第1篇 品質(zhì)管理部經(jīng)理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)要求組織編制食品安全質(zhì)量管理體系文件,并對(duì)現(xiàn)有體系文件定期評(píng)審、修改;
2、負(fù)責(zé)制定公司內(nèi)部食品質(zhì)量安全管理體系年度審核計(jì)劃及組織實(shí)施;并跟蹤、驗(yàn)證不符合項(xiàng)的糾正、預(yù)防和改進(jìn)措施的實(shí)施;
3、負(fù)責(zé)對(duì)文件和資料的統(tǒng)籌管理,包括發(fā)放、回收、更改、銷毀、保存等及時(shí)作好相關(guān)記錄;
4、負(fù)責(zé)制定生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生檢查考核細(xì)則,并定期督導(dǎo)與檢查;
5、組織對(duì)重大的食品質(zhì)量安全事故進(jìn)行分析,并做出處理決定;
6、建立部門內(nèi)部各項(xiàng)制度和考核標(biāo)準(zhǔn),并組織實(shí)施和改進(jìn);
7、負(fù)責(zé)對(duì)原輔料、生產(chǎn)過(guò)程、成品的檢驗(yàn),對(duì)不合格品及潛在不合格品進(jìn)行評(píng)審,提出處置意見;
8、依據(jù)國(guó)家相關(guān)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)法規(guī)結(jié)合公司實(shí)際情況制定和修訂公司產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和貨物驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),并對(duì)供應(yīng)商提出改進(jìn)意見;
9、應(yīng)用統(tǒng)籌統(tǒng)計(jì)技術(shù),分析質(zhì)量問(wèn)題產(chǎn)生的原因及改進(jìn)措施;應(yīng)急、產(chǎn)品回收程序演練的組織,實(shí)施;
10、處理由產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題引起的客戶投訴,并對(duì)質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行分析,提出預(yù)防糾正措施;
11、組織技術(shù)文件編寫、審批,外來(lái)技術(shù)文件引用審批;
12、負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品“緊急放行單”審核;負(fù)責(zé)對(duì)召回、退貨品評(píng)審;參與管理評(píng)審、新供應(yīng)商的評(píng)審;
13、及時(shí)更新各種法律法規(guī)并完成成品標(biāo)簽的審核;
14、協(xié)調(diào)與食藥監(jiān)局等相關(guān)執(zhí)法管理部門關(guān)系,及時(shí)完成其給予的相關(guān)工作;
15、負(fù)責(zé)公司原料、輔料、成品及半成品品質(zhì)檢驗(yàn)、化驗(yàn)、鑒定等檢測(cè)工作;負(fù)責(zé)公司水質(zhì)檢測(cè)、鍋爐水化驗(yàn)等工作;
16、跟進(jìn)相關(guān)法規(guī)要求及其其他部門要求進(jìn)行各種外部檢驗(yàn);
17、負(fù)責(zé)公司品管部?jī)x器、設(shè)備、設(shè)施的管理、維護(hù)和保養(yǎng)工作;
18、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作和相關(guān)部門協(xié)調(diào)工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,食品類相關(guān)專業(yè);
2、5年以上相關(guān)管理崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn),或10年以上相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
3、掌握國(guó)家頒布的相關(guān)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及各種質(zhì)量認(rèn)證體系與認(rèn)證流程;
4、掌握質(zhì)量管理流程,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,了解并逐漸掌握質(zhì)量檢驗(yàn)和質(zhì)量控制的新方法、新技術(shù);
5、具有控制質(zhì)量成本的能力;
6、具備較好的專業(yè)技能和解決問(wèn)題能力;
7、熟練掌握公司質(zhì)量檢驗(yàn)、化學(xué)物理檢驗(yàn)、質(zhì)量體系建設(shè)與推行實(shí)施的相關(guān)工作;
8、具備與上級(jí)食藥、質(zhì)檢、環(huán)保、安全、消防、工商、科技等主管業(yè)務(wù)部門溝通協(xié)調(diào)能力;
9、擁有豐厚的食品檢驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的專業(yè)操作能力;
10、具備對(duì)工藝規(guī)程實(shí)施符合性進(jìn)行監(jiān)督檢查的能力,包括整個(gè)生產(chǎn)過(guò)程的控制,最終保證產(chǎn)品質(zhì)量;
11、具備人才管理能力,具備對(duì)各工序質(zhì)檢員及相關(guān)人員進(jìn)行質(zhì)量控制方面和食品安全方面的培訓(xùn)的能力;
12、熟悉ppt、excel等辦公軟件,掌握時(shí)間管理、工作計(jì)劃管理的技能;
13、具備較強(qiáng)的解決問(wèn)題的能力、組織協(xié)調(diào)能力及良好的溝通能力。
第2篇 品質(zhì)技術(shù)管理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)規(guī)劃院內(nèi)部e流程項(xiàng)目產(chǎn)品的品質(zhì)管理工作;
2、負(fù)責(zé)品質(zhì)問(wèn)題收集、跟進(jìn)、分析、驗(yàn)證及關(guān)閉等工作;
3、主導(dǎo)產(chǎn)品驗(yàn)收;
4、零部件質(zhì)量狀態(tài)的確認(rèn)與匯報(bào);
5、售后問(wèn)題的處理與匯報(bào)。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,機(jī)械、車輛、自動(dòng)化、電氣、管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、三年及以上汽車行業(yè)品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉檢驗(yàn)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及品質(zhì)管理流程;
4、熟悉品質(zhì)工具(qc七大手法,8d、apqp、ppap、spc、fmea、msa等)
5、熟悉質(zhì)量體系is/ts16949、rohs、iso14000等,并運(yùn)用到品質(zhì)工作中。
第3篇 品質(zhì)管理經(jīng)理崗位職責(zé)內(nèi)容
1.質(zhì)量控制。為了滿足顧客要求和控制質(zhì)量損失,保持與外界的質(zhì)量聯(lián)系,掌握產(chǎn)品質(zhì)量動(dòng)態(tài);根據(jù)公司的質(zhì)量政策和目標(biāo),制訂質(zhì)量控
制的計(jì)劃和策略;為實(shí)現(xiàn)質(zhì)量目標(biāo),組織建立和完善全公司的質(zhì)量控制系統(tǒng),確保質(zhì)量控制活動(dòng)有效運(yùn)作;批準(zhǔn)質(zhì)量控制方案,批準(zhǔn)外購(gòu)件樣品及新開發(fā)產(chǎn)品確認(rèn)報(bào)告;批準(zhǔn)檢驗(yàn)指導(dǎo)文件;.監(jiān)督和指導(dǎo)全公司的質(zhì)量控制活動(dòng);策劃并直接指導(dǎo)重大項(xiàng)目的質(zhì)量控制。
2.質(zhì)量改進(jìn)。為不斷降低產(chǎn)品故障率和內(nèi)外部質(zhì)量損失成本,提高產(chǎn)品質(zhì)量,建立質(zhì)量改進(jìn)的體系;推動(dòng)全公司的質(zhì)量改進(jìn)活動(dòng);組織并參與重大的質(zhì)量改進(jìn)活動(dòng),尋求相關(guān)部門的支持和配合;每月匯總主要的質(zhì)量改進(jìn)項(xiàng)目,向營(yíng)運(yùn)會(huì)議匯報(bào)。
3.ace管理。為確保ace在公司得到有效的貫徹和實(shí)施,指導(dǎo)開展公司ace推行管理、檢
第4篇 品質(zhì)管理主管崗位職責(zé)任職要求
品質(zhì)管理主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)全國(guó)分撥質(zhì)控考核、績(jī)效改善的實(shí)施推進(jìn);
2、負(fù)責(zé)全國(guó)分撥現(xiàn)場(chǎng)操作的遠(yuǎn)程&現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)檢及改善推進(jìn);
3、負(fù)責(zé)提升各個(gè)分撥操作質(zhì)量，通過(guò)數(shù)據(jù)監(jiān)控異常簽收、丟貨、差錯(cuò)等質(zhì)量數(shù)據(jù)。
任職要求:
1、 本科及以上學(xué)歷，物流管理專業(yè)優(yōu)先;
2、 熟練掌握辦公軟件和運(yùn)營(yíng)管理系統(tǒng)操作;
3、 具備2年以上運(yùn)作質(zhì)量管理等項(xiàng)目推動(dòng)經(jīng)驗(yàn)，管理幅度區(qū)域以上范圍優(yōu)先;
4、具備一定的邏輯分析、溝通表達(dá)、和學(xué)習(xí)能力。
品質(zhì)管理主管崗位
第5篇 品質(zhì)管理部副部長(zhǎng)崗位職責(zé)任職要求
職位描述:
要求精通iso質(zhì)量體系認(rèn)證系統(tǒng)，熟悉其操作規(guī)范，在生產(chǎn)型企業(yè)中有完整的關(guān)于產(chǎn)品質(zhì)量控制的實(shí)際管理工作經(jīng)驗(yàn)。
品質(zhì)管理部副部長(zhǎng)崗位
第6篇 醫(yī)院藥品質(zhì)量管理小組崗位職責(zé)
醫(yī)院藥品質(zhì)量管理小組崗位職責(zé)
1、認(rèn)真貫徹、執(zhí)行《藥品管理法》等法律法規(guī),把好科室藥品質(zhì)量關(guān)。
2、按要求認(rèn)真做好藥品質(zhì)量管理過(guò)程中的督查工作,確保有關(guān)制度的落實(shí)與執(zhí)行。
3、定期檢查各部門的藥品質(zhì)量管理情況,并記錄在案。
4、對(duì)發(fā)生的藥品質(zhì)量不良事件,及時(shí)上報(bào),并采取相關(guān)措施及時(shí)處理。
第7篇 品質(zhì)管理主任崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、根據(jù)公司客戶服務(wù)導(dǎo)向,規(guī)劃設(shè)計(jì)客戶服務(wù)旅程并實(shí)施落地;
2、根據(jù)客服工作目標(biāo),負(fù)責(zé)本科室的各項(xiàng)工作規(guī)劃、決策;
3、負(fù)責(zé)跨科室的協(xié)調(diào)溝通;
4、負(fù)責(zé)科室各項(xiàng)工作的定期檢視優(yōu)化,以確保各項(xiàng)客服管理要求的落實(shí);
5、負(fù)責(zé)協(xié)助部門負(fù)責(zé)人對(duì)科室員工的選聘工作,負(fù)責(zé)本科室員工的指導(dǎo)、培養(yǎng)、考核和激勵(lì),提高員工綜合素質(zhì);
6、負(fù)責(zé)本科室kpi指標(biāo)的達(dá)成;
7、負(fù)責(zé)部門安排的其他工作。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,畢業(yè)于211或985院?；驀?guó)外水平相當(dāng)院?；蜓芯可陨蠈W(xué)歷者優(yōu)先;
2、金融、保險(xiǎn)、管理類相關(guān)專業(yè);
3、熟練運(yùn)用office辦公軟件、良好的溝通與表達(dá)能力、較強(qiáng)的求知欲和學(xué)習(xí)能力;
4、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、責(zé)任心強(qiáng)、能承受一定工作壓力;
5、優(yōu)秀的英文表達(dá)和書寫能力。
第8篇 品質(zhì)管理工程師崗位職責(zé)描述崗位要求
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查生產(chǎn)過(guò)程質(zhì)量參數(shù)符合性，根據(jù)工藝參數(shù)特性，設(shè)定檢查頻次。
2、對(duì)不合格工藝要求的參數(shù)進(jìn)行報(bào)告、分析、跟蹤、監(jiān)督改善直至解決問(wèn)題。
3、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)部門的產(chǎn)品質(zhì)量事故的分析和改善，并及時(shí)提交產(chǎn)品質(zhì)量報(bào)告，跟蹤驗(yàn)證改善效果。
4、負(fù)責(zé)不合格產(chǎn)品的確認(rèn)和處置，并組織記錄、報(bào)告、標(biāo)識(shí)、審核跟進(jìn)處理不良品，以防止不良品的非預(yù)期使用。
5、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理系統(tǒng)的維護(hù)，確保其持續(xù)有效，不斷改進(jìn)。
職位要求：
1、大專以上（含大專）學(xué)歷，機(jī)械或質(zhì)量管理等相關(guān)專業(yè)。
2、具有良好的溝通能力。
3、熟練使用電腦和常用辦公軟件 。
4、具有良好的表達(dá)、溝通能力，協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力。
5、工作踏實(shí)、細(xì)致認(rèn)真，思維敏銳、責(zé)任心強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)合作能力好，能承受工作壓力。
6、優(yōu)先。
福利待遇：
1、簽訂正式勞動(dòng)合同，提供5險(xiǎn)。
2、公司提供免費(fèi)食宿。
3、節(jié)假日員工福利，員工生日福利。
4、不定期提供團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)。
5、員工享受帶薪年假。
6、每年組織員工境內(nèi)境外旅游（優(yōu)秀員工）。
第9篇 物業(yè)品質(zhì)管理部經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
物業(yè)品質(zhì)管理部經(jīng)理崗位職責(zé)
物業(yè)品質(zhì)管理部經(jīng)理 多弗國(guó)際地產(chǎn)股份有限公司 多弗國(guó)際地產(chǎn)股份有限公司，多弗 1、物業(yè)公司品質(zhì)管控標(biāo)準(zhǔn)制定與完善;
2、 組織開展多形式、全方位的品質(zhì)檢查，確保品質(zhì)常態(tài)化;
3、負(fù)責(zé)物業(yè)公司內(nèi)各類業(yè)戶投訴的管理，指導(dǎo)、跟進(jìn)相關(guān)問(wèn)題的整改，組織推動(dòng)服務(wù)創(chuàng)新與落地，不斷提升服務(wù)品質(zhì);
4、統(tǒng)籌物業(yè)公司委外服務(wù)，制定委外服務(wù)規(guī)范管理制度，負(fù)責(zé)委外服務(wù)審核、招投標(biāo)與合同簽署等工作;
5、建立與維護(hù)物業(yè)公司委外供應(yīng)商庫(kù);
6、統(tǒng)籌物業(yè)公司管家團(tuán)隊(duì)建設(shè)與培訓(xùn)，促進(jìn)管家服務(wù)的改進(jìn)與提升。
物業(yè)品質(zhì)管理部經(jīng)理崗位
第10篇 品質(zhì)管理部副經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.協(xié)助部門經(jīng)理進(jìn)行部門日常管理,對(duì)各崗位的職能任務(wù)及工作量進(jìn)行合理設(shè)置,并制定相應(yīng)考核細(xì)則;
2.協(xié)助部門經(jīng)理對(duì)公司現(xiàn)行質(zhì)量管理體系進(jìn)行審核,評(píng)估,構(gòu)建與企業(yè)相符的質(zhì)量管理體系并持續(xù)改進(jìn);
3.依據(jù)公司發(fā)展目標(biāo)制定質(zhì)量目標(biāo)及本部門工作計(jì)劃目標(biāo);
4.組織審核員實(shí)施公司內(nèi)部審核,應(yīng)對(duì)客戶審核;
5.對(duì)生產(chǎn)控制、不合格品處理判定、質(zhì)量成本控制及客戶投訴處理負(fù)責(zé)。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,五年以上通信電子消費(fèi)類行業(yè)品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn);
2.熟悉通信電子行業(yè)品質(zhì)要求、標(biāo)準(zhǔn)和管控流程,具有豐富的生產(chǎn)流程中品質(zhì)控制的方法與實(shí)操經(jīng)驗(yàn);
3.熟練運(yùn)用常用的品質(zhì)手法及管理工具,熟悉相關(guān)質(zhì)量管理體系,有產(chǎn)品認(rèn)證相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
4.具備良好的領(lǐng)導(dǎo)管理能力,豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)、先進(jìn)的品質(zhì)意識(shí)及理念,抗壓能力強(qiáng)。
第11篇 集團(tuán)客戶體驗(yàn)事業(yè)群-品質(zhì)管理專家崗位職責(zé)
集團(tuán)客戶體驗(yàn)事業(yè)群-品質(zhì)管理專家工作職責(zé):
1、5年以上大型呼叫中心經(jīng)驗(yàn)，2年以上質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉質(zhì)量體系和品質(zhì)監(jiān)控標(biāo)準(zhǔn);
2、熟悉班組質(zhì)量提升，能獨(dú)立規(guī)劃和制定監(jiān)控方式和標(biāo)準(zhǔn);
3、有獨(dú)立負(fù)責(zé)客戶滿意度項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);
任職要求:
1、根據(jù)部門要求，負(fù)責(zé)品質(zhì)管理的統(tǒng)籌落地，保障品質(zhì)kpi達(dá)成;
2、建立呼叫中心服務(wù)品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量控制體系;
3、負(fù)責(zé)人員服務(wù)品質(zhì)的監(jiān)控、指導(dǎo)和跟進(jìn)班組的品質(zhì)提升落地;
4、定期負(fù)責(zé)品質(zhì)運(yùn)營(yíng)專項(xiàng)分析，對(duì)整體質(zhì)量趨勢(shì)進(jìn)行判斷，制定整體的品質(zhì)提升措施。
第12篇 品質(zhì)工藝管理崗位職責(zé)
工藝品質(zhì)管理員 新疆盛泰紡織有限公司 新疆盛泰紡織有限公司,盛泰 任職要求:要求有滌綸短纖、全面水刺無(wú)紡布品質(zhì)檢測(cè)管理相關(guān)行業(yè)3年以上工作經(jīng)驗(yàn),責(zé)任心強(qiáng)
