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有關(guān)員工辭職報(bào)告模板十二篇

發(fā)布時(shí)間:2024-10-23 查看人數(shù):36

有關(guān)員工辭職報(bào)告

有關(guān)員工辭職報(bào)告怎么寫

1. 明確辭職原因:在報(bào)告中,清晰地闡述辭職的原因,如職業(yè)發(fā)展、個(gè)人規(guī)劃、家庭原因等,確保理由合理且真實(shí)。例如,“由于我近期收到了一份與我個(gè)人職業(yè)發(fā)展目標(biāo)更吻合的工作機(jī)會(huì),我決定接受并辭去當(dāng)前的職務(wù)?!?/p>

2. 表達(dá)感激之情:感謝公司和團(tuán)隊(duì)給予的機(jī)會(huì)和幫助,展現(xiàn)對(duì)公司的尊重和感激。例如,“我想借此機(jī)會(huì)感謝公司在我任職期間提供的各種機(jī)會(huì)和挑戰(zhàn),以及同事們無(wú)私的支持和協(xié)助?!?/p>

3. 回顧工作經(jīng)歷:簡(jiǎn)要總結(jié)在公司的工作經(jīng)歷,提及取得的成績(jī)和學(xué)到的技能。例如,“我在過(guò)去的兩年中,參與了多個(gè)重要項(xiàng)目,這些經(jīng)歷使我成長(zhǎng)了許多,并積累了寶貴的經(jīng)驗(yàn)。”

4. 承諾完成交接:保證會(huì)盡責(zé)地完成剩余的工作,并協(xié)助找到合適的接替者,以確保工作的順利進(jìn)行。例如,“我會(huì)盡我所能,確保在我離職前完成所有待辦事項(xiàng),并愿意協(xié)助培訓(xùn)新任員工?!?/p>

5. 保持專業(yè)態(tài)度:在整個(gè)報(bào)告中,保持禮貌和專業(yè)的語(yǔ)言,避免任何負(fù)面情緒的流露。

6. 提出離職時(shí)間:明確告知離職日期,通常提前兩周通知是標(biāo)準(zhǔn)做法。例如,“我計(jì)劃在兩周后的3月15日正式離職。”

開頭結(jié)尾怎么寫

開頭部分:

“尊敬的經(jīng)理/主管姓名,

我寫這封信是為了正式向您提交我的辭職報(bào)告。”

結(jié)尾部分:

“再次感謝公司給予的一切。我期待著在接下來(lái)的時(shí)間里,與團(tuán)隊(duì)一起平穩(wěn)過(guò)渡,確保我的離職不會(huì)對(duì)工作造成不利影響。希望我們未來(lái)有機(jī)會(huì)再次合作。

順祝商祺,

您的名字 您的職位 當(dāng)前日期”

這樣的辭職報(bào)告既表達(dá)了個(gè)人的職業(yè)規(guī)劃,又展示了對(duì)公司的尊重和責(zé)任感,確保了整個(gè)過(guò)程的和諧與專業(yè)。

有關(guān)員工辭職報(bào)告范文

第一篇 有關(guān)員工辭職報(bào)告模板2250字

詹總:

從20__年6月進(jìn)入尚軒公司已經(jīng)兩年。來(lái)到這個(gè)新環(huán)境,開始感覺(jué)不錯(cuò),真是想好好干下去。事實(shí)上也是如此。但是公司很多事情和公司的行為讓我感到失望。我以為,跟隨一個(gè)英明果斷、有人格魅力的領(lǐng)導(dǎo)打工,我才有發(fā)展和前途。

在私企干了這么久,我非常了解老板之辛苦,老板也很難,所以我有利益上的不滿很少說(shuō)。但因?yàn)槠渌蜃屛椅覠o(wú)法忍受的時(shí)候,就辭職。只是我覺(jué)得有些事情不得不說(shuō)給你聽(我不說(shuō)沒(méi)有人會(huì)說(shuō)給你,這也是我要辭職的一個(gè)原因):

1.作為老總,有些瑣碎之事,你不該過(guò)問(wèn)。老總就應(yīng)該做一些比較大、有水平的事情,整天盯著瑣碎的小事畢竟讓人不舒服。例如,貨為什么沒(méi)有按時(shí)送到啦,供應(yīng)商為什么不能準(zhǔn)時(shí)供貨啦??蛻魞r(jià)格的審批啦。小事雖小,卻使老總形象毀于一旦。我從沒(méi)有見(jiàn)過(guò)老總親力親為計(jì)算每個(gè)員工的月薪獎(jiǎng)金———這也太平易近人了吧?

2.糾偏過(guò)正。辦公開支是應(yīng)該節(jié)省,網(wǎng)是不能無(wú)限制地上,車是不能隨便地打,話費(fèi)是不能隨便地報(bào),出差費(fèi)用是不能太高……但是不要太過(guò),否則員工會(huì)怨聲載道的。做業(yè)務(wù)的連價(jià)目表和樣品都不能快遞。還怎么做業(yè)務(wù)?,F(xiàn)在是我們求人家不是人家求我們。

既然要節(jié)約開支,但是又用多少費(fèi)用我們應(yīng)該支出呢?公司的車當(dāng)作私家車用,出差要住好的賓館,盤個(gè)點(diǎn)幾個(gè)人飛機(jī)來(lái)去,業(yè)務(wù)去出差卻只能坐將近四十個(gè)小時(shí)的火車,有在路上耽誤的那些時(shí)間,不定都談了多少有用的業(yè)務(wù)呢!

3.寬松和諧的工作環(huán)境。工作要講效率,而不能光看工作時(shí)間,能不能完成工作要看自覺(jué)性,何必非要上下班打卡呢?其實(shí)大家工作都還是很認(rèn)真地,一直以來(lái)也沒(méi)有因?yàn)楣旧习噙t到不處罰而亂來(lái)。好好的非要裝上一個(gè)攝像頭讓大家心里都不舒服。這個(gè)攝像頭到底要起什么作用呢?準(zhǔn)時(shí)上班我卻打瞌睡,有什么用呢!公司給我上保險(xiǎn),我很高興,但這件事情卻干得沒(méi)水平。為什么每個(gè)人的待遇不一樣,有的人上,有的人卻沒(méi)有(也許我是不知好歹)?這對(duì)別人是不公平的,這樣怎么能夠留住人心呢?這種小把戲完全是個(gè)人行為,而不是公司行為。

4.說(shuō)話要算數(shù)。去長(zhǎng)安的時(shí)候,陳總承諾了n多。帶著對(duì)生活的憧憬和一腔熱情跑到陌生的地方拼搏。但當(dāng)承諾需要實(shí)現(xiàn)的時(shí)候,因?yàn)橹皇亲炖镎f(shuō)說(shuō)無(wú)據(jù)可循無(wú)疾而終。公司記得不記得我就更不知道了。當(dāng)時(shí)接手業(yè)務(wù)的時(shí)候,獎(jiǎng)金一直沒(méi)有確定,真地確定下來(lái)又怎么樣,拿錢的時(shí)候還不是不一樣了?對(duì)于客戶當(dāng)時(shí)也就服從經(jīng)理的安排了,有幾個(gè)業(yè)務(wù)真地了解接受的客戶性質(zhì)及存在的問(wèn)題呢?

5.個(gè)別員工用個(gè)人行為來(lái)管理公司,感覺(jué)好像公司是我的,管理公司可以說(shuō)是隨心所欲,公司管理得一塌糊涂,全憑一個(gè)人說(shuō)了算,狹隘的私有財(cái)產(chǎn)心理在作怪,典型的小農(nóng)經(jīng)濟(jì)思維方式。還假借著開會(huì)來(lái)聽取大家的意見(jiàn),到最后真正采納的又有多少呢?

6.公司的公平性。從去年十月回到上海工作,看到了大家的變化,看到昔日的同事朋友因?yàn)槟切┫夘^小利而丟失自我真的感覺(jué)很難過(guò)。最近大家談?wù)撟疃嗟脑掝}就是公平與否。我始終認(rèn)為付出與得到是成正比的。自己付出了多少自己心里最清楚。但是現(xiàn)在我卻完全看不出?,F(xiàn)在在公司就是閑得閑死只好看小說(shuō)吃零食看網(wǎng)頁(yè)聊qq、msn來(lái)打發(fā)時(shí)間,忙得忙死恨不得能有四個(gè)手兩張嘴八方武藝。結(jié)果呢,拿到手里到底能有多大的區(qū)別呢?平均下來(lái)的那幾百塊用能做什么呢?公司制定的各種各樣的規(guī)章制度真正履行能有多少?既然設(shè)定了不去履行又何必設(shè)定呢?設(shè)定這些反而影響了大家的士氣和工作熱情。

這幾個(gè)月以來(lái)我像個(gè)打雜的,一會(huì)兒要做業(yè)務(wù)面對(duì)客戶。一會(huì)兒當(dāng)采購(gòu)以便能在最快的時(shí)間回復(fù)客戶的需求。對(duì)用戶說(shuō)一些不著邊際的謊話,做了很多沒(méi)有意義和受累不討好的工作,也沒(méi)學(xué)著什么東西浪費(fèi)了不少時(shí)間,絲毫沒(méi)有完成工作的滿足感和成就感。每天從進(jìn)公司就一直在催、催、催。催完采購(gòu)催品管,催完品管催倉(cāng)庫(kù)。催完倉(cāng)庫(kù)催入庫(kù)。沒(méi)完沒(méi)了。

每天工作八小時(shí)起碼一半的時(shí)間要用作內(nèi)部的溝通上,犯過(guò)的錯(cuò)誤不斷的在重復(fù)。不能按時(shí)交貨,采購(gòu)來(lái)的產(chǎn)品不合格,倉(cāng)庫(kù)找不到貨。。。打電話溝通時(shí)首先就是推卸責(zé)任找各種理由。以前看過(guò)一個(gè)報(bào)道,日本某企業(yè)在短短的幾年時(shí)間內(nèi)得到飛速的發(fā)展,原因是當(dāng)公司出現(xiàn)錯(cuò)誤的時(shí)候,首先不是趕快解決錯(cuò)誤,還是找出出現(xiàn)錯(cuò)誤的真正原因。以避免再次犯錯(cuò)。而我們陷入的誤區(qū)就是一發(fā)生問(wèn)題就著急火燎的解決還不去思考為什么會(huì)一再的犯錯(cuò)。找出原因并不是為了追究責(zé)任而是為了更好的完成工作。當(dāng)然我也知道是否可以吸取教訓(xùn),很大程度上和員工的自身素質(zhì)與責(zé)任心密不可分。人非圣賢,孰能無(wú)過(guò)?沒(méi)有人能夠保證自己不出錯(cuò),但是一次次的重復(fù)出錯(cuò)說(shuō)明什么呢,說(shuō)明這個(gè)人根本沒(méi)有辦法勝任這個(gè)崗位。

我所做的工作與我來(lái)公司預(yù)期想象的完全不一樣。我想公司至今也不知道我擅長(zhǎng)的是什么,我喜歡什么工作、厭惡什么工作。公司好像個(gè)小作坊,當(dāng)一天和尚撞一天鐘,沒(méi)有安全感,大家在一起有混的感覺(jué)。無(wú)論公司以前怎么輝煌,至少現(xiàn)在公司缺少大氣。我們拿訂單靠的不僅僅是公司的經(jīng)濟(jì)實(shí)力還有團(tuán)結(jié)一心的工作熱情。換句話說(shuō),公司在無(wú)需的費(fèi)用上揮金如土,而在員工待遇、真正的工作需要花費(fèi)上斤斤計(jì)較。

總之,今次,我之所以提出辭職,是因?yàn)殡m然發(fā)展空間很大。但太多的條件制約發(fā)展。而且自己表現(xiàn)出的能力,公司不懂得欣賞。我工作的準(zhǔn)則是:既然公司不重視我,自己也不會(huì)給老板機(jī)會(huì)———辭職走人。 也許這就是因?yàn)槟贻p沖動(dòng)吧。我老是記不住沖動(dòng)是魔鬼這一句話。既然年輕那就原諒自己的沖動(dòng)。

詹總,10萬(wàn)年薪,你也許能夠找到比我好的職員,但你千萬(wàn)不要以為僅僅靠這10萬(wàn)年薪就可以留住一個(gè)好職員的心。本來(lái)現(xiàn)在就是一個(gè)雙向選擇、互炒魷魚的時(shí)代,少了誰(shuí)公司都照樣運(yùn)轉(zhuǎn)。

員工辭職報(bào)告

第二篇 普通員工的辭職報(bào)告模板5450字

1.普通員工的辭職報(bào)告模板

尊敬的_總及公司領(lǐng)導(dǎo):

我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。

來(lái)到公司快半年了,公司里的人對(duì)我都很好。我衷心感謝_總以及各位同事對(duì)我的照顧,在這半年里,我學(xué)到了很多以前從未接觸過(guò)的知識(shí),開闊了視野,鍛煉了能力。而今,我決定離開,也許這樣會(huì)好一些。

因?yàn)橹T多原因,最近感覺(jué)自己的心態(tài)很不好,不能夠很好的完成崗位工作,我想這樣下去對(duì)我自己以及身邊的同事都有負(fù)面的影響,我知道公司現(xiàn)在需要的是富有非常高激情的員工,而不是一直沉默在自己世界里的消極員工?,F(xiàn)在我不得不向公司提出申請(qǐng),對(duì)于由此為公司造成的不便,我深感抱歉。

我也很清楚這時(shí)候向公司辭職于公司于自己都是一個(gè)考驗(yàn),公司正值用人之際,公司項(xiàng)目的開展,所有的前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進(jìn)。也正是考慮到公司今后推進(jìn)的合理性,本著對(duì)公司負(fù)責(zé)的態(tài)度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職,望公司給予批準(zhǔn)。

祝公司項(xiàng)目順利推進(jìn)創(chuàng)造輝煌,祝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們前程似錦鵬程萬(wàn)里!

此致

敬禮!

2.普通員工的辭職報(bào)告模板

尊敬的公司各位領(lǐng)導(dǎo):

感謝長(zhǎng)久以來(lái)對(duì)我的信任和支持,從畢業(yè)后進(jìn)公司以來(lái),我在公司學(xué)到不少知識(shí),也認(rèn)識(shí)了很多優(yōu)秀的同事,有過(guò)很多愉快的時(shí)光。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的深思熟慮,我決定辭去現(xiàn)在的工作,到新的公司開始我新的工作。

由于我的突然離職,對(duì)公司業(yè)務(wù)帶來(lái)的不便,本人深感歉意,也希望公司找個(gè)更合適的人來(lái)接替我的職位。在離開之前,我會(huì)把工作整理好,清理完手頭的遺留,把接替我的新同事帶熟悉了再走。如果您發(fā)現(xiàn)以往我的工作存在什么問(wèn)題,請(qǐng)與我聯(lián)系,并希望能繼續(xù)保持聯(lián)系,也希望將來(lái)有幸再有共事或者合作的機(jī)會(huì)。

最后,順祝公司發(fā)展前程似錦,業(yè)務(wù)蒸蒸日上。

此致

敬禮!

3.普通員工的辭職報(bào)告模板

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

很抱歉我現(xiàn)在因?yàn)橐恍┳约核饺说脑蛐枰x開公司,我知道我現(xiàn)在提出離職的請(qǐng)求是很不適合的,但我也是沒(méi)有辦法之后做的這個(gè)決定。我是希望您能夠理解我的,若是沒(méi)有其他的辦法的話我也是不愿意在現(xiàn)在這個(gè)時(shí)候離開公司的。我是希望您能夠同意我的離職申請(qǐng)的,雖然我知道我的離開是會(huì)給部門和同事帶來(lái)麻煩的,但是我只能這樣做了。

我離開公司是我自己的原因,我是不想說(shuō)也不方便說(shuō)。我知道若是我家里有什么問(wèn)題的話大家是會(huì)幫我一起解決的,但是這一次的事情是只能由我自己去解決的,我也只能在辭職之后才有時(shí)間和精力去解決。其實(shí)我也是想借這個(gè)機(jī)會(huì)稍微的休息一下的,我想好好的考慮一下自己的未來(lái),做好我之后的職業(yè)規(guī)劃,我不想像現(xiàn)在這樣繼續(xù)的迷茫下去了,我覺(jué)得對(duì)我自己的發(fā)展是很不利的。

我在公司工作的這些日子大家都非常的照顧我,不管是在工作上還是生活上都給了我很大的幫助。大家都教了我很多的東西,特別是在我剛剛進(jìn)入公司的那個(gè)時(shí)候,若是沒(méi)有大家的幫助我是不可能那么快就做好自己的工作的,也是不可能那么快的就融入我們這個(gè)集體的。我是很感謝大家給我的幫助的,我心里也是會(huì)一直都記得的。我其實(shí)也是非常的難過(guò)的,平時(shí)大家都對(duì)我這么的好,但是我卻因?yàn)樽约旱碾x開要給大家?guī)?lái)了一些麻煩,若是有別的選擇的話我也是不想辭職的。

我來(lái)公司工作的這些日子我覺(jué)得自己的工作完成得算是很不錯(cuò)的,雖然有的時(shí)候是會(huì)犯一些不該犯的錯(cuò)誤,但是整體上來(lái)說(shuō)我覺(jué)得自己做得還是很不錯(cuò)的。我在公司的這些日子也學(xué)到了很多的東西,我覺(jué)得對(duì)我以后的發(fā)展是很有幫助的。我們公司是一家非常不錯(cuò)的公司,在行業(yè)內(nèi)發(fā)展得也比較的好,給我們員工的福利也是很不錯(cuò)的,在這里我也是成長(zhǎng)得很快的。其實(shí)要離開的話內(nèi)心還是很舍不得的,但也只能跟大家說(shuō)再見(jiàn)了。

我也是很感謝這些日子您對(duì)我的照顧的,您經(jīng)常會(huì)指導(dǎo)我的工作,讓我能夠有一些進(jìn)步,我心里真的是非常的感激的。我會(huì)把自己手上的工作做完之后再離開的,若是那個(gè)時(shí)候已經(jīng)招聘到了接替我的人員就更好了,我的離開對(duì)部門的影響就不會(huì)那么的大了。

此致

敬禮!

4.普通員工的辭職報(bào)告模板

尊敬的_總:

您好!轉(zhuǎn)眼間,我到公司已有_年了,這_年的工作時(shí)間里,雖然我的工作并不是盡善盡美,但在公司同事們的幫助,尤其是您的信任與教導(dǎo)下,我也努力的去完成每一項(xiàng)您布置給我的工作都用了自己的熱情努力去對(duì)待。憑心而論,我開始對(duì)基礎(chǔ)工程毫無(wú)了解,但在您這里我基本了解了基礎(chǔ)工程,使我學(xué)到了很多東西,特別是一些做人的道理和對(duì)生活的理解。在這里我真誠(chéng)的對(duì)袁總說(shuō)一聲:謝謝您了!

但猶豫再三,經(jīng)過(guò)了長(zhǎng)時(shí)間的考慮,我還是寫了這封辭職報(bào)告。加入公司以來(lái),您對(duì)我的信任、教導(dǎo)與嚴(yán)格要求,令我非常感動(dòng),也成為激勵(lì)我努力工作的動(dòng)力。在您及同事們的熱心指導(dǎo)與悉心幫助下,我在工程技術(shù)和管理能力方面都有了一定的提高。我常想,自己應(yīng)該用一顆感恩的心,去回報(bào)您及公司對(duì)我的栽培,真的想用自己的努力去做好您交給的每一份工作任務(wù),但自己的能力真的很有限,有很多地方?jīng)]有做得能讓您滿意,所以對(duì)過(guò)去工作中失誤與不足的地方,我真誠(chéng)的對(duì)您說(shuō)聲抱歉,請(qǐng)您原諒!

經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的思考,我覺(jué)得我可能技術(shù)能力方面有所不足,也缺少工作的積極性和腳踏實(shí)地的工作精神,沒(méi)能很好的適應(yīng)這個(gè)工作,所以一直沒(méi)有把工作做到令您滿意的程度。這是我在以后的人生中需要注意的地方,也是袁總經(jīng)常教導(dǎo)我的地方,我一定會(huì)銘記于心!再一次真誠(chéng)地感謝您及公司全體同事對(duì)我的關(guān)愛(ài)與幫助!懇請(qǐng)您接受我的辭職請(qǐng)求!

5.普通員工的辭職報(bào)告模板

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

我是__,感覺(jué)非常的吃力,近期在工作當(dāng)中我覺(jué)得自己做的不是很好,我不希望自己影響到了后續(xù)的工作,所以現(xiàn)在我想清楚了很多,我來(lái)到__這里也已經(jīng)不是一兩天了,我感覺(jué)自己的進(jìn)步還是非常明顯的,我希望自己能夠在以后的工作當(dāng)中認(rèn)真的做好,但是實(shí)在是覺(jué)得堅(jiān)持不下去這是我的問(wèn)題,我真的是讀這份工作非常的吃力,一開始的時(shí)候我覺(jué)得自己是能夠做好的,時(shí)間久了才發(fā)現(xiàn)原來(lái)不是那么一回事,確實(shí)自己還是有很多需要調(diào)整好的地方,這是我應(yīng)該去想清楚的,我覺(jué)得這一點(diǎn)是毋庸置疑的,也是我對(duì)學(xué)習(xí)應(yīng)該要有的態(tài)度,現(xiàn)在和您來(lái)辭職絕對(duì)不是一時(shí)的想法。

我感覺(jué)自己的變化還是比較大的,在__這里我的進(jìn)步也是看得見(jiàn)的,在這方面我還是應(yīng)該要做的更加的好,作為__的一名員工我覺(jué)得這是我的榮幸,我的進(jìn)步是很大的,在這方面我是需要有自己的想法,不能影響到了日常的工作,我是感覺(jué)很有意義的,這是我的應(yīng)該要去認(rèn)真做好的,作為一名__的員工我不斷的提高自己的能力,現(xiàn)在我也想清楚了很多的事情,我清楚的意識(shí)到了這一點(diǎn),只有認(rèn)真去做好這些細(xì)節(jié)上面的事情才能夠保證自己有更多的進(jìn)步,這方面是非常關(guān)鍵的,我也在不斷的積累這方面的工作經(jīng)驗(yàn),和您來(lái)辭職確實(shí)是感覺(jué)在這段時(shí)間自己是非常吃力的,我不希望再繼續(xù)這么持續(xù)下去了,我確實(shí)還是應(yīng)該要進(jìn)一步的去調(diào)整好,我也會(huì)給自己的更多的時(shí)間和精力去做好,這是我應(yīng)該要有的態(tài)度,未來(lái)在學(xué)習(xí)方面我需要認(rèn)真的去做好這些細(xì)節(jié)的事情。

我也一定會(huì)讓自己堅(jiān)持去做好相關(guān)的職責(zé),現(xiàn)在辭職了,我也沒(méi)有太多的觸動(dòng),我非常清楚這些,在這個(gè)過(guò)程當(dāng)中這也是對(duì)我能力的一個(gè)鍛煉,感覺(jué)非常的充實(shí),我感覺(jué)是這是非常堅(jiān)定的,辭職這件事情確實(shí)還是我要去端正好的,在這方面這是我應(yīng)該要有的態(tài)度,未來(lái)在工作當(dāng)中還會(huì)有更多的事情我應(yīng)該要有自己的態(tài)度,這一點(diǎn)是非常明確的,真的感覺(jué)非常的有意義,作為一名普通員工,這是我應(yīng)該要去做好的,和您來(lái)辭職我也是在不斷的思考著,確實(shí)還是有一定的提高,感激您一直以來(lái)的關(guān)照,這一點(diǎn)是我應(yīng)該清楚的,我也一定會(huì)繼續(xù)去做好分內(nèi)的職責(zé),認(rèn)真的去搞好最后這段時(shí)間的工作。

此致

敬禮!

6.普通員工的辭職報(bào)告模板

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

首先感謝您在百忙之中抽出時(shí)間閱讀我的辭職報(bào)告。

自我去年進(jìn)入之后,由于領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心、指導(dǎo)和信任,使我有了這樣的工作平臺(tái)機(jī)會(huì),獲得了很多機(jī)遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過(guò)這段時(shí)間在的工作,我在各方面學(xué)到了很多知識(shí),積累了一定的經(jīng)驗(yàn),對(duì)此我深表感激。

由于自身存在很多尚不完善的地方,想通過(guò)繼續(xù)學(xué)習(xí)來(lái)進(jìn)一步加強(qiáng)自己的能力。為了不因?yàn)槲覀€(gè)人原因而影響的工作,決定在20__年_月_日辭去目前的工作。我知道這個(gè)過(guò)程會(huì)給帶來(lái)一定程度上的不便,對(duì)此我深表歉意。

我會(huì)盡快完成工作交接,以減少因我的離職而給帶來(lái)的不便。為了盡量減少對(duì)現(xiàn)有工作造成的影響,在此期間,如果有同事對(duì)我以前的工作有任何疑問(wèn),我將及時(shí)做出答復(fù)。

非常感謝領(lǐng)導(dǎo)在這段時(shí)間里對(duì)我的教導(dǎo)和照顧。在__的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴。將來(lái)無(wú)論什么時(shí)候,我都會(huì)為自己曾經(jīng)是__的一員感到榮幸。我確信這段工作經(jīng)歷將是我整個(gè)職業(yè)生涯發(fā)展中相當(dāng)重要的一部分。

祝領(lǐng)導(dǎo)和所有同事身體健康、工作順利!祝__的業(yè)績(jī)蒸蒸日上!并再次對(duì)我的離職給帶來(lái)的不便表示歉意,同時(shí)我也希望能夠理解我的實(shí)際情況,對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)。

此致

敬禮!

7.普通員工的辭職報(bào)告模板

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

高興在這里工作了那么久,感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我工作上的一路關(guān)心支持我,由于我自己工作能力的原因,今天我在這里提出辭職。

在這個(gè)月中給予了我許多機(jī)遇和挑戰(zhàn),使我在這個(gè)工作崗位上積累了一定的工作技能和工作經(jīng)驗(yàn)。同時(shí)也學(xué)到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感謝。因?yàn)檫@些都為我在將來(lái)的工作和生活帶來(lái)幫助和方便。另外,在和同事朝夕相處的這段時(shí)間里,彼此間也建立了由淺到深的友誼,這份感情能繼續(xù)并永久保持下去。

我考慮在此辭呈遞交后的1—2周內(nèi)離開,這樣您將有時(shí)間去尋找合適人選,來(lái)填補(bǔ)因我離職造成的空缺。同時(shí)我也能夠盡量協(xié)助和新人的工作交接,使之盡量熟悉工作。另外,如果您覺(jué)得我在某個(gè)時(shí)間內(nèi)離職比較合適,不妨給我個(gè)建議或盡早告之。

對(duì)于由此為造成的不便我深感抱歉。真心祝愿在今后的發(fā)展旅途中步步為贏,蒸蒸日上!

此致

敬禮!

8.普通員工的辭職報(bào)告模板

尊敬的醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo):

您好!首先感謝您在百忙之中抽出時(shí)間,閱讀我的辭職報(bào)告。

我懷著十分復(fù)雜的心情寫這封辭職報(bào)告,自從我進(jìn)入__工作以來(lái),由于你們的關(guān)心,指導(dǎo),和信任,使我在__行業(yè)獲得機(jī)遇和挑戰(zhàn),經(jīng)過(guò)這段時(shí)間在醫(yī)院的工作,我在護(hù)理領(lǐng)域?qū)W到了很多知識(shí),積累了一些經(jīng)驗(yàn),對(duì)此我深表感激。

由于我自身能力的不足,近期工作讓我覺(jué)的力不從心,為此,我進(jìn)行了長(zhǎng)時(shí)間的思考,覺(jué)的自己應(yīng)該好好整理下情緒,走出去學(xué)習(xí)一些新的知識(shí),開闊一下自己的視野。因此,我準(zhǔn)備于20__年_月_日開始離開醫(yī)院,并且在這段時(shí)間完成工作交接,以減少對(duì)現(xiàn)有工作造成的影響。

非常感謝你們?cè)谶@段時(shí)間對(duì)我的教導(dǎo)和照顧,在__工作的6年,對(duì)我而言非常珍貴,將來(lái)無(wú)論什么時(shí)候,我都會(huì)為自己曾經(jīng)是這__的一員而感到驕傲,我覺(jué)的在這工作經(jīng)歷,將是我整個(gè)職業(yè)發(fā)展中重要的一部分。

此致

敬禮!

9.普通員工的辭職報(bào)告模板

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

進(jìn)入公司工作兩年的時(shí)間里,得到了公司各位同事的多方幫助,由衷非常感謝各位同事。

在過(guò)去的兩年里,我在公司里工作的很開心,感覺(jué)公司的氣氛就和一個(gè)大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,__在公司里也學(xué)會(huì)了如何與同事相處,如何與客戶建立__關(guān)系等方面__的東西。并在公司的過(guò)去兩年里,利用__公司給予__學(xué)習(xí)時(shí)間,學(xué)習(xí)了__新的東西來(lái)充實(shí)了自己,并增加__自己的__知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。我對(duì)于公司兩年多的照顧表示真心的感謝!

在經(jīng)過(guò)__年下半年的時(shí)間里,公司給予了很好的機(jī)會(huì),讓自己學(xué)習(xí)做市場(chǎng)__的運(yùn)做,但自己缺乏__的經(jīng)驗(yàn),自己沒(méi)有能很好的為公司做好新的市場(chǎng)開發(fā),身感有愧公司的兩年的培養(yǎng)。

個(gè)人感覺(jué),我在過(guò)去的一段時(shí)間里的表現(xiàn)不能讓自己感覺(jué)滿意,感覺(jué)有些愧對(duì)公司這兩年的照顧,自己也感覺(jué)自己在過(guò)去兩年沒(méi)有給公司做過(guò)點(diǎn)貢獻(xiàn),也自己感覺(jué)自己的能力還差的遠(yuǎn),在公司的各方面需求上自己能力不夠。經(jīng)過(guò)自己慎重考慮,自己和公司考慮,自己現(xiàn)向公司提出辭職,望公司給予批準(zhǔn)。

此致

敬禮!

10.普通員工的辭職報(bào)告模板

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!在經(jīng)過(guò)深思熟慮后我決定辭去目前在的職位,現(xiàn)在由于我的個(gè)人原因不得不離開,給造成的不便還請(qǐng)諒解。

居入這個(gè)集體一年了,在這一年里我成熟了很多,也明白了許多為人處事的道理,在過(guò)去的'一年里領(lǐng)導(dǎo)同事都對(duì)我很照顧,在這里曾經(jīng)有過(guò)歡笑,有過(guò)收獲,也有過(guò)淚水和痛苦,里和諧的人際關(guān)系和良好的工作作風(fēng),一度讓我有了找到依靠的感覺(jué),在這里我經(jīng)歷了開心而又不平凡的一年,這一年里的成長(zhǎng)將刻在心里一輩子,成為以后生活的一部分回憶,在參加工作之前,因?yàn)楦鞣N原因我沒(méi)有繼續(xù)上學(xué),只想盡快逃離學(xué)校加入工作才是正確的選擇,現(xiàn)在經(jīng)歷了一年的歷練,終于明白原來(lái)知識(shí)真的很重要,同時(shí)由于在工作上總也找不到屬于自己的那種成就感總困擾著自己,不明白自己的前方到底在哪里,這迷茫曾一度讓我痛苦,不明白自己的興趣是什么,自己喜歡什么,適合做什么,這些困惑讓我萌發(fā)了想要辭職的念頭,并且也更確定了這個(gè)念頭,我想重新返回校園,希望可以經(jīng)過(guò)更深的學(xué)習(xí)能彌補(bǔ)自己的不足,也希望能夠通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)確定自己的定位。

我很清楚現(xiàn)在辭職對(duì)對(duì)自己都是個(gè)考驗(yàn)?,F(xiàn)在退出這個(gè)崗位以后再想擁有就不可能,可我想試試自己的能力,想通過(guò)學(xué)習(xí)試著開拓更開闊的天地,都說(shuō)愛(ài)拼才會(huì)贏,現(xiàn)在我想逃避安逸的現(xiàn)實(shí)去挑戰(zhàn)更殘酷的現(xiàn)實(shí),而現(xiàn)在隨著規(guī)模的不斷的擴(kuò)大,也正值用人之際,一切工作都必須按計(jì)劃進(jìn)行,本著對(duì)負(fù)責(zé)的態(tài)度,為了不讓因我的離開造成任何損失,我鄭重向提出辭職。

能為效力的時(shí)候已經(jīng)不多了,我一定會(huì)把好自己最后一班崗,讓與自己都不會(huì)有任何遺憾。離開這個(gè)。離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,會(huì)舍不得,不會(huì)忘記領(lǐng)導(dǎo)們的諄諄教誨,不會(huì)忘記同事們之間的友善與真誠(chéng)。也愿在今后的工作中更上一層樓,擁有更好的發(fā)展前景!

此致

敬禮!

第三篇 簡(jiǎn)單酒店員工辭職報(bào)告500字

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

您好!首先感謝您在百忙之中抽出時(shí)間閱讀我的辭職信。

我是懷著十分復(fù)雜的心情寫這封辭職信的。自我進(jìn)入酒店之后,我學(xué)習(xí)到了很多的知識(shí),同事對(duì)我也十分熱情,我對(duì)酒店也有了深厚的感情, 但是由于家庭原因,我不得不離開我喜愛(ài)的崗位,辭去目前的工作。我知道這個(gè)過(guò)程會(huì)給酒店帶來(lái)一定程度上的不便,對(duì)此我深表歉意。我會(huì)盡快完成工作交接,以減少因我的離職而給酒店帶來(lái)的不便。為了盡量減少對(duì)現(xiàn)有工作造成的影響,我請(qǐng)求在酒店的員工通訊錄上保留我的手機(jī)號(hào)碼一段時(shí)間,在此期間,如果有同事對(duì)我以前的工作有任何疑問(wèn),我將及時(shí)做出答復(fù)。非常感謝酒店對(duì)我的培養(yǎng)和照顧在合肥貝斯特韋斯特精品酒店的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴。將來(lái)無(wú)論什么時(shí)候,我都會(huì)為自己曾經(jīng)是貝斯特韋斯特的一員感到榮幸。我確信這段工作經(jīng)歷將是我整個(gè)職業(yè)生涯發(fā)展中相當(dāng)重要的一部分。

祝酒店領(lǐng)導(dǎo)和所有同事身體健康、工作順利!再次對(duì)我的離職給酒店帶來(lái)的不便表示歉意, 同時(shí)我也希望酒店能夠理解我的實(shí)際情況,對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)。

此致

敬禮!

辭職人:___

20__年__月__日

第四篇 2024年新員工辭職報(bào)告5000字

尊敬的項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)及公司領(lǐng)導(dǎo):

非常感激公司多年來(lái)的關(guān)愛(ài)與培養(yǎng),讓我從一個(gè)初涉社會(huì)的學(xué)生,變成了一個(gè)能在經(jīng)營(yíng)合同管理方面具有豐富經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)管理人員?;厥走^(guò)去,自進(jìn)入公司后,親眼目睹了公司逐步的發(fā)展,公司現(xiàn)在在各方面的管理逐漸變得越來(lái)越規(guī)范,各方面都在向好的方向發(fā)展,看到公司的今天我感到無(wú)比的欣慰,也希望公司能夠一如既往地向前發(fā)展。

轉(zhuǎn)眼,來(lái)到公司已將近XX年。在過(guò)去的這些歲月里,我得到了公司各位同事和領(lǐng)導(dǎo)的多方幫助和鼓勵(lì),我非常感謝。當(dāng)然,我也將我XX年最好的青春獻(xiàn)給了公司。在這個(gè)公司里我有過(guò)歡笑,也有過(guò)淚水,更有過(guò)收獲,還有我的許多好兄弟、好朋友。以前我從來(lái)沒(méi)有想過(guò)有一天會(huì)離開公司,我原認(rèn)為我會(huì)一輩子都留在公司,直到退休??墒牵@幾年隨著年齡和閱歷的增長(zhǎng),我發(fā)現(xiàn)原來(lái)是我太單純了,有些事想得太簡(jiǎn)單了,我終于發(fā)現(xiàn)“我愛(ài)公司,可是公司卻不愛(ài)我”。

我從來(lái)就沒(méi)有很高的理想,也不會(huì)對(duì)生活有較高的要求,我只是一個(gè)普通而又平凡的小職員,我只想過(guò)平凡正常的生活??墒?,公司卻滿足不了我的小小心愿。經(jīng)過(guò)一個(gè)月來(lái)的深刻思考,最終我還是覺(jué)得只有離開才是解決一切問(wèn)題的辦法?,F(xiàn)將我辭職離開的原因逐一解釋如下:

其一:愧對(duì)家人。這些年來(lái),我不敢說(shuō)為了公司的發(fā)展嘔心瀝血、鞠躬盡瘁,但在本職工作上應(yīng)該也可算得上兢兢業(yè)業(yè)、盡忠職守。我基本上把全部的精力都放在了工作上,已經(jīng)沒(méi)有了多少自己的空間。記得在西格線開工之初,我父親身患癌癥已到中期,明知時(shí)日無(wú)多,可是為了響應(yīng)公司的要求,我僅在家里陪了他一周就去了西格線。到西格線只一個(gè)半月,我父親就去世,當(dāng)時(shí)因路途太遠(yuǎn)沒(méi)能見(jiàn)上最后一面,為他老人家送終。作為兒子,平常沒(méi)能盡孝就算了,可是連送終也未能做到,如今,這已成了我最大的遺憾。這幾年來(lái),我的小孩漸漸長(zhǎng)大,她是多么希望我也能像其它小孩的爸爸一樣,在家里陪著她長(zhǎng)大呀,可是,我卻沒(méi)辦法做到。我的小孩常常問(wèn)我“爸爸,你什么時(shí)候上完班呀,趕快上完班,趕快回來(lái)吧。”我無(wú)言以對(duì),心酸不已。作為父親,我錯(cuò)過(guò)了太多,孩子的成長(zhǎng)經(jīng)歷里沒(méi)有我的存在。作為丈夫,記得XX年結(jié)婚時(shí)因工作時(shí)間有沖突,差點(diǎn)就沒(méi)能趕上回去舉行婚禮,其它的就更不必多說(shuō)了。

其二:待遇不好。XX年以前,公司普通技術(shù)主管,就算是部門負(fù)責(zé)人,月正常收入也就在2500元左右。這兩年,隨著工資薪酬改革,是提高了一些,但一般的項(xiàng)目,普通主管包括部門負(fù)責(zé)人也還就只有4000多點(diǎn)??墒强纯?,現(xiàn)在的社會(huì)已經(jīng)發(fā)展到了什么地步。以長(zhǎng)沙和貴陽(yáng)為例,每月4000元去掉生活費(fèi)后,最多能在城郊買一平方米住房就已相當(dāng)不錯(cuò)。如果一家人都平平安安,如果光靠我一個(gè)人上班,買一套80平方米左右的房子再加上簡(jiǎn)單裝修至少得花XX年時(shí)間。可我有自己的生活,要吃飯穿衣、小孩要讀書、可能還會(huì)生病、還有禮尚往來(lái)、有各種社交活動(dòng)等等。還有這個(gè)社會(huì)還得保持良好發(fā)展,存在銀行里的錢還得不貶值。如果將這些都算上,就不知道需要多長(zhǎng)時(shí)間,才能在城里擁有一套屬于自己的房子。多年以前就曾傳聞公司要建經(jīng)濟(jì)適用房,從XX年與我太太戀愛(ài)時(shí)就一直盼呀盼呀,報(bào)告也打了好多份,可至今我們小孩都快五歲了,還沒(méi)有看見(jiàn)房子在哪里,還是繼續(xù)維持在傳聞階段。你可能會(huì)說(shuō),誰(shuí)叫你老實(shí),公司有好多員工不是都買了房子嗎,有的還在市區(qū)有好幾套呢。確實(shí),可很遺憾我從來(lái)就只會(huì)老老實(shí)實(shí)上班,既不懂得撈外水,也不會(huì)鉆研厚黑學(xué),否則撈個(gè)一官半職什么的,也不至于為買房和生活再愁錢。

其三:個(gè)人價(jià)值無(wú)從體現(xiàn)。你們可能會(huì)說(shuō):第一條是因?yàn)槁殬I(yè)原因,沒(méi)辦法的事,個(gè)人必須得犧牲;第二條是因?yàn)楣居懈鞣N各樣規(guī)定,加上公司發(fā)展的各種困難,所以目前收入相對(duì)少些,以后會(huì)好的。即使你們說(shuō)的都是正確的,作為普通員工的我們就是要為企業(yè)犧牲,就是只能收入低,好吧,這些我都認(rèn)了??墒?,請(qǐng)你們稍微滿足一下我的一小點(diǎn)愿望,給我一點(diǎn)期望、一點(diǎn)對(duì)未來(lái)美好生活的向往,行不行?都上班這么多年了,在項(xiàng)目部我做計(jì)量主管做經(jīng)營(yíng)負(fù)責(zé)人也十多年了,至今還是沒(méi)有什么變化。唯一能安慰自己的就是好在還能維持在主管這個(gè)崗位沒(méi)有降職。我常想,難道是我做得不夠好嗎?可是,不對(duì)呀,凡我負(fù)責(zé)過(guò)的項(xiàng)目,不管是領(lǐng)導(dǎo)還是同事,都對(duì)我稱贊有加,對(duì)我的工作能力和業(yè)務(wù)水平都是認(rèn)可的。凡熟悉的同事、領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常會(huì)說(shuō):“這是個(gè)老師傅,干工作比較行”。公司和項(xiàng)目部每每評(píng)選“優(yōu)秀個(gè)人、先進(jìn)個(gè)人”什么的,也還是會(huì)選上我。這個(gè)問(wèn)題讓我變很是困惑,難道我這輩子就只能做到這樣,不能更好了?我原來(lái)對(duì)自己還是比較自信的,可是七月份參加局里面的競(jìng)聘,終于讓我明白了自己真

正的“個(gè)人價(jià)值”。說(shuō)實(shí)話,本來(lái)我也不太相信公司搞的這些競(jìng)聘什么的,可是,有公司合同部領(lǐng)導(dǎo)的鼓勵(lì),再加上我自己也確實(shí)想回到貴陽(yáng)局機(jī)關(guān)去上班(如果競(jìng)聘上了,可以經(jīng)?;丶铱纯?,于是就報(bào)名參加。有副科長(zhǎng)和科員兩個(gè)職位可同時(shí)競(jìng)聘,我的目標(biāo)不高,也就是科員而已,這是一個(gè)別人甚至不屑于參與競(jìng)爭(zhēng)的崗位,可對(duì)我來(lái)說(shuō)竟成了問(wèn)題。資格預(yù)審過(guò)了, 面試 也參加了,可最終還是沒(méi)有競(jìng)上。競(jìng)不上也就算了,沒(méi)關(guān)系,我可以吸取教訓(xùn),不就是一個(gè)科員,也沒(méi)什么。可是我很想明白公司、局里面到底想要什么樣的 人才 來(lái)勝任合同部普通科員這樣的崗位?可是沒(méi)有人能告訴我,對(duì)于沒(méi)有競(jìng)聘上,公司甚至沒(méi)有作任何解釋,不了了之。問(wèn)了局里的人力資源部和合同部,竟然沒(méi)有人能給我一個(gè)明確的答復(fù),都是含糊其詞,反正就是沒(méi)有理由,就是聘不上??磥?lái)是有不能說(shuō)的情況,抑或是本來(lái)只不過(guò)是想找個(gè)陪襯,而我卻對(duì)所謂的“公正、公平、公開”信以為真。我真是太天真,所以被公司忽悠理所當(dāng)然。

其四:公司管理問(wèn)題。這些年來(lái),公司雖然出臺(tái)了許多好的管理辦法,可是卻始終貫徹執(zhí)行不到位。我們不是沒(méi)有好的管理辦法,也不是沒(méi)有 人才 ,就是執(zhí)行力差,就是在執(zhí)行的時(shí)候走樣,好的管理辦法多半只是停留在紙上??纯次覀兊捻?xiàng)目管理情況吧,每年有哪么多項(xiàng)目,可是真能給公司創(chuàng)收的、實(shí)實(shí)在在盈利而不是財(cái)務(wù)做帳需要盈利的項(xiàng)目有幾個(gè)?好多項(xiàng)目本來(lái)是可以盈利的,至少不會(huì)虧的,可是到頭來(lái),卻總是虧損。我在項(xiàng)目負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)工作,也兼管變更設(shè)計(jì),常常通過(guò)變更艱難地得到幾百萬(wàn)或上千萬(wàn),可是因?yàn)榉N種原因卻沒(méi)有最終能讓項(xiàng)目盈利,這讓我感覺(jué)自己的工作一點(diǎn)意思都沒(méi)有,花了好多經(jīng)力和費(fèi)用最終卻沒(méi)有利益體現(xiàn)出來(lái)。還有公司的一大怪事就是有些項(xiàng)目經(jīng)理這個(gè)項(xiàng)目搞虧了,下個(gè)項(xiàng)目經(jīng)理照當(dāng),項(xiàng)目接著虧,若無(wú)其事。當(dāng)然,這樣說(shuō),有些偏激,畢竟項(xiàng)目虧損不是項(xiàng)目經(jīng)理一個(gè)人能控制得住的。是公司缺乏優(yōu)秀的項(xiàng)目經(jīng)理,還是缺乏有效的監(jiān)督、管理機(jī)制,還是公司太有錢,虧個(gè)幾百萬(wàn)、幾千萬(wàn)也無(wú)所謂?作為普通員工,我始終沒(méi)有明白。作為公司的員工無(wú)論多么努力工作,仍然不能使所施工的項(xiàng)目為公司創(chuàng)造效益,眼睜睜地看著所干的這些項(xiàng)目虧損,干這個(gè)項(xiàng)目虧損干下一個(gè)還是虧損,永遠(yuǎn)看不到盈利的曙光,不知道還會(huì)有什么工作激情,不知道怎么還能快樂(lè)地工作。經(jīng)過(guò)了這些年的工作,經(jīng)過(guò)了這些事,我終于對(duì)公司有了更加深刻的認(rèn)知。中鐵五局是一個(gè)偉大的企業(yè),公司 人才 濟(jì)濟(jì),公司領(lǐng)導(dǎo)往往有著超越常人的遠(yuǎn)見(jiàn)與把握全局的能力。但是,這樣的企業(yè)中仍然存在著巨大的管理漏洞。人事,架構(gòu),以及行為方式,有的讓人無(wú)法理解,至少像我這樣層面的人、思想狹隘的我是沒(méi)有辦法理解的,畢竟我不是專業(yè)的管理者。

離開這個(gè)公司,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的尊尊教誨,更舍不得同事、朋友們之間的那片真誠(chéng)和友善。其實(shí)我真的不想走。但基于上述各種原因,我已經(jīng)不能再忍受自己看不到希望的生活,我終于對(duì)公司失去了信心,終于心冷了,所以我選擇了辭職離開。我是一個(gè)對(duì)工作很認(rèn)真也很負(fù)責(zé)的人,我對(duì)公司有著深厚的感情。但現(xiàn)在我已經(jīng)不能保持正常的心態(tài)和情緒進(jìn)行工作。我不能欺騙自己和公司,帶著情緒工作,因?yàn)檫@樣不會(huì)將工作做好,只會(huì)對(duì)公司不利。所以,經(jīng)過(guò)長(zhǎng)時(shí)間的深入思考,我決定還是向公司遞交 辭職報(bào)告 ,選擇離開公司,是我該離開的時(shí)候了。我很清楚這時(shí)候向公司辭職對(duì)于自己是一個(gè)大的考驗(yàn),未來(lái)對(duì)于我來(lái)說(shuō)不見(jiàn)得就光明坦蕩,但我已經(jīng)不想再像從前一樣生活。

公司正值鐵路建設(shè)的大好時(shí)機(jī),正值用人之際,西格線的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及二次經(jīng)營(yíng)工作仍有許多后續(xù)的工作需要進(jìn)一步去做。所以我為我的離開帶來(lái)的不利影響,向公司領(lǐng)導(dǎo)深表歉意。當(dāng)然,我一定會(huì)站好自己的最后一班崗,做好工作的交接,盡力讓后續(xù)工作做到平衡過(guò)渡,畢竟我是一個(gè)在公司工作了近十五年的老員工,這些起碼的職業(yè)道德還是有的。

最后,特別聲明,我的辭職理由以上已經(jīng)說(shuō)明清楚,純屬個(gè)人行為,與西格項(xiàng)目部的領(lǐng)導(dǎo)和同事無(wú)關(guān)。再次感謝西格線項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我一直以來(lái)的關(guān)愛(ài)和信任,向所有幫助過(guò)我、曾和我一起并肩作戰(zhàn)的兄弟姐妹、朋友、領(lǐng)導(dǎo)致敬!祝公司事業(yè)蒸蒸日上,步入新的輝煌!

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!雖然我在公司的時(shí)間不是很長(zhǎng),但是在遞上辭職申請(qǐng)的時(shí)候,我的心情十分沉重。

現(xiàn)在公司的發(fā)展需要大家竭盡全力,由于我狀態(tài)不佳,個(gè)人的一些事情已經(jīng)影響到了我的工作,感覺(jué)目前自已無(wú)法為公司做出相應(yīng)的貢獻(xiàn),自已心里也不能承受現(xiàn)在這樣坐在公司卻無(wú)所作為,因此請(qǐng)求允許離開,望領(lǐng)導(dǎo)能批準(zhǔn)我的辭職。

我希望公司領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中抽出時(shí)間商量一下工作交接問(wèn)題。本人在20_年_月_日辭職,希望能得到公司領(lǐng)導(dǎo)的準(zhǔn)許!

感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支持,并祝所有同事和朋友們?cè)诠ぷ骱突顒?dòng)中取得更大的成績(jī)和收益!

此致

敬禮!

辭職人:辭職報(bào)告

尊敬的李經(jīng)理(或公司人事部):

您好!

很遺憾和愧疚自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。

我來(lái)公司快一年了,很榮幸自己成為__公司的一員。在公司工作一年中,我學(xué)到了很多知識(shí)與技能,公司的經(jīng)營(yíng)狀況也處于良好的態(tài)勢(shì)。非常感激公司給予了我在這樣的良好環(huán)境中,工作和學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。

但是我因?yàn)閭€(gè)人原因需要辭職,因我新購(gòu)房屋在城南,到公司的距離超過(guò)15公里,每天往返公司的時(shí)間超過(guò)3個(gè)小時(shí),這對(duì)我的工作已造成不良影響,(離職原因也可以寫成:因本人身份的緣故,需回家調(diào)養(yǎng),希望不要因?yàn)槲业膫€(gè)人原因,影響了工作的進(jìn)展。)因此,我不得不忍痛離開熱愛(ài)的崗位。

我希望在__年_月__日之前完成工作交接,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)安排工作交接人選。在未離開崗位之前,我一定會(huì)站好最后一班崗,我所在崗位的工作請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)盡管分配,我一定會(huì)盡自己的職,做好應(yīng)該做的事。

望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請(qǐng),并請(qǐng)協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù)。

祝您身體健康,事業(yè)順心。并祝公司以后事業(yè)蓬勃發(fā)展。

辭職申請(qǐng)人:

XX年3月26日

【最新員工辭職報(bào)告范文XX】

尊敬的__領(lǐng)導(dǎo):

您好!

首先,我感覺(jué)非常的抱歉和遺憾,由于個(gè)人職業(yè)規(guī)劃和一些現(xiàn)實(shí)因素,經(jīng)過(guò)慎重考慮之后,特此提出離職申請(qǐng),敬請(qǐng)批準(zhǔn)。

在貴公司工作半年多的時(shí)間里,我有幸得到了各位領(lǐng)導(dǎo)及同事們的傾心指導(dǎo)及熱情幫助,在本職工作和路橋?qū)I(yè)技能上,我得到了很大程度的提高,在此感謝貴公司提供給我這個(gè)良好的平臺(tái),這一年多的工作經(jīng)驗(yàn)將是我今后職業(yè)生涯中的一筆寶貴財(cái)富。

在這里,特別感謝各位領(lǐng)導(dǎo)在過(guò)去的工作、生活中給予的大力支持與幫助;尤其感謝科室主任曾工和科室里的老員工和新同事,半年來(lái)對(duì)我的信任和關(guān)照,在這里感謝所有給予過(guò)我?guī)椭耐聜儭T谶@里真心的說(shuō)聲謝謝!

望公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請(qǐng),并請(qǐng)協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù),在正式離開之前我將認(rèn)真繼續(xù)做好目前的每一項(xiàng)工作。

祝公司事業(yè)蓬勃發(fā)展,前景燦爛。

此致

敬禮

申請(qǐng)人:__

XX年3月4日

【最新員工辭職報(bào)告范文XX】

尊敬的楊經(jīng)理:

您好好!

首先,非常衷心地感謝您這四年來(lái)對(duì)我的信任和關(guān)照。

這段時(shí)間,我認(rèn)真回顧了這四年來(lái)的工作情況,覺(jué)得來(lái)龍威公司工作是我的幸運(yùn),我一直非常珍惜這份工作,這四年多來(lái)公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和教導(dǎo),同事們對(duì)我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的四年多的時(shí)間中,我學(xué)到了很多東西,無(wú)論是從專業(yè)技能還是做人方面都有很大的提高,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和培養(yǎng)。對(duì)于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予我這樣一個(gè)難得的工作和鍛煉機(jī)會(huì),但因個(gè)人發(fā)展需要,經(jīng)我認(rèn)真思考后決定辭職,請(qǐng)楊經(jīng)理根據(jù)我的個(gè)人實(shí)際情況給予理解并支持!

請(qǐng)你們諒解我作出這樣的決定,也請(qǐng)你們?cè)徫也扇〉臅簞e方式,我覺(jué)得我們?nèi)蘸筮€會(huì)有共事的機(jī)會(huì)。

在上交辭職信后,我將會(huì)在12月20日正式離職,以便完成工作的交接。

在短短的四年時(shí)間里,我們公司發(fā)生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能再為公司輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量,我只有衷心的祝愿公司業(yè)績(jī)一路飆升!公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事身體健康,工作順利!

此致

敬禮!

辭職人:

XX年12月8日

第五篇 織帶公司員工的辭職報(bào)告300字

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

您好!

非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給予我在__織帶有限公司工作的機(jī)會(huì)以及在這八個(gè)月里對(duì)我的幫助和關(guān)懷!但是我感覺(jué),我在過(guò)去的一段時(shí)間里的表現(xiàn)不能讓自己感覺(jué)滿意,沒(méi)有為公司做出預(yù)期中的貢獻(xiàn)。所以,經(jīng)過(guò)自己慎重思考,為了自己和公司考慮,我現(xiàn)向公司提出辭職申請(qǐng),望公司給予批準(zhǔn)。

當(dāng)然,如果公司需要的話,我愿意在以后的工余時(shí)間,為我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)繼續(xù)出力。最后,我也不知道可以說(shuō)什么,只能衷心地對(duì)您說(shuō)對(duì)不起與謝謝您,并祝愿您和大家在您的帶領(lǐng)下開創(chuàng)出更美好的未來(lái),在今后的發(fā)展旅途中步步為贏,蒸蒸日上!

此致

敬禮!

辭職人:

第六篇 計(jì)算機(jī)員工辭職報(bào)告2000字

尊敬的經(jīng)理:

我從去年2月份進(jìn)入易創(chuàng)計(jì)算機(jī)公司到現(xiàn)在,在這一年的時(shí)間里承蒙各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和厚愛(ài),在此表示衷心的感謝。這一年的工作對(duì)我本人的幫助非常大,學(xué)到了很多東西,與公司諸位同仁的合作也相當(dāng)愉快和默契。但遺憾的是,在今年5月份的工作結(jié)束后,我將離開公司。做出這個(gè)決定對(duì)我個(gè)人而言是相當(dāng)困難的,作為公司的一名中層干部,我的離去相信對(duì)公司、特別是一些正在進(jìn)行的項(xiàng)目會(huì)帶來(lái)一定的損失。我會(huì)在剩下的工作時(shí)間里盡力完成自己份內(nèi)的工作,并在離職前交接好手頭的工作以盡量減少或避免這些損失。

易創(chuàng)是一個(gè)非常有前景的公司,從我進(jìn)入易創(chuàng)到現(xiàn)在,公司承接的項(xiàng)目越來(lái)越多,規(guī)模也一天天的壯大。雖然公司內(nèi)部也存在一些這樣那樣的問(wèn)題,但和其他國(guó)內(nèi)軟件公司一樣,都是發(fā)展中必然會(huì)出現(xiàn)的一些問(wèn)題,相信隨著時(shí)間的推移,這些問(wèn)題都會(huì)得到合理完善的解決。而且公司副總經(jīng)理___、項(xiàng)目經(jīng)理___等人認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度和勤奮忘我的工作精神給我留下了深刻的印象。可以說(shuō)公司的發(fā)展和他們的努力是分不開的。所以我的辭職并非出于對(duì)公司制度或個(gè)人有什么不滿,完全是我個(gè)人的意愿。

既然已經(jīng)做出了離開的決定,我想我可以站在一個(gè)相對(duì)中立的立場(chǎng)對(duì)易創(chuàng)提出一些意見(jiàn)和建議,希望能對(duì)易創(chuàng)今后的發(fā)展能有一定的幫助,謹(jǐn)供各位領(lǐng)導(dǎo)參考。

一、績(jī)效考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)的建立。對(duì)任何一家公司而言,不斷的激發(fā)員工的工作和創(chuàng)造熱情是相當(dāng)重要的,軟件公司也不例外。應(yīng)該創(chuàng)造一個(gè)好的制度以保證并激勵(lì)優(yōu)秀的員工能夠多勞多得。項(xiàng)目獎(jiǎng)金和年終獎(jiǎng)金是較多公司所采取的一種激勵(lì)方式。另外在項(xiàng)目進(jìn)行中對(duì)有突出表現(xiàn)的員工給與一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和精神獎(jiǎng)勵(lì)也非常重要。不要小看精神獎(jiǎng)勵(lì),有時(shí)一個(gè)稱號(hào)也會(huì)極大的激勵(lì)起員工的工作熱情。這一點(diǎn),我們公司做的還相當(dāng)不夠。要建立起這樣一個(gè)多勞多得的獎(jiǎng)勵(lì)制度,關(guān)鍵是要有一套對(duì)工作成績(jī)衡量和評(píng)定的標(biāo)準(zhǔn),制定這樣一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)很重要。雖然軟件公司的工作有一定的特殊性,但國(guó)際上優(yōu)秀的軟件公司的管理經(jīng)驗(yàn)和相關(guān)的技術(shù)文件都可以為公司制定這樣的一套標(biāo)準(zhǔn)提供詳盡的資料。只要公司愿意組織人力物力去開發(fā)一套能夠滿足自身需求的績(jī)效考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)不僅能使公司在業(yè)務(wù)上更上一層臺(tái)階,也為今后的發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

二、對(duì)員工的培訓(xùn)。計(jì)算機(jī)和相關(guān)技術(shù)的發(fā)展速度是有目共睹的,所以對(duì)軟件開發(fā)人員的培訓(xùn)也是重中之重。相信這一點(diǎn)公司的高層領(lǐng)導(dǎo)早就意識(shí)到了,然而公司的各項(xiàng)培訓(xùn)制度卻不盡如人意。原因可以說(shuō)有各個(gè)方面的,但關(guān)鍵還是太注重借助內(nèi)部資源。事實(shí)上公司完全可以向員工提供各種外部的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和培訓(xùn)課程的相關(guān)資料,讓員工自由選擇,并在培訓(xùn)時(shí)間上給與一定的配合。至于培訓(xùn)費(fèi)用可以先讓員工自己承擔(dān),如果數(shù)額不大,在考試合格后即可給與報(bào)銷。對(duì)于數(shù)額較大的可以采取考試合格后公司先保存發(fā)票,等員工為公司持續(xù)工作了一段時(shí)間后再給與報(bào)銷。如果員工能夠取得一些對(duì)公司發(fā)展非常有利的證書也可在工資水平上做出相應(yīng)的調(diào)整,具體情況由公司掌握。相信如果能夠采取這樣的措施,對(duì)整個(gè)公司員工的培訓(xùn)熱情和從業(yè)素質(zhì)都會(huì)有極大的促進(jìn)。

三、資源的再利用。作為一個(gè)規(guī)模不斷壯大的軟件公司,能否做到或者說(shuō)能夠做到多少程度的軟件資源再利用是判斷這家公司是否擺脫作坊式軟件開發(fā)的關(guān)鍵。資源首先靠積累,當(dāng)公司已經(jīng)有了一部分的資源后,如何積累這些資源?以怎樣的方式保存這些積累?如何利用這些已經(jīng)積累的資源?這三個(gè)問(wèn)題都是資源再利用不可或缺的一環(huán)。能夠做好資源的再利用,對(duì)縮短項(xiàng)目完成周期,提高完成質(zhì)量都會(huì)有極大的幫助。已經(jīng)做完的項(xiàng)目不應(yīng)該只剩下一些文檔和源程序。相關(guān)的技術(shù)和共通模塊也不應(yīng)該只保存在開發(fā)人員的腦子里。應(yīng)該分門別類地整理起來(lái)放進(jìn)公司的數(shù)據(jù)庫(kù),再開發(fā)新的相關(guān)的軟件時(shí)可以很快地找到并再一次的利用和完善。這是一個(gè)長(zhǎng)期而巨大的工程,但公司應(yīng)該能意識(shí)到這樣的代價(jià)是完全值得去付出的。cmm標(biāo)準(zhǔn)是其中一條可以幫助公司走上正軌的道路。

四、內(nèi)部的計(jì)算機(jī)管理系統(tǒng)。作為一個(gè)軟件開發(fā)公司如果沒(méi)有一個(gè)像樣的內(nèi)部計(jì)算機(jī)管理系統(tǒng)就像鞋匠的兒子沒(méi)有鞋穿一樣不可思議。既然其他行業(yè)的公司都知道通過(guò)購(gòu)買或委托開發(fā)一套適合自己的計(jì)算機(jī)管理系統(tǒng)能夠極大的提高自身生產(chǎn)效率和公司盈利,那么作為專業(yè)開發(fā)這類系統(tǒng)的軟件公司更應(yīng)該擁有這樣一套管理系統(tǒng)。前面提到過(guò)的績(jī)效衡量標(biāo)準(zhǔn)、資源再利用等都離不開一個(gè)完善的公司內(nèi)部數(shù)據(jù)庫(kù)管理系統(tǒng)。我認(rèn)為這一點(diǎn)應(yīng)該引起公司決策者充分的重視,雖然我個(gè)人非常希望公司能擁有這樣一套系統(tǒng)并且也利用了部分工作時(shí)間開發(fā)了一些相關(guān)的項(xiàng)目管理模塊和功能,但這些離一個(gè)完整的管理系統(tǒng)還是有相當(dāng)?shù)木嚯x,而且這也不是憑我一個(gè)人的力量可以完成的。即使我離開公司,我仍然希望能有人或一個(gè)團(tuán)隊(duì)在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持下完成并不斷優(yōu)化這樣一個(gè)系統(tǒng)。

以上是我個(gè)人對(duì)公司的一點(diǎn)意見(jiàn)和建議,如果這能對(duì)易創(chuàng)公司今后的發(fā)展有所助益,那么對(duì)即將離開公司的我也將是一種莫大的鼓勵(lì)和安慰。

員工:

時(shí)間:20__年1月25日

第七篇 必備員工辭職報(bào)告模板錦集550字

尊敬的__醫(yī)院院長(zhǎng):

您好!首先感謝您在百忙之中抽出時(shí)間閱讀我的辭職信申請(qǐng)報(bào)告。

我是懷著十分復(fù)雜的心情寫這封辭職報(bào)告的。自我進(jìn)入醫(yī)院之后,由于您對(duì)我的關(guān)心、指導(dǎo)和信任,使我在檢驗(yàn)行業(yè)獲得了很多機(jī)遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過(guò)這段時(shí)間在醫(yī)院的工作,我在檢驗(yàn)領(lǐng)域?qū)W到了很多知識(shí),積累了一定的經(jīng)驗(yàn),對(duì)此我深表感激。

由于我自身能力的不足,近期的工作讓我覺(jué)得力不從心。為此,我進(jìn)行了長(zhǎng)時(shí)間的思考,覺(jué)得醫(yī)院目前的工作安排和我自己之前做的職業(yè)規(guī)劃并不完全一致,而自己對(duì)一個(gè)新的領(lǐng)域也缺乏學(xué)習(xí)的興趣。

為了不因?yàn)槲覀€(gè)人能力的原因而影響醫(yī)院的運(yùn)作,經(jīng)過(guò)深思熟慮之后我決定辭去目前在醫(yī)院的檢驗(yàn)工作。我知道這個(gè)過(guò)程會(huì)給您帶來(lái)一定程度上的不便,對(duì)此我深表抱歉。

非常感謝您在這段時(shí)間里對(duì)我的教導(dǎo)和照顧。在醫(yī)院的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴。將來(lái)無(wú)論什么時(shí)候,我都會(huì)為自己曾經(jīng)是醫(yī)院的一員而感到榮幸。我確信在醫(yī)院的這段工作經(jīng)歷將是我整個(gè)職業(yè)生涯發(fā)展中相當(dāng)重要的一部分。

祝醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和所有同事身體健康、工作順利!

再次對(duì)我的離職給醫(yī)院帶來(lái)的不便表示抱歉,同時(shí)我也希望醫(yī)院能夠體恤我的個(gè)人實(shí)際,對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)。最后,祝我們__縣__醫(yī)院一切順利,萬(wàn)事如意。

員工辭職報(bào)告

第八篇 企業(yè)員工的辭職報(bào)告書1000字

一、企業(yè)員工的辭職報(bào)告書

尊敬___

您好

我已經(jīng)在__賓館股份有限公司度過(guò)了歡喜的七個(gè)月,然而世事無(wú)非緣生緣滅,在再三思考之下,我決定辭職考研。一生難得做一次酒店接待員,一生難得地在讓我充滿興趣的嶺南大地渡過(guò)一段時(shí)光,所以無(wú)論如何,我都感謝這段經(jīng)歷。我在本館的工作一直沒(méi)有什么壓力,這反而讓我更加在下班以后投入到自己的思想學(xué)習(xí)中,尤其在克服了頭兩個(gè)月的浮躁心態(tài)之后,加上平時(shí)不多朋友“騷擾”我,我開始繼續(xù)思考一個(gè)人如何在不依賴感官的情況下達(dá)到美學(xué)意義的高潮,也就是說(shuō),沒(méi)有性高潮、沒(méi)有狂歡,如何high?high的規(guī)律和基礎(chǔ)是什么?時(shí)光慢慢流逝,也飛快流逝,我終于決定去考北京大學(xué)哲學(xué)系以便繼續(xù)學(xué)習(xí),當(dāng)然,我了解自己的機(jī)會(huì)成本和風(fēng)險(xiǎn),我只是在相對(duì)安靜的環(huán)境下認(rèn)識(shí)到自己現(xiàn)階段的重要性以及未來(lái)的幸福還是在于馬上去學(xué)習(xí)?;蛟S,我和東方賓館的緣分未盡,以后還會(huì)合作。無(wú)論如何,我必須懺悔自己在這段時(shí)間中沒(méi)有對(duì)公司創(chuàng)造什么價(jià)值,也沒(méi)有讓自己在社會(huì)這部大書中學(xué)到期望中那么多。從通常的視角出發(fā),我這次廣州之行是失敗的,不過(guò)我還是相信被火燒死的布魯諾同志的一句話:世界是無(wú)窮無(wú)盡的原因?qū)е碌臒o(wú)窮無(wú)盡的結(jié)果,行為也是。作為一個(gè)有神論者,我還是感謝這段緣分,而且我對(duì)廣州之“吃”與最動(dòng)聽的粵語(yǔ)依舊戀戀不舍。我開心地來(lái)到這里,理應(yīng)開心地走。

此致

敬禮

姓名

日期

二、企業(yè)員工的辭職報(bào)告書

尊敬___

你好

經(jīng)過(guò)再三思考,正式向公司提出辭職。由于諸多原因,現(xiàn)在我不得不向公司提出申請(qǐng),對(duì)于由此給公司造成的不便,我深感歉意。但同時(shí)也希望公司能體恤我的個(gè)人實(shí)際情況,雖有很多的不舍,但還是做出以上的決定,希望公司領(lǐng)導(dǎo)能對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)。謝謝!在此期間深知背后領(lǐng)導(dǎo)的信任與栽培,同事們的支持與幫助。轉(zhuǎn)眼在公司已有一年多時(shí)間,不管是工作實(shí)踐還是工作技能培訓(xùn)讓我受益頗深,各方面能力都得到了很大的提高,對(duì)于公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)員工的技能培訓(xùn)表示感謝。在公司的工作很充實(shí)、愉快,同事們的支持與幫助在此表示感謝。尤其是杜總平時(shí)的教導(dǎo)與栽培,平時(shí)工作中的不足,還望諒解。我希望可以在此辭呈遞交之后的2-4周左右離開公司,便于公司在此期間尋找更合適的人選,來(lái)填補(bǔ)職位的空缺。在接下來(lái)的工作中,我一定會(huì)認(rèn)真做好本職工作。希望批準(zhǔn)我的辭請(qǐng),衷心感謝。祝公司蒸蒸日上!祝各位領(lǐng)導(dǎo)同事工作愉快!

此致

敬禮!

姓名

日期

第九篇 正式員工辭職信報(bào)告250字

××領(lǐng)導(dǎo):

我可能會(huì)在×月份某個(gè)你覺(jué)得方便的時(shí)候離開公司。自從××××年入職以來(lái),我一直都很享受這份工作。轉(zhuǎn)眼快×年過(guò)去了,我要重新確定我未來(lái)的方向。誠(chéng)然,論工作環(huán)境、團(tuán)隊(duì)、壓力,甚至個(gè)人喜好,我都很滿意。但,因?yàn)槟承﹤€(gè)人的理由,我最終選擇了開始新的工作。希望你能早日找到合適的人手接替我的工作。

當(dāng)然,若你容許的話,我愿意,并且渴望在工余時(shí)間,為我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)繼續(xù)出力,最后,我也不知道可以說(shuō)什么,只能忠心對(duì)你說(shuō)對(duì)不起與謝謝你,并祝愿您和大家能開創(chuàng)出更美好的未來(lái)。

第十篇 經(jīng)典的員工辭職報(bào)告1750字

經(jīng)典的員工辭職報(bào)告

尊敬的__總經(jīng)理:

非常遺憾地,我思考了很久,還是決定寫這份報(bào)告書給你。對(duì)于我的辭職,原因是多方面的。作為一名公司老員工,我也非常熱愛(ài)這個(gè)大家庭,特別您對(duì)我五年來(lái)的栽培,我在這里對(duì)您說(shuō)聲謝謝。

在這五年里,我收獲非常多,從工作內(nèi)容到為人處事,都讓我有了與從前截然不同的眼界,學(xué)到了很多東西,領(lǐng)悟到了很多道理,讓我迅速地成長(zhǎng)成熟起來(lái)。三年里,我各種大錯(cuò)誤小錯(cuò)誤都犯了不少,加上自己性格上的一些缺陷,有很多事情并沒(méi)有處理好,在這一方面,要表示我誠(chéng)摯的歉意,同時(shí)深深感激領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的寬容!

五年的時(shí)間已經(jīng)不短了,對(duì)于離開,我也是做了長(zhǎng)時(shí)間的思想斗爭(zhēng)后才決定的,如果這個(gè)決定讓大家失望或傷心了,我表示萬(wàn)分的抱歉。在離開之前,我還是有許多一直想講但是沒(méi)有講的話要說(shuō)出來(lái),因?yàn)槲译m然走了,但是我希望__、港林是能越來(lái)越好地發(fā)展下去的,在這里就提幾點(diǎn)建議,希望領(lǐng)導(dǎo)們能慎重考慮!

1、整頓公司風(fēng)氣。公司若想長(zhǎng)久持續(xù)地發(fā)展下去,必定需要一批優(yōu)良的人才,不管從工作能力還是個(gè)人素質(zhì),都要有一定的修養(yǎng),一個(gè)公司是一個(gè)集體,重視的是團(tuán)隊(duì)合作精神,而不是個(gè)人表現(xiàn)。

2、改善領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)。作為領(lǐng)導(dǎo),不可偏袒任何一方職員,同事之間,亦不得勾心斗角。多疑猜忌是管理工作中的大忌諱,用人不疑,疑人不用,是一句老話,誰(shuí)都希望能夠被信任,被器重,在管理工作中,建議領(lǐng)導(dǎo)者以支持鼓勵(lì)為主,加以適當(dāng)?shù)呐u(píng)引導(dǎo),尊重員工,才能得到員工的尊重。用人方面,能力是關(guān)鍵,高矮胖瘦只是一個(gè)參考方面。一個(gè)公司真正的財(cái)富不是老板今年賺了多少錢,而是公司的人才資源是否穩(wěn)定牢固,并且充滿斗志。一個(gè)將軍,有再大的能力,他都是沒(méi)有辦法把一場(chǎng)仗打下來(lái)的,所以戰(zhàn)爭(zhēng)的勝利并不是將軍的勝利,而是所有人的勝利,他的兵才是他真正的財(cái)富!所以一個(gè)將軍在考慮該如何把仗打好之前,首先要考慮的是如何穩(wěn)定他的軍心!

3、穩(wěn)定職員。自我進(jìn)公司那一天起,來(lái)來(lái)去去換了好幾批的同事,這并不是一個(gè)正?,F(xiàn)象,如果公司是沒(méi)問(wèn)題的,領(lǐng)導(dǎo)是沒(méi)問(wèn)題的,待遇是沒(méi)問(wèn)題的,那他們是不會(huì)離開的,所以,這中間必定是有一條是有問(wèn)題的,希望各位領(lǐng)導(dǎo)能夠重視并改善這個(gè)情況。我個(gè)人提出的拙見(jiàn)是:提高福利待遇。對(duì)于外地員工和本地員工,我認(rèn)為,本地員工的穩(wěn)定性一定要比外地員工強(qiáng),本地人對(duì)福利待遇這一方面比較器重,簡(jiǎn)單舉個(gè)例子,本地人基本都會(huì)在本地買房,這方面,如果公司能夠在除了交納社保外另幫助交納住房公積金的話,對(duì)他們來(lái)說(shuō)就是一個(gè)很好的福利,解決了他們貸款買房的一個(gè)難題,用錢不多,但是很實(shí)在,在很多公司,這都是一個(gè)最基本的福利待遇。對(duì)于外地員工,流動(dòng)性比較大,福利待遇也許他們并不計(jì)較,但工資或提成部分要提上去,就我所了解,我們公司的工資部分這兩年并沒(méi)有很大的浮動(dòng),現(xiàn)在物價(jià)上漲得這么厲害,不提高是不行的。目前就我們公司還剩下的職員中(張家港方面),我的建議是:劉彩鵑,幫她交納公積金,并把工資提上去,一個(gè)單證員在張家港年薪基本都有3萬(wàn)左右,她是最有可能長(zhǎng)期穩(wěn)定的一個(gè)員工,實(shí)實(shí)在在地做事,公司需要這樣的人,穩(wěn)定才有發(fā)展。銷售部:朱文明、小周,提高工資底薪,對(duì)于業(yè)務(wù)成績(jī)好的,除了提成外給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì),不管是錢還是物,對(duì)于員工來(lái)說(shuō),需要得到的是公司的肯定。

另外,就我離開后,我的工作做一個(gè)如下安排:

1、單據(jù)整理,報(bào)關(guān)方面。彩鵑完全可以接手這些事情,不必有太多的憂慮。

2、合同的擬訂、整理以及催款。合同基本都是銷售合同,小石那邊都有樣本,只需要填寫就可,若是其他類的合同,朱經(jīng)理代勞即可。催款方面,催款需要技巧,這方面我做得也不太好,若領(lǐng)導(dǎo)需要考慮有專門一個(gè)人在做這個(gè)事,我也覺(jué)得未嘗不可。

3、展覽會(huì)的宣傳。這方面基本都是李培新先生幫我們?cè)谧觯覀冎恍枰浜纤男枰?,給他提供他需要的材料即可。另外,在木材雜志上投放廣告,我覺(jué)得是有百利而無(wú)一害的事情。廣告是一個(gè)長(zhǎng)期投資,不能看它的短期效益,如果不做這方面的投資,那么打響品牌只是一個(gè)空喊的口號(hào),打響品牌,銷售跟上,公司才能日益壯大起來(lái),若領(lǐng)導(dǎo)有其他方面的考慮,比如說(shuō)是縮小公司規(guī)模,那也是一種策略,我們確實(shí)需要穩(wěn)扎穩(wěn)打,而不是一味地喊口號(hào)而已。

此致

敬禮

辭職人: ___

20__年_月_日

經(jīng)典的員工辭職報(bào)告

第十一篇 2024年尋求上進(jìn)的員工辭職報(bào)告怎么寫500字

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

我懷著非常復(fù)雜和矛盾的心情寫下辭職報(bào)告,因?yàn)閭€(gè)人原因,將無(wú)法繼續(xù)在公司工作,故申請(qǐng)辭職,望領(lǐng)導(dǎo)能夠批準(zhǔn)。

公司目前的發(fā)展勢(shì)頭是穩(wěn)中有升,目前招聘任務(wù)緊張,用人需求猛增,在此急需用人之際我個(gè)人提出辭呈,非常抱歉。在這三年的工作之中,我學(xué)到了很多東西,不管是工作方法還是人際關(guān)系處理,都使我由一個(gè)學(xué)生逐步成長(zhǎng)為一個(gè)社會(huì)型人才,首先非常感謝部長(zhǎng)的栽培和悉心指導(dǎo),也感謝各位同事的關(guān)心和幫助,人只有在磨練中才能看清楚發(fā)展方向,取得點(diǎn)滴進(jìn)步,固步自封終會(huì)被社會(huì)淘汰,雖然我有萬(wàn)般不舍,但是魚和熊掌卻不能兼得,由于個(gè)人原因不得不提出辭職,望領(lǐng)導(dǎo)能夠批準(zhǔn)。

工作交接,我已經(jīng)書面寫好。同時(shí),我也會(huì)與交接人口頭繼續(xù)詳細(xì)交代清楚,以免影響日常工作。我的工作并不復(fù)雜,主要是日常考勤與考評(píng)工作,只需要耐心細(xì)致的完成核對(duì)。所有的存檔信息都在二號(hào)柜,都有據(jù)可查,相信接手我工作的人能夠很快掌握。

雖然我不能繼續(xù)為公司的發(fā)展盡一份綿薄之力,但是有需要幫忙之處,我都會(huì)盡力而為。雖然我們將不能繼續(xù)作為同事,但我們?nèi)匀皇桥笥?,朋友之情長(zhǎng)存。

最后,祝愿大家工作順利,萬(wàn)事如意!

此致

敬禮!

辭職申請(qǐng)人:

2024年1月27日

第十二篇 醫(yī)藥保健品廣告公司員工優(yōu)秀辭職報(bào)告450字

能夠來(lái)__集團(tuán)工作,是我的榮幸,也是我__年發(fā)生的最開心的一件事情。在這不長(zhǎng)的7個(gè)月中,我開始適應(yīng)規(guī)律的'工作和生活,開始從一個(gè)新的高度來(lái)了解醫(yī)藥保健品這個(gè)行業(yè),然后認(rèn)識(shí)到自己的不足,看到自己的缺點(diǎn)。

工作的這7個(gè)月中,我負(fù)責(zé)了__的前期策劃,廣告片跟拍、__二期的策劃與跟拍,____內(nèi)衣的腳本寫作、__、__、__等項(xiàng)目的資料收集與簡(jiǎn)單策劃,以及__腳本的寫作,現(xiàn)在,在手上的還有__、__這兩個(gè)產(chǎn)品的影視腳本創(chuàng)作。

總結(jié)這7個(gè)月的工作經(jīng)歷,看起來(lái)很豐富,可是我知道我更像一個(gè)執(zhí)行,而不是一個(gè)策劃,我羨慕__的高瞻遠(yuǎn)矚,也悲哀自己的渺小,我激情與項(xiàng)目的完成與上市,卻也失望于市場(chǎng)的效果。一時(shí)間,我都開始難以給自己于正確的判斷。

公司的項(xiàng)目是一個(gè)接一個(gè),可是我發(fā)現(xiàn)自己的視野和專業(yè)能力,卻上升的很少,也許過(guò)于急功近利了,總覺(jué)得自己能力施展不出來(lái),而又有一些東西自己始終把握不到。

經(jīng)過(guò)慎重考慮之后,提出辭職申請(qǐng),敬請(qǐng)批準(zhǔn)。 也正因此,我祝愿您,您也必將用您的智慧引領(lǐng)公司走向一個(gè)更加高遠(yuǎn)的,全新的末來(lái)……

有關(guān)員工辭職報(bào)告模板十二篇

詹總:從20xx年6月進(jìn)入尚軒公司已經(jīng)兩年。來(lái)到這個(gè)新環(huán)境,開始感覺(jué)不錯(cuò),真是想好好干下去。事實(shí)上也是如此。但是公司很多事情和公司的行為讓我感到失望。我以為,跟隨一個(gè)英明果斷、有人格魅力的領(lǐng)導(dǎo)打工,我才有發(fā)展和前途。在私企干了這么久,我非常了解老板之辛苦,老板也很難,所以我有利益上的不滿很少說(shuō)。但因?yàn)槠渌蜃屛椅覠o(wú)法忍受的時(shí)候,就辭職。只是我覺(jué)得有些事情不得不說(shuō)給你聽(我不說(shuō)沒(méi)有人會(huì)說(shuō)給你,這也是我要辭職的一個(gè)原因):1.作為老總,有些瑣碎之事,你不該過(guò)問(wèn)。老總就應(yīng)該做一些比較大、有水平的事情,整天盯著
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