第1篇 生產(chǎn)經(jīng)理崗位工作職責
生產(chǎn)經(jīng)理崗位職責(范例一)
一、 組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng),編制生產(chǎn)計劃,檢查生產(chǎn)工作,確保生產(chǎn)任務(wù)的完成。
二、 根據(jù)生產(chǎn)運行計劃,掌握生產(chǎn)進度,搞好各車間的協(xié)調(diào),組織分配勞動力,平?調(diào)度設(shè)備材料。
三、 每周一次定期召開生產(chǎn)會,分析生產(chǎn)形勢,提出解決問題的辦法和措施。
四、 根據(jù)生產(chǎn)需求,編制物資求采購供應計劃,并認真實施,及時聯(lián)系解決生產(chǎn)缺口物資。
五、 抓好設(shè)備管理,提出更新改造方案,定期組織維修保養(yǎng),提高設(shè)備 完好率和利用率。
六、 負責生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作,發(fā)現(xiàn)問題及時組織解決和處理,重大問題直接報總經(jīng)理。
七、 定期組織安全環(huán)保檢查,落實安全環(huán)保措施,督促整改問題。
生產(chǎn)經(jīng)理崗位職責
1、在公司職能部門指導與項目經(jīng)理的領(lǐng)導下,執(zhí)行有關(guān)施工生產(chǎn)計劃、指令、文件、并對信息進行反饋,組織編制周生產(chǎn)計劃及材料需用計劃并監(jiān)督執(zhí)行,負責文明施工、安全生產(chǎn)和施工環(huán)境的管理、控制。
2、負責土建、裝飾施工管理全過程的人、機、料、法、環(huán)的總體協(xié)調(diào),按照施工組織合理安排,保證均?施工。
3、協(xié)助項目經(jīng)理搞好特殊工種操作人員的培訓,保證特殊工種人員持證上崗。
4、負責施工過程中的安全問題的處理。
5、負責對工程分承包方的管理和控制。
6、負責檢查督促生產(chǎn)計劃的完成情況。
7、負責組織召開生產(chǎn)會,碰頭會。
8、組織人員對施工過程中的成品保護。
9、參與工傷事故的處理及分析。
10、參與不合格品的評審與處置,組織糾正和預防措施的實施。
11、組織收集顧客意見并組織對顧客意見的處理。
生產(chǎn)經(jīng)理崗位職責(范例二):
1、負責公司整體生產(chǎn)運作的統(tǒng)籌、規(guī)劃、編制及生產(chǎn)系統(tǒng)的維護。
2、生產(chǎn)各部門的協(xié)調(diào)、考核、評估。
3、生產(chǎn)總計劃的制訂及審核、各部門生產(chǎn)計劃的監(jiān)督、指引、及落實跟進。
4、對各部門的問題點進行引導、分析、總結(jié)、評估及制訂可行性報告,定期、向副總或總經(jīng)理匯報。
5、對生產(chǎn)中各項數(shù)據(jù)(生產(chǎn)日報表、進度表(生產(chǎn)看板)、加班申請表、人員出勤記錄、設(shè)備維護保養(yǎng)記錄、設(shè)備的增減平?記錄、生產(chǎn)物料用料記錄等)進行匯總、分析及評估;提供出準確、明晰的生產(chǎn)數(shù)據(jù)并進行每周、每月、每個季度的的總結(jié)與建議,定期向副總或總經(jīng)理匯報。為后續(xù)的現(xiàn)場生產(chǎn)工作提供詳細、準確的具有參考及考核性資料。
6 、對各個部門的物料用量正常或異常作評估;根據(jù)每款產(chǎn)品它的物料清單,用量、操作工藝及產(chǎn)品難易程度、生產(chǎn)損耗等作分析且作出便于生產(chǎn)實際操作的改善建議并上報公司決策層領(lǐng)導。
7、定期、定時對pmc、外發(fā)及生產(chǎn)各部與業(yè)務(wù)、采購、工程、品質(zhì)、行政進行各項溝通。
8、依據(jù)各部門的實際運作,建制各項提高生產(chǎn)效益(各項考核措施、生產(chǎn)環(huán)境、現(xiàn)場管理技能等),節(jié)約生產(chǎn)成本的措施(人力(人員工時、人員利用)、物料、工藝、產(chǎn)品品質(zhì)、時間、空間、設(shè)備等)
9、定期主持召開生產(chǎn)會議:生產(chǎn)調(diào)度會議、計劃與目標會議、生產(chǎn)環(huán)境及安全會議、總結(jié)會議等,監(jiān)督各部門早會及部門日常會議并對會議決議執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。
10、依據(jù)公司實際運作情況結(jié)合生產(chǎn)各項要素進行綜合生產(chǎn)分析,制訂中、短期生產(chǎn)目標并上報副總或總經(jīng)理,根據(jù)公司指示作修改后督導、跟進與落實。
初期目標 :
運用實際的管理經(jīng)驗及不斷吸納新管理的方式,依公司決策者的提出的目標、發(fā)展戰(zhàn)略及公司規(guī)劃、方針對中基層管理甚至員工作有計劃、引導、策略性培訓、督導,初步建立依公司發(fā)展為核心的生產(chǎn)團隊。時間周期為:2―3個月。
注: 此職責為公司發(fā)展過程中特定時期而制定,隨著公司發(fā)展該崗位職責將不斷提升及新的要求。
后續(xù)工作要求:
1、各項績效指標的建制和崗位職責的優(yōu)化
2、通過考核、激勵措施結(jié)合公司戰(zhàn)略發(fā)展,平?生產(chǎn)資源及持續(xù)改善活動建制高效生產(chǎn)團隊
第2篇 生產(chǎn)運營經(jīng)理助理崗位職責
一、工作職責:
1、協(xié)助廠長負責生產(chǎn)中心(生產(chǎn)控制、質(zhì)量管理、倉儲管理)的全面工作,組織并監(jiān)督部門人員全面完成生產(chǎn)本部職責范圍內(nèi)的各項工作任務(wù)。
2、協(xié)助廠長組織生產(chǎn)部各類管理制度的制定、實施、檢查、監(jiān)督和控制。
3、協(xié)助完成公司月度生產(chǎn)任務(wù)完成及人員培訓、考核、激勵措施。
4、、完成上級安排的其他工作。
二:任職條件:
1、不限,年齡30-48歲,食品類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮,溝通能力強,具有大型企業(yè)同等工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
第3篇 生產(chǎn)成本經(jīng)理崗位職責
生產(chǎn)數(shù)據(jù)經(jīng)理
崗位職責:
1、負責生產(chǎn)指標的設(shè)立,了解各制造單位的生產(chǎn)能力,建立各項指標
2、優(yōu)化各項指標的公式,并設(shè)立新的管理內(nèi)容
3、負責生產(chǎn)數(shù)據(jù)收集和分析,負責制造中心生產(chǎn)日報及相關(guān)生產(chǎn)報表的編制,報審
4、對各制造單位的月度指標達成情況追蹤
5、了解個單位的庫存,并及時上報
任職資格:
1、理工科本科以上學歷
2、5年以上工作經(jīng)驗,其中3年以上中大型企業(yè)部門管理經(jīng)驗
3、熟練使用辦公軟件和辦公自動化設(shè)備
4、積極主動,有上進心,有原則性,忠程度高,能積極完成上級分配任務(wù)。
產(chǎn)品成本經(jīng)理:
崗位職責:
1、負責各訂單的成本核算,了解各制造單位的成本組成
2、根據(jù)訂單bom材料,核算各訂單的成本
3、對各制造單位的月成本追蹤
4、新產(chǎn)品成本核算,了解新產(chǎn)品的工藝,協(xié)同ie核算新產(chǎn)品的成本
5、協(xié)助研發(fā)降低成本
任職資格:
1、理工科本科以上學歷
2、5年以上工作經(jīng)驗,其中3年以上中大型企業(yè)部門管理經(jīng)驗
3、熟練使用辦公軟件和辦公自動化設(shè)備
4、熟練使用excel,能使用access者佳,cet-4
第4篇 生產(chǎn)高級經(jīng)理崗位職責
生產(chǎn)經(jīng)理-高級經(jīng)理 工作描述
1.生產(chǎn)運作管理;
2.品質(zhì)管控和改善;
3.團隊建設(shè)和下屬培養(yǎng);
4.制造成本管控;
5.生產(chǎn)體系建設(shè);
6.設(shè)備維護和管理;
職位要求
1.本科或以上學歷,機械、自動化、化學、工業(yè)工程、汽車制造相關(guān)專業(yè);
2.具備生產(chǎn)管理、品質(zhì)管理、制造系統(tǒng)、機械原理及設(shè)備維修相關(guān)經(jīng)驗;
3.掌握經(jīng)理生產(chǎn)知識和技能;
4.3年以上汽車、汽車配件或大型電子行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)理經(jīng)驗,有設(shè)備維護和維修的經(jīng)驗;
5.英語讀寫熟練 工作描述
1.生產(chǎn)運作管理;
2.品質(zhì)管控和改善;
3.團隊建設(shè)和下屬培養(yǎng);
4.制造成本管控;
5.生產(chǎn)體系建設(shè);
6.設(shè)備維護和管理;
職位要求
1.本科或以上學歷,機械、自動化、化學、工業(yè)工程、汽車制造相關(guān)專業(yè);
2.具備生產(chǎn)管理、品質(zhì)管理、制造系統(tǒng)、機械原理及設(shè)備維修相關(guān)經(jīng)驗;
3.掌握經(jīng)理生產(chǎn)知識和技能;
4.3年以上汽車、汽車配件或大型電子行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)理經(jīng)驗,有設(shè)備維護和維修的經(jīng)驗;
5.英語讀寫熟練
第5篇 生產(chǎn)運維部部門經(jīng)理崗位職責
1、全面負責部門的安全生產(chǎn)、行政及技術(shù)管理工作,有權(quán)向各風電場發(fā)布生產(chǎn)技術(shù)指令(包括與生產(chǎn)有關(guān)的人、財、物、車輛、生活安排),各風電場必須執(zhí)行。
2、在緊急情況下,對重大生產(chǎn)技術(shù)問題有權(quán)臨時處置,事后報告公司。
3、領(lǐng)導全體員工搞好安全文明生產(chǎn),努力提高經(jīng)濟效益,積極完成公司布置的各項任務(wù)。
4、部門經(jīng)理是本部門部的安全第一責任人,對部門的人員和設(shè)備的安全負責,可合理調(diào)配人力、物力,迅速果斷處理風電場事故和其它突發(fā)事件。
5、在組織生產(chǎn)過程中,具體貫徹公司各項規(guī)章制度,組織制定和完善安全生產(chǎn)的組織措施和技術(shù)措施。
6、按規(guī)范化管理要求,切實做好部門運行、維修、管理工作,重點做好以“兩票三制”為中心各項規(guī)章制度執(zhí)行情況的檢查工作,切實糾正習慣性違章。
7、負責審查風電場的各種事故、障礙、各種報表,按時上報。嚴肅對待風電場發(fā)生的事故、障礙、異常,主持事故調(diào)查分析會,根據(jù)“四不放過”的原則,做到原因清楚、責任明確、防范措施落實。
8、積極支持下屬的工作,并加以指導,辦事公開、公正、透明,團結(jié)部門全體員工,保質(zhì)保量地完成上級布置的生產(chǎn)任務(wù)。
9、認真執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度和工作標準。按照公司和6s的管理理念進行管理與生產(chǎn)。
10、以和諧、及時、妥善、協(xié)作的作風與方法工作,保證工作質(zhì)量。
11、隨時檢查部門對公司經(jīng)營管理理念、生產(chǎn)指令及各項制度的執(zhí)行落實情況。發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,分析原因、落實責任、制定防范措施。
12、負責制訂和健全風電場各項管理制度、工作標準并組織實施。
13、按國家電網(wǎng)公司頒發(fā)的《發(fā)電廠及變電所安全規(guī)程》、公司制定的《風電場運行規(guī)程》《風電場檢修規(guī)程》督促、監(jiān)督各值執(zhí)行并建立各項預防措施。
14、負責編制、審核部門的月、年度工作計劃,完成上級下達的各項任務(wù)。
15、做好員工的培訓工作,注重實效,不斷提高員工的企業(yè)文化素質(zhì)、技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì)、團隊精神。
第6篇 項目副經(jīng)理生產(chǎn)崗位職責
1.在項目經(jīng)理領(lǐng)導下,負責組織項目部的生產(chǎn)和行政管理工作,參與經(jīng)理部重大問題的決策。
2.對分管工作全面負責,在分管系統(tǒng)內(nèi)貫徹管理方針,落實分管系統(tǒng)內(nèi)的目標和指標。對分管部門的管理工作負直接領(lǐng)導責任。
3.建立、健全生產(chǎn)管理和行政管理體系,組織制訂生產(chǎn)計劃和各項管理規(guī)章制度,并督促執(zhí)行,確保工程的順利進行。
4.主持召開生產(chǎn)會議,部署生產(chǎn)計劃,合理調(diào)配工程各個部分人員和機械設(shè)備的使用,搞好綜合平?,掌握生產(chǎn)進度,控制生產(chǎn)成本,確保生產(chǎn)計劃的完成。
5.實施施工組織方案、單項工程施工管理,加強現(xiàn)場管理,做到工完料清,及時處理生產(chǎn)過程中的疑難問題,強化安全、質(zhì)量保證體系,督促落實各項安全、質(zhì)量保證措施。
6.抓好成本指標,努力降低各種消耗,提高生產(chǎn)效率和經(jīng)濟效益。
7.監(jiān)督檢查各部門、工段、班組的任務(wù)完成情況,協(xié)調(diào)處理好工段、班組、部門之間的關(guān)系。
8. 抓好分管職能的各項工作,完成項目部經(jīng)理臨時交辦的各項任務(wù)。
第7篇 精裝生產(chǎn)經(jīng)理崗位職責
崗位職責:
1、協(xié)助項目經(jīng)理參與施工現(xiàn)場全面管理工作的領(lǐng)導、組織與指揮;
2、負責業(yè)主、監(jiān)理公關(guān)工作,建立良好的合作關(guān)系和業(yè)務(wù)聯(lián)系工作;
3、負責監(jiān)督各專業(yè)責任工程師對分管的工程進行嚴格的過程控制,及時發(fā)現(xiàn)與處理存在的質(zhì)量問題,確保一次達到合格標準及合同約定的質(zhì)量獎項標準要求;
4、負責施工程序安排,保證各分包工程交叉作業(yè)的順利進行;
5、負責協(xié)助領(lǐng)導編制項目月度和周進度計劃,并對執(zhí)行情況進行認真分析,確保計劃的實現(xiàn);
6、負責召開月、周生產(chǎn)例會,做好生產(chǎn)要素的綜合平衡工作,堅持日碰頭會制度,并認真解決施工中出現(xiàn)的具體問題,確保日計劃的完成;
7、負責施工過程中產(chǎn)品質(zhì)量保護工作,支持質(zhì)檢員與安全員的工作,切實處理好工期與質(zhì)量、安全的矛盾;
8、負責做好現(xiàn)場文明施工及ci形象管理;負責監(jiān)督現(xiàn)場試驗工作,監(jiān)督現(xiàn)場施工機械設(shè)備的管理工作;
9、監(jiān)督各專業(yè)責任工程師及時做好施工日記及施工技術(shù)資料;參加項目召開的成本分析會;
10、負責組織重大安全事故的調(diào)查與處理;參與重大質(zhì)量事故的處理;
11、參加工程結(jié)構(gòu)驗收與竣工驗收,項目竣工后半個月內(nèi)提交施工管理工作全面總結(jié)。
任職資格:
1、大專以上學歷,建筑工程、工程管理、工程經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè)畢業(yè),熟悉office使用;
2、具備5年以上裝飾裝修企業(yè)工作經(jīng)驗,三年以上現(xiàn)場施工管理、技術(shù)管理工作經(jīng)驗;
3、熟悉合同管理,具備二級(含)以上注冊建造師執(zhí)業(yè)資格、中級技術(shù)職稱以上。
4、了解企業(yè)管理、項目管理、施工管理、施工技術(shù)、合同管理、成本管理、質(zhì)量、環(huán)境與職業(yè)健康安全管理體系、與工程建設(shè)相關(guān)的法律法規(guī)、標準規(guī)范。
5、熟悉公司管理制度、工程項目管理業(yè)務(wù)流程;了解國內(nèi)外建筑行業(yè)項目管理現(xiàn)狀與發(fā)展趨勢。
6、有較好的發(fā)現(xiàn)問題與解決問題的能力、溝通協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力、能夠承擔較大的工作壓力。
上市公司 正式勞動合同 五險一金 項目獎金 績效獎金 每年一次調(diào)薪
第8篇 助理生產(chǎn)經(jīng)理崗位職責
生產(chǎn)經(jīng)理助理 江蘇華蘭藥用新材料股份有限公司 江蘇華蘭藥用新材料股份有限公司,華蘭藥用,華蘭藥用 學歷要求:本科或碩士學歷
專業(yè)要求:化學工程與工藝、高分子材料與工程、應用化學、制藥工程等相關(guān)專業(yè),對儀器分析有概念與了解
崗位職責:
1. 使用hplc、gcms、icpms等儀器對藥包材萃取物進行檢測,分析數(shù)據(jù)并完成報告。
2. 檢測方法的開發(fā)、方法學驗證以及維護與改進。
3. 實驗儀器(aas、icpms、hplc、ic、ft-ir、gcms、tg、dsc等)每年進行相關(guān)驗證。
4. 實驗室儀器的維護保養(yǎng),在儀器狀態(tài)異常時能夠及時發(fā)現(xiàn)并解決,確保數(shù)據(jù)的可靠性。
5. 使用儀器檢測來分析膠塞生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題以及客戶投訴等。
其他要求:
1. 通過英語六級或同等以上水平,能夠閱讀相關(guān)英文文獻書籍,有求知欲
2. 接觸或了解過一些大中型檢測儀器,對檢測感興趣,邏輯思維清晰。
3. 做人誠實守信,實驗認真負責,確保數(shù)據(jù)的準確性,檢測中產(chǎn)生異常及時發(fā)現(xiàn)并報告。
第9篇 模具生產(chǎn)經(jīng)理崗位職責
模具生產(chǎn)經(jīng)理 1. 年齡35~45歲;學歷大專或以上;
2. 有商品模模廠工作經(jīng)驗10年以上,有鉗工主管工作經(jīng)驗6年以上,
若除了鉗工主管工作經(jīng)驗以外兼有機加工主管工作經(jīng)驗則優(yōu)先考慮;
3. 有汽車模模具經(jīng)驗3年以上,有出口模制作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
4. 精通鉗工技術(shù),有復雜模具的裝配和調(diào)配經(jīng)驗;
精通模具維修技術(shù),精通修模方案的制定,
精通cnc或edm或ew其中一個加工工序,
精通加工工藝的知識,能指導加工工藝的優(yōu)化;
5. 熟習自動化或半自動化機加工流程模式,熟習erp系統(tǒng)的應用;
6. 管理經(jīng)驗豐富,有管理30人以上的團隊的經(jīng)驗,有績效管理和考核的經(jīng)驗;
7. 溝通能力良好,能主動承擔責任,抗壓能力強;
8. 善于安排生產(chǎn)計劃,條理清晰,善于安排生產(chǎn)資源最優(yōu)化,以保證品質(zhì)和交期;
9. 有精益生產(chǎn)不斷改善的管理經(jīng)驗;
10. 善于控制成本;
11.心態(tài)積極,勇于挑戰(zhàn),不斷學習進步。 1. 年齡35~45歲;學歷大?；蛞陨?
2. 有商品模模廠工作經(jīng)驗10年以上,有鉗工主管工作經(jīng)驗6年以上,
若除了鉗工主管工作經(jīng)驗以外兼有機加工主管工作經(jīng)驗則優(yōu)先考慮;
3. 有汽車模模具經(jīng)驗3年以上,有出口模制作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
4. 精通鉗工技術(shù),有復雜模具的裝配和調(diào)配經(jīng)驗;
精通模具維修技術(shù),精通修模方案的制定,
精通cnc或edm或ew其中一個加工工序,
精通加工工藝的知識,能指導加工工藝的優(yōu)化;
5. 熟習自動化或半自動化機加工流程模式,熟習erp系統(tǒng)的應用;
6. 管理經(jīng)驗豐富,有管理30人以上的團隊的經(jīng)驗,有績效管理和考核的經(jīng)驗;
7. 溝通能力良好,能主動承擔責任,抗壓能力強;
8. 善于安排生產(chǎn)計劃,條理清晰,善于安排生產(chǎn)資源最優(yōu)化,以保證品質(zhì)和交期;
9. 有精益生產(chǎn)不斷改善的管理經(jīng)驗;
10. 善于控制成本;
11.心態(tài)積極,勇于挑戰(zhàn),不斷學習進步。
第10篇 生產(chǎn)工程項目經(jīng)理崗位職責
生產(chǎn)/工程項目經(jīng)理 惠州德賽信息科技有限公司 惠州德賽信息科技有限公司,德賽信息科技,德賽 1、大?；蛞陨蠈W歷,8年以上大型電子廠工作經(jīng)驗,其中5年以上同崗位工作管理經(jīng)驗
2、對電子產(chǎn)品pcba及成品組裝、測試、包裝有豐富經(jīng)驗,能有效解決生產(chǎn)過程中的異常問題
3、熟悉電子產(chǎn)品的生產(chǎn)流程、品質(zhì)控制、生產(chǎn)力提升,熟悉smt、插件、測試工藝
4、具備豐富的生產(chǎn)管理、工程項目管理經(jīng)驗
5、良好的溝通表達能力,計劃協(xié)調(diào)能力,敬業(yè)精神,團隊合作精神
第11篇 生產(chǎn)運營部副經(jīng)理崗位職責
1、協(xié)助生產(chǎn)運營部經(jīng)理對生產(chǎn)運營部管理，負責分工管理工作(主要為搶險、調(diào)壓、巡線等工作)。
2、協(xié)助生產(chǎn)運營部經(jīng)理督促檢查本部門員工學習國家、行業(yè)和集團標準規(guī)范，提高員工操作水平和安全生產(chǎn)意識。
3、按集團規(guī)范標準和考核細則，協(xié)助生產(chǎn)運營部經(jīng)理組織對本部門各崗位員工進行嚴格檢查和認真考核。并根據(jù)考核和檢查中出現(xiàn)的問題，及時組織整改。
4、協(xié)助生產(chǎn)運營部經(jīng)理組織生產(chǎn)運營部生產(chǎn)調(diào)度、設(shè)備計量、信息自動化等管理制度修訂、監(jiān)督、實施執(zhí)行。
5、協(xié)助生產(chǎn)運營部經(jīng)理對輸配系統(tǒng)技術(shù)資料管理和檔案管理。
6、協(xié)助生產(chǎn)運營部經(jīng)理對自動化信息系統(tǒng)的安裝、維護和驗收。
7、根據(jù)本公司實際情況，協(xié)助生產(chǎn)運營部經(jīng)理制定各崗位員工考核制度、設(shè)備設(shè)施巡檢制度、員工安全生產(chǎn)教育和標準化操作培訓制度，建立員工考核臺帳、設(shè)備設(shè)施巡檢臺帳、安全生產(chǎn)教育和標準化操作臺帳。
8、負責協(xié)助生產(chǎn)運營部經(jīng)理組織員工參加新工藝、新設(shè)備的培訓學習。
9、生產(chǎn)運營部副經(jīng)理工作對生產(chǎn)運營部經(jīng)理負責。
第12篇 生產(chǎn)經(jīng)理助理崗位工作職責
職責一:生產(chǎn)經(jīng)理助理崗位職責
1.根據(jù)經(jīng)營部、出口部排產(chǎn)單和供應部“輔助材料庫存、訂購及到貨情況明細表”確定交貨期,編制周生產(chǎn)作業(yè)排產(chǎn)計劃和下達日生產(chǎn)調(diào)度命令(工票),開出原材料領(lǐng)料單。
2.跟進采購部原輔材料供應,跟進設(shè)備管理員生產(chǎn)技術(shù)準備,跟進車間工票生產(chǎn)進度,發(fā)現(xiàn)偏離計劃及時采取調(diào)度措施并報告經(jīng)理。
3.建立生產(chǎn)臺帳。每天統(tǒng)計登錄投入、產(chǎn)出、廢品數(shù),隨時根據(jù)需要向經(jīng)理提供生產(chǎn)數(shù)據(jù);每月8號前按財務(wù)要求報出上月生產(chǎn)報表;按月收集、整理、歸檔生產(chǎn)部文件、資料。
4.協(xié)助經(jīng)理召開生產(chǎn)調(diào)度會和月總結(jié)會。
5.完成經(jīng)理交辦工作
職責二:生產(chǎn)經(jīng)理助理崗位職責
1、按公司制度及流程,及時收集各個部門的報表,并匯總關(guān)鍵數(shù)據(jù)給生產(chǎn)副總進行審閱。
2、審批各個部門費用支出、生產(chǎn)計劃安排、采購計劃、銷售計劃等。
3、定期組織各個部門會議,會前準備好開會的ppt及其他資料。
4、做好生產(chǎn)副總的日程安排。
5、協(xié)助生產(chǎn)副總解決各種突發(fā)事件。
職責三:生產(chǎn)經(jīng)理助理崗位職責
1. 負責對倉庫、各生產(chǎn)車間日常工作的跟蹤,并針對各部門、車間日常工作出現(xiàn)的問題與反饋的意見及時調(diào)整或處理,若不能處理的應及時上報上級。
2. 跟蹤負責每個生產(chǎn)訂單產(chǎn)品的質(zhì)量、生產(chǎn)進度、入庫時間與完成數(shù)量。
3. 負責接單后對每張訂單產(chǎn)品、型號、規(guī)格、質(zhì)量要求、原材料及成品的庫存數(shù)量進行核查。
4. 做好與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)工作,根據(jù)客戶要求應及時與生產(chǎn)車間班組長配合制定合理的生產(chǎn)計劃。
5. 對因機器故障、原材料缺貨原因可能造成的產(chǎn)品交貨延遲,應在第一時間與銷售部、運營部溝通處理。
6. 對所負責部門工作進展狀況與所存在的實際問題寫出處理方案及時向上級匯報。
7. 督查對所負責部門的生產(chǎn)流與規(guī)章制度的操作執(zhí)行。
8. 不定期給所負責車間安排培訓與考核。
9. 每天上午八點半前向生產(chǎn)經(jīng)理匯報前一天的入庫情況及生產(chǎn)任務(wù)的完成率。
