第1篇 財(cái)務(wù)經(jīng)理ipo崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、按上市公司要求組織制定完善的財(cái)務(wù)內(nèi)部管理及核算體系,組織進(jìn)行財(cái)務(wù)預(yù)決算;
2、負(fù)責(zé)公司ipo期間的核算規(guī)范;
3、組織進(jìn)行公司內(nèi)部控制相關(guān)流程及制度的優(yōu)化,防范公司風(fēng)險(xiǎn);
4、負(fù)責(zé)公司日?qǐng)?bào)、月報(bào)、季報(bào)等報(bào)表的出具;
5、稅務(wù)申報(bào)及稅務(wù)合規(guī)性管理;
第2篇 ppp項(xiàng)目經(jīng)理財(cái)務(wù)、法律、工程方向崗位職責(zé)要求
職位描述：
1、負(fù)責(zé)基礎(chǔ)設(shè)施與公共服務(wù)項(xiàng)目的ppp項(xiàng)目投融資咨詢(xún)業(yè)務(wù)，包括但不限于項(xiàng)目盡職調(diào)查、投融資結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、財(cái)務(wù)測(cè)算分析、項(xiàng)目合同談判等工作內(nèi)容
2、根據(jù)項(xiàng)目工作計(jì)劃和工作要求負(fù)責(zé)項(xiàng)目組織實(shí)施，針對(duì)自身負(fù)責(zé)項(xiàng)目的進(jìn)度、質(zhì)量和成本進(jìn)行管理和控制；
3、進(jìn)行項(xiàng)目方案匯報(bào)，與業(yè)主方保持暢通的溝通，維護(hù)公司品牌及客戶(hù)關(guān)系；
4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
職位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)方向?yàn)樨?cái)務(wù)、法律、經(jīng)濟(jì)管理或工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
3、具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書(shū)、建造師證書(shū)或通過(guò)司法考試者優(yōu)先；
4、有工程咨詢(xún)、管理咨詢(xún)、財(cái)務(wù)咨詢(xún)或金融行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或有ppp項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
5、具備優(yōu)秀的溝通能力及良好的語(yǔ)言和書(shū)面表達(dá)能力，掌握與客戶(hù)高層溝通的技巧策略和經(jīng)驗(yàn)；
6、具備較強(qiáng)的計(jì)劃、分析、溝通、協(xié)調(diào)和解決問(wèn)題的能力，能適應(yīng)出差。
第3篇 投資項(xiàng)目財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
ppp項(xiàng)目投資財(cái)務(wù)經(jīng)理 思竹咨詢(xún) 上海思竹企業(yè)咨詢(xún)有限公司,思竹咨詢(xún),思竹培訓(xùn),思竹 一、崗位名稱(chēng):工程投資核算經(jīng)理
二、匯報(bào)對(duì)象:建設(shè)系統(tǒng)事業(yè)部財(cái)務(wù)總監(jiān)
三、崗位職責(zé):
1、協(xié)助業(yè)務(wù)部領(lǐng)導(dǎo)及財(cái)務(wù)總監(jiān)制定、設(shè)計(jì)包括但不限于產(chǎn)業(yè)投資方向的長(zhǎng)期、中期戰(zhàn)略目標(biāo)、三年滾動(dòng)規(guī)劃及年度預(yù)算;
2、制定、設(shè)計(jì)投資業(yè)務(wù)、基建項(xiàng)目財(cái)務(wù)管控流程、內(nèi)控規(guī)范;
3、實(shí)施投資業(yè)務(wù)、基建項(xiàng)目預(yù)算分解與過(guò)程控制,實(shí)施業(yè)務(wù)部、項(xiàng)目全成本費(fèi)用管理,提高資源配置效率;
4、建立投資項(xiàng)目財(cái)務(wù)測(cè)算與評(píng)價(jià)模型,出具財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)建議及稅收籌劃方案;參與投資項(xiàng)目的投前財(cái)務(wù)測(cè)算、成本分析、敏感性分析等決策建議活動(dòng);
5、規(guī)范投資項(xiàng)目的財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)核算、準(zhǔn)確反映,定期出具投資項(xiàng)目會(huì)計(jì)、管理報(bào)表。
四、任職資格
1、全日制財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷,具有中級(jí)會(huì)計(jì)師證書(shū);具有cpa證書(shū)優(yōu)先考慮;
2、4年以上工作經(jīng)驗(yàn),有四大事務(wù)所審計(jì)、企業(yè)投資業(yè)務(wù)等財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
3、熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)內(nèi)控管理經(jīng)驗(yàn)、熟悉國(guó)內(nèi)/國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則;有基礎(chǔ)設(shè)施產(chǎn)業(yè)(包含但不限于ppp、bot等項(xiàng)目)投資核算經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、可接受一定程度的出差。
第4篇 工程財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
1、參與制定公司內(nèi)部審計(jì)管理辦法和規(guī)章制度;
2、參與制定公司審計(jì)計(jì)劃并按計(jì)劃執(zhí)行;
3、對(duì)公司運(yùn)營(yíng)過(guò)程進(jìn)行合規(guī)性審計(jì)(包括投資、開(kāi)發(fā)、物業(yè)、商業(yè)、工程管理、營(yíng)銷(xiāo)),并出具審計(jì)報(bào)告;
4、對(duì)公司各職能部門(mén)的制度及執(zhí)行情況進(jìn)行審計(jì)并提出改進(jìn)建議;
5、跟進(jìn)審計(jì)結(jié)果的落實(shí)整改情況,并對(duì)整改不力的情況向公司提出反饋意見(jiàn)和建議;
任職資格
1、工程、造價(jià)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)或刑偵學(xué)、法學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、5年以上房地產(chǎn)企業(yè)工程審計(jì)或紀(jì)律監(jiān)察工作經(jīng)驗(yàn),熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目運(yùn)作流程,擅長(zhǎng)獨(dú)立完成各業(yè)務(wù)線(如投資、工程、營(yíng)銷(xiāo)、物業(yè)、商業(yè)等)合規(guī)性審計(jì)并出具審計(jì)報(bào)告;
3、優(yōu)秀的風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí)及溝通協(xié)調(diào)能力,嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí),具備強(qiáng)烈的責(zé)任心;
工作職責(zé)
1、參與制定公司內(nèi)部審計(jì)管理辦法和規(guī)章制度;
2、參與制定公司審計(jì)計(jì)劃并按計(jì)劃執(zhí)行;
3、對(duì)公司運(yùn)營(yíng)過(guò)程進(jìn)行合規(guī)性審計(jì)(包括投資、開(kāi)發(fā)、物業(yè)、商業(yè)、工程管理、營(yíng)銷(xiāo)),并出具審計(jì)報(bào)告;
4、對(duì)公司各職能部門(mén)的制度及執(zhí)行情況進(jìn)行審計(jì)并提出改進(jìn)建議;
5、跟進(jìn)審計(jì)結(jié)果的落實(shí)整改情況,并對(duì)整改不力的情況向公司提出反饋意見(jiàn)和建議;
任職資格
1、工程、造價(jià)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)或刑偵學(xué)、法學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、5年以上房地產(chǎn)企業(yè)工程審計(jì)或紀(jì)律監(jiān)察工作經(jīng)驗(yàn),熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目運(yùn)作流程,擅長(zhǎng)獨(dú)立完成各業(yè)務(wù)線(如投資、工程、營(yíng)銷(xiāo)、物業(yè)、商業(yè)等)合規(guī)性審計(jì)并出具審計(jì)報(bào)告;
3、優(yōu)秀的風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí)及溝通協(xié)調(diào)能力,嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí),具備強(qiáng)烈的責(zé)任心;
第5篇 超市財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)工作;
2. 管理監(jiān)督月度結(jié)賬及報(bào)表合并流程,準(zhǔn)確及時(shí)向管理層相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)告;
3. 各類(lèi)稅種核算,根據(jù)相關(guān)稅法和政策制定可行方案,使稅處于合理水平;
4. 編制年度預(yù)算及預(yù)測(cè),每月監(jiān)控實(shí)際數(shù)據(jù)并與預(yù)算數(shù)(預(yù)測(cè)數(shù))作比較分析,項(xiàng)目包括市場(chǎng)趨勢(shì)及收入,成本費(fèi)用,毛利,直接稅&間接稅,資本支出等;
5. 對(duì)各大類(lèi)產(chǎn)品的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)按各個(gè)bu進(jìn)行月度分析并與共享給各業(yè)務(wù)部門(mén),包括產(chǎn)品出運(yùn)額及變動(dòng),未來(lái)出運(yùn)趨勢(shì),準(zhǔn)時(shí)出運(yùn)率,訂單周期,驗(yàn)貨通過(guò)率、高退貨率產(chǎn)品等;
6. 現(xiàn)金流及營(yíng)運(yùn)資金管理,合理安排資金籌集,結(jié)匯和對(duì)分公司的撥付,確保現(xiàn)金流充沛;
7. 監(jiān)督和審核團(tuán)隊(duì)成員的績(jī)效,指導(dǎo)和幫助隊(duì)員實(shí)現(xiàn)目標(biāo);
8. 完成上級(jí)安排的其他日常工作。
崗位要求:
1. 財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷,5年以上財(cái)務(wù)主管經(jīng)驗(yàn),有零售行業(yè)背景者優(yōu)先;
2. 熟悉國(guó)家財(cái)務(wù)政策,會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī);
3. 較強(qiáng)的計(jì)劃和執(zhí)行能力,良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心強(qiáng),作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn);
4. 有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
第6篇 物業(yè)公司財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)15
物業(yè)公司財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)(十五)
1、根據(jù)國(guó)家財(cái)務(wù)制度和財(cái)經(jīng)法規(guī),結(jié)合公司實(shí)際情況,制定使用的財(cái)務(wù)管理辦法。
2、按照國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度設(shè)置和使用會(huì)計(jì)科目。除會(huì)計(jì)制度允許變動(dòng)的以外,不得任意增減或者合并會(huì)計(jì)科目。
3、圍繞公司的經(jīng)營(yíng)發(fā)展規(guī)劃和工作計(jì)劃,負(fù)責(zé)編制公司財(cái)務(wù)計(jì)劃和費(fèi)用預(yù)算,有效地籌劃和運(yùn)用公司資金。
4、做好公司各項(xiàng)資金的收取與支出管理。
5、定期匯總管理處的經(jīng)濟(jì)運(yùn)作情況,提出合理化建議,為公司發(fā)展決策提供參考依據(jù)。
6、做好財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)和會(huì)計(jì)帳目、報(bào)表及年終結(jié)算工作,并妥善保管會(huì)計(jì)憑證,賬簿、報(bào)表和其他檔案資料。
7、定期檢查財(cái)務(wù)計(jì)劃、費(fèi)用預(yù)算執(zhí)行情況,監(jiān)督各部門(mén)的財(cái)務(wù)活動(dòng),分析存在問(wèn)題,查明原因,及時(shí)解決。
8、統(tǒng)一管理公司各種票據(jù)和帳目,杜絕管理處資金流失。
9、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核監(jiān)督工作。
10、保守公司管理處機(jī)密,維護(hù)公司利益。
11、負(fù)責(zé)向公司領(lǐng)導(dǎo)及政府部門(mén)作出財(cái)務(wù)報(bào)表。
第7篇 項(xiàng)目公司財(cái)務(wù)經(jīng)理/會(huì)計(jì)崗位職責(zé)職位要求
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目報(bào)表編制；
2、負(fù)責(zé)審核項(xiàng)目各類(lèi)財(cái)務(wù)開(kāi)支；
3、負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目預(yù)算，并對(duì)預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析；
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目稅收籌劃、納稅申報(bào)及稅務(wù)關(guān)系維護(hù)；
5、負(fù)責(zé)審核項(xiàng)目合同；
6、負(fù)責(zé)填制項(xiàng)目各類(lèi)統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬；
7、負(fù)責(zé)部門(mén)的日常管理及內(nèi)外部關(guān)系溝通協(xié)調(diào)；
8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格：
1、具有會(huì)計(jì)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
2、擁有五年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3、具備房地產(chǎn)、建筑財(cái)稅管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉國(guó)內(nèi)財(cái)經(jīng)稅務(wù)、金融政策和相關(guān)知識(shí)；
4、需具有會(huì)計(jì)中級(jí)職稱(chēng)，如有注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)稅務(wù)師者優(yōu)先考慮，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：5-10年
第8篇 財(cái)務(wù)風(fēng)控經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)擬投項(xiàng)目財(cái)務(wù)盡職調(diào)查,并提出財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)和解決建議;
2、負(fù)責(zé)投后管理及已投企業(yè)的財(cái)務(wù)規(guī)劃;
3、深度參與項(xiàng)目投資決策;
4、參與投資項(xiàng)目的有關(guān)評(píng)審。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、金融、審計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師(cpa或acca)資質(zhì)者;
3、2年以上會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),有銀行、證券、基金、投資公司等工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力和溝通協(xié)調(diào)能力,善于團(tuán)隊(duì)合作,能夠承受一定的工作壓力;
5、良好的職業(yè)操守,責(zé)任心強(qiáng),能適應(yīng)出差(30%左右)。
第9篇 房地產(chǎn)財(cái)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)15
房地產(chǎn)公司財(cái)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)(十五)
具體負(fù)責(zé)本公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作
對(duì)各項(xiàng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作定期研究,布置,檢查,總結(jié).嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度.不斷改進(jìn)和提高財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作水平.
督促本公司加強(qiáng)定額管理,原始記錄和計(jì)量檢驗(yàn)等基礎(chǔ)工作.
認(rèn)真審核會(huì)計(jì)憑證和會(huì)計(jì)報(bào)表,做到數(shù)字真實(shí),計(jì)算準(zhǔn)確,內(nèi)容完整,說(shuō)明清楚,報(bào)送及時(shí).
組織制定本公司的各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度
制定的各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度應(yīng)便于各部門(mén)管理和核酸并有利于提高經(jīng)濟(jì)效益
隨時(shí)檢查各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度的執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度的,及時(shí)制止和糾正,重大問(wèn)題應(yīng)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào).
及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷完善各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度.
組織編制本公司的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃,按時(shí)報(bào)送公司領(lǐng)導(dǎo),并檢查各部門(mén)執(zhí)行情況
在編制財(cái)務(wù)收支計(jì)劃前,應(yīng)要求各職能部門(mén)提供切實(shí)可行的收支計(jì)劃明細(xì)表,經(jīng)審核驗(yàn)證后據(jù)此編制本公司的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃和編制說(shuō)明.
經(jīng)總經(jīng)理審批的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃,應(yīng)組織有關(guān)職能部門(mén)嚴(yán)格實(shí)施,不得隨意突破.
資金掉要如實(shí)反映矛盾和問(wèn)題,有效利用現(xiàn)有資產(chǎn),保證經(jīng)營(yíng)活動(dòng)正常進(jìn)行.
組織編制本公司的成本計(jì)劃和費(fèi)用預(yù)算,并將各項(xiàng)計(jì)劃指標(biāo)分解下達(dá)落實(shí)并檢查執(zhí)行情況.
編制的成本計(jì)劃應(yīng)現(xiàn)金合理,費(fèi)用預(yù)算應(yīng)厲行節(jié)約,費(fèi)用開(kāi)支不突破規(guī)定范圍.
在本公司總經(jīng)理的組織下,應(yīng)將成本計(jì)劃和費(fèi)用預(yù)算案項(xiàng)目分解,逐步落實(shí)到各職能部門(mén).
設(shè)計(jì)必要的臺(tái)帳及時(shí)反映,分析計(jì)劃或預(yù)算執(zhí)行情況.并向各職能部門(mén)反饋.
充分運(yùn)用會(huì)計(jì)資料,分析經(jīng)濟(jì)效果,提供可靠信息,預(yù)算經(jīng)濟(jì)前景,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù).
組織本公司財(cái)務(wù)人員學(xué)習(xí)政策法規(guī)和業(yè)務(wù)技術(shù),負(fù)責(zé)財(cái)會(huì)人員的考核.
負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)和各部門(mén)的工作,多于其他部門(mén)聯(lián)系,協(xié)調(diào),把財(cái)務(wù)工作納入正軌.
負(fù)責(zé)保管公司財(cái)務(wù)專(zhuān)用印鑒,并按公司財(cái)務(wù)制度使用印鑒.
負(fù)責(zé)銷(xiāo)售統(tǒng)計(jì),復(fù)核工作,每月負(fù)責(zé)編制銷(xiāo)售應(yīng)收款報(bào)表,并督促銷(xiāo)售部及時(shí)催交樓款.
第10篇 公司財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位工作職責(zé)
職責(zé)一:公司財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
一、財(cái)務(wù)部門(mén)的組織與日常工作
1、財(cái)務(wù)部的工作崗位設(shè)置,人員安排
2、組織財(cái)務(wù)人員的理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),對(duì)財(cái)務(wù)部員工進(jìn)行業(yè)績(jī)考評(píng)
二、公司日常財(cái)務(wù)核算、決算工作
1、制訂公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)規(guī)章制度,并安排實(shí)施
2、組織實(shí)施日常財(cái)務(wù)核算、年終會(huì)計(jì)決算工作
3、審核會(huì)計(jì)報(bào)表、財(cái)務(wù)報(bào)告
4、負(fù)責(zé)組織公司的財(cái)務(wù)分析工作
三、負(fù)責(zé)組織公司的財(cái)務(wù)預(yù)算工作:
1、公司財(cái)務(wù)預(yù)算管理
2、月度、年度預(yù)算(如生產(chǎn)資金收支、利潤(rùn)等),并監(jiān)督貫徹執(zhí)行
四、負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)稽核工作
1、審核公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支、貨幣資金結(jié)算事項(xiàng)
2、組織公司固定資產(chǎn)、庫(kù)存原材料、庫(kù)存現(xiàn)金等的盤(pán)點(diǎn)工作
3、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)、庫(kù)存原材料、庫(kù)存商品、低值易耗品等的監(jiān)督管理
五、組織制定公司財(cái)務(wù)成本費(fèi)用管理制度
1、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)費(fèi)用核算及管理
2、組織公司成本核算及管理
六、負(fù)責(zé)公司的資金管理
1、負(fù)責(zé)組織制定、落實(shí)公司的信貸計(jì)劃
2、制定公司的資金調(diào)動(dòng)計(jì)劃
七、對(duì)外溝通與協(xié)調(diào)
1、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)開(kāi)展財(cái)務(wù)部與內(nèi)外的溝通與協(xié)調(diào)工作
2、管理與銀行、稅務(wù)等其他政府機(jī)構(gòu)的關(guān)系
八、學(xué)習(xí)研究各項(xiàng)稅務(wù)政策,協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)進(jìn)行稅務(wù)疇劃
職責(zé)二:公司財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
雖然各個(gè)企業(yè)的財(cái)務(wù)經(jīng)理工作內(nèi)容不盡相同,每個(gè)企業(yè)都是應(yīng)需而設(shè),但是,一個(gè)企業(yè)的財(cái)務(wù)經(jīng)理的典型工作內(nèi)容都是類(lèi)似的,重要內(nèi)容如下:
1、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作;
2、組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行;
3、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃;
4、負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告,月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告;
5、負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配,成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作;
6、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作;
7、監(jiān)控可能會(huì)對(duì)公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng);
8、管理與銀行及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系;
9、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)開(kāi)展財(cái)務(wù)部與內(nèi)外的溝通與協(xié)調(diào)工作;
10、完成上級(jí)交給的其他日常事務(wù)性工作。
企業(yè)對(duì)財(cái)務(wù)經(jīng)理的要求一般有以下幾個(gè)方面:
(1)具有全面的財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);
(2)具備優(yōu)秀的統(tǒng)計(jì)能力和財(cái)務(wù)分析能力,能夠從相關(guān)數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題。
(2)精通國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范,具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財(cái)會(huì)項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn);
(3)熟悉國(guó)家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策;
(4)熟練使用財(cái)務(wù)軟件。
(5)誠(chéng)信廉潔,勤奮敬業(yè),作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),敬業(yè)負(fù)責(zé),有良好的職業(yè)素養(yǎng)。
職責(zé)三:公司財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
一、嚴(yán)格遵守國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)、財(cái)務(wù)工作規(guī)定和公司相關(guān)制度,遵守職業(yè)道德;建立健全公司財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算、稽核審計(jì)等有關(guān)制度,監(jiān)督各項(xiàng)制度的實(shí)施和執(zhí)行。
二、組織編制公司年、季度成本、利潤(rùn)、資金、費(fèi)用等有關(guān)的財(cái)務(wù)指標(biāo)計(jì)劃,定期檢查、監(jiān)督、考核計(jì)劃的執(zhí)行情況,及時(shí)調(diào)整和控制計(jì)劃的實(shí)施。
三、組織財(cái)會(huì)人員正確、及時(shí)、完整地處理賬務(wù),辦理現(xiàn)金收支和銀行結(jié)算等業(yè)務(wù),及時(shí)進(jìn)行賬務(wù)登記。
四、加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)管,認(rèn)真履行財(cái)務(wù)收支審批手續(xù)和費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)制度,正確合理調(diào)度資金,保證日常合理開(kāi)支需要的正常供給。
五、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)、流動(dòng)資金及專(zhuān)項(xiàng)基金的管理,會(huì)同有關(guān)部門(mén)辦理固定資產(chǎn)的購(gòu)建、轉(zhuǎn)移、報(bào)廢等財(cái)務(wù)審核手續(xù)。
六、搞好會(huì)計(jì)核算,及時(shí)提供真實(shí)的會(huì)計(jì)核算資料;組織經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析,編寫(xiě)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析報(bào)告,提出改進(jìn)意見(jiàn)和建議,為公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù)。
七、審核年、季、月度各種財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表,搞好年度會(huì)計(jì)決算工作。
八、組織實(shí)施公司財(cái)務(wù)審計(jì)和會(huì)計(jì)稽核工作。
九、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。
職責(zé)四:公司財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
企業(yè)的持續(xù)存在是以不斷賺取業(yè)務(wù)利潤(rùn)為基礎(chǔ)的,企業(yè)能否持續(xù)經(jīng)營(yíng)下去,取決于盈利能力大小及由此所決定的財(cái)務(wù)狀況好壞和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力大小。現(xiàn)代企業(yè)會(huì)計(jì)功能不僅僅體現(xiàn)在計(jì)算企業(yè)利潤(rùn)多少,更體現(xiàn)在預(yù)測(cè)
第11篇 財(cái)務(wù)系統(tǒng)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.泛微預(yù)算費(fèi)控系列管理軟件的項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)、項(xiàng)目進(jìn)度、項(xiàng)目需求、項(xiàng)目質(zhì)量、項(xiàng)目協(xié)調(diào)與報(bào)告工作
2.泛微預(yù)算費(fèi)控系列管理軟件的全國(guó)項(xiàng)目管理培訓(xùn)與輔導(dǎo)支持
3.實(shí)踐案例的需求匯總、價(jià)值分析及案例樣板客戶(hù)建立工作
4.demo演示系統(tǒng)的搭建、客戶(hù)需求調(diào)研、內(nèi)外部產(chǎn)品及實(shí)施培訓(xùn)、開(kāi)發(fā)需求搜集與反饋
5.全國(guó)重點(diǎn)項(xiàng)目的系統(tǒng)項(xiàng)目管理與交付工作
職位要求:
1.3年以上管理軟件項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),具有用友、金蝶、新中大、博科實(shí)施經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2.具備一定的的mssql數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù),具有java開(kāi)發(fā)能力或系統(tǒng)實(shí)施能力優(yōu)先
3.計(jì)算機(jī)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),專(zhuān)科以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)或項(xiàng)目管理專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
4.具有元年、安財(cái)、易磐、久其、厚盾等預(yù)算軟件實(shí)施經(jīng)驗(yàn)或oa類(lèi)軟件實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
該崗位應(yīng)聘成功將就職于上海泛微網(wǎng)絡(luò)科技股份有限公司北方大區(qū)授權(quán)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)中心北京機(jī)構(gòu)
第12篇 財(cái)務(wù)融資經(jīng)理崗位職責(zé)
區(qū)域財(cái)務(wù)及融資總經(jīng)理 1各項(xiàng)目方案設(shè)計(jì)組織實(shí)施,執(zhí)行項(xiàng)目方案設(shè)計(jì)的規(guī)劃,分配工作,制定相關(guān)設(shè)計(jì)規(guī)范,建立統(tǒng)一的方案設(shè)計(jì)規(guī)范和設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)。
2.獨(dú)立果斷地判斷出概念設(shè)計(jì)方案并能遵循市場(chǎng)定位,貼近市場(chǎng)需求。
3.建立產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)庫(kù),收集,整理總結(jié)行業(yè)現(xiàn)有的產(chǎn)品模式及模式,初步建立標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)品系列,并組織推廣運(yùn)用 1各項(xiàng)目方案設(shè)計(jì)組織實(shí)施,執(zhí)行項(xiàng)目方案設(shè)計(jì)的規(guī)劃,分配工作,制定相關(guān)設(shè)計(jì)規(guī)范,建立統(tǒng)一的方案設(shè)計(jì)規(guī)范和設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)。
2.獨(dú)立果斷地判斷出概念設(shè)計(jì)方案并能遵循市場(chǎng)定位,貼近市場(chǎng)需求。
3.建立產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)庫(kù),收集,整理總結(jié)行業(yè)現(xiàn)有的產(chǎn)品模式及模式,初步建立標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)品系列,并組織推廣運(yùn)用
