第1篇 健康管理醫(yī)師崗位職責(zé)任職要求
健康管理醫(yī)師崗位職責(zé)
健康管理中心主診醫(yī)師(j20304) 京東方 京東方科技集團(tuán)股份有限公司，京東方
任職資格:
教育程度:本科
工作經(jīng)歷:
至少兩年以上健康體檢中心主任工作經(jīng)驗(yàn)
所需專業(yè): 臨床醫(yī)學(xué)相關(guān)
其他要求:性別不限、年齡55歲以下
語言要求:漢語流利、英文可讀寫
健康管理醫(yī)師崗位
第2篇 健康安全管理崗位職責(zé)任職要求
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司要求具體制訂及完善公司三標(biāo)體系文件，并負(fù)責(zé)公司三標(biāo)體系的推進(jìn)、實(shí)施以及對(duì)體系運(yùn)行情況的監(jiān)控;
2、負(fù)責(zé)公司三標(biāo)體系貫標(biāo)、維護(hù)、認(rèn)證與評(píng)審工作;
3、督促和指導(dǎo)各項(xiàng)目貫徹執(zhí)行三標(biāo)體系管理要求，檢查其執(zhí)行情況;
4、負(fù)責(zé)組織三標(biāo)體系相關(guān)培訓(xùn)工作。
任職資格:
大學(xué)本科及以上學(xué)歷;有3年以上三標(biāo)體系相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);從事過三標(biāo)體系文件起草、體系建立、維護(hù)、內(nèi)審或外審工作。
健康安全管理崗位
第3篇 高級(jí)健康管理師崗位職責(zé)
高級(jí)健康管理師 廣州市天河區(qū)天河綠機(jī)衡營(yíng)養(yǎng)健康咨詢中心 廣州市天河區(qū)天河綠機(jī)衡營(yíng)養(yǎng)健康咨詢中心,綠機(jī)衡 崗位職責(zé):這邊是做健康管理,是由國家發(fā)起的智慧健康惠民服務(wù)站。不是醫(yī)院,我們做的工作是解決亞健康問題,治未病。
如果明確不想在醫(yī)院工作的朋友,這邊對(duì)您說不定是個(gè)機(jī)會(huì)。
我們單位從醫(yī)院護(hù)士轉(zhuǎn)行過來人員的特別多,大部分會(huì)因?yàn)?點(diǎn)
第一、工作性質(zhì),常常有夜班,長(zhǎng)時(shí)間對(duì)身體絕對(duì)是有影響的傷害的,
第二、個(gè)人發(fā)展護(hù)士最多做到護(hù)士長(zhǎng),競(jìng)爭(zhēng)壓力大
目前國家大力發(fā)展健康產(chǎn)業(yè),提倡預(yù)防大于治療,您在醫(yī)院天天面對(duì)患者,應(yīng)該深有感觸。
所以對(duì)于您來說,有一定醫(yī)學(xué)知識(shí),除了選擇醫(yī)院外,健康管理說不定會(huì)是您更好的選擇。
假如您也有同感可以來面試了解
說不定是個(gè)不錯(cuò)的機(jī)會(huì)!
第4篇 健康管理顧問崗位職責(zé)描述崗位要求
職責(zé)描述：
1、協(xié)助銷售溝通企業(yè)健康管理需求制定優(yōu)化方案
2、與供應(yīng)商溝通，對(duì)大型體檢項(xiàng)目進(jìn)行報(bào)價(jià)管理及落地
3、管理項(xiàng)目執(zhí)行情況，對(duì)日常預(yù)見風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行管控
4、根據(jù)客戶健康管理數(shù)據(jù)提供健康管理優(yōu)化方案；
5、對(duì)于現(xiàn)有客戶進(jìn)行維護(hù)及管理。
職位要求：
1、能力要求：熟練操作office辦公軟件，英語聽說讀寫流利 ； 2、崗位要求：有責(zé)任心，具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)； 3、工作經(jīng)驗(yàn)：有5年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；具有有醫(yī)學(xué)背景； 4、工作背景:具有健康管理公司后臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
第5篇 健康管理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1.幫助顧客獲得健康服務(wù);
2.善于與顧客溝通,以準(zhǔn)確了解顧客的需求并提供幫助;
3.了解會(huì)員的飲食狀況、工作性質(zhì)、睡眠質(zhì)量等。針對(duì)不同的人,制定出不同的運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練方法。
任職要求:
4.懂英語,具備健康行業(yè)3年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
5.提供國外培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),提供宿舍,餐補(bǔ),五險(xiǎn)一金。
第6篇 健康管理產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
職責(zé)描述:
1、設(shè)計(jì)互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療運(yùn)營(yíng)管理平臺(tái)和第三方接口服務(wù)，確?；ヂ?lián)網(wǎng)醫(yī)院業(yè)務(wù)系統(tǒng)可配置、可監(jiān)控、可管理;
2、響應(yīng)售前解決方案需求并確定產(chǎn)品解決方案，必要時(shí)提供售前支持;
3、與開發(fā)部門落實(shí)產(chǎn)品開發(fā)需求、進(jìn)度、成本和資源等;
4、根據(jù)運(yùn)維、客服等方面的反饋，優(yōu)化、升級(jí)產(chǎn)品;
5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品手冊(cè)、銷售手冊(cè)、營(yíng)銷材料的編制。
任職要求:
1、計(jì)算機(jī)科學(xué)、軟件工程、生物醫(yī)學(xué)工程、醫(yī)學(xué)信息學(xué)等專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、具有3年以上軟件研發(fā)、互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)、項(xiàng)目實(shí)施等任一方面的工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉醫(yī)療行業(yè);
3、精通axure/mockplus等原型工具，掌握軟件建模工具和思維導(dǎo)圖工具，能夠熟練使用office系列辦公 軟件;
4、具有較強(qiáng)的溝通、組織、協(xié)調(diào)、表達(dá)能力，具備高度的團(tuán)隊(duì)合作精神和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，富有責(zé)任心， 善于學(xué)習(xí)、勇于突破，能夠承擔(dān)較大的工作壓力;
5、我們更期待與富有創(chuàng)業(yè)精神的人一起同行。
健康管理產(chǎn)品經(jīng)理崗位
第7篇 健康管理中心會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
健康管理中心會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
以下就是健康管理中心會(huì)計(jì)崗位職責(zé)等等的介紹，希望為您帶來幫助。
1、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算，填制會(huì)計(jì)憑證，保證數(shù)據(jù)的及時(shí)準(zhǔn)確性;
2、正確計(jì)算收入、費(fèi)用、成本;
3、負(fù)責(zé)編制公司月度、年度會(huì)計(jì)報(bào)表，保證上報(bào)數(shù)據(jù)的及時(shí)準(zhǔn)確性;
4、負(fù)責(zé)費(fèi)用審核、往來賬目核對(duì)清理、庫存盤點(diǎn)及差異處理;
5、做好會(huì)計(jì)原始憑證、賬冊(cè)、報(bào)表等會(huì)計(jì)檔案的整理、歸檔工作;
6、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的會(huì)計(jì)明細(xì)核算工作，建立固定資產(chǎn)輔助明細(xì)賬，及時(shí)辦理記帳登記手續(xù);
7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目申報(bào)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的提供、核算;
8、負(fù)責(zé)編制各類管理層報(bào)表。
財(cái)務(wù)中心-會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
崗位職責(zé)：
1、 負(fù)責(zé)子公司的日常財(cái)務(wù)工作;
2、 劃轉(zhuǎn)、核算內(nèi)部往來款項(xiàng)，到款確認(rèn)，及時(shí)登記現(xiàn)金、銀行日記帳;
3、 現(xiàn)金、銀行憑證制作、裝訂、保管;
4、 每日、月單據(jù)及報(bào)表，完成月末結(jié)賬報(bào)稅等工作。
任職要求：
1、 會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、 了解國家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī)，熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù);
3、 熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理，熟練使用財(cái)務(wù)軟件;
4、 善于處理流程性事務(wù)、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力;
5、 工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。
營(yíng)銷中心核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
主要職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)事業(yè)部銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與核算，銷售日?qǐng)?bào)表編制;
2、做好erp信息系統(tǒng)錄入與維護(hù);
3、合同及各類銷售單據(jù)制作、審核與流轉(zhuǎn);
4、配合事業(yè)部與財(cái)務(wù)中心的客戶對(duì)賬、結(jié)算等工作。
任職條件：
1、本科以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、有會(huì)計(jì)核算或銷售助理經(jīng)歷優(yōu)先
3、形象端正，善于溝通，工作、學(xué)習(xí)踏實(shí)仔細(xì)。
資深成本會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)每月結(jié)算及運(yùn)作報(bào)表分析;
2、能通過sap或者h(yuǎn)fm或bw等相關(guān)財(cái)務(wù)系統(tǒng)，進(jìn)行主導(dǎo)成本分析工作，積極發(fā)現(xiàn)偏差以及對(duì)偏差保持長(zhǎng)期跟蹤。
3、負(fù)責(zé)每月成本中心費(fèi)用核查，并保證合理的成本結(jié)構(gòu)，和其他部門核查并設(shè)定成本目標(biāo)，以及促進(jìn)成本持續(xù)優(yōu)化。
4、和相關(guān)部門保持積極關(guān)系，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行季度和年度預(yù)算分析。
任職要求：
1、全日制統(tǒng)招本科，外資或合資企業(yè)優(yōu)先，3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2、成本管理和分析管理。
3、熟悉辦公軟件，了解sap/ bw/ hfm.
4、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和溝通能力。
5、英語熟練。
第8篇 健康管理專業(yè)崗位職責(zé)
健康服務(wù)與管理專業(yè)教師 大連東軟信息 大連東軟信息學(xué)院,東軟信息,大連東軟信息,東軟 專業(yè)帶頭人崗位要求:(薪資面議)
1.學(xué)歷:博士研究生學(xué)歷或副教授與以上職稱;
2.專業(yè):具有管理科學(xué)、醫(yī)藥科學(xué)、醫(yī)學(xué)決策科學(xué)或醫(yī)學(xué)信息科學(xué)的專業(yè)背景,在國內(nèi)外科研機(jī)構(gòu)從事健康服務(wù)、醫(yī)學(xué)數(shù)據(jù)挖掘、醫(yī)學(xué)決策支持等方向的研究工作,在國內(nèi)外有較高知名度,能較快提升所在學(xué)科達(dá)到國內(nèi)外先進(jìn)水平的專家學(xué)者;
3.年齡:不限;
4.工作經(jīng)驗(yàn):
(1)在健康管理或健康醫(yī)療大數(shù)據(jù)相關(guān)研究領(lǐng)域,參加過省部級(jí)大型科研項(xiàng)目,具有組織和帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開展科研工作的經(jīng)驗(yàn);
(2)具有醫(yī)學(xué)管理或醫(yī)學(xué)大數(shù)據(jù)相關(guān)課程的授課經(jīng)驗(yàn);
5.綜合素質(zhì):
(1)具有團(tuán)隊(duì)合作精神和良好的溝通能力以及其他事務(wù)性工作。
(2)敬業(yè)勤奮,身體健康,品貌端正;思想品德端正,學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷中無不良記錄,無弄虛作假。
專業(yè)教師崗位要求:
1.學(xué)歷:碩士研究生及以上學(xué)歷且本碩均畢業(yè)于985/211院?；驀庵咝?本科學(xué)歷需具有副教授及以上職稱;
2.專業(yè):本碩專業(yè)為健康管理、信息科學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)、康復(fù)醫(yī)學(xué)、預(yù)防醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè);
3.年齡:不限;
4.工作經(jīng)驗(yàn):
(1)具有2年以上健康服務(wù)與管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,或具有健康管理師資格證書者優(yōu)先
(2)具有醫(yī)學(xué)管理或醫(yī)學(xué)大數(shù)據(jù)相關(guān)課程的授課經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
5.專業(yè)素質(zhì):
(1)了解健康服務(wù)的實(shí)際需要,具備開展健康數(shù)據(jù)的收集、處理并進(jìn)行分析的能力,能夠?qū)€(gè)人或群體進(jìn)行健康危險(xiǎn)因素的評(píng)估、健康干預(yù)與指導(dǎo);
(2)具有教師的基本素質(zhì),能夠承擔(dān)健康服務(wù)、健康管理的理論教學(xué)和實(shí)驗(yàn)教學(xué)任務(wù);
(3)具有較為扎實(shí)的基礎(chǔ)理論功底,較強(qiáng)的教學(xué)科研能力和良好的專業(yè)素養(yǎng)。
第9篇 健康教育管理人員崗位職責(zé)內(nèi)容
1.在中心主管主任領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)實(shí)施上級(jí)及中心的健康教育工作任務(wù)。安排各科室(站)人員落實(shí)健康教育工作,定期進(jìn)行指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督。
2.負(fù)責(zé)健康教育工作計(jì)劃、工作總結(jié)的制定落實(shí)和匯報(bào)。
3.負(fù)責(zé)組織中心職工及社區(qū)群眾的健康教育培訓(xùn)工作,并有培訓(xùn)記錄。
4.督促中心(站)健康教育宣傳欄的定期更換。
5.負(fù)責(zé)中心對(duì)外健康教育宣傳、咨詢活動(dòng)的組織,注意積累保存資料。
6.完成健康教育工作報(bào)表。
7.年底對(duì)健康教育文字及照片、聲像材料進(jìn)行統(tǒng)一歸檔。
第10篇 健康科技中心-bpm流程開發(fā)管理崗職位描述與崗位職責(zé)任職要求
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)bpm工作流平臺(tái)相關(guān)功能的設(shè)計(jì)、開發(fā)、編碼工作；
2、負(fù)責(zé)bpm實(shí)施的流程開發(fā)、表單設(shè)計(jì)、系統(tǒng)對(duì)接等;
3、負(fù)責(zé)接收業(yè)務(wù)提出的開發(fā)需求，并進(jìn)行開發(fā)、測(cè)試、部署等工作;
4、負(fù)責(zé)監(jiān)控bpm系統(tǒng)運(yùn)維的各項(xiàng)性能指標(biāo)，主動(dòng)發(fā)現(xiàn)集成缺陷、風(fēng)險(xiǎn)，優(yōu)化系統(tǒng)。
任職資格：
1、計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，具有8年以上開發(fā)經(jīng)驗(yàn)、5年以上大中型項(xiàng)目的開發(fā)與設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；
2、熟練使用bpm軟件，有豐富的流程集成工作經(jīng)驗(yàn)（h3工作流經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先）；
3、精通java web開發(fā)相關(guān)技術(shù)及主流框架的使用（struts、spring、hibernate）；
4、精通javascript、ajax、css、jquery等技術(shù)或框架；
5、熟悉oracle、mysql等數(shù)據(jù)庫開發(fā)與設(shè)計(jì)；
6、精通各種主流應(yīng)用架構(gòu)和平臺(tái)，熟悉工作流引擎、規(guī)則引擎等中間件等；
7、熟悉企業(yè)業(yè)務(wù)流程，有bpm或oa實(shí)施與開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，有項(xiàng)目管理及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
8、具有良好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
第11篇 健康管理部經(jīng)理崗位職責(zé)
健康管理部總經(jīng)理 1、政府業(yè)務(wù)大人群健康管理方案設(shè)計(jì)、慢病管理落地實(shí)施、重病管理方案實(shí)施、創(chuàng)新“健康保險(xiǎn)+醫(yī)療服務(wù)+健康管理”一體化產(chǎn)品設(shè)計(jì),健康醫(yī)療服務(wù)網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃建設(shè);
2、健康管理整體規(guī)劃;
3、健康保險(xiǎn)健康管理一體化產(chǎn)品設(shè)計(jì);
4、健康管理方案推廣、技術(shù)支持實(shí)施政府客戶醫(yī)療服務(wù)方案;
5、遠(yuǎn)程診療、分級(jí)診療、家庭醫(yī)生等服務(wù)實(shí)施;
6、制定大人群慢病管理方案;
7、慢病管理方案推廣、技術(shù)支持;
8、慢病管理業(yè)務(wù)落地運(yùn)營(yíng)。 1、政府業(yè)務(wù)大人群健康管理方案設(shè)計(jì)、慢病管理落地實(shí)施、重病管理方案實(shí)施、創(chuàng)新“健康保險(xiǎn)+醫(yī)療服務(wù)+健康管理”一體化產(chǎn)品設(shè)計(jì),健康醫(yī)療服務(wù)網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃建設(shè);
2、健康管理整體規(guī)劃;
3、健康保險(xiǎn)健康管理一體化產(chǎn)品設(shè)計(jì);
4、健康管理方案推廣、技術(shù)支持實(shí)施政府客戶醫(yī)療服務(wù)方案;
5、遠(yuǎn)程診療、分級(jí)診療、家庭醫(yī)生等服務(wù)實(shí)施;
6、制定大人群慢病管理方案;
7、慢病管理方案推廣、技術(shù)支持;
8、慢病管理業(yè)務(wù)落地運(yùn)營(yíng)。
第12篇 平安大健康管理中心專家職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)大健康細(xì)胞優(yōu)化產(chǎn)品的銷售推廣、渠道建設(shè)、產(chǎn)品宣教及相關(guān)培訓(xùn)活動(dòng)的組織、實(shí)施、后續(xù)維護(hù)；
2、開拓和維護(hù)保險(xiǎn)、健康會(huì)所、體檢中心、銀行理財(cái)、機(jī)關(guān)團(tuán)體的渠道和客戶；
3、動(dòng)態(tài)把握市場(chǎng)動(dòng)向，收集一線營(yíng)銷信息和用戶意見，積極向公司反饋市場(chǎng)需求、競(jìng)品情況等。
任職要求：
1、大專以上，醫(yī)學(xué)或生物科技相關(guān)專業(yè)，有醫(yī)藥、保健、養(yǎng)生等大健康行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、1年以上銷售經(jīng)驗(yàn)；受過專業(yè)產(chǎn)品、銷售技巧、客戶管理等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)，對(duì)市場(chǎng)了解；
3、思路清晰、邏輯性強(qiáng)，具有較強(qiáng)的演說能力和溝通能力；
4、適應(yīng)性強(qiáng)，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)新知識(shí)和抗壓力能力和空杯心態(tài)。
