第1篇 業(yè)務經理崗位職責要求
崗位職責：
1.基于和客戶的日常溝通與需求挖掘，梳理并設計完整的解決方案，給客戶現(xiàn)場演示和講解；
2.負責解決方案落地執(zhí)行，結合數據報告，為客戶提供專業(yè)數據解讀以及優(yōu)化策略；
3.協(xié)助客戶進行程序化、電商和crm運營，包括但不限于人群策略，媒介選擇，評估指標設定，并對投放結果提供分析和優(yōu)化建議；
4.根據客戶需求和服務內容，提供季度/年度review分析報告，并為客戶設計年度規(guī)劃；
5.快速學習公司的產品，了解產品使用功能并與產品團隊協(xié)作，對產品更新迭代提供優(yōu)化建議；
職位要求：
1.本科及以上學歷，4年以上客戶服務經驗，有過digital/marketing/media業(yè)務咨詢相關經驗；
2. 有程序化投放、crm運營、電商運營相關工作經驗優(yōu)先；對數據分析、大數據、互聯(lián)網行業(yè)、廣告行業(yè)具備熱情，有較強的耐壓能力；
3. 邏輯思維強、學習能力好，能夠主動發(fā)現(xiàn)問題并尋求解決方法；
4.具備良好的溝通和演講能力，抗壓能力強、有責任心，對數字敏感，良好的服務意識和團隊合作精神；
5.良好的英文水平，能勝任英文解決方案及結案報告撰寫，以及英文口語溝通；
6.能熟練使用office相關產品，尤其excel和ppt的美化能力；
第2篇 業(yè)務拓展商務經理崗位職責
崗位職責:
1、開拓和維護海外游戲廣告主/游戲開發(fā)者客戶,完成商務接洽、談判、追蹤、簽約及回款;
2、立足于客戶立場,結合公司產品特性,為客戶提供個性化、專業(yè)化的商務合作方案;
3、能夠與其他同事共同協(xié)作,充分把握客戶需求,發(fā)掘潛在客戶,完成部門銷售目標;
4、維護,深化與客戶關系,提高客戶滿意度,協(xié)調解決項目運營反饋推進中的問題;
5、對市場信息具有較強敏感性,負責市場信息的收集和反饋。
崗位要求:
1、大學本科及以上學歷,2年以上游戲行業(yè)bd拓展經驗,有一定的游戲cp資源;
2、對游戲海外發(fā)行有一定的了解,熟悉海外發(fā)行投放、變現(xiàn)相關業(yè)務優(yōu)先考慮;
3、強烈的責任心和勇于擔當的品質,自我驅動力和抗壓性強;
4、形象氣質好,頭腦靈活,交際能力強;具有團隊和創(chuàng)新精神,富有創(chuàng)業(yè)精神;
5、英文讀寫流利優(yōu)先考慮。
第3篇 郊縣業(yè)務經理崗位職責
1、負責石家莊各郊縣業(yè)務的開發(fā),維護
2、負責產品的推廣
3、負責銷售活動的執(zhí)行
4、負責郊縣理貨人員的招聘
5、會開車,自有車
第4篇 業(yè)務經理的崗位職責
作為一名業(yè)務經理,如何成為一名優(yōu)秀的營銷員呢以下是本人從業(yè)幾年的業(yè)務經理崗位職責,作為工作職責指導可供大家溝通。
1、在部長指導下,個體編制各種銷售計劃、目標責任和考核指標,并協(xié)助落實執(zhí)行。
2、重點負責相關的市場調研與分析預測工作,負責與委托的調研機構保持正常聯(lián)絡,提出市場研究報告供領導參考。
3、重點負責公司產品或服務的廣告業(yè)務,負責與委托的廣告公司、發(fā)布媒體保持正常聯(lián)絡,提交廣告方案供領導選擇,并評估廣告效果、提出改進建議。
4、不斷追蹤國內外先進的營銷理念和營銷技巧,收集和剖析案例并與公司比較,對公司營銷戰(zhàn)略和策略進行調整,提出有價值的建議,在獲得肯定后負責編制實施方案。
5、負責對推銷員的業(yè)務培訓、績效考核和督促,在市場態(tài)勢突變時對推銷人員和地區(qū)進行重新分配。
6、負責對公司商標和品牌的管理,主持或會同其他部門處理假冒商品問題。
7、負責對重大工程和估購招標項目的具體方案策劃,爭取最大中標可能。
8、完成營銷部部長臨時交辦的其他任務。
相關資訊有:如何做好業(yè)務經理 業(yè)務經理的責任
第5篇 擔保業(yè)務總經理崗位職責
職位職能融資經理融資主管職位描述1大專以上學歷,金融及財經類相關專業(yè)者優(yōu)先23年以上相關工作經驗較強的執(zhí)行能力和團隊管理經驗3熟悉國家金融法規(guī)及銀行相關政策4有銀行融資擔保投行財務審計稅務工作經驗者優(yōu)先。
第6篇 信托業(yè)務經理崗位職責
資深信托擔保/拍賣典當業(yè)務經理 深圳市微友家園科技有限公司 深圳市微友家園科技有限公司,微友 招聘信息:
招聘資深信托/擔保/拍賣/典當業(yè)務經理等金融行業(yè)師父
1. 在拜師有道公眾號平臺擔任資深信托/擔保/拍賣/典當業(yè)務經理等金融行業(yè)師父;
2. 填寫完善個人工作經歷和資質證明(工作證業(yè)績獲獎證書發(fā)表的作品業(yè)績展示等);
3. 薪酬:徒弟的拜師學費即是師父的薪酬,由師父根據培養(yǎng)目標、教學內容、教學周期等自定拜師學費;
4. 師父可自選培養(yǎng)方式:1).在師父提供的工作中指導(可招為助理在工作中指導);2).線下約定時間指導;3).線上教學;4).顧問咨詢指導;5).其他方式。
5. 師父按約定周期約定方式根據培養(yǎng)目標和教學內容對徒弟進行一對一的教學服務;
6. 師父為徒弟傳道授業(yè)解惑,努力把徒弟培養(yǎng)成有能力從事資深信托擔保/拍賣典當業(yè)務等的金融行業(yè)工作人員。
任職資格
1、4年以上從事金融證券/期貨/基金管理等金融行業(yè)相關工作經驗;
2、有較強語言表達與溝通能力,善于講解;
3、有較強的學習能力,能解決學生的各種疑問;
4、有較強的責任心、有熱心幫助他人的師者精神。
第7篇 投資銀行業(yè)務經理崗崗位職責
崗位職責:參與新三板、企業(yè)ipo、上市公司股份托管等業(yè)務的項目拓展、項目承攬工作;與政府相關部門、目標企業(yè)進行有效的溝通;實施已立項的代辦股份轉讓項目;建立項目工作檔案,保留各類工作記錄并存檔,并做好持續(xù)督導的配合工作;招聘要求:全日制本科及以上學歷,具備較強的學習能力;具備豐富的實務經驗,要求2年以上金融系統(tǒng)工作經驗,具有較強的分析、調查、溝通能力,較強的組織協(xié)調能力;
第8篇 業(yè)務企劃經理崗位職責
業(yè)務企劃經理 1、根據部門現(xiàn)有情況和戰(zhàn)略規(guī)劃目標、進行團隊業(yè)績和kpi拆解;
2、針對部門內所承接任務進行跟蹤;
3、對汽車金融相關pmo項目進行管理;
4、跟進分析公司內部整體運營數據與指標,為優(yōu)化公司內部經營提出建議;
5、沉淀并對相關數據進行固化管理;
6、根據業(yè)務進展及現(xiàn)狀做相關ppt匯報材料。 1、根據部門現(xiàn)有情況和戰(zhàn)略規(guī)劃目標、進行團隊業(yè)績和kpi拆解;
2、針對部門內所承接任務進行跟蹤;
3、對汽車金融相關pmo項目進行管理;
4、跟進分析公司內部整體運營數據與指標,為優(yōu)化公司內部經營提出建議;
5、沉淀并對相關數據進行固化管理;
6、根據業(yè)務進展及現(xiàn)狀做相關ppt匯報材料。
第9篇 對公業(yè)務客戶經理崗位職責
1、負責市場開發(fā)、客戶維護和銷售管理等工作；
2、負責年度銷售的預測，目標的制定及分解；
3、確定銷售部門目標體系和銷售配額；
4、制定銷售計劃和銷售預算；
5、負責銷售渠道和客戶的管理。
第10篇 信托業(yè)務總經理崗位職責
信托業(yè)務部總經理
崗位職責
1.負責參與制定公司股權信托業(yè)務發(fā)展規(guī)劃;
2.負責擬定股權信托業(yè)務相關制度;
3.負責非上市公司股權投資信托業(yè)務的開發(fā)與管理;
4.負責組織團隊拓展市場,完成公司下達的目標任務;
5.負責做好團隊建設及人才培養(yǎng)。
基本任職資格
1.全國重點院校(或海外知名大學)金融、經濟、財會、法律等相關專業(yè)碩士研究生及以上學歷;
2.8年以上相關工作經驗,具有投資管理經驗和溝通協(xié)調能力;
3.熟悉股權投資相關法律法規(guī)和監(jiān)管規(guī)定;
4.具有券商投行、pe、vc等從業(yè)經驗者優(yōu)先考慮
崗位職責
1.負責參與制定公司股權信托業(yè)務發(fā)展規(guī)劃;
2.負責擬定股權信托業(yè)務相關制度;
3.負責非上市公司股權投資信托業(yè)務的開發(fā)與管理;
4.負責組織團隊拓展市場,完成公司下達的目標任務;
5.負責做好團隊建設及人才培養(yǎng)。
基本任職資格
1.全國重點院校(或海外知名大學)金融、經濟、財會、法律等相關專業(yè)碩士研究生及以上學歷;
2.8年以上相關工作經驗,具有投資管理經驗和溝通協(xié)調能力;
3.熟悉股權投資相關法律法規(guī)和監(jiān)管規(guī)定;
4.具有券商投行、pe、vc等從業(yè)經驗者優(yōu)先考慮
第11篇 業(yè)務支持部經理崗位職責
業(yè)務支持部高級經理 業(yè)務支持部:
1、負責公司項目的財務管理、成本管理、全面預算管理、資金管理、會計核算監(jiān)督等方面工作;
2、審核和項目有關的銷售和采購合同,對項目資金的收付,存貨的流轉、財務單據傳遞進行統(tǒng)計匯總,提出財務意見和建議,對財務風險進行把控;
3、根據公司項目的進度,指導財務會計及時確認收入與結轉成本;
4、負責編制和提供公司項目的財務管理報告,進行項目的收入和成本分析,對項目的利潤進行評估和考核;
5、根據各業(yè)務部門/項目等費用的實際發(fā)生情況,及時準確的進行費用歸集,定期向管理層報送費用的統(tǒng)計分析;
6、按期做好項目的年、季、月度各類財務分析管理報表;
7、完成領導交辦的其他事宜。 業(yè)務支持部:
1、負責公司項目的財務管理、成本管理、全面預算管理、資金管理、會計核算監(jiān)督等方面工作;
2、審核和項目有關的銷售和采購合同,對項目資金的收付,存貨的流轉、財務單據傳遞進行統(tǒng)計匯總,提出財務意見和建議,對財務風險進行把控;
3、根據公司項目的進度,指導財務會計及時確認收入與結轉成本;
4、負責編制和提供公司項目的財務管理報告,進行項目的收入和成本分析,對項目的利潤進行評估和考核;
5、根據各業(yè)務部門/項目等費用的實際發(fā)生情況,及時準確的進行費用歸集,定期向管理層報送費用的統(tǒng)計分析;
6、按期做好項目的年、季、月度各類財務分析管理報表;
7、完成領導交辦的其他事宜。
第12篇 業(yè)務經理蘇州區(qū)域崗位職責職位要求
崗位職責：
1、協(xié)助品牌經理開發(fā)終端客戶，拓展渠道銷售； 2、按照公司銷售政策和銷售指標達成各項業(yè)績；3、跟催貨款，并協(xié)助財務和客戶定期對帳；4、負責客戶一般投訴處理和常見問題處理；5、能適應短途出差，主要工作地點：蘇州
任職資格：
1、中專以上學歷，年齡25－35歲，3年以上管理工作經驗；有快消品行業(yè)2年以上銷售經驗，有cs渠道開發(fā)工作經驗；2、具備較強工作計劃性、獨立性；思路清晰，有良好的溝通、協(xié)調能力；3、熱愛化妝品事業(yè)，具備一定有效的客戶資源；4、較強的市場網絡開拓能力、銷售能力，優(yōu)秀的客戶溝通技巧；5、優(yōu)良的團隊合作能力，能夠與同事、客戶和相關合作公司進行良好溝通；7、具有良好的職業(yè)素質、敬業(yè)精神，工作責任心強，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)并能承受較大工作壓力。
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1年經驗
