第1篇 運營管理項目崗位職責
崗位職責:
1.自動化、智能化運營服務項目日常管理
2.網(wǎng)廳、微信等移動自助服務渠道的建設與推廣
3.協(xié)助用戶進行新技術項目需求的梳理工作
4.新技術應用項目跟蹤協(xié)調、匯總分析工作;
5.新技術應用中監(jiān)管、稽核、合規(guī)問題的跟蹤落實工作。
崗位要求:
1.全日制本科及以上學歷,國家重點211大學優(yōu)先;
2.計算機、信息技術、工程、通訊、保險等相關專業(yè);
3.有一定的保險或相關行業(yè)it工作經(jīng)驗,具有良好的項目管理經(jīng)驗;
4.熟練運用office辦公軟件;
5.一定的中文寫作及口頭表達能力;
6.良好的團隊協(xié)作精神,嚴密的邏輯分析能力,愛崗敬業(yè),善于學習,工作認真,責任心強。
第2篇 商業(yè)地產運營管理崗位職責任職要求
職責描述:
1、負責管理協(xié)調整個項目期招商、運營相關事宜;
2、協(xié)調解決租戶合理訴求，應急處理突發(fā)事件。
3、對接相關物業(yè)工作，監(jiān)督審核物業(yè)管理公司服務管理品質檢查及督導;
4、負責在租客戶管理，健全客戶管理及服務制度，掌握租金收益數(shù)據(jù);
6、維護政府關系和客戶關系，為寫字樓營造良好的內外部營運環(huán)境;
7、負責行業(yè)信息調研，并分析行業(yè)發(fā)展動態(tài)形成工作報告。
8、完成上級領導交辦的臨時任務。
任職要求:
1、大專及以上學歷，5年以上工作經(jīng)歷;
2、熟知寫字樓、商場項目物業(yè)管理工作的各個環(huán)節(jié)和全部流程
3、具備良好的市場判斷能力和開拓能力;
4、進取心強，具有優(yōu)秀的組織、協(xié)調、溝通能力，解決問題能力強;
5、熟練掌握office、ppt等辦公軟件，可獨立完成工作報告、行業(yè)調研等工作;
6、2年以上機動車駕齡。
第3篇 管理運營管理項目崗位職責
崗位職責:
1.自動化、智能化運營服務項目日常管理
2.網(wǎng)廳、微信等移動自助服務渠道的建設與推廣
3.協(xié)助用戶進行新技術項目需求的梳理工作
4.新技術應用項目跟蹤協(xié)調、匯總分析工作;
5.新技術應用中監(jiān)管、稽核、合規(guī)問題的跟蹤落實工作。
崗位要求:
1.全日制本科及以上學歷,國家重點211大學優(yōu)先;
2.計算機、信息技術、工程、通訊、保險等相關專業(yè);
3.有一定的保險或相關行業(yè)it工作經(jīng)驗,具有良好的項目管理經(jīng)驗;
4.熟練運用office辦公軟件;
5.一定的中文寫作及口頭表達能力;
6.良好的團隊協(xié)作精神,嚴密的邏輯分析能力,愛崗敬業(yè),善于學習,工作認真,責任心強。
第4篇 運營管理培訓生崗位職責
1.作為公司運營儲備人才,接受系統(tǒng)化的電商運營培訓和輪崗實踐,加深對業(yè)務及實操的理解;
2.通過系統(tǒng)的培訓為公司培養(yǎng)一批合格的核心運營人才,打造出核心基礎管理團隊,起到帶頭作用,同時也為公司中層管理人員補充后備力量。
任職要求:
1.本科及以上學歷 ,電子商務、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先
2.有電商運營、市場營銷工作經(jīng)驗或實習經(jīng)歷優(yōu)先;
3.有學生組織、社會實踐活動、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新經(jīng)歷的優(yōu)先;
4.具備高度責任心,工作積極主動,樂于接收挑戰(zhàn),能在較大的壓力下保持良好的工作狀態(tài);
5.學習能力強,思路清晰,具有較高的執(zhí)行力;
6.熱愛互聯(lián)網(wǎng)電商行業(yè),了解電子商務運營模式。
第5篇 理財運營管理崗位職責任職要求
理財運營管理崗位職責
理財運營管理 1、負責三方理財平臺的產品與銀行溝通，并進行產品篩選
2、負責理財產品設計的模型進行建議并給予改善
3、負責理財產品的銷售運營推廣，并針對進行策略定制，對年度目標負責
4、負責銀行與兆尹科技的溝通協(xié)調工作
崗位要求:
1、本科以上學歷，211/985金融經(jīng)濟學優(yōu)先
2、銀行方零售銀行部產品經(jīng)理出身，有產品設計、理財銷售運營管理優(yōu)先
3、具有一定的金融產品創(chuàng)新能力
4、優(yōu)秀的溝通和協(xié)調能力，具有金融市場推廣能力 必須要求甲方背景、具有理財運營推廣和總行產品設計經(jīng)驗優(yōu)先 1、負責三方理財平臺的產品與銀行溝通，并進行產品篩選
2、負責理財產品設計的模型進行建議并給予改善
3、負責理財產品的銷售運營推廣，并針對進行策略定制，對年度目標負責
4、負責銀行與兆尹科技的溝通協(xié)調工作
崗位要求:
1、本科以上學歷，211/985金融經(jīng)濟學優(yōu)先
2、銀行方零售銀行部產品經(jīng)理出身，有產品設計、理財銷售運營管理優(yōu)先
3、具有一定的金融產品創(chuàng)新能力
4、優(yōu)秀的溝通和協(xié)調能力，具有金融市場推廣能力
第6篇 管理運營管理策劃崗位職責
工作職責:
1.配合公司發(fā)展戰(zhàn)略,負責網(wǎng)易游戲學院海外品牌的建立和持續(xù)運營;
2.建立并維護海外高校,合作對象及潛在合作對象的關系渠道;
3.整合學院運營資源,完成海外運營的活動策劃及組織;
4.完成學院在海外品牌落地的宣傳規(guī)劃及實施。
任職要求:
1.fb/twitter等社交媒體的深度用戶,能較準確把握目標群體的需求和偏好,做出品牌規(guī)劃;
2.熱情開朗,善于溝通及關系建立,協(xié)作能力好;
3.具有一定的文案功底,對新鮮事物有強烈好奇心,善于追蹤熱點;
4.本科及以上學歷,熱愛游戲及對游戲行業(yè)有理解優(yōu)先,有一定中文基礎優(yōu)先。
第7篇 售后運營管理崗位職責
工作職責:
* 負責駕駛安全預警產品的售后運營管理;
* 定期收集各區(qū)域內的產品及服務投訴與建議,整理并匯總相關數(shù)據(jù),并對疑難問題進行分類整理并反饋給相關部門進行跟蹤處理;能對客戶反饋的問題進行二級技術支援優(yōu)先;
* 負責售后服務網(wǎng)絡的優(yōu)化建設、監(jiān)督、管理,保證售后服務網(wǎng)絡不斷健康發(fā)展;
* 建立售后服務信息管理系統(tǒng)(客戶服務檔案、質量跟蹤及反饋),數(shù)據(jù)審核及服務商費用結算;
* 售后服務流程及服務標準確定;
* 良好的服務技巧及邏輯思維能力,能給客戶良好的服務感受;
任職要求:
* 有三年以上車聯(lián)網(wǎng)或3c產品相關售后運營經(jīng)驗;
* 熟悉售后服務業(yè)務流程,并有持續(xù)改善的能力;
* 具有良好的溝通表達能力和一定的培訓能力;
* 熟練使用ppt、excel進行報告及數(shù)據(jù)分析匯總;
* 敢于承擔壓力,良好的團隊協(xié)作精神和客戶服務意識;
第8篇 中心倉運營管理崗位職責
崗位職責: 1、對中心倉分站進行運營指導;
2、對分站數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析;
3、打通與分站之間的信息渠道;
4、定期、不定期組織培訓、互動;
任職要求: 1、家裝公司運營管理經(jīng)驗;
2、連鎖運營管理經(jīng)驗;
3、溝通能力強;
4、可接受出差。
第9篇 物流運營管理崗位職責
1、全日制本科及以上學歷;
2、有大型企業(yè)高層管理崗位3年以上工作經(jīng)歷;
3、擅長業(yè)務運營流程和運營指標的制定和執(zhí)行;
4、對數(shù)據(jù)敏感,有較強的數(shù)據(jù)和用戶行為分析能力,能承擔較大的工作壓力;
5、具備良好的溝通能力、決策能力和團隊管理協(xié)調能力。 1、根據(jù)事業(yè)部的戰(zhàn)略目標,負責運營中心的整體運營管理工作;
2、負責制定事業(yè)部的運營流程和運營指標,并落地執(zhí)行;
3、負責用戶管理體系的建立和完善,提升用戶服務體驗;
4、從運營管理的角度收集用戶的產品需求,提供產品改善策略,形成運營策劃案;
5、根據(jù)運營策劃案組織資源推進實施運營方案;
第10篇 招商運營管理崗位職責
崗位職責:
1、協(xié)助招商經(jīng)理制定招商計劃,并進行目標分解;
2、定期進行市場調研,擬定項目運營過程中招商調整計劃及新品牌落位;
3、負責招商渠道拓展,重點客戶關系的開拓和維護;
4、定期進行新品牌資源的拓展及儲備;
5、負責項目開業(yè)后品牌的部分運營、鋪位調整及招商工作;
任職資格:
1、3年以上大型商業(yè)招商及相關崗位工作經(jīng)驗,服飾、配套類招商經(jīng)驗優(yōu)先;
2、全程參與過購物中心或商業(yè)街的市場調研,業(yè)態(tài)規(guī)劃,品牌招商工作、熟悉店鋪經(jīng)營開發(fā)流程;
3、溝通能力強,抗壓能力強,有良好的責任心。
第11篇 資產運營管理部經(jīng)理崗位職責內容
1.負責參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃及主持投融資業(yè)務策略的制訂。
2.負責對資本市場的宏觀投融資環(huán)境進行分析預測,為公司提供決策支持。
3.負責股權投資的可行性研究、評估和對外合作洽談。
4.負責公司的并購、資產重組及上市籌劃與管理。
5.負責公司內部分支機構設立方案的制定和組織實施。
6.負責公司的產權管理工作。
7.負責公司商業(yè)性物業(yè)資產的經(jīng)營管理。
第12篇 服務中心管理運營高級職員崗位職責描述崗位要求
職位描述：
崗位職責
1、參與服務中心運營流程及系統(tǒng)需求調研、提交、測試、上線推廣等工作；
2、負責服務中心日常運作輔導、支持、跨部門溝通協(xié)調；
3、協(xié)助推動服務中心運營策略相關項目的落地；
4、完成上司交待的其它工作。
崗位要求
1、思維敏捷、邏輯清晰、富有創(chuàng)新精神；
2、良好的溝通協(xié)調及分析解決問題能力；
3、責任心強，做事細致，學習能力強，能吃苦耐勞；
4、熟練掌握辦公軟件，具有良好文檔編寫能力；
5、有連鎖或直銷店鋪工作經(jīng)驗優(yōu)先，有運營系統(tǒng)建設工作經(jīng)驗優(yōu)先。
