第1篇 質(zhì)量管理體系工程師崗位職責質(zhì)量管理體系工程師職責任職要求
職責描述:
1、協(xié)助管理者代表對公司管理體系進行維護和優(yōu)化，監(jiān)督體系有效執(zhí)行。
2、運行體系的審核及實際運行狀況和現(xiàn)場控制能力的評估和監(jiān)督等。
3、參與組織各部門進行管理體系的培訓。
4、公司內(nèi)部體系文件編寫、匯檔、管理、控制、優(yōu)化等。
5、負責產(chǎn)品注冊質(zhì)量體系現(xiàn)場審核等。
任職要求:
1、大專以上學歷，有內(nèi)審員資格證書，
2、熟悉醫(yī)療器械行業(yè)，并從事過醫(yī)療器械質(zhì)量體系管理工作一年以上。
3、熟悉iso13485、ce質(zhì)量管理體系。
4、工作認真踏實，品行端正，有較強的責任心和敬業(yè)精神。
5、具有良好的溝通能力、文字表達能力和良好的親和力。
6、能獨立建設、編寫、匯檔體系文件。
第2篇 項目經(jīng)理質(zhì)量管理崗位職責
項目經(jīng)理質(zhì)量管理崗位責職
1)項目經(jīng)理是工程質(zhì)量的第一責任人,對工程質(zhì)量管理全面負責,保證項目質(zhì)量達到創(chuàng)優(yōu)目標。
2)在總承包質(zhì)量管理體系的基礎上,進一步完善機電設備安裝工程項目的質(zhì)量管理機構,建立健全項目內(nèi)部的各種責任制,明確人員職責,充分發(fā)揮參與項目建設人員的積極性。
3)貫徹執(zhí)行企業(yè)質(zhì)量方針,組織工程質(zhì)量策劃和質(zhì)量計劃的編制、執(zhí)行及修改。
4)合理配置并組織落實工程的各種資源(包括人員、施工機具設備、物資及資金等),按質(zhì)量體系要求組織項目的施工生產(chǎn)。
5)組織工程有關實施人員的培訓。
第3篇 實驗室質(zhì)量管理崗位職責
1、依據(jù)iso 17025實驗室認證認可要求建立并改善實驗室質(zhì)量管理體系文件;
2、負責cnas,、cma實驗室認可相關文件的準備及實驗室資質(zhì)認可申請、復評審和擴項工作;
3、根據(jù)質(zhì)量管理體系的要求,制定年度質(zhì)量保證及控制計劃,并負責按計劃實施;
4、負責實驗室的質(zhì)量管控,持續(xù)維護和改進實驗室質(zhì)量管理體系,監(jiān)督實驗室檢測過程中質(zhì)量體系的符合性;
5、定期組織質(zhì)量管理體系的培訓,并負責法規(guī)標準查新工作;
6、出差巡查監(jiān)督省外各子公司質(zhì)量執(zhí)行情況。
任職要求:
1、工科專業(yè),本科以上學歷,2年以上實驗室工作經(jīng)驗,熟悉實驗室操作流程;
2、熟悉iso 17025 實驗室質(zhì)量管理體系,具有iso 17025內(nèi)審員資質(zhì);
3、有第三方檢測行業(yè)相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、具備極強的溝通能力和嚴謹務實的工作態(tài)度,原則性強,立場分明;
5、熟練的英文聽說讀寫能力。
崗位任職人每月有不定期的出差安排,出差另有補貼,介意頻繁出差者慎投。
第4篇 質(zhì)量管理項目崗位職責
崗位職責:
1.負責公司所分管項目的對標管理,新品開發(fā)質(zhì)量目標的策劃,過程管控,并確保達標;
2.負責公司所分管項目新產(chǎn)品開發(fā)過程設計審核質(zhì)量、試驗試制質(zhì)量、小批量驗證質(zhì)量、sop+6個月的市場表現(xiàn)質(zhì)量;
3.負責公司所分管項目的新產(chǎn)品開發(fā)過程質(zhì)量問題歸口管理及推進改善工作;
4.負責公司所分管新產(chǎn)品供應商開發(fā)質(zhì)量、供應商改進質(zhì)量過程監(jiān)管工作;
5.負責公司所分管新產(chǎn)品開發(fā)工藝設計、產(chǎn)業(yè)化質(zhì)量保證工作;
6.負責公司所分管項目的節(jié)點質(zhì)量閥審核組織,審核結論評估,審核報告發(fā)布;
7.負責公司所分管項目的最終項目質(zhì)量總結;
任職要求:
1、學歷: 本科及以上學歷
2、性別: 不限
3、專業(yè): 汽車類、機械類
4、年齡: 35以上
5、工作經(jīng)驗: 至少8年以上汽車行業(yè)新產(chǎn)品開發(fā)質(zhì)量管理經(jīng)驗
6、資格要求: 2個以上整車新產(chǎn)品項目的質(zhì)量策劃與項目質(zhì)量管理,中外合資企業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先,英語可以作為工作語言
7、計算機能力:熟練使用辦公軟件和開發(fā)類質(zhì)量管理工具
8、語言要求: 普通話/英語
9、其他: 工作嚴謹、學習力強、溝通與組織能力強
第5篇 駕校質(zhì)量管理負責人崗位職責
一、負責編制理論教學和實操教學計劃，并根據(jù)行業(yè)主管部門、公安車管部門的最新要求，及時調(diào)整、完善教學計劃。
二、負責教學任務的下達，做好課程安排，并根據(jù)學員實際情況和辦班形式編制教學執(zhí)行計劃，編制實訓班組，配備相應訓練車輛，并向各科目教員下達教學任務。
三、負責組織落實授課教室、訓練場地。
四、負責訓練安全及訓練車輛的維護保養(yǎng)工作。
五、負責教練員的日?？己恕⒖荚u等日常管理工作。
六、完成上級交辦的其它工作。
第6篇 質(zhì)量管理人員崗位職責
質(zhì)量管理人員 天津市新中醫(yī)療器械有限公司 天津市新中醫(yī)療器械有限公司,新中醫(yī)療器械,新中 1、大專以上學歷,臨床醫(yī)學或護理學專業(yè)優(yōu)先;
2、受過醫(yī)療器械生產(chǎn)企業(yè)或供應商專業(yè)培訓者優(yōu)先。
第7篇 供應商質(zhì)量管理sqe崗位職責
sqe(供應商質(zhì)量管理工程師) 上海阿為特精密機械股份有限公司 上海阿為特精密機械股份有限公司,阿為特 1、機械專業(yè)背景或有機械加工檢驗工作經(jīng)驗3年以上(主要能讀懂機械圖紙);
2、熟悉常用材料的表面處理工藝或要求,尤其是鋁合金材料的表面處理要求;
3、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力;
4、熟悉iso體系要求并能獨立完成供應商質(zhì)量體系審核工作;
5、熟練掌握8d報告要求,并通過8d整改報告來輔導供應商做好質(zhì)量改進工作;
第8篇 質(zhì)量管理認證師崗位職責
1. 負責公司質(zhì)量管理,包括體系的策劃、建立和有效運行(組織文件的編制、修訂及相關審核工作),落實質(zhì)量管理制度。
2. 負責公司指定產(chǎn)品的注冊(cfda、ce)認證工作,包括產(chǎn)品注冊文件編寫及與食品藥品監(jiān)督管理局、醫(yī)療器械檢測所等相關部門的日常溝通。
3. 國內(nèi)外注冊認證法規(guī)和標準的收集、整理、解讀、轉化與貫徹。
4. 其他與質(zhì)量管理相關的工作。
任職要求:
1、機械、自動化等相關專業(yè)?？埔陨蠈W歷。
2、熟悉cfda、ce注冊認證法律法規(guī),有注冊申報經(jīng)驗。
3、具備質(zhì)量管理體系工作經(jīng)驗。
4、有較強的溝通能力、文字撰寫能力,親和力強。
第9篇 研發(fā)質(zhì)量管理工程師崗位職責
職責描述:
1) 項目研發(fā)進程的跟蹤,及時提出質(zhì)量相關要求;
2) 研發(fā)原始記錄的審核,批生產(chǎn)記錄的發(fā)放、收回及審核;
3) 工藝相關文件的審核,如生產(chǎn)方案/報告、研發(fā)報告等;
4) 質(zhì)量標準、分析方法文件及coa模板的審核;
5) 穩(wěn)定性研究的安排及跟蹤,穩(wěn)定性方案/報告的審核;
6) 質(zhì)量研究相關文件的審核;
7) 技術轉移過程的協(xié)調(diào);
8) 臨床樣品的放行,相關偏差的調(diào)查以及變更管理;
9) 臨床備貨單的確認,標簽的審核和發(fā)放;
10) 清潔確認相關文件的審核;
11) 配合注冊部門提供質(zhì)量相關文件;
12) 其他研發(fā)質(zhì)量管理相關事項。
任職要求:
1. 教育背景:本科及以上學歷,制藥工程、化學工程與工藝等相關專業(yè);
2. 工作經(jīng)驗:3年以上相關工作經(jīng)驗,其中2年以上分析、研發(fā)、生產(chǎn)或質(zhì)量管理工作經(jīng)驗;
3. 培訓要求:接受過gmp、ehs、研發(fā)質(zhì)量管理相關sop的培訓,并通過考核;
第10篇 質(zhì)量管理部總監(jiān)崗位職責
崗位職責:
1、 負責公司質(zhì)量體系的建設;并對該體系進行監(jiān)控,確保其有效運作;
2、 負責歐盟gmp認證項目質(zhì)量管理方面工作;
3、 參加建設項目統(tǒng)籌管理,負責qa、qc、研發(fā)建設;
4、 負責驗證方面工作
5、 負責gmp認證、產(chǎn)品轉移申報等工作
任職要求:
1 五年以上同等職位制藥行業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗;具有中級以上專業(yè)技術職稱或執(zhí)業(yè)藥師資格,有質(zhì)量受權人培訓合格證書;
2、有歐盟gmp認證相關經(jīng)驗;
3、具有較強的學習、分析、理解、溝通和協(xié)調(diào)能力;
4、工作態(tài)度認真,積極負責,具有較強的創(chuàng)新意識。
5、藥學及其相關專業(yè)
第11篇 質(zhì)量體系管理主任崗位職責任職要求
質(zhì)量體系管理主任崗位職責
1.負責公司ts169499000認證等資料的組卷。保證公司管理體系的完善。
1.負責公司ts169499000認證等資料的組卷。保證公司管理體系的完善。認真、負責、有耐心。周日休息。
第12篇 質(zhì)量管理部副經(jīng)理崗位職責
質(zhì)量體系管理部副經(jīng)理 工作描述:
1、負責集團質(zhì)量管理體系(iso 9001及iatf 16949)的建設、推動及維護,組織對集團各工廠進行質(zhì)量管理及5s星級評定,對工廠進行輔導;組織并參與質(zhì)量管理體系認證及產(chǎn)品認證的外審應對;負責工廠的質(zhì)量管理體系及5s星級評定;
2、負責公司內(nèi)品質(zhì)工具的推廣及運用,如:qcc、fmea、spc、ppap、apqp、防錯、有效問題解決等;
3、參與工廠生產(chǎn)現(xiàn)場改善,如:進行fmea試點、進行制程改善、cpk應用、防錯應用以及5s現(xiàn)場推廣等等。
任職要求:
1、8年以上工作經(jīng)驗,本科以上學歷;
2、具備相關質(zhì)量體系管理經(jīng)驗,汽車行業(yè)經(jīng)驗,主機廠經(jīng)驗優(yōu)先。
工作描述:
1、負責集團質(zhì)量管理體系(iso 9001及iatf 16949)的建設、推動及維護,組織對集團各工廠進行質(zhì)量管理及5s星級評定,對工廠進行輔導;組織并參與質(zhì)量管理體系認證及產(chǎn)品認證的外審應對;負責工廠的質(zhì)量管理體系及5s星級評定;
2、負責公司內(nèi)品質(zhì)工具的推廣及運用,如:qcc、fmea、spc、ppap、apqp、防錯、有效問題解決等;
3、參與工廠生產(chǎn)現(xiàn)場改善,如:進行fmea試點、進行制程改善、cpk應用、防錯應用以及5s現(xiàn)場推廣等等。
任職要求:
1、8年以上工作經(jīng)驗,本科以上學歷;
2、具備相關質(zhì)量體系管理經(jīng)驗,汽車行業(yè)經(jīng)驗,主機廠經(jīng)驗優(yōu)先。
