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第1篇安全管理員崗位職責范文 第2篇安全辦公管理員崗位職責 第3篇統(tǒng)計員兼安全管理員崗位職責要求 第4篇安全管理員義務消防員崗位職責 第5篇信息化管理員崗位安全職責 第6篇班組安全管理員崗位職責 第7篇安全維護管理員崗位職責任職要求 第8篇某小區(qū)物業(yè)安全管理員崗位職責 第9篇通訊設備管理員安全生產崗位職責 第10篇安全、5s管理員崗位職責 第11篇設備管理員的崗位安全職責 第12篇安全健康管理員崗位職責 第13篇物資設備管理員崗位安全職責 第14篇網(wǎng)絡安全管理員崗位職責范本 第15篇安全監(jiān)督管理員崗位職責 第16篇安全環(huán)保管理員崗位職責 第17篇安全體系管理員崗位職責 第18篇宿舍管理員安全工作崗位職責、工作標準、考核標準 第19篇安全生產管理員崗位職責內容 第20篇安全管理員的崗位職責
第1篇 安全管理員崗位職責范文
安全管理員崗位職責范文
1、貫徹執(zhí)行國家及公司的安全生產方針政策,認真執(zhí) 行上級安全生產的指示和規(guī)定,并檢查督促落實執(zhí)行情況, 做好公司的安全生產管理工作。
2、經(jīng)常檢查安全生產責任制的執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)失職和 違章行為及時糾正。
3、自覺學習業(yè)務知識,指導并督促檢查部室和班組安 全學習活動,按計劃組織反事故演練。
4、負責審批檢修施工中的安全作業(yè)票,落實安全措施, 對動火、進入受限空間作業(yè)等作業(yè)環(huán)節(jié)進行安全把關,及時 制止各種違章行為。
5、抓好公司的安全裝備、滅火器材、防護器材和急救 器具、報警系統(tǒng)的管理。掌握公司隱患情況,提出治理方案并督促檢查落實。
6、抓好員工安全思想和安全技術知識教育,對新入廠 員工和外來人員進行公司級安全教育,組織對部門及班組安 全員的安全技術培訓和考核。
7、組織參加安全大檢查,貫徹落實事故隱患整改制度, 督促有關部門對查出的隱患制定防范措施和落實整改方案, 檢查隱患整改工作。
8、負責特種設備、鍋爐和壓力容器的安全監(jiān)督。督促 有關部門做好特殊工種的培訓考核工作。
9、經(jīng)常深入現(xiàn)場監(jiān)督檢查、督促并協(xié)助解決有關安全問題。監(jiān)督檢查安全用火、進入受限空間作業(yè)等作業(yè)環(huán)節(jié)執(zhí) 行安全管理制度的情況,定期檢查污水處理系統(tǒng)關鍵設備和 危險源,發(fā)現(xiàn)隱患及時督促整改,對一時無法整改的向上級 匯報,并督促相關單位制定落實相應的防范措施。
10、負責各類事故匯總、統(tǒng)計上報工作,并建立、健全 事故檔案。參加人身傷亡、火災、爆炸事故的調查、處理和 工傷鑒定工作。
11、按國家和公司有關規(guī)定,監(jiān)督員工勞動防護用品的 發(fā)放和使用情況。
12、會同有關部門搞好公司的安全勞動衛(wèi)生和勞動保護 工作,不斷改善工作場所的工作條件。
13、參加對公司各單位的安全考核評比工作,總結交流 安全生產先進經(jīng)驗,積極推廣安全生產科研成果、先進技術 及現(xiàn)代安全管理方法。對安全生產中有貢獻者或事故責任 者,提出獎懲意見。
14、發(fā)生重大安全事故時應立即趕赴現(xiàn)場組織參加救援 工作。
第2篇 安全辦公管理員崗位職責
,25歲至45歲之間,身高1.70米以上,形象好氣質佳,身體健康,責任心強。高檔寫字樓辦公區(qū),負責前臺工作。包吃。
第3篇 統(tǒng)計員兼安全管理員崗位職責要求
1.負責經(jīng)營商品的銷售總現(xiàn)金收、繳工作。
2.負責商品賒銷憑證的核對和追繳、員工工資的核算、工資發(fā)放等工作及負責油站安全監(jiān)督。
第4篇 安全管理員義務消防員崗位職責
安全管理員(義務消防員)的崗位職責
崗位名稱:安全管理員(義務消防員)
直接上級:管理處安全領班
直接責任:
1、對安全班長負責,按期并完成班長交辦的各項任務;
2、嚴格遵守公司制定的勞動紀律及其他各項規(guī)章制度;
3、負責在安全班長的安排下使用小區(qū)門禁系統(tǒng),監(jiān)控系統(tǒng)、對講系統(tǒng),消防報警系統(tǒng),保證物業(yè)的安全。監(jiān)控人員的進出,和管區(qū)內的人員安全的舉動;
4、負責小區(qū)門崗的站崗,登記來訪者和大件物品的出入。防止物品隨意大流失和危險品進入物業(yè);
5、巡邏物業(yè)內部,保證不受人為的破壞,遇到業(yè)主求救,馬上支援;
6、在中控室監(jiān)視整個管區(qū)的情況,禁止有玩火,爬墻,打架,小偷小摸,搶劫等事情發(fā)生,同時禁止有損害別人的利益的情況發(fā)生;
7、認真作業(yè),遇到情況作記錄,受權限和手段等原因不能馬上處理的通知班長和其他隊友來處理;
8、在停車場指揮車輛有序進出,有序停放。車輛進出靠出入證件,防止車輛被破壞和盜竊;
9、負責在班長的統(tǒng)一安排下對消防系統(tǒng)和設備定期試運行工作,并且做消防演習,保證有事可以馬上行動;
10、一旦發(fā)生火災或其他事故必須馬上集合,在指揮下到現(xiàn)場作業(yè);
11、負責協(xié)助班長向安全部主管提交管轄范圍內安全設備、設施的更新、改造方案,并在主管的安排下負責具體實施項目整改。向主管提交安全設備的改造、更新前后運行效果的各方面對比和改造、更新經(jīng)驗總結;
12、努力學習安全保衛(wèi)的技術,提高自身的素質,以更好的業(yè)務水平更好的態(tài)度服務業(yè)主、社會;
13、負責小區(qū)突發(fā)性事件如停水、停電、跑水、火警情況的處理,疏散人群,撲滅火災,事前通知業(yè)主停水電,以便作業(yè);
14、積極配合部門內其他組的工作。
第5篇 信息化管理員崗位安全職責
1) 對制定的油井基礎數(shù)據(jù)(憋壓、憋泵、取樣等)錄取的安全操作標準是否合理負主要責任。
2) 對帶壓作業(yè)(注水、注油、泄壓、泵車作業(yè)等)等制定的方案及應急預案負責。
3) 因為編寫的技術方案錯誤或不仔細導致誤操作的安全事故及隱患負有主要責任。
4) 技術指令下達后現(xiàn)場存在錯誤操作而瞞報、遲報導致安全隱患或事故沒有第一時間跟蹤以及要求反饋負主要責任;
5) 對異常數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)的不及時,隱患排查的流程存在問題以及排查滯后導致的安全事故負責;
6) 對上級下達各項指令及時傳達并反饋;
7) 負責轄區(qū)內安全技術管理工作,抓好生產過程的計量、油井動態(tài)、操作作業(yè)的安全技術工作的落實;
8) 遵守安全技術操作規(guī)程,工作紀律及各項規(guī)章制度,堅持原則,制止違章作業(yè);
9) 及時制止現(xiàn)場“三違”行為,對發(fā)現(xiàn)的違紀違規(guī)現(xiàn)象及時向領導及安全部分匯報。
第6篇 班組安全管理員崗位職責
1. 嚴格執(zhí)行公司各項安全制度,不得放過任何漏洞。
2. 負責組織職工安全教育及考核,不得輕視應付。
3. 負責巡查班組工作范圍安全狀況,不得遺漏死角。
4. 負責每周一次的安全活動日,不得有名無實。
5. 組織協(xié)調每日班前會,不得敷衍了事。
6. 安全事故“四不放過” ,不得弄虛作假。
7. 認真作好安全工作記錄,不得馬虎了事。
8. 違章隱患及時糾正,不得有視無睹。
9. 服從領導工作安排,認真完成工作任務。
第7篇 安全維護管理員崗位職責任職要求
安全維護管理員崗位職責
本公司招聘計算機維護、網(wǎng)絡安全管理員,日常辦公電腦維護,有線、無線網(wǎng)絡、監(jiān)控架設,網(wǎng)絡安全管理、office辦公軟件使用、erp系統(tǒng)日常維護。熟練c語言、asp編程
安全維護管理員崗位
第8篇 某小區(qū)物業(yè)安全管理員崗位職責
小區(qū)物業(yè)安全管理員崗位職責
安全管理員在安全管理班班長的直接領導下,負責住宅區(qū)各重點區(qū)域的安全防護,保障業(yè)主、住戶生命財產安全。其職責如下:
一、禮貌地指揮進出車輛,收發(fā)出入卡,確認后予以放行。
二、對進入小區(qū)施工的人員,要憑管理處簽發(fā)的'臨時出入證'確認后予以放行。
三、保持治安崗亭周圍環(huán)境的整潔及設施、標識完好。
四、禁止推銷廣告,收拾廢品等閑雜人員進入小區(qū)。
五、憑管理處簽發(fā)的'物資搬運放行條'對運載貴重物品或搬家出小區(qū)的車輛等,經(jīng)確認后予以放行。
六、按規(guī)定標準對臨停的車輛進行收費并出具票據(jù)。
七、負責值班室內對講機、充電器、軍大衣、雨衣、雨鞋的擺放整齊,及值班室內的衛(wèi)生工作。
八、認真完成交接班手續(xù)。
第9篇 通訊設備管理員安全生產崗位職責
礦井通訊維修工必須持證上崗,依法取得上崗操作資格證書,并經(jīng)過專業(yè)技術培訓,掌握和熟悉分管范圍內的設備的技術性能和要求,定期對通訊儀器設備進行檢查、維修、安裝等工作。
(一)、崗位職責
第1條 在主管領導和分管領導的領導下,負責對調度室內的通訊設備和井下的各通訊系統(tǒng)和設備進行維護、保養(yǎng)和檢修等工作。
第2條 負責對調度臺的通訊設施進行檢查、維修。
第3條 認真做好通訊設施的日常維護工作,保證通訊工作的正常運行。
第4條 經(jīng)常深入生產隊組及作業(yè)地點,了解通訊設施使用情況,做好自保與互保的安全工作。
第5條 負責對調度室通訊設備的防雷工作。
第6條 負責對維修工具的使用和保管工作。
第7條 確保井下通訊暢通無阻,及時、迅速處理井下通訊故障。
(二)、責任追究
第8條 未經(jīng)專業(yè)培訓,未取得安全資格操作證書的,負直接責任。
第9條 通訊儀器、設備未及時維修,不能達到正常使用的,負直接責任。
第10條 未對安全儀器儀表及時沖放電的,造成不能正常使用的,負直接責任。
第11條 對通訊儀器、設備要認真檢查,對損壞要及時維修,未及時維修的,負直接責任。
第12條 未對通訊儀器、設備定期進行檢查、維修的,負直接責任。
第13條 通訊儀器設備技術參數(shù)不符和有關規(guī)定參數(shù)的,負直接責任。
第14條 對上述負直接責任、主要責任、重要責任,按情節(jié)嚴重程度,按照有關規(guī)定給予行政處分、經(jīng)濟處罰、追究刑事責任。
第10篇 安全、5s管理員崗位職責
一、基本信息 | ||||
寶雅-乘用車事業(yè)部 | 崗位說明書 | |||
所在部門:生產管理部 | 崗位名稱:安全管理員 | 崗位編號: | ||
職務級別: | 崗位級別: | |||
直接上級(崗位名稱):生產副部長 | 崗位編制:1 | |||
直接下級(崗位名稱): | 所轄人數(shù): | |||
間接下級(崗位名稱): | 所轄人數(shù): | |||
二、崗位目的:貫徹執(zhí)行安全生產的法律、法規(guī)、規(guī)章和有關國家標準,行業(yè)標準,確保安全生產。 | ||||
具體職責 | 職責一: 負責公司安全生產標準化推進和現(xiàn)場安全、5s管理工作; | |||
職責二: 負責定期對現(xiàn)場安全、5s進行檢查,并對檢查結果進行通報; | ||||
職責三:負責開展安全生產宣傳、教育和培訓; | ||||
職責四:發(fā)現(xiàn)事故隱患,督促有關業(yè)務部門和人員及時整改,并報告本單位負責人; | ||||
職責五:完成領導交辦其他臨時性工作。 | ||||
職責六: | ||||
三、關鍵績效指標 | ||||
1、現(xiàn)場5s管理狀況;2、事故發(fā)生率 | ||||
四、工作權限 | ||||
權限一:有權對車間現(xiàn)場進行檢查的權利。權限二:有協(xié)助部門領導開展部門內部工作的權利。權限三:有權對檢查結果進行通報及整改的權利。權限四: | ||||
五、任職資格 | ||||
教育水平: | 專科或??埔陨蠈W歷, | |||
職稱水平: | ||||
所需專業(yè): | 管理和相關專業(yè) | |||
語言水平: | ||||
計算機水平: | 熟練操作; | |||
工作經(jīng)驗: | 從事生產、設備工作兩年以上。有過大中型車輛生產制造企業(yè)或機械裝備制造行業(yè)同崗位管理任職經(jīng)歷。 | |||
知識與技能: | ||||
審 批 | ||||
任職者簽字:日期: | 直接上級審核:審核日期: | 綜合管理部審核:審核日期: | ||
事業(yè)部總經(jīng)理審核:審核日期: |
第11篇 設備管理員的崗位安全職責
a.貫徹設備管理各項規(guī)章制度,制訂設備維修計劃和生產設施之維護保養(yǎng)管理工作。
b.負責建立設備、模具臺帳統(tǒng)一編號,對日常設備、模具進行維修管理。
c.參加設備、模具更新、改型工作,需添置設施、工裝模具,由生產技術科提出申請,設備管理員辦理。
d.根據(jù)公司生產實際情況,編制可行的維修計劃,交相關人員對設備實施 維修,確保生產能力和產品質量要求。
e.參加設備、模具質量事故分析,對設備、安全、人身事故堅持“三不放過”。
f.負責對設備、模具外購、外加工任務,貫徹執(zhí)行設備管理制度有關之規(guī)定。
g.負責制訂公司安全、文明生產等各項管理制度并進行監(jiān)督檢查。
第12篇 安全健康管理員崗位職責
職責描述:
summary概述 (brief summary of job工作職責簡單概述)
·this position is responsible for developing, implementing, and maintaining the policies, programs, and procedures within the environmental, safety and health management system. the esh supervisor will ensure compliance with environmental, health, and safety requirements established by regulatory requirements, and as applicable to the contract and sub-contractor provisions.
scope and impact of job工作范圍
supervisory responsibilities 管理職責
1 supervise daily activities of esh team.
2 nurture the development of subordinate(s).
primary responsibilities 主要職責
1 commitment to and implementation of the corporation environmental health, safety mission, principles, and practices.
2 participates actively in the management of the organization to establish policies and directions to achieve leadership in esh program;
3 manages the esh program within the scope of the contract and is responsible for compliance with all applicable esh and corporate management standards;
4 ensures that all applicable internal and external reporting requirements are performed accurately and in a timely manner;
5 conducts workplace surveys and assessments.
6 advises responsible management of conditions requiring corrective actions;
7 provides esh briefings and training sessions as appropriate
to fulfill regulatory requirements and foster a safe working environment;
8 performs accident investigations to determine probable cause;
9 establishes and maintains necessary contacts with site esh regulatory agencies to ensure the highest level of assistance and service to the customer;
10 maintains required records in accordance with regulatory and requirements;
11 reviews all projects and construction for esh issues;
12 remains current in all applicable proposed esh legislation.
13 represents the company's position as required;
14 responsible for continuing education and professional development.
15 other assignments delegated by supervisor or management team.
required knowledge and experience經(jīng)驗和知識要求
related work experience相關工作經(jīng)驗
1 5+ years related work experiences with recent 3 years in manufacturing mnc company’s esh management position
formal education or equivalent教育背景
2 bachelor's degree with major in environmental science; environmental, health and safety;
3 industrial safety; or related bachelor's degree with a minimum of 3 years related experience including supervisory/management experience.
skills技能
1 good pc skills
2 good english communication skill both in written and oral
3 good knowledge of environmental, health and safety regulations and directives
4 good analytical, leadership and organizational skills
other其他
1 able to work independent and work under pressure
2 good coaching and motivating skill
3 strong communication and interpersonal skills
safety responsibility 安全職責
1 to follow strictly the company and esh regulations and operational procedures.
2 to receive safety production education and training activities.
3 to report the incident and risks to manager or esh manager whatever it is serious or not.
4 to stop any unsafe stop dangerous and potentially dangerous processes or behaviors.
第13篇 物資設備管理員崗位安全職責
1) 積極參加采油管理區(qū)的qhse的有關活動
2) 參加采油管理區(qū)的危害因素辨識,風險/安全評價,環(huán)境影響因素的辨識和評價工作。
3) 參與完編寫、制定采油管理區(qū)重大危害源、重要環(huán)境影響因素的控制措施,
4) 協(xié)助領導做好全隊的設備管理工作,及時安排維護、保養(yǎng),確保采油管理區(qū)設備安全正常運行。
5) 設備管理員應按規(guī)定上報壓力容器檢驗、檢修計劃,安全環(huán)保科負責組織檢驗、檢修和標校工作,以保證安全生產和及時發(fā)現(xiàn)事故隱患;
6) 負責編寫、完善采油管理區(qū)設備安全管理制度,提高采油管理區(qū)的設備安全管理水平。
7) 負責按時上報設備修保、修復、技術狀態(tài)、計劃及完成情況的報表。
第14篇 網(wǎng)絡安全管理員崗位職責范本
1.整個計算機網(wǎng)絡的安全設計、安全策略、安全監(jiān)測和管理。
2.防火墻的配置管理與升級。
3.防病毒軟件的配置管理與升級。
4.對計算機安全系統(tǒng)的分析、升級、整改及全年安全狀況的年度報告。
第15篇 安全監(jiān)督管理員崗位職責
1.嚴格依據(jù)各項質量標準及工作流程實施質檢工作、數(shù)據(jù)記錄和異常上報工作
2.負責日常質檢報表記錄和異常圖片記錄
3.原輔料驗收、庫存質檢檢驗或加工過程質檢嚴格依據(jù)標準執(zhí)行
4.負責參與部門組織的各項培訓工作
5.領導交辦的其他事項
任職要求:
1.學歷要求:大專及以上(食品安全專業(yè)畢業(yè))
2.計算機水平:word、excel、ppt熟悉,了解計算機網(wǎng)絡基礎知識
3.經(jīng)驗要求:不限,可接受應屆生;有食品工廠質量檢驗和食品安全管理員資格優(yōu)先
4.具備基本的溝通協(xié)調能力、具有良好的團隊合作精神
5.誠實刻苦,積極向上的學習工作精神
第16篇 安全環(huán)保管理員崗位職責
崗位職責:
1、了解國家、地方的各項環(huán)保規(guī)定;
2、按照環(huán)保法的要求進行環(huán)保管理制度的建立、修改、完善;
3、負責建立環(huán)保檔案、環(huán)保臺賬;
4、日常車間環(huán)保檢查,并提出整改措施;
5、領導安排的其他工作。
任職要求:
1、35周歲以下,??萍耙陨蠈W歷,環(huán)境工程等相關專業(yè);
2、可協(xié)助解決生產中出現(xiàn)的環(huán)保問題;
3、具備良好的溝通協(xié)調能力、責任心強、工作細致、能承受較強的工作壓力。
第17篇 安全體系管理員崗位職責
職責描述:
一、負責公司安全管理體系文件編制、修訂工作,確保體系內容齊全、有效。
二、負責組織公司安全管理體系的相關培訓,參與安全管理體系專項檢查及管理診斷,持續(xù)改進體系適用性。
三、負責集團公司安全標準化建設,指導各子公司完成標準化建設及復審。
四、對各部門各項安全檔案、臺賬進行監(jiān)督檢查,確保完善合規(guī)。
五、負責公司安全培訓管理,編制修訂安全培訓制度、培訓計劃并組織實施。
任職要求:
1、交通運輸、安全工程相關專業(yè),特別優(yōu)秀的可以適當放寬條件。
2、3年以上安全管理經(jīng)驗,熟悉安全相關法律法規(guī)、標準規(guī)范,具有豐富的安全管理、應急管理、現(xiàn)場管理、體系建設理論知識。
3、具有注冊安全工程師證書。
第18篇 宿舍管理員安全工作崗位職責、工作標準、考核標準
工作職責
工作標準和措施
考核條件
考核標準(元)
1、認真做好安全工作教育,每天進行安全工作交接,做到安全工作底數(shù)清。
1.1寫好當班日記,每天晨會,匯攏尚待解決的題,制定解決方案。每月例會總結當月安全工作和下部計劃。
1.1.交接班日記書寫不認真,敷衍了事,不符合要求的,一次考核當事人
50元
1.2.發(fā)現(xiàn)問題不及時,出現(xiàn)問題不解決,造成損失的,一次考核當事人
100元
2、堅持查寢和巡視制定,維護宿舍安全秩序和生活秩序。
2.1當班管理員,每天晚上值班逐層檢查巡視,查住宿人員就寢情況,查安全防患情況,查與宿舍規(guī)定不符的情況,積極大膽負責,抵制不良傾向。
2.1.如發(fā)現(xiàn)打麻將、吃飯喝酒、在公共區(qū)域吸煙、打仗、大聲喧嘩吵鬧、使用大功率設備的等不良傾向不制止、不批評、考核當班人
50元
3、嚴格執(zhí)行《 宿舍管理員工作程序》堅持對寢消防器材的檢查和維護。
3.1管理員每月初對消防器材進行1次設施達標情況檢查,發(fā)現(xiàn)異常立即報告。保潔員每天對設施進行衛(wèi)生維護,做到無灰塵無水痕。
3.1若管理員安期不檢查或有異常沒發(fā)現(xiàn)考核區(qū)域人
50元
3.2若保潔員對設施維護不達標1次考核區(qū)域人:
50
4、做好入住宿舍的管理工作
4.1嚴格入住制度。做到入住有審批,安排有登記,物品發(fā)放有規(guī)定,離職員工物品回收核價有標準。保證公司財產和住宿員工財產不受損失。
4.1發(fā)現(xiàn)私自換寢串床1人次考核區(qū)域管理員:
50元
5、遵守勞動紀律。堅守崗位,嚴格律己。
5.1工作時間不準打撲克、玩游戲和做與工作無關的事情。
5.1.違者一次考核當事人20元,并予以警告,屢犯則交人資部門處理。
50元
6、具備良好的職業(yè)道德和自身整體素質。
6.1勤奮工作,敬業(yè)務實。心到、想到、做到、工作達標。
6.1.若工作屢屢失誤,不主動,不積極,不虛心,工作水平長期提高緩慢,將上報上級主管部門。
予以辭退
第19篇 安全生產管理員崗位職責內容
1.確保涉及環(huán)境、安全和健康方面的措施遵守所有的法律要求。
2.結合當?shù)氐姆梢蟠_保工廠安全標準的采納和執(zhí)行(包括損失的預防)。
3.確保環(huán)境安全。
4.及時指出環(huán)境、安全和健康方面不符合要求的地方,并提出解決方案。
5.定期向部門和公司提報關于環(huán)境、安全和健康運行的可靠匯報。
6.根據(jù)法律及公司的要求確定和執(zhí)行環(huán)境、安全、健康審核及監(jiān)督計劃。
第20篇 安全管理員的崗位職責
1、執(zhí)行落實公司對安全生產的指令和要求,全面負責公司的安全生產。
2、組織職工學習并執(zhí)行落實公司各項安全生產規(guī)章制度和安全技術操作規(guī)程,教育職工遵章守紀,制止違章行為,確保廠務的安全生產。
3、負責對新職工(包括實習人員)進行崗位安全教育。
4、負責安全檢查,發(fā)現(xiàn)不安全因素及時組織力量消除,并報告上級。發(fā)生事故立即報告,組織搶救,保護好現(xiàn)場,做好詳細記錄,并參加事故調查、分析,落實防范措施。
5、負責生產設備、安全裝備、消防設施、防護器材和急救器具的日常檢查維護工作,使其經(jīng)常保持完好和正常運行。督促教育職工合理使用勞動防護用品、用具,正確使用滅火和氣防器材。
6、負責科組基層建設、基礎管理,提高班組管理水平。保持生產作業(yè)現(xiàn)場整齊、清潔,實現(xiàn)清潔文明生產。
7、發(fā)生事故時,及時了解情況,維護好現(xiàn)場,救護傷員,并向領導報告。
8、落實好直接作業(yè)的監(jiān)護工作。