公司員工通道值班員崗位職責(zé)（20篇范文）

第1篇 公司員工通道值班員崗位職責(zé)

公司員工通道值班員的崗位職責(zé)

直接上級:治安防范主管

【技能要求】

1.基本素質(zhì):工作認(rèn)真負(fù)責(zé)有責(zé)任感,遵守公司各種規(guī)章制度,。

2.自然條件:男性,35歲以上,身高1.70~1.80,身體健康。

3.文化程度:初中以上文化程度。

4.工作經(jīng)驗(yàn):具備2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

5.特殊要求:有一定安全防范能力和經(jīng)驗(yàn)。

【崗位職責(zé)】

1.公司員工通道值班是安全警衛(wèi)性質(zhì)的崗位,通過24小時(shí)不間斷值班形式完成公司辦公樓以外規(guī)定范圍的安全防范和其他監(jiān)督管理任務(wù)。

2.負(fù)責(zé)外單位來客接待與公司有關(guān)部門聯(lián)系、登記、接收郵遞的報(bào)刊、信件、郵件。

3.負(fù)責(zé)保管交給值班員的各部位鑰匙辦理領(lǐng)取登記手序。

4.在規(guī)定的時(shí)間負(fù)責(zé)茶爐的飲水供應(yīng),保證天燃?xì)獠锠t的安全。

5.維護(hù)責(zé)任范圍的正常安全秩序,制止未經(jīng)批準(zhǔn)的機(jī)動車輛進(jìn)入院內(nèi)停放,保證瑞典學(xué)校學(xué)生安全通過。

6.按公司規(guī)定檢查控制從員工通道出入的人員、車輛、攜帶或運(yùn)出的物品,防止從員工通道混入無關(guān)人員或?qū)⒐矩?cái)產(chǎn)非法運(yùn)出園區(qū)。

7.按公司規(guī)定檢查從員工通道出入員工的證件、胸卡、制止記錄違紀(jì)行為。

8.負(fù)責(zé)規(guī)定范圍周界紅外報(bào)警信息的查詢確認(rèn),發(fā)現(xiàn)制止非法越墻入園的行為。

9.按規(guī)定時(shí)間對責(zé)任范圍巡視檢查,發(fā)現(xiàn)異常立既報(bào)告。

10.按規(guī)定時(shí)間負(fù)責(zé)辦公樓通道出入人員的檢查記錄,保證辦公樓安全。

第2篇 外貿(mào)公司業(yè)務(wù)員工作崗位職責(zé)

作為外貿(mào)公司的一名業(yè)務(wù)員,其崗位職責(zé)是什么以下是某外貿(mào)公司業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)樣本,僅供參考。

1. 配合公司的所需,及時(shí)作好翻譯工作

2. 熟悉產(chǎn)品,對產(chǎn)品有所掌握,并能獨(dú)立分析其組成和給予準(zhǔn)確的報(bào)價(jià)

3. 熟悉產(chǎn)品在市場上的定位,找出報(bào)價(jià)時(shí)的不同

4. 能獨(dú)立開發(fā)客戶,對外貿(mào)流程了解,對產(chǎn)品的規(guī)格、質(zhì)量等都能給客戶及時(shí)的答復(fù)

5. 能有隨機(jī)應(yīng)變的能力,處理好客戶的疑問,并努力下單

6. 生產(chǎn)過程應(yīng)跟蹤、驗(yàn)貨,做到質(zhì)量保證

7. 能夠獨(dú)立制作整套單據(jù)和相關(guān)的檢驗(yàn)證明等,并獨(dú)立聯(lián)系貨代,將貨物安全送入倉庫

8. 及時(shí)通知客戶和貨代有關(guān)貨物裝運(yùn)的情況

9. 妥善保管客戶的資料和樣品,有條理的歸檔

10. 退稅核銷要及時(shí),將所需全套資料送給財(cái)務(wù)辦理

11. 提交季度業(yè)務(wù)匯總和年度總結(jié)

12. 注意提升自身產(chǎn)品知識、英語和業(yè)務(wù)能力

13. 在國外的重要節(jié)假日里,需發(fā)送電子賀卡以示問候,及時(shí)向客戶提供我司最新產(chǎn)品信息和產(chǎn)品目錄

14. 處理好與各部門的關(guān)系,并及時(shí)地向他們請教有關(guān)產(chǎn)品的最新信息和動態(tài)

15. 根據(jù)市場的變化,適時(shí)地開發(fā)新產(chǎn)品。

第3篇 公司前臺文員工作崗位職責(zé)

不同場合的前臺文員,其崗位職責(zé)也有所不同。以下是一則公司前臺文員崗位職責(zé),僅供各位參考。

1. 接聽、轉(zhuǎn)接電話;對來訪人員做好前臺接待(制度職責(zé)大全前臺接待)工作。

2. 負(fù)責(zé)辦公室的文秘、信息、機(jī)要和保密工作,做好辦公室檔案收集、整理工作。

3. 負(fù)責(zé)總經(jīng)理(制度職責(zé)大全總經(jīng)理)辦公室的清潔衛(wèi)生。

4. 做好會議紀(jì)要。

5. 負(fù)責(zé)公司公文、信件、郵件、報(bào)刊雜志的分送。

6. 負(fù)責(zé)傳真件的收發(fā)工作。

7. 負(fù)責(zé)辦公室倉庫的保管工作,做好物品出入庫的登記。

8. 做好公司宣傳專欄的組稿。

9. 按照公司印信管理規(guī)定,保管使用公章,并對其負(fù)責(zé)。

10. 做好公司食堂費(fèi)用支出、流水帳登記,并對餐費(fèi)做統(tǒng)計(jì)及餐費(fèi)的收納、保管。

11. 每月環(huán)保報(bào)表的郵寄及社保的打表。

12. 管理好員工人事檔案材料, 建立、完善員工人事檔案的管理,嚴(yán)格借檔手續(xù)。

13 社會保險(xiǎn)的投保、申領(lǐng)。

14 統(tǒng)計(jì)每月考勤并交財(cái)務(wù)做帳,留底。

15 管理辦公各種財(cái)產(chǎn),合理使用并提高財(cái)產(chǎn)的使用效率,提倡節(jié)儉。

16. 接受行政主管(制度職責(zé)大全行政主管)分配的臨時(shí)工作。

第4篇 公司保安員工作崗位職責(zé)

公司保安員的任務(wù)是保護(hù)公司財(cái)物安全。以下以制度職責(zé)大全保安員為例,為大家列出一則公司保安員崗位職責(zé),僅供各位參考借閱。

1. 嚴(yán)格服從行政部的統(tǒng)一指揮,執(zhí)行其工作指令,一切管理行為向行政部負(fù)責(zé);

2. 嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)管理制度,認(rèn)真行使公司給予的管理權(quán)力,杜絕一切越權(quán)事件的發(fā)生;

3. 負(fù)責(zé)擬訂本科的管理制度、工作計(jì)劃和目標(biāo);

4. 負(fù)責(zé)防火、防盜安全工作管理;

5. 負(fù)責(zé)公司門衛(wèi)工作的管理;

6. 負(fù)責(zé)對公司廠區(qū)、營區(qū)的巡邏;

7. 負(fù)責(zé)對公司違章、違紀(jì)事件的處理;

8. 負(fù)責(zé)維持公司日常生活次序;

9. 負(fù)責(zé)員工暫隹證的登記和發(fā)放管理工作;

10.負(fù)責(zé)做好公司安全保衛(wèi)專業(yè)檔案管理;

11.負(fù)責(zé)公司防火、防盜安全的檢查;

12.負(fù)責(zé)做好公司的保密工作;

13.對保衛(wèi)人員的監(jiān)督、考核、評比;

14.協(xié)助做好員工安全知識教育培訓(xùn);

15.協(xié)助當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)做好對違紀(jì)、違法的處理;

16.協(xié)助做好有關(guān)公司安全保衛(wèi)工作;

17.完成臨時(shí)交辦的其他工作。

第5篇 公司營業(yè)員工作崗位職責(zé)

公司營業(yè)員應(yīng)根據(jù)公司制定銷售管理制度、商品及物資管理制度。嚴(yán)格做好營業(yè)部的營業(yè)工作。以下以制度職責(zé)大全營業(yè)員為例,為大家列出一則公司營業(yè)員崗位職責(zé),僅供參考。

1、 嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度;

2、認(rèn)真履行其工作職責(zé);

3、 執(zhí)行公司年季月度商品品銷售計(jì)劃。并按時(shí)完成計(jì)劃銷售;

4、 營業(yè)時(shí)做好柜臺、貨架、商品及地面等環(huán)境衛(wèi)生,達(dá)到干凈、整潔、玻璃明亮。

5、 檢查柜臺及庫存商品數(shù)量是否充足,不足的須及時(shí)填寫“商品進(jìn)貨申報(bào)表”通知店經(jīng)理補(bǔ)貨,盡量做到常規(guī)商品無斷貨現(xiàn)象。

6、 商品到貨須認(rèn)真清點(diǎn)驗(yàn)收,及時(shí)上柜,同時(shí)將將上柜后余下之商品進(jìn)行儲存或貨架上歸類堆放整齊。

7、 隨時(shí)作好為顧客提供服務(wù)的準(zhǔn)備,發(fā)現(xiàn)顧客有需要導(dǎo)購及服務(wù)的暗示時(shí),應(yīng)立即上前友善、真誠地為其提供各種服務(wù)。

8、 觀察銷售環(huán)境,注意防止商品被盜。如有可疑情況和突發(fā)事件,沉著冷靜,迅速通知主管或經(jīng)理到場處理。

9、 努力提高自身業(yè)務(wù)水平,做到對所負(fù)責(zé)的每種商品的價(jià)格、產(chǎn)地、規(guī)格及特性都了如指掌。

10、 隨時(shí)保持商品及環(huán)境的衛(wèi)生。

11、 下班時(shí),應(yīng)對商品銷售已情況與需補(bǔ)貨商品情況,告知店經(jīng)理,做到補(bǔ)貨無重復(fù)。十一、營業(yè)員必須堅(jiān)守工作崗位,不得無故串崗、離崗。如有事離崗須向主管及其他員工做好委托。

12、 負(fù)責(zé)商品入庫出庫核對工作。進(jìn)出庫商品必須做到有單可查,驗(yàn)收及時(shí),標(biāo)明型號、規(guī)格、數(shù)量、單價(jià)等,出入庫單據(jù)妥善保管,

13、 負(fù)責(zé)庫存商品的保管。認(rèn)真保管在庫商品,做到永續(xù)盤日清月結(jié),堆放整齊,按型號、規(guī)格、數(shù)量進(jìn)行逐筆登記,達(dá)到賬物相符、賬卡相符,保證賬、卡、物、資金四對口,做好在庫商品的防火、防盜、防損工作,確保庫存商品的安全;

14、 執(zhí)行公司年度在庫產(chǎn)品及物資的期末盤點(diǎn)工作。在盤點(diǎn)中發(fā)現(xiàn)問題,要查明原因,并弄清責(zé)任,做好原始記錄,分別按程序辦理調(diào)整賬目手續(xù);

15、 按時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

制度職責(zé)大全地區(qū)招聘信息:制度職責(zé)大全文員 制度職責(zé)大全會計(jì)

第6篇 物業(yè)公司員工餐廳廚師崗位職責(zé)

物業(yè)公司員工餐廳廚師崗位職責(zé)

【管理層級關(guān)系】

直接上級:廚師長

【技能要求】

基本素質(zhì):遵紀(jì)守法,工作認(rèn)真、細(xì)致、有條理,責(zé)任心強(qiáng)。有自我約束力。熱愛本職工作。

自然條件:25歲以上,身體健康。

文化程度:高中或烹飪職高畢業(yè)。

工作經(jīng)驗(yàn):3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

特殊要求:有3級以上廚師證。

【崗位職責(zé)】

1.按工作標(biāo)準(zhǔn)和操作程序圓滿完成食品加工制作。

2.按工作內(nèi)容的要求,提前到崗做好衛(wèi)生工具及原料的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。

3.按分工和程序保質(zhì)保量地完成食品加工及制作。

4.負(fù)責(zé)個(gè)人分管的各種工具、設(shè)備的安全使用和日常保養(yǎng)。

5.協(xié)助員工餐廳主管做好開餐工作。

第7篇 物業(yè)公司員工餐廳廚師長崗位職責(zé)

物業(yè)公司員工餐廳廚師長崗位職責(zé)

【管理層級關(guān)系】

直接上級:員工餐廳主管

直接下級:廚師

【技能要求】

基本素質(zhì):遵紀(jì)守法,工作認(rèn)真、細(xì)致、有條理,責(zé)任心強(qiáng)。有自我約束力,不以權(quán)謀私,不假公濟(jì)私。熱愛本職工作,熟悉食品衛(wèi)生知識。

自然條件:30歲以上,男性,身體健康。

文化程度:高中以上學(xué)歷。

工作經(jīng)驗(yàn):5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

特殊要求:有2級以上廚師證。

【崗位職責(zé)】

1.對員工員工餐廳的餐飲成本、食品質(zhì)量進(jìn)行有效、合理的控制和管理。

2.根據(jù)季節(jié)變化,適時(shí)更新調(diào)整菜譜。

3.提出食品改善方案并組織實(shí)施。

4.對每日所需主、副食品、原材料到貨情況監(jiān)督、驗(yàn)貨。

5.對餐飲成本進(jìn)行核算,并分析解決餐飲成本方面存在問題。

6.檢查監(jiān)督食品加工制作過程的質(zhì)量及衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

7.負(fù)責(zé)廚師的班次安排并檢查考勤和紀(jì)律情況。

8.負(fù)責(zé)廚房各種設(shè)備、用具的補(bǔ)充、維修及更新改造計(jì)劃的制定及申請工作。

第8篇 公司衛(wèi)生員工作崗位職責(zé)

一、負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室的清潔衛(wèi)生、室內(nèi)陳設(shè)的擺放、擦拭、清洗、除塵、室內(nèi)花草盆景的修飾、澆灌、養(yǎng)植工作。

二、負(fù)責(zé)辦公樓道、會議室、辦公室的清掃工作。

三、負(fù)責(zé)辦公樓前廳衛(wèi)生及花、草、盆景的修飾、澆灌、養(yǎng)植工作。

四、負(fù)責(zé)衛(wèi)生間的清掃、消毒工作。

五、負(fù)責(zé)外樓梯的清掃工作。

六、負(fù)責(zé)辦公樓燈具擦拭和衛(wèi)生用具保管工作。

第9篇 公司采購員工作崗位職責(zé)

作為公司的一名采購員,其崗位職責(zé)包括哪些以下以某公司為例,為大家提供一則公司采購員崗位職責(zé),僅供各位參考。

1、 嚴(yán)格按照公司規(guī)定的報(bào)價(jià)原則進(jìn)行對外報(bào)價(jià)。

2、 凡與經(jīng)銷產(chǎn)品相關(guān)的廠家代理資質(zhì)、培訓(xùn)計(jì)劃、促銷政策、獎(jiǎng)勵(lì)、返點(diǎn)、廠家資源的掌握、價(jià)格體系更新等必須做到了如指掌,落實(shí)到人。

3、 要積極主動配合業(yè)務(wù)部門做好每個(gè)項(xiàng)目方案,并與業(yè)務(wù)員(制度職責(zé)大全業(yè)務(wù)員)達(dá)成共識。

4、 采購要嚴(yán)格按流程執(zhí)行并每做到貨比三家,控制降低采購成本,對供應(yīng)商進(jìn)行管理及考評,每年按一定比例更新供應(yīng)商(形成表單)。

5、 承擔(dān)所負(fù)責(zé)區(qū)域產(chǎn)品項(xiàng)目的標(biāo)書制作、現(xiàn)場答議、評委協(xié)調(diào)等與投標(biāo)有關(guān)一切事宜,對于臨時(shí)應(yīng)急在客戶部不能給予支持的前提下,必須與用戶進(jìn)行深層感情溝通后再進(jìn)行投標(biāo)。

6、 協(xié)助經(jīng)理(制度職責(zé)大全經(jīng)理)搞好供貨渠道建設(shè)。

8、 負(fù)責(zé)客戶部項(xiàng)目執(zhí)行中與技術(shù)部、財(cái)務(wù)部的協(xié)調(diào)及結(jié)算信息的傳遞。

9、 綜合調(diào)配公司庫存資源,訂貨時(shí)必須要了解當(dāng)前庫存情況,在有庫存的情況下要以先出庫存為主。

10、參加本部門員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

11、樹立索福公司的專業(yè)形象,保證索福公司的名譽(yù)不受到侵害。

第10篇 公司促銷員工作崗位職責(zé)

作為一名公司促銷員,其崗位職責(zé)是怎樣的以下提供一則公司促銷員崗位職責(zé),僅供各位參考。

一、服從促銷經(jīng)理(制度職責(zé)大全經(jīng)理)的工作安排和下達(dá)的促銷任務(wù)。

二、負(fù)責(zé)終端點(diǎn)產(chǎn)品和促銷品的最終陳列標(biāo)準(zhǔn)。

三、正確處理與店員、及相關(guān)人員關(guān)系,維護(hù)公司形象。

四、收集整理客戶資料,并整理歸檔。

五、正確處理促銷購買過程,避免與消費(fèi)者發(fā)生爭執(zhí)。

六、依據(jù)要求要不處理售后服務(wù)工作的促進(jìn)產(chǎn)品銷售。

七、收集提供同類重點(diǎn)品牌的相關(guān)數(shù)據(jù)。

八、完成公司總經(jīng)理(制度職責(zé)大全總經(jīng)理)下達(dá)的其它促銷任務(wù)。

第11篇 清潔公司員工崗位職責(zé)

清潔服務(wù)公司員工崗位職責(zé)

一、清潔員崗位職責(zé)

1、認(rèn)真按照指定的保潔范圍做好公共場所的清潔工作,消滅垃圾死角,確保達(dá)到清潔、保潔要求,不得因任何理由和借口推托自己的環(huán)境責(zé)任。

2、維護(hù)責(zé)任區(qū)衛(wèi)生,勸阻不衛(wèi)生、不文明現(xiàn)象和行為。

3、認(rèn)真遵守勞動紀(jì)律,工作時(shí)間不竄崗、不脫崗、不亂放工具、不大聲喧嘩。

4、未接到清潔領(lǐng)班和物業(yè)部通知,不允許進(jìn)入辦公室內(nèi)進(jìn)行清潔工作,禁止私自清潔辦公室內(nèi)并收取小費(fèi)。遵從上級指示,無異議地執(zhí)行一切合理安排。

二、清潔主管(領(lǐng)班)崗位職責(zé)

1、貫徹、執(zhí)行公司下達(dá)的各項(xiàng)工作指令,負(fù)責(zé)清潔工的日常管理工作。

2、全面負(fù)責(zé)現(xiàn)場環(huán)境衛(wèi)生、清潔,制定清潔計(jì)劃,工作標(biāo)準(zhǔn),工作程序,并進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和示范,確保達(dá)到清潔、保潔要求。

3、編制清潔用品、物件實(shí)用計(jì)劃、控制清潔衛(wèi)生成本,分配其用量,負(fù)責(zé)保管和使用。

4、對班組內(nèi)員工進(jìn)行考勤和考核。做好自己的保潔工作。處理突發(fā)事件。

5、填寫日工作記錄,事件報(bào)告,并于周末、月末匯總小結(jié)、員工考核后提供辦公室。

6、遵從上級指示,無異議地執(zhí)行一切合理的安排。

第12篇 建筑公司施工員工作崗位職責(zé)

建筑公司的現(xiàn)場施工員的崗位職責(zé)是什么如果掌握建筑公司施工員工作內(nèi)容,可參考以下這則建筑公司施工員崗位職責(zé)。

一、施工員作為長駐工地代表,直接對基建項(xiàng)目經(jīng)理(制度職責(zé)大全項(xiàng)目經(jīng)理)負(fù)責(zé),在保證工程質(zhì)量前提下抓好生產(chǎn)進(jìn)度,對施工質(zhì)量負(fù)責(zé);

二、在基建經(jīng)理(制度職責(zé)大全經(jīng)理)授權(quán)下協(xié)調(diào)現(xiàn)場有關(guān)施工單位的施工問題。

三、遵守施工材料質(zhì)量制度,嚴(yán)格監(jiān)督控制進(jìn)場材料的質(zhì)量、型號和規(guī)格,堅(jiān)決杜絕不合格材料進(jìn)入施工現(xiàn)場,對材料管理引起的質(zhì)量問題負(fù)責(zé),對材料質(zhì)量做好記錄定期上報(bào)。嚴(yán)格進(jìn)場材料的質(zhì)量。監(jiān)督班組操作是否符合規(guī)范。

四、參與圖紙會審和技術(shù)交底,配合基建工程部經(jīng)理安排好每天的生產(chǎn)工作,對班組成員進(jìn)行全面的技術(shù)交底。

五、按規(guī)范及標(biāo)準(zhǔn)組織施工,保證進(jìn)度及施工質(zhì)量和施工安全。

六、配合基建工程部經(jīng)理組織工程驗(yàn)收和分項(xiàng)工程質(zhì)量評定。對因設(shè)計(jì)或其它變更引起的工程量的增減和工期變更進(jìn)行簽證,并及時(shí)調(diào)整部署。

七、每周填寫上報(bào)各種報(bào)表,并作好人員的考勤及施工工作記錄填寫施工日志。

八、組織好施工過程的各種原始記錄及統(tǒng)計(jì)工作,保證各種原始資料的完整性、準(zhǔn)確性和可追溯性。

九、填寫施工進(jìn)度日志、質(zhì)量報(bào)表、工程進(jìn)度表、施工過程的各種原始記錄、施工責(zé)任人簽到表、工程領(lǐng)料單等進(jìn)行核對、整理、收集,保證其完整性、準(zhǔn)確性和可追溯性。

十、完成建筑公司總經(jīng)理(制度職責(zé)大全總經(jīng)理)交辦的其他任務(wù)。

第13篇 物業(yè)公司員工餐廳主管崗位職責(zé)

物業(yè)公司員工餐廳主管崗位職責(zé)

【管理層級關(guān)系】

直接上級:總經(jīng)辦主任

直接下級:廚師長、員工餐廳管理員、員工餐廳采購員、員工餐廳庫管員

【技能要求】

基本素質(zhì):遵紀(jì)守法,工作認(rèn)真、細(xì)致、有條理,責(zé)任心強(qiáng)。有自我約束力,不以權(quán)謀私,不假公濟(jì)私,不吃回扣。熱愛本職工作,熟悉食品衛(wèi)生知識。

自然條件:30歲以上,男性。

文化程度:大專以上學(xué)歷

工作經(jīng)驗(yàn):5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

特殊要求:有駕照,具備食品采購常識。

【崗位職責(zé)】

1.在總辦主任的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)員工員工餐廳伙食質(zhì)量及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的日常管理和組織領(lǐng)導(dǎo)工作。參加部門例會。

2.制定員工餐廳年度費(fèi)用預(yù)算及設(shè)備更新改造計(jì)劃。

3.制定員工餐廳各項(xiàng)管理制度及就餐程序。

4.負(fù)責(zé)餐廳收入及成本費(fèi)用控制。

5.與廚師長共同擬定食品調(diào)濟(jì)改善總體安排。

6.負(fù)責(zé)員工餐廳員工的考核、評估及合理配置。

7.積極開辟貨源,以保證價(jià)廉物美的食品供應(yīng)。

8.有效控制各項(xiàng)設(shè)備、設(shè)施的正常運(yùn)轉(zhuǎn),定期維護(hù)保養(yǎng)。

9.負(fù)責(zé)對餐具、廚具進(jìn)行日常保養(yǎng)、管理、確保充足、完好。

10.確保餐廳及食品衛(wèi)生符合規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),及時(shí)解決食品質(zhì)量、食品衛(wèi)生方面存在的問題。

11.制定落實(shí)防火責(zé)任制,監(jiān)督檢查安全措施和操作規(guī)程的執(zhí)行情況;

12.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作。

第14篇 裝修公司安全員工作崗位職責(zé)

(1)編制安全技術(shù)措施計(jì)劃,負(fù)責(zé)組織安全措施的實(shí)施,為項(xiàng)目安全生產(chǎn)直接負(fù)責(zé);

(2)按照公司的《安全生產(chǎn)管理暫行規(guī)定》,逐項(xiàng)做好施工現(xiàn)場安全用電、安全防火、臨時(shí)洞口和高處作業(yè)的安全防護(hù)工作;

(3)按照《安全生產(chǎn)管理暫行規(guī)定》自檢評分,必須達(dá)標(biāo);

(4)張貼'五牌一圖',向施工安全監(jiān)督站申請受監(jiān),協(xié)同業(yè)主領(lǐng)取安全受監(jiān)證和《開工許可證》;

(5)對入場工人進(jìn)行安全教育和書面安全技術(shù)交底,并履行簽字,填報(bào)《三級教育登記表》,檢查特種工人是否持證上崗;

(6)督促、監(jiān)督班組進(jìn)行班前安全教育活動,定期組織召開安全會議,填寫安全會議記錄;

(7)經(jīng)常檢查工地安全情況,發(fā)現(xiàn)問題隱患,及時(shí)填報(bào)《事故隱患整改記錄》報(bào)項(xiàng)目經(jīng)理審批處理,保證施工順利進(jìn)行;

(8)解決生產(chǎn)中的安全問題,制止違章指揮和違章作業(yè),遇到嚴(yán)重問題可令其停工整頓;

(9)發(fā)生工傷事故及時(shí)上報(bào),參加事故調(diào)整、分析和處理工作;

第15篇 公司文員工作崗位職責(zé)

文員的崗位職責(zé)有哪些以下是公司文員崗位職責(zé),僅供參考。

1、根據(jù)辦公室領(lǐng)導(dǎo)的要求,完成有關(guān)報(bào)告、文稿的起草、修改工作。完成打字、復(fù)印及傳真等工作,及時(shí)送交領(lǐng)導(dǎo)或按要求傳送給客戶。

2、做好日常電話接待工作。完成行政辦公會議的書面記錄、整理。

3、完成各類文件的收集、整理、立卷、裝訂、歸檔等保管工作。

4、根據(jù)要求采購日常辦公用品,并及時(shí)登帳。管理本部的財(cái)產(chǎn)帳目(低值易耗品、固定資產(chǎn))。做好辦公室設(shè)備管理及維修。

5、做好年度報(bào)刊雜志的訂閱工作,收發(fā)日常報(bào)刊雜志及郵件交換。

6、做好辦公室每月考勤。做好物品保管工作。

第16篇 家具公司木工質(zhì)檢員工作崗位職責(zé)

一、嚴(yán)格遵守公司制定的各項(xiàng)規(guī)章制度;

二、貫徹執(zhí)行公司質(zhì)量方針、目標(biāo),嚴(yán)格按照檢驗(yàn)有關(guān)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程、規(guī)范、設(shè)計(jì)(質(zhì)量計(jì)劃)、作業(yè)文件、圖紙等,進(jìn)行質(zhì)量檢驗(yàn)工作。

三、熟悉分管產(chǎn)品的工作原理,結(jié)構(gòu)和生產(chǎn)工藝及流程,熟知所檢驗(yàn)產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)、圖紙、工藝、檢驗(yàn)文件要求;

四、對各種采購物資、外協(xié)配件、加工工序產(chǎn)品、半成品進(jìn)行檢驗(yàn)簽收,并填寫檢驗(yàn)記錄。

五、對產(chǎn)品不合格原因、糾正和改善措施提出自己的建議;

六、按照要求進(jìn)行檢驗(yàn)作業(yè),對規(guī)定的檢驗(yàn)項(xiàng)目要逐一進(jìn)行100%檢驗(yàn),對檢驗(yàn)不合格品和不合格描敘都必須分清楚;

七、對檢驗(yàn)出的不合格品進(jìn)行標(biāo)識,按規(guī)定放置不良品區(qū)域內(nèi)或隔離,并填寫數(shù)據(jù)表上交,每檢驗(yàn)一組產(chǎn)品必須填寫“返工/返修單”及時(shí)通知相關(guān)人員進(jìn)行返工/返修,并進(jìn)行跟蹤檢驗(yàn);

八、在檢驗(yàn)過程中若出現(xiàn)批量質(zhì)量事故或質(zhì)量異常情況,要及時(shí)反饋給廠長與相關(guān)部門負(fù)責(zé)人,以便及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)處理;同時(shí)對不良原因進(jìn)行分析總結(jié),提出自己的見解,共同參與品質(zhì)管理;

九、協(xié)助做好公司有關(guān)質(zhì)量保證體系、質(zhì)量檔案建立以及質(zhì)量工作計(jì)劃的編制;

十、協(xié)助完成對生產(chǎn)人員的質(zhì)量培訓(xùn)工作以及推行5s現(xiàn)場管理工作;

十一、積極努力完成上級交辦的其他各項(xiàng)工作任務(wù)。

第17篇 物業(yè)公司員工餐廳廚工崗位職責(zé)

物業(yè)公司員工餐廳廚工崗位職責(zé)

【管理層級關(guān)系】

直接上級:員工餐廳主管

【技能要求】

基本素質(zhì):遵紀(jì)守法,工作認(rèn)真、細(xì)致、有條理,責(zé)任心強(qiáng)。有自我約束力。熱愛本職工作。

自然條件:22歲以上,身體健康。

文化程度:初中畢業(yè)。

【崗位職責(zé)】

1.在主管指導(dǎo)下,按標(biāo)準(zhǔn)和程序完成各項(xiàng)服務(wù)和衛(wèi)生清潔工作。

2.負(fù)責(zé)本工作區(qū)域內(nèi)的所有設(shè)備、用具、墻壁地面的清潔工作。確保物品、用具的擺放井然有序,符合要求。

3.提供員工就餐時(shí)各項(xiàng)規(guī)定的執(zhí)行情況。

4.檢查、糾正員工就餐時(shí)各項(xiàng)規(guī)定的執(zhí)行情況。

5.及時(shí)匯報(bào)并解決工作中遇到的各種問題。

6.愛護(hù)并合理使用各種清潔劑和用品,確保安全操作。

第18篇 公司業(yè)務(wù)員工作崗位職責(zé)

以下是某公司業(yè)務(wù)員崗位職責(zé),僅供各位制度職責(zé)大全業(yè)務(wù)員參考,希望各位從中有所啟發(fā)。

1. 認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實(shí)施細(xì)則,努力提高自身業(yè)務(wù)水平。

2. 積極完成規(guī)定或承諾的銷售量指標(biāo),為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務(wù),并配合銷售代表(制度職責(zé)大全銷售代表)的工作;

3. 辦理各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作,要做到:積極聯(lián)系,事前請示、事后匯報(bào),忠于職守、廉潔奉公;

4. 負(fù)責(zé)與客戶簽訂銷售合同,督促合同正常如期履行,并催討所欠應(yīng)收銷售款項(xiàng)。

5. 對客戶在銷售和使用過程中出現(xiàn)的問題、須辦理的手續(xù),幫助或聯(lián)系有關(guān)部門或單位妥善解決。

6. 收集一線營銷信息和用戶意見,對公司營銷策略、廣告、售后服務(wù)、產(chǎn)品改進(jìn)新產(chǎn)品開發(fā)等提出參考意見。

7. 填寫有關(guān)銷售表格,提交銷售分析和總結(jié)報(bào)告。

8做到以公司利益為重,不索取回扣,饋贈錢物上交公司,遵守國家法律,不構(gòu)成經(jīng)濟(jì)犯罪。

9.對各項(xiàng)業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)到底,對應(yīng)收的款項(xiàng)和商品,按照合同的規(guī)定追蹤和催收,出現(xiàn)問題及時(shí)匯報(bào)、請示并處理;

10、積極發(fā)展新客戶,與客戶保持良好的關(guān)系和持久的聯(lián)系,不斷開拓業(yè)務(wù)渠道;

11、出差時(shí)應(yīng)節(jié)儉交通、住宿、業(yè)務(wù)請客等各種費(fèi)用,不得奢侈浪費(fèi). 完成營銷部長臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

第19篇 公司營銷員工作崗位職責(zé)

為了讓各位制度職責(zé)大全營銷員掌握其崗位職責(zé),以下以某企業(yè)為例,為大家提供一則公司營銷員崗位職責(zé),僅供參考。

1、要遵守崗位責(zé)任條例,嚴(yán)格遵守“員工基本守則”按“部門規(guī)范”辦事。要樹立質(zhì)量和安全觀念。

2、銷售業(yè)務(wù)人員要做好產(chǎn)品營銷工作,擴(kuò)大我公司的產(chǎn)品營銷市場,并要按公司相關(guān)銷售管理制度記取獎(jiǎng)勵(lì)工資,需要時(shí)要簽訂備案錄。

3、了解本公司產(chǎn)品的質(zhì)量情況,主動向銷售對象做好產(chǎn)品介紹,對公司的滯銷品種應(yīng)積極銷售。

4、做好對客戶的溝通工作,及時(shí)反饋客戶或市場對產(chǎn)品質(zhì)量的意見和要求,配合質(zhì)管員處理客戶的查詢和意見。

5、建立銷售記錄,注意收集售出產(chǎn)品的不良反應(yīng)情況,一旦發(fā)現(xiàn)及時(shí)上報(bào),必要時(shí)能及時(shí)全部追回。

6、如發(fā)現(xiàn)售出的產(chǎn)品有不合格的,應(yīng)立即追回,做好售出服務(wù)工作。

7、做到與購貨方關(guān)系密切,優(yōu)質(zhì)服務(wù),受到表揚(yáng)和好評。

8、掌握購貨方的基本情況,及時(shí)了解市場動態(tài)、同類品種等的信息,做好產(chǎn)品的銷售工作和銷售數(shù)據(jù)的分析。

9、做好對客戶和關(guān)系單位的服務(wù),絕不允許吃拿卡要的任何不正當(dāng)行為發(fā)生,有禮物和禮金要上繳,違者記過并罰款。

10、維護(hù)公司的利益和集體榮譽(yù),保守公司的相關(guān)秘密,不得泄露給其它人。

第20篇 物業(yè)公司員工餐廳采購員崗位職責(zé)

物業(yè)公司員工餐廳采購員崗位職責(zé)

【管理層級關(guān)系】

直接上級:員工餐廳主管

【技能要求】

基本素質(zhì):遵紀(jì)守法,有自我約束力,不以權(quán)謀私,不假公濟(jì)私,不吃回扣。熱愛本職工作,熟悉食品衛(wèi)生知識。

自然條件:30歲以上,男性。

文化程度:高中以上學(xué)歷。

工作經(jīng)驗(yàn):3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

特殊要求:有駕照,具備食品采購常識。

【崗位職責(zé)】

1.根據(jù)菜譜保證原材料的質(zhì)量和供應(yīng)。

2.根據(jù)庫存情況,制定采購計(jì)劃。

3.發(fā)票要有單位全稱,單價(jià)、重量、金額都要清楚無誤。

4.支出現(xiàn)金、支票要符合公司財(cái)務(wù)部規(guī)定,貨物入庫后要立即清帳。