第1篇 興華嘉園保安隊長的崗位職責
陽光嘉園保安隊長的崗位職責
1、帶頭遵守公司及部門的各項制度。
2、對保安領班工作進行考核,并提出處理意見。
3、直接向部門主管負責、并對所帶班次人員實施有效管理。
4、發(fā)揮工作主動性、積極開展工作、確保公司范圍內(nèi)人、財物之安全。
5、保安主管休假期間直接對部門工作進行管理,主動與其它部門協(xié)調(diào)工作。特殊情況可向部門主管或物業(yè)經(jīng)理匯報。
6、不定時查閱夜間各樓盤保安值勤情況,提出處理意見,并做好記錄交部門主管。
7、保安領班休假期間進行代班,并遵守保安領班所有規(guī)章制度與日常事務。
8、協(xié)助部門主管對日常工作情況的處理、巡邏檢查各保安領班、保安員值勤情況。每日對工作區(qū)域進行不定時的檢查,對保安員違紀情況進行相應的處理。
9、熟悉社區(qū)地形及各項設備分布情況。
10、做好部門主管與基層保安員之間的橋梁,及時將保安員反映的各種信息向上做匯報。
11、為部門主管提供建設性的工作建議;及時傳達落實上級的批示精神和工作安排。
12、聽從指揮服從工作安排、完成部門主管交辦的其它工作事項。
第2篇 物業(yè)保安隊長崗位職責10
物業(yè)保安隊長崗位職責(十)
1、負責維護管轄區(qū)域內(nèi)治安秩序,預防和查處安全事故;做好安全保衛(wèi)工作。
2、根據(jù)所管轄區(qū)域的大小和周邊社會治安情況,配備相應的保安人員,并對保安人員落實24小時值班制度的情況進行監(jiān)督和檢查。
3、密切保持與保安人員的通訊聯(lián)絡,檢查各值班崗位人員的值勤情況。
4、制定突發(fā)事件的處理程序,建立和健全各項安全保衛(wèi)制度。
5、每天定時或不定時巡視管轄區(qū)域的安全工作,并做好記錄。
6、建立正常的巡視制度并明確重點保衛(wèi)目標;做到點、面結合。
7、完善管轄區(qū)域內(nèi)安全防范措施;安全崗位設施、設備、器材等的使用情況,保證其能在工作中達到預定的使用效果。
8、檢查管轄區(qū)域內(nèi)有無妨害公共安全和社會治安秩序的行為,并及時進行糾正,提出整改意見、跟進處理結果;并做好記錄、歸檔。
9、協(xié)調(diào)本部門和其他部門的工作,提高工作效率。
10、接待住戶及來訪人員的投訴,協(xié)調(diào)處理各種糾紛和治安違紀行為。
11、做好保安人員的出勤統(tǒng)計、業(yè)績考核等的登記管理工作。
12、掌握保安人員的思想動態(tài),定期召開員工會議,做好員工的溝通工作。
13、定期對保安人員進行職業(yè)安全、思想道德和各類業(yè)務技能的培訓工作。
14、做好各種內(nèi)外文件、信函、資料的整理歸檔;各種通知的起草以及各類案例處理的書面報告。
15、以身作則、親力親為,全面提高安全管理工作的質(zhì)量。
第3篇 物業(yè)項目保安隊長崗位職責7
物業(yè)項目保安隊長崗位職責(七)
1、負責保安隊各項安保管理工作和保安隊內(nèi)部管理工作。
2、負責保安隊iso9001各項安保臺帳的完善。
3、組織監(jiān)督隊員的日常工作,維持秩序,確保全體業(yè)主的財產(chǎn)和人身安全。
4、熟悉并掌握安保設備的運作狀況,并監(jiān)督隊員做好日常運作記錄,及時檢查設備完好程度,發(fā)現(xiàn)問題及時通知有關單位進行維修。
5、負責保安業(yè)務訓練、業(yè)務學習及業(yè)務考評,并負責召開保安隊工作會議。
6、安排安保工作,制定安保值班安排表,并做好隊員的培訓教育工作。
7、不定期抽查本園區(qū)公共區(qū)域及公共設施,如發(fā)現(xiàn)管轄區(qū)域內(nèi)設施有任何損壞或潛在危險,及時通知有關部門進行處理。
8、園區(qū)內(nèi)發(fā)生鬧事、打架等突發(fā)事件時,應立即趕赴現(xiàn)場并組織隊員及時處理,及時上報開物業(yè)管理中心,并積極配合有關部門做好調(diào)查、取證工作。
9、及時與隊員談心,并做好相關記錄。
10、每月對園區(qū)夜間查崗不少于8次。
11、每天向保安部經(jīng)理書面或口頭匯報工作情況。
12、服從保安部經(jīng)理的工作安排,完成交辦的其他事項。
第4篇 保安隊長工作崗位職責
作為一名制度職責大全保安隊長,其崗位職責是怎樣的為了方便大家,以下提供一則制度職責大全保安隊長崗位職責,供參考。
1、負責經(jīng)濟護衛(wèi)隊伍以下簡稱隊伍的管理,掌握全面情況、根據(jù)安保部計劃和要求,結合實際,科學安排落實各項工作,完成上級交給的各項安保任務。擬定工作計劃、簡報、總結、報告等文稿的擬稿工作。
2、根據(jù)公司、公安部門要求,制定勤務方案,隨時了解值勤崗位情況,檢查各項工作的落實。
3、認真執(zhí)行上級和有關部門規(guī)章制度,加強隊伍管理。
4、堅持查崗、查哨制度,掌握人員在崗情況,作好考勤工作和保安員(制度職責大全保安員)調(diào)配。發(fā)現(xiàn)問題及時解決,重大事件及時匯報。
5、按計劃組織開展崗位練兵及業(yè)務訓練,提高安保人員專業(yè)技能和服務水平。
6、對警用器械進行管理,保障器械完好有效。
7、落實隊伍內(nèi)部安全措施,防止發(fā)生人員違法亂紀問題和重大安全事故等。
8、對安保人員進行法制教育,職業(yè)道德教育、愛崗進敬業(yè)教育。
9、深入調(diào)查研究,定期總結工作、召開各項工作會議,提出工作計劃,開展經(jīng)驗交流,及時向上級領導反映隊伍管理信息。
10、認真負責地完成后勤管理(制度職責大全后勤管理)的各項工作任務。
11、工作中與指導員相互協(xié)調(diào)、相互合作共同完成任務。
第5篇 保安隊長崗位職責
職責描述:
1. 在公司主管的領導下,全面負責公司園區(qū)的安全保衛(wèi)工作,確保園區(qū)內(nèi)的人、財、物的安全,為園區(qū)內(nèi)員工的工作和生活創(chuàng)造一個良好的治安秩序和安全的環(huán)境。
2. 貫徹執(zhí)行公司的政策和有關條例,并負責督促和檢查規(guī)章制度的落實情況,為公司的表彰和處罰提供切實可靠的依據(jù)。 3. 熟知公司各個區(qū)域的安全設施、設備。配合、協(xié)助公司后勤部負責搞好接待、解決和處理好員工所提出的問題或投訴。 4. 及時檢查保安器材的使用性能,做好保養(yǎng)和及時更換工作,保證其在工作中的正常使用。
5. 檢查管理區(qū)域內(nèi)有無妨害公共安全和社會治安秩序的行為,并及時進行糾正,提出整改意見、跟進處理結果;并做好記錄、歸檔。 6. 部署、督促、檢查下屬的工作,檢查和總結保安的全面工作。 7. 負責制定保安員的值班安排表、月度訓練計劃表,并組織負責保安員的日常訓練和教育工作。 8. 定期對保安人員進行職業(yè)安全、思想道德和各類業(yè)務技能的培訓工作。
9. 建立正常的巡視制度并明確保安門位崗、巡邏崗的崗位職責,做到點面結合,管理有序。
10. 負責隊員出勤考核,堅持白天和夜晚查崗制度,每天定時或不定時巡視管轄區(qū)域的安全工作,并做好記錄。
11. 完成領導交辦的其他工作任
任職資格:
1、身高1.72米以上,38歲以下,退伍軍人或持有保安公司培訓證,有兩年以上保安工作經(jīng)驗,且有一年以上保安隊長管理工作經(jīng)驗;
2、執(zhí)行力強,有較強的溝通能力和管理保安團隊管理能力,具有很強的職業(yè)道德和敬業(yè)愛崗之精神;
3、服從上級領導的安排,心態(tài)好,工作以身作則,無不良嗜好。
第6篇 保安隊長崗位職責范本
1、負責全礦山的安全保衛(wèi)工作,在工作中認真執(zhí)行國家的法律、法規(guī)和公司各種規(guī)章制度,并與公安機關保持密切聯(lián)系。
2、對員工進行遵紀守法和“四防”安全教育工作。
3、積極預防和打擊犯罪活動,同一切擾亂內(nèi)部治安秩序和違反治安管理條例的行為作斗爭。維護好礦山的正常工作、生活秩序。
4、督促門衛(wèi)、巡邏、消防、聯(lián)防等制度的具體落實,協(xié)助礦山領導檢查各項治安管理制度的執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)漏洞及時報告,督促整改。
5、協(xié)助重點防范部門制定“四防”措施。建立安全檢查制度,參加安全檢查,落實防范措施,及時排除各種災害隱患。
6、對轄區(qū)內(nèi)發(fā)生的案件,按有關權限規(guī)定執(zhí)行,積極行使《中華人民共和國治安管理處罰條例》中規(guī)定的有關權力。受上級領導委托做好具體防范工作。
7、遇有重大災害事故,積極參加搶救并負責查明性質(zhì)。對涉及公司財產(chǎn)安全及合理利用的問題,受公司領導委托可采取強制措施。
8、及時偵破轄區(qū)內(nèi)發(fā)生的盜竊、破壞案件。
9、完成公司領導和公安機關交辦的其他任務。
第7篇 小區(qū)保安隊隊長崗位職責9
小區(qū)保安隊隊長崗位職責(九)
保安隊長在管理處主任的直接領導下,全面負責保安隊的各項管理工作。
1、了解和掌握保安隊的情況,根據(jù)管理處領導的要求和意圖,結合實際,建立和健全各項工作細則的獎懲條例,抓好實施組織和監(jiān)督工作,對物業(yè)轄區(qū)的治安、消防、車輛交通工作全面實施管理。
2、主持保安業(yè)務工作會議,督促檢查各項規(guī)章制度的落實,重點是《員工手冊》及保安相關規(guī)定的落實情況,組織隊員學習業(yè)務知識和形體儀表訓練,認真做好培養(yǎng)和業(yè)務訓練,提高全體隊員的整體素質(zhì)。
3、經(jīng)常定期不定期檢查保安隊員的工作情況,做好監(jiān)督、檢查和考評工作,落實崗位責任制和獎懲條例。
4、掌握隊員的思想動態(tài),認真做好思想工作,抓好保安隊伍的思想建設,關心隊員的生活狀況和業(yè)務水平,做好全體隊員的思想教育、法制教育和職業(yè)精神教育,幫助下屬正確處理好工作中的各種問題,為下屬解決實際問題。
5、教育培養(yǎng)所屬班長,不斷培養(yǎng)他們的組織指揮能力和管理水平。
6、處理有關保安方面的事務,重大治安問題和事故及時向領導匯報,并采取果斷措施,控制事態(tài)發(fā)展。
7、完成公司交辦的收費等其它工作任務。
第8篇 物業(yè)項目保安隊長崗位職責3
物業(yè)項目保安隊長崗位職責(三)
1直接上級:客戶服務中心主任
2直接下級:保安帶班班長
3崗位職責:
3.1主持全隊工作,堅決貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度,帶領全隊人員依據(jù)各自職責,認真做好管理區(qū)域的治安防范工作。
3.2處事公正廉明,言行文明,虛心接受別人的意見和建議。
3.3熟悉和掌握保安各崗位職責、任務、工作要求、考核標準,掌握管理區(qū)域內(nèi)的基本情況和保安工作規(guī)律。
3.4做好保安隊的月工作安排(包括訓練、學習)。
3.5經(jīng)常檢查各崗位工作情況,零點之后的夜查每月不少于4次。
3.6負責做好保安員的崗位培訓、軍事訓練、內(nèi)務管理。
3.7負責全體保安隊員的考核工作。
3.8每周組織保安員開一次例會,總結一周的保安管理工作情況;每月以書面形式(保安工作月報)向客服主任及保安主管上報安全管理工作情況。
3.9做好突發(fā)性事件的處理;不能獨立解決的問題,及時上報客服中心主任并協(xié)助解決。
3.10服從安排,及時完成上級領導交辦的其他任務。
4保安隊長權限
4.1對本物業(yè)管理區(qū)域有權進行安全監(jiān)督。
4.2有權檢查各崗位保安值勤情況,對玩忽職守,違紀、違規(guī)人員有權進行處罰。
4.3每月對考核不合格的保安人員有權進行處罰。
4.4對不稱職的保安員有權向上級領導提出辭退建議。
4.5有權根據(jù)實際需要,在報請主任審核后對各崗位保安員進行調(diào)整。
5執(zhí)業(yè)要求
5.1教育:初中以上學歷 保安工作執(zhí)業(yè)資格
5.2工作經(jīng)驗:一年以上保安工作經(jīng)驗或相關管理工作經(jīng)驗
5.3執(zhí)業(yè)素質(zhì)
具有一定的管理能力;富有正義感、愛心、耐心、熱心,禮貌待人,和藹可親;思維敏捷,法律意識強,不逞兇斗勇;語言的組織、表達能力較強,具有較強的溝通、說服力;團隊意識、服務意識強;能夠積極主動學習,不斷提高自身業(yè)務素質(zhì)。
第9篇 保安隊長保安班長保安員崗位職責
保安隊長保安班長保安員崗位職責
(一)、總則
1、貫徹執(zhí)行公安機關和上級部門制訂的各項法規(guī)和制度,努力維護好物業(yè)轄區(qū)內(nèi)的治安安全;
2、遵守公司規(guī)章制度和《員工手冊》,服從領導,完成公司交給的其它工作任務;
3、負責做好對轄區(qū)內(nèi)的巡邏、值班工作,做好大宗物品出物業(yè)轄區(qū)的登記工作;
4、負責做好機動車輛的管理和收費工作;
5、負責做好綜合管理費收取工作;
6、熟悉樓宇情況、以動態(tài)、巡查等方式預防、發(fā)現(xiàn)、制止各類事故如:打架斗毆、盜竊等事件,提高應急處理能力;
7、按規(guī)定著裝,文明值勤,嚴格交接班手續(xù),認真做好值班記錄和交接班記錄;
8、講究文明、禮貌待人,耐心說服、教育住戶遵守物業(yè)轄區(qū)各項管理規(guī)定。
(二)、保安隊隊長崗位職責
保安隊長在管理處主任的直接領導下,全面負責保安隊的各項管理工作。
1、了解和掌握保安隊的情況,根據(jù)管理處領導的要求和意圖,結合實際,建立和健全各項工作細則的獎懲條例,抓好實施組織和監(jiān)督工作,對物業(yè)轄區(qū)的治安、消防、車輛交通工作全面實施管理;
2、主持保安業(yè)務工作會議,督促檢查各項規(guī)章制度的落實,重點是《員工手冊》及保安相關規(guī)定的落實情況,組織隊員學習業(yè)務知識和形體儀表訓練,認真做好培養(yǎng)和業(yè)務訓練,提高全體隊員的整體素質(zhì)。;
3、經(jīng)常定期不定期檢查保安隊員的工作情況,做好監(jiān)督、檢查和考評工作,落實崗位責任制和獎懲條例;
4、掌握隊員的思想動態(tài),認真做好思想工作,抓好保安隊伍的思想建設,關心隊員的生活狀況和業(yè)務水平,做好全體隊員的思想教育、法制教育和職業(yè)精神教育,幫助下屬正確處理好工作中的各種問題,為下屬解決實際問題;
5、教育培養(yǎng)所屬班長,不斷培養(yǎng)他們的組織指揮能力和管理水平;
6、處理有關保安方面的事務,重大治安問題和事故及時向領導匯報,并采取果斷措施,控制事態(tài)發(fā)展。
7、完成公司交辦的收費等其它工作任務。
(三)、保安班長崗位職責
保安班長在保安隊長的直接領導下,負責保安隊日常事務的實施工作。
1、負責組織當班的保安工作,監(jiān)督和指導認真做好執(zhí)勤工作,及時糾正和登記違紀違章現(xiàn)象;
2、檢查本班人員的著裝儀容、內(nèi)務衛(wèi)生,保管好配備的通訊器材、保安設施、自衛(wèi)武器等物品;
3、負責填寫《值班記錄》,登記本班獎罰情況,檢查各巡邏點情況;
4、按照保安部(隊)制定的培訓計劃搞好組織實施工作,定期召開班務會,經(jīng)常對隊員進行具體的業(yè)務指導和崗位培訓,提高本人和全班的整體素質(zhì)和業(yè)務水平,能及時解決當班時間內(nèi)的各種突發(fā)事件。
5、及時做好上傳下達和請示匯報工作,與轄區(qū)業(yè)主搞好關系;
6、熟悉在緊急情況下本班的組織指揮,處理好一般性的治安事件和業(yè)主的投訴,落實安全措施,預防各種事故,工作中有處理不當?shù)氖聭皶r向上級請示匯報;
7、團結本班人員,堅持做好經(jīng)常性思想工作,熟悉和掌握隊員的思想動態(tài)、工作表現(xiàn)和工作能力。
8、完成公司下達的其他任務。
(四)保安員崗位職責
1、門崗
①熟悉物業(yè)轄區(qū)的概況、平面布局及樓幢分布情況;
②保持威嚴可敬的儀表儀容,樹立良好的精神風貌;
③負責做好大宗物品出物業(yè)轄區(qū)的管理工作,對住戶裝修人員及裝修物品的出入進行管理,制止閑雜人員隨意進入物業(yè)轄區(qū);
④負責做好對機動車輛的出入管理和收費工作。
⑤熟悉保安設施設備的操作規(guī)程及報警設施的使用方法;
⑥做好本崗位的清潔衛(wèi)生和交接班工作。
⑦負責回答解決住戶及來訪人員提出屬于本崗職責內(nèi)的問題;
⑧對任何有損物業(yè)轄區(qū)物業(yè)管理的行為,及時進行規(guī)勸和制止。
2、巡邏崗
①嚴格遵守公司規(guī)章制度,實行24巡視巡邏制度,嚴格執(zhí)行隊列行走標準,樹立公司良好形象和個人道德風范;
②樹立強烈的責任感,全面做好物業(yè)轄區(qū)的治安、消防、車輛、收費、以及住戶求援、報警等工作,確保物業(yè)轄區(qū)治安安全,秩序井然;
③熟知本人責任區(qū)域內(nèi)住戶情況,了解物業(yè)轄區(qū)內(nèi)其它區(qū)域房屋的地形以及各條通道的布局,做到勤巡邏、勤檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理;
④熟悉物業(yè)轄區(qū)消防設施的配置,并能熟練使用各種消防器材,掌握防火自救知識;
⑤巡查公共設備設施使用和公共衛(wèi)生保潔情況,發(fā)現(xiàn)設施受損及時上報,對任何有損物業(yè)轄區(qū)物業(yè)管理的行為,及時進行規(guī)勸和制止;
⑥加強對物業(yè)轄區(qū)的機動車輛管理,維持車輛停放秩序;
⑦積極參加職業(yè)道德和業(yè)務、消防培訓,努力提高自身素質(zhì)。
第10篇 小區(qū)保安隊長工作崗位職責
小區(qū)保安隊長的崗位職責是什么如果你想編寫一則保安隊長崗位職責,可參考以下這則小區(qū)保安隊長崗位職責。
1、 對發(fā)生在護衛(wèi)區(qū)的刑事案件或治安案件有權保護現(xiàn)場,保護證據(jù),維護秩序⑩. 宣傳法制,協(xié)助甲方做好“三防”工作,落實各項安全防范措施,發(fā)現(xiàn)不安 全因素應及時向上級匯報,共同協(xié)助整改;
2、對有違法犯罪行為的嫌疑份子,可以進行監(jiān)視、檢舉、報告,但無權偵察、扣押、搜查;
3、積極配合保潔、綠化、運送、配餐、工程維修等其它服務部門,制止違章行為,防止損壞,不能制止解決的向上級匯報。
4、熟悉和愛護所管轄區(qū)內(nèi)配套的公共設施、機電設備、消防器材,并能熟練掌握各種消防器材的使用方法;
5、廉潔奉公,堅持原則,是非分明,敢于同違法犯罪份子作斗爭;
6、積極協(xié)助公安機關開展各項治安防范活動或行動,努力完成各項服務工作;
7、認真完成上級領導交辦的其它任務。
第11篇 物業(yè)保安隊長崗位職責素質(zhì)要求
物業(yè)保安隊長崗位職責及素質(zhì)要求
a、崗位職責
*對管理處分管領導負責并匯報工作;
*負責管理處所管物業(yè)區(qū)域的消防、治安、車輛安全管理工作;
*負責保安隊員工的培訓工作,參與下屬員工的績效考核及聘用、辭退工作;
*協(xié)助管理處主任工作,貫徹實施保安隊崗位規(guī)范,確保管理處的治安、消防、車輛等安全工作正常運行。
*負責對本專業(yè)qhse管理體系的運行績效進行測量及考評;
*負責做好自身承擔的qhse管理方面的工作,完成本專業(yè)的其它各項工作目標。
b、素質(zhì)要求
*中?；蛞陨蠈W歷;
*持物業(yè)管理員上崗證、消防上崗證;
*至少持有iso9001、iso14001、ohsas18001中的一項內(nèi)審員培訓合格證書;
*有部隊服務3年以上或3年以上公安系統(tǒng)工作經(jīng)驗,熟悉物業(yè)管理行業(yè)并有2年以上大型物業(yè)保安主管經(jīng)驗;
*為人正直、有魄力,具有實施崗位培訓及指導屬下員工的工作能力;
*熟練應用計算機,掌握國家治安消防管理和物業(yè)管理相關法律、法規(guī)。
第12篇 酒店保安隊長崗位職責7
酒店保安隊長崗位職責(七)
1、有高度的責任心和事業(yè)心,有強烈的酒店競爭意識,有現(xiàn)代企業(yè)管理經(jīng)驗,堅持貫徹執(zhí)行總經(jīng)理的指示,做好總經(jīng)理在保安工作上的參謀和助手,對酒店的安全負有督導和各項責任。
2、堅持原則,不徇私情,秉公執(zhí)法,要有吃苦耐勞,勇于獻身的精神,帶領和督導下屬做好安全保衛(wèi)工作,確保酒店人、財物的絕對安全。
3、堅持現(xiàn)代管理的規(guī)范化、程序化、標準化、堅持以身作則,最大限度地調(diào)動員工的工作積極性。
4、負責制定健全酒店的安全保衛(wèi)制度的措施,部署保安部的工作計劃安排和驗查落實情況。審定各部擬定的崗位安全制度,規(guī)定,報請總經(jīng)理批準后實施。
5、組織開展'防火、防盜、防破壞、防自然災害'為中心的四防安全教育和法制教育。
6、負責組織調(diào)查內(nèi)外發(fā)生的重大案件、事故,并向總經(jīng)理提出處理意見,匯報查處結果。
7、維護酒店內(nèi)部四秩序,經(jīng)常巡視酒店各室要'四防'器材設備,以確保保安人員和設備處于良好狀態(tài)。
8、受理酒店有關本部門的客人投訴,負責解決處理。
9、與當?shù)貓?zhí)法部門,司法部門及其它保安部門保持密切的合作關系,協(xié)助執(zhí)法部門偵破違法狡黠案件和處理火災。
10、負責本部門員工的考勤考核值班分派工作,帶領本部門員工盡職盡責,保障員工和賓客的生命安全,加強對酒店經(jīng)濟部位和要害部位的安全管理。
11、重視內(nèi)勤工作,組織好保安工作,檔案材料的積累和科學管理工作。
12、督導并協(xié)助總經(jīng)理組建酒店安全、消防領導小組等組織,擔任副組長并主持日常工作。
13、完成酒店領導及上級業(yè)務部門交辦的各項臨時性保安工作。
