第1篇 調度主任職業(yè)病防治崗位職責
第一條 嚴格貫徹執(zhí)行國家有關職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策及煤礦職業(yè)病防治規(guī)定。配合調度室主任分管礦井調度工作。
第二條 日常調度工作中要重點掌握的職業(yè)病防治情況，對一些重大職業(yè)病隱患要及時向領導和上級匯報，負責生產調度指揮中心職業(yè)病防治崗位責任制和各項職業(yè)病防治規(guī)定的建立健全，并督促落實整改。
第三條 經常深入施工現(xiàn)場，了解井下現(xiàn)場情況，掌握職業(yè)病防治動態(tài)，及時協(xié)調解決職業(yè)病防治的突發(fā)事件，做好調度室規(guī)定的各種傷亡和非傷亡事故的記錄統(tǒng)計。
第四條 全面掌握井下職業(yè)病隱患，對威脅職業(yè)病防治的問題，要重點關注，妥善處理，并及時向領導和上級匯報。
第五條 礦井發(fā)生職業(yè)病危害事故時，要組織指揮事故搶救工作，并及時向各級領導匯報。在事故發(fā)生后，要詳細匯報事故情況，并通知有關單位。
第六條 發(fā)生事故時，及時與礦醫(yī)院保持聯(lián)系，隨時掌握危重傷員的搶救情況，及時向上級調度匯報。
第七條 嚴格按照職業(yè)病防治要求制訂各項管理制度。
第2篇 公司調度室主任崗位職責
1、在生產副總經理、生產處長的領導下，負責調度室的全面工作，根據煤礦安全生產的方針政策和作業(yè)計劃，對日常生產進行安排和調度指揮。
2、負責接受傳達領導和上級調度下達的有關安全指令和布置的工作，并檢查落實執(zhí)行情況。
3、掌握生產情況和生產動態(tài)，搞好綜合平?，協(xié)助有關領導抓好安全生產。
4、參加有關安全生產調度會議，負責檢查落實有關生產會議的工作安排和執(zhí)行情況。
5、在處長的領導下，經常檢查調度系統(tǒng)工作情況。協(xié)助處長召開好調度工作會議，總結工作，交流經驗，不斷提高調度工作質量。
6、負責組織調度人員的業(yè)務培訓和學習工作，不斷提高調度人員的思想政治覺悟和業(yè)務水平。
7、深入基層了解生產情況，對安全生產中出現(xiàn)的問題和生產情況的變化，及時向領導匯報，并提出處理意見供領導參考。
第3篇 調度所副主任工程師崗位職責范本
1.全面負責電力調度所生產技術管理工作。
2.負責編制電力調度發(fā)展規(guī)劃、計劃。
3.負責電力調度有關基本建設管理工作。
4.負責電力調度有關工程建設項目的概預算、質量監(jiān)督管理工作。
5.參與工程建設項目招投標管理工作。
6.完成領導交辦的其他工作。
第4篇 調度室主任崗位職責
1、每天按時參加調度會，掌握各班的工程質量、進度、產量、安全情況，布置第二天的巷道維修、掘進、重點工程，對當天問題提出整改意見，安排跟班調度員監(jiān)督落實。
2、掌握采掘工作面推進、產量及進尺完成情況，做好各部門協(xié)調工作，對妨礙安全生產出現(xiàn)的問題和薄弱環(huán)節(jié)，協(xié)調及時解決，提高工效，保證當班當日任務的落實。
3、對各工作面掘進探放水工作安排，一定要堅持“有疑必探，長探與短探、鉆探與物探相結合”的探放水原則，嚴格按規(guī)定標準檢查，保證每個工作面長探水孔9個，每孔30米；短探水孔10個孔，每孔10米，并按設計角度方位抽檢。
4、除按規(guī)程值班下井外，堅持以調度室為中心，協(xié)助值班礦長搞好值班。
5、掌握各工作面每日各班生產情況，要做到平時工作在一線，中心在井下，重點在現(xiàn)場。
6、檢查監(jiān)督各種圖表記錄的填寫，加強調度室物資設施養(yǎng)護和管理，嚴格交接班制度，保持室內外衛(wèi)生清潔。
7、堅持下井跟班，每月下井次數(shù)不少于規(guī)定次數(shù)。
第5篇 調度礦井文明生產副主任崗位職責
1、負責礦井各采區(qū)地面、井下文明生產管理工作；
2、做好各單位文明生產區(qū)域劃定工作；
3、不定期組織檢查，對不合格單位有權進行考核。
4、對井下因施工地點轉移的單位負責重新劃分責任區(qū)域；
5、根據礦上總體安排，及時下達相關要求并安排專職人員進行井下、地面文明生產巡回檢查。
6、根據礦井生產情況進行月度考核總結并報企劃科。
第6篇 通風科調度室副主任崗位職責制
第一條、認真貫徹執(zhí)行黨的安全生產方針，執(zhí)行煤礦“三大規(guī)程”，在調度室主任的領導下，全面掌握全礦安全生產動態(tài)。
第二條、經常深入井下現(xiàn)場，及時了解安全生產、工程質量及生產動態(tài)情況，積極主動協(xié)助區(qū)隊解決安全生產和工程質量中的問題和事故隱患。
第三條、堅持安全第一的思想，正確處理安全與生產的關系，當安全和生產發(fā)生矛盾時，要堅決服從安全，杜絕違章指揮。
第四條、積極參加礦組織的安全質量大檢查，對查出的問題，協(xié)助各專業(yè)部門下達整改計劃和措施。
第五條、貫徹執(zhí)行上級和本礦領導有關安全生產方面的通知、指示、命令，做好上傳下達。
第六條、協(xié)助主任做好各項工作，如主任不在時負責全面工作，并負責完成領導交辦的臨時性工作。
第7篇 調度主任崗位職責制
一、崗位管理職務
1、在礦長、生產礦長的領導下,負責企業(yè)日常生產指揮和調度工作,組織調度生產各環(huán)節(jié)和各部門的協(xié)調配合,努力完成生產計劃。及時準確地向領導和上級匯報生產情況。
2、貫徹執(zhí)行相關的法律、法規(guī)、政策、標準、遵守企業(yè)各項規(guī)章制度,是本單位安全生產的第一責任者,對本單位的安全生產工作負全面責任。
3、負責制定本單位業(yè)務范圍內的安全生產管理制度,并組織實施,積極組織開展本部門職工安全培訓教育工作,提高員工素質。
4、經常深入現(xiàn)場,掌握全礦綜合信息及安全生產動態(tài),協(xié)調解決安全生產中存在的問題,消除生產安全事故隱患,做好事故防范工作。
5、密切配合安全、生產、機電等有關部門搞好安全,生產技術的管理與機電設備管理工作。掌握采掘部署,工作面接替和采區(qū)準備情況,督促有關單位認真做好安全工作,確保工作面的正常接替和礦井整體安全生產。
6、全面掌握井上下各個生產環(huán)節(jié)情況,保證主要環(huán)節(jié)(如提升、運輸、供電、排水等)的正常運作。對妨礙安全生產中的問題和生產中的薄弱環(huán)節(jié),要及時組織有關單位或部門進行解決,如發(fā)生重大事故,要親自組織調動人力、物力、車輛、設備等力量,積極進行搶救處理工作,盡量減少損失和傷亡。
7、組織召開每天的調度會及碰頭會,分析全礦安全生產狀況,研究安全生產中存在的問題,傳達領導和上級機關對安全生產所作的指示、指令、文件、規(guī)定等,并督促檢查執(zhí)行。
8、協(xié)助有關領導做好“一通三防”和安全質量大檢查工作,參加采掘工作面開竣工的交接驗收工作,參加采掘作業(yè)規(guī)程的審批工作。
9、在安全生產發(fā)生矛盾時,要以安全為重,堅持先安全后生產,不安全不生產的原則,正確行使調度主任的權力。
10、負責編制生產日、旬、月報表,及時向領導和上級機關匯報。
11、負責生產系統(tǒng)二級承包的組織進行,及各單位材料費用消耗的監(jiān)督和控制。
二、崗位管理職權
1、在礦長、生產礦長領導下,指揮全礦安全生產。
2、有對事故影響組織分析、處理的權利。
3、對生產各單位人力、財力有臨時調配使用權。
4、對班組長有建議使用任免權。
5、對本單位各項工作有決策指揮權,檢查考核權,對本單位職工有獎罰處理權。
三、崗位管理職責
1、對生產任務完成情況負直接責任。
2、對各單位之間工作協(xié)調及指揮正確性負責。
3、對調度工作負責。
4、對因指揮調度不好,發(fā)生停工停產負責。
5、對各種報表的真實、準確性負責。
6、對本科室各項承包目標完成不好負責。
第8篇 調度室主任安全生產與地測防治水工作崗位職責
1、有下列行為之一的，給予調度室主任警告處分；造成嚴重后果的，構成犯罪的，依法追究刑事責任：
一）違章指揮工人或者強令工人違章、冒險作業(yè)的；
二）對工人屢次違章作業(yè)熟視無睹，不加制止的；
三）對重大事故預兆或者已發(fā)現(xiàn)的事故隱患不及時采取措施的。
四）拒不執(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機構及其煤礦安全監(jiān)察人員的安全監(jiān)察指令的。
2、煤礦發(fā)生事故，有下列情形之一的，依法給予調度室主任開除的紀律處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任：
一）不按照規(guī)定及時、如實報告煤礦事故的；
二）偽造、故意破壞為煤礦事故現(xiàn)場的；
三）阻礙、干涉煤礦事故調查工作，拒絕接受調查取證，提供有關情況和資料的。
3、在組織的重大事故隱患排查過程中，對查出的難以排除的重大事故隱患隱瞞不報、謊報或者拖延不報的，給予開除的處分。
4、在煤礦組織的質量檢查評比活動中弄虛作假，調度室主任負直接責任。
5、發(fā)現(xiàn)或得知作業(yè)地點風量、溫度、有害氣體不符合標準以及規(guī)定要求，但未及時采取相關措施的，或在帶隊檢查中有違章現(xiàn)象未及時制止的，探放水隊長負直接責任。
6、調度室主任對上報的各類資料、報表的準確性、時效性負直接責任。
7、調度工作不符合規(guī)定要求，或未及時做好煤礦調度工作資料的整理歸檔工作，調度室主任負直接責任。
9、工作失誤導致他人受傷害或損失的，調度室主任負直接責任。
10、在事故調查處理、各級組織的安全檢查(監(jiān)察)、審查中，調度室主任或授意相關人員故意弄虛作假、隱瞞真相的，調度室主任負直接責任。
11、對于上述負直接責任的，應根據情節(jié)嚴重程度按照有關法律、規(guī)定給予行政處分、經濟處罰、追究刑事責任。
第9篇 煤礦調度主任崗位職責
1、在生產礦長的領導下，負責調度室全面工作根據煤炭生產的方針政策和生產計劃，對日常生產進行安排和調度。
2、組織安全生產調度會議，參加各類生產會議，對有關安全生產的安排和決議負責督促檢查。
3、掌握安全生產完成情況和生產動態(tài)，搞好綜合平?組織均?生產，協(xié)助有關領導抓好安全。
4、掌握采掘部署工作面的銜接和采區(qū)準備情況，督促解決問題，保持礦井正常接替。
5、負責協(xié)調生產和輔助部門的關系。
6、負責接受傳達和礦領導及上級調度下達的有關安全生產指令和部署的工作，并檢查落實情況。
7、對妨礙安全生產的問題和生產中薄弱環(huán)節(jié)，組織有關部門及時解決。發(fā)生重大事故時，負責調度人力、物力、車輛等。對同級業(yè)務部門進行一一調度，行使調度職權。
8、經常檢查調度工作情況，按時召開調度工作會議，總結工作，交流經驗，提高工作質量。
9、負責組織調度人員的業(yè)務學習和培訓工作，不斷提高調度人員的思想覺悟和業(yè)務水平，組織實現(xiàn)標準化調度室。
10、負責向礦領導和上級調度匯報工作，提供情況。
第10篇 車間主任生產調度崗位職責
1.組織車間日常生產,檢查生產計劃完成情況,合理調配車間人員機具設備。
2.負責季度(月度)生產計劃的編制,審核派工單、出庫單據。
3.處理生產現(xiàn)場臨時出現(xiàn)的異常情況。
4.協(xié)調解決生產現(xiàn)場出現(xiàn)的技術、質量、安全等問題。
5.協(xié)調供應部的原材料,處理供應問題。
6.協(xié)助廠長搞好日常管理工作。
7.靈活調整生產安排,根據實際情況提請調整生產計劃。
8.完成生產廠長交辦的其他工作。
9.負責班組成員的考勤(請假)審核、簽字。
第11篇 調度中心主任工程師安全生產崗位職責
1、協(xié)助主任處理調度中心日常事務，落實調度會議布置的各項內容。
2、協(xié)助主任組織指揮、協(xié)調好全礦的生產和其它事宜。
3、及時與公司調度室聯(lián)系我礦商品煤外運，保證我礦的正常生產。
4、全面掌握井上、下各環(huán)節(jié)情況，做到準備指揮生產及正確處理各環(huán)節(jié)出現(xiàn)的問題。
5、抓好調度質量標準化工作，負責調度各種報表的審核。
6、負責對采掘工程質量、煤質、質量標準化的日常抽檢工作，發(fā)現(xiàn)問題及時解決、處理，如不能及時解決的責成專檢人員進行跟蹤檢查驗收。
7、對生產接續(xù)、搬家倒面及各生產準備工作做到有計劃的安排，確保生產的正常進行。
8、按時召開每日早調度會及每月的生產工作會。
第12篇 調度生產副主任崗位職責
1.協(xié)助主任做好調度工作,并負責組織室內有關人員共同完成所擔負的任務。
2、掌握礦的年、季、月生產工作安排。協(xié)助主任協(xié)調、指揮平衡生產,及時了解安全質量情況和生產動態(tài),當井下現(xiàn)場出現(xiàn)重大問題或發(fā)生重大問題或發(fā)生重大事故時,應組織有關人員親臨現(xiàn)場參加處理或搶險救災。
3、了解掌握采掘部署、綜采安排及采掘接續(xù)銜接情況。要著重掌握采區(qū)設備和采掘設備的性能,了解礦井大型固定設備運轉狀況,并參加固定設備的檢修計劃編制。
4、發(fā)現(xiàn)影響安全生產的重大隱患時,督促有關單位和科室采區(qū)措施,及時處理。
5、負責貫徹上級機關和礦領導有關安全生產方面的通知、指示、命令,跟蹤落實各單位的執(zhí)行情況。
6、參加有關生產會議,督促落實會議確定的工作事項,對生產中的關鍵問題,組織人員深入現(xiàn)場調查研究,提出專題分析材料,為領導提供決策依據。
7、負責完成集團公司、礦領導及主任交辦的臨時性工作。
