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第1篇系統(tǒng)管理員崗位職責(zé)要求 第2篇高級(jí)系統(tǒng)管理員崗位職責(zé)要求 第3篇系統(tǒng)管理員網(wǎng)管崗位職責(zé) 第4篇數(shù)據(jù)系統(tǒng)管理員崗位職責(zé)數(shù)據(jù)系統(tǒng)管理員職責(zé)任職要求 第5篇網(wǎng)絡(luò)技術(shù)部匯文系統(tǒng)管理員崗位職責(zé) 第6篇oa系統(tǒng)管理員崗位職責(zé)oa系統(tǒng)管理員職責(zé)任職要求 第7篇cmsc系統(tǒng)管理員崗位職責(zé)范本 第8篇語(yǔ)音信箱系統(tǒng)管理員崗位職責(zé)要求 第9篇財(cái)務(wù)系統(tǒng)管理員崗位職責(zé) 第10篇erp系統(tǒng)管理員崗位職責(zé)描述崗位要求 第11篇業(yè)務(wù)系統(tǒng)管理員崗位職責(zé) 第12篇財(cái)務(wù)系統(tǒng)管理員崗位職責(zé)描述崗位要求 第13篇網(wǎng)間結(jié)算系統(tǒng)管理員崗位職責(zé)范本 第14篇計(jì)算機(jī)系統(tǒng)管理員崗位職責(zé) 第15篇系統(tǒng)管理員崗位職責(zé)工作內(nèi)容 第16篇it系統(tǒng)工程師/信息系統(tǒng)管理員職位描述與崗位職責(zé)任職要求 第17篇科技公司系統(tǒng)管理員崗位職責(zé) 第18篇系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)管理員崗位職責(zé) 第19篇系統(tǒng)管理員工作崗位職責(zé) 第20篇系統(tǒng)統(tǒng)管管理員崗位職責(zé)
第1篇 系統(tǒng)管理員崗位職責(zé)要求
職位描述:
我們希望用您的才華、智慧和熱情完成以下內(nèi)容:
1、系統(tǒng)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的維護(hù)與管理;
2、系統(tǒng)上線及上線后使用系統(tǒng)問題點(diǎn)收集整理及協(xié)調(diào)跟進(jìn);
3.對(duì)系統(tǒng)系統(tǒng)進(jìn)行配置及管理;
4、系統(tǒng)操作指引的制作,對(duì)系統(tǒng)操作人員的培訓(xùn)及操作問題答復(fù)。
5.如果個(gè)人能力具備軟件開發(fā),可進(jìn)行系統(tǒng)報(bào)表制作(水晶報(bào)表),后臺(tái)存儲(chǔ)過程維護(hù)制作(sql),系統(tǒng)程序開發(fā)及維護(hù)(c#)。以上提供教材培訓(xùn)及指導(dǎo)學(xué)習(xí),根據(jù)個(gè)人能力安排。
我們目前系統(tǒng)使用sap b1 及客戶關(guān)系管理系統(tǒng),以國(guó)內(nèi)深圳為總部,對(duì)多個(gè)國(guó)家的子公司提供系統(tǒng)提供技術(shù)支持。
我們對(duì)您的一些要求:
1、1年及以上工作經(jīng)驗(yàn),具備基本的英文讀寫能力;
2、熟悉供應(yīng)鏈流程,懂財(cái)務(wù)優(yōu)先;
3、有主流erp系統(tǒng)(sap,k3,用友等)操作經(jīng)驗(yàn);
4、熟悉的辦公軟件使用,認(rèn)真細(xì)心,較強(qiáng)的自學(xué)能力和邏輯能力;
5、邏輯性強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通及學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具備良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),責(zé)任心強(qiáng),能承受較大的工作壓力。
6.根據(jù)系統(tǒng)運(yùn)行狀況,能適應(yīng)加班。
我們?yōu)槟峁┑母@觯?/p>
1、上班時(shí)間:(大小周)08:30-12:00,13:30-17:30;小周周六:09:00-12:00,13:30-15:30;
2、社會(huì)保險(xiǎn):購(gòu)買五險(xiǎn)一金;
3、國(guó)家假期:法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等;
4、培訓(xùn)晉升:免費(fèi)專業(yè)培訓(xùn)、通透的職業(yè)上升空間和職業(yè)規(guī)劃;
5、休閑娛樂:旅游、戶外拓展、文體活動(dòng)、部門聚餐等各種活動(dòng);
6、員工關(guān)懷:節(jié)日祝福和禮品、健康體檢、公寓式宿舍,設(shè)有冰箱、微波爐,員工可帶飯用餐;
7、工作氛圍:超nice的boss,積極、健康、正能量的工作氛圍,扁平式管理,不鼓勵(lì)加班;
8、辦公環(huán)境:優(yōu)美舒適的辦公環(huán)境。
第2篇 高級(jí)系統(tǒng)管理員崗位職責(zé)要求
1.負(fù)責(zé)服務(wù)器、存儲(chǔ)設(shè)備和網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的安裝、維護(hù)、監(jiān)控狀況,確保無故障運(yùn)行。
2.維護(hù)應(yīng)用服務(wù)正常使用,完成備份及恢復(fù)工作。
3.規(guī)劃系統(tǒng)建設(shè)并完成內(nèi)部網(wǎng)維護(hù)和桌面維護(hù)工作。
4.對(duì)開發(fā)團(tuán)隊(duì)和數(shù)據(jù)庫(kù)管理員團(tuán)隊(duì)提供技術(shù)支持。
5.追蹤行業(yè)新技術(shù)應(yīng)用并提供合理化建議。
6.完成上級(jí)交代的其他任務(wù)。
第3篇 系統(tǒng)管理員網(wǎng)管崗位職責(zé)
系統(tǒng)管理員/網(wǎng)管 浙江未名物流發(fā)展有限公司 浙江未名物流發(fā)展有限公司,未名 1. 負(fù)責(zé)機(jī)房服務(wù)器的配置,維護(hù),監(jiān)控,調(diào)優(yōu),故障排除等;
2. 保障服務(wù)器與數(shù)據(jù)庫(kù)安全,檢查并消除安全漏洞;
4. 數(shù)據(jù)備份、數(shù)據(jù)監(jiān)控、應(yīng)急響應(yīng)、故障排除、編寫數(shù)據(jù)分析報(bào)告等;
任職要求
1. 應(yīng)屆生即可;
2. 能夠熟練排查運(yùn)維過程中出現(xiàn)的服務(wù)故障、系統(tǒng)故障、網(wǎng)絡(luò)故障;
3. 高度的責(zé)任感,較強(qiáng)的故障分析及排除能力,善于在工作中學(xué)習(xí),能夠承受工作壓力;
4.有在線系統(tǒng)開發(fā)及維護(hù)經(jīng)驗(yàn);
第4篇 數(shù)據(jù)系統(tǒng)管理員崗位職責(zé)數(shù)據(jù)系統(tǒng)管理員職責(zé)任職要求
數(shù)據(jù)系統(tǒng)管理員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、監(jiān)控公司的后臺(tái)程序。
2、視市場(chǎng)活躍程度做參數(shù)調(diào)控。
3、按時(shí)從系統(tǒng)導(dǎo)出,整理報(bào)告匯總。
職位要求:
1、??茖W(xué)歷,對(duì)計(jì)算機(jī)行業(yè)有興趣,并想進(jìn)入該行業(yè)。
2、邏輯思維強(qiáng),懂基本電腦操作,基本excel,word作業(yè)。
3、有良好溝通能力和學(xué)習(xí)能力,好學(xué)、細(xì)心,忠誠(chéng)度高、有責(zé)任心強(qiáng)。
4、有無相關(guān)經(jīng)驗(yàn)均可,應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生;公司提供崗前實(shí)訓(xùn)。
5、具有良好的表達(dá)能力和溝通能力,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,工作責(zé)任心強(qiáng),善于學(xué)習(xí)。
第5篇 網(wǎng)絡(luò)技術(shù)部匯文系統(tǒng)管理員崗位職責(zé)
1.對(duì)全館信息系統(tǒng)建設(shè),包括應(yīng)用項(xiàng)目、數(shù)據(jù)庫(kù)資源建設(shè)、軟件選擇、設(shè)備選麵和配置以及項(xiàng)目的先后安排,從技術(shù)角度提出建議,同時(shí)論證其可行性。
2.深入研究匯文系統(tǒng),負(fù)責(zé)各種接口軟件或其他小型.軟件的研發(fā)工作。
3.積極開拓思路,研究讀者需求,不斷改進(jìn)和完善公共査詢系統(tǒng)。
4.按圖書館規(guī)章制度嚴(yán)格匯文系統(tǒng)的權(quán)限管理、權(quán)限改變做好詳細(xì)記錄。
5.與各部門積極配合,優(yōu)化系統(tǒng)模塊操作,并根據(jù)具體情況及時(shí)與匯文公司或兄弟院校聯(lián)系,以取得幫助。
6.完成部主任交辦的其他任務(wù)。
第6篇 oa系統(tǒng)管理員崗位職責(zé)oa系統(tǒng)管理員職責(zé)任職要求
oa系統(tǒng)管理員崗位職責(zé)
oa系統(tǒng)管理員 懂計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)
sw center日常oa支援(os, project,影像設(shè)備,打印機(jī)等),ipscan系統(tǒng)管理, cisco acs系統(tǒng)管理, 保安系統(tǒng)管理(secuguard)基礎(chǔ)管理等業(yè)務(wù)
懂計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)
sw center日常oa支援(os, project,影像設(shè)備,打印機(jī)等),ipscan系統(tǒng)管理, cisco acs系統(tǒng)管理, 保安系統(tǒng)管理(secuguard)基礎(chǔ)管理等業(yè)務(wù)
第7篇 cmsc系統(tǒng)管理員崗位職責(zé)范本
1.負(fù)責(zé)機(jī)房環(huán)境和電力設(shè)備的查看和保養(yǎng)。
2.負(fù)責(zé)主機(jī)及操作系統(tǒng)的檢測(cè)。
3.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)庫(kù)的跟蹤、運(yùn)行記錄。
4.負(fù)責(zé)系統(tǒng)設(shè)備和運(yùn)行情況的查看。
5.負(fù)責(zé)系統(tǒng)平臺(tái)操作系統(tǒng)資源和應(yīng)用程序運(yùn)行情況的檢測(cè)。
6.負(fù)責(zé)系統(tǒng)安全和防病毒。
7.負(fù)責(zé)備品和備件的保管、送修或更換。
8.負(fù)責(zé)日常管理所需要的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)和報(bào)表提供。
9.負(fù)責(zé)新業(yè)務(wù)開通后,和新業(yè)務(wù)相關(guān)的系統(tǒng)運(yùn)行數(shù)據(jù)的監(jiān)控和統(tǒng)計(jì)。
第8篇 語(yǔ)音信箱系統(tǒng)管理員崗位職責(zé)要求
1.負(fù)責(zé)機(jī)房環(huán)境和電力設(shè)備的查看和保養(yǎng)。
2.負(fù)責(zé)主機(jī)及操作系統(tǒng)的檢測(cè)。
3.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)庫(kù)的跟蹤、運(yùn)行記錄。
4.負(fù)責(zé)系統(tǒng)設(shè)備和運(yùn)行情況的查看。
5.負(fù)責(zé)系統(tǒng)平臺(tái)操作系統(tǒng)資源和應(yīng)用程序運(yùn)行情況的檢測(cè)。
6.負(fù)責(zé)系統(tǒng)安全和防病毒。
7.負(fù)責(zé)備品和備件的保管、送修或更換。
8.負(fù)責(zé)日常管理所需要的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)和報(bào)表提供。
9.新業(yè)務(wù)開通后,和新業(yè)務(wù)相關(guān)的系統(tǒng)運(yùn)行數(shù)據(jù)的監(jiān)控和統(tǒng)計(jì)。
第9篇 財(cái)務(wù)系統(tǒng)管理員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)用友nc財(cái)務(wù)軟件系統(tǒng)的管理和維護(hù);
2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)軟件系統(tǒng)與業(yè)務(wù)系統(tǒng)等其他相關(guān)軟件系統(tǒng)如oa、ehr接口的開發(fā)支持、管理和維護(hù);
3、 負(fù)責(zé)和財(cái)務(wù)系統(tǒng)公司的工作溝通,保障財(cái)務(wù)系統(tǒng)的順暢運(yùn)行和及時(shí)解決系統(tǒng)碰到的各種問題;
4、配合系統(tǒng)升級(jí)實(shí)施工作,參與系統(tǒng)各模塊調(diào)研、實(shí)施方案設(shè)計(jì)、系統(tǒng)方案測(cè)試、系統(tǒng)培訓(xùn)等相關(guān)工作;
5、根據(jù)集團(tuán)業(yè)務(wù)的發(fā)展,對(duì)系統(tǒng)的運(yùn)用進(jìn)行適應(yīng)性修改;
6、按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。
任職要求:
1、本科學(xué)歷及以上,會(huì)計(jì)、會(huì)計(jì)電算化或it等相關(guān)專業(yè);
2、從事用友nc財(cái)務(wù)系統(tǒng)管理等相關(guān)工作不少于1年,基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí),了解財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)等相關(guān)法律及政策,具有從事互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)財(cái)務(wù)系統(tǒng)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、熟悉用友nc財(cái)務(wù)系統(tǒng)及常用辦公管理軟件,自我學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
4、性格開朗活潑、工作認(rèn)真負(fù)責(zé);具有良好的職業(yè)道德;為人正直、富有團(tuán)隊(duì)合作精神和集體榮譽(yù)感,能承受一定的壓力。
第10篇 erp系統(tǒng)管理員崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述:
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)對(duì)系統(tǒng)使用人員的各類意見、建議進(jìn)行收集、整理并匯總交給公司相關(guān)部門;
2. 負(fù)責(zé)對(duì)所負(fù)責(zé)erp系統(tǒng)等運(yùn)行情況進(jìn)行監(jiān)控與管理;
3. 負(fù)責(zé)公司erp系統(tǒng)、hr系統(tǒng)等前后臺(tái)管理維護(hù)工作;
4. 協(xié)助完成公司新信息化項(xiàng)目的上線工作;
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
崗位要求:
1. 計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),大專或以上學(xué)歷,或1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2. 熟悉使用erp軟件以及office辦公軟件;
3. 具備良好的職業(yè)道德素養(yǎng)、人品端正、責(zé)任感強(qiáng)、良好的溝通能力。
第11篇 業(yè)務(wù)系統(tǒng)管理員崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、 負(fù)責(zé)對(duì)機(jī)房?jī)?nèi)安全設(shè)備如加密機(jī)、門禁控制器、監(jiān)控等進(jìn)行維護(hù)、故障診斷與排除,保證設(shè)備及日常工作的正常運(yùn)行,并對(duì)監(jiān)控錄像進(jìn)行備份保存;
2、 負(fù)責(zé)idc報(bào)備業(yè)務(wù)的日常維護(hù);
3、 負(fù)責(zé)機(jī)房?jī)?nèi)內(nèi)電話機(jī)、臺(tái)式機(jī)、筆記本及各服務(wù)器的維護(hù)、故障診斷與排除,保證設(shè)備及日常工作的正常進(jìn)行;
4、 負(fù)責(zé)對(duì)新入庫(kù)設(shè)備進(jìn)行調(diào)試檢測(cè),并記錄;
5、 負(fù)責(zé)對(duì)即將報(bào)廢或者已報(bào)廢設(shè)備進(jìn)行處理;
6、 負(fù)責(zé)對(duì)機(jī)房空調(diào)和動(dòng)力系統(tǒng)進(jìn)行檢測(cè);
7、 負(fù)責(zé)對(duì)所采購(gòu)的設(shè)備進(jìn)行管理、編號(hào)、檢查;
8、負(fù)責(zé)每個(gè)季度配合行政、財(cái)務(wù)對(duì)機(jī)房所有資產(chǎn)進(jìn)行盤點(diǎn),并記錄保存;
9、 ra系統(tǒng)、地稅系統(tǒng)等業(yè)務(wù)系統(tǒng)管理,對(duì)發(fā)證時(shí)出現(xiàn)的問題,提供后臺(tái)支持;
10、 網(wǎng)站、微信公眾號(hào)等輔助系統(tǒng)維護(hù);
11、 配置ca系統(tǒng),維護(hù)ca應(yīng)用程序的正常的運(yùn)行;
12、 配置kmc系統(tǒng),維護(hù)kmc應(yīng)用程序的正常的運(yùn)行;
13、 處理ra業(yè)務(wù)系統(tǒng)不能頒發(fā)的發(fā)證請(qǐng)求;
14、根據(jù)技術(shù)部的要求配置新的證書模板;
15、負(fù)責(zé)《機(jī)房臺(tái)帳》、《機(jī)房進(jìn)出表》和《機(jī)房外訪表》等記錄表格檢查和歸檔;
16、負(fù)責(zé)機(jī)房所有文檔制度的管理,所有文檔制度的借閱、歸還等。
第12篇 財(cái)務(wù)系統(tǒng)管理員崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述:
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)對(duì)系統(tǒng)使用人員的各類意見、建議進(jìn)行收集、整理并匯總交給公司相關(guān)部門;
2. 負(fù)責(zé)對(duì)所負(fù)責(zé)erp系統(tǒng)等運(yùn)行情況進(jìn)行監(jiān)控與管理;
3. 負(fù)責(zé)公司erp系統(tǒng)、hr系統(tǒng)等前后臺(tái)管理維護(hù)工作;
4. 協(xié)助完成公司新信息化項(xiàng)目的上線工作;
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
崗位要求:
1. 計(jì)算機(jī)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè),大?;蛞陨蠈W(xué)歷,或1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2. 熟悉使用erp軟件以及office辦公軟件;
3. 具備良好的職業(yè)道德素養(yǎng)、人品端正、責(zé)任感強(qiáng)、良好的溝通能力。
第13篇 網(wǎng)間結(jié)算系統(tǒng)管理員崗位職責(zé)范本
1.負(fù)責(zé)本地中繼表的維護(hù),當(dāng)網(wǎng)絡(luò)中繼有變化時(shí),應(yīng)提前在結(jié)算系統(tǒng)中給予相應(yīng)調(diào)整,以確保結(jié)算數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。同時(shí),將中繼變化情況報(bào)省公司計(jì)費(fèi)業(yè)務(wù)中心備案。
2.當(dāng)網(wǎng)絡(luò)升級(jí)或路由調(diào)整影響到網(wǎng)間結(jié)算時(shí),應(yīng)及時(shí)做撥打測(cè)試,并驗(yàn)證結(jié)算系統(tǒng)中的話單,發(fā)現(xiàn)異常,立即通知當(dāng)?shù)鼐W(wǎng)絡(luò)部門及時(shí)解決問題,確保結(jié)算數(shù)據(jù)源的正確性。
3.按月完成結(jié)算報(bào)表,檢查結(jié)算報(bào)表的正確性,并與相應(yīng)運(yùn)營(yíng)商核對(duì)結(jié)算數(shù)據(jù),落實(shí)具體結(jié)算工作。對(duì)雙方存在誤差的原因進(jìn)行檢查,并與對(duì)方協(xié)商解決存在的歧義,確保結(jié)算工作順利進(jìn)行。
4.匯總結(jié)算工作情況,將結(jié)算進(jìn)度報(bào)省公司備案。
5.必要時(shí),與省公司一起完成與其他運(yùn)營(yíng)商的詳單核對(duì)工作。
第14篇 計(jì)算機(jī)系統(tǒng)管理員崗位職責(zé)
本科以上學(xué)歷,年齡不超過40周歲,相關(guān)領(lǐng)域從業(yè)年限不少于3年。
系統(tǒng)管理員需要熟悉windows普通和服務(wù)器操作系統(tǒng),sql數(shù)據(jù)庫(kù)管理維護(hù),熟悉服務(wù)器硬件維護(hù),網(wǎng)絡(luò)交換設(shè)備維護(hù)。具有獨(dú)立學(xué)習(xí)和解決問題的能力。
具備以下條件之一的可以適當(dāng)放寬年齡要求,優(yōu)先錄用:
一、具有大公司5年以上工作經(jīng)驗(yàn)的;
二、有提供快速支持服務(wù)的資源條件的;
三、有軟件開發(fā)能力和軟件開發(fā)經(jīng)歷的。
***
第15篇 系統(tǒng)管理員崗位職責(zé)工作內(nèi)容
系統(tǒng)管理員職位要求
1.在網(wǎng)絡(luò)操作系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)庫(kù)、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)管理、網(wǎng)絡(luò)安全、應(yīng)用開發(fā)等六個(gè)方面具備扎實(shí)的理論知識(shí)和應(yīng)用技能
2.會(huì)使用友好的圖形界面的管理工具集,會(huì)字符命令行下的用戶管理,主要在uni*或linu*環(huán)境下。
系統(tǒng)管理員崗位職責(zé)/工作內(nèi)容
1.根據(jù)規(guī)范、流程及產(chǎn)品說明等具體進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)與系統(tǒng)服務(wù)器的日常系統(tǒng)管理員相關(guān)圖書維護(hù)、配制、安裝等
2.在實(shí)踐中及時(shí)反饋發(fā)現(xiàn)的問題并協(xié)助解決,并根據(jù)實(shí)踐為流程與制度的完善提供意見
3.根據(jù)對(duì)網(wǎng)絡(luò)和系統(tǒng)在性能容量、可靠性、安全性等方面的分析,為系統(tǒng)優(yōu)化提供建議,并執(zhí)行系統(tǒng)的優(yōu)化工作,提高網(wǎng)絡(luò)與系統(tǒng)的效率
4.協(xié)助上級(jí)編制計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)、常用軟件和其它管理軟件的使用教材,協(xié)助上級(jí)開展培訓(xùn),為最終用戶提供it技術(shù)支持
5.負(fù)責(zé)系統(tǒng)的日常維護(hù),編制、整理系統(tǒng)文檔,記錄it設(shè)備及其使用狀況,實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)文檔管理的規(guī)范化
第16篇 it系統(tǒng)工程師/信息系統(tǒng)管理員職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述:
1、負(fù)責(zé)erp系統(tǒng)問題的排查及處理、系統(tǒng)報(bào)表的制作,定期收集及整理erp系統(tǒng)問題,提出優(yōu)化方案;(50%)
2、負(fù)責(zé)公司oa系統(tǒng)的管理、流程的新建及優(yōu)化;(30%)
3、負(fù)責(zé)其他新系統(tǒng)的實(shí)施工作,推進(jìn)項(xiàng)目順利進(jìn)行;(15%)
4、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部應(yīng)用系統(tǒng)的賬號(hào)管理等;(5%)
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)或it等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、5年以上it技術(shù)工作支持,1年以上企業(yè)erp及oa系統(tǒng)管理和運(yùn)維經(jīng)驗(yàn),有泛微e8系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮;
3、熟悉并掌握oracle,sql server等主流數(shù)據(jù)庫(kù);
4、有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)或pmp證書的優(yōu)先;
5、為人正直,主觀能動(dòng)性強(qiáng)。有責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)合作精神,具備良好的溝通能力及文檔編寫能力。
【少年,你還在等什么呢!】
1.工作時(shí)間:9:00-17:30 午休一小時(shí) 周末雙休;
2.公司不定期提供免費(fèi)咖啡、水果、消暑茶水飲料等;
3.繳納社保、公積金等各項(xiàng)國(guó)家規(guī)定的福利;
4.按國(guó)家規(guī)定員工入職享受帶薪年假;
5.節(jié)假日禮品、各項(xiàng)禮金、補(bǔ)貼,人性化的福利體系;
6.良好的辦公室氛圍、年輕化的年齡結(jié)構(gòu)、交流溝通無壓力;
7.定期對(duì)企業(yè)員工進(jìn)行培訓(xùn),提供良好的職業(yè)發(fā)展
第17篇 科技公司系統(tǒng)管理員崗位職責(zé)
科技服務(wù)公司系統(tǒng)管理員崗位職責(zé):
1)負(fù)責(zé)公司oa、crm等內(nèi)部管理系統(tǒng)的建設(shè)和維護(hù);
2)負(fù)責(zé)培訓(xùn)公司內(nèi)部員工內(nèi)部系統(tǒng)的使用;
3)根據(jù)公司的發(fā)展及管理使用中出現(xiàn)的新情況,對(duì)現(xiàn)行內(nèi)部系統(tǒng)作出適應(yīng)現(xiàn)狀的調(diào)整;
4)積極參加業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)水平,自覺學(xué)習(xí)有關(guān)網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)的知識(shí),提高個(gè)人素質(zhì);
5)完成上級(jí)交辦的其他工作事宜;
6)在規(guī)定時(shí)間做好周計(jì)劃表以及周總結(jié)表匯總至部門經(jīng)理處。
第18篇 系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)管理員崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)公司局域網(wǎng)的建設(shè)、維護(hù),保障網(wǎng)絡(luò)安全。
2.了解網(wǎng)絡(luò)安全產(chǎn)品及網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù),并能進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)、網(wǎng)絡(luò)安全產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的設(shè)計(jì)。
3.負(fù)責(zé)電腦軟硬件的日常管理、維護(hù),定期對(duì)公ff]電腦進(jìn)行維護(hù)。
4.優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)環(huán)境,滿足網(wǎng)站部的網(wǎng)絡(luò)需求。
第19篇 系統(tǒng)管理員工作崗位職責(zé)
系統(tǒng)管理員的崗位職責(zé)有哪些如果你想掌握這方面的迅息,請(qǐng)參考以下這篇系統(tǒng)管理員崗位職責(zé),同時(shí)希望大家從中掌握其崗位責(zé)任制。
1、負(fù)責(zé)電算化系統(tǒng)的日常管理工作,監(jiān)督并保證系統(tǒng)的有效、安全、正常運(yùn)行,在系統(tǒng)發(fā)生故障時(shí),應(yīng)及時(shí)到場(chǎng),監(jiān)督與組織有關(guān)人員恢復(fù)正常運(yùn)行。
2、協(xié)調(diào)系統(tǒng)各類人員之間的工作關(guān)系,并對(duì)操作人員的工作質(zhì)量考評(píng)。
3、負(fù)責(zé)組織和監(jiān)督系統(tǒng)運(yùn)行環(huán)境的建立,以及系統(tǒng)建立時(shí)的各項(xiàng)初始化工作。
4、負(fù)責(zé)系統(tǒng)各有關(guān)資源(包括微機(jī)設(shè)備、軟件使用、數(shù)據(jù)及文檔資料等)的采購(gòu)(制度職責(zé)大全采購(gòu))、調(diào)用、修改和更新等工作。
5、負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)輸入的帳表、憑證數(shù)據(jù)的正確性和及時(shí)性的檢查和審批。
6、負(fù)責(zé)做好系統(tǒng)運(yùn)行情況的總結(jié)工作。
7、完成部門經(jīng)理(制度職責(zé)大全經(jīng)理)交辦的其他工作。
第20篇 系統(tǒng)統(tǒng)管管理員崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)向供應(yīng)商下單,到貨進(jìn)行跟蹤,保證產(chǎn)品檢驗(yàn)合格入庫(kù);
2、貨品的質(zhì)量管理;負(fù)責(zé)督促合同正常如期的履行,退貨、索賠;
3、與供應(yīng)商采購(gòu)異常、退、換貨、補(bǔ)償事宜的處理;
4、餐廳每天訂貨量進(jìn)行訂貨計(jì)劃決策準(zhǔn)備、安排計(jì)劃生產(chǎn)、到位跟進(jìn)、計(jì)劃調(diào)整;
5、嚴(yán)格控制物料成本、控制物料周轉(zhuǎn)天、月底協(xié)助倉(cāng)儲(chǔ)人員進(jìn)行物料盤點(diǎn);
6、協(xié)助處理受控、促銷、特殊資產(chǎn)、節(jié)假日存貨等相關(guān)訂貨管理工作;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項(xiàng)工作。
任職要求:
1、年齡25-35之間,性格開朗,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),做事細(xì)致;
2、熟練使用erp訂貨系統(tǒng);
3、熟悉餐飲采購(gòu)供應(yīng)鏈基礎(chǔ)運(yùn)作。