第1篇 質(zhì)量管理部部長崗位職責
崗位職責:
1、主持質(zhì)量管理部日常工作,負責制定和優(yōu)化質(zhì)量管理流程和制度,推進質(zhì)量管理的制度化、規(guī)范化。
2、根據(jù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展整體規(guī)劃,負責事業(yè)部質(zhì)量管理工作的規(guī)劃、策劃、實施與監(jiān)控;
3、負責組織持續(xù)質(zhì)量改善活動,提升質(zhì)量控制水平,降低質(zhì)量損失,實現(xiàn)質(zhì)量目標;
4、負責組織產(chǎn)品及實現(xiàn)過程質(zhì)量標準的制定、完善與發(fā)布實施;
5、負責產(chǎn)品及過程的質(zhì)量監(jiān)督管理,質(zhì)量追溯管理,質(zhì)量統(tǒng)計分析,質(zhì)量報表審核等;
6、負責質(zhì)量體系建設、維護及認證工作;
7、負責供應商質(zhì)量認證、監(jiān)督管理與績效考核;
8、協(xié)助經(jīng)營班子完成相關(guān)決策分析,推進質(zhì)量文化建設。
9、負責其它質(zhì)量管理相關(guān)工作。
任職要求:
1、教育背景:汽車工程、電氣、自動化、電子、機電一體化等理工類專業(yè),全日制一本院校以上學歷。能使用英語進行有效溝通。
2、從業(yè)8年以上,有產(chǎn)品設計、制造工藝等工作經(jīng)驗;5年以上汽車電子電器類大批量產(chǎn)品全流程質(zhì)量管理經(jīng)驗;3年以上質(zhì)量團隊管理經(jīng)驗。
3、熟悉電子與電器產(chǎn)品基本結(jié)構(gòu)、原理及相關(guān)零部件生產(chǎn)制造流程。
4、熟悉汽車行業(yè)質(zhì)量體系、相關(guān)標準及法律法規(guī)、質(zhì)量工具與方法。
5、熟悉汽車零部件項目質(zhì)量管理、過程質(zhì)量管控、供應商與物料質(zhì)量管理等過程。
6、有創(chuàng)新精神,抗壓能力強。具有良好的組織領(lǐng)導、溝通協(xié)調(diào)、團隊協(xié)作、策劃執(zhí)行、商務談判等能力。
7、具備先進管理理念,有新能源汽車零部件制造行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
第2篇 技術(shù)質(zhì)量生產(chǎn)管理崗位職責
崗位職責:1、負責生產(chǎn)車間班組的生產(chǎn)與管理;2、對班組成員進行生產(chǎn)操作工藝、質(zhì)量控制方面的技能培訓;3、檢查操作人員的工作,確保操作人員按工藝進行操作;4、根據(jù)生產(chǎn)計劃安排生產(chǎn),按時完成每班的產(chǎn)量指標。
任職資格:1、高中及以上學歷,2年以上線束企業(yè)基層管理工作經(jīng)驗;2、具備生產(chǎn)現(xiàn)場管理和生產(chǎn)質(zhì)量控制能力和工作經(jīng)驗,了解生產(chǎn)進度、生產(chǎn)安排、人員調(diào)配,能夠?qū)ιa(chǎn)現(xiàn)場人員、機器、材料各環(huán)節(jié)進行管理;3、熟悉工藝文件及操作規(guī)程,熟悉iso9000質(zhì)量管理體系要求,并按體系要求完成相關(guān)文件、記錄,有良好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力。
第3篇 技術(shù)質(zhì)量質(zhì)量管理崗位職責
職位描述:
一、質(zhì)量管理
1. 發(fā)現(xiàn)質(zhì)量隱患及問題,提報改進方案
2.執(zhí)行改進方案,跟蹤并反饋改進成果
二、錯件管理
1.接收錯件信息、制定區(qū)分標準文件、發(fā)起處理流程
2.跟蹤并協(xié)助各相關(guān)部門,及時更換、封存、改簽錯件
三、處理索賠
1.進行索賠判定
2.接收北京現(xiàn)代的裝車后索賠數(shù)據(jù),核對數(shù)據(jù)并上傳
3.向供應商執(zhí)行配件裝車前/后反索賠
4.向包裝外包公司提出原材料索賠并監(jiān)督處理
5.提報索賠舊件后續(xù)處置計劃及回收費用結(jié)算方案
四、配件圖片庫管理
1.協(xié)調(diào)并跟蹤確認相關(guān)單位上傳準確清晰的配件圖片
2.協(xié)助現(xiàn)場人員完成圖片采集的相關(guān)工作
五、領(lǐng)導交辦的其他工作
招聘要求:
1.本科及以上學歷,機械類專業(yè)
2.了解汽車構(gòu)造及原理和車輛維修常識,熟練掌握office辦公軟件,特別是excel/access
第4篇 質(zhì)量配置管理崗位職責
配置管理工程師-質(zhì)量運營部(0701) 凌云光技術(shù) 凌云光技術(shù)集團有限責任公司,凌云光技術(shù),凌云集團,凌云光
崗位職責:
1. 全面負責實施集團組織資產(chǎn)配置管理活動,包括策劃、實施、總結(jié)及改進;
2. 負責集團配置管理制度/流程/規(guī)范的建設和持續(xù)改進;
3. 負責集團組織配置庫權(quán)限管理、信息安全管理、配置庫備份等工作;
4. 負責項目配置管理工作,主要包括制定配置管理計劃、交付件功能審計、配置庫權(quán)限分配、配置庫狀態(tài)報告等。
任職要求:
1. 有1年以上配置管理相關(guān)工作經(jīng)驗,能熟練使用svn等工具;
2. 熟悉iso9000質(zhì)量體系、iso27001信息安全等標準,具有內(nèi)審員資質(zhì)、熟悉cmmi或ipd流程的優(yōu)先考慮;
3. 具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,良好的團隊合作精神,執(zhí)行力強,工作責任心強。
第5篇 質(zhì)量管理主管崗位職責職位要求
崗位職責：
1.審核制定公司質(zhì)量管理制度、程序，并指導、監(jiān)督、落實制度執(zhí)行。
2.負責協(xié)調(diào)各部門開展質(zhì)量管理內(nèi)審工作。
3.負責指導監(jiān)督質(zhì)量管理工作崗位人員執(zhí)行質(zhì)量標準和各項管理規(guī)定。
4.在人力資源部的協(xié)助下，開展組織相關(guān)的質(zhì)量管理工作以及質(zhì)量管理工作崗位人員培訓。
5.負責首營企業(yè)以及首營品種的審核工作。
6.負責質(zhì)量查詢、質(zhì)量事故和質(zhì)量投訴的調(diào)查處理及報告。
7.負責不合格產(chǎn)品的審核，對不合格產(chǎn)品報損處理過程實施監(jiān)督。
8.負責產(chǎn)品進貨、驗收、儲存養(yǎng)護、運輸?shù)拳h(huán)節(jié)的監(jiān)督管理，對產(chǎn)品質(zhì)量具有質(zhì)量裁決權(quán)。
9.收集和分析質(zhì)量信息。
10. 認真貫徹學習質(zhì)量方針政策、法律法規(guī)和指令。負責主持公司質(zhì)量管理工作。
崗位要求：
1.具備主管檢驗師資格或具有檢驗學相關(guān)專業(yè)大專以上學歷并從事檢驗相關(guān)工作3年以上工作經(jīng)驗 。
2. 熟練使用電腦及office辦公軟件。
3. 思路清晰，有責任心，有良好的學習能力和溝通能力。
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-5年
第6篇 鋼筋質(zhì)量管理崗位職責
熟悉圖紙、圖集、變更，并仔細給班組（管理人員、下料人員等）交底；按圖施工，加強施工質(zhì)量過程控制（如：鋼筋下料、制作的控制）。
1、插筋線的復查（防止鋼筋的偏位）→→→核對插筋（每條柱子主筋長短、數(shù)目、大小、等級等）→→→核對箍筋（每條柱子定位箍筋數(shù)目、大小、等級、位置、尺寸等；主筋防偏位的加固措施是否漏掉）。
2、澆筑混凝土后：檢查墻柱鋼筋偏位（控制線、墻柱邊線的核查，查明鋼筋偏位的原因并及時處理）→→→半成品控制（鋼筋制作的檢查：尺寸、數(shù)目、大小、等級、位置、掛牌等)→→→主筋連接（檢查各連接的工藝要求、數(shù)目、大小、等級、尺寸等）→→→箍筋安裝（檢查箍筋數(shù)目間距、大小、等級、尺寸等，劃線綁扎工藝、拉鉤）→→→墻柱鋼筋自檢（保護層，拉鉤，主筋、柱頭上的焊渣垃圾清理等）→→→墻柱鋼筋報驗（工作面移交）
3、梁板鋼筋控制：工作面的接收（模板標高、質(zhì)量復查，垃圾的清理等）→→→柱頭(柱主筋)控制線（將軸線投影于模板面上，控制定位柱頭主筋）→→→半成品控制（鋼筋制作的檢查：半成品尺寸、數(shù)目、大小、等級、位置、掛牌等)→→→梁鋼筋控制（主筋箍筋的尺寸、數(shù)目、大小、等級、位置，連接工藝，抗震箍數(shù)量，綁扎工藝漏綁、保護層、拉鉤、不同砼標號墻柱與梁板的攔設等）→→→板鋼筋控制（面筋、底筋、附加筋、分布筋的位置、數(shù)目、間距、大小、等級、尺寸等，劃線綁扎工藝，保護層、拉鉤、施工縫的攔設等）→→→梁板鋼筋的自檢（保護層，柱定位箍，定位柱頭主筋，垃圾清理等）→→→梁板鋼筋報驗（工作面移交）
第7篇 質(zhì)量配置管理崗位職責任職要求
職責描述:
1.負責配置系統(tǒng)環(huán)境的建設和管理;
2.制定和實施項目配置管理計劃，建立配置管理環(huán)境，管理項目角色權(quán)限;
3.負責配置管理過程中的日常工作，識別配置項、建立基線、實施變更控制、報告配置狀態(tài)、進行配置審核、數(shù)據(jù)發(fā)布等;
4.負責項目的版本發(fā)布管理，包括過程中的流程及版本控制。
任職要求:
1.本科以上學歷，計息機相關(guān)專業(yè);
2.兩年以上配置管理工作經(jīng)驗，有svn、cvs、jira等配置管理工具經(jīng)驗優(yōu)先;
3.精通配置工具的搭建和使用;
4.至少掌握linux、pell、java、python、sql等其中一種語言;
5.熟悉軟件開發(fā)流程和配置管理理論。
質(zhì)量配置管理崗位
第8篇 質(zhì)量管理儲備干部崗位職責
1、對原藥材、中間產(chǎn)品、成品、輔料有一定程度的的檢驗和分析能力;
2、能夠制定原藥材、中間品、成品、輔料、包裝品的質(zhì)量標準、檢驗記錄;
3、做好原藥材、中間品、成品、輔料、包裝品的留樣記錄,填寫好溫度濕度記錄;
4、了解并熟悉質(zhì)量管理部門各個崗位的崗位設置情況及崗位職責要求;
5、對部門的質(zhì)量管理工作的開展有一定的認知,并能夠?qū)﹂_展的工作提出改進的意見和建議。
第9篇 質(zhì)量管理人員崗位職責
質(zhì)量管理人員 天津市新中醫(yī)療器械有限公司 天津市新中醫(yī)療器械有限公司,新中醫(yī)療器械,新中 1、大專以上學歷,臨床醫(yī)學或護理學專業(yè)優(yōu)先;
2、受過醫(yī)療器械生產(chǎn)企業(yè)或供應商專業(yè)培訓者優(yōu)先。
第10篇 dealer quality management director 經(jīng)銷商質(zhì)量管理總監(jiān)崗位職責描述崗位要求
職責描述：
?set up dealer quality improvement system covering sales and customer service including dealer standard audit， mystery shopping， customer satisfaction survey， etc.
建立覆蓋銷售和售后的經(jīng)銷商質(zhì)量管理體系，包括經(jīng)銷商標準審計，密采，滿意度調(diào)研等。
?integrate internal resource to optimize business process， set up service related customer complaint quick reaction system and improve customer satisfaction
整合公司內(nèi)部資源，改善業(yè)務流程，建立服務端的客訴處理快速反應機制，推動客戶滿意度提升
?other dealer quality & customer satisfaction measurement and improvement activities
其他經(jīng)銷商質(zhì)量及客戶滿意度測評和改進活動
?making dealer annual commercial policy and dealer annual award policy.
制定經(jīng)銷商年度商務政策和經(jīng)銷商年度獎勵政策
?analyze on dealer profitability and support sales team making decision on sales policy對經(jīng)銷商盈利性進行分析并支持銷售團隊決策
?effective team management. guide motivate and push team members to finish their jobs
高效管理團隊，指導、激勵和推動團隊成員完成各項工作
?organize dealer investor’s engagement activity
組織經(jīng)銷商投資人活動
?other assignments from the supervisor 其他主管交付的各項事宜
key performance measurement
?integrate and set up dealer quality system covering sales and customer service
整合及建立覆蓋銷售和售后的經(jīng)銷商質(zhì)量體系
?improve customer satisfaction
提升客戶滿意度
?set up dealer annual commercial policy to improve sales， customer service and quality kpi
合理制定年度商務政策，提升銷售、售后及質(zhì)量業(yè)務指標
職位要求：
?bachelor degree or above 本科及以上學歷
?fluent written and spoken mandarin and english are essential 流利的普通話和英語口語能力
?at least 10 years working experience in automotive industry， above 5 years working experience in dealer quality management function 至少10年汽車行業(yè)工作經(jīng)驗，至少5年上經(jīng)銷商質(zhì)量管理工作經(jīng)驗
?minimum 5 years management experience5年以上管理經(jīng)驗
?experienced in dealer quality management business and have good knowledge in dealer operation 熟悉經(jīng)銷商質(zhì)量管理業(yè)務及經(jīng)銷商運營管理流程
第11篇 質(zhì)量管理認證師崗位職責
1. 負責公司質(zhì)量管理,包括體系的策劃、建立和有效運行(組織文件的編制、修訂及相關(guān)審核工作),落實質(zhì)量管理制度。
2. 負責公司指定產(chǎn)品的注冊(cfda、ce)認證工作,包括產(chǎn)品注冊文件編寫及與食品藥品監(jiān)督管理局、醫(yī)療器械檢測所等相關(guān)部門的日常溝通。
3. 國內(nèi)外注冊認證法規(guī)和標準的收集、整理、解讀、轉(zhuǎn)化與貫徹。
4. 其他與質(zhì)量管理相關(guān)的工作。
任職要求:
1、機械、自動化等相關(guān)專業(yè)專科以上學歷。
2、熟悉cfda、ce注冊認證法律法規(guī),有注冊申報經(jīng)驗。
3、具備質(zhì)量管理體系工作經(jīng)驗。
4、有較強的溝通能力、文字撰寫能力,親和力強。
第12篇 質(zhì)量管理組崗位職責
1.負責企業(yè)關(guān)于藥品質(zhì)量管理方面規(guī)章制度的督促執(zhí)行；定期對業(yè)務、倉儲、門市銷售等有關(guān)部門執(zhí)行藥品質(zhì)量管理制度的情況進行檢査，對存在的問題，提出改進措施。
2.協(xié)助企業(yè)負責人成立由各有關(guān)部門質(zhì)量負責人及有關(guān)人員參加的藥品質(zhì)量管理網(wǎng)絡，定期召開會議，溝通質(zhì)量信息情況，分析研究藥品質(zhì)量及質(zhì)量管理工作中存在的問題，提出改進措施。
3.了解所收購產(chǎn)品的標準情況，參加藥品生產(chǎn)企業(yè)產(chǎn)品標準的審定和新產(chǎn)品鑒定；收集國家標準、部頒標準和地方標準資料，登記匯編，分類管理。
4.負責處理藥品質(zhì)量查詢。對用戶反映藥品質(zhì)量問題填寫藥品質(zhì)量査詢登記表，結(jié)合查看庫存藥品，根據(jù)化驗、檢測與調(diào)查研究結(jié)果，
按照《藥品購銷合同管理及調(diào)運責任劃分辦法》，在負責期以內(nèi)應盡快解決，超過負責期或調(diào)撥期亦應及時給以答復。需各部門綜合處理的問題，由企業(yè)主管負責人協(xié)調(diào)處理。藥品質(zhì)量查詢處理情況按月綜合整理，報送有關(guān)部門。
5.建立藥品質(zhì)量檔案，其內(nèi)容一般包括品名、規(guī)格、質(zhì)量標準、包裝情況、外觀、化驗報告、質(zhì)量問題及金額大的藥品質(zhì)量查詢、臨床療效反應、用戶使用報告、用戶訪問、有關(guān)部門質(zhì)量抽查報告及藥品使用說明書等。藥品質(zhì)量檔案可按品種劑型、字頭(英文或漢語拼音)和廠名編號，便于檢索。
6.負責藥品質(zhì)量信息管理：
(1)定期收集藥品質(zhì)量信息，信息內(nèi)容主要有企業(yè)的藥品質(zhì)量驗收、檢查養(yǎng)護、化驗檢測及用戶訪問、生產(chǎn)企業(yè)等反映的質(zhì)量問題，藥品監(jiān)督管理部門停止銷售藥品的通知等。
(2)分析處理藥品質(zhì)量信息，建立藥品質(zhì)量信息管理網(wǎng)絡，按質(zhì)量管理信息系統(tǒng)圖進行信息傳遞與反饋。
(3)定期匯總填報國家藥品監(jiān)督管理局規(guī)定的“藥品質(zhì)量信息報表”。
7.負責質(zhì)量不合格藥品報損前的審核及報廢藥品處理的監(jiān)督工作：
(1)藥品因質(zhì)量問題報損時，應報據(jù)不合格藥品報損審批表進行審核，必要時抽樣鑒定，提出處理意見。
(2)會同有關(guān)部門及時組織報廢藥品的銷毀。對報廢的特殊管理藥品及假冒藥品需報藥品監(jiān)督管理等有關(guān)部門監(jiān)銷，并做好銷毀記錄，歸檔備査。
8.負責計量管理工作：
(1)對企業(yè)使用的計量器具設立管理臺賬，應定期核對實物，做到賬物相符。
(2)對企業(yè)使用的屬強制檢定的計量器具應按檢定周期組織送檢；對非強制檢定的計量器具應與法定計量管理部門商定，定期檢定。對檢定合格的計量器具標貼“準用證”，并做好歷史記錄卡。
(3)監(jiān)督企業(yè)在計量器具、檢測設備及各種公文、報表、藥品目錄、賬冊、單據(jù)等文字資料上使用“中華人民共和國法定計量單位”字樣。
(4)對新購置計量器具和儀器進行審核。
