第1篇 經(jīng)理秘書助理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)總經(jīng)理的會(huì)議安排;
負(fù)責(zé)總經(jīng)理的行程事務(wù)安排;
崗位要求:
本科以上學(xué)歷,男女不限;
1年以上的工作經(jīng)驗(yàn),英文功底好;
優(yōu)秀的,有咨詢公司的實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)也可以。
第2篇 企業(yè)合作經(jīng)理崗位職責(zé)
corporate sales manager 企業(yè)合作銷售經(jīng)理 廣州尚宸 廣州尚宸企業(yè)管理顧問有限公司,尚宸企業(yè)管理,廣州尚宸,尚宸 1. 為高端購(gòu)物中心及其重要租戶特制產(chǎn)品以及服務(wù)的市場(chǎng)推廣和大客戶銷售;
2. 通過電話和上門拜訪等方式溝通了解客戶需求, 引導(dǎo)客戶,挖掘銷售機(jī)會(huì)并完成公司制定的銷售目標(biāo);
3. 維護(hù)客戶良好關(guān)系,及時(shí)處理客戶需求,并定期回訪;
4. 拓展銷售渠道,開發(fā)新客戶,拓展同行業(yè)的vip客戶,提高客戶滿意度;
5. 完成上級(jí)指派的其他工作任務(wù)。
職位要求:
1. 有從事大客戶銷售,開發(fā)銷售渠道等經(jīng)驗(yàn);
2. 熟悉各種推廣方式及銷售模式;
3. 有豐富的銷售與客戶管理經(jīng)驗(yàn),具有銷售渠道管理及開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4. 具有較強(qiáng)的執(zhí)行力,能承受銷售和管理壓力,勇于承擔(dān)工作重?fù)?dān);
5. 良好的中英文口頭及書面表達(dá)能力;
6. 良好的溝通協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力;
7. 熟練使用辦公軟件。
第3篇 移動(dòng)開發(fā)研發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé)
職務(wù)描述: 1、深度理解移動(dòng)應(yīng)用開發(fā)需求,能夠提出移動(dòng)開發(fā)平臺(tái)系統(tǒng)架構(gòu)模型,確定平臺(tái)實(shí)現(xiàn)模式; 2、結(jié)合公司的發(fā)展方向及產(chǎn)品策略規(guī)劃產(chǎn)品,制訂方案,解決關(guān)鍵技術(shù),并能指導(dǎo)及帶領(lǐng)研發(fā)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn) ; 3、完善開發(fā)流程、負(fù)責(zé)內(nèi)部各類研發(fā)文檔的編制、整理、管理; 4、指導(dǎo)研發(fā)隊(duì)伍的培訓(xùn)、監(jiān)督和考核,提升研發(fā)團(tuán)隊(duì)工作效率; 5、協(xié)助制定技術(shù)戰(zhàn)略的技術(shù)路線;不斷完善公司移動(dòng)領(lǐng)域研發(fā)和技術(shù)支持體系, 不斷推動(dòng)產(chǎn)品創(chuàng)新,提升公司整體的技術(shù)能力。 具體要求: 1、計(jì)算機(jī)科學(xué)、軟件工程等相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷; 2、至少具有5年以上android平臺(tái)或ios平臺(tái)研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn),兩者兼具優(yōu)先考慮; 3、 了解webkit內(nèi)核工作機(jī)制、對(duì)跨平臺(tái)開發(fā)和混合開發(fā)有一定的認(rèn)識(shí)、曾經(jīng)使用或了解phonegap、cordova實(shí)現(xiàn)原理者優(yōu)先錄取。 4、熟悉android和ios的開發(fā)環(huán)境、開發(fā)技術(shù)、系統(tǒng)框架原理; 5、 了解移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展動(dòng)態(tài),精通企業(yè)級(jí)移動(dòng)產(chǎn)品架構(gòu),了解移動(dòng)產(chǎn)品上架、管理模式; 6、有appstore或在android market上架作品或相關(guān)作品者優(yōu)先考慮; 7、善于溝通與分享,能通過培訓(xùn)等方式幫助團(tuán)隊(duì)整體技術(shù)水平的不斷提高; 8、能根據(jù)需求進(jìn)行合理的模塊分解與任務(wù)分解; 9、具有強(qiáng)烈的求知欲強(qiáng)、熱愛研發(fā)工作,能適應(yīng)快節(jié)奏的工作模式。
第4篇 行業(yè)客戶經(jīng)理崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、制定并執(zhí)行洽客新零售saas軟件銷售計(jì)劃;持續(xù)完成月度,季度,年度的銷售指標(biāo);
2、熟悉公司的業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略并同相關(guān)部門一同探討制定洽客新零售可落地的解決方案;
3、發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)機(jī)會(huì),確認(rèn)業(yè)務(wù)計(jì)劃,制定銷售策略,提供解決方案,商務(wù)談判并及時(shí)關(guān)單;
4、在新老客戶中尋找并創(chuàng)造業(yè)務(wù)機(jī)會(huì);預(yù)測(cè)銷售活動(dòng)和銷售收入,并能創(chuàng)造可以為日后銷售工作提供示范效果的典型客戶;
5、與大客戶的虛擬團(tuán)隊(duì)進(jìn)行跨部門(產(chǎn)品、技術(shù)、運(yùn)營(yíng)等部門)合作,指引客戶的決策人和有重要影響力的人去確認(rèn)他們的新零售理念;
6、與各部門配合,組織針對(duì)大客戶的市場(chǎng)活動(dòng),去激發(fā)客戶對(duì)先進(jìn)的新零售管理的理解和需求。
任職資格:
1、3年以上的企業(yè)管理軟件行業(yè)銷售/內(nèi)衣行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn);
2、有針對(duì)華東地區(qū)大型品牌服裝零售企業(yè)的豐富銷售經(jīng)驗(yàn);
3、有erp、零售、供應(yīng)鏈領(lǐng)域的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn);有品牌、門店、電商、廣告領(lǐng)域的理解和認(rèn)識(shí);
4、對(duì)大客戶銷售大型復(fù)雜解決方案的經(jīng)驗(yàn)和能力;
5、有處理大型客戶的中高層關(guān)系的經(jīng)驗(yàn)和認(rèn)識(shí);
6、有任務(wù)優(yōu)先級(jí)排序,多任務(wù),高壓下高效執(zhí)行的能力;
7、與虛擬團(tuán)隊(duì)進(jìn)行工作的能力;
第5篇 經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理崗位職責(zé)
經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理 深圳錦洲工程管理有限公司 深圳錦洲工程管理有限公司,錦洲 1、拓展工程造價(jià)工程,工程造價(jià)咨詢商務(wù)談判以及政府項(xiàng)目述標(biāo);
2、拓展招投標(biāo)項(xiàng)目;
3、具有造價(jià)咨詢公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
4、能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)。
第6篇 儲(chǔ)備團(tuán)隊(duì)經(jīng)理崗位職責(zé)
「 崗位介紹 」
1、為客戶提供量身訂制的、切實(shí)可行的理財(cái)方案,同時(shí)在對(duì)方案的不斷修正中,滿足客戶長(zhǎng)期的、不斷變化的財(cái)務(wù)需求。
2、通過市場(chǎng)展業(yè),向客戶宣傳、介紹、銷售保險(xiǎn)產(chǎn)品,為客戶制定家庭風(fēng)險(xiǎn)保障規(guī)劃,完成部門下達(dá)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)目標(biāo);
3、完成上級(jí)交辦的其他工作。
「 崗位要求 」
1、年齡:20—40歲;
2、本科在校生或,社會(huì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,優(yōu)秀者放寬至大專學(xué)歷;
3、綜合素質(zhì)較高,思維活躍,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、實(shí)踐能力,樂于與人溝通,能夠吃苦耐勞,做事能堅(jiān)持不懈具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
第7篇 高級(jí)機(jī)構(gòu)經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、 搭建公司機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)框架,梳理各類機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)流程;
2、 拓展、外聯(lián)各私募機(jī)構(gòu)及銀行、券商、信托等渠道,維護(hù)合作關(guān)系;
3、 深挖客戶需求,對(duì)接資金端及資產(chǎn)方。根據(jù)需求為項(xiàng)目雙方提供全面、專業(yè)的評(píng)估及服務(wù),把控項(xiàng)目中可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn),促進(jìn)項(xiàng)目落地。
4、 負(fù)責(zé)深入研究金融市場(chǎng)情況,收集行業(yè)信息及相關(guān)政策,輸出政策研究及解讀報(bào)告,結(jié)合基金小鎮(zhèn)的經(jīng)營(yíng)特色研究金融服務(wù)內(nèi)容。
5、有大型上市公司、央企背景企業(yè)資源者優(yōu)先。
崗位要求:
1、 金融、財(cái)務(wù)、法律等相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷,具備基金從業(yè)資格、證券從業(yè)資格。有注冊(cè)會(huì)計(jì)師、律師、cfa等資格者優(yōu)先。
2、 有3年以上機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),有5年以上金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有金融機(jī)構(gòu)總部或一級(jí)分支機(jī)構(gòu)、金融監(jiān)管部門工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、 熟悉各類資管、信托、私募基金產(chǎn)品的交易結(jié)構(gòu)和操作流程,具備資產(chǎn)管理知識(shí)、熟練掌握資管業(yè)務(wù)的理論知識(shí)及法律、法規(guī);熟悉私募股權(quán)或私募證券基金的構(gòu)建、運(yùn)作等流程,了解私募基金的評(píng)價(jià)體系等;
4、 熟悉金融相關(guān)政策、具備投資類相關(guān)專業(yè)知識(shí),熟悉相關(guān)法律、法規(guī)和政策;
5、 工作態(tài)度積極主動(dòng),較強(qiáng)的客戶溝通、綜合分析研究能力。
第8篇 dc經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)中心年度計(jì)劃、工作目標(biāo)、月度計(jì)劃分解等工作的展開;
2、協(xié)調(diào)公司各個(gè)部門配合機(jī)房的數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)制定與更新以及數(shù)據(jù)管理工作
3、參與公司的全面預(yù)算管理與相關(guān)的考核數(shù)據(jù)支持、業(yè)務(wù)合同的管理及報(bào)備管理、公司客戶服務(wù)管理等;
4、負(fù)責(zé)落實(shí)數(shù)據(jù)中心執(zhí)行運(yùn)維相關(guān)的流程、制度及操作規(guī)范等;
5、負(fù)責(zé)部門人員組織管理及工作協(xié)調(diào),績(jī)效考核指標(biāo)制定及執(zhí)行,技術(shù)培訓(xùn)和崗位工作考核;
6、負(fù)責(zé)公司各部門間運(yùn)營(yíng)問題的協(xié)調(diào)解決,負(fù)責(zé)機(jī)房運(yùn)行管理目標(biāo)制定,機(jī)房事故、故障應(yīng)急響應(yīng)處理;
7、負(fù)責(zé)制定機(jī)房建設(shè)、擴(kuò)容的需求和技術(shù)方案,實(shí)施基礎(chǔ)環(huán)境的建設(shè)和擴(kuò)容以及重大和日?；A(chǔ)環(huán)境變更工作;
8、根據(jù)客戶需求的具體情況負(fù)責(zé)分配資源,設(shè)定優(yōu)先級(jí),帶領(lǐng)部門成員在一定的資源下按時(shí)、按質(zhì)完成工作,解決客戶項(xiàng)目實(shí)施過程中出現(xiàn)的技術(shù)及其它各種問題;
9、負(fù)責(zé)與客戶建立良好的溝通機(jī)制,準(zhǔn)確理解用戶的需求并做好需求分析,及時(shí)為客戶解決問題,確保為客戶提供滿意的服務(wù)質(zhì)量目標(biāo)的;
10、負(fù)責(zé)接待和配合公司內(nèi)外的檢查和審計(jì),保證機(jī)房運(yùn)維的合規(guī);
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,通信或計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、誠(chéng)信正直,具備高度的責(zé)任心,具備極強(qiáng)的工作責(zé)任心、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作態(tài)度、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力;
3、5年以上行業(yè)經(jīng)驗(yàn),3年以上數(shù)據(jù)中心管理經(jīng)驗(yàn),曾經(jīng)負(fù)責(zé)1000r+數(shù)據(jù)中心運(yùn)維管理工作;
4、了解數(shù)據(jù)中心生命周期管理,具有itil、pmp、信息安全相關(guān)證書優(yōu)先,有參與iso27001、iso22301體系認(rèn)證人員優(yōu)先。
第9篇 市場(chǎng)營(yíng)銷策劃經(jīng)理崗位職責(zé)
1、健康醫(yī)療行業(yè)內(nèi)外部數(shù)據(jù)采集及分析，形成市場(chǎng)開發(fā)營(yíng)銷企劃報(bào)告;
2、經(jīng)營(yíng)效果分析，研究并管理整體營(yíng)銷節(jié)奏、營(yíng)銷舉措落地;
3、定期調(diào)研市場(chǎng)需求，研究并提供新產(chǎn)品建議并提供產(chǎn)品經(jīng)理落地;
4、市場(chǎng)活動(dòng)效果分析，并提供市場(chǎng)活動(dòng)方向建議;
5、研究并形成市場(chǎng)開發(fā)部各項(xiàng)制度，推動(dòng)落地;
6、上級(jí)交辦的其它工作。
任職資格
1、全日制研究生及以上學(xué)歷， 視能力可適當(dāng)放寬至本科學(xué)歷;;
2、兩年以上市場(chǎng)營(yíng)銷、數(shù)據(jù)分析、規(guī)劃策劃、運(yùn)營(yíng)管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉醫(yī)療行業(yè)的市場(chǎng)管理工作，曾在大型醫(yī)療機(jī)構(gòu)做過市場(chǎng)分析崗位的優(yōu)先;
4、大型金融、醫(yī)療事業(yè)企業(yè)數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn);
5、專業(yè)的數(shù)據(jù)分析及規(guī)劃能力，較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感度，工作主動(dòng)性強(qiáng);
6、具有管理能力、市場(chǎng)洞察力、ppt表達(dá)能力、數(shù)據(jù)分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力。 工作職責(zé)
1、健康醫(yī)療行業(yè)內(nèi)外部數(shù)據(jù)采集及分析，形成市場(chǎng)開發(fā)營(yíng)銷企劃報(bào)告;
2、經(jīng)營(yíng)效果分析，研究并管理整體營(yíng)銷節(jié)奏、營(yíng)銷舉措落地;
3、定期調(diào)研市場(chǎng)需求，研究并提供新產(chǎn)品建議并提供產(chǎn)品經(jīng)理落地;
4、市場(chǎng)活動(dòng)效果分析，并提供市場(chǎng)活動(dòng)方向建議;
5、研究并形成市場(chǎng)開發(fā)部各項(xiàng)制度，推動(dòng)落地;
6、上級(jí)交辦的其它工作。
任職資格
1、全日制研究生及以上學(xué)歷， 視能力可適當(dāng)放寬至本科學(xué)歷;;
2、兩年以上市場(chǎng)營(yíng)銷、數(shù)據(jù)分析、規(guī)劃策劃、運(yùn)營(yíng)管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉醫(yī)療行業(yè)的市場(chǎng)管理工作，曾在大型醫(yī)療機(jī)構(gòu)做過市場(chǎng)分析崗位的優(yōu)先;
4、大型金融、醫(yī)療事業(yè)企業(yè)數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn);
5、專業(yè)的數(shù)據(jù)分析及規(guī)劃能力，較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感度，工作主動(dòng)性強(qiáng);
6、具有管理能力、市場(chǎng)洞察力、ppt表達(dá)能力、數(shù)據(jù)分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力。
第10篇 工程部經(jīng)理崗位職責(zé)-機(jī)械機(jī)器設(shè)備
1.主管公司工程和工程部管理工作,協(xié)調(diào)工程部與其他部門的工作聯(lián)系。
2.領(lǐng)導(dǎo)和組織進(jìn)行工程部的各項(xiàng)日常工作,對(duì)工程部的工作績(jī)效負(fù)責(zé)。
3.負(fù)責(zé)建立健全工程部組織結(jié)構(gòu)、工作體系和業(yè)務(wù)流程。
4.領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行新產(chǎn)品開發(fā)以及新工程、新工藝、新材料、新設(shè)備的推廣,及時(shí)組織解決生產(chǎn)中的重大工程問題。
5.組織進(jìn)行工程資料、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、工藝流程和操作規(guī)范的編制與修訂,并對(duì)所產(chǎn)生的工程文件進(jìn)行批準(zhǔn)。
第11篇 活動(dòng)經(jīng)理崗崗位職責(zé)
互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理崗-活動(dòng)平臺(tái)產(chǎn)品經(jīng)理 興業(yè)銀行股份有限公司信用卡中心 興業(yè)銀行股份有限公司信用卡中心 崗位職責(zé):負(fù)責(zé)好興動(dòng)app活動(dòng)平臺(tái)的功能設(shè)計(jì)、需求規(guī)劃、后續(xù)優(yōu)化迭代和測(cè)試工作。
應(yīng)聘條件:
(1)全日制本科及以上學(xué)歷。
(2)互聯(lián)網(wǎng)公司/銀行/第三方支付機(jī)構(gòu),三年以上對(duì)應(yīng)系統(tǒng)的產(chǎn)品專崗工作經(jīng)驗(yàn)。
(3)具有獨(dú)立負(fù)責(zé)過相應(yīng)業(yè)務(wù)系統(tǒng)產(chǎn)品設(shè)計(jì),成功上線相關(guān)產(chǎn)品工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
(4)熟練掌握互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品設(shè)計(jì)的基本方法和流程,邏輯思考能力強(qiáng),能夠輸出高質(zhì)量的prd文檔。
(5)具有高度的團(tuán)隊(duì)配合意識(shí),能夠無縫與ued團(tuán)隊(duì)、運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)、研發(fā)團(tuán)隊(duì)融合開展工作。
(6)熟練使用axure rp,sketch,visio,ominigraffle等原型制作工具。
第12篇 商業(yè)地產(chǎn)客服經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
(1)對(duì)商管公司運(yùn)營(yíng)重大管理舉措提出建議;
(2)根據(jù)商管公司及各項(xiàng)目年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃編制本部門工作計(jì)劃,并負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí);
(3)編制和完善部門內(nèi)部相關(guān)制度及流程,并負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行;
(4)制定部門內(nèi)部費(fèi)用管理制度及資金計(jì)劃;
(5)負(fù)責(zé)組織建立全過程客戶服務(wù)及數(shù)據(jù)檔案歸集工作;
(6)組織制定客戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),客戶服務(wù)作業(yè)指導(dǎo),并形成標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)體系監(jiān)督各項(xiàng)目落實(shí);
(7)負(fù)責(zé)商管公司所有客戶數(shù)據(jù)庫的管理,監(jiān)督客服人員及時(shí)、準(zhǔn)確、完整的進(jìn)行歸檔及備份;
(8)組織制定并完善客戶信譽(yù)檔案,定期形成評(píng)估報(bào)告,供領(lǐng)導(dǎo)決策;
(9)制定突發(fā)事件緊急預(yù)案,并及時(shí)處理。
任職資格:
(1)本科以上學(xué)歷,工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷類、物業(yè)管理等相關(guān)專業(yè);
(2)具備至少2年以上商管公司同崗位工作經(jīng)驗(yàn);
(3)了解商業(yè)地產(chǎn)招商、運(yùn)營(yíng)等相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
(4)熟練使用辦公自動(dòng)化軟件,熟練操作各項(xiàng)辦公設(shè)備;
(5)具備計(jì)劃組織能力、溝通能力和協(xié)調(diào)能力、預(yù)期應(yīng)對(duì)力和內(nèi)外客戶服務(wù)力。
