、 在隊長領導下,負責生產、安全、技術、設備等管理工作。
2、 負責貫徹執(zhí)行上級有關生產、安全技術標準、工作標準和管理標準及規(guī)章制度。
3、 根據(jù)公司下達的生產綜合作業(yè)計劃,編制本隊施工組織設計、 qhse 作業(yè)指導書,并組織實施。
4、 堅持安全第一的思想,運用全面質量管理觀點和方法,按照標準完成生產建設計劃。
5、 協(xié)助主管隊長負責隊所承擔施工任務的組織、協(xié)調和現(xiàn)場指揮工作,保證檢修任務按上級要求保質、保量、保安全地按期完工,做到施工現(xiàn)場工完、料凈、場地清、安全文明生產。
6、 負責組織各生產班組文化、技術學習和技術演練,提高員工技術素質,使員工達到規(guī)定的技術標準。
7、 負責開展技術革新,合理化建議活動,使員工樹立效益觀念,增產節(jié)約,增收節(jié)支的思想。
8、 負責所管理班組、崗位的安全、質量及標準化水平等管理基礎工作的檢查與考核,做到獎懲嚴明。
9、 參加本隊擴建工程設計審查,保證上述工作必須符合安全技術標準。
10、參加本隊有關安全生產的管理標準及安全技術操作規(guī)程的制定、修訂工作。
11、協(xié)助隊領導貫徹上級規(guī)定和指示,并督促檢查執(zhí)行情況,做到準確無誤、檢查認真、反映情況真實。
12、協(xié)助隊領導落實好各項安全措施,達到及時有效。
第16篇 電氣工程師/技術員崗位職責職位要求
職責描述:
1. 按照項目工程經理的安排,負責所在項目電氣專業(yè)范圍內的工程管理工作。
2. 協(xié)調電氣專業(yè)工程與土建、水暖、市政、景觀、精裝專業(yè)工程之間的關系,現(xiàn)場指導監(jiān)理公司、施工單位的工作。
3. 確保工程進度符合整體進度要求,工程質量符合國家規(guī)范、行業(yè)標準及企業(yè)內部標準。
4. 其它上級安排的工作任務。
職位要求:
1. 3年以上工作經驗。
2. 電氣、自動化專業(yè)或相關專業(yè)。
3. 溝通能力較強,邏輯思維清晰。
4. 具有較強工程技術背景與能力。
5. 具有較強的學習能力與發(fā)展意愿。
崗位要求:
學歷要求:大專
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:1年
第17篇 建筑工程公司電氣部技術負責人崗位職責
建筑工程公司電氣部技術負責人崗位職責
1全面負責單位工程施工技術管理工作,認真貫徹公司管理體系文件和公司標準。嚴格執(zhí)行現(xiàn)行建筑施工驗收規(guī)范和標準,操作規(guī)程和檢驗評定標準。
2負責編制電氣安裝施工組織設計方案、臨時用電施工組織設計方案、制定各項施工技術措施、安全技術措施。
3組織專業(yè)內部圖紙會審,參加建設單位組織的圖紙會審,督促完成會審記錄的交底與會簽落實工作。
4在施工前,進行技術質量交底及安全技術交底并監(jiān)督執(zhí)行。解決施工中技術質量存在的疑難問題。
5及時對隱蔽工程檢查驗收,確認全部符合技術要求后,會同監(jiān)理單位、建設單位或監(jiān)督部門共同辦理隱蔽驗收工作及辦理相關手續(xù)。負責組織階段驗收和竣工驗收工作。
6按工程進度組織做好工程技術內業(yè)資料,工程竣工后負責組織整理技術資料和竣工圖紙,并做好移交建設單位、檔案館、公司檔案室備案工作。
7對電氣工程存在的質量問題及時上報公司主管部門。
8負責與監(jiān)理單位、設計單位進行技術聯(lián)系工作,辦理技術聯(lián)系和設計變更單,認真及時的完成監(jiān)理單位及設計變更所要求的工作。
9積極配合土建技術人員,掌握工程實際施工情況,保證工程施工的協(xié)調性和連續(xù)性。
10 負責對工程所使用材料、構配件的出廠質量證明文件重檢工作,進場檢驗記錄,材料二次試驗,試驗報告整理工作。
11 參加公司組織的招投標工作,編制投標文件。并在招投標規(guī)定時問內,提交投標文件。
12 必須嚴格按現(xiàn)行施工驗收規(guī)范、操作規(guī)程標準進行施工,如因技術交底失誤或因技術i.--j題出現(xiàn)質量事故或造成大面積返工負有直接責任,負激勵200元/次。
第18篇 電氣技術員崗位工作職責
電氣技術員崗位職責
1、負責對全礦電氣、自動化設備設施的使用操作、維護保養(yǎng)指導與管理。
2、負責全礦電氣、自動化設備設施運行情況、使用維護情況的監(jiān)督檢查。
3、負責全礦電氣、自動化設備設施的備件材料計劃的上報與備件的催提、調撥及其質量檢驗和使用情況跟蹤。
4、負責全礦電氣、自動化設備設施的檢修計劃擬定、實施,指導與監(jiān)督檢查驗收工作。
5、負責所轄設備設施事故的原因調查與分析。
6、了解和掌握國際國內新技術、新材料的發(fā)展與運用信息,對所轄設備設施提出改進措施與方案,報主管領導審核批準并組織實施。
7、做好電氣自動化設備設施的運行情況、使用維護情況、備件材料消耗與庫存情況等信息資料的收集、建檔工作。
8、負責本專業(yè)知識的職工培訓。
9、負責所轄設備設施操作規(guī)程、維護檢修規(guī)程的編寫與修訂。
第19篇 電氣設計技術員崗位職責
根據(jù)工藝要求設計電控圖紙,plc編程,上位機通訊,交直流傳動調試。待遇5000——10000。
要求:電氣自動化,工業(yè)自動化,機電一體化相關專業(yè)。
第20篇 電氣運行技術專工兼脫硝安全崗位職責
序號 | 職責 | 標準分 | 工作標準 | 評價標準 | 重點評價條款 | |
扣分條款 | 扣分標準 | |||||
1 | 貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)、上級公司以及本單位有關安全生產的方針、政策、法律、法規(guī)及規(guī)章制度 | 10 | (1)認真貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)、上級及本單位有關安全生產的法律法規(guī)、規(guī)程標準及規(guī)章制度等文件,并組織有關人員進行學習 | 未認真貫徹執(zhí)行 | 2分/次 | |
(2)制定具體的落實計劃、方案或措施,經本部門領導批準后組織實施 | 未制定具體的落實計劃、方案或措施 | 2分/次 | ||||
(3)檢查有關計劃、方案或措施的執(zhí)行情況,并提出考核意見 | 未檢查有關計劃、方案或措施的執(zhí)行情況 | 2分/次 | ||||
2 | 參加編制、修訂專業(yè)運行規(guī)程、技術措施及有關管理制度 | 10 | (1)編制本單位運行規(guī)程、技術標準及有關管理制度 | 運行規(guī)程、技術標準及有關管理制度編制不及時 | 5分/項 | |
(2)檢查本專業(yè)運行規(guī)程的執(zhí)行情況,并提出考核意見 | 未每月對本專業(yè)規(guī)程的執(zhí)行情況進行檢查 | 2分/次 | ||||
(3)設備變更、改造后,及時修訂現(xiàn)場規(guī)程、系統(tǒng)圖 | 現(xiàn)場規(guī)程、系統(tǒng)圖紙的修訂與設備變更、改造后內容不相符合 | 5分/項 | ||||
3 | 負責本專業(yè)技術及日常管理工作 | 10 | (1)及時整理本專業(yè)的運行記錄、圖紙、技術資料等管理工作,做好設備臺賬 | 資料不健全或管理混亂 | 3分/項 | |
(2)檢查、審閱班組的安全技術資料 | 未及時審閱有關安全技術資料 | 2分/次 | ||||
(3)負責本專業(yè)運行技術管理的有關事宜;對本專業(yè)運行人員的工作進行檢查考核和技術指導 | 未對本專業(yè)運行人員的工作進行檢查考核和技術指導 | 5分 | ||||
(4)深入生產現(xiàn)場,了解運行方式,查看運行記錄,對異常參數(shù)進行分析,并制定相應的防范措施 | 未及時分析運行參數(shù)異常的原因 | 5分/次 | ||||
未制定參數(shù)異常的防范措施 | 2分/次 | |||||
(5)督促處理運行中發(fā)現(xiàn)的問題及設備缺陷 | 存在未將設備缺陷及時通知檢修維護人員的現(xiàn)象 | 2分/次 | ||||
(6)對本專業(yè)的日常管理、巡回檢查、重要操作等進行監(jiān)督指導 | 運行人員存在誤操作現(xiàn)象 | 10分 | ||||
日常管理不到位 | 1分/次 | |||||
(7)以發(fā)現(xiàn)的設備隱患,及時向有關領導和相關部門匯報,提出處理意見,并做好記錄 | 未及時向有關領導和相關部門匯報所發(fā)現(xiàn)的設備隱患 | 2分/次 | ||||
(8)制定本專業(yè)有關安全技術措施及規(guī)章制度,指導、檢查各項技術措施及規(guī)章制度的執(zhí)行情況 | 簽字后的措施不符合上級規(guī)定或不符合現(xiàn)場實際 | 2分/處 | ||||
(9)根據(jù)季節(jié)特點,及時提出調整本專業(yè)有關運行方式的建議 | 未及時提出調整本專業(yè)有關運行方式的建議 | 2分/次 | ||||
4 | 負責本專業(yè)崗位技術培訓 | 10 | (1)編制專業(yè)技術培訓計劃,并組織實施 | 未及時編制專業(yè)技術培訓計劃 | 5分 | |
(2)每月進行現(xiàn)場考問,檢查有關人員的學習情況 | 未進行現(xiàn)場考問檢查人員的學習情況 | 2分/次 | ||||
(3)針對設備檢修、變更、改造等實際情況,監(jiān)督相關專業(yè)編制“設備異動情況”報告,并核查其正確性、完整性 | 設備檢修、變更、改造后無“設備異動情況”報告 | 2分/項 | ||||
(4)設備變更、改造后,及時下發(fā)并組織相關人員對變更、改造后的內容進行培訓 | 對變更、改造后的內容未組織培訓 | 3分/次 | ||||
5 | 參與編制“反事故措施”計劃 | 10 | (1)參與編制“反措”計劃 | 未編制“反措”計劃 | 10分 | |
(2)按季度監(jiān)督檢查本專業(yè)“反措”計劃完成情況,并進行總結 | 未組織落實“反措”計劃并按季度進行檢查 | 2分/項 | ||||
未進行“反措”季度總結 | 5分/次 | |||||
6 | 監(jiān)督檢查“兩票三制”的執(zhí)行情況 | 10 | (1)監(jiān)督檢查生產人員的“兩票三制”執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)有違反規(guī)定的立即制止,并向本部門提出考核意見 | 未對“兩票三制”日常執(zhí)行情況進行指導、監(jiān)督 | 2分/次 | |
發(fā)現(xiàn)有違反規(guī)定的現(xiàn)象未及時制止、通報 | 10分 | |||||
(2)每天現(xiàn)場抽查“兩票”內的安全措施、潛在風險分析是否完善、正確 | 現(xiàn)場工作票檢修措施不符合要求 | 2分/處 | ||||
(3)監(jiān)督、抽查運行班組交、接班制度的執(zhí)行情況 | 未監(jiān)督、抽查運行班組交、班情況 | 3分 | ||||
(4)定期抽查巡檢人員到位情況,檢查巡檢質量 | 未定期抽查巡檢質量或因巡檢質量問題發(fā)生不安全事件 | 5分 | ||||
(5)監(jiān)督、檢查、指導本專業(yè)定期工作以及重大操作 | 未對本專業(yè)有關切換試驗等定期工作以及重大操作實行監(jiān)督、檢查、指導 | 5分/次 | ||||
(6)定期匯總分析工作票和操作票的執(zhí)行情況,并做好記錄 | 未定期匯總分析工作票和操作票的執(zhí)行情況 | 2分/次 | ||||
7 | 及時參加安全生產各項生產 | 10 | (1)組織和參加運行專業(yè)安全分析、反事故學習活動,參加本單位反事故演習和防汛演習 | 未組織和參加有關安全活動 | 2分/次 | |
(2)每月至少參加2次班組安全日活動,并簽到;聽取員工對安全生產的意見和建議,并認真研究解決方案 | 未按規(guī)定參加班組安全日活動 | 2分/次 | ||||
(3)按時參加本單位召開的安全工作會議 | 未按規(guī)定參加安全會議 | 2分/次 | ||||
(4)根據(jù)領導安排參加本專業(yè)安全性評價工作,并及時進行自查、整改 | 未認真開展安全性評價工作 | 3分 | ||||
(5)針對安全性評價發(fā)現(xiàn)的問題,認真分析原因,制定整改措施,并跟蹤落實整改情況 | 未制定整改措施 | 2分/項 | ||||
未跟蹤落實整改情況 | 2分/項 | |||||
(6)按計劃對各類安全檢查查出的相關專業(yè)設備、技術問題進行整改指導和監(jiān)督,確保取得實效 | 未對班組開展的安全檢查情況進行監(jiān)督、指導 | 2分/次 | ||||
8 | 指導、開展反違章工作 | 5 | (1)檢查、指導各班組開展查禁違章工作 | 班組未開展反違章工作 | 5分 | |
(2)保證工作中個人不違章 | 本人發(fā)生違章 | 5分 | ||||
發(fā)現(xiàn)他人違章未立即制止 | 5分 | |||||
(3)對違章人員提出批評和處罰的建議或意見 | 未提出批評和處罰的建議或意見 | 1分/項 | ||||
9 | 編制本專業(yè)應急預案,并組織落實 | 10 | (1)參加編制本專業(yè)應急預案 | 編制的應急預案不符合上級規(guī)定 | 2分/處 | |
(2)指導對應急預案的演練、實施 | 本專業(yè)人員未進行應急預案演練 | 2分/項 | ||||
(3)針對現(xiàn)場重復發(fā)生的問題,有針對性的制定預防措施,并監(jiān)督實施 | 未制定有效防范措施 | 2分/處 | ||||
預防措施不完善或款監(jiān)督實施 | 1分/處 | |||||
10 | 按照“四不放過”原則參加不安全事件的調查、分析,制定并落實防范措施 | 5 | (1)事故發(fā)生后及時到達現(xiàn)場,指導、協(xié)助本專業(yè)對不安全事件的處理 | 未及時到場協(xié)調不安全事件處理 | 2分/次 | |
(2)按照有關規(guī)定,參加本專業(yè)不安全事件的調查分析 | 未參加分析本專業(yè)不安全事件的調查分析 | 2分/次 | ||||
(3)填寫上報專業(yè)范圍內的不安全事件的調查分析 | 專業(yè)范圍內的不安全事件報告未及時上報 | 1分/次 | ||||
(4)對因運行原因造成的不安全事件及時分析,制定有針對性的防范措施并組織落實 | 未制定防范措施 | 2分/次 | ||||
防范措施未監(jiān)督落實 | 1分/項 | |||||
11 | 認真履行職責,完成本崗位年度安全目標 | 5 | 認真履行“安全生產目標責任書”上規(guī)定的各項職責,完成本崗位年度安全目標 | 未完成與部門簽訂的各項職責 | 5分 | |
未完成本崗位年度安全目標 | 加扣5分 | |||||
考核年度內發(fā)生責任性安全生產事故 | 加扣40 分 | |||||
12 | 完成有關領導臨時安排的安全工作 | 5 | 及時完成有關領導臨時安排的安全工作任務 | 未完成有關領導臨時安排的安全工作任務 | 5分 |