第1篇 管理處主任崗位職責
工作概要:在上級公司的領(lǐng)導下帶領(lǐng)全體員工努力完成各項經(jīng)營、管理指標,全面提高管理處的服務質(zhì)量及管理水平,不斷提高管理處的經(jīng)濟效益及社會效益。
主要職責:
1.制定管理處的管理計劃,方針及目標,并指揮實施。
2.主持制定和完善各項規(guī)章制定,建立健全內(nèi)部組織系統(tǒng),協(xié)調(diào)各部門關(guān)系,建立內(nèi)部合理而有效的運行機制。
3.全面負責管理處的人力資源開發(fā)和計劃財務工作。
4.負責重要客人接待,保持與社會各界廣泛聯(lián)系,塑造企業(yè)良好的內(nèi)外形象.
5.負責中層以上管理人員的培養(yǎng)和分配,督導及提供專業(yè)員工培訓工作.
6.主持召開經(jīng)理會議,檢查并監(jiān)督中層以上管理人員的工作.
7.加強小區(qū)的消防、治安的防范與安全工作.
8.傳達政府及上級領(lǐng)導的指示、通知并監(jiān)督執(zhí)行.
9.定期向上級管理公司匯報工作.
第2篇 食品藥品監(jiān)督管理局辦公室主任崗位職責范本
1.局機關(guān)文秘、檔案、值班、信訪、保密、政務信息和行政后勤等工作。
2.組織建立綜合信息系統(tǒng)及全系統(tǒng)統(tǒng)計、綜合信息管理工作。
3.牽頭制訂本系統(tǒng)中長期發(fā)展規(guī)劃。
4.綜合協(xié)調(diào)機關(guān)和直屬單位的有關(guān)事宜。
5.組織做好政策法規(guī)工作。
6.協(xié)調(diào)落實局長辦公會議決定和局領(lǐng)導交辦的其他事項。
第3篇 z公路管理局紀委副書記監(jiān)察室主任崗位職責
公路管理局紀委副書記(監(jiān)察室主任)崗位職責
一、在局黨委和紀委的領(lǐng)導下,認真貫徹執(zhí)行黨的紀律檢查工作的方針、政策以及上級紀律檢察機關(guān)和局黨委、紀委有關(guān)黨風廉政建設(shè)方面的制度、規(guī)定、辦法和決議。
二、實施廉政監(jiān)察、執(zhí)法監(jiān)察和效能監(jiān)察,提高行政效率,推進局機關(guān)作風建設(shè)。
三、認真履行組織協(xié)調(diào)職責,指導和督促局相關(guān)部門完善規(guī)章制度建設(shè),規(guī)范管理,加強監(jiān)督。
四、參與案件檢查、審理工作,根據(jù)要求撰寫有關(guān)工作報告。
五、協(xié)助書記組織制定并實施本單位紀律檢查工作計劃和黨風廉政建設(shè)基礎(chǔ)工作制度。
六、協(xié)助書記檢查各基層黨組織和黨員執(zhí)行局黨委、紀委有關(guān)黨風廉政建設(shè)方面的制度、辦法、規(guī)定等的情況,有針對性地開展黨性、黨風、黨紀教育。
七、協(xié)助書記調(diào)查核實黨員違紀案件,提出處理意見、受理黨員的控告和申訴。
八、聯(lián)系工作實際加強研究,積極提出工作意見和建議。
九、負責承辦局黨委和紀委交辦的臨時性工作。
第4篇 學院能源管理服務中心主任副主任崗位職責
學院能源管理服務中心主任、副主任崗位職責
一、認真學習黨的路線、方針、政策和國家法律法規(guī),認真學習貫徹好公司的各項規(guī)章制度,刻苦鉆研水、電、暖業(yè)務知識,不斷提高管理水平。
二、嚴于律己,堅持貫徹執(zhí)行學院及后勤總公司的各項規(guī)章制度,起到帶頭模范作用。抓好各班、組的勞動紀律、嚴格作息時間,上班不遲到、下班不早退,嚴格請銷假制度。督促檢查各班組對機械設(shè)備的維護和保養(yǎng)工作。
三、按時完成上級領(lǐng)導下達的任務,合理安排好各班組的工作,認真組織本部門全體員工進行政治理論、業(yè)務理論以及法律法規(guī)的學習,及時做好專業(yè)技術(shù)人員的培訓工作,杜絕操作人員無證上崗。
四、做到文明服務。團結(jié)班組長及本部門員工,以身作則,對員工一視同仁,不以個人感情辦事。接受各班組人員的監(jiān)督,對班組長和員工提出的問題能解決的及時給予解決,無法解決的及時向上級領(lǐng)導反映以求解決。
五、經(jīng)常深入實際了解情況,掌握第一手資料,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,對于涉及到疑難問題和院外的有關(guān)問題,如遇市區(qū)停水、停電和院電網(wǎng)、管網(wǎng)突發(fā)性事故一時無法排除的,在積極協(xié)調(diào)和組織人員搶修的同時,及時向上級領(lǐng)導匯報,并通知用戶和廣大師生,說明情況,爭取做到信息暢通。
六、努力搞好涉外協(xié)作關(guān)系,特別是與供電局、水管所、燃汽公司、鍋檢所等有關(guān)單位的協(xié)調(diào),準確統(tǒng)計用水、用電量,認真填寫報表,及時結(jié)算。接受有關(guān)部門的監(jiān)督和工作檢查。
七、認真做好每年一度的鍋爐、配電室年檢和維修保養(yǎng)工作,根據(jù)實際情況對茶爐、二次水源進行清洗消毒工作。正確處理公司各部門之間的業(yè)務關(guān)系,處處以大局為重,積極配合,做好各項服務工作。
八、嚴格遵守勞動紀律,堅守工作崗位,服從上級分配,不違章指揮,熱情接待服務對象,妥善解決問題。
第5篇 小區(qū)管理處副主任客服主管崗位職責
小區(qū)管理處副主任(客服主管)崗位職責
一、協(xié)助管理處主任開展管理處職責范圍內(nèi)的各項工作。
二、負責小區(qū)日常服務管理工作的檢查、監(jiān)督,對不符合內(nèi)部管理和小區(qū)管理要求的現(xiàn)象,及時糾正或向上級及相關(guān)部門反映。
三、負責小區(qū)住戶投訴、糾紛協(xié)調(diào)處理和住戶日常聯(lián)系走訪及意見征詢工作,制訂并組織實施小區(qū)住戶各階段聯(lián)系溝通方案,積極贏得廣大住戶的理解、支持。
四、組織辦理住戶入住和裝修手續(xù)及相關(guān)資料的歸檔;
五、指導住戶房屋設(shè)施報修接待、登記,及時安排維修部上門處理,并做好相應督促和住戶對處理結(jié)果的意見征詢工作;
六、負責物業(yè)管理相關(guān)費用的收繳工作。
七、負責客服中心員工的考核工作。
八、協(xié)助并參與日常住戶聯(lián)系走訪工作,與住戶建立良好的溝通關(guān)系。
九、負責組織社區(qū)文化活動及社區(qū)宣傳工作。
第6篇 運營管理主任職位描述與崗位職責任職要求
職責描述：
1、 對業(yè)務進行日常監(jiān)察，并根據(jù)業(yè)績波動數(shù)據(jù)，為業(yè)務提供有效的解決策略。
2、整合內(nèi)外部資源及預算，制定有效的激勵方案。
3、審核和處理電營渠道各分中心日常之業(yè)務需求。
4、針對電營業(yè)務存在的問題及發(fā)展趨勢，構(gòu)思制作相應的專案報告。
5、根據(jù)營銷策略及合規(guī)要求，完善電營的業(yè)務流程及管理制度。
任職要求：
1、本科或以上學歷；
2、有電營策略制定經(jīng)驗或營銷項目推動經(jīng)驗優(yōu)先；
3、具備較強的數(shù)據(jù)分析能力、項目推動能力、業(yè)務規(guī)劃能力；
4、具備良好的溝通表達能力。
第7篇 行政管理主任崗位職責
崗位職責:
1、在集團人力資源中心統(tǒng)籌下,開展招聘、培訓、任用、薪酬、考核、企業(yè)文化建設(shè)等人力資源工作;
2、負責分公司各項行政后勤保障工作(公文、檔案、會議、資產(chǎn)、車輛、環(huán)境等)。
3、進行各項人事行政費用預算、控制工作。
任職資格:
1、本科以上學歷,行政管理、人力資源管理相關(guān)專業(yè),28-35周歲;
2、熟悉湖南、武漢高校情況,有豐富的校園招聘經(jīng)驗或校企合格經(jīng)驗優(yōu)先!
3、5年以上人事行政管理經(jīng)驗,有互聯(lián)網(wǎng)、it科技公司行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;
4、熟悉人力資源管理各個模塊以及行政管理工作流程;
5、具備較強的綜合管理能力、組織協(xié)調(diào)能力、文案寫作能力等,責任心和抗壓力強。
第8篇 某管理處主任助理崗位職責
1、密切配合管理處主任(或經(jīng)理)開展工作,當好上司得力助手。
2、配合上司貫徹實施各項規(guī)章制度,并配合監(jiān)督管理處各崗位工作執(zhí)行情況。
3、配合上司抓好員工工作紀律,維護整體秩序正常。
4、參與物業(yè)驗收、接管及移交工作,配合業(yè)主做好各種業(yè)務辦理,包括水電開通、裝修申報、車位租賃等手續(xù)。
5、與工程部、開發(fā)部及相關(guān)施工單位密切溝通,妥善解決各種工程遺留問題。
6、每天負責對相關(guān)物業(yè)區(qū)域進行巡查,配合上司監(jiān)督管理好小區(qū)的清潔、綠化及設(shè)備設(shè)施維護等工作。
7、按公司制定的各種工作量化標準要求,指導員工完成各種工作任務,確保服務質(zhì)量達標。
8、與安全服務部密切溝通協(xié)調(diào),妥善處理好業(yè)主各種投訴與突發(fā)事件。
9、協(xié)調(diào)跟進每月物業(yè)綜合大檢查的工作整改,妥善處理各種存在問題。
10、協(xié)調(diào)做好各種日常維修及有償服務的調(diào)度工作,跟進回訪相關(guān)業(yè)主,掌握各種工作動態(tài),時刻給上司提供準確可靠信息。
11、帶領(lǐng)各物業(yè)助理及相關(guān)工作人員,每月配合財務對業(yè)主各種欠款的追收。
12、在小區(qū)管轄范圍內(nèi),制止各種亂搭建、亂張貼、亂停放等違規(guī)現(xiàn)象,確保小區(qū)管理秩序正常。
13、監(jiān)督小區(qū)智能系統(tǒng)的正常使用及維護,與相關(guān)供應商密切溝通,及時排除各種運行故障。
14、配合公司舉辦各種活動,完成上級下達的工作任務。
15、管理處主任(或經(jīng)理)不在崗位時,全權(quán)代理主持管理處的日常工作。
---完---
編 制:審批:
維 護:生效日期:年 月 日
抄 報:董事辦、總經(jīng)辦、行政人事部各1份
下 發(fā):各物業(yè)管理處各1份
第9篇 品質(zhì)管理主任崗位職責
職責描述:
1、根據(jù)公司客戶服務導向,規(guī)劃設(shè)計客戶服務旅程并實施落地;
2、根據(jù)客服工作目標,負責本科室的各項工作規(guī)劃、決策;
3、負責跨科室的協(xié)調(diào)溝通;
4、負責科室各項工作的定期檢視優(yōu)化,以確保各項客服管理要求的落實;
5、負責協(xié)助部門負責人對科室員工的選聘工作,負責本科室員工的指導、培養(yǎng)、考核和激勵,提高員工綜合素質(zhì);
6、負責本科室kpi指標的達成;
7、負責部門安排的其他工作。
任職要求:
1、全日制本科及以上學歷,畢業(yè)于211或985院?；驀馑较喈斣盒；蜓芯可陨蠈W歷者優(yōu)先;
2、金融、保險、管理類相關(guān)專業(yè);
3、熟練運用office辦公軟件、良好的溝通與表達能力、較強的求知欲和學習能力;
4、良好的團隊協(xié)作能力、責任心強、能承受一定工作壓力;
5、優(yōu)秀的英文表達和書寫能力。
第10篇 信息管理中心主任崗位職責內(nèi)容
1.負責主持信息管理巾心的全面管理工作。
2.負責制訂信息管理中心的發(fā)展規(guī)劃并組織實施。
3.負責制訂本部門設(shè)備購置、使用計劃并組織實施。
4.負責全校信息的建設(shè)及安全、維修、管理。
5.負責與宣傳部門配合,確保校聞網(wǎng)的安全和把
第11篇 管理中心主任崗位職責任職要求
管理中心主任崗位職責
經(jīng)營管理中心主任 1.按照大經(jīng)營管理思路，建立健全公司經(jīng)營與生產(chǎn)監(jiān)管管理制度體系;
2.負責經(jīng)管、物供、招投標、項目監(jiān)管人員及部門綜合人員的業(yè)務指導、人事管理、考核、評價;
3.負責編制年度經(jīng)營目標和工作計劃;
4.負責部門內(nèi)部員工隊伍建設(shè)，組織部門人員的業(yè)務知識培訓，人員培養(yǎng)及考核評價;
5.負責公司投標管理工作，包括技術(shù)、商務及報價工作的協(xié)調(diào)安排、對接、組織編制，現(xiàn)場踏勘，以及技術(shù)、商務、報價成本測算及報價書的審核等工作;
6.負責合同管理、采購管理、項目全過程管理。
任職要求
1.統(tǒng)招本科及以上學歷，工程造價類相關(guān)專業(yè);
2.10年以上工作經(jīng)驗，6年以上同崗位工作經(jīng)驗;
3.熟練工程造價專業(yè)知識，熟悉計價計量相關(guān)知識;
4.熟悉企業(yè)經(jīng)濟管理基本知識，熟悉工程建設(shè)和生產(chǎn)過程;
5.熟悉招投標和合同管理的基本知識;
6.中共黨員優(yōu)先;
7.在最近一份工作單位，連續(xù)3年獲得優(yōu)秀員工或優(yōu)秀先進獎勵者優(yōu)先;
8.需配合公司背景調(diào)查。 做過電力相關(guān)行業(yè)候選人投 1.按照大經(jīng)營管理思路，建立健全公司經(jīng)營與生產(chǎn)監(jiān)管管理制度體系;
2.負責經(jīng)管、物供、招投標、項目監(jiān)管人員及部門綜合人員的業(yè)務指導、人事管理、考核、評價;
3.負責編制年度經(jīng)營目標和工作計劃;
4.負責部門內(nèi)部員工隊伍建設(shè)，組織部門人員的業(yè)務知識培訓，人員培養(yǎng)及考核評價;
5.負責公司投標管理工作，包括技術(shù)、商務及報價工作的協(xié)調(diào)安排、對接、組織編制，現(xiàn)場踏勘，以及技術(shù)、商務、報價成本測算及報價書的審核等工作;
6.負責合同管理、采購管理、項目全過程管理。
任職要求
1.統(tǒng)招本科及以上學歷，工程造價類相關(guān)專業(yè);
2.10年以上工作經(jīng)驗，6年以上同崗位工作經(jīng)驗;
3.熟練工程造價專業(yè)知識，熟悉計價計量相關(guān)知識;
4.熟悉企業(yè)經(jīng)濟管理基本知識，熟悉工程建設(shè)和生產(chǎn)過程;
5.熟悉招投標和合同管理的基本知識;
6.中共黨員優(yōu)先;
7.在最近一份工作單位，連續(xù)3年獲得優(yōu)秀員工或優(yōu)秀先進獎勵者優(yōu)先;
8.需配合公司背景調(diào)查。
管理中心主任崗位
第12篇 寫字樓管理部物業(yè)主任崗位職責
寫字樓管理部物業(yè)主任的崗位職責
1)負責對接管物業(yè)進行分析,編制預算。
2)負責對各管理處物業(yè)部的日常工作實施監(jiān)督和指導,對整改情況進行跟蹤。
3)對客戶投訴的處理情況進行檢查,并通過回訪部分客戶了解對服務質(zhì)量的滿意度。
4)協(xié)助管理處對物業(yè)部人員的職業(yè)道德和業(yè)務的培訓,提高其技能。
5)負責物業(yè)管理委托合同的鑒證工作。
6)負責顧問物業(yè)的走訪工作,擬寫物業(yè)顧問報告。
7)完成領(lǐng)導交辦的其它工作。
