第1篇 投資管理部門崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
? 市場(chǎng)與行業(yè)研究分析;
? 牽頭制訂總體投資策略及項(xiàng)目篩選標(biāo)準(zhǔn);
? 項(xiàng)目搜尋,牽頭投資論證、報(bào)批及實(shí)施;
? 牽頭項(xiàng)目退出論證、報(bào)批及實(shí)施;
? 投委會(huì)辦公室日常管理事項(xiàng)。
任職資格:
? 研究生及以上學(xué)歷;
? 5年以上工作經(jīng)歷,有一定財(cái)務(wù)基礎(chǔ);
? 擁有銀行、保險(xiǎn)、基金、信托等金融行業(yè)從業(yè)資格。
崗位職責(zé):
? 市場(chǎng)與行業(yè)研究分析;
? 牽頭制訂總體投資策略及項(xiàng)目篩選標(biāo)準(zhǔn);
? 項(xiàng)目搜尋,牽頭投資論證、報(bào)批及實(shí)施;
? 牽頭項(xiàng)目退出論證、報(bào)批及實(shí)施;
? 投委會(huì)辦公室日常管理事項(xiàng)。
任職資格:
? 研究生及以上學(xué)歷;
? 5年以上工作經(jīng)歷,有一定財(cái)務(wù)基礎(chǔ);
? 擁有銀行、保險(xiǎn)、基金、信托等金融行業(yè)從業(yè)資格。
第2篇 管理業(yè)務(wù)投資經(jīng)理崗位職責(zé)
投資交易業(yè)務(wù)合規(guī)管理經(jīng)理
崗位職責(zé)
1、對(duì)投資交易業(yè)務(wù)條線,提供合規(guī)管理支持;
2、負(fù)責(zé)相關(guān)條線合規(guī)審查、合規(guī)咨詢、合規(guī)宣導(dǎo)、合規(guī)檢查等工作;
3、參與創(chuàng)新業(yè)務(wù)/產(chǎn)品方案制訂和合規(guī)論證;
4、牽頭制訂完善所對(duì)接業(yè)務(wù)條線合規(guī)管理細(xì)則、標(biāo)準(zhǔn),指導(dǎo)、督促業(yè)務(wù)部門貫徹執(zhí)行。
5、部門及團(tuán)隊(duì)交辦的其他任務(wù)。
任職要求
1、碩士以上學(xué)歷,具有金融、金融工程、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等專業(yè)背景,熟悉金融工程原理和金融衍生品風(fēng)險(xiǎn)對(duì)沖原理及模型。
2、高度的工作責(zé)任心和較強(qiáng)的政策敏感度。
3、具備海外金融機(jī)構(gòu)或涉外律師事務(wù)所并具備相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4、熟悉香港、美國(guó)等地區(qū)證券法律法規(guī)的可放寬專業(yè)背景要求。
崗位職責(zé)
1、對(duì)投資交易業(yè)務(wù)條線,提供合規(guī)管理支持;
2、負(fù)責(zé)相關(guān)條線合規(guī)審查、合規(guī)咨詢、合規(guī)宣導(dǎo)、合規(guī)檢查等工作;
3、參與創(chuàng)新業(yè)務(wù)/產(chǎn)品方案制訂和合規(guī)論證;
4、牽頭制訂完善所對(duì)接業(yè)務(wù)條線合規(guī)管理細(xì)則、標(biāo)準(zhǔn),指導(dǎo)、督促業(yè)務(wù)部門貫徹執(zhí)行。
5、部門及團(tuán)隊(duì)交辦的其他任務(wù)。
任職要求
1、碩士以上學(xué)歷,具有金融、金融工程、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等專業(yè)背景,熟悉金融工程原理和金融衍生品風(fēng)險(xiǎn)對(duì)沖原理及模型。
2、高度的工作責(zé)任心和較強(qiáng)的政策敏感度。
3、具備海外金融機(jī)構(gòu)或涉外律師事務(wù)所并具備相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4、熟悉香港、美國(guó)等地區(qū)證券法律法規(guī)的可放寬專業(yè)背景要求。
第3篇 華中管理中心-fc金融投資顧問崗位職責(zé)要求
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)所轄地區(qū)權(quán)益類產(chǎn)品和重點(diǎn)固收類產(chǎn)品業(yè)績(jī)推動(dòng)及優(yōu)化所轄地區(qū)產(chǎn)品銷售結(jié)構(gòu);
2、 對(duì)理財(cái)顧問進(jìn)行專業(yè)支持:包括新產(chǎn)品推動(dòng)和存續(xù)產(chǎn)品維護(hù),協(xié)同理顧服務(wù)于存續(xù)資金1000萬以上客戶,協(xié)助理顧解決專業(yè)問題;
3、 培訓(xùn):深入營(yíng)業(yè)部一線,對(duì)理顧進(jìn)行產(chǎn)品和專業(yè)技能等方面培訓(xùn),提升理顧銷售各類產(chǎn)品專業(yè)能力和客戶資產(chǎn)配置能力;
4、 客戶陪談:對(duì)理顧特定客戶進(jìn)行陪談工作,協(xié)助理顧促單;
5、 客戶沙龍:作為常規(guī)沙龍的主講人,進(jìn)行產(chǎn)品宣講,協(xié)助促單。
職位要求:
1、學(xué)習(xí)背景:本科及以上學(xué)歷,金融相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、工作經(jīng)驗(yàn): 金融機(jī)構(gòu)從事前臺(tái)(銷售、投資顧問)業(yè)務(wù)5年以上,其中從事ic/fc或產(chǎn)品經(jīng)理相關(guān)工作2年以上為佳,曾作為主講人獨(dú)立進(jìn)行過培訓(xùn)、沙龍演講,員工陪訪;
3、知識(shí)體系:具有全面的金融知識(shí)及銷售技能,了解市場(chǎng)競(jìng)品、熟識(shí)并掌握公司在發(fā)行的產(chǎn)品;
4、相關(guān)證書:證券或基金從業(yè)證書者優(yōu)先;
5、其它:熱愛培訓(xùn)工作,對(duì)產(chǎn)品研究和市場(chǎng)分析有濃厚興趣。
第4篇 國(guó)際投資管理崗位職責(zé)
營(yíng)業(yè)部助理工作職責(zé):1、組織制定公司人事規(guī)章制度,并督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行。2、組織設(shè)計(jì)和完善公司的組織結(jié)構(gòu),做好定崗定編,合理有效配置人力資源。3、組織開展崗位(工作)分析,編制職位說明書與崗位規(guī)范,建立健全崗位責(zé)任制。4、進(jìn)行人力資源開發(fā),制定員工職業(yè)生涯規(guī)劃和人才梯隊(duì)計(jì)劃。5、負(fù)責(zé)人員招聘,通過多種渠道為公司尋求合適的人才。6、負(fù)責(zé)制定公司培訓(xùn)計(jì)劃,組織人員參加培訓(xùn),評(píng)估培訓(xùn)效果。7、負(fù)責(zé)組織實(shí)施績(jī)效考核,統(tǒng)計(jì)考核結(jié)果。8、協(xié)助總監(jiān)處理人事方面的其他工作。營(yíng)業(yè)部助理技能及經(jīng)驗(yàn)要求1、在人員招募、引進(jìn)、培訓(xùn)開發(fā)及員工考核、激勵(lì)等方面有實(shí)際操作能力;2、具有優(yōu)秀的書面、口頭表達(dá)能力、極強(qiáng)的親和力與服務(wù)意識(shí),溝通領(lǐng)悟能力,判斷決策能力強(qiáng);3、工作細(xì)致認(rèn)真,原則性強(qiáng),有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng);4、熟悉國(guó)家相關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī),熟悉人力資源管理工作流程和運(yùn)作方式;5、具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力和內(nèi)外溝通能力;6、有強(qiáng)烈的責(zé)任感及敬業(yè)精神,能承受較大的工作壓力;鹽城招聘7、良好的計(jì)算機(jī)水平,熟練操作office辦公軟件;員工檔案的維護(hù),核算員工的薪酬福利等事宜;
第5篇 投資管理崗位職責(zé)、要求
投資管理指企業(yè)為短期和長(zhǎng)期發(fā)展所進(jìn)行的增加資金總量,擴(kuò)大經(jīng)營(yíng)規(guī)模的管理活動(dòng)。因此,投資管理不僅涉及到企業(yè)的增量資產(chǎn)管理問題,還涉及到企業(yè)存量資產(chǎn)的管理問題。
投資管理職位要求
1.中國(guó)證券業(yè)協(xié)會(huì)注冊(cè)證券投資顧問;
2.具有2年以上證券投資咨詢服務(wù)或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3.達(dá)到本職級(jí)業(yè)績(jī)和專業(yè)服務(wù)品質(zhì)要求;
4.能夠主持中型投資報(bào)告會(huì);
5.能夠獨(dú)立為客戶制作投資組合及理財(cái)規(guī)劃。
投資管理崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)制定本公司的年度投資與發(fā)展計(jì)劃,關(guān)注市場(chǎng)信息,尋找投資機(jī)會(huì),擬定公司投資管理制度;
2.選擇投資合作項(xiàng)目,建立投資項(xiàng)目庫(kù),負(fù)責(zé)組織對(duì)投資合作項(xiàng)目前期考察、論證,負(fù)責(zé)起草投資項(xiàng)目意向書,協(xié)議書,經(jīng)濟(jì)合同等有關(guān)文件;
3.負(fù)責(zé)招商引資、資本運(yùn)作、對(duì)外合作、聯(lián)絡(luò)及談判;配合計(jì)劃財(cái)務(wù)部做好融資工作;
4.定期對(duì)業(yè)務(wù)進(jìn)行分析,負(fù)責(zé)公司的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核與管理工作,并對(duì)經(jīng)營(yíng)過程中的重大問題及時(shí)跟蹤分析調(diào)研,出具解決方案;
5.收集、整理、分析與公司業(yè)務(wù)和發(fā)展相關(guān)的政策、動(dòng)態(tài)、趨勢(shì)等,為公司的決策提供信息支持;
6.對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)管理進(jìn)行戰(zhàn)略符合性分析、對(duì)未來經(jīng)營(yíng)方向及戰(zhàn)略調(diào)整做出合理建議;
7.跟蹤研究國(guó)際、國(guó)內(nèi)資本市場(chǎng),為公司上市做基礎(chǔ)的準(zhǔn)備;
8.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
第6篇 投資管理顧問崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.參與產(chǎn)品設(shè)計(jì),對(duì)接銀行、券商、信托等合作機(jī)構(gòu)。
2.負(fù)責(zé)合格投資者客戶服務(wù),根據(jù)客戶的個(gè)性化需求參與設(shè)計(jì)并介紹和推廣公司不同基金產(chǎn)品,提供專業(yè)化的理財(cái)建議,滿足客戶的個(gè)性化需求。
3.圍繞公司銷售業(yè)務(wù)發(fā)展經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,積極開展客戶營(yíng)銷,完成銷售任務(wù)指標(biāo)。
4.負(fù)責(zé)理財(cái)流程服務(wù)(售前、售中、售后)管理和控制;
5.客戶關(guān)系維護(hù),保證客戶群的積累,到期后可以銜接。
任職要求:
1.年齡35歲以下;
2.2年以上銀行、信托、證券公司或相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟悉個(gè)人銀行金融產(chǎn)品和相關(guān)業(yè)務(wù),或有銀行貴賓理財(cái)基礎(chǔ)。
3.熟悉私募直發(fā)產(chǎn)品、信托產(chǎn)品、公募專戶、基金子公司資管計(jì)劃等產(chǎn)品的上下游產(chǎn)業(yè)鏈;有一定量的合格投資者客戶資源基礎(chǔ)。
4.具有中、外資銀行、證券高端客戶維護(hù)與服務(wù)經(jīng)驗(yàn)或高端客戶資源者優(yōu)先
5.具有良好的職業(yè)操守及營(yíng)銷、理財(cái)意識(shí),無違紀(jì)違規(guī)。
6.愿意往投行、基金方向發(fā)展之士。
崗位職責(zé):
1.參與產(chǎn)品設(shè)計(jì),對(duì)接銀行、券商、信托等合作機(jī)構(gòu)。
2.負(fù)責(zé)合格投資者客戶服務(wù),根據(jù)客戶的個(gè)性化需求參與設(shè)計(jì)并介紹和推廣公司不同基金產(chǎn)品,提供專業(yè)化的理財(cái)建議,滿足客戶的個(gè)性化需求。
3.圍繞公司銷售業(yè)務(wù)發(fā)展經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,積極開展客戶營(yíng)銷,完成銷售任務(wù)指標(biāo)。
4.負(fù)責(zé)理財(cái)流程服務(wù)(售前、售中、售后)管理和控制;
5.客戶關(guān)系維護(hù),保證客戶群的積累,到期后可以銜接。
任職要求:
1.年齡35歲以下;
2.2年以上銀行、信托、證券公司或相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟悉個(gè)人銀行金融產(chǎn)品和相關(guān)業(yè)務(wù),或有銀行貴賓理財(cái)基礎(chǔ)。
3.熟悉私募直發(fā)產(chǎn)品、信托產(chǎn)品、公募專戶、基金子公司資管計(jì)劃等產(chǎn)品的上下游產(chǎn)業(yè)鏈;有一定量的合格投資者客戶資源基礎(chǔ)。
4.具有中、外資銀行、證券高端客戶維護(hù)與服務(wù)經(jīng)驗(yàn)或高端客戶資源者優(yōu)先
5.具有良好的職業(yè)操守及營(yíng)銷、理財(cái)意識(shí),無違紀(jì)違規(guī)。
6.愿意往投行、基金方向發(fā)展之士。
第7篇 商業(yè)投資管理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
? 持續(xù)優(yōu)化可行性研究的制度、指導(dǎo)性辦法及工具模板,建立和維護(hù)相應(yīng)的信息數(shù)據(jù)庫(kù)、計(jì)算模型和標(biāo)準(zhǔn);
? 審核集團(tuán)下屬公司上報(bào)立項(xiàng)可研報(bào)告,指導(dǎo)集團(tuán)下屬公司提升可研質(zhì)量;評(píng)判經(jīng)營(yíng)預(yù)測(cè)、工程投資和財(cái)務(wù)測(cè)算的各項(xiàng)參數(shù)的合理性并指導(dǎo)修正;
? 對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行從立項(xiàng)到后評(píng)估的全程管控,持續(xù)優(yōu)化項(xiàng)目全程管理體系和制度;
? 參與對(duì)于第三方機(jī)構(gòu)的評(píng)價(jià)和管理。
任職要求:
? 具備編制固定資產(chǎn)投資項(xiàng)目可行性研究的豐富經(jīng)驗(yàn),在經(jīng)營(yíng)預(yù)測(cè)、工程投資和財(cái)務(wù)測(cè)算方面掌握行業(yè)領(lǐng)先的工具方法;
? 熟悉商業(yè)經(jīng)營(yíng)或商業(yè)地產(chǎn)行業(yè),了解商業(yè)項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)環(huán)節(jié)和經(jīng)營(yíng)財(cái)務(wù)狀況,能夠分析判斷商業(yè)項(xiàng)目合理回報(bào);
? 有商業(yè)建設(shè)工程項(xiàng)目管理和管控的經(jīng)驗(yàn),有工程技術(shù)及工程經(jīng)濟(jì)、招標(biāo)與合同管理、預(yù)決算管理經(jīng)驗(yàn);
? 分析和溝通能力;
? 10年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有在企業(yè)集團(tuán)層面提升具體項(xiàng)目管控的管理經(jīng)驗(yàn);
? 來自于專業(yè)咨詢公司及/或在商業(yè)地產(chǎn)具有項(xiàng)目管控經(jīng)驗(yàn);
? 甲乙方經(jīng)驗(yàn)都有為佳。
第8篇 投資管理中心總經(jīng)理崗位職責(zé)
投資管理中心總經(jīng)理 1.有收購(gòu)建筑公司背景;
2.之前有收購(gòu)或者并購(gòu)的經(jīng)驗(yàn);
3.收購(gòu)方向主要是:設(shè)計(jì)單位、園林公司、裝飾公司、咨詢公司等等。
1.有收購(gòu)建筑公司背景;
2.之前有收購(gòu)或者并購(gòu)的經(jīng)驗(yàn);
3.收購(gòu)方向主要是:設(shè)計(jì)單位、園林公司、裝飾公司、咨詢公司等等。
1.有收購(gòu)建筑公司背景;
2.之前有收購(gòu)或者并購(gòu)的經(jīng)驗(yàn);
3.收購(gòu)方向主要是:設(shè)計(jì)單位、園林公司、裝飾公司、咨詢公司等等。 1.有收購(gòu)建筑公司背景;
2.之前有收購(gòu)或者并購(gòu)的經(jīng)驗(yàn);
3.收購(gòu)方向主要是:設(shè)計(jì)單位、園林公司、裝飾公司、咨詢公司等等。
1.有收購(gòu)建筑公司背景;
2.之前有收購(gòu)或者并購(gòu)的經(jīng)驗(yàn);
3.收購(gòu)方向主要是:設(shè)計(jì)單位、園林公司、裝飾公司、咨詢公司等等。
1.有收購(gòu)建筑公司背景;
2.之前有收購(gòu)或者并購(gòu)的經(jīng)驗(yàn);
3.收購(gòu)方向主要是:設(shè)計(jì)單位、園林公司、裝飾公司、咨詢公司等等。
第9篇 教育投資管理崗位職責(zé)任職要求
教育投資管理崗位職責(zé)
1、通過電話和面對(duì)面的溝通,挖掘客戶實(shí)際需求,幫助客戶了解公司的服務(wù); 2、為客戶進(jìn)行測(cè)評(píng)并制定切合實(shí)際的學(xué)習(xí)方案; 3、協(xié)助主管確保完成計(jì)劃銷售額; 4、進(jìn)行老客戶的回訪及信息的反饋工作; 5、在主管指導(dǎo)下開拓新市場(chǎng),增加新客戶。 1、為人誠(chéng)實(shí)守信,思路清晰 2、較好的語(yǔ)言表達(dá)能力和親和力 3、挑戰(zhàn)高薪
教育投資管理崗位
第10篇 房地產(chǎn)投資管理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、根據(jù)集團(tuán)總體要求,規(guī)劃集團(tuán)房地產(chǎn)投資業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略;
2、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)跟蹤及土地物業(yè)信息的搜集分析,投資項(xiàng)目拓展;
3、新項(xiàng)目組織立項(xiàng)、項(xiàng)目規(guī)劃、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、經(jīng)濟(jì)測(cè)算等;
4、主導(dǎo)房地產(chǎn)資源獲取和資源開發(fā);
5、投資風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警。
任職要求:
1、有知名房產(chǎn)企業(yè)高管經(jīng)驗(yàn);
2、有房地產(chǎn)投資操盤經(jīng)驗(yàn),具備成功操盤案例;
3、敏銳的市場(chǎng)洞察力,熟悉國(guó)家及地方相關(guān)投融資政策;
4、經(jīng)濟(jì)、金融、工商管理、房地產(chǎn)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
第11篇 產(chǎn)品投資管理崗崗位職責(zé)
私募股權(quán)投資產(chǎn)品投后管理崗(含部分投前風(fēng)控工作) 恒天財(cái)富 北京恒天明澤基金銷售有限公司,恒天明澤,恒天財(cái)富,恒天明澤
工作職責(zé):
1. 信息披露。嚴(yán)格依據(jù)法律法規(guī)、投資合同向投資人履行信息披露工作;
2. 存續(xù)期投資人服務(wù)和支持。調(diào)查了解客戶需求,發(fā)現(xiàn)問題并提出解決建議,為公司一線市場(chǎng)人員提供業(yè)務(wù)支持,包括不限于現(xiàn)場(chǎng)走訪、在線疑問回復(fù)、材料制作發(fā)布、信息披露審核等、組織產(chǎn)品溝通會(huì)議;
3. 存續(xù)股權(quán)投資產(chǎn)品及其所投資企業(yè)的盡職調(diào)查和跟蹤研究,及時(shí)發(fā)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn),提出應(yīng)對(duì)方案和工作改進(jìn)意見;
4. 研究工作。根據(jù)部門領(lǐng)導(dǎo)安排開展行業(yè)、特定企業(yè)、國(guó)家政策等與投資相關(guān)的研究工作,編寫研究報(bào)告。
5. 合作機(jī)構(gòu)維護(hù)。對(duì)接投資機(jī)構(gòu),維護(hù)合作關(guān)系。
6. 風(fēng)險(xiǎn)控制。參與對(duì)合作機(jī)構(gòu)及其產(chǎn)品準(zhǔn)入的風(fēng)險(xiǎn)控制工作,發(fā)表風(fēng)控意見,撰寫相關(guān)的調(diào)查報(bào)告。
7. 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1.全日制統(tǒng)招本科(含)以上學(xué)歷,原則上具備基金從業(yè)資格。
2.具有較強(qiáng)的書面表達(dá)能力,能夠熟練完成各類分析總結(jié)報(bào)告、熟練使用word、excel、ppt等辦公軟件。
3.碩士學(xué)位者,兩年以上私募股權(quán)投資基金公司風(fēng)控、投資管理、投后管理或其他相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn);或者兩年以上會(huì)計(jì)師事務(wù)所、律師事務(wù)所資本市場(chǎng)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。本科畢業(yè)者,前述工作年限至少為三年。
4.了解、熟悉私募股權(quán)投資基金管理公司的法律法規(guī),業(yè)務(wù)流程、操作規(guī)范等。
5.持有cfacpa法律職業(yè)資格等相關(guān)資質(zhì)者優(yōu)先。
6.認(rèn)真細(xì)致、具有責(zé)任心、良好的表達(dá)和溝通能力,有一定的調(diào)查報(bào)告寫作能力,工作積極主動(dòng)性高,工作紀(jì)律性和上進(jìn)心強(qiáng)、能夠主動(dòng)發(fā)現(xiàn)并解決問題。
7.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
第12篇 投資風(fēng)險(xiǎn)管理崗崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1.對(duì)公司投資業(yè)務(wù)開展合規(guī)參數(shù)管理與實(shí)時(shí)交易合規(guī)監(jiān)控,提示投資交易各類違規(guī)及異常情況,并監(jiān)督投資業(yè)務(wù)部門及時(shí)整改;
2.開展投資信息系統(tǒng)日常權(quán)限管理;
3.研究并完善投資風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估指標(biāo)體系。
任職要求:
1.工作態(tài)度端正,對(duì)待工作認(rèn)真細(xì)致、有熱情和耐心;
2.重點(diǎn)院校本科學(xué)歷以上,金融、風(fēng)險(xiǎn)管理、財(cái)務(wù)、法律、信息技術(shù)相關(guān)專業(yè)
3.可熟練操作計(jì)算機(jī)辦公軟件;
4.有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,抗壓能力強(qiáng);
5.具備較強(qiáng)的鉆研精神和溝通交流、組織協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
6.35歲以下,具有同業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。