第1篇 風險管理部高級經(jīng)理崗位職責
1.編寫和完善公司風險管理制度和流程;
2.參與審查業(yè)務部門提交的可行性研究報告,出具風險評價意見;
3.跟蹤業(yè)務進展情況、負責風控委員會決議的落實,定期編寫風險排查報告、項目執(zhí)行情況報告;
4.調(diào)查公司風控管理執(zhí)行情況,及時反應業(yè)務風險狀況;
5.部門經(jīng)理交辦的其他事務。
任職資格:
1.教育背景:
◆金融、投資、法律、財務以及風險管理相關專業(yè)本科以上學歷。
2.工作經(jīng)驗
◆大型信托機構或其他金融行業(yè)風控高級經(jīng)理崗位3年以上工作經(jīng)歷。
3.個人素質(zhì)與技能技巧:
◆誠實正直,堅持原則,獨立思考,抗壓能力強,細致而有耐心;
◆較高的理論水平、文字表述能力;
◆具備金融信托業(yè)務實踐工作經(jīng)驗;
◆較強的風險識別能力和風控管理能力;
◆具備獨立處理風控事務的能力;
◆具備溝通、協(xié)調(diào)能力。
4.其他條件:
◆年齡35歲以下;
◆能夠勝任出差或兩地工作;
◆有信托行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者,學歷、年齡等相關條件可適當放寬。
其他說明:
◆紫金信托對于應聘者資料將嚴格保密,未錄用者材料將存入公司人才庫
第2篇 市場風險管理崗崗位職責
工作職責:
1、監(jiān)控股票、固定收益及衍生品等交易風險敞口及盈虧;
2、評估交易及對沖策略及業(yè)績歸因;
3、協(xié)助開發(fā)定價模型和系統(tǒng)維護;
4、分析組合市場風險特性,撰寫定期或不定期風險報告;
5、公司安排的其他項目。
任職資格:
1、金融工程、統(tǒng)計、精算或計算機等專業(yè)本科或以上學歷;
2、具有優(yōu)秀的學習能力和鉆研能力,具有良好的團隊溝通能力和專業(yè)精神,思維縝密,具有良好的邏輯分析能力;
3、性格開朗,具有良好的職業(yè)操守,注意工作細節(jié);
4、在金融機構具有2年以上相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
5、35歲以下,有證券從業(yè)資格證優(yōu)先。
第3篇 外匯風險管理崗位職責
職責描述:
1、掌握集團本部及成員公司外匯現(xiàn)金流特點,在相關人員協(xié)助下,識別和總結外匯敞口;
2、根據(jù)外匯敞口提出相關風險管理措施,作為外匯風險管理的決策參考,并組織協(xié)調(diào)或指導外匯交易;
3、對成員公司外匯業(yè)務相關人員開展外匯風險業(yè)務培訓,建立溝通機制;
4、制定集團整體外匯風險管理相關制度和管理辦法并持續(xù)更新,本部外匯風險管理授權辦法,規(guī)范流程和提升效率;
5、掌握國家外匯管理政策并跟蹤變化,確保集團外匯業(yè)務及外匯風險管理合法合規(guī);
6、研究境內(nèi)外外匯業(yè)務產(chǎn)品,建立集團外匯業(yè)務通道,為成員公司外匯業(yè)務提供后備支持;
7、跟蹤宏觀經(jīng)濟及外匯市場變化,對外匯趨勢開展研究并定期出具相關報告,并結合市場重大變化出具專項分析報告;
8、定期出局外匯風險管理業(yè)務報告。
第4篇 風險管理研究員崗位職責
1. 市場觀測:經(jīng)濟金融行情資料更新,協(xié)助對各國經(jīng)濟狀況及股市、匯市、原物料市場追蹤、重大事件研究等。
2. 經(jīng)濟研究:對主要市場經(jīng)濟狀況進行研究、分析,撰寫研究報告,為利率匯率財務規(guī)劃決策提供支持。
招募條件:
1.學歷:全日制 碩士。
2.專業(yè): (1)經(jīng)濟學、金融學專業(yè)
(2)國際關系學、政治學相關專業(yè)。
3.意愿:對金融市場有濃厚興趣,有追根到底的研究精神。
4.素質(zhì):
扎實的金融、經(jīng)濟、財會理論基礎,較好的英語聽說讀寫水平。
踏實的工作作風、較強的責任心、快速的學習能力、主動解決問題的精神,良好的團隊協(xié)作與溝通能力。
邏輯清晰、有條有理、思維敏捷的口頭、文字表達能力。
5.加分:金融業(yè)相關證書,通過cfa一級及以上者優(yōu)先。
第5篇 風險管理負責人崗位職責
崗位職責:
1、制定風險偏好、風險管理目標、授信政策;
2、牽頭組織全面風險管理工作,完善全面風險管理報告體系,制訂基礎性風險管理制度;
3、建立授權體系,制定授權制度;
4、參與建立對各事業(yè)部的管理和考核機制;
5、組織開展操作風險管理與市場風險管理工作;
6、牽頭負責征信管理工作。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科學歷,三年以上風險政策管理經(jīng)驗;
2、具備風險管理理論和實踐經(jīng)驗,在國有或股份制銀行總行風險管理的工作經(jīng)驗;
3、邏輯思維能力強,高度的業(yè)務敏感性與數(shù)據(jù)敏感性;
4、優(yōu)秀的項目管理能力、跨團隊協(xié)調(diào)及溝通能力;
崗位職責:
1、制定風險偏好、風險管理目標、授信政策;
2、牽頭組織全面風險管理工作,完善全面風險管理報告體系,制訂基礎性風險管理制度;
3、建立授權體系,制定授權制度;
4、參與建立對各事業(yè)部的管理和考核機制;
5、組織開展操作風險管理與市場風險管理工作;
6、牽頭負責征信管理工作。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科學歷,三年以上風險政策管理經(jīng)驗;
2、具備風險管理理論和實踐經(jīng)驗,在國有或股份制銀行總行風險管理的工作經(jīng)驗;
3、邏輯思維能力強,高度的業(yè)務敏感性與數(shù)據(jù)敏感性;
4、優(yōu)秀的項目管理能力、跨團隊協(xié)調(diào)及溝通能力;
第6篇 風險管理師崗位職責
1、熟悉風險評估業(yè)務和運作流程;
2、開展標的現(xiàn)場查勘、巡檢,查找自然災害、意外事故及管理風險隱患;
3、負責項目風險評估工作,能夠運用定性、定量和綜合分析方法,對標的進行全面的風險評估;辨識標的風險,揭示風險要點,提出整改意見和防災防損建議;
4、撰寫《風險評估報告》,協(xié)助完成保險方案設計工作;
5、配合搭建公司風險數(shù)據(jù)庫;
6、組織開展公司風險管理業(yè)務培訓工作;
7、部門領導交辦的其他工作任務。
任職要求:
1、思想政治素質(zhì)好,遵紀守法、忠誠企業(yè),誠實守信、身體健康;
2、本科及以上學歷,保險、金融、安評、電力、其他工學類等相關專業(yè),年齡不超過35周歲,具有5年及以上大中型保險公司工作經(jīng)驗,從事風險評估相關工作年限不低于3年,能夠熟練掌握風險評估常用工具;
3、工作負責,計劃執(zhí)行能力、組織協(xié)調(diào)能力、文字處理能力強;
4、具有較強的抗壓能力。 崗位職責
1、熟悉風險評估業(yè)務和運作流程;
2、開展標的現(xiàn)場查勘、巡檢,查找自然災害、意外事故及管理風險隱患;
3、負責項目風險評估工作,能夠運用定性、定量和綜合分析方法,對標的進行全面的風險評估;辨識標的風險,揭示風險要點,提出整改意見和防災防損建議;
4、撰寫《風險評估報告》,協(xié)助完成保險方案設計工作;
5、配合搭建公司風險數(shù)據(jù)庫;
6、組織開展公司風險管理業(yè)務培訓工作;
7、部門領導交辦的其他工作任務。
任職要求:
1、思想政治素質(zhì)好,遵紀守法、忠誠企業(yè),誠實守信、身體健康;
2、本科及以上學歷,保險、金融、安評、電力、其他工學類等相關專業(yè),年齡不超過35周歲,具有5年及以上大中型保險公司工作經(jīng)驗,從事風險評估相關工作年限不低于3年,能夠熟練掌握風險評估常用工具;
3、工作負責,計劃執(zhí)行能力、組織協(xié)調(diào)能力、文字處理能力強;
4、具有較強的抗壓能力。
第7篇 風險管理部風控經(jīng)理崗位職責
風險管理部總經(jīng)理/風控總監(jiān) 要求有10年以上金融機構從業(yè)經(jīng)歷,其中至少5年以上風險管理工作經(jīng)驗,(或者有四大會計師事務所風險咨詢經(jīng)驗,去金融機構做風險管理經(jīng)驗)最好有銀行風險管理從業(yè)背景。金融集團下面要管財務公司、租賃公司、保險經(jīng)紀公司、資產(chǎn)管理公司等企業(yè),條線上各家公司的風險負責人都要向他匯報,所以對這個崗位的綜合能力要求會比較高 要求有10年以上金融機構從業(yè)經(jīng)歷,其中至少5年以上風險管理工作經(jīng)驗,(或者有四大會計師事務所風險咨詢經(jīng)驗,去金融機構做風險管理經(jīng)驗)最好有銀行風險管理從業(yè)背景。金融集團下面要管財務公司、租賃公司、保險經(jīng)紀公司、資產(chǎn)管理公司等企業(yè),條線上各家公司的風險負責人都要向他匯報,所以對這個崗位的綜合能力要求會比較高
第8篇 風險管理項目經(jīng)理崗位職責任職要求
風險管理項目經(jīng)理崗位職責
崗位職責:
1、作為項目經(jīng)理，帶隊執(zhí)行中型集團企業(yè)的風險管理、內(nèi)部控制咨詢及內(nèi)部審計外包等咨詢項目;
2、負責幫助客戶建立風險管理及內(nèi)控管理框架、梳理流程、完善風險管控措施，把握項目進度、保證工作成果質(zhì)量，進行項目成果匯報，確保符合客戶、公司及項目負責人對服務質(zhì)量的要求，維持專業(yè)服務水準;
3、協(xié)助項目團隊培訓， 維護良好的關系。
職位要求:
1、為人誠實、客觀、嚴謹、成熟，有責任心。具有較強的團隊與項目管理經(jīng)驗和溝通能力;
2、具有較強的信息收集、分析、推理能力以及寫作和表達能力;
3、具有較強的快速學習、自我激勵、抗壓能力、能適應出差;
4、熟悉企業(yè)的管理思路、政策、流程和方法;
5、財務、審計、企業(yè)管理、金融、it等相關專業(yè)背景;;
6、具有多年集團企業(yè)的風險管理、內(nèi)部控制、內(nèi)部審計等咨詢項目經(jīng)驗或企業(yè)管理工作經(jīng)驗;
7、熟練使用word、excel、visio、ppt等軟件;
8、本科以上學歷，具有mba、cia 、acca 、cisa 、cpa、cma等資格者優(yōu)先錄用，英文流利者優(yōu)先錄用。
風險管理項目經(jīng)理崗位
第9篇 風險管理副經(jīng)理崗位職責任職要求
風險管理副經(jīng)理崗位職責
工作職責:
1、負責完善公司風險管理體系建設，制定相應政策、流程和程序;
2、編制、組織與實施年度風險管理計劃;
3、組織全面風險評估工作，對現(xiàn)有風險管理體系的全面性與有效性以及公司重要風險進行評估;
4、為各部門管理重大風險提供專業(yè)支持，組織協(xié)調(diào)跨部門的風險管理事宜，對集團重大風險管理決策提出專業(yè)意見;
5、對下屬企業(yè)風險管理執(zhí)行機構的建設和運轉提供協(xié)助、業(yè)務指導和培訓;
6、組織各部門開展內(nèi)控及風險管理流程制度的制定及更新。
任職資格:
1、本科及以上學歷，財務、會計、審計、法律或其它經(jīng)濟類相關專業(yè)優(yōu)先;
2、5年或以上大型企業(yè)、會計師事務所或咨詢公司從事審計、風險管理相關工作經(jīng)驗;
3、具備內(nèi)部審計師(cia)、注冊會計師(cpa)資格認證者優(yōu)先;
4、對風險點敏感，具備較強的風險識別和把控能力
風險管理副經(jīng)理崗位
第10篇 金融風險管理崗崗位職責
(1)年齡35周歲(含)以下,全日制大學本科及以上學歷,金融、統(tǒng)計學、法律等相關專業(yè)優(yōu)先。
(2)具備3年以上銀行信貸或風險從業(yè)經(jīng)驗,或具備1年以上互聯(lián)網(wǎng)在線融資反欺詐從業(yè)經(jīng)驗。
(3)具備風險管理相關專業(yè)知識,能熟練運用信用風險識別與計量的方法和工具。
(4)具有較強的文字表達能力、溝通能力和綜合協(xié)調(diào)能力。
第11篇 海關風險管理科崗位職責
1.根據(jù)總關制定的風險管理工作制度、工作程序、工作方法和標準，牽頭研究制定本關風險管理機制建設的工作規(guī)劃、相關工作規(guī)范、實施細則并組織實施，檢査本關內(nèi)執(zhí)行情況，辦理或督促辦理本關風險管理指導小組確定的各項工作。
2.建立健全各業(yè)務科室風險管理協(xié)調(diào)工作機制，組織制定風險管理科與各有關業(yè)務科室的風險管理工作分工細則和聯(lián)系配合辦法。
3.組織、協(xié)調(diào)開展本關綜合性風險管理信息化應用項目的論證、研發(fā)和推廣應用工作。
4.指導本關各部門共同開展風險信息采集、整理，負責綜合性風險信息的匯總和集中加工，協(xié)調(diào)各部門做好風險綜合預警信息、各領域監(jiān)控分析成果等信息數(shù)據(jù)的發(fā)布，負責跟蹤和評估預警信息的績效。
5.協(xié)調(diào)和指導各部門、業(yè)務現(xiàn)場開展日常風險分析、監(jiān)控和布控；開展對本關業(yè)務運行、執(zhí)法風險、資源配置等方面的綜合(總體)分析，對通關、監(jiān)管等執(zhí)法過程中發(fā)現(xiàn)的風險開展緊急布控(即決式風險布控），向風險管理指導小組提交綜合風險信息及指導性防控處置建議，指導、協(xié)調(diào)各部門共同開展預定(預警)式風險布控、日常業(yè)務核查等業(yè)務風險綜合處置工作。
6.組織開展企業(yè)、行業(yè)(貿(mào)易）守法綜合風險評估與風險測量，指導、協(xié)調(diào)開展對重點企業(yè)和重點商品(行業(yè)）的風險分析、監(jiān)控，組織研究、制定和實施指導性的綜合風險防控措施。
7.負責本關和跨關風險處置的協(xié)調(diào)管理工作，研究和實施風險布控的職能管理工作。
8.牽頭開展對本關業(yè)務風險管理工作運行總體情況的綜合評估，提出獎懲建議。
9.總結、推廣風險管理方法技術與典型經(jīng)驗。
10.組織承辦總關風險管理處交辦的各項工作。
11.承擔風險管理指導小組的日常事務性工作。
12.收集整理本轄區(qū)風險參數(shù)。
13.完成關領導交辦的其他工作任務。
第12篇 資金風險管理崗位職責
1、海外小微公司套期保值鎖匯工作
(1)與集團內(nèi)成員企業(yè)定期溝通外匯敞口,了解外匯需求,分析并出具其風險分析報告,制定鎖匯整體策略與方案。
(2)與不同的金融機構進行外匯交易操作,不限于即期,遠期,掉期及期權等。
(3)監(jiān)督各成員公司按時完成外匯交易資金交割,并及時根據(jù)資金狀況進行市場平倉,展期等操作。
(4)定期向集團報送、向海外各小微發(fā)送鎖匯月度或年內(nèi)匯總報告及月度估值報告。
2、外匯資金系統(tǒng)平臺搭建工作及后續(xù)系統(tǒng)管理工作
協(xié)助推進外匯管理系統(tǒng)的上線及后期培訓管理。
3、資金報告工作
(1)定期下發(fā)海外集團資金信息周報。包括全球外匯利率宏觀市場重大事件回顧、下周外匯市場數(shù)據(jù)與全球重要會議預告、人民幣外匯市場走勢回顧與判斷等
(2)定期發(fā)送金融市場專題報告。當市場出現(xiàn)重大影響事件時,需及時形成專題報告
4、金融機構授信合作與產(chǎn)品合作工作
(1)與中資、外資銀行進行授信業(yè)務合作。包含kyc、賬號開立、衍生交易協(xié)議的簽署等相關內(nèi)容。
(2)與中資、外資銀行進行外匯產(chǎn)品業(yè)務合作。定期與金融機構進行業(yè)務的交流與合作,更新業(yè)務產(chǎn)品、交換市場觀點,然后進行內(nèi)部產(chǎn)品評估,結合實際業(yè)務需求進行產(chǎn)品開展。
崗位要求
1、本科及以上學歷,在財務、金融等領域具備相關專業(yè)經(jīng)驗;工作經(jīng)驗5年以上;有外匯交易經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、學習能力強,具有較強的責任心,主動負責,具有團隊精神,善于創(chuàng)新,具備良好的職業(yè)道德;
3、具備敏銳的市場洞察能力,創(chuàng)新能力,良好的溝通和協(xié)同能力;具備較強的分析和總結能力;
4、具有良好的英語溝通能力,需要具備與境外銀行完成交易及日常處理的能力
5、具備世界500強企業(yè)工作經(jīng)驗 崗位職責
1、海外小微公司套期保值鎖匯工作
(1)與集團內(nèi)成員企業(yè)定期溝通外匯敞口,了解外匯需求,分析并出具其風險分析報告,制定鎖匯整體策略與方案。
(2)與不同的金融機構進行外匯交易操作,不限于即期,遠期,掉期及期權等。
(3)監(jiān)督各成員公司按時完成外匯交易資金交割,并及時根據(jù)資金狀況進行市場平倉,展期等操作。
(4)定期向集團報送、向海外各小微發(fā)送鎖匯月度或年內(nèi)匯總報告及月度估值報告。
2、外匯資金系統(tǒng)平臺搭建工作及后續(xù)系統(tǒng)管理工作
協(xié)助推進外匯管理系統(tǒng)的上線及后期培訓管理。
3、資金報告工作
(1)定期下發(fā)海外集團資金信息周報。包括全球外匯利率宏觀市場重大事件回顧、下周外匯市場數(shù)據(jù)與全球重要會議預告、人民幣外匯市場走勢回顧與判斷等
(2)定期發(fā)送金融市場專題報告。當市場出現(xiàn)重大影響事件時,需及時形成專題報告
4、金融機構授信合作與產(chǎn)品合作工作
(1)與中資、外資銀行進行授信業(yè)務合作。包含kyc、賬號開立、衍生交易協(xié)議的簽署等相關內(nèi)容。
(2)與中資、外資銀行進行外匯產(chǎn)品業(yè)務合作。定期與金融機構進行業(yè)務的交流與合作,更新業(yè)務產(chǎn)品、交換市場觀點,然后進行內(nèi)部產(chǎn)品評估,結合實際業(yè)務需求進行產(chǎn)品開展。
崗位要求
1、本科及以上學歷,在財務、金融等領域具備相關專業(yè)經(jīng)驗;工作經(jīng)驗5年以上;有外匯交易經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、學習能力強,具有較強的責任心,主動負責,具有團隊精神,善于創(chuàng)新,具備良好的職業(yè)道德;
3、具備敏銳的市場洞察能力,創(chuàng)新能力,良好的溝通和協(xié)同能力;具備較強的分析和總結能力;
4、具有良好的英語溝通能力,需要具備與境外銀行完成交易及日常處理的能力
5、具備世界500強企業(yè)工作經(jīng)驗
