質(zhì)量、安全工程師崗位職責(zé)（20篇范文）

第1篇 質(zhì)量、安全工程師崗位職責(zé)

（1）在公司和工程部的領(lǐng)導(dǎo)下，對所管轄工程的質(zhì)量安全負(fù)監(jiān)督管理責(zé)任。

（2）認(rèn)真貫徹執(zhí)行質(zhì)量、安全規(guī)章制度，督促施工單位做好現(xiàn)場人員的質(zhì)量、安全意識，安全技術(shù)知識，安全法規(guī)和安全用電、防物擊、防墜落、防機(jī)傷、防中毒、防火災(zāi)等常識的教育以及安全知識培訓(xùn)工作。

（3）組織編制《安全管理協(xié)議》，檢查《安全管理協(xié)議》的簽訂情況，審查施工單位上報《安全管理方案》及質(zhì)量、安全管理保證體系。

（4）審查施工單位編制的專項(xiàng)安全施工組織設(shè)計和單項(xiàng)的安全技術(shù)措施，監(jiān)督檢查施工單位進(jìn)行詳細(xì)的安全技術(shù)交底。

（5）深入施工現(xiàn)場每道工序，掌握安全重點(diǎn)部位的情況，不違章指揮，對于發(fā)現(xiàn)的違章作業(yè)、違章指揮現(xiàn)象應(yīng)及時制止，有權(quán)抵制和越級上告違章指揮行為。堅(jiān)持原則，秉公辦事。

（6）參加工程施工腳手架、模板工程、塔吊等設(shè)備安裝及臨時用電的驗(yàn)收工作，不合格者不準(zhǔn)投入使用。

（7）參加定期或不定期的質(zhì)量、安全檢查，對檢查結(jié)果進(jìn)行調(diào)查分析，提出處理意見；對事故隱患下發(fā)整改通知書，并監(jiān)督實(shí)施整改，按時驗(yàn)收。

（8）負(fù)責(zé)傷亡事故的統(tǒng)計上報和參與事故的調(diào)查，不隱瞞事故情節(jié)，嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量、安全事故“四不放過”的原則。

（9）進(jìn)行事故危害預(yù)測預(yù)防并提出建議，進(jìn)行事故調(diào)查分析與安全綜合評估；在公司、工程設(shè)計部的組織、協(xié)調(diào)下具體制定安全管理相關(guān)制度和各類安全應(yīng)急預(yù)案；

（10）組織安全培訓(xùn)和演練，對安全工作進(jìn)行督察和改進(jìn)；對專項(xiàng)安全和直接作業(yè)環(huán)節(jié)進(jìn)行現(xiàn)場安全監(jiān)督管理。

（11）貫徹執(zhí)行公司的質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康安全方針目標(biāo)，負(fù)責(zé)公司勞動安全生產(chǎn)、勞動安全衛(wèi)生、消防管理等工作。

（12）負(fù)責(zé)質(zhì)量、安全管理資料的歸檔整理工作。

（13）行使現(xiàn)場質(zhì)量、安全獎罰權(quán)。

（14）遵守公司制度，完成公司交辦的其他工作。

第2篇 全球質(zhì)量工程師崗位職責(zé)

全球高級質(zhì)量工程師 捷普集團(tuán) jabil 綠興(無錫)電子科技有限公司,綠興 essential duties & responsibilities

? know and understand the sector / division strategic direction.

- define, develop and implement systems audit strategies, which contribute to the strategic direction.

- provide regular updates to global quality manager on the execution of the strategy.

- align tactical audit activities such that they serve to check and validate the strategies.

- support business unit in all quality related aspects associated by potential and new business

? customer engagement

- understand the customer business (new programs, product transitions, technology trends, and integration site requirements).

- understand and drive product tooling/inspection strategies to meet customer quality needs while enabling the lowest landed cost.

- understand and champion customer requests for corrective/preventive action.

- serve as a focal point for major customer quality issues.

- support quality efforts from material qualification to end user reliability.

? regulatory / statutory

- support regulatory qualification requirements as required.

cost conscience / continuous improvement

- utilize tools to monitor departmental cost and cost trends, striving continuously to improve value.

- identify creative ways to reduce waste by streamlining processes and systems (i.e. analysis of the requirements, modification of responsibilities or consolidation of tasks, elimination of non-value-added processes, or re-engineering of processes and systems).

- monitor trends in quality data (yields, dpm, corrective actions) to identify continual improvement opportunities.

- act as a catalyst for changing the mindsets from one of reactively measuring the product to one of proactively monitoring the process for optimized performance and quality.

- assist in eliminating non value-added inspection by instilling an 'inspection at the source' mentality.

- steer customer product engineering and new program teams towards systems and information requirements that fit jabil's objectives of lower costs, less duplication of effort, and improved responsiveness.

- ensure real time containment and resolution of problems.

? teamwork

- work with engineers to develop product quality objectives consistent with customer expectations and team plans.

- provide strong leadership to the team in activities relating to product quality.

- assume the quality conscience of the team in all aspects of the business.

- provide accurate, timely feedback of production issues to the work-cell teams.

- provide weekly communication forum for the exchange of ideas and information with the department.

- establish relationships and contacts with product engineering and assembly personnel to understand process maturity and effects on transition to product realization.

? analytical

- analyze data and metrics. escalate issues and declining trends to the appropriate personnel for resolution.

company stewardship

- adhere to all safety and health rules and regulations associated with this position and as directed by supervisor.

- comply and follow all procedures within the company security policy.

- may perform other duties and responsibilities as assigned.

requirements:

? bachelor's degree and five years related experience; or equivalent combination of education and experience.

? plus 2 years management/supervisory experience required.

? plus 2 years npi program implementation experience required.

? metal process and plastic injection molding process is required.

? must be familiar with jabil metrics including dpmo, fpy, dpm, etc, six sigma, and must be proficient at fmea.

? or an equivalent combination of education, training or experience. international travel required.

第3篇 質(zhì)量體系工程師崗位職責(zé)汽車公司

1.負(fù)責(zé)建立質(zhì)量手冊、程序文件和第三層次文件；按照質(zhì)量體系程序文件要求，配合相關(guān)部門對每一個產(chǎn)品合格率的檢査與標(biāo)識的核對。

2.指導(dǎo)和督促各部門工作嚴(yán)格按質(zhì)量體系運(yùn)行，對產(chǎn)品質(zhì)量出現(xiàn)波動時，及時組織相關(guān)人員進(jìn)行評審，落實(shí)糾正和預(yù)防措施。

3.加強(qiáng)與客戶關(guān)系的協(xié)調(diào)，溝通和反饋質(zhì)量信息，確?？蛻魧Ξa(chǎn)品評審和質(zhì)量問題的妥

4.及時組織內(nèi)部質(zhì)量體系審核：對本部門的文件、原始資料和記錄齊全歸檔處于受控狀態(tài)，符合質(zhì)量體系運(yùn)行與顧客的要求。

5.參與供應(yīng)商(包括外協(xié)件)的評審，確保原材料、外協(xié)件的質(zhì)量。

6.嚴(yán)格實(shí)施質(zhì)量控制流程，對購進(jìn)的原料、輔助料、備件、半成品、成品等進(jìn)行檢驗(yàn)，做好檢驗(yàn)狀態(tài)標(biāo)識。

7.督促員工按工藝生產(chǎn)，消除質(zhì)量事故，確保產(chǎn)品質(zhì)量。

8.做好質(zhì)量體系及新進(jìn)人員的培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和構(gòu)建團(tuán)隊(duì)的能力。

第4篇 質(zhì)量工程師崗位職責(zé)內(nèi)容機(jī)電

1.pcba裝配的過程控制。

2.成品、出貨品質(zhì)控制。

3.處理部分客戶投訴。

第5篇 質(zhì)量主管工程師崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1 協(xié)助科長開展項(xiàng)目工作;

2 按時完成自己所負(fù)責(zé)的各項(xiàng)工作;

3 確保職責(zé)范圍的輸出文件的正確性、及時性、合理性;

4 負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品開發(fā)節(jié)點(diǎn)交付物的檢查、評審

5 負(fù)責(zé)組織和監(jiān)督各專業(yè)進(jìn)行產(chǎn)品研發(fā)質(zhì)量的檢查工作

6 負(fù)責(zé)研發(fā)質(zhì)量的監(jiān)督、檢查與考核工作,跟蹤系統(tǒng)檢查/專項(xiàng)檢查計劃執(zhí)行情況

7 負(fù)責(zé)產(chǎn)品開發(fā)過程中研發(fā)質(zhì)量問題的識別和監(jiān)管

8 組織產(chǎn)品開發(fā)過程中重大設(shè)計質(zhì)量問題的調(diào)查分析

9 編制本崗位技術(shù)規(guī)范和流程規(guī)范,并監(jiān)督實(shí)施

10 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項(xiàng)工作

第6篇 質(zhì)量工程師崗位職責(zé)內(nèi)容電梯

1.建立和管理電、扶梯產(chǎn)品所有外購、外協(xié)件和過程質(zhì)量控制體系。

2.確定質(zhì)量控制方案,實(shí)施持續(xù)改進(jìn)活動。

第7篇 汽車質(zhì)量工程師崗位職責(zé)

職位描述:

工作經(jīng)歷:

1.質(zhì)量管理2年以上工作經(jīng)驗(yàn),

2.2年以上汽車行業(yè)背景;

3.能熟練運(yùn)用qc七大手法、5w2h、8d等工具分析處理質(zhì)量異常;

4.熟練運(yùn)用ts五大工具,有vda6.3、6.5資質(zhì)證書者優(yōu)先;

5.有良好溝通、語言表達(dá)能力。

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)制定、監(jiān)督、落實(shí)產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);

2.負(fù)責(zé)制程、客訴質(zhì)量異常處理,并按要求提交整改報告;

3.負(fù)責(zé)客戶要求的ots、ppap相關(guān)資料的提交;

4.協(xié)助體系工程師開展一方、二方、內(nèi)審等相關(guān)工作的開展;

5.部門其他事情的開展配合

第8篇 質(zhì)量安全工程師崗位職責(zé)

職位描述:

1、對集團(tuán)下屬項(xiàng)目工程的質(zhì)量安全負(fù)監(jiān)督管理責(zé)任;

2、建立健全安全和質(zhì)量管理制度,制定項(xiàng)目工程的安全與質(zhì)量管理目標(biāo)、方案,認(rèn)真進(jìn)行日常管理和考核;

3、定期組織有關(guān)人員進(jìn)行安全與質(zhì)量生產(chǎn)檢查和隱患排查,并做好檢查記錄,監(jiān)督落實(shí)整改;

4、參與事故調(diào)查和事故處理,進(jìn)行事故統(tǒng)計分析,并按規(guī)定及時上報。

任職要求:

1、工民建、土木工程、工程管理等建筑類相關(guān)專業(yè);

2、五年以上大型建筑企業(yè)質(zhì)檢、工程、技術(shù)管理工作相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉國家及地方相關(guān)制度規(guī)范,熟悉建筑工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化體系;

4、良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力,能夠獨(dú)立開展質(zhì)量檢查監(jiān)督工作;

5、工作認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)、敬業(yè),能適應(yīng)出差。

第9篇 新產(chǎn)品質(zhì)量工程師崗位職責(zé)

新產(chǎn)品質(zhì)量控制工程師 本科及以上機(jī)械類、材料類3年及以上aqe/sqe(sqe側(cè)重底盤方向)工作經(jīng)驗(yàn)新產(chǎn)品質(zhì)量控制工程師/aqe/sqe

1、掌握ts16949體系及五大工具知識;

2、熟悉鑄鍛件、機(jī)加工等工藝知識。1、熟練使用cad;

2、具備新產(chǎn)品研發(fā)質(zhì)量管理的能力。 本科及以上機(jī)械類、材料類3年及以上aqe/sqe(sqe側(cè)重底盤方向)工作經(jīng)驗(yàn)新產(chǎn)品質(zhì)量控制工程師/aqe/sqe

1、掌握ts16949體系及五大工具知識;

2、熟悉鑄鍛件、機(jī)加工等工藝知識。1、熟練使用cad;

2、具備新產(chǎn)品研發(fā)質(zhì)量管理的能力。

第10篇 工廠質(zhì)量工程師崗位職責(zé)

工廠質(zhì)量主任工程師 1. 支持處理工廠發(fā)生的嚴(yán)重質(zhì)量問題

2. 協(xié)調(diào)傳遞變更管理,偏差管理,臨時質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)可等質(zhì)量相關(guān)工作

3. 監(jiān)控工廠質(zhì)量表現(xiàn),及異常情況處理情況

4. 共平臺問題橫向排查,各工廠類似問題排查

5. 售后問題清單建立及跟蹤,確保ica/pca斷點(diǎn)的執(zhí)行

6. 參與工廠相關(guān)會議,代表質(zhì)量中心處理應(yīng)急事件 1. 支持處理工廠發(fā)生的嚴(yán)重質(zhì)量問題

2. 協(xié)調(diào)傳遞變更管理,偏差管理,臨時質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)可等質(zhì)量相關(guān)工作

3. 監(jiān)控工廠質(zhì)量表現(xiàn),及異常情況處理情況

4. 共平臺問題橫向排查,各工廠類似問題排查

5. 售后問題清單建立及跟蹤,確保ica/pca斷點(diǎn)的執(zhí)行

6. 參與工廠相關(guān)會議,代表質(zhì)量中心處理應(yīng)急事件

第11篇 客戶質(zhì)量工程師崗位職責(zé)

客戶質(zhì)量工程師 1. 確保所有投訴被登記受控;

2. 根據(jù)公司投訴流程對客戶投訴進(jìn)行處理;確保24小時內(nèi)給投訴者一個初步答復(fù);重要投訴及時向主管與經(jīng)理匯報;

3. 檢查和控制公司內(nèi)部各部門的投訴處理進(jìn)程。確保及時發(fā)出投訴替代件,以及將投訴信息及時轉(zhuǎn)相應(yīng)部門/人處理,并予跟蹤、督促;

4. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品投訴原因分析以及報告維護(hù),并進(jìn)行財務(wù)關(guān)閉。

5. 確保所有投訴返回物品受控并得到及時處理;

6. 負(fù)責(zé)國內(nèi)外供應(yīng)商供貨材料的投訴處理。

7. 接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)

8. 嚴(yán)格遵守單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程,正確佩戴和使用勞動防護(hù)用品

1. 確保所有投訴被登記受控;

2. 根據(jù)公司投訴流程對客戶投訴進(jìn)行處理;確保24小時內(nèi)給投訴者一個初步答復(fù);重要投訴及時向主管與經(jīng)理匯報;

3. 檢查和控制公司內(nèi)部各部門的投訴處理進(jìn)程。確保及時發(fā)出投訴替代件,以及將投訴信息及時轉(zhuǎn)相應(yīng)部門/人處理,并予跟蹤、督促;

4. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品投訴原因分析以及報告維護(hù),并進(jìn)行財務(wù)關(guān)閉。

5. 確保所有投訴返回物品受控并得到及時處理;

6. 負(fù)責(zé)國內(nèi)外供應(yīng)商供貨材料的投訴處理。

7. 接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)

8. 嚴(yán)格遵守單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程,正確佩戴和使用勞動防護(hù)用品

第12篇 質(zhì)量工程師崗位職責(zé)要求

每一個行業(yè)中的質(zhì)量工程師崗位招聘時,都有其行業(yè)的經(jīng)驗(yàn)要求。并且有一定的管理工作經(jīng)驗(yàn)。以下幾點(diǎn)質(zhì)量工程師崗位要求,僅供參考。

1、3年以上質(zhì)量相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);

2、熟悉運(yùn)用質(zhì)量管理工具及方法,如6sigma等;熟練使用辦公軟件;

3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,有較強(qiáng)的分析解決問題能力;良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

第13篇 安全質(zhì)量工程師崗位職責(zé)任職要求

安全質(zhì)量工程師崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、在集團(tuán)總部工程管理中心經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，落實(shí)、完善公司各項(xiàng)質(zhì)量、安全、文明、環(huán)保管理制度和流程;

2、負(fù)責(zé)對各項(xiàng)目部質(zhì)安員的條線管理、督促、計劃、總結(jié)工作;

3、負(fù)責(zé)對各項(xiàng)目部質(zhì)安員的日常業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)、檢查、考評、獎懲等工作;

4、組織相關(guān)質(zhì)量、安全生產(chǎn)推進(jìn)活動、會議等。

任職要求:

1、27-45歲;建筑、裝飾、土木、安全等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷;

2、會普通話;能熟練使用cad和office辦公軟件;

3、具有編制質(zhì)量培訓(xùn)講義和組織實(shí)施培訓(xùn)的能力;

4、具有施工現(xiàn)場質(zhì)量、安全、文明、環(huán)?？傮w把控、隱患檢查和督促整改的能力;

5、能服從公司分配，適時出差。

安全質(zhì)量工程師崗位

第14篇 apqp質(zhì)量工程師崗位職責(zé)

apqp工程師(研發(fā)質(zhì)量主管級) 1、join d(f)fmea,take the lead

2、quality kpis and apqp kpis driving

3、supervise new product/process validation

4、supervise problem analysis and technical solution application

5、supervise improvement validation

6、deviation management

7、coordinate all functions to work on new product/process development

8、apqp procedure eusurance

理工科大學(xué)專業(yè)背景

大約5年工作經(jīng)驗(yàn) 有注射注塑工作經(jīng)驗(yàn)。

擔(dān)任項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,量化寬松或pe 7,很好協(xié)調(diào)的能力 1、join d(f)fmea,take the lead

2、quality kpis and apqp kpis driving

3、supervise new product/process validation

4、supervise problem analysis and technical solution application

5、supervise improvement validation

6、deviation management

7、coordinate all functions to work on new product/process development

8、apqp procedure eusurance

理工科大學(xué)專業(yè)背景

大約5年工作經(jīng)驗(yàn) 有注射注塑工作經(jīng)驗(yàn)。

擔(dān)任項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,量化寬松或pe 7,很好協(xié)調(diào)的能力

第15篇 現(xiàn)場質(zhì)量工程師崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、風(fēng)電項(xiàng)目現(xiàn)場安裝、運(yùn)維質(zhì)量管理;

2、現(xiàn)場質(zhì)量問題協(xié)調(diào)處理;

3、現(xiàn)場相關(guān)方(施工方、服務(wù)外包方)質(zhì)量管理;

4、質(zhì)量風(fēng)險預(yù)防及推動質(zhì)量改進(jìn);

5、組織開展現(xiàn)場質(zhì)量文化建設(shè)。

任職資格:

1、本科及以上,電氣工程、機(jī)械、質(zhì)量管理等相關(guān)專業(yè);

2、風(fēng)電行業(yè)3年以上質(zhì)量工作經(jīng)歷或大型制造企業(yè)從事質(zhì)量工作5年以上;

3、精通iso9001質(zhì)量管理體系。

第16篇 醫(yī)療器械質(zhì)量體系工程師崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)本公司質(zhì)量管理體系的建立、完善和持續(xù)改進(jìn)。

2.負(fù)責(zé)本公司質(zhì)量管理體系的宣貫、監(jiān)督,及時糾正質(zhì)量管理體系運(yùn)行中存在的問題。

3.負(fù)責(zé)本公司質(zhì)量管理體系認(rèn)證與評審的準(zhǔn)備、協(xié)調(diào)和聯(lián)絡(luò)。

4.負(fù)責(zé)本公司有關(guān)質(zhì)量管理體系運(yùn)行記錄的審核、保存;

5.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其它事項(xiàng)。

任職資格:

1.本科及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)、藥學(xué),生物醫(yī)學(xué)工程、高分子材料等相關(guān)專業(yè);

2.工作積極主動,有責(zé)任心,能夠承受一定的工作壓力;

3. 良好的溝通協(xié)調(diào)能力和語言文字表達(dá)能力,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。

4.接收優(yōu)秀應(yīng)屆生。

第17篇 led質(zhì)量工程師崗位職責(zé)

工作描述:

1.負(fù)責(zé)對供應(yīng)商的質(zhì)量管理和考核,產(chǎn)品規(guī)格確認(rèn),建立檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn);

2.供應(yīng)商出貨質(zhì)量管控,建立供應(yīng)商質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)與方法,現(xiàn)場抽查出貨質(zhì)量;

3.負(fù)責(zé)匯總分析所有供應(yīng)商每月的出貨質(zhì)量狀況,并提出整改意見;

4.處理客戶投訴并盡快提供改進(jìn)措施;

5.新產(chǎn)品供應(yīng)商開發(fā),及樣品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)建立;

6.負(fù)責(zé)iso9001質(zhì)量體系的建立;

要求

1.1-2年以上led照明企業(yè)產(chǎn)品檢驗(yàn)及質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn);

2.熟悉led燈具的檢測標(biāo)準(zhǔn)及各類檢測設(shè)備;

3.熟悉led制程工序流程和不良原因分析;

4.了解iso9001、iso14000體系流程;

5.熟悉qc七大手法及相關(guān)品管控制手法;

6.具有l(wèi)ed電源制造或燈具組裝廠行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

7.能適應(yīng)經(jīng)常出差工作。

第18篇 結(jié)構(gòu)質(zhì)量工程師崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、跟蹤質(zhì)量問題的有效解決,和不斷改進(jìn)問題的長期改進(jìn)。

2、對生產(chǎn)線的質(zhì)量問題快速響應(yīng)和跟蹤。

3、質(zhì)量攻關(guān)問題和不斷改進(jìn)問題斷點(diǎn)跟蹤,經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的積累和總結(jié)。

任職資格:

1、本科以上,專業(yè)要求車輛工程、機(jī)械類等專業(yè)。

2、3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。

3、熟悉汽車構(gòu)造和整車制造工藝,熟悉整車制造質(zhì)量控制過程。

4、具備良好的計劃能力、組織能力、溝通能力、推斷評估能力、學(xué)習(xí)能力。

5、公正客觀、堅(jiān)持原則、思路清晰、能承受較大的壓力。

第19篇 建筑企業(yè)質(zhì)量工程師土建崗位職責(zé)

建筑公司質(zhì)量工程師(土建)崗位職責(zé)

一、認(rèn)真執(zhí)行國家頒布的建筑工程施工質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范和強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)條文及公司制訂的《質(zhì)量管理手冊》、《程序文件》,嚴(yán)格把好質(zhì)量關(guān)。

二、參加重點(diǎn)工程打樁、基礎(chǔ)、主體結(jié)構(gòu)部位的隱蔽工程驗(yàn)收工作,認(rèn)真做好樁基、基礎(chǔ)、主體和竣工的質(zhì)量驗(yàn)收及評定工作。

三、參加公司組織的工程質(zhì)量檢查工作,負(fù)責(zé)土建部分的抽檢情況及匯總工作。

四、經(jīng)常掌握、重點(diǎn)幫助創(chuàng)優(yōu)項(xiàng)目的工程質(zhì)量,確保完成創(chuàng)優(yōu)指標(biāo)。

五、經(jīng)常深入施工現(xiàn)場,檢查指導(dǎo)分公司、項(xiàng)目部質(zhì)量員工作,對不符合標(biāo)準(zhǔn)的工程提出書面整改意見,把好在建工程質(zhì)量關(guān)。

六、參加單位工程施工組織設(shè)計討論,提出有利于工程質(zhì)量提高的合理化建議。

七、參加質(zhì)量事故的調(diào)查、分析和處理工作。

八、完成領(lǐng)導(dǎo)布置的有關(guān)質(zhì)量的其他工作。

第20篇 質(zhì)量體系認(rèn)證工程師崗位職責(zé)

1.維護(hù)并完善公司ts16949體系文件;

2.主導(dǎo)完成內(nèi)審、發(fā)證機(jī)關(guān)審核、客戶審核等審核工作;

3.解讀并維護(hù)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn);

4.完成其它工作。

工作要求

1.有工業(yè)制造業(yè)經(jīng)驗(yàn),從事過汽車零配件企業(yè)的相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;

2.有3年以上的體系工程師經(jīng)驗(yàn),特別優(yōu)秀者可以放寬限制條件;

3.為人積極,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)合作精神。