第1篇 渠道經(jīng)理崗位職責(zé)內(nèi)容網(wǎng)絡(luò)技術(shù)部
1.完成公司下達(dá)的渠道銷(xiāo)售任務(wù)。
2.按照公司的渠道政策拓展、維護(hù)和管理代理商,通過(guò)對(duì)代理商的支持、培訓(xùn),幫助代理商完成銷(xiāo)售任務(wù)。
3.向代理商傳達(dá)公司的渠道政策,協(xié)助實(shí)施渠道活動(dòng),協(xié)調(diào)公司各部門(mén)資源,對(duì)代理商提供支持。
第2篇 媒介渠道經(jīng)理崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)內(nèi)外溝通,有效制定并優(yōu)化內(nèi)部流程
2.負(fù)責(zé)對(duì)接財(cái)務(wù)法務(wù),執(zhí)行內(nèi)部相關(guān)流程
3.負(fù)責(zé)代理商日常開(kāi)戶(hù)、返點(diǎn)、數(shù)據(jù)提供等工作
4.負(fù)責(zé)代理商日常問(wèn)題解答與整理,輸出faq
5.負(fù)責(zé)合同管理,處理日常合同及發(fā)票需求
任職資格
1.具有1年以上互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)驗(yàn),具有媒介經(jīng)驗(yàn)或代理公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
2.具有獨(dú)立完成項(xiàng)目的能力
3.具有流程梳理及邏輯能力,熟練使用ppt、excel、xmind、流程圖工具
4.有較強(qiáng)的執(zhí)行能力
5.有較強(qiáng)的溝通與跨部門(mén)協(xié)調(diào)能力
第3篇 產(chǎn)品渠道經(jīng)理崗位職責(zé)
產(chǎn)品經(jīng)理(渠道拓展類(lèi)產(chǎn)品)-上海 阿里體育 阿里體育(上海)有限公司,阿里體育,阿里 職責(zé):
負(fù)責(zé)阿里體育運(yùn)動(dòng)銀行渠道拓展產(chǎn)品,包括運(yùn)動(dòng)數(shù)據(jù)接入類(lèi)產(chǎn)品(智能硬件、運(yùn)動(dòng)app等)和渠道拓展類(lèi)產(chǎn)品(城市、企業(yè)、學(xué)校等)
負(fù)責(zé)產(chǎn)品的規(guī)劃和設(shè)計(jì),并根據(jù)不同的合作方式調(diào)整和優(yōu)化產(chǎn)品方案
跟進(jìn)和推進(jìn)與各合作伙伴的產(chǎn)品對(duì)接
與各內(nèi)部業(yè)務(wù)方對(duì)接,共同推動(dòng)產(chǎn)品的完善和運(yùn)營(yíng)效率,協(xié)助完成部門(mén)kpi
要求:
本科及以上學(xué)歷,理工科相關(guān)專(zhuān)業(yè),3年以上工作經(jīng)驗(yàn)
抗壓性強(qiáng),善于溝通,勇于解決困難,快速落地
優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力,具備一定的技術(shù)理解能力
有跑步app、智能手環(huán)、手表等產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
熱愛(ài)體育,熱愛(ài)運(yùn)動(dòng)
第4篇 渠道銷(xiāo)售專(zhuān)員+銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述:
技能要求:
市場(chǎng)管理,部門(mén)管理,團(tuán)隊(duì)建設(shè)
技能要求:
銷(xiāo)售,管理,業(yè)務(wù)
崗位職責(zé):
1、完成上級(jí)下達(dá)的銷(xiāo)售回款與工作目標(biāo);
2、在所轄的市場(chǎng)完成市場(chǎng)的分銷(xiāo)等工作;
3、按計(jì)劃及要求拜訪客戶(hù),維護(hù)好原有客戶(hù)和良好的客情關(guān)系
4、收集市場(chǎng)動(dòng)態(tài)與競(jìng)品信息,及時(shí)上報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo);
5、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查,挖掘有市場(chǎng)潛力的地區(qū)和客戶(hù);
6、提升團(tuán)隊(duì)工作效率和綜合能力
任職資格:
1.具有一定的醫(yī)藥保健品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)和客戶(hù)溝通能力;
2.良好的決策能力與執(zhí)行能力;
3、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問(wèn)題的能力;
5、有較強(qiáng)的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
崗位要求:
學(xué)歷要求:高中
語(yǔ)言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:1年經(jīng)驗(yàn)
第5篇 ka渠道客戶(hù)經(jīng)理崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的新客戶(hù)開(kāi)拓,客戶(hù)信息的搜集;
2、定期拜訪客戶(hù),銷(xiāo)售公司產(chǎn)品;
3、與客戶(hù)進(jìn)行溝通,及時(shí)掌握客戶(hù)需要,了解客戶(hù)狀態(tài);
4、定期對(duì)客戶(hù)檔案進(jìn)行分析、整理,提供銷(xiāo)售分析數(shù)據(jù);
5、接受客戶(hù)投訴,妥善解決問(wèn)題;
6、參與合同的談判與簽訂。
任職資格
1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、2年以上快消銷(xiāo)售行業(yè)或無(wú)人自助行業(yè)銷(xiāo)售崗位工作經(jīng)驗(yàn),有客戶(hù)經(jīng)理工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
3、性格外向,具有較強(qiáng)的溝通能力和語(yǔ)言表達(dá)能力,較強(qiáng)的公關(guān)能力、應(yīng)變能力和談判能力;
4、具備良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí),良好的品牌及營(yíng)銷(xiāo)策劃能力。
第6篇 高校渠道銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述:
1.專(zhuān)科以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè),有敏銳的市場(chǎng)意識(shí)及應(yīng)變能力,獨(dú)立開(kāi)拓市場(chǎng)能力,具有一定的商務(wù)談判技巧及客戶(hù)服務(wù)意識(shí)
2.定期拜訪客戶(hù),開(kāi)發(fā)和維護(hù)區(qū)域內(nèi)客戶(hù)關(guān)系,和主要客戶(hù)保持良好的合作關(guān)系
3.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品銷(xiāo)售,行業(yè)內(nèi)信息及客戶(hù)信息的手機(jī)整理分析等,完成公司分配的銷(xiāo)售指標(biāo)
4.協(xié)助市場(chǎng)部經(jīng)理完成主要產(chǎn)品的推廣工作,及時(shí)了解收集并反饋市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)信息
5.能吃苦耐勞,抗壓能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力,較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取精神
6.有儀器銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),在高校有人脈資源的優(yōu)先考慮
7.年薪15-30萬(wàn),周末雙休,五險(xiǎn)一金,定期體檢等節(jié)假日福利
崗位要求:
學(xué)歷要求:不限
語(yǔ)言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:2年經(jīng)驗(yàn)
第7篇 渠道促銷(xiāo)經(jīng)理崗位職責(zé)
渠道促銷(xiāo)管理 高級(jí)經(jīng)理 1.策劃商流總體的促銷(xiāo)活動(dòng)方案(不是某個(gè)品類(lèi)的,而是全部的,如雙11);
2.敦促、安排所有的供應(yīng)商(sp、cp)參加商流的促銷(xiāo)活動(dòng);
3.監(jiān)控活動(dòng)進(jìn)展,分析活動(dòng)的效果。 1、本科以上學(xué)歷,管理營(yíng)銷(xiāo)或相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、5年以上市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃經(jīng)驗(yàn),熟悉快消線下渠道活動(dòng)方案的制定;
3、具備大型活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)管理能力,有較強(qiáng)的表達(dá)、理解與公關(guān)能力;
4、具備全年促銷(xiāo)活動(dòng)規(guī)劃和開(kāi)展能力;
5、熟悉快消渠道的運(yùn)作及相關(guān)運(yùn)營(yíng),具備良好的市場(chǎng)規(guī)劃能力,能獨(dú)立運(yùn)作市場(chǎng);
6、良好的協(xié)調(diào)溝通管理能力,優(yōu)秀的品德素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 1.策劃商流總體的促銷(xiāo)活動(dòng)方案(不是某個(gè)品類(lèi)的,而是全部的,如雙11);
2.敦促、安排所有的供應(yīng)商(sp、cp)參加商流的促銷(xiāo)活動(dòng);
3.監(jiān)控活動(dòng)進(jìn)展,分析活動(dòng)的效果。
第8篇 醫(yī)療器械區(qū)域銷(xiāo)售渠道經(jīng)理崗位職責(zé)
全面深度了解代理產(chǎn)品的知識(shí),實(shí)時(shí)有效地掌控責(zé)任區(qū)域的產(chǎn)品需求和采購(gòu)過(guò)程,做好臨床技術(shù)支持和渠道建立管理工作,完成公司下達(dá)的區(qū)域銷(xiāo)售指標(biāo),接受公司制定的有關(guān)區(qū)域銷(xiāo)售范圍內(nèi)所有考核標(biāo)準(zhǔn)!
第9篇 渠道營(yíng)業(yè)經(jīng)理崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、業(yè)務(wù)規(guī)劃:制訂本部門(mén)業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃、培訓(xùn)和激勵(lì)計(jì)劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成部門(mén)考核。
2、團(tuán)隊(duì)管理:負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的日常經(jīng)營(yíng)管理,指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)員工完成個(gè)人考核指標(biāo)。
3、陪同拜訪:負(fù)責(zé)陪同部門(mén)員工拜訪重要客戶(hù),幫助其完成洽談和整體方案設(shè)計(jì)。
4、業(yè)務(wù)開(kāi)拓:發(fā)掘所在地區(qū)企事業(yè)單位等團(tuán)體客戶(hù)企業(yè)年金和綜合員工福利保障計(jì)劃的需求;運(yùn)用專(zhuān)業(yè)的銷(xiāo)售技能,促成企業(yè)年金、綜合員工福利保障計(jì)劃及延伸到員工個(gè)人醫(yī)療及養(yǎng)老等bbc保險(xiǎn)產(chǎn)品的銷(xiāo)售;為團(tuán)體客戶(hù)提供企業(yè)年金、團(tuán)體短期保險(xiǎn)、長(zhǎng)期保險(xiǎn)等產(chǎn)品的咨詢(xún)、演示、方案制定、售后服務(wù)等工作。
職位要求:
1、 大專(zhuān)及以上學(xué)歷
2、 年齡:28—45歲
3、 具有3年以上團(tuán)體保險(xiǎn)或個(gè)人保險(xiǎn)、銀保等行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力和學(xué)習(xí)能力。
4、 個(gè)人業(yè)績(jī)優(yōu)秀
5、有保險(xiǎn)公司組訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
第10篇 餐飲渠道經(jīng)理崗位職責(zé)
餐飲渠道經(jīng)理 1、負(fù)責(zé)京津精耕細(xì)作餐飲渠道:
2、負(fù)責(zé)餐飲經(jīng)銷(xiāo)渠道的銷(xiāo)售指標(biāo)公平公正分配
3、負(fù)責(zé)本部門(mén)的銷(xiāo)售戰(zhàn)略部署,確保銷(xiāo)售指標(biāo)的達(dá)成
4、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域的劃分
5、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部各部門(mén)的溝通協(xié)調(diào)
6、負(fù)責(zé)本部門(mén)銷(xiāo)售費(fèi)用的管控 1、負(fù)責(zé)京津精耕細(xì)作餐飲渠道:
2、負(fù)責(zé)餐飲經(jīng)銷(xiāo)渠道的銷(xiāo)售指標(biāo)公平公正分配
3、負(fù)責(zé)本部門(mén)的銷(xiāo)售戰(zhàn)略部署,確保銷(xiāo)售指標(biāo)的達(dá)成
4、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域的劃分
5、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部各部門(mén)的溝通協(xié)調(diào)
6、負(fù)責(zé)本部門(mén)銷(xiāo)售費(fèi)用的管控
第11篇 設(shè)計(jì)師渠道經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、走訪意向設(shè)計(jì)師,項(xiàng)目經(jīng)理等,開(kāi)拓設(shè)計(jì)師渠道;
2、對(duì)接重點(diǎn)第三方設(shè)計(jì)機(jī)構(gòu)/公司,與設(shè)計(jì)師保持良好互動(dòng)并持續(xù)帶單,維護(hù)并管理渠道合作關(guān)系,做好設(shè)計(jì)師的服務(wù)支撐工作;
3、協(xié)助組織、策劃市場(chǎng)活動(dòng),促成設(shè)計(jì)師與經(jīng)銷(xiāo)商的合作意向,并推進(jìn)設(shè)計(jì)師活動(dòng)展開(kāi);
4、建立設(shè)計(jì)師俱樂(lè)部,維護(hù)全國(guó)設(shè)計(jì)師渠道資源;
崗位要求
1、25-35歲,大專(zhuān)以上學(xué)歷;
2、三年以上設(shè)計(jì)師渠道開(kāi)發(fā)維護(hù)經(jīng)驗(yàn);
3、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神,工作態(tài)度積極、主動(dòng),辦事認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn),有良好的溝通能力;
4、具備熟練的office辦公軟件操作技能以及能熟練看懂工程圖紙。
第12篇 區(qū)域渠道銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司的營(yíng)銷(xiāo)策略 、政策和計(jì)劃;
2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析;
3、負(fù)責(zé)年度銷(xiāo)售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解;
4、確定銷(xiāo)售部門(mén)目標(biāo)體系和銷(xiāo)售配額;
5、負(fù)責(zé)對(duì)行業(yè)市場(chǎng)的目標(biāo)客戶(hù)進(jìn)行攻關(guān),并協(xié)助經(jīng)銷(xiāo)商進(jìn)行市場(chǎng)開(kāi)拓;
6、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售計(jì)劃 的分解、落實(shí),并進(jìn)行跟蹤與評(píng)估。